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學校骨干教師培訓總結

時間:2025-03-28 14:51:10 培訓總結 我要投稿

【精選】學校骨干教師培訓總結3篇

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,因此我們要做好歸納,寫好總結。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編幫大家整理的學校骨干教師培訓總結3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精選】學校骨干教師培訓總結3篇

學校骨干教師培訓總結 篇1

  20xx年11月16日到20xx年11月29日,我參加了由云南省教育廳組織的高校青年骨干教師培訓。為期兩周的培訓,收益很大,授課教師嚴謹的治學態度,廣博的知識體系,多樣的教學手段,豐富的教學手段,讓我們接受了一次心靈的洗禮,從觀念到已有的知識建構,都得到了更上一層樓的重建,特別是關于教學、科研、學生管理的別具一格的理解,都讓我眼前一亮,還引導我們如何處理好工作和生活的關系,做一個簡單充實的教育工作者。本次培訓受益匪淺,現總結如下:

  一、強化了職業道德和職業理想

  教師的職業理想、職業道德、職業情感和社會責任感,以及教師的人生觀、世界觀和價值觀的發展。這幾個要素缺一不可。職業理想是教師從事教育專業所要追求的最高境界和所要達到的最高預期目標,是教師對自己從事教育事業的價值的最理想化的期待。因此職業理想對于教師的專業成長來說,就是教師事業航程的風帆,是抵制平庸化狀態的催醒劑。如果缺少了職業理想就失去了專業成長的動力。職業道德是師德的靈魂,是教師在教育工作中應該遵循的職業行為規范,現在的職業道德已經被變成明文規定的顯性的、具體的規則了,可實際上,職業道德大多還是屬于隱性的,是無法明文規定的,只能靠教師的自我約束和自我規范。教師的工作大多被通俗地說成是“良心活”。職業情感是教師對待教育職業,對待自己的本職工作,對待學生的主觀情意,是一種職業情緒。我們是否熱愛教育事業,是否熱愛自己的本職工作,是否熱愛自己的學生,是否自愛,這才是教師職業情感的真正涵義。

  教育愛是教育的真諦,失去了愛的教育,是教育的最大悲哀,也是孩子的最大悲哀。教師也是社會工作者,承擔著社會教育的責任,教育的目的是培養造福社會的人才,因此教師也應具有強烈的社會責任感,要立志為祖國為社會培養出合格的有用的人才。陶行知說過,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,說的就是教師的社會責任感的事。許多像陶行知一樣的人之所以成為教育家,和他們強烈的社會責任感是分不開的。此外教師的人生觀、世界觀、價值觀也是一個教師專業成長必不可少的要素,正確的人生觀、世界觀和價值觀可以幫教師成為一個合格的教育人才,一個脫離了低級趣味的教育家。教師的師德和心理素質不是與生俱來的,而是在后天的教育實踐中逐漸形成的,一般都要經歷一個由懵懂到徹悟,由膚淺到精深,由片面到全面的漸進的發展過程。當一個教師回首自己的職業生涯,感到無怨無悔無惑時,說明自己也就達到了那個境界了。

  二、更新了教育理念和教學知識

  “智如泉涌,行可以為表儀者,人師也。”做人師,必須具備這樣的條件——“智如泉涌”,就是教師的智慧要像泉水一樣噴涌而出;“行可以為表儀”,就是教師的思想言行能夠做別人的榜樣。做人師不是做教書匠,對學生不僅是言教,更重要的是身教。作為一名高校教師,做到“智如泉涌”,必須日積月累,要擴大知識面,要多學、廣學,不僅是本專業的知識,更多的與專業交叉融合的其他專業知識。“行可以為表儀者”代表教師不僅要有專業知識,而且在平時的教學過程中,利用自己的知識,做學生的榜樣,感染、影響學生的行為,不僅要作為教師,還要作為學生的導師。

