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移民工作總結

時間:2024-11-09 11:44:38 工作總結 我要投稿

移民工作總結(精品10篇)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,讓我們一起認真地寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的移民工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

移民工作總結(精品10篇)

  移民工作總結 1

  我區認真貫徹執行國務院《關于完善大中型水庫移民后期扶持政策的意見》(國發[]17號),認真落實省、市有關的政策和工作任務,積極做好大中型水庫移民后期扶持政策的貫徹落實。

  一、加強水庫移民后期扶持政策兌現工作。

  我區按政策共兌現度大中型水庫水庫移民資金143.91萬元。其中:兌現發放度大中型水庫水庫移民原遷人員直補資金56.46萬元,(上半年直補資金28.23萬元,下半年原遷移民直補資金28.23萬元);實施度大中型水庫水庫移民增長人員項目扶持資金86.7萬元,(上半年項目扶持資金43.275萬元,下半年項目扶持資金43.425萬元);實施轉入我區的大中型水庫移民增長人員上半年上半年項目扶持資金7500元,政策兌現率達100%。區移民局、區財政局對度中型水庫水庫經濟發展項目進行了驗收,走馬嶺辦事處苗湖大隊農田水利項目實施完畢,驗收合格,撥付經濟發展項目資金36.5萬元。

  二、抓好水庫移民后期扶持計劃編制。

  編制了全區度大中型水庫移民后期扶持年度計劃,涉及大中型水庫移民項目扶持資金86.55萬元和大中型水庫原遷移民直補資金59.1萬元。申報了辛安渡辦事處紅星大隊無公害蔬菜科技示范園建設項目、新溝鎮街辦事處三大隊紅花村移民生活區排水溝改造項目、柏泉辦事處西二大隊移民生產區600畝水生菜項目、東山辦事處蒿口大隊生態養殖觀光園項目等大中型水庫移民后期扶持經濟發展項目4個,項目總投資163萬元。

  三、加強自然減員人員的管理

  根據《武漢市移民局關于做好大中型水庫移民后期扶持日常管理工作的指導意見》(武移[]16號)精神,各街道(農場、園區)辦事處于底對大中型水庫移民后期扶持對象自然減員人員進行了檢查核實、公示,經區移民局審核,報市移民局批準,全區自然減員人員共計15人,其中原遷移民9人、新增移民6人。

  四、加強移民工作檢查力度。

  根據湖北省移民局關于開展大中型水庫后期扶持檢查工作的通知(鄂移[]180號)精神,區移民局精心組織,及時下發了(關于開展大中型水庫移民后期扶持檢查工作的通知(東移[]17號),各街道(農場、園區)辦事處進行了認真自查,并形成了自查報告。

  區移民局、區財政局成立了聯合檢查小組,對15個辦事處(農場、園區)的工作情況進行了檢查,重點檢查了原遷移民資金兌現和后期扶持項目實施情況、后期扶持資金撥付及使用情況,查看了賬目和兌現資料,各辦事處全部設立了專項資金賬戶,專款專用,移民資金兌現手續齊全、合理、及時。

  五、做好水庫移民的'社會穩定工作。

  區移民局認真組織,加大水庫移民穩定工作的力度,各街(辦事處、園區)對移民不穩定因素的排查和調處力度,做了大量艱苦、細致、耐心地政策宣傳解釋工作,把矛盾化解在萌芽狀態,沒有出現群體上訪事件,確保了社會穩定。

  六、工作要點。

  1、抓好原遷移民直補到人工作,確保第一時間將后扶資金打入移民個人帳戶。

  2、抓好增長人員項目扶持工作,項目扶持資金及時落實到位,并及時填報《大中型水庫移民新增人口項目扶持實施情況表》。

  3、抓好后期扶持對象減員人口管理,隨時掌握移民減員人員情況,做到心中有數,自然減員情況進行公示,每年年底核實上報。

  4、抓好水庫移民維穩工作,密切關注大中型水庫移民的動態,加大對移民不穩定因素的排查和調處力度,化解矛盾,妥善處理移民反映的問題,確保移民群體穩定。

  移民工作總結 2

  通過督查掌握的情況來看,各鎮(辦事處)場按照區后工作領導小組的工作要求,基本做到了步調一致水庫移民后扶工作總體推進順利。

  一是進一步加強了移民工作機構隊伍建設和后扶政策宣講力度。各鎮(辦事處)場均能嚴格按照區后扶工作領導小組的具體要求,對移民后扶工作任務進行了分解,明確了責任,配置了專門人員負責登記表的填報工作,并下撥了一定的工作經費,保證了水庫移民后扶人口登記表的'審核和填報工作順利進行。同時加強水庫移民后扶政策的宣講力度,各鎮(辦事處)場的主要領導和分管領導帶領工作人員深入村組、深入移民戶進行政策宣傳,讓每一位移民都能了解政策,有力地保障了全區水庫移民后扶工作的順利推進。

  二是進一步規范了工作程序,嚴把人口登記審核關。我區移民人口登記工作已進行三次張榜公示。首先是由水庫移民戶自己申報并經村移民資格審查小組審核后進行第一次張榜公示,其次以村為單位經鎮移民資格審查小組集中審核后進行第二次張榜公示,最后由區移民開發局工作人員逐村逐戶逐人審核并進行第三次張榜公示。在移民人口登記審核,各鎮(辦事處)場按照工作程序辦理,工作嚴謹務實,社會反響良好。截至目前,區政府未接到一起弄虛作假情況的舉報。

  三是進一步維護了移民安置區的社會穩定。隨著移民人口工作的進一步細化,各鎮(辦事處)場時刻繃緊維穩這根弦,對移民群眾反映的利益訴求,作了耐心、細致解釋工作。特別是通過三次審核,對不符合條件的人員,各鎮(辦事處)場均做好回訪工作,及時逐戶上門向群眾解釋被審下來的原因,進一步宣講政策,力爭做到被審下的人員既能了解政策,也能理解政策,有力地維護了移民安置區的社會穩定。

  通過前段工作的努力,我區水庫移民后扶工作進展順利,各項工作開展有條不紊,為進一步做好后段工作,區委、區政府要求區移民開發局和各鎮(辦事處)場要繼續加大政策宣講力度,做好第三榜公示情況反饋和600元內扶持方式的確定工作,認真落實省政府4號文件和省移民開發局2號文件精神,高標準完成人口登記、扶持方式確定等工作,力爭做到不錯不漏不假。

