物流職業(yè)規(guī)劃
時光飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏，我們的工作又將告一段落了，你是否希望職業(yè)生涯發(fā)展順利呢？趁現(xiàn)在好好地寫一份職業(yè)規(guī)劃吧。那么職業(yè)規(guī)劃書要怎么寫呢？以下是小編收集整理的物流職業(yè)規(guī)劃，歡迎大家分享。
物流職業(yè)規(guī)劃1
第一部分：認識我自己
一、自我介紹
姓名：xxx
性別：
民族：
籍貫：
個人簡歷：
1990年10月22日：出生于四川簡陽
1998年9月—20xx年6月：就讀于高家鎮(zhèn)中心小學
20xx年9月—20xx年6月：就讀于高家鎮(zhèn)初級中學
20xx年9月—20xx年6月：就讀于仁壽金馬中學
20xx年9月：入學城市管理職業(yè)學院
二、職業(yè)興趣
喜歡以自己的實力創(chuàng)作來表現(xiàn)自己的才能，實現(xiàn)自身的價值；渴望表現(xiàn)自己的個性；善交際，喜歡競爭，敢于冒險；比較看重社會義務和社會道德；喜歡從事為他人服務和教育他人的工作。
通過以上分析可見，我的職業(yè)興趣主要在社會性和實力性兩方面。
三、職業(yè)能力
指標意義特點
成功指數70%表示在所有測試人群中，比70%的人成功愿望高內心渴望事業(yè)的成功 善于規(guī)劃自己的方向 和目標 善于利用自己的優(yōu)勢 善于不斷激勵自己
人際交往指數82%表示在所有測試人群中，比82%的人人際交往能力高善于處理復雜人際關系 在人際交往中往往采用主動的態(tài)度 一般具有豐富的人生經驗
抗壓能力指數56%在所有測試人群中，比56%的人抗壓能力高挫折承受力一般 在逆境中，有一定的斗志 面對不確定因素，敢于嘗試 經常糾纏于外界和內心的壓力
MBTI測試
我的分值是80分，說明我的人際交往能力還不錯。容易和陌生人打交道，主動關心別人，與周圍的朋友交往的很融洽，而且能夠從與朋友相處中得到許多樂趣。
社會適應能力得分是81分，能夠較好的適應當今的社會生活。
四、個人特質
MBTI顯示：性格類型為“ENTJ”（外向+直覺+思維+判斷），典型特點是熱情、富有遠見、公正客觀、認真負責，社交廣泛和活躍，說服力強；有很強的洞察能力，善于發(fā)現(xiàn)機會。具有高度的責任感和決斷力，將工作有序、有組織地開展起來。
五、自我認識總結
非常珍貴的大一生活已經馬上就要結束了，我覺得非常有必要總結一下大學第一年的得失，使自己回顧走過的路，也更是為了看清將來要走的路。
思想覺悟上：一方面，進步自己綜合素質。閱讀名人傳記，汲取偉人經歷中的養(yǎng)分，充實自己；閱讀文學作品，進步鑒賞水平；學習處世的倫理哲學，進步自身修養(yǎng)。品味人生追求的意義。另一方面，進步自己政治品質。關注實政，并主動向黨組織靠攏，盡管沒有計進黨組織，但始終以黨的高標準要求自己。能用科學發(fā)展關來熟悉世界，熟悉社會，清楚自己所擔負的社會責任，對個人的人生理想和發(fā)展目標，有了相對成熟的熟悉和定位。
專業(yè)學習上：修身先須示智。認真學習核心課程，并取得了優(yōu)異的成績。同時，涉獵自己感愛好的其他課程，開闊視野，拓寬拓廣知識面，為自己的將來展奠基石。對整個學科結構有了宏觀的熟悉。學習與能力并重，理論與實踐結合，進步自身綜合素質水平。
第二部分：認識我的環(huán)境
一、家庭環(huán)境分析
我家住四川省簡陽市董家埂鄉(xiāng)龍口村，是標準的農村戶口，土生土長的農村人。家里有爸爸、媽媽、哥哥和我四口人，爸媽都是農民。在我還小的時候，爸媽在農村憑借著農活還能養(yǎng)活我和哥哥，但是隨著我和哥哥的長大，我們上學學費的增多，農活所找的錢已經不能夠我們一家的開銷，于是爸媽就踏上了他們那艱辛的打工之旅，而我也開始了我的留守兒童生活。
雖然我家的經濟條件不是很好，但父母對我和哥哥的要求也不是很高。他們希望我和哥哥不管讀書也好，工作也罷，都能快快樂樂的。哥哥現(xiàn)在已經大學畢業(yè)一年多了，爸媽也只需要供我一個人讀書了，家庭條件也沒以前那么辛苦了。
二、學校環(huán)境分析
重慶城市管理職業(yè)學院是由政府主辦、國家民政部與政府共建、重慶市教委直屬的全日制公辦普通高等學校，是重慶市首批示范性高等職業(yè)院校立項建設單位。學校始建于1984年，原為國家民政部創(chuàng)辦的民政部重慶民政學校，20xx年3月升格為重慶社會工作職業(yè)學院，20xx年3月更名為重慶城市管理職業(yè)學院。
學院現(xiàn)有社會工作學院、信息工程學院、工商管理學院、文化產業(yè)管理學院、工程管理系、會計與貿易系、基礎教學部、繼續(xù)教育學院等8個二級院系（教學部），招生專業(yè)39個，面向全國31個省（直轄市、自治區(qū)）招生，現(xiàn)有在校生8000余人。有重慶市教改示范、試點專業(yè)4個，中澳職教項目成果推廣專業(yè)1個，國家技能型緊缺人才培養(yǎng)專業(yè)4個。建成國家級精品課程1門，市級精品課程6門。獲國家級教學成果二等獎1項，重慶市教學成果一等獎2項。
師資力量
學院大力實施“雙師”、“雙高”促進工程，打造專兼結合的教學團隊。現(xiàn)有專兼職教師400余人，其中教授19人，副教授及其他副高職稱95人，博士、碩士142人，重慶市有突出貢獻中青年專家1人，重慶市中青年骨干教師3人，“雙師素質”教師153人。學院建有由100余名行業(yè)專家、能工巧匠組成的兼職教師資源庫。教師教學科研成果豐碩
辦學成果
學院積極開展人才培養(yǎng)模式改革和教學質量工程，深化校企合作，與130余個政府機構、行業(yè)協(xié)會、企事業(yè)單位建立了深度合作關系，大力推進工學結合、“訂單式”培養(yǎng)，形成了“三結合”人才培養(yǎng)模式和“四合一”教學模式，積極推動項目導向、任務驅動教學改革。學院大力推進素質教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，著力培養(yǎng)學生良好的職業(yè)道德、熟練的職業(yè)技能和科學的創(chuàng)新精神，人才培養(yǎng)質量顯著提高，畢業(yè)生深受用人單位的好評。學院被評為“全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體”、“全國職業(yè)教育先進單位”、“高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀院校”、 “新中國成立60年重慶教育著名高職院校”。
