【精華】創業演講稿9篇
演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。隨著社會一步步向前發展,我們使用上演講稿的情況與日俱增,那么你有了解過演講稿嗎?下面是小編幫大家整理的創業演講稿9篇,歡迎大家分享。
創業演講稿 篇1
勵志照亮人生,創業改變命運,很僥幸今天我能加入這個創業演講。巨匠好,我是,來自09級中小企業創業與打點班。
今天我不像是來演講的,我貌似來作思惟陳述請示的。因為我在任何一個方面并不比在座列位強!
首先跟巨匠分享一個成功的例子吧。一個關于中國阿里巴巴集團董事局主席兼雅虎中國
董事長,中國it界教父級人物馬云師長教師的事跡。在95年偶然的一次機緣馬云去到了美國,然后發現了互聯網。所以回來往后叫了24個他的伴侶抵家里,巨匠坐在一路,說他籌備從年夜學里告退,要做一個互聯網。兩個小時往后巨匠投票表決,二十三小我否決,一小我撐持,因為巨匠感受這個工具必定不靠譜。別去做阿誰,說他電腦也不懂,而且根柢不存在這么個收集。可是經由一個晚上的思慮,第二天早上他抉擇,仍是告退,去實現我自己的胡想。在創業之初,巨匠都不相信馬云,甚至說他是個騙子。那時不太有人相信互聯網,也不感受有這么個互聯網會對人類有這么年夜的進獻。可是馬云堅信互聯網將改變人類糊口的方方面面。因為那時根柢沒人會相信馬云說的話。于是,他就說,比爾蓋茲說互聯網將改變人類糊口的方方面面。經由五六年的打拼,馬云終于創作發現出了復雜的阿里帝國并成為了無數創業者的偶像和楷模。
聽過這個故事往后我認為作為一名創業者,首先要給自己一個胡想。良多的年青人是晚上想想走這路,早上起來走原路,晚上睡覺之前聲名天我將干這個事,第二天早上模擬仍是走自己原本的路線。若是你不去采納步履,不給胡想一個實踐的機緣,那么,我確定你連機緣都沒有,成功就別提了。有了一個理想之后,最重若是給自己一個承諾,承諾要把這件事做好。
良多創業者都害怕這個前提不夠,阿誰前提也沒有,該怎么辦。依我說創業者最主要的是締造前提。只有自己締造出來的前提才是屬于你的`。若是是機緣都成熟的話,必然輪不到我們。所以呢,一般巨匠都感受這是個好機緣,巨匠感受機緣成熟的時辰,我認為往往不是我們的機緣。
你要堅信這工作能夠做起來的時辰,給自己一個承諾說,我籌備干5年,干,20年把它干出來。我相信你這條路會走得良久。
此外,創業者的激-情很主要,可是短暫的激-情是沒有用的,長久的激-情才是有用的。在創業幾年后你要問自己,你的創業激-情是不是仍是跟第一天一樣,跟跟初戀一樣富有激-情。一小我的激-情也沒有用,良多人的激-情很是有用。若是你自己很激-情,可是你的團隊沒有激-情,那一點用都沒有,怎么讓你的團隊跟你一樣布滿激人情臨未來面臨挑戰,是極其關頭的工作。
最后,當沒有前提的時辰締造前提,只要你有胡想,有精采的團隊,判定的執行,你是能夠走到成功的彼岸。。
馬云師長教師說過這么一句話,今天很殘酷,明天更殘酷,后天很夸姣,但年夜年夜都人死在明天晚上,看不到后天的太陽。
所以呢,我們必需要全力去面臨,去經營好我們的今天。
創業演講稿 篇2
尊敬的老師,親愛的同學們:
大家下午好!我是就業創業部的干事,來自14級道橋(3)班的***!水本無波,相碰而起漣漪;石本無華,相撞而生火花。很高興今天能夠站在這里,和這么多優秀的同學一起參加這次競選,我競選的職務是就業創業部部長!
回顧大一,開學后,便憑著自己的興趣愛好,我加入了就業創業部這個優秀的部門,結識了一群同樣選擇了這個部門的優秀的小伙伴和更優秀的學長學姐,他們積極上進,辦事認真,工作勤懇,樂于助人,一直用積極的態度影響著我,一年以來,在他們的人格魅力影響下,我學會了很多東西。長期的工作鍛煉,培養了我較強的辦事能力和組織協調能力以及駕駛復雜局面和把握大局的能力。我比別人更早的接觸、了解、關注了就業形勢和學習創業知識。部門內部的演講訓練增強我們的表達能力,并且和別人分享了我們的一些想法。“職業生涯規劃大賽”及“籃球比賽”等活動的開展,更讓我們增進了彼此的交流,讓我們借鑒了他人好的想法,鍛煉了自己的交際能力。最重要的是部門內部存在著一種“家”的氛圍,身在其中我感到了和諧與溫馨。在部門內部,我們互稱“家人”,我們真誠以待,我們用真誠去播種我們的情誼,用理解關心澆灌我們的感情!結識這樣一群這樣的人,我覺得這是我進就業創業協會的`最大收獲!
