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迎接新生工作總結

時間：2025-03-03 12:38:04 工作總結我要投稿

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迎接新生工作總結（精選21篇）

　　總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家收集的迎接新生工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

迎接新生工作總結（精選21篇）

　　迎接新生工作總結篇1

　　隨著新學期的到來，我們迎來了新學期的學生們，在系領導、老師和學生會帶領和全部同學的努力下，迎接新生的工作順利完成。現將此次迎接新生工作總結如下：

　　一．迎新前準備

　　為了做好迎新接待工作，讓新同學感覺到學校這個大家庭的溫暖，迎新前期我們做了充足的準備，擬定出《迎新生策劃案》,做了細致的分工安排，成立了迎新工作領導組，下設宣傳組、接待組和后勤保衛組。10屆同學都積極參與其中，由學生會各部部長領頭，各部門分工合作、各施其職，工作開展的有條不紊。宣傳部精心準備了迎新欄。各部后勤組主要負責迎新接待站的物品準備及看置，接待組主要協助新生入學手續的辦理。

　　二．值得借鑒的方面

　　首先，人員的安排。本次接新生的每個負責人都是經過精心挑選，注重實干型，責任心都比較強的各部部長，并且挑選出積極肯干的下屬人員；另外，各項工作都明確了職責，信息傳遞較快，責任明確，有利于隨時隨地處理突發事件，同時也可以應付報告高峰期的局面。其次，時間安排上。由于實干型人員的挑選，適應了“早出晚歸 ” 的工作時間安排，通過這樣的安排，最大限度地保證了在新生報告的各個時間段，工作現場都有人員負責各項工作，也為新生的報告提供了盡可能的便利。

　　再次，采用“一條龍”全面工作方式。每一個新生從一進入踏入塔大的那一時刻起，就由我們的學生會干事或班干部負責接待，直到辦完一切手續安頓新生在宿舍，幫其進行宿舍物品安置，全部過程由同一個學生干部負責，這種接待方式得到學生和家長的一致好評以及系領導的肯定。

　　另外，做好報告高峰期的應急方案。三套應急方案分別是：一為由原來的一個學生干部帶一個新生去辦理手續改為一個人帶兩個到三個；另一為先帶新生辦好登記和住宿手續，就直接帶他們回宿舍，其它的手續留到第二天再繼續辦理。還有一種是在接到大量新生將到的緊急通知后，組織并安排大量學生會干部井然有序的等待在現場，來迎接大量新生的到來。這樣避免現場發生混亂，也有利于工作的正常開展。

　　另一方面，每個學生干部在開展工作之前，都對其進行接待新生工作的培訓，以便先對接新生工作流程的了解和熟悉，做到對每個工作環節都應變有方，隨時可以補充到人手不足的任何一個工作環節之中，以致不造成現場的混亂。

　　最后，便是迎接新生的每天晚上便組織學生干部去走訪宿舍。在走訪中調查新生辦理入學手續齊全情況，并在發現一些新生不能解決的`問題同時，及時地去幫助新生解決。在接下來的工作中，我們都還會堅持下去，有時間允許的情況下就盡量多和新生們接觸，及時了解他們的心理動向和困難，讓他們盡快適應大學生活。

　　三．對下一屆迎接新生工作的幾點建議

　　（一）、工作開展之前盡量留有足夠的時間去做好充分的準備，合理分工并落實好各主要負責人的職責。

　　（二）、同樣采取計劃書的工作準備形式。盡可能地完善計劃落實時要有靈活性，工作后認真做好經驗總結。

　　（三）、人員安排的靈活性。由于新生大部分是在第三天到校報告，所以第三天的接待人員要安排較為充分，應付高峰期的緊張局勢；而又由于報告工作大部分是在當天完成任務，所心第二天的報告人數明顯地減少，相應地，在確保工作順利開展的情況下，第二天的接待人員可以適當地減少。

　　（四）、在全校報告的高峰期時間，讓新生先辦理登記和宿舍安排的手續，盡快安排新生到宿舍區安定下來，以此來疏散人群，并于第二天再補辦其它的手續，此時，由于報告學生明顯減少，可以節省排隊辦理手續的時間，學生也不會由于長時間的排隊而感到過于勞累。

　　（五）、在宣傳和引導工作方面下工夫。可以在校門口、圖書館樓前、圖書館大廳和宿舍接待點擺放或張貼明顯的接待標志，并安排專門人員負責引路和接待工作。

　　（六）、理順工作要點，加強對工作流程的熟悉與了解，并在資料整理這個環節提起高度的重視。

　　（七）、加強對新生的引導和關心，特別是在報告后的這段時間，多組織學生干部前往走訪，及時為他們解決一些問題；也可適當地開展一些活動，讓他們過得充實、過得開心，盡快適應大學生活。

　　展望未來，我們學會任重道遠，我們決心繼往開來，努力成為一個團結、向上、永葆青春的團體。

　　迎接新生工作總結篇2

　　金秋送爽，萬物歡顏。我們輕輕地送走了酷熱難耐的夏天，迎來了天高云淡的秋季，也迎來了帶著理想的希冀踏上新的人生之旅的莘莘學子。9月7日、8日、9日為我院新生報到時間，在系領導、老師和團總支學生會的帶領和全部同學的努力下，迎接新生的工作順利完成。現將此次迎接新生工作總結如下：

　　一．迎新前準備

　　為了做好迎新接待工作，讓新同學感覺到學校這個大家庭的溫暖，迎新前期我們做了充足的準備，擬定出《迎新生策劃方案》,做了細致的分工安排，成立了迎新工作領導組，下設注冊報到組、接待組和后勤保障組等。11級同學都積極參與其中，由團總支學生會各部部長領頭，各部門分工合作、各施其職，工作開展的有條不紊。注冊報到組主要負責核實新生身份及收取入學通知書準考證并登記注冊。后勤組主要負責迎新接待站的物品準備及看置，接待組主要負責帶領新生辦理相關的入學手續。

　　二．值得借鑒的方面人員的安排：

　　本次迎接新生的每個負責人都是責任心比較強的團總支學生會的各部長，成員均是團總支學生會干事以及志愿者；另外，各項工作都明確了職責，信息傳遞較快，有利于隨時隨地處理突發事件，同時也可以應付報告高峰期的'局面。

　　時間安排上：“早出晚歸 ” 的工作時間安排。通過這樣的安排，最大限度地保證了在新生報告的各個時間段，工作現場都有人員負責各項工作，也為新生的報告提供了盡可能的便利。

　　全面的工作方式：每一個新生從一踏入學校的那一時刻起，就由我們的團總支學生會干事或班干部負責接待，直到辦完一切手續安頓新生進入宿舍，幫其進

　　行宿舍物品安置，全部過程由同一個學生干部負責，這種接待方式得到學生和家長的一致好評以及系領導的肯定。

　　每個學生干部在開展工作之前，都對其進行接待新生工作的指導，以便先對接新生工作流程的熟悉，做到對每個工作環節都應變有方，隨時可以補充到人手不足的任何一個工作環節之中，以致不造成現場的混亂。

　　在接下來的工作中，我們都還會堅持下去，有時間允許的情況下就盡量多和新生們接觸，及時了解他們的心理動向和困難，讓他們盡快適應大學生活。

　　三．對下一屆迎接新生工作的幾點建議

　　1.工作開展之前盡量留有足夠的時間去做好充分的準備，合理分工并落實好各主要負責人的職責。

　　2.采取計劃書的工作準備形式。盡可能地完善計劃落實時要有靈活性，工作后認真做好經驗總結。

　　3.人員安排的靈活性。由于新生大部分是在第一天到校報告，所以第一天的接待人員要安排較為充分，應付高峰期的緊張局勢。

　　4.在全校報告的高峰期時間，讓新生先辦理登記和宿舍安排的手續，盡快安排新生到宿舍區安定下來，以此來緩解高峰期學生多的問題，并于第二天再補辦其它的手續，屆時，由于報告學生明顯減少，可以節省排隊辦理手續的時間，學生也不會由于長時間的排隊而感到過于勞累。

　　5.理順工作要點，加強對工作流程的熟悉與了解，并在資料整理這個環節提起高度的重視。

　　6.加強對新生的引導和關心，特別是在報到后的這段時間，適當地開展一些活動，讓他們過得充實、過得開心，盡快適應大學生活。

　　展望未來，我們團總支學生會任重道遠，我們決心繼往開來，努力成為一個團結、向上、永葆青春的團體。

　　迎接新生工作總結篇3

　　9月11終于到來了，這一天烏云密布，天空陰沉沉的，好像是在為當年美國“9.11”事件默哀，然而在這一天，我們廣東商學院華商學院是迎接新生的第一天，是在迎接新的開始，迎接新的希望。

　　我們迎接新生是9月11~12日兩天，在這兩天里我獲益良多。

　　放假回到學校來還沒有試過6：30就起床的，迎接新生果然不同，他們是新生的一代，很慶幸他們人生中其中的一個“第一次”，雖然是很累，但是就這么兩天，學生會迎新工作總結沒問題。新生也來得好早，不過我們的工作人員跟自愿者也都做好了準備，預想是沒有什問題的，但是，當新生愈來愈多的時候，就慢慢出現了情況：

　　以下是報到的情況：

　　1、原事先安排把新生的行李放迎新工作總結在大本營里保管，待新生完成報到程序之后取回，但是下雨的天氣，大本營里面不能放太多，而且會淋濕，盡管后來說是在厚德樓有一間課室用于放新生行李，但是作用不大。