學院建立有國家職業(yè)技能鑒定所，可對57個職業(yè)（工種）進行技術等級鑒定。學院還被命名為國家計算機應用與軟件技術緊缺人才培養(yǎng)基地、國家計算機信息技術考試站、國家民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站、全國人事人才職業(yè)資格認證授權培訓
中心、教育部教育管理信息中心遠程培訓點等。
對外交流
學院積極開展國際交流與合作，同美國、澳大利亞、德國、挪威、韓國等國家和香港地區(qū)的同類型院校開展多種合作，為師生提供學習和交流平臺。
學院將秉承“敏學致用、厚德篤行”的校訓“和求實創(chuàng)新”、的校風，依托行業(yè)，注重特色，爭創(chuàng)一流，努力把學院建成國內知名的高水平示范性高等職業(yè)院校。
校訓
敏學致用，厚德篤行
校風
和諧共進 求實創(chuàng)新
教風
博學 善導 育人
學風
修身 重道 強能
第三部分：職業(yè)定位
一、我的職業(yè)定位SWOT分析
從內因和外因兩方面來分析企業(yè)在競爭中的優(yōu)勢劣勢，威脅，機會。以及競爭地位。是一個客觀的分析方法，對于企業(yè)的經營戰(zhàn)略的制定十分的有幫助。
SWOT分析：
分別代表企業(yè)優(yōu)勢（STRENGTH）劣勢（WEAKNESS）機會（OPPORTUNITY）威脅（THREATS），實際上是對企業(yè)內外部條件各方面內容進行綜合和概括，進而分析組織的一種方法。
1。優(yōu)勢與劣勢分析（SW）
兩個企業(yè)處于同一市場，我們就他們 A。更高的'贏利率或贏利潛力 B。人員狀況 C。市場分額 D。產品的大小、質量、可靠性、適用性、風格和形象等等因素，進行綜合比較，揚長避短，創(chuàng)造自己的競爭優(yōu)勢。
2 。機會與威脅分析（OT）
企業(yè)對于變化就各個環(huán)節(jié)進行相應的分析，A。環(huán)境發(fā)展趨勢（包括政治、經濟、法律、社會文化） B。產業(yè)新進入的威脅 C。供貨商的議價能力 D。替代品的威脅 E。現(xiàn)有企業(yè)的競爭
作為一個企業(yè)不管是銷售產品還是服務，運用SWOT時時的分析自己企業(yè)的處境是一種明知的做法，因為市場環(huán)境在不斷的變化，企業(yè)只有處處的表現(xiàn)出積極的措施才會生存。
運用該方法可以不斷、大發(fā)現(xiàn)市場的變化可以更快的適應市場。
二、我的職業(yè)定位結論
職業(yè)規(guī)劃和定位是企業(yè)招聘員工的評價標準之一，尤其是金融、咨詢、加工制造行業(yè)的企業(yè)，將職業(yè)規(guī)劃和定位視為最重要的標準。但實際上現(xiàn)在的職場人士有職業(yè)規(guī)劃和定位者少之又少，日前一項最新的調查顯示，國內70左右的應屆畢業(yè)生，都對自己未來的職業(yè)定位和職業(yè)發(fā)展感到困惑，不知道將來到底應該從事什么職業(yè)。實際上很多人讀研究生是為了改變現(xiàn)狀：有的是對目前的工作不滿，有的則是對本科所學的專業(yè)不感興趣，希望通過讀個研究生，轉到管理者崗位，甚至轉到另外一個行業(yè)。近年來，越來越多的人大學本科畢業(yè)后，沒工作幾年就去讀MBA，MBA年輕化趨勢非常突出，這已經引起了教育界和用人市場的擔憂。讀MBA不是明確目標后的戰(zhàn)略設計，而是變成了得過且過的一招鮮，充電并不是解決職場定位模糊的出路，只有找準自己的位置，才能有的放矢的充電。
喜歡以自己的實力形式的創(chuàng)作來表現(xiàn)自己的才能，實現(xiàn)自身的價值；渴望表現(xiàn)自己的個性；善交際，喜歡競爭，敢于冒險；比較看重社會義務和社會道德；喜歡從事為他人服務和教育他人的工作。
第四部分：計劃實施————執(zhí)行
短期計劃：20xx年—20xx年，在學習、工作上能夠更好的完善、提高，為就業(yè)做好準備。
中期計劃：20xx年—20xx年，考到更高學位，為更好就業(yè)作進一步提高。
第五部分：對大學生就業(yè)規(guī)劃的認識
當今社會處在變革的時代，到處充滿著激烈的競爭。物競天擇，適者生存。職業(yè)活動的競爭非常突出，尤其是我國加入wto后。要想在這場激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地，必須設計好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。這樣才能做到心中有數，不打無準備之仗。而不少應屆大學畢業(yè)生不是首先坐下來做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，而是拿著簡歷與求職書到處亂跑，總想會撞到好運氣找到好工作。結果是浪費了大量的時間、精力與資金，到頭來感嘆招聘單位是有眼無珠，不能“慧眼識英雄”，嘆息自己英雄無用武之地。這部分大學畢業(yè)生沒有充分認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的意義與重要性，認為找到理想的工作*的是學識、業(yè)績、耐心、關系、口才等條件，認為職業(yè)生涯規(guī)劃純屬紙上談兵，簡直是耽誤時間，有那時間還不如多跑兩家招聘單位。這是一種錯誤的理念，實際上未雨綢繆，先做好職業(yè)生涯規(guī)劃，磨刀不誤砍柴工，有了清晰的認識與明確的目標之后再把求職活動付諸實踐，這樣的效果要好得多，也更經濟、更科學。
大學生要對職業(yè)進行物質、心理、知識、技能等各方面充分的準備，還要根據各方面的分析與自己的職業(yè)錨合理客觀地對職業(yè)做出選擇。對即將踏入的職業(yè)活動要有一定的合理的心理預期，包括工作的性質、勞動強度、工作時間、工作方式、同事以及上下級關系都要快速適應，迅速成為一個成功的職業(yè)者。
第六部分：結束語
社會在不斷地發(fā)展著，每天的就業(yè)形勢都在變化，這就要求我們
要在規(guī)劃后再根據社會的不斷變化來不斷地調整我們的人生規(guī)劃，也許在這樣那樣的形勢所迫下我們無法實現(xiàn)自己原先的規(guī)劃，但自古職業(yè)就無貴賤之分，只要能夠為祖國為社會的建設貢獻自己的力量就是完美的實現(xiàn)了自己的人生規(guī)劃。