在一年的工作中,我的能力大家是看在眼中的,也獲得了協會的肯定,如果我當選了,我必定盡全力服務于同學,服務就業創業協會,并努力完善部門的建設:
第一,在老師的指導下,積極開展各項工作,按時按量保質的完成。
第二,繼承和發揚部門的優秀傳統,虛心請教往屆的各位學長學姐,秉承他們的優良作風,并在所取得成就上繼續創新!
第三,努力改進部門存在的一些不足之處。轉變工作觀念,充分調動大家的積極性,提高工作效率。
我深知團隊合作的重要性,一個人的能力畢竟是有限的,一個人雖然可以走得很快,但一群人才能行得更遠。鑒于我們部門工作量大,且繁瑣,應增強大家的聯系,多多交流,集思廣益,調動大家的智慧和力量,使更多人參與到部門的建設和發展中來,是我們部門成為一個團結合作、充滿凝聚力的部門!
一名好的就業創業協會干部,最重要的是要有責任心和工作熱情。因為工作熱情是工作的原動力,責任心是工作質量的保障,有了責任心和工作熱情,才能更好的服務于同學,才能更好的服務于協會,才能用積極的態度影響別人!
我可能不是最優秀的,但我自信我是最盡心,最踏實干事的!安靜的離開,還是勇敢的留下來?決策權在與會的各位手中!我深信:給我一個展示自己的舞臺,我一定用我的真誠投入工作,還給大家一個不一樣的精彩!!!
謝謝大家!
20xx。09。10
創業演講稿 篇3
今天,由俞敏洪旗下的善緣街0號和創業服務器聯合主辦、主題為“一起開始”的創業本色年會在光華路SOHO3Q二期舉行。
會上創業服務器和SOHO3Q二期簽訂了入駐協議。未來,兩者將攜手為創業者提供創業支持,SOHO提供硬件服務,創業服務器提供包括創業指導、找投資在內的軟服務。
會上潘石屹發表了題為《我們為什么要創業?》的演講。
以下是潘石屹演講全文,由創業邦記者整理:
歡迎各位朋友們來到光華路SOHO3Q。我今天早上就想,來的話要跟大家聊點什么東西。我給大家提一個問題,我們大家一起思考,我覺得這個問題特別重要。今天現場有媒體,媒體一定要把這個問題作為標題。這個問題是什么呢?就是回答我們為什么要創業。
如果是只會創業,卻不知道為什么創業,是一個很可怕的事情,很容易失去大方向,也很容易放棄。我從做生意創業到今年20多年的時間,創立SOHO中國這家公司正好是20年的時間。我看到在20年前、10年前,和我一起做生意創業這些成功的人,基本上都在香港四季酒店和香格里拉飯店的大堂里面百無聊賴的待著,有話沒話拉著我們就瞎聊。像我、俞敏洪,到今天還在干活的人已經不多了。
我在想為什么,為什么當初這些我們的創業伙伴,20年前非常的意氣風發,在創業的年代他們的才華、潛能都得到了最大的發揮;可是后來上市了,取得了一些成績,賺了一些錢,這些最優秀的人才,中國最優秀的人才都變成了廢人?這是很可悲的事情。
我兩年前在美國碰到一個年輕人,不到30歲,是Facebook最早的幾個員工之一,他賺錢了,跟我在聊退休的事情。
不到30歲就要退休,就不想做事情了,這是多可怕的`事情。
創業讓世界變得更平等
今天我們要創業,今天我們為什么要創業?我想最根本的目的只有一個,就是要通過我們每一個人的努力,讓我們這個社會的效率提高,讓我們的成本能降低,讓我們周圍的資源能夠更加的多,就是讓我們的世界變得更加公平,更加的平等。
剛才有一位嘉賓說男女之間是不平等的,我實際不同意這個想法,男女是平等的。
當然男女之間有沒有差別呢?我們資助了18個中國貧困的大學生,到耶魯跟哈佛去學習。前不久我到耶魯看他們,有一位同學說他是研究性別問題的。我說你研究這個問題,我們出錢讓你研究這個問題,你回國之后還有飯吃嗎?他說有。我說人的性別分幾種?我想的是兩種或者是三種,他說他的研究有42種。就是從極端的男人到極端的女人之間,差了40種。
所以今天我們看到的,如果是不進行深入的研究,今天看到的男人可能不太像男人,女人不太像女人,這是一個科學的給論。我們希望我們的社會更加的透明。一句話,就是我們今天做的創業就是要讓我們的社會變得更好。
創業提高社會效率
有沒有這樣的例子呢?我們身邊有無數這樣的例子,比如淘寶,就讓我們市場的效率大大提高,成本大大的降低。微信,讓我們的通訊變得非常的方便,比中國移動的短信好用多了。微博,讓我們更多的朋友聯系到了一起。微博,讓我們在微博上可以幫助別人,也可以請求別人的幫助。我們看Uber,Uber是SOHO三期里最大的租戶,他讓我們過去坐出租車難的問題變得更加方便,讓我們每個人坐出租車的時候都享受到更好的服務,這些都是創業成功的例子。
創業激發潛能
我們看到在今天要創業,永遠離不開的東西就是技術。十年前、二十年前,不靠技術,靠關系也可能會成功。可是在今天就不可能了,科學技術讓我們的世界在各個方面,經濟、教育、社會,甚至政治方面都變得更開明。同時科學技術也讓我們每一個人的潛能得到最充分的發揮。創業,同樣是讓每個人的潛能,把你身上潛在的能量都調度起來。
試想一下如果我當年不下海,坐在機關的辦公桌后面坐一輩子會是怎么樣。但是我選了另外一條路,到了深圳、海南島,又到北京創業,我身上的潛能的發揮肯定不一樣。