　　2、學校是安排了新生家長有一間休息室，但是空間有限，雖然后來安排系另有一間休息室，但是由于下雨，新生家長沒有雨具不方便過去，而且有些家長說要等子女，不愿意去系的休息室。

　　3、在學校門口的工作人員，接到新生就直接先到系的休息室，而不是道大本營。

　　以上來三個問題的解決方案是：提議院在指定的教學樓里設各系一到兩間的休息室，新生家長在休息室里休息，避免了“烈日曬，雨天淋"的狀況，工作人員就帶新生到大本營簽到，然后完成報到流程。

　　在第一天里，我們藝術系，學生會成員加上自愿者是50多號人，理論上來說，在兩天里接500多的新生是足夠的，但是卻出現人手不夠的情況，問題在于新生的行李我們都安排工作人員去接去搬，首先必須明白的一點是，我們起的是指引指導的作用，不是勞動力。所以沒有義務幫新生搬東西的。對單槍匹馬來的就一定得幫。如果人手是真的.不夠要求大一大二的班干部參加，參加的加學分，不參加的罰學分侍候。

　　在自愿者方面，發現總是就那幾個人跑來跑去幫忙，其他的很少走動，形成工作效率降低，影響其他程序的工作。解決方案是：制作號碼牌，“1~100”之類的每個自愿者身上都貼一個，接新生或者做其他事情按照號碼牌輪流的上，保證每個自愿者都幫上忙，否者擺著也難看。

　　為提到工作人員（包括自愿者）的積極性，迎接新生后應該開個大會對真正幫得上忙的給予名單與實物表彰，畢竟看得到的東西才是實在的。

　　雖然是有很多問題，但是在這次的迎新算是圓滿結束，看到了師弟師妹們的成長，同時也看到了自己的不足，不足在于自己還不夠用心，心想事成，只有用心去做一件事，它最后才會有更好的結果，所以我應該更用心去做好。

　　迎接新生工作總結篇4

　　一、活動情況概述

　　1、為了迎接新生，我們學生會全體成員提前兩個多星期到來。并于二十八號專門召開會議，討論迎接新生的問題。會后，主席統一作出部署，實行分班制度，并與各處都安排了同學負責。

　　2、迎接新生時，我們使用的是學校專門搭建的站點。這兩天，我們學生會本著“為學弟學妹服務”的宗旨，每天都在七點左右就開始工作。我們學生會成員領著新生報名，并送去宿舍，且為他們指明各種流程的辦理地點和手續。

　　3、迎接新生于九月一號開始，結束于九月二號。我們共迎接了一百六十多名新生。

　　4、活動過程中，我們系與有關后勤部門取得聯系，使所有工作人員保證了午餐。活動中，我們妥善的保存了院系的公物，無有破損。

　　二、活動之成效

　　1、我們通過兩天的辛勤努力，成功地完成了迎接新生的任務。在此期間，我們熱情的迎接他們，真誠的為他們解決有關問題，不怕麻煩，不怕辛苦。我們努力的將“愛”傳遞給了他們，這獲得了新生和家長們的一致好評。

　　2、通過此次活動，我們提高了系學生會的威望，擴大了學生會在新生中的影響，并有力的.樹立了我們學生會“熱情”與“真誠”之形象。成功的吸引了廣大新生，為我們學生會今年的招新打下了良好的基礎。

　　3、此次活動，激發了學生會各成員的工作熱情，加強了各部門的合作與交流，并使我們每一個人得到了很好的工作經驗。

　　三、活動之不足

　　1、迎接新生之前，學院沒有對我們進行一些關于新生入學流程的培訓，只是工作開展時遇到一些困難。例如新生要辦理戶口遷移的手續，我們也不知道，最后找了好久才找到。

　　2、人員調配有一些問題。有的同學非常累，有的同學則輕松。

　　3、人手不夠。建議下年學生會保留的人數擴大一些。

　　4、紀律問題。迎接新生時，有人竟于間隙打牌。縱觀全校，只此一家。雖然他們也只是想放松一下，但這無疑損害了我們的形象。

　　雖然此次活動略有不足，但我們都在努力。我們定要吸取此次活動的經驗教訓，爭取做得更好。

　　迎接新生工作總結篇5

　　每一個金秋都收獲喜悅，每一次開始都醞釀希望，在校系領導的大力支持、黨團員干部的通力協作、青年志愿者的全面參與下，為期兩天的20xx年新生報到工作圓滿結束。雖然此次迎新工作時間緊、任務重、困難多，但在迎新工作中我們依然堅持高標準，嚴要求，努力做到了熱情、耐心、細致、周到、規范、有序，贏得了新生及新生家長的好評，充分展示了我系優質高效的管理水平和廣大師生員工良好的精神風貌。現將我系迎新工作簡要回顧總結如下：

　　一、精心準備、提前布置

　　10月8日，新生報到工作進入倒計時，各項工作都進入了收尾階段。中午由系分團委書記林鍵老師帶領我系團委學生會主要干部一行七人到新校區布置我系迎新場地。首先是在我系20xx級新生入住的兩棟宿舍樓掛橫幅，由于當天風較大，給整個工作造成不小的麻煩，最終經過大家的共同努力，克服種種困難，終于使條幅順利地掛在兩棟宿舍樓上，給宿舍樓增添了喜慶的氣氛。同時，宿舍入口處也貼上了青年志愿者標示及新生安全友情提示。接著就是對注冊點進行裝點，根據我系場地的情況及報道注冊流程的需要，我們依次把新生名單、歡迎條幅、指示牌等按照原定的要求布置到位。最后對整個場地進行了整理、打掃，這樣整

　　個布場工作就圓滿結束了，迎新現場一下子生動起來，張開雙臂迎接新同學的到來。

　　二、高度重視、積極動員

　　為了迎接20xx級新同學的到來，做好9日和10日的新生報到注冊工作，保證圓滿完成迎新任務。我系于10月8日晚上7：00在成教106教室召開迎新動員大會。此次會議由系分團書記林鍵老師主持，系黨總支副書記陳群老師特邀到場指導工作，與會的還有參與此次迎新的所有同學。

　　陳老師首先對我系歷年來的迎新工作所取得的成績表示了充分的肯定和贊賞；其次，根據今年迎新的地點、條件等客觀因素，她指出了我們迎新工作所存在的艱巨性和挑戰性，所以陳書記希望全體同學能以良好的精神狀態、飽滿的熱情，有序高效地做好迎新工作。接著，林鍵老師也對迎新工作提出了幾點具體要求，他認為我們在前期工作的精心準備下，還必須考慮現場的人員安排，爭取使得有限的人力、物力資源都能發揮最大的作用。大家堅信，在師生們的共同努力下，我系今年的迎新工作一定能取得圓滿成功！

　　三、水到渠成、有條不紊

　　10月9日，在這秋高氣爽的日子里，我系迎來了20xx級的莘莘學子。他們懷著一顆求學之心從五湖四海匯聚于此，開始了象牙塔之旅。由于前期準備工作充分，當天的迎新工作開展順暢，各報到點都能有條不紊地開展工作。青年志愿者更是迎難而上，微笑服務，熱情周到，深得學生及家長的好評。

　　在系黨總支書記何仕老師、系主任劉元芳老師的親切關懷下，副書記陳群老師親自督陣，分團委書記林鍵老師具體負責，各年級輔導員和所有迎新工作人員一起并肩努力，順利完成當天的報到注冊工作。校領導李惠欽書記、陳文哲副校長也親臨現場慰問我系迎新工作人員，了解我系迎新工作的進展情況，并對我們的.迎新工作給予了肯定。截止10日晚，我系20xx級新生報到412人，報到率97.4％，其中本科報到人數為361人，報到率達100%，專科報到51人，報到率達82％，圓滿完成了迎新任務。

　　四、以人為本、關懷服務

　　由于今年新校區一期工程才剛剛落成，校園硬件設施還不夠完善，特別是很多宿舍還存在較多的問題，比如用水、用電等。為了做好新生入學安全穩定工作，服務學校建設大局，體現以人為本的辦學理念。在白天迎新忙碌之后，我系黨總支副書記陳群老師不辭辛勞，率領20xx級輔導員孫磊老師及07級七位輔導員助理多次下到我系新生宿舍，了解新生的入住情況，及時解決學生遇到的困難，為學生及家長排憂解難，深得學生及家長們的稱贊。走訪工作持續到晚上十一點多，充分體現了我系人文關懷的精神。

　　五、提前介入、融入集體

　　10月10日是我校迎新的第二天，嶄新的校園到處張燈結彩，洋溢著喜慶的氣氛。我系的迎新工作井然有序，各部位工作開展順利。

　　下午從2：00開始，我系在西5教室分兩場對20xx級新生進行了入學后的第一次集中。首先系黨總支副書記陳群老師發表了講話。她先是對新同學的到來表示了熱烈的歡迎，繼而介紹了我系近年來取得的教學成果和我系的杰出校友，幫助學生樹立專業信心；由于我校的新校區尚在建設中，硬件等方面的設施難免存在一些不足，對此陳老師要求同學們能夠理解并支持學校的工作。同時，陳老師還提醒同學們對為期12天的軍訓生活要有吃苦耐勞的思想準備和風險防范的意識，給自己構建一個鍛煉意志的平臺，培養良好的生活習慣。

　　系分團委書記林鍵老師也向新生們介紹了團委學生會的基本情況，鼓勵同學們積極報名參加團委學生會的納新；為了迎接校運會，林老師還積極鼓勵體育方面有特長的同學踴躍參加報名選拔，展現自我，為系爭光。林鍵老師希望同學們要積極配合新輔導員的工作，并預祝同學們在四年里學有所成！

　　最后，20xx級輔導員孫磊老師，向在場的新生們介紹了各班的輔導員助理的配備情況，要求同學們與助導多溝通，學習他們的成功經驗。此外，孫老師說明了軍訓的相關事項和今后的主要工作，并解答了新生們關注的熱點問題。孫磊老師要求新同學們要自立自強，要有毛遂自薦的勇氣，踴躍地報名參加年級學生會和班委的競選，在服務同學的同時，鍛煉自我，不斷提高自身的綜合素質。

　　在新生進校之初便使他們遠離離鄉的孤寂，讓他們置身于溫馨和諧的氛圍中，感受到“第二故鄉”的溫暖。在我們的幫助、引導、關懷下，相信此刻他們重新面對即將到來的大學生活時，心底一定消除了許多恐懼和不安。我們有足夠的理由和信心相信，充滿激情、團結拼搏的工程管理系勢必會因新同學的加入而更加活力四射，更加優秀。

　　迎接新生工作總結篇6

　　一、迎新準備工作

　　本次迎新工作的順利開展十分得意于前期的良好準備工作。學生會召開了迎新工作會議，主席團在信息學院老師的指導下下達了各部門迎新工作任務.