計劃是人人都會的，計劃可以讓你有一個明確的目標。但是，做與否還在與自己。俗話說的好“說的好不如做的好”。如果只是一味的計劃而不去實施，那也只能是空談而已。每一個人都希望自己有個美好的未來，這是我們的相似之處。而每個人的想法不同，每個人的夢想不同，努力的方向就不同。但是我們都在為自己的夢想而努力奮斗著。現(xiàn)實是未知多變的定出計劃很有可能遭遇問題，這就要求我們有清醒的頭腦去解決可能遇到的問題。
通過對職業(yè)自我的分析和職業(yè)信息的搜索，我對自己、對職業(yè)有了一個初步的了解。通過將職業(yè)自我和職業(yè)信息的匹配，我初步判斷出自己的優(yōu)勢領域和合適的工作方向。進一步規(guī)劃，讓我對適合自己的行業(yè)和公司類型有了了解。思索自己的職業(yè)環(huán)境要求和職業(yè)目標計劃，讓我對職業(yè)有了一個細致的描繪。現(xiàn)在我比較清晰的理清了自己的職業(yè)系統(tǒng)，進行了相應的職業(yè)規(guī)劃，撥開迷霧，第一次清晰地看到了自己的職業(yè)之路。但是我也了解現(xiàn)實變化很多，不可能完全按照自己的職業(yè)規(guī)劃進行，所以我有了心理準備，面對不同的情況適時調整職業(yè)規(guī)劃的細節(jié)，長期目標是明晰的，職業(yè)自我系統(tǒng)是明確的。我會有原則的根據現(xiàn)實實施自己的職業(yè)規(guī)劃。
物流職業(yè)規(guī)劃2
20xx年，一位來自沈陽的大學畢業(yè)生來到北京。他的夢想是“成為一名既懂管理又有專業(yè)的職業(yè)經理人”。在多次應聘失敗的情形下，他老大不情愿地進入順豐工作。他應聘的是電腦IT部門的工程師職位。不過，按照順豐的基層體系，每一個新員工都必須在基層實習至少3個月，承擔一線收派員的工作。同時，順豐的所有高管，包括王衛(wèi)，都必須定期下基層點部鍛煉。這不是說著玩兒的，王衛(wèi)就曾經在某個早晨的8點整出現(xiàn)在北京三元橋點部的運件車邊。他像個新來的快遞員一樣收貨發(fā)件，不過，也沒人認得出他來。
這是順豐在北京的第一個大學學歷員工。大學生在豐臺的一個點部干了好幾個月。頭兩個月掙700塊錢，第三個月就上了3000。 他沒租房子，就支了張單人床，睡在點部的辦公室里。辦公室里有臺傳真機，時不時地，機器里頭就會吐出一些寫滿了字的紙張。大學生拿起來一看，是一個叫做王 衛(wèi)的人寫的文章，文章非常樸素，但都是關于公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理制度的論文。很快有人告訴他，這個人就是順豐的老板。
“本來打算干兩個月就走人的，可是看了這些文章，我打算在順豐待下來。我覺得老板是個干大事的人。”幾年以后，大學生坐在順豐北京區(qū)部的營運部門辦公室里。當 年，他做了不到半年快遞員就被升為分部主管。現(xiàn)在，他已經是這個部門的高級經理，負責順豐在北京的日常運營管理，包括路由設計、車輛監(jiān)控、交通預警等。
之所以能見到大學生，聽他說這些故事，得歸功于一個好心的朋友。一個星期三的下午，他經不住我要求，終于答應開車帶我去順豐在北京順義空港物流園的辦公樓和 中轉中心看看。我們沿著京順路一直往前開。這是一個春天的下午，四點半鐘，陽光和風都剛剛好。一路我們身邊經過的不是裝載家具的`小貨車，就是運送集裝箱的 加長卡車，要不就是一些快遞公司的送件車。我有種幻覺，好像我們行駛在一條由貨物組成的現(xiàn)代化的河流里，又或者是一條動脈血管。其實，快遞公司所處理的包 裹數量是國家商業(yè)是否興旺的重要標志，幾大快遞公司的營業(yè)額就是衡量當時國家經濟是否健康發(fā)展的晴雨表。1905年，《華爾街日報》曾經援引美國運通一位主管的言論說：“從我們目前的包裹兩來看，我們正處于歷史上的最佳時期。”
假使單單從數字上看，我們的確正處于歷史上的最佳時期——不管我們生活的國家還是順豐這家企業(yè)都是如此。我們要前往的物流園坐落在首都國際機場邊上，占地7000多畝，耗資110億人民幣。這是一大片坡度平緩的水泥森林，由一棟又一棟積木一樣造型簡單的建筑組成。它們不是灰的就是白的，線條也絲毫不優(yōu)美。在建造者和擁有者看來，它們也根本不需要美，只要足夠大就好了——這正好象征了我們這個時代的價值標準。順豐的領地大約有300多畝大，位于整個園區(qū)的中央。經過宅急送的院子，再在UPS的院子邊上拐彎，就到了。它的對面又恰好是TNT的院子。據說，圓通快遞剛剛在這兒買了一百多畝地，一畝地70多萬人民幣，還不包括設備和建筑物。這么一算，這項物流地產少說也價值幾個億。
我想起幾天前一個行家告訴我的話：“中國的快遞行業(yè)已經走到第三個階段了。上世紀90年代是第一個階段，原始積累。二十一世紀頭十年是第二個階段，信息化。現(xiàn)在是第三個階段，資本密集。如果不花大價錢買地，買自動化的中轉設備，買飛機，你就玩不下去。”
順豐能夠在這里擁有一席之地，說明它已經是個名副其實的現(xiàn)代化企業(yè)了。從管理架構上說，這家公司由營運、資科（IT）、行政、財務、企劃、總裁辦這六大部門組成。從業(yè)務架構上說，順豐擁有華東、華北、華南、東南、華中這五大區(qū)，每個區(qū)都有一個區(qū)部，每個區(qū)部有一個副總裁，下面有若干個總經理和職能總監(jiān)。區(qū)部再往下就是各個城市的分公司和分點部。這樣算下來，順豐有2
物流職業(yè)規(guī)劃3
人的一生勢必要經歷學習、工作、享受三個階段，當然這三個階段并不都是獨立存在的，在不同的時期，都有不同的側重點。對處于當前時期的我們來說，學習是最重要的。但我們也不能忽視我們人生的下一階段“工作”的重要性，為了能夠順利的進入工作階段，為自己謀求一份好的職業(yè)，為我們人生的下一階段增添輝煌的一筆，我們必須在此之前，為自己做職業(yè)規(guī)劃。
所謂職業(yè)生涯規(guī)劃，即在步入工作崗位之前，明確好自己的求職方向，并結合自身的實際情況，為達到自己對未來工作的期望，作出的一番規(guī)定和計劃。我是一名大二專科生，性格偏內向，做事仔細、認真，愛沉默思考。重感情。業(yè)余時間愛看書，也喜歡聽音樂，外出散步，聊天。
自我優(yōu)勢;做事認真細心，有條理，有計劃，有責任心，人際關系較好物流專業(yè)大學生的職業(yè)規(guī)劃書物流專業(yè)大學生的職業(yè)規(guī)劃書。
自我劣勢;對于問題的考慮往往不夠周到，做事有時不是太自信，總希望做的更好。