  時代在不斷進步,科技不斷發展。我們高校的教育教學理念也應與時俱進。特別是隨著教育部對高職院校課程改革要求的縱深發展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,這時候更需要理論的指示與專家的引領。對于我個人而言,這次培訓無疑是一場“及時雨”,不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法教師是一個永遠新的職業。這里講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新。作為電子系的專業課老師,不僅要傳授給學生專業課的理論知識,更重要的是理論聯系實際,注重培養學生的實踐能力和動手能力,而且要及時給學生教授本專業的前沿知識,開闊學生的視野,為學生將來就業和升學打下基礎。通過此次培訓,我不僅在學科知識方面得到一次全面的'補充,而且在教學藝術方面得到一次新的補充。總之,教育是一門藝術,需要老師不斷的自己更新,才能更上一層樓。

  三、明確職業規劃,緩解職業倦怠

  通過學習,我認為,科學規劃職業生涯,應該按照陶云教授所講的幾個步驟進行:自我評價-確立目標-自我與環境的評估-職業定位-實施策略-評估與反饋。在自我評估時可輔以霍蘭德職業傾向測驗等心理測驗圍繞著個人因素診斷問題、診斷自己、分析自己的優勢和自身的差距科學認識自己所處的社會環境主動了解各種與個人發展相關的信息比如學校的人才培養方案學校中長期的專業建設規劃、特色建設規劃等正確認識自己在職業生涯發展中的壓力和矛盾加強自我激勵與自我教育練就健康有效的心理調適能力。職業倦怠不是由某一個事件造成的,而是由日常工作中的挫折、焦慮、沮喪日積月累造成的。一些教師由于缺少有意識地訓練,因而教學水平和能力往往處于高原狀態,沒有成就感和發展感,這樣很快就會出現職業的倦怠和退縮。職業倦怠是一個漸進的過程,一個難以突破的惡性循環。

  為了克服職業倦怠,很有必要使教師樹立生涯設計的意識,掌握生涯設計的方法,真正把自己的職業生涯置于理性的思考之上。青年教師應正確看待職業倦怠,將它視為一種正常的現象,學會調節心理的不適、疏通心理阻滯、緩釋心理焦慮,堅持正確的信念和職業理想,始終保持良好的心態,建立合理的專業期望、放松自己,并且要努力提高自身的專業素質和教育水平,消除或克服職業倦怠現象。

  四、理順工作和生活的關系,促進師生心理健康

  隨著現代大學制度的完善,素質教育理念的普及,各高校高度關注學生心理健康的問題,而對于教師心理健康的問題,卻缺少了關注。高校青年教師集教學、管理、科研任務于一身工作繁重壓力巨大,加之當前的考核制度不完善,缺乏相應的激勵機制,使得勞動強度與待遇不相符,如果青年教師對心理健康認知不足,難免出現情緒化等負面心理效應,導致心理失衡。專家也給我們送上了心理雞湯:

  1、正確面對挫折,提高心理承受能力,

  別林斯基說過:“不幸是一所最好的大學。”對待挫折的態度如何,是能否戰勝挫折的關鍵和必要條件。教師在工作和生活中,常常會面對種種沉重的心理負擔,受到挫折也是在所難免的。把挫折當作是鍛煉自己意志、完善人格的極好機會,成為走向成功的動力。而有的人面對挫折自暴自棄或自認倒霉,認識不到挫折也能給人帶來積極的力量。教師要學會以積極的態度去對待這些挫折,把種種失意、不快的經歷予以不斷的升華、轉移和理智化處理,笑迎挫折,是自己始終以健康樂觀的心態積極投入工作和生活。這樣才能變得成熟,變得堅強,學會思考,才能不斷去追求和實現自己的人生目標。

