演講稿作文6篇(薦)
無論在學習、工作或是生活中，大家或多或少都會接觸過作文吧，借助作文可以提高我們的語言組織能力。那要怎么寫好作文呢？以下是小編幫大家整理的演講稿作文6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
演講稿作文 篇1
今天，我很高興能夠參加班干部競選活動，班上有很多同學都想當班干部，作為一個班干部，首先需要的就是責任感，熱情開朗、熱愛集體、團結同學、擁有愛心，要樂于為別人服務。我希望我能夠當上一個名副其實的班干部，積極為大家服務。我不敢說我是最適合去當的，但是我有自信心，我認為我會努力!我雖然不是很愛與人交流，不是很熱情開朗，但是我相信我能夠克服這些缺點，更加完善自我。在做班干部的同時，鍛煉自己的能力。
如果我競選成功，我會盡到自己的責任，處處以身作則，嚴格要求自己，團結全班同學，在同學們有困難的時候，我會去幫助，當同學們發生了矛盾的時候，我會進行勸說，讓他們知道，同學之間要和諧相處，我互幫互助，互相體諒。當同學上課開小差，注意力不集中時，我會在適當的時候去提醒他，我也會幫助老師做一些事，努力地去完成，爭取做到最好。如果我競選失敗了，這說明我本身還存在著一定的問題，我會積極地去改正，自我完善，我也會幫助一些競選成功的同學，幫助他管好我們班。
一個班集體的優秀與否是需要我們大家去共同奮斗，共同實現的，選出班干部是為了更好的`管理這個集體，是為了幫老師分擔一些事情，協助老師。我們班級的現狀是老師一不在，班上就鬧哄哄的，還有一些科目上課時上到一半就開始吵鬧起來，班干部沒有盡到自己的責任，我覺得班干部在老師不在時，要管好班級的紀律，每個人都應該管好自己，如果有誰違反紀律，同學之間要互相提醒對方，我想信我們班在大家的努力下會變得優秀。
最后，希望大家能支持我，給我一個鍛煉自我的機會。
演講稿作文 篇2
云蒸霞蔚，一輪朝日從東方地平線躍起，為新的千年播撒無限光明，廣袤沃野已開始新的律動，白雪覆蓋的綠草正孕育春的蓬勃，深吸一口新世紀的'晨風，我們的童年已融入了兩千年的史冊，我們后半生業已交給了新的千年，面對這世紀之交的更迭，給我們每個人的人生歷程都增加了一份濃濃的厚重感。。
一個人只要學習好，還遠遠不夠，做為新世紀的小學生，思想品德 方面一定要有良好的修養，這就需要我們時刻以《小學生日常行為規范》、《小學生守則》嚴格約束自己的言行，這樣才能成為一名德才兼備的好學生。
21世紀是一個人才競爭的世紀，要想在這個新世紀的海洋中掌好航向，我們就要多接受高科技 知識在，大膽創新，用知識把自己武裝起來，成為對國家有用的人 。
演講稿作文 篇3
敬愛的老師，親愛的同學們：
大家好！
是否記得岳飛曾說過：“以身許國，何事不敢為？”又是否記得徐特立曾說過：“人民不僅有權愛國，而且愛國是一個義務，是一種光榮。”那么你又是否記得豐子愷曾說過：“寧做流浪漢，不做亡國奴。”論是誰，字字句句中都流露出了那顆熾熱的愛國之心。
我愛祖國的藍天，晴空萬里，碧空如洗；我愛祖國的花朵，無比的燦爛輝煌，芬芳美麗；我愛祖國的山河，雄偉壯麗，氣勢磅礴。在我心中，祖國永遠美妙絕倫、美不勝收、繁榮富強……
每當升國旗時，聽著雄偉的國歌，看著五星紅旗在天空中緩緩上升，我總是情不自禁地激動起來，這代表中國人民站起來了。不知怎么的，眼前按總會出現一個畫面：抗日戰士們在戰場上浴血奮戰，冒著槍林彈雨像洪水撲向敵人，沒有他們，拿來今天的我們。紅領巾在胸前飄揚，黑眼睛黃皮膚是我們不改的容顏，我自豪，我是中國人！
