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軟環境建設宣傳活動總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它能使我們及時找出錯誤并改正，不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編整理的軟環境建設宣傳活動總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
軟環境建設宣傳活動總結1
為落實《琿春市開展“‘軟環境在我心’大家談”軟環境建設集中宣傳活動方案》精神，我辦緊緊圍繞“人人關心軟環境、人人建設軟環境、人人監督軟環境、人人宣傳軟環境”宣傳主題，以全力打造我區一流發展軟環境為目標，采取理思路、定要點、制方案、強管理等工作方針，組織開展了軟環境建設宣傳月活動。
一、加強組織領導，推進軟環境建設責任制落實
年初，我辦按照成立了以辦公室主任曹永勝同志為組長的軟環境建設領導小組。實行主要領導負總責、分管領導分工負責的工作機制。并制定了《20xx年琿春合作區管委會辦公室軟環境建設重點任務分工表》，把各項工作任務層層分解，做到工作有計劃安排，有目標要求，確保事事有人管，件件有著落，形成人人擔當、人人負責的工作格局。
二、迅速傳達學習，確保活動精神貫徹落實到位
5月中旬，由曹永勝主任組織召開了琿春合作區管委會辦公室軟環境宣傳月動員會，辦公室領導班子成員、全體機關干部共20余人參加了此次會議。會上曹主任傳達了《全面落實吉林省“軟環境宣傳月”活動要求，琿春市開展“‘軟環境在我心’大家談”軟環境集中宣傳活動方案》精神，并按方案要求進行工作部署和責任分工，為開展軟環境建設工作奠定了基礎。
三、強化宣傳引導，營造軟環境建設濃厚氛圍
按照軟環境建設宣傳月活動要求，我辦在辦公場所電子屏上循環播放《琿春軟環境建設宣傳標語》4條。同時，依托單位微信群搭建宣傳新平臺，通過發送圖、文、音、像等軟環境建設信息，引導我辦干部深刻認識開展“抓環境”工作的.重要性和必要性，并在合作區上及時發布活動信息。努力營造“人人關心軟環境、人人維護軟環境”的'良好輿論氛圍。
軟環境建設宣傳活動總結2
一、加強組織保障，明確工作職責
今年以來，我局把加強軟環境建設工作繼續擺上重要的議事日程，做到工作有人抓，成立了以局黨組書記、局長為責任人、紀檢組長具體牽頭主抓，各職能部門、科室具體落實的'責任體系，實行分管領導和科室負責人直接負責的工作機制，堅持每月集中研究一次投資軟環境建設工作。認真深入開展治理投資軟環境各項工作，形成了全力以赴，上下努力，共同抓好軟環境建設工作的格局。特別從服務基層、服務“企業”角度出發，細化全年軟環境建設工作計劃和目標，著力打造學習型、服務型、效率型的機關，為商貿經濟發展、構建和諧社會發揮作用。干部職工牢牢樹立“軟環境就是生產力”、“軟環境就是競爭力”、“軟環境就是凝聚力”的理念，嚴格執行區委、區政府《關于加強投資軟環境建設的若干規定》和黨政機關工作人員紀律要求，增強責任意識，為企業搞好協調服務。今年協助區軟督辦完成了本系統“三評”測評工作。
二、加強監督檢查，強化規范化服務型機關建設
區商務局各科室認真貫徹“加強投資軟環境建設十條禁令”，杜絕執法不嚴、辦事不公、服務意識不強、辦事效率不高以及“吃、拿、卡、要”等不正之風，切實保證治理投資軟環境工作落到實處；同時不斷簡化辦事程序，前瞻性地為群眾服好務、辦好事。實行群眾監督和領導檢查相結合，確保各項治理措施落到實處。
三、以軟環境建設為抓手，促進規范化服務型機關的建設
（一）狠抓機關內部管理，堅持考勤制度、外出公示制度、亮牌辦公制度、學習制度等，發現錯誤行為及時糾正，杜絕了機關干部上班打游戲等現象，轉變了機關作風，提升了工作狀態。
（二）積極推行政務公開，制作了商務局政務公開欄，公開局班子分工、科室職責及工作目標、辦事原則等，方便了服務對象。
（三）認真落實領導干部廉潔自律規定，著手建立商務局中層干部廉政檔案，規范干部從政行為，樹立良好的干部形象，全年來全局干部沒有違紀、違規事件發生，切實做到了依法行政，公正執法。
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