人各有志，而我的.志向是能夠進入一家大的公司，在辦公室里面工作，當白領。當然了，這是我的最終目標，當前我只是想在畢業(yè)后能夠找到一份與我的專業(yè)相關的工作，比如文員、制單員之類的。我是一個生長在農村的人，家里的沒什么背景，這也就意味著我的工作只能靠我自己的努力爭取。所以在大學里我必須不斷地充實自己，不僅要學好專業(yè)知識，還要搞好人際關系，為自己以后的工作生涯做好充分的準備。為了達到這些目標，我決定：
在大二下學期，我要努力學習會計知識，爭取取得相關證書，熟悉計算機二級的有關操作，拿到證書，必在空閑時間多學習英語，提高自己的英語會話水平。大三的時候，開始接觸社會，熟悉工作環(huán)境，積累人際關系，主要做好職業(yè)生涯的基礎工作，加強溝通，虛心求教。初步找到適合自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。此外，我對我的未來職業(yè)人生也作出了三階段的規(guī)劃：
1)20xx-20xx年：在物流基礎崗位工作，積累工作經驗。在工作期間，充分利用空閑時間為自己補充所需的知識和技能
2)20xx-20xx年：在原來企業(yè)做上一名中層管理者，成功管理自己的下屬，加強與上級的溝通，充分利用自己的工作條件擴大社交圈，重視同學交際，重視和每個人的交往物流專業(yè)大學生的職業(yè)規(guī)劃書職業(yè)規(guī)劃。
3)20xx年以后：到一家外資物流公司，學習跨國企業(yè)先進的管理理念，豐富的管理經驗和先進的科學技術，爭取當上一名外資企業(yè)中級物流經理。
我覺得只要我在大學里努力做到正確的目標，學習好各種知識，掌握好各種技術，上述人生職業(yè)規(guī)劃可行的機會是很大的。如果畢業(yè)后找不到物流方面的工作，到時候我會根據市場的供需的情況而再次決定適合我的工作。不管周圍環(huán)境及自己人生某一階段出現(xiàn)何種的變化，都應該善于發(fā)現(xiàn)其中的各種機遇并駕馭這些機遇。
物流職業(yè)規(guī)劃4
1、實習期：
爭取以管理實習生的身份進入公司，比較容易得到公司領導的重視，公司會安排你進行輪崗實習，一定要對工作中的流程熟悉和工作中的關鍵環(huán)節(jié)了解，工作中容易出錯和注意要點一定要重視。——實習期是一個難熬的過程，物流大學生十個有五個死在這上面，因為物流基層相對于坐辦公室是很苦很累，很大一部分離開了物流行業(yè)。不要跟我說物流實習學不到什么，要想學到知識，首先先要問問你是否是有心人，不要只關注表面的東西，不要只等著別人來教你，例如你是服裝倉庫的倉管，那你就要想辦法弄清楚服裝的倉儲、運輸等注意事項，甚至對于服裝的各種包裝都可以提前熟悉——哪類包裝最大承重是多少，對倉儲有無特別的要求，走空運還是海運……。
2、1—2年的基礎崗位鍛煉期：
倉庫管理員，物流操作員等，首先要了解自己的工作職責，其次，要學會與司機，倉管等交流，打好關系，可以從他們口中了解運輸路線，來回運輸成本，倉儲費用等知識，物流就是“在顧客滿意的前提下，最大程度的控制成本。”因此具備良好的成本意識，參與到成本的分析與控制環(huán)節(jié)中去是你進入中層管理的重要一步。最后，物流還是流程化極強的行業(yè)，你需要具備優(yōu)化流程和減少不必要流程的能力。物流的現(xiàn)場管理也很重要，你要學會合理安排進出貨。這個階段是積累經驗的時刻，要培養(yǎng)自己獨立操作獨立解決問題的`能力。
3、三年以后瓶頸期：
很多時候人的發(fā)展要靠機遇，或者上面有人，否者就要熬資歷。這個時候就是你的職業(yè)瓶頸。人挪活，樹挪死。如果當你的能力已經大于公司給你的工資，這個時候就要對自己的跳槽進行規(guī)劃，這方面的內容小編會在其它經驗中具體講述。
4、三年以后中層管理期：
部門主管，做到這一步需要：第一，專業(yè)知識和業(yè)務能力要強。第二，具備流程優(yōu)化的意識、方法和工具，學會合理安排工作人員的工作。第三，要對自己負責的項目非常了解，哪里容易出錯都要特別留意與控制。第四，具備軟能力，如溝通、協(xié)調、開放心態(tài)、團隊精神等，要懂得激勵和協(xié)調手底下的員工把整個項目做好。
5、五到十年以后中高層：
做到高層除個人能力，為人處事外，個人的機遇很重要，要找一個屬于自己的舞臺。
高層主要負責大的物流項目和客戶的維護，是物流解決方案的制定者，物流的功能規(guī)劃、規(guī)模設施、管理體制等都要他們來確定，因此要積累相關行業(yè)知識，對整個物流供應鏈系統(tǒng)等都有自己的了解，都有獨立負責大的物流項目的管理經驗。
物流職業(yè)規(guī)劃5
1）先說說物流專業(yè)教育
目前，無論是專科，還是本科，都有物流專業(yè)。而研究生教育，很多學校都設有物流研究方向，但是有沒有物流專業(yè)，我不太清楚。（我記得我讀研時是很少有這個專業(yè)的，只是有這個研究方向，而沒有這個專業(yè)）。
專科的物流教育內容，我不太清楚，但感覺跟本科的物流專業(yè)應該相似，可能更偏物流作業(yè)層，而本科，主要還是集中在物流管理層面。如采購管理倉儲管理運輸管理等等，會擴展到供應鏈管理。除了這些業(yè)務管理層面的東東，還有物流規(guī)劃方面的，物流規(guī)劃包括兩種：一是物流實施的規(guī)劃，主要是倉庫或者配送中心的規(guī)劃設計，另一種是物流管理體系方面的規(guī)劃，如物流網絡的設計等等。前者偏硬，后者偏軟。
而研究生學習的，除了本科物流管理層面的東西，在理論方面會更多些，側重于優(yōu)化、算法、策略等，如物流網絡優(yōu)化、運輸線路優(yōu)化、多級庫存管理等。這些東西，說說話，在實際企業(yè)里，用的不是很多。即使有些東西，能被用上，也是在極少數的大型成熟企業(yè)的，畢竟，目前中國的物流管理水平，還是處于經驗管理階段，還沒有上身到科學管理。
2）再說說物流就業(yè)
對應于專、本、研的三種不同學歷背景，一般來說，就業(yè)的路徑自然會有所不同。
先說說專科。毫無疑問，專科同學的就業(yè)面是最廣的。因為物流這個行業(yè)，就是勞動密集型，大量的工作機會，就出現(xiàn)在各個物流作業(yè)崗位上，如倉管、庫工、快遞員、理貨員、揀貨員、跟單員、報關員等等。這些工作就是純作業(yè)層面的，只要你愿意去，不愁沒有工作。但是話說回來，這些工作崗位，工資都很低。說白了，沒讀過書的人，聰明點的也能干。當然以上說的，只是一般情況，不排除某些有能力的。