　　1 、在迎新人員調度上，由主席團協調，各部門負責人都積極參與配合，真正再現了信息學院學生會是一個溫暖團結的大家庭。

　　2 、在迎新物品的配備方面，生活部擔起了主要的擔子，當然這個過程當中也得到了其他部門的幫助與支持（例如學習部）。

　　3 、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點與重頭戲，主要有學習部、網絡技術部、宣傳部負責。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳效果，使得新生和家長對系和學生會有了很好的“第一印象”。

　　4 、迎新接待場地安排和布置方面。體育部和紀檢部擔氣了重任，2號一大清早，學生會各部門負責人便趕到教學樓去借接待的桌椅，并開始場地的布置。

　　5 、值得一提的是，本次學生會迎新工作學院各領導、新生各班班主任親自指揮，現場工作，為我們這次迎新工作順利的完成做了有力的保證。

　　二、正式迎新工作開展

　　〈一〉、迎新現場

　　9月2日清晨6點半，學生會便工作起來，大家很快便把場地布置好了。寫有“信息學院”的大橫幅特別醒目，和那具有一點古感美的宣傳板搭配的十分和諧。大二、大三各接待班級都在各班桌子前放了一塊寫有“歡迎大一新生到家”的小黑板，使得我系迎新現場溫馨洋溢。剛來的我院大一新生來到各個接待班級的.前面領取教學一覽和報名手續。大二、大三的師兄師姐們為新生提供了“全方位”的服務，他們為新生家長熱情的講解我院的，幫他們搬運行李，并實行一對一的校園幫助制度，使得新生來學校的第一時間受到溫暖。學生會為各接待班級提供了很好的服務。針對接待場地沒有水的情況，他們特地從系辦把飲水機搬到了迎新現場。并且學生會在現場也設了一張桌子，專門為接待工作臨時出現的問題進行解決。由于新生來自全國各地，所以到校時間很不集中，所以新生接待工作從早上7點一直持續到下午9點半。此間，學生會陪同各接待班級成員“監守崗位”一直到結束，為同學提供了便利。學習部成員主要負責為新生登記，辦理手續，安排住宿，使飽受到車旅勞苦新生迅速找到一個休息的地方。截止到9月4號，新生實際報道了151人（電商39人，信管36人，計科44人，教技32人），未報道19人（電商1人，信管4人，計科7人，教技7），報道率為88.82%。

　　〈二〉、宿舍走訪。

　　考慮新生剛到校,在生活上有許多不適應,可是又無法將一些瑣碎的問題提出來，基于此,學院領導、學生會各部門負責人4號晚上走訪了信息學院各宿舍,詳細詢問了他們的生活情況,進一步解決了同學們的一些生活問題。

　　〈三〉、迎新晚會的準備工作

　　舉辦迎新晚會也是我們信息學院的傳統必備活動之一。而且每年信息學院舉辦的晚會都是最棒的。雖然迎新晚會在九月底舉行，但是晚會前期準備工作已經開始。

　　迎新工作的順利完成是全體工作師生共同努力的結果，我們要好好的總結經驗克服不足，在以后的工作中善于創新，勇于開拓，更好的完成個項工作。

　　迎接新生工作總結篇7

　　9月是收獲的季節，鞍山師范學院體育系也有自己的收獲——10級新生，這是一筆了不起的財富，他們代表著鞍山師范學院體育系的未來和希望！

　　我校報到注冊的時間是 9月4日，今年我系新生人數119人。為做好迎接新生的工作，9月3日晚我系召開迎新工作會議，會議上制定了具體方案，進行分工，明確任務。9月4日早晨體育系分團委、學生會的學生干部按照既定的計劃全面展開了迎接新生的工作，并在我系主任王德民、副書記徐鐵軍、輔導員譚成鋼等老師的現場指揮下，各部門、各小組分工合作，有序的進行著新生的接待工作，使得本次迎新工作圓滿成功。

　　為了迎新生能順利進行，我系在各個地點都安排了接待新生人員。車站接待3人，系門口接站人員9人，理化實驗樓接待人員12人，宿舍接待人員8人，引導員47人。同時為了使新生能順利辦理入學手續，我系學生會實行一帶一的工作方式，責任到人。從新生的接待到報到、住宿，由學生干部全程負責。無論是細節上的小問題，還是一些較為常見的問題，學校都已經為新生提供最方便的服務和幫助，讓新生在進校的那一刻就能感受到學校和老師對他們的歡迎和關心，家長們對此表示滿意。面對生疏的環境、生疏的人群，新生的內心多少有些忐忑不安，都或多或少有點不適應。但我系細致周到的迎新工作讓新生找到了家的感覺，其中一個新生就說：“你們的接待工作太周到了，迎新人員太熱情了，簡直超乎想象！”還有一些新生家長說：“看見你們這樣熱情的接待，這樣熱情的`服務，我們很放心孩子待在這。”

　　通過這次接新生可以看出學生干部表現的都很出色，尤其是中午，大家都跑的滿頭大汗，但是沒有一個人喊累，中途退縮。他們認真務實的工作態度向廣大新生和家長展示了我們體育系人的風采，值得我們每一個人學習。

　　下午3點新生全部到齊，并在系體育館召開新生家長座談會和全體新生大會，出席會議的有徐鐵軍書記、輔導員譚成剛老師、2位助理輔導員、各班級導生級全體新生，會議由徐鐵軍副書記主持。首先，徐書記簡樸的對體育系作了介紹，10級新生兩年后分專業，依據成績選擇專業，專業包括體育教育和社會體育。教學方面，師資力量較強，擁有一支教學經驗豐富、學術造詣較深的師資隊伍，現有專任教師34人，教授3人，副教授17人，講師13人，助教1人，其中博士1人，碩士19人，國際級裁判員1人，國家級裁判2人。近年來，具有研究生學歷的年富力強的優秀教師已成為教師隊伍的主體，并形成了力量較強、水平較高的教學科研隊伍，其中體育科研所所長劉志敏教授在全國享有盛譽。同時，我系多位畢業生成功就業，面對當今巨大的就業壓力，每年都有大批考研、當兵、從事教練、考取教師的學生。最后由于剛剛進入大學校園，安全問題尤為注意，無論是人身安全還是財產安全都不容忽視。

　　晚上，體育系主任王德民、教學主任馬斌、副書記徐鐵軍、辦公室主任王建軍等多位老師帶領新生導生、助理輔導員、學生會成員等一行前往新生宿舍，積極了解新生的入住情況。在走訪過程中，各位領導和老師就學生關心的專業建設、軍訓安排、學生宿舍相關治理制度等，為新生們做了介紹和講解，新生同學都表示，感謝系領導的關心，遵守學院的各項規章制度，努力適應大學生活。

　　至此，體育系x級新生迎接工作圓滿結束。x級新生他們帶著向往和期望進入大學校園，在這里展現出一份青春和活力，相信明天的體育系因有他們的到來而更加精彩。同時，迎新志愿者心中也有一種東西讓他們感到充實，這是服務的樂趣，是付出的欣喜，是自我價值的實現。讓人生從此刻升級，讓夢想在這里插上翅膀，放飛希望，去追尋心中的夢！

　　迎接新生工作總結篇8

　　這次迎新，基本上大家都能做好自己的本職工作，體現了公關院的良好風貌，使得納新活動圓滿結束，但是細節上面仍然有待改進，以下是我認為迎新不足的幾個方面：

　　1、人員調配問題

　　由于我們周六就把許多迎新工作做完了，導致周日許多人沒有事做，例如在宿舍的以及我們的迎新志愿者。這樣就使我們該忙的時候沒忙起來，不該忙的時候反而很忙，還有許多人忙不過來，而很多人卻無所事事。

　　2、交接問題

　　值班表上寫的時間沒有留出大家在路上的時間，所以每次接班都多多少少會晚到，這樣交接的時候就會有時間上的問題。

　　3、表格問題

　　由于我們新生簽到表的設計不是很好，最后一欄不是寫的“聯系方式”卻寫的“備注”，許多新生不知道填什么，還要我們一個人說一遍，另外最后生源地一項也是手寫上去的，表格看上去也不美觀。當然最重要的是新生都是隨機來的，所以簽到的順序很亂，我們最后統計的時候就有很多麻煩，浪費了很多時間。