  移民工作總結 3

  xx鎮xx移民點參與土地分配的移民共有xx戶,xx人,xx月xx日生產用地抽簽分配到組后,xx鎮及時抓住機遇,在移民生產用地分配到戶工作中,著重抓好組織、宣傳、工作、配套、關聯五個環節,并使五環節一環接一環,環環相扣,促使移民生產用地分配工作圓滿完成。

  一、抓組織環節。

  一是從大局出發,講究工作策略。面對移民工作的復雜多變和嚴峻形勢,提出“收攏十指,集中出擊”的工作思路,集中全鎮優勢力量,在生產用地已經抽簽分配到組的xxx個組中,突破一個組,再以點帶面,點面結合,直至xxx個組全部完成土地分配到戶工作:

  二、是從職責細化,責任到人。

  整合人力資源,將縣派工作組、鎮移民干部和村兩委干部重新調整為xxx個工作小組和一個后勤小組,每個工作小組干部負責二至三戶移民,通過“組到戶,面對面”的方式,逐個征求移民的分地意愿,再根據工作組反饋的`信息,以成熟一組分配一組為原則,確保土地分配到戶工作順利完成。

  三、抓宣傳環節。

  通過在移民點里張貼縣人民政府公布的《關于進一步加強移民生產用地分配工作的通告》,工作組干部充分利用排摸時機,挨家挨戶宣傳生產用地分配的的各項政策和當前其它安置地的土地分配進展情況,鼓勵移民主動參與土地分配;并組織移民收看移民指揮部領導在縣電視臺的辟謠講話,及時消除不利言論對移民的影響;針對個別企圖破壞生產用地分配工作、影響安置地穩定的不法分子,聯系鎮派出所,及時采取相關措施進行阻止和警戒,并在移民中做好警示工作,保證生產用地分配工作的順利完成。

  四、抓好工作環節。

  在與移民打交道的過程中,充分考慮細節,力求穩中求進,面對瞬息萬變的移民動態,著力做好“粘”字xx。所有工作小組成員都主動放棄休息,不分工作日和周末,不分白天和黑夜,深入移民,以誠相待,不怕吃閉門羹,曉之以理,動之以情,以誠摯的心和頑強的毅力和耐心換取移民的理解與支持。

  五、抓好配套環節。

  一是確保土地分配方案合情合理。生產用地分配工作以“方便移民、滿意移民”為出發點,通過多次征求移民意見,根據移民的合理要求,不斷調整分配方案,促使分配方案被移民接受和認同。

  二是確保土地分配原則公平公正。為了使生產用地順利分配,確保移民利益,經過細致調研和討論,出臺了《xx鎮xx移民點生產用地分配到戶七原則》,充分體現了公平和公正。

  為了調動移民參與生產用地分配的積極性和主動性,著重注意影響移民土地分配的因素,及時消除不利因素,多方創造有利因素,在移民中鼓勵先進帶動后進,通過相互做思想工作,聚集自主參與生產用地分配的力量;在移民生產用地分配過程中,還請來了原xx村村支部書記和xx庫區xx片組長,通過他們的現身說法和形勢分析,進一步增強移民參與生產用地分配的決心和信心,確保xx鎮移民生產用地順利分配。

  移民工作總結 4

  一年來,在省、市移民部門的指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,通過縣各部門通力合作,鎮村各級組織支持配合,移民部門艱苦細致的工作,水庫移民工作在起步晚、時間緊、矛盾多、情況雜、困難大的不利形勢下,后來居上、穩步推進各項水庫移民工作,取得顯著成效。一年來我們主要抓了以下幾個方面工作:

  一、突出人口核定真實性,抓打假擠水“三再六查”。

  為了確保移民人口真實準確,縣委、縣政府組織扶貧、財政、公安等部門60名干部組成10個核查專班,開展了三輪打假擠水,對全縣初次核定登記的移民人口進行“再公示、再審核、再確認”和六種對象驗證核查工作,查錯糾偏,查處冒登、重登、漏登現象,力求移民登記不重一人,不錯一人,不漏一人。經過多次打假擠水,我縣移民登記人口由最初的`48909人核減到46016人,查處不符合登記范圍的2893人,審核校正原新增移民200多人,糾錯500多人,從而確保移民人口核定的真實性和準確性,維護了移民群眾合法利益。我縣人口核定成果得到了省政府的肯定,省政府核定我縣水庫移民46016人,其中農業原遷移民18433人,新增移民27583人,比省初次核定的32104人增加1.4萬個指標,每年為我縣庫區移民群眾多爭取1000多萬元。

  二、突出移民政策實施兌現,抓直補資金一戶一卡通發放到人。

  為了保證移民直補資金安全發放到移民手上,我縣具體抓了三個方面工作:一是抓上下配合。我縣采取以會代訓的形式,對16個鎮區移民工作業務人員集中進行了培訓,并以水庫移民工作領導小組下發了《關于做好大中型水庫移民后扶工作直補資金發放的通知》,規范了資金發放程序。各地根據縣政府核定的移民人數和審定的移民名單,抽調業務精、作風實的2-3名地方財政所工作人員指導移民資金發放工作。二是抓一戶一本通發放。本著方便群眾原則,信用社辦理一本通后,各地財政所指定專人和鎮包片住村干部服務上門,直接發放到移民手中,做到制卡不制錯,發卡不發錯。三是抓以點帶面。本著移民直補資金“成熟一個,發放一個”的原則,不搞全縣平衡,我縣先抓試點,以點帶面,確保移民資金發放安全及時。我縣首先在王英鎮王英村開展移民直補資金發放試點工作,做到三個落實:即人口把關落實、資金發放落實、資金發放時間落實,有力推動了全縣移民直補資金發放。目前我縣發放原遷移民直補資金17886人,資金1073.58萬元,占應發放資金97%,幫助移民解決了生產生活實際困難。

  三、突出移民群眾意愿,抓兩個規劃編制。

  一是水庫移民后期扶持規劃。按照省要求,我縣水庫移民后期扶持規劃按照新增人口人平500元標準已編制完成,并已通過省、市主管部門審批。對于新增人口項目扶持,我們在充分尊重廣大移民和移民村群眾意愿基礎上,按照“先急后緩,先生存后發展”原則,通過實地調查,科學規劃,合理安排,全縣規劃后扶項目241個,總投資10836.2萬元,其中后扶資金6206.175萬元。規劃內容為七大項:人飲工程87個,村組公路66個,水利建設23個,農村沼氣10個,社會公益事業14個,人居環境改善18個,生產開發項目23個。二是經濟發展規劃。縣委縣政府高度重視,委托武漢大學經濟學院專家幫助編制,通過實地調查,聽取意見,結合我縣實際,已編制完成,目前已上報省市移民部門在審批過程中。