再說說本科。本科畢業(yè)的同學，是最尷尬的。熬了那么多年，花了那么多錢，終于大學畢業(yè)了，可是畢業(yè)后，你找物流專業(yè)方面的工作，你會發(fā)現(xiàn)很難就業(yè)。要么是大量的作業(yè)層面的工作，就是上面所說的，要么需要管理層面的，但是人家不要你，因為你沒工作經驗。很郁悶，怎么辦？無非三種出路，1）換行，2）讀研，3）先就業(yè)，再尋找機會走向管理崗位。后者需要熬，并且，還需要運氣。
再說說研究生。物流專業(yè)讀研的，大多是被迫的，因為本科畢業(yè)時實在是找不到滿意的工作。但是畢業(yè)后，未必就會比本科生好就業(yè)。唯一的優(yōu)勢是你的學歷是碩士。所以，很多研究生畢業(yè)的學生，不說自己是學物流的，而是說自己是學供應鏈管理的。為什么？因為前者顯得層次太低。后者再怎么著，也算是一個比較有點技術含量的：）
3）說說對這三類人的職業(yè)發(fā)展路徑
人生的'道路千萬條，沒有絕對的，況且行行出狀元。所以，下面說的，只是我對這個行業(yè)的一點認識和看法，不一定對。有看法可以一起探討。
（1）對于專科畢業(yè)的，如果畢業(yè)后要干物流這一行，那么絕大部門還是進入到比較底層的物流作業(yè)崗位中去。這里供選擇的機會就很多，但是也有好和壞（從收入角度來評價），壞的不說，好的細分行業(yè)有快遞、進出口物流等。如果是搞進出口物流，最好考幾個相關的證。積累一定經驗后，可以向管理層發(fā)展，即搶本科學歷的飯碗。
（2）本科同學。沒經驗是其軟肋，但是物流管理水平，理論水平是其優(yōu)勢。至少有這么幾個就業(yè)方向：
（A）進入物流管理層。比如做采購，倉管，運輸，積累一定經驗后向中層管理發(fā)展，如采購部長、倉儲經理啥的，這是比較正統(tǒng)的路徑。
（B）物流規(guī)劃。這里的規(guī)劃，是指物流設施規(guī)劃，比如倉庫的設計，配送中心的設計，即包括區(qū)域設計，又包括物流設備的設計。這個方向的就業(yè)需求不是很多，但是也有。但是做熟了，你就很牛了。
（C）進入it領域。學物流，進IT領域干什么？主要是做業(yè)務分析和應用相關。業(yè)務分析就是做物流系統(tǒng)，物流方案的設計。業(yè)務應用就是與物流系統(tǒng)應用有關，如去ERP公司做物流系統(tǒng)的實施顧問，或者去甲方企業(yè)做物流系統(tǒng)的實施人員。這兩個方向都有大量的就業(yè)機會，而且薪水從總體來說還可以。且是本科畢業(yè)甚至是研究生同學的主要就業(yè)方向。
（3）研究生同學。前面說了，對于就業(yè)來說，研究生同學比本科的唯一優(yōu)勢就是學歷高點，所以畢業(yè)后還是跟本科同學強飯碗。詫異就是，后面往上走的進度可能會比本科要快點。對于研究生同學而言，多了一個就業(yè)機會就是咨詢。但是這個咨詢不僅僅是物流咨詢，最好擴展到供應鏈層面，當然，其綜合素質要求很更高。
總之，這個行業(yè)不算是個好行業(yè)（與金融相比）。但是，也不可太悲觀。特別是目前中國物流發(fā)展很快，對懂業(yè)務技術，又善管理的綜合性人才要求比較大，所以，只要你認準方向，不斷積累，總有一天你會爬到這個行業(yè)的金字塔頂的。
物流職業(yè)規(guī)劃6
一:職業(yè)生涯規(guī)劃的意義:
在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開始在人生爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器.職業(yè)生涯規(guī)劃可以讓人生有目標，目標讓仍生富有意義；職業(yè)生涯規(guī)劃能幫助個人認識就業(yè)形勢，找出適合自己的職業(yè)目標；職業(yè)生涯規(guī)劃幫助個人職業(yè)能力與職業(yè)素質，增強自我效能感；職業(yè)生涯規(guī)劃有助與抓住重點，增加成功的可能性。
二:自我分析
優(yōu)勢：有責任心，做事認真，有熱情，有學習新事物的欲望，做事很靈；學習興趣濃厚，成績良好，工作認真負責，待人熱情，活潑，同學關系較好，感情豐富且溢于言表，誠實有上進心，專業(yè)知識扎實，有一定的領導能力。
劣勢：我處理問題有時會優(yōu)柔寡斷，有時會稍微固執(zhí)，不喜歡一直都是做一個職位的工作。
三：物流管理職業(yè)生涯規(guī)劃的作用
年輕人充滿對未來的憧憬。而未來所有生活目標的實現(xiàn)，又往往從擇業(yè)生開始，擇業(yè)是人生的第一道門坎。我們只有對人生進行理性思索，理性的認識自己，理性的認識社會，理性的對待個人的人生設計和當前擇業(yè)的關系，才能獲得一個健康、快樂的人生。
特別是隨著整體就業(yè)形勢的日趨嚴峻，我們已經深深的感受到了就業(yè)的壓力。于是，一些人心態(tài)開始被喧囂的擇業(yè)市場所扭曲，變得浮躁起來。在這種情況下很容易失去理性思考，因此我們的職業(yè)規(guī)劃應該進行理性思考。在人生的每一個漂流中，可能會遠離我們的人生坐標。問題在于，我們應該學會在遠離目標的時侯，去創(chuàng)造條件，接近目標。所謂創(chuàng)造條件，本身就是一種進取，一種求索，一種心向即定目標的摯著，一種堅忍不拔的追求。
在人才流動頻繁的今天，個人求職技能顯得更為重要。求職的過程也是個人的能力只有充分展示的過程，只有能力與實踐相結合才能實現(xiàn)人生的自我價值。雖然可以制定出職業(yè)規(guī)劃，但求職理念不足與缺乏對企業(yè)流程運作和對應聘公司的了解程度，在一定的程度成了阻礙我成功求職的因素，因此，在求職準備階段是我重點要加強的方面。面試是應聘者進入企業(yè)工作不可缺少的一個環(huán)節(jié)，也是求職者充分向企業(yè)展示自己對企業(yè)的價值的機會，面試的.效果在整個求職中起了關鍵性的作用。所以，充分的溝通理解，展示自己的才能增強求職理念，增加對應聘單位的了解程度能使面試更有效率。
四、制定計劃(五到七年內的計劃)
1．在校階段
充分利用學校資源的優(yōu)勢最大限度的接觸有關物流的所有信息為以后的工作做準
備；在2015年通過計算機一級，物流員中級，英語B級，2011年通過英語四級考試，通過助理物流師證件。
在2011年暑假和課余時間找物流相關行業(yè)的兼職（不計較工資多少）；有空余時間可以多方面游歷，盡可能的了解社會和企業(yè)；努力完善自己的品格；此期間要對全國的物流企業(yè)有較多的了解，以便今后擇業(yè)。
2.職業(yè)規(guī)劃：