　　4、宣傳板位置的擺放問題

　　由于我們在6教的宣傳指示版放的比較靠里，迎新當天，6教大廳人太多，基本擋住了我們的宣傳板，這樣就沒有起到宣傳板的引導指示作用。對應上面的這些問題，我認為可以有以下的解決方式:

　　1、我們應該充分利用好志愿者，比如說周六我們比較忙，就可以讓他們在周六也幫忙迎新，而周日就可以讓他們自愿參加。另外迎新當天，我們也可以在接車、機動人員上多安排幾個人，在宿舍可以相對較少。

　　2、交接的安排，一定要留出大家在路上的`時間，讓大家有時間趕到值班場所，這樣規定好時間，大家按時去值班，才會有秩序，避免大家自由延長路上的時間。

　　3、表格要做的美觀大方，內容完整，盡量避免手寫添加項目的問題；另外簽到表格可以按班級分好，來的時候在自己對應班級名字下簽到，這樣最后統計人數的時候就一目了然了，不用浪費時間在重新點人數上，可以省出時間去做別的事情。

　　4、鑒于宣傳板一般不可能直接擺到門口，我們可以在6教大廳設置兩個迎新的接待人員，指引他們上11樓報道，防止新生找不到報道地點。

　　我相信，我們經過改進，加強細節問題的處理，我們明年一定可以將迎新工作做得更好！

　　迎接新生工作總結篇9

　　今年迎新工作中，學工處迎新工作在領導的大力支持、同事相互協作、學生的積極參與中順利完成。為來年更好的開展此項工作，現對本次迎新工作做以下總結：

　　一、迎新前期工作

　　1.迎新資料整理

　　8月30日前整理收集了有關迎新的宣傳資料，有校園文化、社會實踐等，整理完畢后統一打包發至廣告公司制作，制作過程中不斷跟進，審稿、校對，最后定稿噴繪。

　　2.宣傳海報張貼

　　海報的張貼的時間為9月4日早上，召集志愿者將25塊宣傳板搬至迎新接待點2棟教學樓前廣場，并組織志愿者完成張貼工作。

　　3.迎新材料、用品發放

　　9月4日早上，將已裝袋好的迎新材料、志愿者服裝、迎新工作牌統一發放給各二級學院、各迎新工作部門。并根據安排，組織學生將各接待點的桌椅、帳篷配送到位。 4.志愿者選拔及培訓組織學生會、學生社團選拔125名志愿者，于9月2日中午在4101教室召開了2015年迎新志愿者培訓會，明確志愿者的工作目標，調動了志愿者的工作熱情，會后并將志愿者合理分配至相應部門。

　　二、“綠色通道”工作

　　嚴格遵守高校資助政策相關規定，設臵新生“綠色通道”報到窗口，由學工處領導負責，學工有關人員參加，將責任落實到人，落實在新生報到現場，保障學生入學無憂。今年新生報到期間，我院約有學生759人通過“綠色通道”順利入學，其中757名學生辦理了生源地貸款，25名學生因家庭經濟困難等原因而不能繳齊學費，通過與學生及家長交流了解其情況后，給予辦理緩交學費手續，確保這25名學生順利報到注冊，同時對學生宣傳我院相關的資助政策，入學后再根據學生情況分別采取相應措施予以資助，鼓勵學生認真學習，通過自身努力減輕家庭負擔。

　　三、“引導點”工作

　　引導點順利指引自駕學生及家長到我院報到點報到；自己坐公交車或者小巴士來的學生和家長，由工作人員將其集合在引導點，再打電話給后勤派中巴車接到報到處；迎新的部分旅游大巴司機不認識路，也是在引導點停車，由引導點的學生志愿者上車跟車指導。總之，引導點順利完成了三天的的迎新工作中的一個環節，期中存在的問題希望下次迎新時不斷改進，以期進一步提高迎新工作質量。

　　在引導接待的過程中，存在的主要問題有如下。第一，我院未與理工大相關部門溝通好，導致第一天甚至第二天迎新的時候，理工大的保衛人員多次到引導點詢問，很大程度上影響了學生志愿者的工作情緒，也導致部分學生及家長對引導點不信任，對開展工作增加了困難。第二，引導點到我院門口路上有多個岔路，而岔路上沒有路標，導致部分學生及家長走到岔路，沿著理工大走了一圈回到引導點還是沒有找到我院門口。

　　四、外接組工作

　　1.精心籌備，提前做好迎接站點聯系

　　2015年迎新外接組工作在認真總結了以往的工作經驗基礎上，提前做好了迎新的各項準備工作，對迎新涉及到的物品需求、場地聯系和人員安排都提前做好的安排。學院迎新外接組成員召開了專門的會議，認真根據迎新方案擬定了迎新外接組的外接工作計劃，經過2次的前往火車站、北站和汽車站場地的踩點和溝通，認真落實了迎新外接工作的場地安排和對外溝通。同時根據迎新工作需要，增加安排了學院輔導員作為外接組的負責老師，在全校院選了65名學生干部作為迎新學生工作者和16名廣播站干部作為跟車解說員，結合往年的迎新經驗給學生迎新工作者召開了相關的培訓，明確外接迎新工作的各項要求。

　　2.迎新外接組的工作開展概況

　　2015年迎新外接工作相比往年增加了北站的迎新點，這對于今年的迎新工作增加了新的難點。2015年9月4-6日共三天的外接迎新工作中，帶著對迎接新生的熱情，參與迎新外接的老師和學生不怕吃苦，熱情服務，工作上分工合作合理，值班交接協調恰當。整個外接組工作每天分為三個班次保證24小時都有人在迎接新生，外接組工作根據實際情況在9月5日增加了值班的老師和學生工作者，確保高峰期的迎新工作能順利進行。整個迎新外接中新生家長從走出車站

　　一刻都能看到我們熱情的接待，對于安排的`每一班次迎新車都安排了專門的跟著講解員，他們為新生家長熱情的講解我校的詳細情況等。在領導和師生努力下，2015年外接組的迎接中共發車81趟，其中9月3日發車15趟，9月4日發車50趟，9月6日發車16趟。經初步的預算，外接迎新共計接待新生1150人，迎接新生和家長約3900人次，保證了新生和家長們順利到達學校報到注冊。

　　五、工作中存在的問題。

　　雖然2015年迎新各項工作順利完成，整體效果較好，但在迎新的過程中也出現了部分問題，主要存在的問題有：

　　1.在迎新布臵工作中，由于學生志愿者人員少，工作進展稍慢。今后將加大組織力度，及時與二級學院志愿者溝通協助，提升工作效率和人員的調配力度。

　　2.因“綠色通道”場地方位等原因，陽光照射時間長，場地內感到十分炎熱，緩交學費的家長與學生在等待時沒有充足的座椅提供休息，將在來年做好充分準備。

　　3.迎新車輛協商不夠，工作溝通存在問題。外接組迎新車輛安排經招采部門聯系，確定的是桂林公交集團旗下的鼎翔旅游運輸公司承運，但車輛在協商中的一些細節問題沒有協商清楚，比如司機的用餐協商不明確，司機對用餐的協商不滿意；司機在迎接新生后送學生家長返回市區的協商不夠明確等。

　　4.工作籌備中有的工作物品準備協調不足，迎新所需的部分物品如：桌椅、迎新牌和衣服準備不及時，導致迎新的衣服不能按時發放給學生，所需的桌椅安排考慮不到位等。

　　5.移動公司在業務推銷辦理中，有的借助學院名義向新生開展辦理移動業務，甚至有的移動學生業務員還強制要求學生辦理移動業務，或者說不辦理業務不能上迎新車等。在迎接新生過程中，移動公司招聘了80多名業務員在迎新外接組迎新期間進行業務辦理工作，移動業務員有時候出現了類似“哄搶”新生的情況，有的移動業務員還偷偷借助“開通移動號碼為學院要求辦理的手續”為由向新生推薦辦理移動開卡登記業務。針對相關的現象，值班老師和移動負責人經多次溝通，但由于學院與移動一直存在業務來往問題，移動公司一方并不積極配合制止該現象的發生。

　　6.北站治安比較復雜，因迎新過程中我院輔導員和學生志愿者引導學生乘坐公交車影響到本地出租車和私人拉客的生意，有的司機對我院輔導員和學生進行

　　威脅，出現了因方式不當和輔導員起沖突，我院輔導員囤榮立被司機踢了一下，并發生了口角謾罵現象。

　　7.因北站不派車接送新生，有的學生家長、學生乘車中轉較麻煩，少部分的學生抱怨較大。

　　8.因修路，迎新車輛在5日出現了一段時間的擁堵，導致在高峰期時候迎新出現學生、家長等車較久，積壓的學生較多，學校在溝通迎新車走高速路方面協商出現了問題。因等時間較久學生家長情緒較為著急，雖經過師生的多次安撫，但是少部分的家長還是不理解。

　　迎接新生工作總結篇10

　　丹桂飄香，荷花滿塘，又是一年迎新時。9月13日和14日，我院迎新工作全面啟動。為了做好20xx年度學院迎新工作，確保新生順利報到，學生處及早謀劃，專門召開了迎新工作協調會，就迎新工作的各個環節進行了細致周到的安排部署。