  四、突出解決移民生存難,抓“六改五通”基礎設施建設。

  針對我縣庫區和移民安置區基礎設施薄弱,移民生存困難實際情況,我縣把“六改五通”作為水庫移民后期扶持工作重點,著力改善移民群眾行路難、飲水難、灌溉難等問題。全縣落實新增人口后扶項目125個,其中飲水項目57個,交通項目51個,農田水利項目7個,改善人居環境項目1個,生產開發項目5個,社會發展項目4個。硬化水泥路51條138.4公里,解決51個村127個組1.6萬庫區移民群眾“晴通雨阻”問題;打水井983口,建集中池83口,安裝自來水12處,解決57個村0.8萬移民人口吃水問題;新修渠道4處8300米,灌溉1600畝,惠及7個村0.7萬移民人口;新建移民搬遷點1處,搬遷28戶143人。隨著水庫移民工程項目建設完成,極大改善了移民群眾生產生活條件。

  五、突出機制建設,抓三項管理。

  一是建立水庫移民人口檔案管理機制。我縣以移民戶為單元,整理原始資料,建立移民登記卡片;以村組為單位,歸納匯總移民登記表,編制成薄;各鎮按照四座大中型水庫分類建立檔案,編制成冊;縣移民部門匯編匯總入庫建立移民人口登記資料庫,并將移民人口數據錄入微機管理,對全縣移民人口進行登記照相,實行動態管理,建立完備移民人口信息檔案管理系統,做到戶有卡,村有簿,鎮有冊,縣有臺帳,網上有資料,確保移民電子文檔、移民資料卡冊、匯總簿三統一。二是建立水庫移民后扶直補資金管理機制。為了加強我縣水庫移民資金管理工作,保證資金安全發放,我縣制定了《陽新縣水庫資金發放實施方案》,下達了《關于做好大中型水庫移民直補資金的通知》,明確了移民直補資金范圍及標準,確立了直補資金發放辦法及程序,落實了直補資金發放責任。三是健全后扶項目管理機制。根據中央、省有關文件規定,結合我縣具體實際,我縣制定了《陽新縣大中型水庫移民資金及項目管理辦法》初稿,對移民資金實行專戶管理,專款專用,及時撥付。對項目管理實行“六項制度”,即建立項目庫制、項目申報制、招投標制、監理制、竣工驗收制、公示制。

  移民工作總結 5

  今年上半年,在區委、區政府的正確領導下,我局全力推進全區水庫移民各項工作又好又快發展,為完成全年工作目標任務夯實基礎,確保全年水庫移民工作目標任務圓滿完成,現將今年上半年的工作總結如下:

  (一)為民辦實事水庫移民新村建設工作進展順利。水庫移民新村建設前期工作已結束。今年年初我局已上報新村建設任務16個(其中11個新建,3個續建,2條村屯道路),總投資1333萬元。項目的外業設計工作已經結束,現正做項目設計內業工作,爭取7月底前完成政府采購、招投標并進場施工。

  (二)其他基礎設施工作順利推進。今年年初我局已上報大中型水庫移民村屯道路項目建設11個共長16.75公里,總投資585萬元。小型水庫村屯道路項目11個共長14.4公里,總投資490萬元。目前項目的外業設計工作已經結束,現正做項目設計內業工作,爭取8月上旬前完成政府采購、招投標并進場施工。通過實施移民新村建設和移民基礎設施建設,今年可完成固定資產約3400多萬元。

  (三)“生態鄉村”建設圓滿完成。我區今年共有6個移民村屯“生態鄉村”建設任務,目前6個移民村屯“生態鄉村”種植任務已經完成,等待上級檢查驗收。

  (四)大中型水庫移民后期扶持政策實施不斷深化。一是按季度發放后期扶持資金。上半年已累計發放后期扶持資金513.84萬元,實現了動遷人口按時、足額領取后期扶持資金的目標。二是橋鞏水電站其中登記到戶到人的后扶資金已經發放,登記到村民小組的后扶資金,平陽鎮的相關核定手續已全部完成,遷江鎮印山村委村民要求按照各家實際被淹沒土地的比例分發到村民個人,我局現在正按照村民要求做好發放的各項手續,爭取6月底前將登記到村民小組這部分后扶資金發放完畢。

  (五)水庫移民教育培訓工程取得顯著成績。一是在水庫移民勞動力培訓方面,根據今年來賓市移民局下發的《來賓市水庫移民工作管理局關于做好依托院校培訓水庫移民勞動力有關工作的通知》文件要求,我局精心組織,分別于x月x日—x日和x月x日—x日共組織了93名轄區內庫區移民到河池市和柳州市進行電工、焊工和養殖方面的培訓,我局現在正根據來賓市移民局的要求做好組織移民到桂林市黃竹崗移民培訓基地和南寧市廣西農業職業技術學院培訓的報名工作。二是主動配合教育部門做好教育惠民工程工作。今年上半年,全區享受免除學費水庫移民子女10人,確保黨的惠民政策不折不扣地落實到實處。

  (六)水庫移民增收試點項目初見成效。為進一步加快我區農業結構調整,增加移民收入,今年在我區五山鄉聯興村委古村移民村已經開展種植規模約300畝的優質葡萄項目基礎上,我局正向上級部門爭取資金扶持該項目實施避雨栽培,提升葡萄品質,增加葡萄產品,通過提高葡萄的科技含量來促進我區移民增收。

  (七)和諧穩定庫區信訪效果明顯。今年以來,我局著力從“抓源頭打基礎、重民生解民憂、重創新求實效”認真開展庫區矛盾糾紛排查化解工作,嚴格實行信訪工作責任制,實行領導包案制度,進一步落實領導干部接訪、干部下訪、約訪、回訪等制度。積極答復自治區巡視組交辦的`信訪案件,目前我局共接到交辦案件共6件,所有案件均按照上級要求及時答復。

  (八)涉農資金整改穩步推進。今年xx月xx日自治區移民局到我局檢查涉農資金自查自糾工作,我局已按照上級部門的布置開展了涉農資金的自查自糾工作,爭取在整改時間節點即x月x日和xx月xx日前完成整改工作。

  (九)建立項目庫和“十三五”規劃工作穩步推進。我局從10月份開展我區移民項目庫和“十三五”規劃的編制工作,目前已基本完成數據收集等基礎工作,將按照編制要求做好編制工作,為今后項目的申報項目打好基礎。