  2、改善人際關系。

  良好的人際關系是保持心理健康的重要條件。首先,人際關系是在互動中發生聯系和變化的。即使關系一般的兩個人可能會因為增加了交往頻率而親密起來。教師在緊張繁忙的工作之余,可以主動和同事、朋友在一起搞一些娛樂活動,這樣既可以使自己得到放松,還可以交流思想和感情。不要自我封閉和壓抑,要善于排泄內心的煩惱、委屈和不滿,是自己緊張焦慮的心情得到調節和放松,也密切了彼此之間的關系。即使在緊張的備課、批改作業過程中,也可以就其中的某些問題主動與其他老師展開討論,交換一些意見,互相傳遞一些信息,增加彼此的了解和信任。教師還應該經常走到學生中間,為他們解答問題,在交往中增進師生之間的感情。其次,教師要學會聆聽。聆聽在處理好人際關系過程中具有十分重要的意義。聆聽本身就是褒獎對方談話的一種方式,你能耐心、虛心地傾聽學生的談話,等于告訴學生“你是一個值得我傾聽談話的人”,這在無形當中就能提高學生的自尊心,加深彼此的感情,也使學生自然親近于你,你便有更多的機會和很多人進行思想交流,更好地了解學生,建立和諧的人際關系。

  五、觀摩了專家名師的風采,指明了科研的方向和道路

  此次培訓邀請了多名教育學、心理學的專家給我們上課,為我們提供了課堂教學的方法和技巧,演示了教學過程中偶發事件的處理,同時通過分享自己的成長道路,對如何提高教師本身的科研能力進行了推心置腹的交流,并詳細介紹了國家級、省部級、廳級項目的申報時間,研究報告的撰寫方法等,為如何提高科研能力提出了寶貴的建議。

  (1)要樹立終生學習的觀念,樹立學以致用的觀念。理論修養和理論思維往往是教師的弱項,因此教師應該堅持讀一些理論書籍或刊物,學習科研方法,廣泛地了解有關科研方面的信息以及與專業相關的國際交流動態。一個教師如果長期不對其工作進行思考和研究,久而久之就可能對教育工作產生疲憊心理,覺得沒有變化。而一旦參加到教育科研中來,接觸的知識多了,思考的問題深了,每天上課都有新東西,常教常新,必然會受到學生的歡迎。

  (2)要積極主動地參加課題研究。課題研究不僅有助于提高教師的科研能力,同時還有利于教師形成長期穩定的研究方向。教師應特別注意從工作研究和經驗總結中提出有新意的課題。青年教師要以科研的態度對待自己的教學工作,在日常教學工作中不斷地學習、探討、總結和創新。青年教師應該從自己平常每一節課的教學與研究人手,勤寫教后反思或隨筆。要盡量避免抽象的純理論研究,避免大題目下作小文章,爭取小題目下作大文章。同時在進行課題研究時,教師要使自己在有限的時間內有所成就,需要確立一個主攻方向,鍥而不舍,長期堅持積累知識、收集資料,最后整理分析研究資料,撰寫科研報告和科研論文。青年教師應該積極與同行交流,要積極申請參加一些專家組織的重要課題研究中的一部分或一個子課題,比自己獨立進行一項研究更能取得成果和提高研究水平。

  六、增強朋輩交流,認清了自己的差距

  此次培訓是一個很好的平臺,參加培訓的都是全省教學一線的精英、骨干,對教育教學都是自己獨到的見解。所以此次培訓又是一個非常好的相互學習的機會。同時,還是建立友誼的紐帶,以后可以請教教學方面相關的問題,構建一個科研團隊,在專業領域中不斷的提升自己。

  “人生有涯,而學無涯。”兩周的學習,讓我為自己的專業發展汲取了更多的營養,并充分體會到學習的樂趣。作為教師,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學科知識方面的前瞻性。

  培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,我要將這次培訓學到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我院的實際情況,及時地為學院的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作能力,加強平時的學習、充電,將學到的知識運用到教育教學實踐中去,讓培訓的碩果融入自己的工作。

學校骨干教師培訓總結 篇2

  隨著信息時代的到來,信息技術也逐漸在教育教學活動中得以廣泛應用。作為教育戰線的一員,我于20xx年開始參加了區青年骨干教師的培訓學習。培訓地點設在區職教中心。在培訓過程中,我們利用寒暑假進行學習,由職教中心的老師統一授課,邊學習理論知識邊上機實踐,從一點一滴做起,先后學習了windows98、word97及powerpoint的使用方法,隨后又加深課程難度,學習了authorware5和3DMIX的軟件使用。在整個學習過程中,我始終懷著飽滿的學習熱情,認真聽講,仔細做筆記,大膽上機實踐操作,把的知識力求當堂消化吸收,較圓滿地完成了學習任務。