　　按照迎新方案，今年學院在發放新生錄取通知書的同時一并發放報到須知，明確新生入校需要辦理的手續，公布各項事宜咨詢電話。在高速路口和學院附近主要干道設立醒目的交通指示標示和服務站，方便家長問詢。在長途汽車站、火車站和保定東站車站設新生接待點，專車接送新生及家長。在學院大門口設立簡介展板，全面介紹學院基本情況。院領導和各教學系主要領導以及新生輔導員更是親臨服務臺，協調新生接待工作，并與家長親切交談，詢問新生家庭情況，勉勵新生入學后好好學習，用優良的成績回報家長和社會。院學生會成立“迎新生志愿服務隊”，用師哥師姐的熱情、志愿者的愛心去迎接每一位新同學的`到來，從報名處到注冊處，再到寢室，處處涌動著他們忙碌的身影，拉皮箱、搬被褥和鋪床，忙得不亦樂乎。

　　為確保每位家庭經濟困難學生能夠順利入學，學院在軍訓場地南側設立了新生“綠色通道”，耐心講解申請國家貸款的條件及注意事項，提供辦理國家助學貸款的相關資料，幫助辦理國家助學貸款及入學注冊手續。迎新期間，百余名新生通過“綠色通道”辦理了入學手續。

　　一張張熱情的笑臉，一句句親切的問候，一項項貼心的服務，歡迎著來自祖國各地的莘莘學子。迎新工作如火如荼，到處都是忙碌的身影，學院里人頭攢動，秩序井然。各項工作的有序開展確保了新生順利報到，全體迎新工作人員以熱情周到的服務圓滿完成了20xx年迎新工作。

　　迎接新生工作總結篇11

　　20xx年8月28日下午，為期兩天的金融學院迎新工作圓滿完成。經過27日金融學院全體迎新工作人員的共同努力，28日伴隨著清晨淅淅瀝瀝的小雨金融學院正式地開啟了19級新生入學工作，早上微涼的天氣和昏暗的晨色絲毫沒有阻擋我們工作人員熱情洋溢的腳步。

　　在金融學院黨總支副書記韓景東以及金融學院全體輔導員老師的協調與指揮下，金融學院各個學團組織參與迎新工作的人員迅速進入工作狀態，緊密聯系高效配合共同保障19級新生順利入學。

　　隨著天空放晴，越來越多的新生和家長走進了校園，工作人員們也陸續忙碌起來。登記，入住寢室，領取軍訓用品，辦理入學手續，申請校園卡，看似復雜繁瑣的工作在我們志愿者的帶領下一切都有條不紊地進行著。

　　他們一邊幫新生拿著行李，帶領新生完成報道流程，一邊給新生和家長介紹著我們的校園。工作人員們熱心且高效的服務讓許多家長都紛紛表示贊許，其中一位新生家長說到：“咱們金融學院的學長學姐都十分親切，這是個好學校，我們沒選錯！”

　　這不僅僅是對我們金融學子的.表揚，更是對我們光華人的肯定。

　　隨著時光的飛逝，大部分的新生都已入學完畢。為了更好地為新生家長答疑，感謝新生家長們對金融學院的信任和支持，促進家長與學院之間的溝通與交流，我院于28日下午一點在三教205活動室及202教室分別開展了一次新生家長見面會。

　　大會開始，金融學院副院長趙暢對我們新生和家長表示了熱烈的歡迎并對我們學院的優質的師資隊伍和先進的教學設施進行了介紹，趙暢副院長表示我們不僅要鍛煉學生的體格，同時也要培養他的專業水平。緊接著韓景東主任就為來著五湖四海的家長們介紹了我們長春這個宜人的城市，讓家長們都放心的把孩子們留在這里學習和生活，同時也強調了我們學校與家長之間要注重進行校家合作，平時多與孩子聯系和溝通，關注孩子的學習生活。

　　最后，新生輔導員姚堯提出了四個注意事項。

　　第一，重視大學生活，大學不是學習生涯的結束，學習方式也以自學為主，希望孩子們不要有太大負擔，家長們也要關注孩子們的學習心態。

　　第二，注意出勤，拒絕逃課，曠課的現象。

　　第三，重視軍訓，這是我們大學的第一課，是對我們身體和心理的磨煉，要鼓勵孩子參加軍訓。

　　第四，提高防范意識，強調學生安全，學生財產安全，謹防上當受騙。

　　相信通過這次家長會，不僅架起了我們學院和家長之間溝通的橋梁，也讓家長更了解我們學校，更滿意我們的教育。

　　天色放暗，迎新的工作漸漸步入尾聲，回望過去的兩天，無論是冷風涼雨還是烈日炎炎，我們金融學院的志愿者始終堅持在自己的崗位上，耐心且熱情的迎接我們每一位新生和家長。通過本次的迎新活動的展開，也充分的展示了金融學院強大的凝聚力和積極向上的精神面貌，體現了金融學院如日之初，奮力爭上的優良學風。希望19屆的新生都能夠在長春光華學院度過充實而有意義的大學四年，在光華學院里繼續追逐自己的夢想。

　　迎接新生工作總結篇12

　　20xx年8月25日，我系開展了20xx級新生入學迎新工作。迎新工作取得良好的成果。迎新工作的順利開展標志著信息與控制工程系學生會的發展和服務理念將一直保持下去，也為學生會新一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。

　　本次迎新工作的順利開展得益于系學生會全體成員的共同努力和新生及新生家長們的大力支持。

　　為了以后工作的更好開展，現對本次迎新活動做以下總結：前期的準備工作為迎新工作的順利進行奠定了良好的'基礎，從20xx年8月20日起我系學生會成員陸續返校，開始了迎新的準備工作。正是因為我們在迎新工作之前做了充分的準備，才使得我們在本次迎新過程中不慌不忙，有秩序的工作，一切盡在掌握之中。學生會的全體成員盡職盡責，任勞任怨，沒有絲毫的懈怠，全部都投身到迎新的工作中。

　　學生會的成員對待新生以及新生家長態度誠懇和藹，得到新生和家長的好評。在時間緊，人手少，工作壓力大的情況下，今年我系整個迎新工作做到了有序有效，忙而不亂，整個迎新工作過程中未出現任何事故，確保了全體新生安全順利的入學。

　　本次迎新活動順利的進行，但也存在著一些不足，比如說一些提前入校的新生沒有在登記處登記；由于有一部分學生會的成員是第一次參加迎新工作，經驗不足，在一開始的時候顯得有些慌亂，一些時間段由于人員的缺乏導致一些新生沒有人接送，應在迎新前加強培訓工作；有些新生對入校報道的流程不是很了解，這可能是我們宣傳的力度不夠；我系的新生有外系的人接送，導致秩序的混亂。還有一個問題就是本次工作結束后的場地處理，可能由于此次活動的工作量比較大，部分同學沒有考慮到活動后的場地處理，出現了多數同學在處理和打掃場地的時候提前離場的現象，這一點應在今后的工作中注意以下。

　　總的來說本次迎新工作還是取得了較大的成功。學生會成員早起晚歸，忘我的工作也讓所有的師生以及新生家長看在眼里，在這里我向所有為迎新工作付出一份力量的人說一聲：你們辛苦了！

　　俗話說：以銅為鏡，可以正衣冠；以史為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。我們應該牢記本次工作的成功與不足之處，積極吸取教訓，總結經驗，爭取將以后的工作做得更完美！相信我們信息與控制工程系的明天會更好。

　　迎接新生工作總結篇13

　　又是一年開學時，9月14日，管經學院青年志愿者協會正式開始了迎新活動。青年志愿者協會成員在迎新工作過程中開展志愿服務活動，為家長和新生提供了良好的服務，推動了迎新工作的順利進行。

　　青年志愿者協會與學生會和其他協會一起開展接待新生的工作。各位志愿者都有明確的分工，以確保志愿服務井然有序地開展。部分志愿者前往火車站和進行新生接待的工作，他們負責把新生送上學校校車，讓他們體會到學校為他們提供的便利。在校內，兩名同學手舉管理學院的院牌在校車到達的站臺負責將新生引領到文體中心管經學院迎新地點進行報道。新生報道完畢，志愿者們都積極地幫助學弟學妹搬運行李，并引導新生到自己的宿舍。此外，青協志愿者們還耐心地為新生們引路、介紹學校概況、解答問題等。

　　在志愿者們的努力下，迎新工作得以順利開展。剛剛進入九月，天氣非常炎熱，但是管經學院青年志愿者們充分發揮不怕吃苦、敬業奉獻的精神，對迎新工作表現出了極大的.熱情。這不僅確保了迎新工作的順利開展，也為新生們提供了便利，有利于向新生展示良好的校園風貌，讓他們更快地適應大學生活。

　　迎接新生工作總結篇14

　　又是一個秋風送爽，喜氣洋洋的季節，在大家的期待中我們河南中醫學院迎來了2011級新生。在第二臨床醫學院骨傷學院領導老師的親切關懷下，在助班、學生會成員和志愿者的共同努力下，迎新工作于9月2日下午順利結束，切實兌現了“為學生著想，讓家長放心”的承諾，表現了我們對新一屆學弟、學妹們的熱情。完滿的完成了任務。現總結如下：

　　一、迎新準備工作

　　本次迎新工作的順利開展十分得益于迎新前期的良好準備工作。自8月29號起，團委領導陳戈老師便做了精心的安排和指導。強調把迎新工作作為開學初學院工作的重中之重，各部門要全力以赴，人人參與，樹立“為學生著想，讓家長放心”的思想，滿腔熱情、高度負責地做好各項工作。8月30號下午，我們召開迎新動員大會。在動員會上，牛書記做了重要講話，強調迎新的重要性并給大家鼓足了干勁。11級輔導員的感謝及要求，志愿者的誓言，使動員大會在熱情高漲的氣氛中圓滿結束。會議結束后，主席團下達了各部門迎新工作任務，并聽取了各部門的迎新意見，要求各部門按照自己規定的工作計劃中關于迎新的內容進行工作開展。迎新準備過程中，各部門各盡其職，互相協調配合。