  (十)配合做好大藤峽水利樞紐移民安置前期工作。今年年初,我局配合自治區設計院做好我區大藤峽水利樞紐移民安置實物調查復核工作,按照自治區移民局召開的大藤峽水利樞紐移民安置啟動會議的部署,于今年10月底做好實物分解的初步方案。

  今年上半年我區水庫移民工作取得了一定的成績,但我們也清醒地認識到,當前全區水庫移民工作仍然面臨很多困難。一是水庫移民資金投入仍有不足,管理有待加強。二是我區小型水庫移民數量多,但由于政策沒有享受到后期扶持資金扶持,他們面臨著和大中型水庫移民一樣的困難,應進一步加大對他們的扶持力度。三是水庫移民信訪維穩面臨的壓力仍然較大,橋鞏水電站移民上訪現象時有發生。四是我區移民庫區和安置區基礎設施建設仍然薄弱,有待加強。

  (十一)加強領導,切實開展為民辦實事移民新村建設工作。一是按照區委、區政府要求,嚴格按照相關程序做好為民辦實事移民新村建設,我局將按照財政評審、政府采購、招投標等程序開展工作。二是繼續加快推進水庫移民新村舊房改造建設工作,切實改善移民的生活環境。此項工作力求在今年底前完成;三是切實抓好我區20年水庫移民項目基礎設施建設工作。

  (十二)繼續抓好水庫移民教育培訓工程工作。根據來賓市移民局的安排,做好培訓報名工作,根據移民實際需求,將分期分批對移民村組干部、黨員、移民骨干和移民中心戶進行培訓,同時配合教育部門繼續做好就讀普通高中的水庫移民子女免除學費等工作,加大對移民實用技術和職業技能培訓的力度。

  (十三)抓好實施水庫移民增收工程。在去年申報移民增收的工作經驗和教訓的基礎上,除了抓好五山鄉聯興村委古村葡萄種植增收試點項目外,合理規劃水庫

  移民增收工作,扶持培育一批帶動庫區經濟發展的微型企業,通過建立完善“公司+基地+移民戶”的發展模式,改變對移民的扶持由輸血型變為造血型,帶動移民生產致富。

  (十四)繼續抓好和諧穩定庫區工作。一是進一步建立健全水庫移民信訪維穩工作機制;二是深入開展水庫移民矛盾糾紛排查化解工作,主動下訪,切實把問題解決在基層,化解在萌芽狀態;三是進一步做好水庫移民來信來訪處理工作,努力做到“件件有著落,事事有回音”;四是盡快做好橋鞏水電站登記到村組的淹地不搬遷后期扶持資金的發放工作,盡快兌現移民政策,以避免移民群眾群體上訪;五是組織精干力量,協調各有關部門開展橋鞏電站的遺留問題處理工作。

  (十五)繼續深入貫徹落實大中型水庫移民后期扶持政策。繼續完善后期扶持資金發放的長效機制,確保政策兌現及時,移民群眾滿意。

  (十六)繼續做好“生態鄉村”建設的后續監督管理工作。我區6個移民村屯“生態鄉村”建設任務已經完成,但仍要上級檢查驗收,我局將繼續做好“生態鄉村”建設的后續監督管理工作。

  (十七)進一步抓好水庫移民資金管理工作。一是合理安排移民資金,統籌解決全區水庫移民問題;二是嚴格執行項目審批、專戶管理等制度規定,進一步提高移民資金使用效益;三是抓好水庫移民項目資金的跟蹤管理工作。

  (十八)做好大藤峽水利樞紐工程實物分解工作。根據上級工作安排,于10月底前做好我區大藤峽水利樞紐工程實物分解工作的初步方案。

  我們相信在區委、區人民政府的正確領導和來賓市移民局的指導下,我局緊緊圍繞各項工作任務,與時俱進,狠抓落實,克難攻堅,一定能按時完成全年各項目標任務。

  移民工作總結 6

  一、嚴格政策標準,及時做好了全鎮移民直補資金的發放工作。

  今年,我辦按照直補資金發放的時間要求,及時發放4個季度的直補資金,共計50.58萬元。確保了移民直補資金及時發放到位。

  二、按照上級要求對全鎮移民實行動態管理。

  一年以來,我辦對婚嫁移民子女以及大學畢業的移民和死亡了的進行了嚴格清查,對不符合條件的進行了核減,本年度共核減了5個死亡人口,做到公平、公正、公開、把移民政策宣傳到位,得到了全鎮移民的支持。

  三、抓好了大中型水庫移民后扶項目的完工、驗收、掃尾工作。

  縣移民局批準的大中水庫移民后扶項目共有18個,分布于11個村,16個村民小組,項目資金xx萬元。到目前為止已驗收12個項目,還有6個項目正在驗收當中。我辦對上述項目進行了跟蹤檢查、督促,并會同上級部門逐個檢查、驗收,對不合格及沒有完工的項目,限期整改,使其各項項目在預期內圓滿完工。

  四、抓好了各村移民項目資金的管理使用和規范財務手續。

  今年撥付的項目資金共有100多萬元,為進一步健全資金管理制度,我們嚴格要求各相關村組,按照《移民項目資金使用管理辦法》,管理每一筆項目資金,及時跟蹤審計,對不符合規定使用開支資金的'村組,進行警告并責令限期調帳整改,把有限的項目資金用在刀刃上,真正為移民所在村組做實事,改善其人居環境和生活品質。并加強資金管理及內部審計監督檢查工作,切實做好移民工程項目預算、核算和決算工作,加強移民資金的撥付、使用和管理;專款專用,不擠占、不挪用、不截留移民資金;對移民資金定期、不定期開展審計工作。

  五、抓好了我鎮扶貧開發建檔立卡工作。

  今年我辦按照上級要求對鎮農村676戶貧困戶,738人開展了篩選、公示、數據錄入等大量工作,順利按時完成了上級安排的扶貧工作任務。

  六、耐心做好三峽移民和地方水庫移民穩定工作。

  今年我鎮十分重視移民穩定工作,對來信來訪接待一起,處置一起,進一步暢通信訪渠道,加大工作力度,以信訪“四無”單位創建活動為載體,扎實開展矛盾糾紛排查化解和工作,妥善處理了一批涉及群眾切身利益的信訪問題,最大限度地控制了越級上訪、纏訪的發生,確保了全縣移民大局穩定,把矛盾糾紛消除在萌芽狀態。