我們為什么創業?就是我們看到過去的舊的經濟秩序、市場秩序在土崩瓦解,舊的行業、舊的公司是沒有出路的。
今天建筑物鋼材的價格每噸1900塊錢,一斤9毛錢,沒有白菜價格貴。石油價格最高是140塊錢,今天石油的價格是30塊錢,28.3塊錢。我查了一下,生產石油桶的價格是13美元,石油的價格沒有筒的價格貴。你們把精力和時間浪費在舊的行業中沒有出路,新的出路就是創業。
創新不是個人的事情,而是要跟所有人聯系在一起,包括60后,50后,我們應該緊緊的團結在所有創業者的周圍,走出一條新的路子。這條新的路子就是建立一種新的秩序,建立新的人和人之間的關系,這個關系是美好的。
在這個新的秩序中,發生最大的變化我認為是有直接的關系。變得人和人之間關系的聯系、依從更加的緊密。人和人之間更加的團結合作,任何一批人想和這個世界脫離出去將一事無成。你們要想成功就得思考我們為什么要創業。
今天我只是提出我的想法,不是答案。每個人的答案都是不一樣的,只有把這個問題想明白了,我們每天工作起來就就會有動力。無論是你們融到資也好,上市也好,賺錢也好,我們前面的路還很長,要繼續堅持下去,我們得思考。
當人和人之間的關系發生著變化,我們認為傳統的商業,傳統的辦公遇到新的經濟,新的市場秩序是格格不入的。于是,我們創建了3Q,這構建了一個新的人和人之間的關系。希望大家能夠來我們3Q,在這個平臺上面我們一起創造新的秩序,我們一起思考能夠在這個平臺上面把每一個個人,每一個公司的潛能得到最充分的發揮,謝謝大家。
創業演講稿 篇4
尊敬的各位評委,親愛的同學們:
大家好!
我們來自鄭州輕工業學院,很榮幸能夠參加本次創業大賽,在此,我代表我的創業團隊向在座的各位領導、老師們的關心、支持與幫助表示忠心的感謝,謝謝你們!
下面由我來帶領大家一起走進我們的公司——東風電力電子自動化有限公司。從我公司的名稱上看,大家不難猜出我公司是從事電力電子行業的,那么,我公司又有何競爭優勢? 誠然,科技研發、產品營銷是當今電氣行業不變的兩大追求,也是眾多電力電子行業永恒不變的宗旨,誰擁有技術,誰將贏得市場。
接下來要向大家重點介紹的是我們公司的主打產品——基于iec61850標準電子式互感器合并單元。在座的大部分可能都沒有聽說過,那么就有我來給大家介紹一下。
對于變電站自動化系統來說也是一樣,通信標準的不統一成為制約變電站自動化系統發展的“瓶頸”。為此,iec提出并制定了變電站自動化系統和通信網絡的國際標準,這就是iec61850標準。該標準的制定為不同廠商的智能電子設備實現互操作和系統無縫集成提供了途徑,也為數字化變電站的建立提供了基礎。因此,如何更好地解決iec61850標準的互操作問題和工程化應用成為國內外相關學者研究的熱點。1999年,我國各大電力機構開始研究iec61850標準;20xx年,iec61850標準正式轉化為我國電力行業標準;20xx年,110kv少陵變電站成功投入運營,標志著我國對iec61850標準的研究正式進入實際應用階段。
那么,我們公司在該標準的基礎上能做什么呢?請看數字化變電站系統結構圖:用紅線圈起來的部分就是我們公司的產品——基于iec61850-9-1標準的電子式互感器合并單元,該產品是變電站自動化系統中新增加的設備。該產品的引入不僅解決了變電站自動化系統的“瓶頸”問題,而且還保證了變電站過程層和站控層之間通信的可靠性和實時性。
這是我們公司最高端配置的一款合并單元的外觀圖,能夠適應220kv等級變電站各廠家電子式互感器配置的需要。處理器架構采用fpga&dsp硬件平臺,并配有優良的人機界面以及標準化的數據接口。
本公司研發的df-mu系列合并單元涵蓋35kv~220kv高壓等級變電站各種電子式互感器的配置需要,在3~5年內爭取做到超高壓、特高壓等級,更大程度地提高本公司產品的競爭優勢。 應用傳統互感器合并單元的自動化變電站,不僅造價高,信息承載率低,更重要的是效率低下。應用本公司的合并單元,變電站不僅大大降低了成本,而且能做到數字化無縫通信,具備很好的穩定性和可靠性,而且克服了舊模式的很多弊端,在國內屬于創新專利技術,填補了國內在該技術領域的空白,為今后建設全數字化變電站打下了堅實的基礎,意義十分重大。 介于市場的不斷需求,我公司產品以性價比高的優勢切入市場,主要應用于電力智能保護系統,推進數字變電站的建設,主要銷售對象有:系統集成商,全國省、市、縣、鄉各級電力機關;有關變電站設備銷售網點、中轉公司;大中型的企業工廠等。
接下來我給大家分析下我公司的收益與風險:我公司成立2—3月即可投入生產運營。根據市場調查,現階段我國此方面尚無成熟產品面世,因此可以預測同行業競爭力基本為零,公司創立初期預期銷售量將會穩步上升,所獲利潤增長率與市場開發速率在一定時期內表現為線性關系。因此,公司可以在低風險的經營環境下實現穩定收益,預期估計五年內能實現凈利潤持續增長。