（1）實習期間，積極聯(lián)系理論，使所學知識與實際相結合；
（2）盡快熟悉工作流程，盡心盡職，虛心向他人請教，并閱讀有關文章，在實踐中感悟，學習；
（3）如果公司提供培訓，要抓住機會努力學習，邁好職場第一步；
（4）正式參加工作后在物流基礎崗位工作，積累工作經驗，掌握工作技能；在工作期間，利用空閑時間為自己補充所需的工作技能；
（5）在工作中了解自己與所期待職位間的差距，努力彌補，決不放棄！
3.初入職場：學會使用各種常用交通工具，為職業(yè)發(fā)展打下基礎；利用實踐的優(yōu)勢積極聯(lián)系理論使知識轉化為真正的動力；大量的閱讀，培養(yǎng)博而雜的知識體系；認真分析企業(yè)的運作經營方式，管理體系；盡快熟悉工作流程，在崗位上盡心盡職，主動積極，高效的完成分內工作;注意自己的言行舉止;虛心向他人請教所遇到的困難和問題；充分利用公司給員工提供的培訓機會，爭取更多的培訓，盡快考得物流師證。
4、實施計劃：職業(yè)生涯發(fā)展不可能一帆風順，規(guī)劃也不可能是萬能的，在實施過程中，必然存在各種的問題或不適應，這就需要我們定期回頭看看職業(yè)規(guī)劃早期管理如果在職業(yè)生涯早期不能達到我預期的人生目標，我也不會就此放棄，我會認真詳細分析自己與所任職位的差距，然后作出決策。如果是自己能力的問題，我會在工作期間認真學習，不斷提升自己能力;多跟這方面的長輩請教;繼續(xù)通過各種渠道去應聘。
5.我的目標：操作人員→中層管理人員→高級管理人才
面對的企業(yè)物流職位主要分布在企業(yè)內部物流和第三方專業(yè)物流公司，我會選擇好自己理想的工作地點，并在這個企業(yè)做出貢獻.首先進入一個企業(yè)的時候，我會努力做好應做的工作，我會選擇從底層做起，根據自己的勤奮，對工作認真，熱情，和不怕輸的性格，我相信自己能慢慢從底層做起，學會了底層的物流操作工作和技能，才可以慢慢提升個人的價值，從而成為一名出色的管理者。
6.調整目標:現(xiàn)狀與社會環(huán)境的分析，在我竭盡全力也完成不了我所定的目標時，我會把眼光轉移。我的目標是畢業(yè)后五到七年后，我會選擇從事我的經商道路，我計劃開一個《鮮花食莊》。
五:五到七年后的計劃:
隨著生活水平質量的提高，人民對各方面的追求也更高了。所以我制定了以下的就業(yè)思路：
鮮花食莊
選址：繁華的市區(qū)，高檔吸引人的地帶，出名的旅游境地……
服務范圍：花卉是現(xiàn)代人優(yōu)良的膳食，歐美一些國家已興起一股食花熱，雖然現(xiàn)在的
人還沒有流行食花熱，但5---7年之后，根據科學的進步，人民對新鮮高質量的食物追求也越來越大，現(xiàn)已開發(fā)可食用的鮮花品種多達上百種，其中菊花、玫瑰、桂花、梅花、荷花、茉莉、百合……屬于上等品。這些花可以用來做涼拌菜，也可以熱炒，也可以用來煲湯，炒肉片、燒豆腐、也可以配入熟綠豆、紅棗、白糖制冷……根據花的季節(jié)不同，所以不同季節(jié)可食用不同的花，其作用都很大。
經營策略：最好跟一些花圃或花卉基地建立長期合作伙伴關系，確保鮮花沒肥料和農藥的污染。
人員培訓：想要做到鮮花菜肴，一定要經過系統(tǒng)的學習。
經營須知：投資鮮花食莊和開一搬的餐廳館區(qū)別不大，食莊的裝修要下番功夫，總體格調要突出高雅幽靜的氛圍，是人步入莊內就能體會到秀色可餐的意境。
結語:
在這全球經濟一體化，社會競爭異常激烈的轉型時期，只因對未來缺少長遠周密的規(guī)劃，不僅事業(yè)一無所成，身心也受到嚴重影響。因此，在這唯一不變就是變化的今天，盡早做好個人職業(yè)定位，發(fā)展規(guī)劃，認清自己，有意識地培養(yǎng)和強化個人的核心競爭力，不斷發(fā)掘自身潛能，只有這樣才能正確地把握命運只舵，生活中不要害怕嘗試失敗，只有在失敗中摸索過來的人，要堅信明天會更好，才能更好地創(chuàng)造成功的人生。
物流職業(yè)規(guī)劃7
一、自我分析
我是一名大一專科生，性格偏內向，愛沉默思考。比較重感情。業(yè)余時間愛看書，也喜歡聽音樂，外出散步。
自我優(yōu)勢;做事認真，有條理，有計劃，有責任心。
自我劣勢;對于問題的考慮往往不夠周到，做事有時太好強，比較固執(zhí)。
二、物流專業(yè)職業(yè)規(guī)劃分析
物流管理(logistics management)是指在社會再生產過程中，根據物質資料實體流動的規(guī)律，應用管理的基本原理和科學方法，對物流活動進行計劃、組織、指揮、協(xié)調、控制和監(jiān)督，使各項物流活動實現(xiàn)最佳的協(xié)調與配合，以降低物流成本，提高物流效率和經濟效益。現(xiàn)代物流管理是建立在系統(tǒng)論、信息論和控制論的基礎上的。
物流管理主要有4個特點：
(1)以實現(xiàn)客戶滿意為第一目標;
(2)以企業(yè)整體最優(yōu)為目的;
(3)以信息為中心;
(4)重效率更重效果。
三、物流的發(fā)展趨勢
提升物流行業(yè)的整體競爭力，很多物流企業(yè)都在積極引進和采用信息管理平臺，對物流信息管理師的需求也相應增加。鑒于物流培訓多是從知識普及方面出發(fā)從而幫助學員進入物流行業(yè)，而物流信息管理師是從解決實際物流管理問題出發(fā)，提高學員解決現(xiàn)代物流行業(yè)實際問題的能力，因而前景更為廣闊。
在目前的物流人才市場，這種既懂物流業(yè)務操作和管理又懂信息技術的復合人才非常少，物流信息管理人才將成為物流行業(yè)內緊俏人才，無論是業(yè)務操作人員還是一般管理人員或高層管理者，都必須掌握物流信息技術這一項物流核心技能。物流信息管理師將在物流行業(yè)中發(fā)揮越來越大的作用。物流作為市場的基礎，在今后十年甚至更長的時間都會快速發(fā)展，對物流人才的需要也會很大。因此我做一名物流管理員，今后的職業(yè)發(fā)展空間必定非常廣闊。
四、建立初步目標
根據自己的興趣和所學專業(yè)，在大學期間，應該會向國際貿易知識和實務方面發(fā)展。所以本人制訂如下：
學歷目標：通過物流師考試
職務目標：物流企業(yè)部門經理
能力目標：熟練處理本職務工作，工作業(yè)績在同級同事中居于突出地位;熟
悉物流企業(yè)運作機制及企業(yè)文化，能與公司上層進行無阻礙地溝通。
經濟目標：月薪
在校階段
充分利用學校資源的優(yōu)勢最大限度的接觸有關物流的所有信息為以后的工作做準備;
在20xx年通過英語等級考試;
在20xx年暑假和課余時間找物流相關行業(yè)的兼職(不計較工資多少);