  七、堅持“以人為本,科學規劃”做好移民后扶項目的申報工作。

  通過之前上報項目中遇到的問題,發現了申報項目中所存在的不足,對此,我辦對其不足進行了總結,在的項目申報中做了大量的資料收集工作,并進行了實地考察,征求了多方意見,對部分項目進行了相應的調整,現已完成好移民后扶項目的申報工作。

  八、配合移民局做好各項臨時工作。

  今年,我鎮移民辦全力配合上級主管部門,及時完成了各項臨時交辦的工作,確保了各項工作的順利展開和完成,取得了不錯的成績。

  總的來說,今年我辦所做的各項工作都取得了不錯的成績,但離移民朋友的期望和上級部門的要求還存在一些差距,我們一定會改進工作方式,在以后的工作當中不斷的加以完善,提高工作效率,以一顆最真誠的心,把我鎮的移民工作干出特色,再上新臺階。

  工作打算:

  一、抓好大中型水庫移民后扶項目的尾部工作。

  二、做好移民直補資金的發放工作。

  三、繼續抓好各村移民項目資金的管理使用。

  四、繼續對移民實行動態管理,每季度對直補人員資格進行審核。

  五、幫扶移民發展生產和進行勞動力轉移培訓。

  六、做好移民的社會穩定工作。

  七、做好困難移民的幫扶工作。

  八、做好幫扶到戶工作。

  移民工作總結 7

  今年以來,我辦在區委、區政府的正確領導下,在上級扶貧和移民部門的幫助指導下,立足蘇區振興,實施羅霄山脈連片開發,緊抓整村推進、產業化扶貧、移民搬遷和“雨露計劃”等主要工作內容,以“減少貧困、縮小差距、增加收入、構建和諧”為目標,以“整村推進、連片扶貧開發”為抓手,以“產業扶貧、移民搬遷”為重點,上半年各項工作有序開展,下一步我辦將緊緊圍繞撤市設區后加快同城發展步伐,全面理清工作思路,現將情況匯報如下:

  一、工作情況

  (一)整村推進工作情況。今年,我區的貧困村整村推進繼續與新農村建設工作相結合,繼續整合新農村建設資金扶持xxxx個貧困村的通組通戶水泥公路、橋梁等基礎設施建設項目。7月初,上級扶貧和移民部門剛下達我區整村推進資金計劃二批,共計495萬元。目前,各鄉鎮已完成項目申報工作,已提交xxxx市扶貧和移民辦審批。

  (二)產業扶貧工作情況。今年4月份,上級已下達我區產業扶貧資金1000萬元,用于扶持xxxx個貧困村及其周邊連片村產業發展和產業基礎設施建設項目。截止目前,我辦已向xxxx市申報產業扶貧項目43個,主要用于扶持xxxx個貧困村及其周邊連片村的油茶基地、水稻基地、甜柚基地等建設及產業示范基地的基礎設施建設等項目。

  (三)搬遷移民扶貧工作情況。在區委、區政府的正確領導和上級部門的關心下,我區成功爭取移民搬遷扶貧工程,爭取指標共5058人,爭取搬遷移民補助資金1200余萬元。

  (四)“雨露計劃”貧困戶勞動力轉移培訓情況。今年,上級分配我區“雨露計劃”貧困戶勞動力轉移培訓佳話任務為324人,資金31.59萬元。其中:貧困戶勞動技能培訓計劃189人,學歷教育技能培訓人,截止9月底,我區已完成貧困戶勞動力技能培訓45人次,占計劃任務的18.89%,撥付培訓資金xxxx萬元,占計劃資金的.8.55%。

  (五)建檔立卡工作情況。6月底,我辦已初步完成了全區貧困人口識別工作,為建檔立卡工作打好了基礎。7月份,我辦舉行了建檔立卡培訓班,共下發了貧困戶登記表約9萬張,對每戶貧困戶進行登記造冊,詳細了解貧困戶的家庭情況和收入情況,于11月14日完成貧困戶錄入,全區有貧困戶38565戶,124147人,對貧困戶實行動態管理。

  二、存在的問題

  (一)扶貧人員少,工作經費少。我區被納入為羅霄山連片特困地區以來,上級給予的項目資金日益增多,同時也使得扶貧開發工作任務愈重、工作量愈大,但我辦工作人員僅有8人,工作經費又十分緊缺,這對各項業務工作開展造成一定影響,特別是在扶貧項目申報核實、實施監督、完工驗收等工作環節造成一定影響。

  (二)搬遷移民工作進展落后。根據省、市要求,我區今年需完成搬遷移民任務數5058人,這是一項巨大的惠民德政工程,也是一項涉及多部門的系統性工程,需要區政府統籌調度,協調好相關部門,共同努力加快進度實施全區搬遷移民扶貧工程。

  (三)扶貧和移民項目實施落后。由于鄉鎮扶貧隊伍不穩定,扶貧專干更換頻繁,且部分鄉鎮對項目實施和請款程序的操作不夠了解,導致我辦和鄉鎮在各項業務工作上進度很慢,特別是在項目實施和請款環節上進度很慢。另一方面由于我區申報項目和上級批復項目存在一定時間差,大多數項目都是跨年度實施,項目存在時間和空間上的變化,且有的項目要求在特定的地域和范圍實施,使得某些項目可操作性不強或者無法實施,這也是導致項目實施落后的重要原因。

  移民工作總結 8

  一年來,我辦以“轉變作風、提高效率、改善民生、推動跨越”為工作指導,圍繞重點項目目標和年度工作目標抓落實,完滿完成了省、市下達的各項工作任務,在促進庫區和移民安置區經濟發展、社會和諧等方面取得了較好成效。現將全年工作總結如下。

  一、理順工作關系,平穩推進移民后扶政策實施

  一是實現移民工作順利交接。按照政府機構改革安排,年初,移民辦正式從區農辦移交區扶貧開發局。在局領導的高度重視下,“一把手”親自過問,在經費十分緊張的情況下,用最短的時間落實并裝修了辦公場地,購置了全套辦公設備,為確保移民后扶工作的正常開展打下了堅實基礎。

  二是理順工作關系制訂完善管理辦法。按照省統一安排,移民后扶資金撥付從財政局投資科移交至企業科。為理順工作關系,局領導多次參加與市、區財政的協調溝通,及時厘清了工作關系,明確并進一步簡化了直發直補資金兌現辦法和工作流程,出臺了新的移民后扶資金和項目管理辦法。5月26日,市區財政局領導到我局進行了實地調研,對我局移民后扶工作的工作思路、工作辦法、工作流程予以了充分肯定。