我公司發展戰略分初期、中期和后期。初期階段:我公司采用技術創新戰略和技術轉移戰略,并通過與高校合作使得研究課題更加貼近和面向市場,更具有需求導向性,更好地引導高校走向經濟建設的主戰場,更好地為經濟建設服務。率先實現技術的商品化和市場開拓,確保自己在行業中的核心地位。中期階段,在前期資金的支持下我公司將有自己的小型生產線,
在前期的市場條件下降低生產成本并持續擴大生產線。后期階段:在現有的市場基礎之上實現產品多樣化,致力于全數字化變電站市場整套設備的營銷,占領市場。
接下來向大家介紹我們公司的融資方案:
根據公司發展戰略規劃,創立初期,主要以擴大銷售為主,以占據一定的市場份額為目的,采取自主研發、生產代工的方式,技術研發所需資金約50w,租賃辦公場地需20w,地址選在高新技術開發區,其他費用包括人力資源、產品推廣以及原材料買進等,共需要大概20w的資金。按照計劃,公司運營后2~3月即可初步展開業務,預計6個月后能夠實現資金回流,在此期間需要大約30w的流動資金。整個預算為120w左右,其中創業團隊自籌、申請河南省大學生創業基金與國家創新基金等共計20w以上,吸收風險投資100w左右。
根據公司的發展計劃以及未來幾年市場前景的'展望,可以預計在未來的三年或五年內能夠實現利潤持續增長,投資回報率預計為10%。在政府對大學生創業政策的支持下,例如三年免稅等措施,會加速公司的成型和進一步發展。
當然,在錯綜負雜的市場環境下,公司運營中會發生很多問題,如銷售額增長緩慢,流動資金短缺等等,根據我們對很多創業典型的分析,大多數問題都可以歸結為資金的問題,那么在公司發展過程中,我們會積極尋求多種融資渠道,降低公司的融資成本,增加公司資金來源,進一步擴大市場份額,加速公司的發展。
大家現在看到的是我公司的組織結構圖。在創業的道路上,我們零點征程團隊相互協作、積極進取、大膽嘗試、敢于創新。我們認真細致地討論所面臨的每一個問題,以青春的熱情迎接每一個挑戰,用汗水和智慧創造屬于自己的一片天空。
因為專注,所以專業。相信我們,相信未來。
再次感謝各位領導和老師對我們的關心、支持和幫助,在未來的發展道路上,東風電力電子自動化有限公司始終以“產品是中心,售后是生命”為宗旨,秉承“在東風,一切皆有可能”的工作理念,闊步向前,揚帆起航。
謝謝大家!
創業演講稿 篇5
觀眾朋友們,大家好!
我是縣發展和改革委員會主任劉新華,我委的主要工作職責是負責編制全縣國民經濟和社會發展中長期規劃和年度計劃;負責審批、核準、上報重大建設項目;負責爭取國債項目和協調安排中央、省、市財政性建設資金;負責制定和調整重要商品價格及收費標準,依法處理價格違法行為和壟斷行為;負責組織擬訂綜合性經濟體制改革方案和指導改革試點工作。
為進一步改進機關作風,提高服務質量和工作效率,我謹代表縣發改委向社會和廣大人民群眾作出公開承諾:
一、強化調查研究,加強綜合協調。
認真履行部門職責,綜合協調全縣經濟社會發展和改革的全局性工作,加強對重大問題的調查與分析,為政府當好參謀,為基層、企業和群眾提供優質服務。
二、創新服務機制,提高工作效能。
以發展為第一要務,以項目建設為中心,做到主動服務、規范服務、高效服務;堅持和完善首問責任制、一次性告知制、限時辦結制;進一步精簡辦事手續,減少辦事環節,盡量縮短辦理時間,決不讓項目建設無端延誤,決不讓項目業主受氣冷落。
三、堅持依法行政,規范行政行為。
嚴格遵守黨紀法規和縣委、縣政府的各項規定,堅持原則,依法辦事,堅持不循私情安排資金項目,不違反規定定價與批費。如發現違規行為,將嚴肅查處。
以上承諾,歡迎社會各界予以監督,監督投訴電話:
發改委下一階段工作打算
在下一階段,我縣將緊緊圍繞全年爭取上級資金超億元的目標,扎實做好協調配合和溝通爭取工作。
(一)是切實做好已上報項目的跟蹤落實工作。當前重點是抓好集鎮供水改造、集鎮道路改造、縣城截污干管改造、農村危房改造、國有林墾區危房改造、廉租房建設、檔案館新建、以工代賑示范路建設、城市棚戶區改造、司法業務用房建設等項目的跟蹤落實,上述項目如果能全部爭取到位,預計可爭取資金5000萬元以上。
(二)是精心做好可爭取項目的對接爭取工作。當前重點是抓好農村公路、農村沼氣、農村異地扶貧、農村無電區電力建設、生豬標準化養殖小區、現代農業示范項目、煤礦安全改造、災毀重建、中西部農村初中校舍改造、旅游基礎設施、節能減排、縣城防洪工程等項目的'包裝儲備和對接爭取,爭取在這一塊能落實資金20xx萬元以上。
(三)是認真做好會下達項目的編制上報工作。當前重點抓好以工代賑、退耕還林、鞏固退耕還林成果、油茶林改造、基層衛生文化計生體系、新農村建設、農村農機體系等項目的編制上報,確保這一塊爭取資金1500萬元以上,比上年略高。
(四)盡力做好重大項目銜接配合和爭取工作。這一塊主要是按照縣委縣政府的安排部署,密切跟蹤信息,多方溝通銜接,盡最大努力讓蓮栗鐵路、蓮萍高速、小江煤田建設、寒山水庫建設、生態示范區建設等重大項目早日立項動工.