在六月十六日那天，神舟就好在酒泉衛星發射中心成功升空，這歷史性的時刻，何曾腦海中不想起八國聯軍攻打北京圓明園的一幕幕景象。燒毀的是圓明園，卻點燃了我們憤憤不平的火花。我們再也不會低頭了，因為我們發達了，我們強大了。
我們是祖國的'花朵，是八九點鐘的太陽，我們是祖國的未來。我們強，則國強。我們要“為了中華之崛起而讀書。”我們要為祖國添光彩，因為我們是時代的接力棒，因為祖國在我心。
演講稿作文 篇4
相信大家對《西游記》都是耳濡目染，至于《西游記》中師徒四人的英勇無畏的精神，團結的品質，神悟空的神通廣大相信都是路人皆知。今天跟大家分享的是《西游記》中的社交圈子，也可以說是神悟空個人的社交能力。有人說《西游記》其實就是一場飯桌社交的不良記錄。因為該宴請的人員都沒有到位，也有人說《西游記》是一場有深度的“天上人間”的交際史。
中國有句古話：“民以食為天”吃飯不僅是人類生存的第一要素，也是中國人社交的重要方式，上到高管，下到平民百姓，有時間都找不出第二種交際方式。《西游記》中有一章：西王母宴請眾仙，邀請天上的神仙來參加蟠桃大會，但是沒有邀請當時的弼馬溫孫悟空，于是他反了，雖說佛祖最后降服了他。
可見社交當中請客吃飯時多么的重要。步入大學，也是步入了社會的一半，社會交際能力顯得非常重要。《西游記》中的'師徒四人之所以能最后取經成功，相當一大部分功勞是屬于孫悟空的。因為孫悟空的社交能力非常好。認識各路的神仙，很多的劫難都是通過孫悟空的碰又幫了忙。有人說處事圓滑的人不值得深交，但我認為，處事圓滑沒什么不好的，因為處事圓滑的人會招人喜歡，也是社交能力的體現。
演講稿作文 篇5
今天，我演講的題目是《緬懷先烈，立志成才》。
滔滔江水，咆哮的不是豪邁，不是激情，是悲壯，是哀慟，是為民族魂魄逝去奏響的挽歌。此刻，凝視著烈士們用鮮血染紅的國旗，我們的思緒不禁又回到那段艱苦崢嶸的歲月：烈士們拋頭顱灑熱血，戰火中出生入死，監牢里堅貞不屈，刑場上大義凜然。他們用生命和熱血換來華夏民族的新生!令人欣慰的是，從新中國“站起來”，到改革開放“富起來”，再到新世紀“強起來”，先烈們的夢想正在一步步變為現實。今天，我們終于可以從厚厚的歷史塵埃中挺起胸，從瑣碎的日常生活中抬起頭，重走先輩的夢想長征，重溫先輩的偉大夢想。
身處繁華安逸的現代都市，也許，我們有時忘卻當年的戰火紛飛、血與腥風，忘記我們這一泱泱大國是多少人的性命搭筑而成的;也許，有時我們沉浸在今日的安逸生活中，認為一切都是那么理所當然;也許，有時我們浪費糧食，不曾記得當年紅軍長征時只能吃樹皮草根，甚至活活餓死，我們畏懼困難，忘記當年的先烈們經歷怎樣的苦難，他們行走于沼澤地、翻越一座又一座雪山，在槍林彈雨中守護著風雨飄搖中的中國。優越的環境、目眩神迷的網絡游戲，動感盡爆的流行音樂，時尚前衛的服飾，都向我們發出召喚。然而，我們是不是就那樣被這股物質洪流沖昏頭腦而貪圖享樂呢?不，那樣只會辜負用生命換來大好河山的烈士們的英魂。他們不應該被遺忘，烈士們用舍棄幸福，舍棄生命，換來祖國的未來，我們的未來。他們用滿腔的'熱血洗刷祖國近代的屈辱，用錚錚的鐵骨鋪筑自強的道路。他們的精神應該熔鑄在我們的血液里，時刻鞭策著我們前進!
珍惜，唯有珍惜現在所擁有的一切，珍惜先烈們用鮮血給我們換來的這片土地，珍惜每一分每一秒，珍惜來自家人最偉大最誠摯的愛，珍惜社會、學校給我們提供的如此美好的學習環境，以優異的成績告慰青松下長眠的烈士!