　　1．在迎新工作調度上，由主席團協調，各部門負責人都積極參與配合，志愿者熱情服務，真正體現了第二臨床醫學院骨傷學院是一個溫暖團結的大家庭。

　　2．在迎新物品配備方面，實踐部的帳篷及志愿者的帽子、工作證的準備，團支部的院系介紹，宣傳部的展板制作，生活部的桌椅準備，體育部的物資運輸，社團部的條幅和彩旗的懸掛以及11級輔導員及助班們的辛勤工作安排下，迎新物品準備工作切實做到了全面充分，給新生和家長留下了很好的第一印象。

　　3．迎新接待場地安排和布置，由于部分新同學住址及交通關系，8月29號上午便有同學到校報到，面對突如其來的情況，老師們做了及時的安排，與此同時，將1日、2日迎新接待場地改在籃球場，避免因天氣原因造成路面泥濘而影響迎新工作開展。

　　二、正式迎新工作開展

　　（一）迎新現場

　　9月1號，大家在7：00全體到位，開始了迎新工作。接待場地的帳篷上寫有“第二臨床醫學院骨傷學院”的.大橫幅格外醒目。學生會成員和志愿者的臉上都洋溢著溫馨的笑容，使得我院迎新現場被大家心中那片陽光照得格外晴朗。

　　隨著新生的陸續到來，迎新工作全面展開。助班、學生會成員、志愿者為新生提供了“全方位”服務，他們為新生家長熱情的講解我院的詳細情況，并實行一對一的校園幫助制度，使得新生在來到我校的第一時間感受到二臨床這個大家庭的溫暖。

　　一天連續工作十幾個小時，連吃飯的時間都沒有。在迎新現場的工作組人員、輔導員、學生會成員、志愿者同學，更是辛苦。

　　衣服被汗水濕透了，但沒有一個叫苦叫累的。匆忙的步伐，助班們的忙碌登記和身份審核，學習部、團支部的配合統計，社團部的全面協調，志愿者的辛苦努力，其余部門的共同服務成為秋日中一道最靚麗的風景線。

　　（二）領導關懷

　　盡管有繁重的工作，我校孫建忠書記、鄭院長、許院長等有關領導仍蒞臨二臨床迎新現場，對迎新工作和新生表示親切關懷。之后我院韓院長、牛書記、龐主任等有關領導也前來關心迎新工作進展情況。在迎新活動中，由于我們之前的充分準備，使迎新工作過程中各項工作都有條不紊地進行。學校領導和輔導員們親自深入檢查指導工作，這不僅給接待志愿者增添了信心和力量，同時也給2011級新生留下了很好的印象，體現了我二臨床務實、求真的風格。

　　三、圓滿結束

　　經過兩天緊張忙碌的迎新工作，至9月2日下午，我院全部新生已報到完畢并得到妥善安置。這標志著我院迎新工作的圓滿完成。牛書記、杜書記、龐主任在迎新工作結束后對我們的工作進行了點評并給予了充分肯定。但在同時也暴露出很多缺點以及工作經驗的不足：首先是人員工作安排不均勻，造成人員扎堆，促使部分工作站點人員調動困難使一些部門工作進度滯留；其次在迎新工作中有部分人員缺勤、遲到、早退等問題的出現，種種問題出現原因就是工作的經驗不足所造成的，相信今后的工作中我們會吸取以往的教訓和掌握更多的經驗，發展壯大學生會團體，使下一屆迎新活動順利進行，并取得更多好評。

　　迎接新生工作總結篇15

　　歲末年初，又到了做總結和做計劃的時候。總結年年做，年年有新貨，畢竟每一年的經歷和作為都是不一樣的。但也有一樣的地方，就是你怎么對待工作，對待學習。有的人以為做總結是一件苦差事，而我認為很有必要。雖然我們做不到古人所謂：吾日三省吾身，甚至一日一省、一周一省都做不到，但一年一省總是需要的吧。所以每年做總結，我都是用心的。

　　除了做工作總結，我還很喜歡做兩份個人總結。一個是個人年度思想總結，是純粹做給自己看的;另一個就是書事總結，畢竟，淘書、讀書是我最喜歡的事情。

　　所謂書事，既包括淘書買書，又包括讀書。但我回顧早些年的書事總結，大多是關于淘書的回顧。或許是因為淘書寫起來輕松，淘書往往有故事，當然淘書也能反映一個人的趣味。而寫讀書總結，就要費勁得多，我之所讀，只是愜于自己心性的書，并不見得是經典，是流行，不足為外人道也，只可放在自己心上自娛。

　　又到了辭舊迎新之際，周末，我仍然坐擁書城，環顧皆書也，所以我滿腦子里想的還是書。在新舊交替之際，我竟然沒有平時坐擁書城的快樂和自豪，而更多的是傷感，是惶惑，甚至焦慮恐懼。

　　說傷感，乃是因為實體書店在過去這一年的衰亡。這幾年，我去杭州次數比較多。杭州曾經是淘書人的天堂，在城市的不同方位，散布著幾家令讀書人魂牽夢縈的民間實體書店。但在過去的這一年內，它們陸續凋零。我對杭州這座美麗的城市，別無牽掛，所牽掛的就是書。現在書店凋零，杭州的.美感在我心中大減。

　　當然，我也知道此消彼長之理，就在實體書店逐一凋亡之時，網絡書店和電子閱讀興起。其實，我也早已成為網絡購書的達人。這幾年的新進家藏書，大多來自網店。只是在實體店泡久了的人，總是對實體店的淘書體驗感有著不一樣的情懷，盡管網店里可以淘到更多的書，但我輩仍然更喜歡到實體店淘書。

　　而說惶惑和恐懼，我想很多愛書人會有同感。互聯網時代，購書越來越方便，買進家的書越來越多，但被閱讀的書越來越少了。不光是因為買得多相對就讀得少，而是業余時間，本來可以都用來讀書，但現在不可能從一而終了。移動互聯的時代實在是太精彩了，我們不能自外于由高科技營造的新生活。用一句人們常說的話：我們要熱情地擁抱網絡時代的新生活。手機，已經不是單純的通訊工具，它是無限廣闊的生活和無限可能的生活。移動互聯，正改變著和即將更大幅度地改變著人類的生活。所以，我們自覺或不自覺地，將日常的時間日益向手機端傾斜。我們可以一天不看書，但我們須臾離不開手機。一旦忘了帶手機，身體就像掉了魂兒似的。不是怕別人找不到你，實在是因為沒有手機，就根本無法工作了。

　　這就是我作為愛書人現在的焦慮所在。我愛互聯網時代的新生活，但我也愛傳統的紙書。我無法阻擋紙書對我的誘惑，只有一卷在手，我的心才是踏實的，喜悅的，安靜的。很顯然，我還擋不住像孔夫子舊書網之類的網店對我的誘惑，我還是會不時地逛進網店，淘我喜歡的舊書。我與每一本我所喜歡的書籍的相遇，都讓我覺得非常美好。但我也因此而苦惱：這些我歡歡喜喜領進門的書，卻沒有時間閱讀。我辜負了這些書，辜負了自己對這些書的一番情意。

　　那么，面對互聯網世界更加精彩的新的一年，我將怎樣平衡自己的用網時間和傳統的紙書閱讀時間呢?我還沒有想好。我不知道自己能否找到這個平衡，如果找不到，我的內心將始終處于彷徨惶惑之中。

　　迎接新生工作總結篇16

　　為了20xx年9月x、x日兩天迎新工作的順利開展，我系團總支學生會于9月x日召開會議并布置了相關工作任務，現將此次迎新工作的開展情況總結如下：

　　一、迎新準備工作

　　會議成立了迎新工作小組，總負責人為主席周力軍和書記楊陽，組長為副主席汪威和張六珊，各部長為迎新工作小組成員。以下為迎新組別及其職責：

　　1、引導組負責引導、帶領新生及學生家長完成新生報到，負責宣傳我系特色及我系不屈不撓、積極向上的精神。發揚我系熱情迎接新生的優良傳統。

　　2、接待組幫助校核、登記新生信息。同時負責為新生講解一些大學里應該注意的事項，讓新生及家長感受到我系的溫暖，讓家長放心。

　　3、宣傳報道組負責我系迎新工作的宣傳工作，包括拍照、宣傳稿、及其宣傳板報的設計。同時負責3號及4號晚間去新生宿舍宣傳防盜、防騙及解決新生遇到的一些問題。

　　4、后勤服務組為學生家長及工作人員供應飲用水，及其最后的衛生處理。

　　5、機動組如遇突發情況，負責調配各組成員處理情況。

　　二、迎新工作的開展

　　在主席團的領導下，各組成員分工明確。引導組的志愿者們積極參與到迎接ｘｘ屆新生的行列中，有的面帶微笑耐心的`向家長和同學講解，有的主動熱情的幫忙搬著沉重的行李，各個都精神飽滿，毫無怨言。這不僅讓學生感到親切，還讓家長感到放心。接待組和后勤服務組的成員也盡心盡職，認真的做好新生登記工作和后勤服務，給家長和同學遞水讓座。宣傳報道組的成員在校園內抓拍有價值的場景，記錄著那一幕幕動人的畫面。

　　三、經驗教訓

　　迎新工作中也存在著一些不足，比如說一些提前入校的新生沒有在登記處登記；有一些時間段由于人員的缺乏導致一些新生沒有人接送，應在迎新前加強對志愿者的培訓工作；有些新生對入校報道的流程不是很了解，這可能是我們宣傳的力度不夠；我系的新生有外系的人接送，導致秩序的混亂。