希望對你有啟發作用。
創業演講稿 篇6
各位老師、各位同學:
你們好!
今天,我們隆重地舉行創業培訓開班典禮。首先,我代表參加創業培訓的全體學員,向組織這次培訓的校領導和老師表示最誠摯的感謝。
創業培訓是國際就業促進項目。培訓的目的就是把有創業愿望并具備一定創業條件的人員,培訓為“企業創辦者”,開辦新企業且創造更多的就業崗位,在解決創業者本人就業問題的同時,使更多的人員實現就業。
創業教育對于我們這些有意向創業的學生來說,是一種信心上的鼓勵。同時也為我們選擇合適的創業項目,如何寫創業計劃書,如何籌集資金等方面提供幫助。參加創業培訓能讓我們更好地了解企業創辦的過程,有效地避免創業的風險。我們充分地認識到了創業培訓對于大學生創業的重要性。
創業,是當今時代的主題。創業,不僅有利于拓寬大學生的'就業門路,也為社會創造更多的就業崗位,而且有利于實現我們大學生的個人價值。我們有青春這筆財富,我們思維活躍,敢打敢拼,蘊涵著巨大的創業潛能,正是創業的好時期。我們一定會珍惜這次機會。靜下心來,努力學習,認真思考,先當好學生,再爭做老板,掌握一技之長,為實現就業創業打好基礎。在學習過程中緊密結合創業實際和自身不足,積極開展交流和研討,相互啟發,共同提高。充分利用這次學習培訓的機會,努力學習現代科技、市場經濟和企業管理等理論知識,不斷提高理論水平和自身素質。
在培訓過程中服從管理,遵守紀律。嚴格要求自己,認真遵守培訓班有關紀律制度和教學要求,不遲到,不曠課,認真地上好培訓的每一堂課。
創業演講稿 篇7
同志們:
一、統一思想,履行職能,切實增強做好促進青年就業創業工作的責任感和使命感
就業是民生之本,創業是民富之源。要站在全局的高度,站在實現團的職能的高度,充分認識共青團做好促進青年就業創業工作的責任感和使命感。
促進青年就業創業工作是圍繞黨政中心、服務大局的重要舉措,是履行團的職能的必然要求。青年就業難、創業難問題越來越受到黨委、政府和社會各界的廣泛關注。金山書記指出,就業已成為影響和牽動全局工作的一個重要因素,成為我們必須高度重視、全力解決的一個工作重點。省委、省政府相繼出臺了一系列促進就業創業的政策措施。全省各級團組織要緊緊圍繞省委省政府中心工作,帶著強烈的責任,傾注深厚的感情,做好促進青年就業創業這項工作,盡最大努力為黨政分憂、為青年解難,為保增長、保民生、保穩定做出積極貢獻。
促進青年就業創業工作是全團工作重點,必然是我省團的工作重點,是我們必須完成的重要任務。團的十六屆二中全會明確提出,全團要舉起促進青年就業創業的旗幟,把促進青年就業創業作為服務青年的重中之重。團中央相繼出臺了一些硬舉措,僅在“青年就業創業見習基地”這項工作上,團中央就要求,今年的目標是建立5000個以上比較規范的共青團“青年就業創業見習基地”,各地還要分別建立一批省級、市級見習基地,時間很緊迫,任務很重。各級團組織要把思想統一到團中央和團省委的`有關部署上來,顧大局,嚴要求,積極爭取黨政有關部門支持,切實開展好促進青年就業創業工作。
促進青年就業創業工作是保障青年合法權益、發展青年社會認同、促進青年健康成長的迫切要求,是有效凝聚青少年的首要工作。當前,我國已經呈現出“新增就業壓力大、轉移就業壓力大、再就業壓力大、總量規模壓力大”的就業特點。就業問題已經是青年的首要問題,是當代青年在社會中安身立命的必要基礎,是他們應該享受的基本人生權利,是他們獲得社會認同、發展穩定地位身份的有效手段。共青團作為黨的青年群眾組織,必須高舉促進青年就業創業大旗,把促進青年創業就業當作服務青年工作的首要任務,積極承擔責任,切實履行義務,從而保障青年合法權益,發展青年社會認同,促進青年健康成長,維護社會和諧穩定。
二、正視困難,端正態度,切實增強做好促進青年就業創業工作的信心和決心
促進青年就業創業工作是一項長期任務,困難很多,唯有正視困難,不回避,不動搖,不懈怠,持之以恒,切實增強做好促進青年就業創業工作的信心和決心。