有空余時間可以多方面游歷，盡可能的了解社會和企業(yè);
努力完善自己的品格;
此期間要對全國的`物流企業(yè)有較多的了解，以便今后擇業(yè)。
初入職場
學會使用各種常用交通工具，為職業(yè)發(fā)展打下基礎;
利用實踐的優(yōu)勢積極聯(lián)系理論使知識轉化為真正的動力;
大量的閱讀，培養(yǎng)博而雜的知識體系;
認真分析企業(yè)的運作經營方式,管理體系;
盡快熟悉工作流程,在崗位上盡心盡職,主動積極,高效的完成分內工作;注意自己的言行舉止;虛心向他人請教所遇到的困難和問題;
充分利用公司給員工提供的培訓機會，爭取更多的培訓，盡快考得物流師證。
五、未來人生職業(yè)規(guī)劃[畢業(yè)十年的職業(yè)行動計劃
1、2018-2019：在物流基礎崗位工作，積累工作經驗。在工作期間，充分利用空閑時間為自己補充所需的知識和技能。
2、2021-2024：在原來企業(yè)做上一名中層管理者，成功管理自己的下屬，加強與上級的溝通，充分利用自己的工作條件擴大社交圈，重視同學交際，重視和每個人的交往。
3、2024-2027：到一家外資物流公司，學習跨國企業(yè)先進的管理理念，豐富的管理經驗和先進的科學技術，爭取當上一名外資企業(yè)中級物流經理。
六、生涯的評估和反饋
職業(yè)生涯的發(fā)展不可能一帆風順，規(guī)劃也不可能是萬能的，在實施過程中，必然存在各種的問題或不適應，這就需要我們定期回頭看看職業(yè)規(guī)劃早期管理 如果在職業(yè)生涯早期不能達到我預期的人生目標，我也不會就此放棄，我會認真詳細分析自己與所任職位的差距,然后作出決策。如果是自己能力的問題,我會在工作期間認真學習,不斷提升自己能力;多跟這方面的長輩請教;繼續(xù)通過各種渠道去應聘。
職業(yè)規(guī)劃中期管理 如果在職業(yè)生涯中期不能達到我預期人生目標，我會認真分析自己的實 際情況,然后作出
出決策。如果是自身的能力問題,我會繼續(xù)留在企業(yè)跟同事、主管進行交談,請他們指出自己的不足之處,以此改進,繼續(xù)提升自己的勝任能力。如果不是因為我的能力原因,我將選擇去別的企業(yè)去應聘。
職業(yè)規(guī)劃晚期管理 如果在職業(yè)生涯晚期還不能達到我預期人生目標,我還是應該認真的分析問題的所在，如果是因為我本身不具備勝任這個職位的能力的話，我將考慮轉行。
七 、結語
當今時代，科技發(fā)展一日千里，社會環(huán)境瞬息萬變。在這全球經濟一體化，社會競爭異常激烈的轉型時期，一些不能體察時代環(huán)境變遷的人，往往惶恐迷惘，不知所措，只因對未來缺少長遠周密的規(guī)劃，不僅事業(yè)一無所成，身心也受到嚴重影響。因此，在這唯一不變就是變化的今天，盡早做好個人，發(fā)展規(guī)劃，認清自己，有意識地培養(yǎng)和強化個人的核心競爭力，不斷發(fā)掘自身潛能，只有這樣才能正確地把握命運只舵，創(chuàng)造成功人生。我將用速度證明，誰是物流新銳!
物流職業(yè)規(guī)劃8
一、活動背景及目的：
一份耕耘，一份收獲。十年寒窗，我們走進了大學這個一直夢想而又充滿夢想的地方，這兒我們可以在知識的海洋遨游，可以和大家一起編織夢想。這兒你面對的已不僅僅是簡單的校園生活，你已經投身于一個小型的社會。在這里我們要實現(xiàn)夢想，因此做好可行，明確的職業(yè)生涯規(guī)劃尤其重要。
物流兩班現(xiàn)有學生83人，希望能通過開展這次“學風建設之職業(yè)規(guī)劃”主題班會，使我們盡快確立大學目標和職業(yè)理想，樹立正確的人生觀、價值觀，對未來生活進一步的深思，并做一個詳細的計劃，使同學們有計劃、有意義地度過大學三年，同時也加深同學之間的友誼。
二、班會主題:
學風建設之職業(yè)規(guī)劃
三、活動時間：
二0一三年四月十三號
四、活動地點：
商學院J2-321教室
五、班會形式：
學習骨干上臺傳授經驗，ppt展示
六、主持人：
余峰、徐月霞
七、參與人員：
物流兩班全體成員、班主任
八、活動前期安排：
1、由班主任04月08日晚自習召集物流兩班全體成員開會，下發(fā)主題班會通知，讓每個成員盡早著手準備。
2、從04月09日起，各班委做好宣傳工作，使每個同學認識到本次活動的目的!
具體安排如下：
①由余峰，徐月霞負責主持工作,寫好串詞!
②由團委負責號召大家踴躍參與活動，做好職業(yè)規(guī)劃。
③由班長、團委、宣傳委等負責搜集關于本次活動的相關信息,教室板報布置。以及相關節(jié)目的報名，排演!
④由蔡笑班長負責拍攝、團委負責制作ppt后續(xù)材料注：如活動有所改動由宣傳委員通知各班成員。
九、活動流程：
1．出席班會的全體同學準時到達J2-321教室。
2．班會主持人發(fā)言，講明班會的主題及目的，宣布主題班會開始
3.節(jié)目表演開始，
①首先，由團委向大家播放一段激勵視頻，調動全體同學的熱情。
②其次，由物流一班宣傳委劉勝啟同學以PPT展示的形式，向大家闡述他的'職業(yè)規(guī)劃。
③然后，由物流二班副班長曹娜同學以PPT展示的形式，向大家闡述她的職業(yè)規(guī)劃。
④隨后，由王蕾、齊艷霞、周林、常成寶、朱曉東、申靜、張業(yè)嬌簡述他們的職業(yè)生涯規(guī)劃。
⑤最后，由我們敬愛的班主任做主題班會總結，并表露她對我們的要求與期待。
十、班會效果:
1、通過此次主題班會的開展，讓同學們進一步明確了自己的職業(yè)夢想，并積極努力去實現(xiàn)它。
同時能夠比較客觀地去重新認識、評價自我，定下屬于自己獨一無二的職業(yè)規(guī)劃，也增進同學們的友誼，營造文明、和諧的班級氛圍。
更重要的是通過主題班會使同學們明確了自己的職業(yè)目標，大家自覺自律，共同營造一個良好的學風。
2、這次班會存在著值得商榷與改進的地方。會前的準備工作，分工不夠明確，直接導實際工作起來比較混亂。在下次班會中希望以此為鑒，努力做好前期的準備工作！十一、心得感悟
總的來說，這次主題班會我覺得是完美舉行的，即使存在瑕疵，準備工作不夠充分。但是，我們班委覺得班級中的每一個成員都積極參與這次職業(yè)生涯規(guī)劃，特別是看到大家歡樂的表情！深深感動！展望未來，我們物流兩班將再接再厲，爭取營造一個樂觀、積極向上、文化氣息濃厚的學習氛圍！
物流職業(yè)規(guī)劃9
一、活動背景：
步入大學,許多同學對學習與生活感到很迷茫.他們需要被影響,被引導,而更積極地面對學習.