　　總之，團總支學生會基本上圓滿的完成了此次迎新工作，針對迎新工作中出現的問題，我們應積極吸取教訓，總結經驗，爭取將以后的工作做得更完美！

　　迎接新生工作總結篇17

　　為慶賀建國70周年，迎接2019級新生到校，展現我校大學生精神風貌，我校于2019年9月26日在我校尚德校區操場舉辦了2019年迎新晚會，在時間緊、任務重的情況下，我們校學生會上下齊心，排除萬難，經過縝密謹慎的策劃和精心細致的編排，晚會得到了學校廣大師生的一致好評，取得了比想象更好的效果，使我們歡欣不已。

　　一、活動的過程

　　（一）在19新生以及大家的的期待下，我校2019年迎新慶國慶文藝晚會于9月26日晚19點開始正式開始。在接到上級指示，我們校文藝部就開始著手準備晚會各方面的事宜，做了一個十份詳細的責任和任務分工，把整個晚會的準備分為幾個步驟分期進行。

　　（二）在明確了工作進程和工作步驟之后，又對晚會的形式和具體內容做了精心的策劃，我們不僅按照晚會慣例確定了以聲樂、器樂、舞蹈和武術為主線的文藝節目，還增加了現場互動等小環節，讓看晚會節目的同學真正享受到來了快樂，也感覺到他們不只是看客，而更是這臺晚會的參與者。

　　（三）校領導、學生會及各社團的積極配合和大力幫助也是我們晚會成功舉辦的重要保障，在我們進行迎新晚會節目海選之初，各部門和各社團就表現積極，踴躍報名參加，這給我們在節目的確定上提供了更多選擇，學生會外聯部積極幫助我們提供財務支持，學生會紀檢部成員幫我們維持現場秩序；還有很多這樣的支持使我們工作效率，大大提高，減少了很多不必要的麻煩。

　　（四）此外就是高要求的節目選拔和認真縝密的晚會彩排，節目的質量是第一位的，這在很大程度上決定了一臺晚會的質量和檔次，這使得晚會在質量上得到了充分的保障，其次就是我們四次彩排極其重要，雖然節目形式和大體內容都確定了，但正是恰到時機的彩排使它們完整的粘合在了一起，使節目的搭配和穿插達到了最佳，也在很大程度上增強了演員的信心。

　　二、晚會經驗總結

　　（一）當然人無完人，金無足赤，我們還有很多環節有相當程度上的不足：

　　1、就各個部門表演人員來說，欠缺一定的溝通。導致活動在進行過程中表演人員出現缺乏大局意識，相互之間不進行讓步導致場面一度陷入尷尬。雖然在分工上面非常明確，但是在執行過程中出現了團隊合作中互不讓步不已大局為重的失誤。

　　2、就各部門各組織來說，活動過程中缺乏有機的統一安排，工作銜接過程中出現了一些漏洞。就比如在平時彩排過程中工作人員不熟悉表演節目，和節目的主要負責人導致背景音樂播放錯誤以及不能盡快的做到兩個節目快速銜接，從而當誤彩排進度。以及活動過程中話筒沒有聲音或者話筒數量不夠等一可以規避的意外。在設備的方面，設備的使用達不到預期的效果。

　　3、在本次活動過程中還有一個不容忽視的問題，就是晚會現場人員的紀律以及秩序問題。活動現場舞臺兩邊觀眾較多，缺乏沒有秩序。聲音過于嘈雜一定程度上影響到了設備的工作和現場音樂的播放。會場觀眾席秩序較差。中間有站起的同學影響到后面的同學觀看。晚會現場的紀律較差，各個監察部門和組織部門在活動開始前未能相互結合組織好現場秩序。

　　4、就本部門來說，作為本次活動主要承辦方。活動過程中出現問題我們要負主要責任。在本次活動過程中由于個人失職又未能做好人員安排工作，導致中間一次彩排出現沒有現場負責人的重大失誤。作為文藝部負責人我會對這次失職進行深深地自我檢討。還有在就是太心急讓新部員參加工作，但是忽視了讓她們熟悉節目，導致在節目表演到一半時提前收了道具。在節目開始之前也沒有很好的和各個節目負責人進行溝通，導致結束時的大合唱人員的站位不整齊，還有人員數量的不齊。

　　（二）不斷的查漏補缺才可以不斷進步，以下是對今后工作的要求：

　　1、在以后的活動過程中各節目表演負責人要積極溝通、相互配合以大局為重。共同努力促進每次活動的順利的開展，避免出現因溝通不到位相互之間的抱怨和不愉快的問題。

　　2、在以后的活動中需要設備部要提前進行系統的規劃，對人員進行有序的安排。讓本部門的人員盡可能的熟悉節目和設備的操作。從而大大提高工作效率。還有一個非常關鍵的就是設備的調整和改善。比如話筒的'老損和數量的不足大大增加了活動進行中意外的發生機率。

　　3、關于會場紀律問題，這個要求各檢查部門和體育部相互配合。提前熟悉會場，幫助觀眾快速找到自己的位置從而保證活動能夠準時順利的開展。在活動過程中組織本部門人員維持好會場紀律。禁止與工作無關人員靠近設備，從而影響到活動的正常進行。

　　4、關于本部門工作，在以后的工作里每次任務都做好規劃。避免出現活動開始沒有負責人的情況，保證每次活動準時準點的開展。安排部員工作時盡可能的讓他們熟悉工作自己節目流程，保證節目進行準確無誤。積極與本部門人員進行溝通，避免出現類似的問題。對待自己的工作更加的認真負責，提前制定好計劃保證活動合理順利的進行。每次工作都是一次成長的過程查漏補缺。慢慢的更正自己不足提高自己個人能力，積極改正自己本身存在的問題，認真負責對待本部門承包辦的每一場活動。

　　三、活動意義

　　本次活動的意義在于。就學生而言她們如此精彩的晚會使他們對于自己的大學生活充滿期待和美好的憧憬，豐富了他們的大學生活。就我們而言實踐出真知，每次的活動也是找不足補短板的過程。在活動中可以學習到更多不斷的查漏補缺一方面完善了自身一方面面對以后的工作才能更加從容。

　　迎接新生工作總結篇18

　　在20XX年10月15日這個特殊的日子，隨著音樂的彌漫，我們迎來了入校以來最歡樂，最激動的時刻20XX級水源迎新晚會。

　　我們每個人都在等待晚會的來臨；等待夕陽的下山；等待夜幕的降臨；等待晚會鐘聲的響起。夕陽不愿離去，夜幕爭先來臨。

　　在晚會前，我們部很早就投入到晚會準備工作中。主要負責通知有節目的班級或個人到場簽到收碟給演員化妝等。為了讓晚會更成功；為了讓演員能更好的適應舞臺，讓他們能盡力發揮出自己的水平。我們抽出時間，組織演員在舞臺上預演幾遍。此外，我們還按節目表給演員交代整個節目的流程，使他們都清楚整個晚會的流程。

　　學生會的其他部門也準時到達了會場，各部門據自己的.工作范圍緊張而忙碌地工作著。有布置舞臺的；有布置會場的；有參加迎賓的，等等。雖然時間緊張，但學生會的同學都很盡力盡職盡責。大家都很高興，為了精彩的迎新晚會，都忘記了疲倦高興地期待著精彩的晚會的來臨。在大家辛苦的努力下，學生會的各個部門都按時完成晚會的前期準備工作。雖然，這時有同學還沒用晚餐，但大家依然熱情高漲，期待晚會開始被宣布。會場里一片歡聲笑語。

　　19點時，隨著夜幕的降臨，期盼已久的晚會正式開始了。精彩的節目表演接踵而至。全場被籠罩在一片歡樂的氛圍中。晚會很精彩，也很成功。凸顯出了各個學生的才華，表達了學校對新生的歡迎，傳達了新生對大學的憧憬。這次晚會不僅讓同學有了一個展示自我的平臺，也是融洽師生情的方式，更是同學相互認識、相互交流、相互學習的平臺。在大家的團結合作下，我們水院的迎新晚會成功的舉辦了。

　　通過組織這次迎新晚會，我發現了很多，也學會了很多。如同學的團結合作，對工作的熱情、激情、和責任心；演員的自信心；老師的關心、愛心。使我對水院有了根深的了解，對大學有了更進一步的了解。鍛煉和檢驗了我們的能力。發現了我的不足，如沒有自信心，遇事畏手畏腳，不會自己主動找事做等等。

　　在以后的活動中，我要在實踐中學習，不斷戰勝自己，克服種種畏懼心理。用心去做好自己分內的事。我要在工作中不斷的學習進步，改善自己的不足，爭取成為一個有能力的人，為文藝部、為水院為學校我盡自己力所能及的一份力。希望水院的晚會一個比一個辦得更好，一個比一個班的有深意。

　　迎接新生工作總結篇19

　　九月份的迎新工作已經告一段落。在迎新工作結束后，我們還進行了所有的后期工作。根據回收資料核對表的記錄和實物進行核對后，又做了各項統計，最終圓滿完成了2015年的整個迎新工作。 “隆重節儉、熱情周到、耐心細致、安全有序”這十六字詞貫穿了我們整個迎新工作。為了以后迎新工作的更好開展，現對本次迎新工作做以下總結：