要正視困難,困難就是突破口。從20xx年起,共青團開始在全省開展青年創業行動,開展了一系列工作。如開展青年創業小額貸款項目、SYB、GYB培訓,再如,馬鞍山的青年創業小額貸款,蕪湖的中國(蕪湖)青少年文體產品博覽交易會等,取得了一定成效,有了一定的基礎。但是與黨和政府的要求、青年實際需要相比,或多或少的存在著一些問題。如就業創業培訓數量不多、規模不大,不能針對社會需要和青年需求及時調整培訓課程,造成培訓對接難;再如,促進青年就業創業工作缺少政府支持的專題工作項目,無法滿足青年在、培訓和法律援助等方面的需求。這些客觀問題,我們必須承認,正視面對。但這些困難正是我們工作的動力,工作的突破口,更是工作的增長點。
要端正態度,態度決定成效。客觀問題的存在,絕不能成為主觀問題的必然理由。如不掌握政策。這就是主觀上的問題。做好服務青年就業創業工作,政策性很強,涉及稅收政策、財政政策、信貸政策、就業援助政策等。不掌握、不吃透政策,這個問題全省各級團組織都不同程度的存在。再如,工作缺乏主動性,等、靠、要思想嚴重。有的確有實際困難,有的則是工作態度問題。面對困難,是迎難而上,還是畏難不前,就會產生截然不同的結果。我們一定要正視困難,更要端正態度,敢于創新突破,凝心聚力抓好促進青年就業創業工作。
要堅定信心,信心就是力量。促進青年就業創業工作面臨著這么多困難,當然主要是客觀性困難,有些客觀性困難短期內我們還不能有實質的突破,比如說,成立創業基金,面臨著融資、操作等實際的困難。面對這些短期內還不能有效克服的困難,與其怨天尤人,不如堅定信心、積極應對。陸昊書記指出,這種信心來自四個方面:一是團的事業在黨的事業格局中的重要位置;二是黨對我們的工作要求非常明確,對我們的工作方向充分肯定;三是全團蘊藏著巨大的創造活力;四是廣大團干部對團的事業非常熱愛,有著強烈的敬業精神和工作激情。
創業演講稿 篇8
各位老師,各位同學,各位朋友,大家晚上好:
可能大家不知道,我為什么要把聲音提得這樣高,因為啊,一是我尊重大家,而是我害怕上臺說話,特別是面對咱們這些帥哥靚女芊芊學子,更是膽怯,因為也許不久的將來,聽我演講的人們,將會是領導,將會是藝術界出倫拔萃的人物,當然,也有可能是我的老板。今天,我們要談的是關于就業的問題。這是一個老生常談的問題。
我當初讀書的時候,我的理想很遠大,很宏偉,那是一個令人激動的奮斗目標,是什么理想呢?我的理想是做一名電影放映員。然而非常遺憾的是,我一直都沒做成電影放映員,不過后來的工作卻與影視或多或少的有關系。一是在昭通電視臺曾經工作過,二是有辛參與到中國一些知名大導演拍電影的工作中去,三是現在與我的親愛的同事門一起努力做影視拍攝和策劃工作。所以,我與我的理想,看上去幾乎很接近了。但是很多同學這時候就會問我,那你運氣好啊,你會選擇就業啊。每每遇到這樣的問題,我都會說,關于就業啊,還是一個心態問題。
好的心態,就會跟著感覺走,這讓人感覺咱們不是來打醬油的`,是吧?大學生畢業找工作,是人生中一件非常重要的事情,找不到工作,卻是件非常痛苦的事情。但是并不能說明咱們沒工作能力,也不是說咱們沒工作經驗。在元朝建立初期的一個風和日麗的下午,一個年輕人跋山涉水,他走過居庸關,跨過蒙古草原,他一直來到了正在關外帶兵作戰的成吉思汗的帳篷外,年輕人向衛兵說明來意后,衛兵仔細搜查了他的身上是否是武器,發現沒有,然后讓他走進帳篷。成吉思汗見來人很有禮貌,加上那幾天他正感冒好一點,心情也高興,大手一揮,說你坐下你坐下,問到,你來找我有什么事情么?這一問才知道,原來年輕人是來找工作的,成吉思汗很是驚奇,一般很少有人找工作直接找他的,而且這個年輕人應聘表也沒填過,筆試也沒參加過。下面的官員也沒發個電子郵件或打個電話通知說,有這樣一個年輕人要來應聘。年輕人是甩著兩條腿就直接來找成吉思汗面試了。成吉思汗想想這家伙也挺搞笑的,反正也閑著也是閑著,正沒有人和成吉思汗聊天,便按照應聘的流程開始問,一問又才知道,年輕人叫耶律楚才,是個契丹貴族,生長在燕京,也就是今天的北京,他的祖先耶律阿保機,是赫赫有名的遼國遼太祖。