  三是將移民后扶工作首次納入年終目標考核。我區移民廣泛分布在30余個鄉、鎮(街道辦事處),移民工作事關廣大移民群眾切身利益,事關社會穩定,任務繁雜,責任重大,離不開各鄉、鎮(街道辦事處)的支持配合。經局領導積極爭取,今年首次將移民工作納入到各相關鄉鎮年度工作綜合目標考核,為全區移民工作的順利開展和各項工作目標的圓滿完成建立了強有力的制度保證。

  二、政策兌現有力,各項后扶工作進展有序

  一是強化移民動態管理,及時足額兌現直發直補資金。通過強化工作措施,實現了移民信息的網絡化管理,直發直補資金的自動打卡直發,移民動態監管做到了實時、準確、高效。截止本月上旬,累計核減轉非、死亡等移民16人,現全區共有移民7471人(1人服刑中),其中:三江電站4560人;化成水庫2874人;三峽工程移民10人;區外其他水電工程遷入移民11人,水利遷入移民16人。全年累計兌現移民后扶直發直補資金448.695萬元,有力的`支持了移民生產發展、生活改善。

  二是多渠道爭取投入,扎實搞好移民后扶項目實施。20xx年,全區新編報三江鎮、化成鎮、石城鄉等7個鄉鎮14個村庫區基金項目235萬元,捆綁帶動其他部門及社會資金128萬元,其中上半年6個村110萬元的庫區基金項目已全面啟動。6月,區移民辦組織對20xx年下半年啟動實施的三江鎮龍門村、中興村、化成鎮宋家碥村、石城鄉金鼓巖村等11個村的移民后扶結余資金項目進行了竣工驗收,項目總投資397.5萬元,捆綁帶動其他部門及社會資金178萬元,完成新修整治社道公路29.4公里,整治堰塘2口,引水渠800米,新建碼頭2座,硬化移民聚居點街道300米,新建移民活動中心1個。工程實施后,項目村基礎設施水平明顯提高,群眾生產、生活環境明顯改善,有力的促進了當地的經濟發展、生產力提升。隨著群眾出行難、飲水難等困難問題的解決,一大批不穩定因素得到了化解,社會經濟綜合效益明顯。

  三是高度重視精心組織,校核更新移民信息系統。5月初移民信息系統數據校核更新工作正式啟動,局領導高度重視此項工作的開展,在省扶貧開發局組織培訓結束后,立即成立了專門班子,抽調精兵強將,配備最新設施設備,克服時間緊、任務重、系統故障多、速度慢等重重困難, 6月底,按時組織完成了全區7519人(含市商貿園16人)近10萬個數據指標的核實、更新工作。

  四是完成了20xx-20xx年移民后期項目扶持規劃編制工作。我區大中型水庫20xx—20xx年移民后期扶持規劃編制工作在區人民政府的統一領導下,按照“以解決移民最緊迫最現實最直接的困難為出發點”的規劃編制原則,堅持走群眾路線,廣泛征求民意,嚴格公開公示,在項目確定上,充分反映和體現了絕大多數移民的意愿。規劃過程中,區移民辦精心組織,通過整合發改、民政、農業、水利、交通、國土、教育、衛生、環保、相關鄉鎮等各方力量,按時圓滿完成了規劃編制任務,得到了省規劃評審專家的充分肯定和贊揚。項目規劃共涉及基礎設施等六個大類30個小類440個單項,總投資60180.15萬元,其中整合相關部門支持庫區和移民安置區發展資金近6億元。

  五是積極參與主動協調,搞好天星橋水庫移民前期工作。目前,《州區天星橋水庫工程可行性研究報告》已通過省水利廳審查,《天星橋水庫建設征地實物調查細則及工作方案》已獲省扶貧移民工作局批復,《天星橋水庫移民穩定風險評估報告》已經省扶貧移民工作局評審,移民安置賠償(補償)實施細則和移民搬遷安置協議等文件、協議已草擬完成,庫區移民登記建冊工作全面完成,移民工作啟動在即。

  六是扎實搞好移民幫扶,協助做好移民優惠政策兌現。全年組織完成移民干部政策法規培訓200人〃次,完成移民勞動力轉移就業2900人,實現勞務收入3600余萬元。協助落實移民子女學費減免政策4人,減免學費1.6萬元。協助5戶轉非移民家庭申請了城鎮生活低保、8戶農業移民家庭申請了城鎮和農村生活低保。

  12月14日,省扶貧和移民工作局委托的移民后扶效果監測評估專家組對我區移民后扶項目實施情況、資金管理情況、直發直補資金兌現情況等進行了全面監測評估。在通過查資料檔案、看項目現場、與移民座談等方式監測評估后,對我區移民后扶工作給予了高度評價和充分肯定。

  三、構建和諧庫區,緊抓穩定工作不放松

  移民辦工作移交至扶貧開發局后,局辦在第一時間成立了信訪科室,制訂出臺了信訪制度,明確了分管領導,配齊配強工作人員,落實了工作責任。全年共接待群眾來訪96人xx次,排查矛盾糾紛13起,接領導簽辦、相關部門信訪轉辦件5件,全部予以了化解,做到了群眾怨氣而來,滿意而歸,較好地維護了庫區和移民安置區的社會穩定。

  四、存在的主要問題

  一是穩定形勢依然嚴峻,群眾上訪仍然較多。化成干渠搬遷人口、受移民安置影響人口、轉非移民等由于不能納入后扶政策范圍扶持,因收入來源不穩定,在生活所迫和無地可種,無商可經的情況下,時有上訪。

  二是移民后扶項目管理有待加強。我區大多數庫區和移民安置區的基礎條件比較落后,亟代解決的問題和急需建設的項目較多,需要的建設資金量也較大,而后扶項目資金有限,由于一些項目村沒有較好地整合資源,申報項目科學性不強、建設重點不突出等問題仍然存在。

  三是工作經費缺乏。移民后扶工作面寬量大,信訪處理、項目實施等工作任務都十分繁重,由于缺少必要的交通工具和工作經費,工作開展十分困難。

  20xx年工作要點

  (一)抓政策兌現,鞏固和擴大后扶成果

  抓動態管理工作不放松。嚴格執行“三公開”制度,即:公開核減政策、公開責任人員、公開舉報電話,切實抓好后扶人口的動態管理,按時足額兌現后扶資金,確保不截留、不挪用。

  (二)抓項目實施,著力改善庫區“五難”