二、活動目的：
為了讓大一學生找到并明確自己的目標，為了讓他們有一種學習的責任感，感受到競爭壓力，防止他們脫離高中生以后，一味地享受安逸，喚起大學生的行動力，成就他們的美好未來，同時也為了促進同學之間的友情，讓他們更加團結。
三、活動主題：
學風建設我們在行動
四、活動時間：
20xx年11月5日晚6:407:30
五、活動地點：
專四102
六、活動流程
1.班會主持人汝浩為班會做最后的準備。
2.大家準時到達專四102，等待班會的開始。
3.“學風建設我們在行動”班會正式開始。
4.主持人致開場詞，班會進入第一項：學生代表上臺發(fā)言，暢談自己對于大學學習與生活的感想與體會。
5、學生代表發(fā)言結束，主持人引導大家觀看班委精心制作的班會主題ppt。
6.大家在欣賞微電影《90后》
7.ppt展示目前我們大學生所遇到的困境，并且提出了幾條建議。主要是希望大家能對大學生活有所規(guī)劃，可以認識到大學學習與高中的學習的巨大不同，擺正態(tài)度，轉變學風。
8.班會在大家的掌聲中圓滿結束。
七、活動優(yōu)點：
1.班委積極準備。
2.主持人與演講同學配合恰當，現(xiàn)場氣氛和諧。
3.活動切合主題，大部分內容都是全班成員共同參與。
八、活動感想
1、組織感想篇以“學風建設”為主題的班會，通過討論各種問題，明確學風建設的必要性和重要性，提高班級凝聚力。我班深入學習貫徹通知精神，通過辦活動、樹榜樣等多種載體，進一步加強我班班風學風建設，以此激發(fā)同學們成才動力，全面提升個人素質。全班思想認識普遍得到提高，能夠主動的參與到學習生活中，在學風建設中取得了較快的發(fā)展。
當然，也還存在一定問題，同學們的學習主動性、積極性沒有從根本上實現(xiàn)轉變。主要體現(xiàn)在，老師管與不管不一樣，輔導員要求與不要求不一樣，有人監(jiān)督和沒有人監(jiān)督不一樣。所以目前良好的學風基本上是依靠各部門、各位領導高度重視齊抓共管而形成的，并非是學生自主自愿的行為，學生中應付的心態(tài)占多數
。希望同學們明確，良好的學風并不是應付，更不是走走過場。真正實現(xiàn)從“要我學”到“我要學”的轉變，我們還有很長的路要走。我們的同學與名牌高校學生的差別并非是智力上的，而是自我管理上的。所以請同學們從自身成長成才的角度，從為家庭負責的態(tài)度，從為社會做貢獻的高度來認識學習，來提高學習的積極性和主動性。
“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越”，一個月的學風建設活動取得了良好的成效，但這僅僅是開始。在未來的學風建設中，我們要加大制度建設，推進養(yǎng)成教育，嚴格獎懲制度，豐富工作載體，穩(wěn)步推進各項學風建設工作。希望全體同學一定要珍惜這來之不易的良好學風氛圍，提高對自身的要求，從現(xiàn)在做起，為創(chuàng)建優(yōu)良學風，為自身成長成才而努力！（康天然）
2、學習感想篇
隨著第二次班會的結束，我們對物流1301這個大家庭有了更深入的了解與認識。無論是霸氣十足的周月婷還是熱衷社團活動的劉瑩同學都讓我們獲益頗豐，通過同學的演講，我們加深彼此的了解，相互學習，共同進步。
一部微電影，伴隨著淚與笑，讓我們更重視真摯的同學情誼，讓我們從中看出了自我，看到了自己的迷茫，曾經的宏偉壯志，似乎已經被我們拋到腦后，討論吃喝玩樂似乎成為了我們生活的主旋律。一次及時的班會對于我們猶如一場及時雨，讓我們回歸那尚未遠離的正軌。
每一次班會都需要各個班委的團結協(xié)作，同學們的積極配合，才得以展開，在以后的時間里，我們可以定期展開自己的班會，符合廣大同學興趣愛好的更能促進同學之間感情交流的班會。也可以從同學之間推選出主持人，集思廣益，使班會成為大家的班會，這樣既可以提高同學們對班會的熱情，也可以增進大家的交流，最重要的是也使得大家對班級事務的關心增多，彰顯了班會的真正含義。（韓茹）
3、宣傳感想篇
班級的建設，既需要每一個人的用心經營，也少不了班干部的穿針引線，積極引導。作為班級的宣傳委員，我的'職責是搞好班級活動的宣傳工作。我不僅需要配合老師的工作，還要調節(jié)班級的氣氛，做溝通班級同學間情感的橋梁，在必要的時候做好班級活動的宣傳，讓同學們在班會上積極發(fā)表自己的看法，提出自己的意見，讓大家暢所欲言。
就這次的學風建設班會來說，我的職能是
1.傳達學風建設文件的精神。
2.班級內的文化宣傳，創(chuàng)作關于“學風建設”的主題板報。
3.協(xié)助其他班委開展工作。
認真反思一下，這次的活動中，我并沒有完全進到宣傳委員應盡的責任，宣傳中遇到了各種各樣的困難，我曾想過去逃避，而不是勇敢的面對，希望自己可以在下次活動中變得給更加勇敢，盡心盡力做好自己份內的工作，繼續(xù)竭誠地為同學們服務，成為一名合格的學生干部。（歐如玉）
九、活動效果：
大家分享自己對于兩個月的大學生活的體會與感悟，交流自己對于大學學習的心得與體會。這個活動不僅讓大家開始反思自己過往在學習上的表現(xiàn)，更增進了同學間的相互了解，為日后班級工作的進一步開展奠定了良好的基礎。
十、我們的收獲
這次主題班會活動讓我們收獲頗多。首先，這次的班會增加了同學們的相互了解，加深了大家的友誼。其次，這個班會鍛煉了我們班委團隊合作的能力，在活動準備階段，大家各司其職、通力合作，為班會順利開展做好了各項準備。此外，這次的班會也讓我們意識到一份清晰明確的策劃書的重要性，策劃指導我們工作的方向，讓我們有章可循。
最后，我們還要感謝輔導員老師的熱情幫助，如果不是輔導員老師為我們借教室，調試機器，我們的班會很難順利進行。同時，這次的班會也存在著很多不足，在準備階段，很多材料準備不充分，導致ppt比較空洞，這在以后的活動中我們一定會改正。
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