人家一個契丹貴族來找工作,這點事情還有點難辦,要安排一個什么工作崗位給他呢,而且人家又讀過大學,一看畢業證書,還是師專藝術系畢業的。作為領導者,成吉思汗慎重地打量著這個年輕人,聽他談話很有見解,因為初次見面,不知道對方的能力,看見推薦表上說,耶律楚才還在金朝的朝廷里實習過,并且還有點點成績。說到這里啊,我順便班門弄斧簡單的說一下當時的歷史:宋朝后期,遼國日益強大,以至風雨飄搖的宋朝最終滅亡,而遼國正在高興的時候,突然又殺出一個金朝,沒多久,耶律家族建立的遼國也被金朝滅亡,而江山都還沒坐穩的金朝,也如曇花一現般,消失在蒙古大軍的鐵蹄下。經過這次見面,耶律楚才被成吉思汗安排了一個職位,什么工作呢,就是每天寫會議紀要的書記官,偶爾也為蒙古貴族算算命,占卜占卜一下星相什么的。遺憾的是,只到成吉思汗逝世,耶律楚才也沒得到重用,也沒把自己的專業用上。只到窩闊臺即位,耶律楚才才才從一個小小的官做到宰相,而且一做宰相就是元朝的名宰相,為元朝的發展做出了巨大的貢獻,也實現了他的人生價值。
創業演講稿 篇9
各位領導:
一、危難時期挑重擔艱苦創業圖發展
xx年中秋,高中畢業的我背著簡單的行李,依依不舍告別生活了18年的xx村,來到當時的社辦小廠,當上一名普通的鑄造工人。在漫長的歲月里,熊熊的爐火和飛濺的鐵花,伴隨我度過了人生中最美好的青春時代。
xx年,xx廠受紡織行業壓錠的影響,市場開始滑坡,資不抵債100多萬元被迫關了門。當時是廠房長滿雜草,廠門銹跡斑斑,職工四處謀生。面對這個亂攤子,上級領導找到我,拉著我走上街頭。只見街上賣菜的、拉板車的、撿垃圾的……幾乎全是廠的職工,看著幾個頭發花白的老工人在炎炎烈日下守著小攤,我的眼睛濕潤了。上級領導重重地拍了拍我的肩:“老x,大道理我不講,工廠需要你,職工需要你。”
我莊重地點點頭。
我當廠長的消息傳開后,一些親朋找上門勸說:“工廠現在成了亂攤子,這個擔子你千萬不能接呀!”幾個好友在路上攔住我:“伙計,當心黃泥巴掉進褲襠里。”一些大廠派人登門拜訪,說:“老聶,你有技術,有才能,來我廠吧!我們保證你要位子有位子,要票子有票子。”
可是,邁出第一步是多么艱難。
企業復蘇的關健是打開市場。xx年深秋,我得知鄰縣汽車車橋廠汽車配件十分走俏,決心首先開拓這個市場。于是,我背著精心鑄造的鑄件產品,懷著“風蕭蕭兮易水寒,壯士一去兮不復返”的悲壯心情,義無反顧地踏上南下的汽車,邁出了決定企業命運的第一步。可是,該廠毫不留情地拒絕遠道而來的我。
市場有了,但是剛剛起步的企業百廢待興,工廠四壁空空,原材料十分緊缺。我把自已唯一的家產一臺黑白電視抵押給銀行,貸了4000元救命錢,加上職工你10元他10元的集湊,好不容易購回一車皮生鐵。車皮到xx站已是大年三十。為了節省費用,我帶著司機冒著鵝毛大雪趕到火車站,自已動手下鐵,又用板車拖到車棚,再一塊塊裝上汽車。生鐵運回廠,已是除夕過后,在辭舊迎新的鞭炮聲中,彤紅的鐵水噴射而出,迎來了企業的新生。
憑著這4000元貸款起步,企業當年實現產值175萬元一舉扭虧為盈,并一步步走向壯大。
二、勇拓市場壯規模巧調結構活企業
工廠的電燈亮了,車間的機器響了,職工的工資多了,企業也一步步發展了。xx年,企業年產值達到x多萬元。在成功面前,我卻感到有更大的壓力;在許多人的陶醉中,我開始了新的思考。回憶過去,企業從小作坊到合作社到大集體,經歷過6次體制變革,產品從鐵鍋到污水管到紡機配件,幾十年的風風雨雨,企業一直沒走出小打小鬧的局面。原因只有一個:惰性。地域文化限制了人的思維,農民出身的職工容易自我滿足。企業要發展,首先應擯棄這種惰性。只有這樣,企業才能走出隨州,走出湖北,走向全國,邁向世界。全廠職工大會上,我講了虎與狼的故事。山中老虎自以為世上第一,自我滿足,自我陶醉,一旦走到草原,卻被不起眼的狼吃了。狼的嗅覺靈敏,視野開闊,在長期的競爭中培育了健壯的軀體和生存能力。物競天擇,適者生存。作為我們的企業,不能做自我滿足的山中虎,應做永不滿足的草原狼,而且要做一只領頭狼。
好思路才有好出路。我們圍繞市場抓調整,開拓市場壯規模,憑著過硬的產品質量和頑強拼搏,先后開拓出一個又一個市場。xx年,同東風x汽公司攀上親;x年,同x公司結了緣;x年,同x集團握手;x年,同x結下友誼;x年,與一汽x公司開展合作;x年,開拓了x市場;x年,開拓了東風集團公司;x年,開發了x集團;x年,又開發了x市場;x年,開發了x市場;x年開拓了歐美市場。產品的平均市場占有率達到60%以上,企業的生產規模和技術實力名列同行業前茅。