  一是抓好天星橋水庫移民搬遷及后扶工作。

  二是抓好移民后扶項目實施。繼續抓好庫區和移民安置區的移民后扶項目建設工作,重點安排解決移民群眾最關心、最急需解決的農村道路、飲水、水利等基礎設施建設,不斷完善移民生產生活條件,提高庫區農業生產綜合開發能力。

  三是持續推進“移民培訓就業工程”。充分利用“陽光培訓”、“勞務品牌培訓”等工程,繼續開展好移民實用技能培訓工作。四是持續推進“和諧庫區”建設。按照集中投入,重點打造原則,繼續推動“移民和諧新村”建設步伐。

  (三)抓矛盾化解,切實做好信訪維穩工作

  切實做好移民接訪、回復和復查工作。對群眾來信來訪,絕不推諉,及時按政策回復,嚴格執行信訪工作的法定程序,按要求報告重大疑難信訪事件。認真研究解決庫區移民安置的遺留問題,維護庫區社會穩定。

  (四)抓自身建設,進一步提升行政能力

  重點做好對鄉鎮、村級移民干部的政策法規培訓工作,切實提升政策水平和執行能力。建立健全移民項目啟動、實施、驗收、評估各過程的相關辦法和管理制度,著力加強移民項目規劃能力建設,加大違紀違法行為的查糾,嚴防貪、腐等不良現象的發生。

  移民工作總結 9

  xx縣扶貧和移民工作局所位于交通東路35號,現有職工35人,其中局長1名,副局長4名,黨員25人。單位內設綜合股、信訪維穩社會扶貧股、扶貧兩資股、財務股、后扶股、革命老區辦。

  一年來,我局一直充分開展全民愛國衛生運動,以人為本,努力提高全局職工的衛生意識,增強體質,創造和諧的工作和生活環境,全心全意為人民服務。將現我局衛生單位自查情況匯報如下:

  一、我局建立了健全的衛生工作組織領導機制。

  1、成立衛生工作領導小組,其他黨委成員為成員的領導小組。

  2、衛生工作納入扶貧和移民年度工作目標,與其它工作同部署、同落實、同檢查。

  3、制定創建規劃,按規劃實施創建。

  4、衛生工作實行目標管理,全局35名職工都是衛生工作的直接責任人,必須按照創建規劃的要求和各自的崗位職責開展工作,衛生工作納入年度目標考核,并作為公務員年度考評的重要依據。

  二、我局建立了健全的衛生工作制度

  1、制定了扶貧和移民工作局《環境衛生管理制度》;

  2、制定了扶貧和移民工作局《小區安全衛生公約》;

  3、建立了衛生工作每月集中檢查制度。

  三、強化衛生基礎設施建設

  1、編制衛生建設資金預算,積極爭取資金投入,綠化小區,美化環境,消除衛生死角。

  2、每個辦公室配備垃圾筐、煙灰缸、毛巾,公共衛生地段配備垃圾筐,廁所配備潔廁凈、拖把。公區配備必要的'衛生設備。

  四、抓好日常衛生工作

  1、訂閱了相關報刊,每季度開展一次衛生知識宣傳教育。

  2、明確公區衛生和每個辦公室的衛生責任人,制定清潔標準,定期檢查。

  3、每季度進行一次滅四害工作。

  4、建立了職工健康檔案。

  5、嚴格做好傳染病的預防工作,確保全局無傳染病流行。

  移民工作總結 10

  經縣委組織部選派,本人于20xx年2月至今,在xx縣灘坑電站(庫區)白巖二片從事移民動遷工作。一年來,在各級領導的關心和同志們的幫助下,本人按照縣委縣政府提出的“堅定信心,加強統籌,扎實工作,確保穩定,務求必勝”的工作要求,牢記使命,情系灘坑,心系群眾,奉獻移民,努力工作,為庫區移民做了一些力所能及的事情,為灘坑電站庫區移民工作的順利開展做出了自己應有的貢獻,自身的政治覺悟、理論水平和工作能力也都得到了很大的提高,現總結匯報:

  一、一年來的工作學習生活情況

  (一)牢記宗旨,服從組織分配,積極投身于庫區移民工作。青田灘坑電站是省委省政府對經濟欠發達地區進行扶貧的一個重點項目。灘坑電站建成后,不但能為國家和地方創造大量的利稅,還能有效緩解我市電力緊缺問題,更能幫助許多農民兄弟下山脫貧,更可謂是“功在當代,利在千秋”的一項德政工程。我想,作為一名黨員干部,能有幸參加此項工程建設,誰都會深感榮幸的。當組織決定選派我到灘坑電站做移民工作時,本人雖然存在孩子尚小、父母年邁需要照顧等具體困難,但還是堅決服從了組織的分配,愉快地走上了新的工作崗位。因為,首先,作為一名黨員干部,要以黨和國家的利益為重,堅決服從組織的分配,這也是保持黨員先進性的一個具體表現。其次,組織知道我在農村生活過,比較了解農村情況,又在法院執行局工作過,對國家的法律比較熟悉,對做群眾工作也有一定的經驗,派我去有利于工作的開展,這是組織和領導對我信任;第三,移民工作難度大,正是鍛煉自己的好機會。所以,到白巖二片報到后,我就以飽滿的熱情投入到了工作中去,并保持旺盛的工作斗志,始終做到舍小家,顧大家,安心庫區,心系移民,努力工作。

  (二)加強學習,熟悉移民政策,努力提高自身的政治覺悟和理論水平。移民工作對于我們選派來的每一個同志而言,都是一項全新的工作,要干好它,光靠滿腔的熱情是不夠的,還必須深刻領會上級的指示精神,熟悉掌握國家的移民政策,關注人民群眾的切身利益。政策決定以后,干部是決定性因素。作為移民工作人員,我十分重視自身的政治學習和政策水平的提高。工作前培訓時,能做到認真聽講,勤做筆記,基本掌握了移民工作的政策,為今后做移民工作做好了準備;在工作中,邊學邊干,邊宣傳邊研究,做到政策出臺一個,迅速掌握一個,及時宣傳一個,基本達到了自己心中有數,群眾心中明白。從而既能嚴格掌握政策使用的嚴肅性,又能注意工作的靈活性,使移民的意愿與國家的政策、指揮部的移民安置措施實現了對接。同時,本人能結合正在開展的保持黨員先進性的教育,努力學習《保持黨員先進性教育讀本》,認真對照黨員的標準,始終把移民的利益放在首位,邊查擺,邊整改,不斷提高自身的政治覺悟和群眾工作水平。在組長的領導下,大家的努力下,我們白巖二片四組的移民工作進展十分順利,得到了上級領導和移民的一致好評。