親愛的同學們，讓我們緬懷先烈，立志成才，為實現夢想而奮斗吧!勤奮求知是我們的責任!我們應該懂得幸福生活來之不易，我們更應該懂得自己所肩負的歷史使命。我們理應成就一個更好的自己——為成就更好的中國。我們在一起，就像一滴水融入另一滴水，就像一束光簇擁著另一束光。因為我們知道，惟有點亮自己，才有個體的美好前程;惟有簇擁在一起，才能照亮國家的未來。讓我們一起以先烈們不畏艱難、勇于獻身的革命精神鼓舞斗志;以先烈們前仆后繼、不怕犧牲的進取精神堅定信心;以先烈們不求索取、一心為民的奉獻精神發奮圖強。讓我們時刻銘記自己肩負的歷史使命，立志成才吧!
萬物速朽，但夢想永在。不是杰出者才做夢，而是善做夢者才杰出。我們別無所倚，惟有對期許的追求;我們別無所長，惟有對承諾的執著。總有一種力量讓我們淚流滿面，總有一種力量讓我們抖擻精神，總有一種力量驅使我們不斷追求卓越。這種力量來自于先輩，更來自于每一個附中人的夢想。
梁啟超曾說：“少年智則國智，少年強則國強。”同學們，就讓我們以先烈為榜樣，繼往開來，用自己的熱情、自己的血汗、自己的才智，把握住生命的每一個瞬間;用青春的承諾，放飛理想的風帆;用青春的自信，作義無返顧的搏擊;用青春的堅韌，不懈奮斗，立志成材，超越自我，報效祖國!我的講話到此結束，謝謝大家!
演講稿作文 篇6
我國古代思想家管子曾說過，“有道之君，行治修制，先民服也”。意思是善于治國理政的人，通過制定有效制度來管理國家，以達到眾民皆服的目的。當今法制社會，強調依法治國，依法管理。作為企業，也必須要用制度管人，按規章辦事。
大江東流，日月交替，萬物生生不息，用規則演繹著生命的軌跡。火車之所以能奔馳千里，是因為它始終離不開兩條鐵軌；風箏之所以能高高飛翔，是因為它總是情系于手中的絲線；宇宙間無數顆恒星亙古不變的燦爛，是因為它們都按照自己的軌道運行。人類社會也是如此，軍隊的戰斗力來源于鐵的紀律，學校的生命力來源于嚴格的校紀、校規。同樣，企業的競爭力也來源于嚴格的規章制度。
制度是人類自己制定的信條。制度與我們的生活息息相關，例如法規、校規、交通規則等。對于一個企業而言，它的規章制度正如一個人要有健全的四肢，各司其職，按章辦事就會具有協調性，反之就會出現不協調。所以一個企業想要保持它的.穩定和效率，必須要建立一套科學合理的規章制度，依靠合理的制度和運營機制來規范員工的行為，并確定明確的崗位管理條例，讓大家知道要做什么，怎么去做，又怎么能做好，哪些事能做，哪些事不能做。它做為員工行為規范的模式，能使員工的個人活動得以合理進行，同時又成為維護員工共同利益的一種強制手段。這是一個企業成熟的標志，也是企業平穩發展的保障。對于員工而言，按規章辦事，是每個員工的職責，也是一個合格員工應具備的基本素質。
想必大家都聽說過沃爾瑪在重慶銷售假冒綠色豬肉，嚴重坑害消費者利益的事件。沃爾瑪為此付出了巨大的代價，27名員工被警方拘捕，它在重慶所有的13家分店全部停業整頓15天，罰款269萬元。我想其原因就是超市制定的制度不夠健全，監管不夠有力，我們期望經過整改，重新開業的超市，能夠建立更加合理、完善的制度，以新的面貌迎接消費者。
有這樣一則寓言故事，名為《河水和河岸》，河水認為河岸限制了它的自由，一氣之下沖出了河岸，涌上原野，吞沒了房舍與莊稼，給人類帶來了巨大的災難，它自己也由于蒸發和大地吸收而干涸。為什么尋求自由的河水最終失去了自由和他本身呢？那是因為它尋求的那種無拘無束的、絕對的自由是不存在的。
正所謂國不可一日無法，黨不可一日無紀，家不可一日無規，企業不可一日無制度。試想如果一個企業沒有建立起一套規范性的管理制度，不按規章辦事，領導想說什么就說什么，員工想做什么就做什么，那大家可以想像這個企業最終是缺乏凝聚力的一盤散沙，它就不可能在日益激烈的競爭中立于不敗之地。
新制度、新起點、新變革、新境界，如今由三家公司合并成立的國投集團制定了一整套新的規章制度。只要我們大家都能夠認真學習，接受約束，遵規守紀，從一點一滴做起，就一定能夠匯聚起磅礴的力量，我們就會和我們的國投集團一起奔向成功的明天！
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