興旺的背后往往隱藏著衰退。當企業紅紅火火的時候,我一直在思索一個沉重的問題:那就是如何使企業一直勇立市場的潮頭,永保興旺發達。答案只有一個:那就是創新。在汽車行業,習慣上有這樣一個比喻:世界汽車制造巨頭是太陽,中國大型汽車廠家是地球,配件企業則是月亮。配件企業圍著主機廠轉似乎是天經地義之事。能否進行位置互換,讓主機廠圍著零配件轉呢?我肯定地回答:能!那就是零配件企業必須具有一定的引力,而這引力就是創新。一是思維創新,二是科技創新。我企業在發展中,先后經歷過多次市場沖擊,產品結構進行了6次大的調整,每次都是識在人先,走在人前,別人有的我精,別人無的我有,明天會有的'力爭今天有,使企業避免了一次又一次的沖擊。
1997年冬,當亞洲金融危機剛剛露出觸角時,我就意識到98年的汽車市場將跌入低谷,資金形勢十分嚴峻,產品質量和價格競爭更加激烈。我及時制訂出“打好成本管理戰,打好市場競爭價格戰。壓低附加值產品,增高檔次產品;壓資金回收慢市場,增資金回籠快市場,開發農用車和客車市場”的“兩打好兩壓兩增兩開發”的發展戰略,使企業擺脫了困境。在全國汽車行業普遍低迷的情況下,我廠沒停一天產,產量沒有減,工資照樣發,費稅不拖欠。新世紀的第一年,我公司以入世為契機,以產品開發為重點,再次作出“壓輕上重,壓微上轎,保國內拓國際”的戰略性調整,及時開發出x和x兩大重型車市場,穩固東風集團重型車市場,占領了我國重型車配件市場的半壁河山,增強了企業的市場和行業的主控能力。
三、春蠶到死絲方盡蠟燭燃盡淚始干
x年6月上旬,我公司遭遇一場罕見的洪災。特大暴雨造成洪水泛濫,工廠所在地頓成一片汪洋,車間進水近2米,全部設備、產成品和原輔材料被淹,造成直接經濟損失1000多萬元。洪水退后,我和員工積極開展生產自救,在不到一個星期的時間里,機器馬達又轟鳴起來。待工廠里里外外全部恢復到洪災前的原貌后,我與班子成員兵分三路,走遍山南海北,到用戶匯報災情,申請貨款拔付支援。在奔赴用戶的路途中,我的身體已經極度虛弱,上吐下瀉,茶飯不思。我一直堅持從東南沿海再到大西北又到東北,跑遍了東南東北西南片的用戶,揣著一筆筆助公司災后重建的款子急速返回工廠。當一車車材料運回廠,當一臺臺新設備啟動后,當一車車產品送往用戶,我再也堅持不住了。此時已到7月上旬,新開發的產品還不能形成批量生產,萬噸鑄件生產線技改工程正處于關鍵時刻,正在進行的企業人事改革還沒有結束,這一切都讓我放心不下,我拒絕了醫生的警告,只是簡單地吃了點藥,又投入了工作。在這幾天里,我一次次暈倒在辦公室和生產車間,后被職工強行送往醫院,當時胃大量出血,腹內積血數百毫升,血壓幾乎為零,醫生診斷后發出了“病危通知書”。也許是老天不愿接納我,也許是傾注了我太多心血的企業令人牽掛,在搶救室里昏迷了幾天的我竟奇跡般地活了過來。事后聽妻子講,醫生從我腹腔內抽出兩大盆積血,我身上的血液幾乎全部更換了一次。在醫院呆了一個多星期,我不顧醫生和親朋的勸說,帶著藥回到了心愛的企業。
今年的5月上旬,我公司投資x余萬元的x生產線正處安裝調試階段。生產線是我公司歷史上投資最大的一次技改,從動工到調試,已歷時一年的時間。為使生產線早日竣工投產早出效益,緩解用戶急需,我和技術人員日夜奮戰在安裝現場。生產線涉及到大小數百臺(套)機器,上萬個連接件,上千臺電器,幾萬組
繼往開來,任重道遠。在經濟全球一體化的今天,我將竭盡全力,帶領公司繼續走“依靠科技促發展,發展科技壯實力”的路子,在市場和產品開發上做到“穩定國內市場,開拓國際市場;穩定重型車市場,擠進轎車市場”;在規模上堅持走兼并聯合之路,加快擴張擴大,力爭“十五”中期產銷雙過億,讓“xx鑄造”變成一顆璀燦的明珠,在全國乃至全世界閃閃發光。這是我唯一的心愿。為了實現這一心愿,我愿做一只永遠在藍天引吭高歌的大雁,直到歌盡而亡。
謝謝大家!
【創業演講稿】相關文章:
創業團隊是創業基石11-28
獨資創業還是合伙創業12-16
創業成癮的創業者01-31
創業的準備與創業的理由范文12-30
創業老手的創業管理技能02-27
服務創業的創業者12-27
創業定義和創業管理11-21
創業社團激發創業夢想02-11
創業教育孕育創業人01-11