  (三)心系群眾,注意工作方法,為移民排憂解難,不斷提高自己的群眾工作水平。自從去年發生了“北山事件”后,許多移民對工作組有半對立和不配合的心態,往往采取等待、觀望、回避、謾罵等消極態度,阻礙移民工作的推進。個別移民發現一些移民政策上的漏洞后,便借機制造輿論,有意拖延時間,并通過分戶、結婚、生孩子等形式,以爭取利益的最大化。針對上述情況,按照組長的統一部署,我能不辭辛勞地深入移民家中,仔細宣傳移民政策,并依靠村干部和家族中有威望的長者等,耐心做好群眾工作,并根據移民政策,盡可能地考慮移民的利益,幫助他們排憂解難,取得了移民兄弟的信任和支持。如為做好一移民的思想工作,在多次到他家宣傳移民政策、又請來族中長輩曉之以理都無效的情況下,我和組長就特地帶他們到各外遷安置地參觀考察,并介紹安置地在就業、社會保障、子女就學等方面對移民的扶持政策,使他消除了外遷后建房困難、生活不習慣、掙錢難等顧慮。移民中有3大戶9小戶共21人都是父子、兄弟的大家族,他們思想不一,認識有差異,但基本上表示要遷就一起遷,要留一起留,工作很難做。為此,我和組里的其他同志,采取重點突破的辦法,重點做好家中的長者和有一位號召力的年輕人的思想工作,連續幾天,不論是他們家里,還是田間地頭,都可以看到我們的身影。通過我們的促膝談心和軟磨硬泡,終于功夫不負有心人,化解他們心中的外遷癥結,使他們下了外遷的決心,都加入了外遷的行列。為了更好地與聯系點拉近距離,溝通思想,我經常主動與移民兄弟交朋友,有時還深入到田間地頭幫助他們干些力所能及的農活,邊干活,邊做思想工作。

  (四)服從領導,積極當好參謀,全力協助組長和組里同志做好移民工作。移民工作是一項長期而復雜的工作,千頭萬緒,時間緊,任務重,既要耐心細致,又必須群策群力。在工作中,本人能服從組長的工作安排,不怕苦怕累,以大局為重,迎難而上,并做到既分工又不分家,與組員搞好配合,齊心協力。如外遷工作是移民工作的重點,也是難點,關系到第一水平年工作任務是否完成甚至整個移民工作是否順利完成的關鍵。對此,省市縣三級領導都十分重視,指揮部還專門下達了任務,給我們確定了具體的時間表,要求限期完成。我們白巖片移民的外遷點為寧波、紹興、臺州三地。雖然三個外遷點都是經濟發達地區,具有良好的地域環境和區域優勢,對移民來說是一個難得的發展機遇,但由于移民的戀土情結和青田僑鄉人所故有的思想,對外遷很不情愿。我們組聯系的有17戶58人符合外遷條件,但有外遷意向的只有1戶4人。一方面,我按照組長的分工,深入聯系戶的家中和田間地頭,曉之以理,動之以情,認真做好政策宣傳和思想轉化工作;同時,還利用自己在青田工作多年,會講青田話,比較容易與聽不懂講不來的老人交流的優勢,幫助其他選派來的同志一起做好政策宣傳和移民的思想轉化工作。針對許多移民存在著外遷后建房困難、生活不習慣、會受當地人欺負、掙錢難等顧慮,我又積極當好參謀,用眼見為實的辦法,提出了帶移民到安置點考察、到以前的`移民家參觀等建議。通過考察和參觀,使許多移民都消除了外遷的顧慮,明白了黨和政府對移民生活的重視程度,理解了我們移民工作組的誠心。在外遷選點過程中,凡是領導叫我隨同前往的,都做到與移民同吃,同住,全程陪同,把移民安置的事情看成自己的事情,全心全意為移民服務,盡心盡力為移民排憂解難。在領導的關心和同志們的幫助配合下,我負責聯系了12戶43個移民,他們都成了我的朋友,全部選好了安置的地點,愉快地作出了動遷的決定,從而確保了全組如期超額地完成了基礎工作階段的任務。

  (五)遵章守紀,保持黨員先進性,自覺維護工作組的良好形象。進入庫區工作以來,本人能始終以一名黨員的標準嚴格要求自己,做到工作高標準,生活低要求;自覺遵守國家的法律法規和移民工作組的規章制度,不該去的地方不去,不利于移民工作的話不說,不利于移民的事情不做。雖然家在麗水,存在父母年邁需照顧、妻子上夜班小孩沒人帶等諸多困難,但本人能克服家庭困難,以移民工作為重,舍小家顧大家,適應取消雙休日和8小時工作制的規定,扎根庫區,安心工作。工作中嚴格執行移民政策,對待群眾熱情,不擺架子,不耍特權,不侵占移民利益,公正廉潔;工作之余,不酗酒,不賭博,尊重領導,團結同志,樂于助人,自覺地維護好移民工作組的良好形象。

  二、幾點體會

  來庫區工作一年,主要有三點體會:一是市縣領導和移民工作組領導對我的關心,組里同志對我的幫助和支持,使我深深地感受到了組織的溫暖和同志間的友愛;二是移民工作雖然艱苦而且壓力大,但是它是一個最能鍛煉人的舞臺。通過一年的移民工作,使我的政治覺悟、理論水平和工作能力都有了很大提高;三是中國的農民是最純樸的。只要我們以一個公仆的心,繼續保持黨員先進性,急農民所急,想農民所想,多為他們做好事、辦實事,做到公正廉潔,用自己的真心和真誠去感動他們,他們就會成為你的朋友,支持你,理解你。

  三、存在的不足和今后的打算

  回顧一年來,雖然做了一些具體的工作,也取得了一些成績,得到了領導和同志們的肯定,庫區群眾的好評,但是與一名黨員的標準還有距離,與職責所賦予的使命還有差距。主要是有時工作還不夠細致,做群眾工作還不夠耐心。今后,本人將從自己的不足之處下功夫,更加嚴格要求自己認真學習,努力工作,絕不辜負組織對我的培養,領導和同志們對我的期望。只要我在庫區工作一天,就一定按照縣委縣政府提出的“堅定信心,加強統籌,扎實工作,確保穩定,務求必勝”的工作要求,“情系灘坑,奉獻移民”,腳踏實地地干好移民工作。

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