　　一．學院領導及全體老師高度重視

　　縱觀我院這次迎新工作的圓滿成功，是和黨總支部書記傅忠賢的正確領導分不開的，是和黨總支副書記鄭靜的主要安排分不開的，是和所有主管老師的積極配合分不開的，當然，也和所有團總支學生會的主要成員以及部分學生代表的努力協作是分不開的。我院本次迎新工作分為火車站接待、西客站接待以及管理學院總站接待三個大的方面。為了迎新工作能夠順利更好的開展，響應校團委號召，經管學院召開了老師值班會議，確定全天候24小時值班。共選派了20名學生前去火車站進行迎新，選派了15名學生干部在校迎新總站接待新生。

　　二．迎新工作準備充分

　　在管理學院迎新總站的工作中，我們將四個專業分為兩個小組同時進行，即人力資源管理——老年服務與管理小組與物業管理——物流管理小組，具體有宣傳板塊、窗口板塊(填表、填表指導、房卡辦理、現場咨詢)、接待板塊(管理學院大本營接待、宿舍樓下接待)、后勤板塊、行李存放板塊、辦公室值班板塊共六大板塊10個項目的工

　　作。這兩個小組、六大板塊環環相扣，最大程度上提高了工作效率。窗口工作方面中的填表處，在保證各個環節完成后都在準備好的回收資料核對表上做好記錄的前提下，工作人員要收取新生所有資料，此外，還要發放學生工作聯系卡，班主任老師電話號碼的特別注明則拉進了新生及家長與老師間的距離。窗口工作中還特別設置了一個與填表處密切呼應的填表指導處，主要對前一窗口發放的學生登記卡填寫進行指導。相對前一窗口的繁瑣步驟，此窗口的工作相對輕松。但是由于填寫內容較多且有些復雜，工作人員必須具備耐心與較好的口頭表達能力。這個項目既為我們的周到服務又增添了精彩的一筆，也為整個流程高效率運作作出了巨大貢獻。

　　三．迎新工作部部署到位

　　行李存放，是我們考慮得最多的一項。因為新生及家長的想法是不可定性的，所以我們并不能肯定是否有人愿意存放行李，存放的行李會有多少，但是我們還是設置了最為適當的'范圍與場地，保證有人需要就能夠提供方便。此外，我們特地在存放處安置了許多椅子和飲水機，供部分新生及家長休息，讓此處場地得以充分利用。

　　四．迎新工作組老師不辭辛苦、任勞任怨

　　辦公室值班工作，主要是是為了保證各方面的聯絡通暢，資料的存取得當，書面資料的電子輸入整理迅速等。為保證后期工作的順利開展，在工作進行過程中，有專門人員負責將已材料送至辦公室，由辦公室值班的人員對其進行電子輸入及整理。

　　五．存在的問題

　　在迎新工作結束后，我們還進行了所有的后期工作。根據回收資料核對表的記錄和實物進行核對后，又做了各項統計，在后期工作中我們針對此次的迎新工作的進行了反思，迎新工作圓滿的完成過程中也存在著問題。

　　1.校外迎新工作

　　（1）校外的迎新站點硬件設施需進一步改進；

　　①通電扇（迎新期間每天氣溫都在35℃左右）；

　　②提供飯（火車站周圍的飯不經濟實惠）；

　　③提前為迎新人員準備好水。天氣炎熱，為確保迎新的工作人員工作順利，水的提供及時，建議水的合作單位能夠固定。

　　（2）加強校外迎新站點和校車出發的銜接、溝通工作；校車在

　　安排時，應與迎新的工作人員同步，工作人員到位，校車就要到位。校車每班次的時間間隔能夠短一點。因為家長和學生都是坐了長途汽車或者火車過來的，已經很勞累了，天氣炎熱，因校車車不能及時到位，工作人員解釋工作繁多，卻又不能解決實際問題，家長學生抱怨，這樣會影響他們對我們學校的第一印象。

　　2.校內迎新工作

　　學校可以為迎新工作人員提供午餐和晚餐；校內迎新站點的工作內容多，解釋引導工作多，時間緊，戰線長，很多迎新同學在迎新結束后嗓子已經說不出話了。特別是晚上11點還在工作崗位的同學，很是辛苦。盼解決此問題。

　　我們希望在今后的工作實踐中不斷的努力與探索，揚長避短，發揮優勢，使管理學院的各項工作在穩定中創新，在創新中穩步前進，進而逐步走向完善。在院黨總支的帶領下，我們一定會積極發揚優點克服不足，時刻保持先進性，努力走在學校的前列，為管理學院添磚加瓦，讓我院有更加輝煌的明天!

　　迎接新生工作總結篇20

　　20xx年學院迎新工作已圓滿結束，為了深入總結20xx年迎新工作經驗進一步完善和改進迎新工作，我系于20xx年9月14日，在藝馨苑召開了迎新工作的總結大會。參加本次會議的有我系團學聯主席團成員及全體迎新工作人員。

　　團學聯主席毛炳豪首先對今年的迎新工作總體上給予了肯定，同時希望各工作小組能認真總結迎新工作過程中存在的一些問題和不足之處，提出切實可行的改進措施，進一步完善和調整明年的迎新工作方案，共同努力將迎新工作做得更好。隨后，迎新工作小組組長們紛紛發言，對今年迎新工作做了比較全面的`總結，從報道流程、新生引領、黨員志愿者、物資準備、后勤服務等方面查找問題和不足之處，并提出了合理化建議。

　　最后，他從迎新負責人注意事項、物資需求的計劃、引領人員的培訓、后勤服務的安排等方面對今后的迎新工作提出了新要求，希望團學聯負責人能充分起好模范帶頭作用，引導同學們在今后的迎新工作中，揚長避短，不斷總結，提前準備，合理安排，繼續加強和改進迎新工作，使我系迎新工作再上一個新臺階。

　　迎接新生工作總結篇21

　　20xx年x月，中組部、中宣部和教育部黨組聯合發出《關于加強和改進高校青年教師思想政治工作的若干意見》，明確提出了要高度重視青年教師的思想政治教育工作，根據文件精神，物理學院學生工作結合學院工作傳統和實際情況，進一步完善和改進了青年教師參與思想政治教育工作的具體做法，特別是在青年教師擔任兼職輔導員、班主任的工作中，拓寬參與廣度、為青年教師搭建平臺，完善班主任把選拔和考核制度，將學院兼職輔導員、班主任等工作提上一個新的高度和水平。

　　一直以來，物理科學與技術學院十分重視新生教育相關工作，從迎新工作、軍訓工作到之后一段時間的新生入學教育都要求成立專門領導工作小組負責，全面統籌各類工作，悉心安排各個環節，特別是在班主任、副班主任的配備工作中，更是高標準、嚴要求，在選拔過程中擇優錄取，在培訓過程中面面俱到。并階段性召開工作總結會議和座談工作，加強班主任和副班主任與主管學生工作的專職教師溝通交流，做到信息互通，資源共享，群策群力。

　　20xx年x月起，學院全面部署20級新生入學工作，具體情況如下：

　　一、20級班主任的選拔工作

　　根據學校和學院對于學生工作相關文件精神的要求，圍繞《xxx學院班主任管理辦法》的細則，20xx年x月，我院啟動XX級班主任選拔工作，向學院各個研究所的131名老師發出《關于選聘XX年本科生班主任的通知》，通知中對于班主任工作職責和工作要求進行了詳細說明，5月底，我院共有8名不同專業的青年教師提出了報名申請，對這8名教師，學生工作組通過向其所在研究所所長征求意見、向學生了解情況等方式，對他們的專業素質和精神面貌進行深入了解，并依據此確定了初選名單，隨后，將名單報送學院相關領導審議，最終確定了五位教師擔任XX級班主任工作。

　　二、迎新和軍訓相關工作

　　（一）迎新安排

　　20xx年學校迎新工作于9月x日全面開始，學院根據學校要求和安排，成立了包括所有學院領導和學工組、班主任為主要成員的迎新小組，就迎新期間的工作分配了各自的.任務。在班主任的工作安排中，圍繞值班、熟悉、看望等關鍵詞展開。

　　值班：迎新期間，迎新領導小組要求班主任在兩天迎新工作中都必須在迎新點值班，全日守候。

　　熟悉：要求班主任對XX級學生資料有基本熟悉，特別是對在迎新點報到的學生有一定溝通了解，對新生提出的問題予以解答。

　　看望：迎新工作第一天晚上，學院就組織看望新生工作，進入宿舍解答新生生活、學習上的疑惑。

　　迎新工作第二日晚，學院領導和班主任、學工組人員分組再一次看望了報到學生，并從專業、學習等問題上，進行了解答、溝通和鼓勵，使新生和部分家長感到學院的關懷。

　　（二）迎新典禮

　　20xx年9月x日上午，學院舉行了XX級迎新典禮暨新生家長會，出席會議的有學院黨委書記xx、學院院長xx，副院長xx、xx，黨委副書記李xx以及各研究所負責人，XX級新生班主任和副班主任。

　　典禮在高昂雄壯的國歌聲中拉開帷幕。薛xx院長代表全院師生向20級新生表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎。在講話中，薛院長介紹了我院的基本狀況，發展歷史，學科學位建設以及師資隊伍建設情況以及對于未來的規劃，提出了對新生的具體要求和殷切期望，希望他們能夠自主學習、獨立生活，成為有實力，有理想的棟梁之才。

　　xx教授作為教師代表為新生和家長補充說明了一些學院的其他信息和日常學習中需要注意的細節。xxx學院學生會主席胡陽同學作為過來人則為大家分享了師兄師姐們的經驗和教訓。新生代表xx同學表達了新生們的心聲。

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