  學以至用,才是根本。培訓結束后,我并不是把這些知識束之高閣,而是經常把它們運用于我的工作實踐中。雖然我們現在使用的是老教材,但是我能夠把新課程標準的理念運用到教學中去:利用word知識給學生設計試卷,從而更好地體現出自己的教學思路,同時也增強了試卷的整體美感,有利于學生更好地答題;在每年期末的年終考試時,我嘗試用Excel知識統計學生的總分、平均分及各分數段,算出的結果不但準確而且大大省時減力,取得了事半功倍的效果;在課堂教學中,多次運用Powerpoint制作教學課件,豐富了學生的課堂生活。例如在《觀潮》一課的教學中,我在網上查找了許多有關錢塘江大潮的網頁及圖片,把它們下載下來,結合我的教學思路,設計成電子幻燈片,在課上適時播放,當同學們剛理解完書本的文字后,再看到這視頻出現的氣勢磅礴的大潮,耳畔聽到波濤翻滾的呼嘯聲,無不為這自然景觀所贊嘆!由此,我認識到:課件的制作和使用,豐富了課堂,擴展了學生課本以外的知識,激發了學生的學習興趣,使知識呈立體狀出現在學生面前,扎實了他們的學習基礎。

  隨著自己在電腦知識方面的不斷鉆研,20xx年聽從學校的統一安排,改任專職計算機教師,從而更加加強計算機知識方面的學習。在進校老師的幫助下,不但力爭把每節《信息技術》課講好,還利用業余時間先后6次給其他講課老師做課件,做的`時候,結合教材實際,再加上自己多年語文、數學教學的經驗積累和自己常年班主任工作對不同年齡段孩子的理解和感悟,得到了講課教師的一致認可,為一些公開課、示范課增色不少。

  通過幾年的不斷實踐,在利用計算機輔助教學方面,逐漸開始得心應手,先后獲得了20xx年市“教學先進工作者”的榮譽稱號,20xx年所撰寫的一篇計算機學科獲區三等獎,區組織的“小學生計算機知識競賽”中,共十人獲獎,其中我校就占六名,這些成績都融入了我的汗水,也使我的計算機水平得以充分展示。

  今后,我將一如既往,踏踏實實地繼續學習,不斷更新教育理念,提高個人信息素養,多學習有關其他課件制作的知識,同時有意涉足網站的建設,從而努力創造現代教育環境,促進學生全面素質的提高。爭取在新的課程改革工作中貢獻出自己的微薄之力。

學校骨干教師培訓總結 篇3

  20xx年5月7日至6月17日,帶著幾分激動,帶著幾絲憧憬,我參加了由新疆教育學院承擔的教育廳“小學數學中青年骨干教師培訓班”。此次學習收益很大,老師們講課精彩,教學內容豐富多彩。經過緊湊而充實的幾十天學習,教育教學理念上完成了一次洗禮,教學知識上得到一次強勁的“充電”,特別是一些同行理論聯系實際的做法,更讓我們學員的眼睛為之一亮。現總結如下:

  一、更新了教育教學理念。

  時代在不斷進步,社會在不停前行。同樣,教育教學理念也應與時俱進。埋頭苦干是必須得,但抬頭望頭也是必要的。一味埋頭苦干會迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。特別是隨著新課程改革的縱深發展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,這時候更需要理論的指示與專家的引領。對于我個人而言,這次培訓無疑是一場“及時雨”,不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。在學習過程中專家給我們介紹了一下我國新課程改革的進程。關于新課程改革的幾大重大問題:

  1、歷史背景:有關部門的選擇與推動;

  2、核心思想:專家策劃與引領;

  3、教學方式:教師的習得與創新;

  4、課堂變化:學生的體驗與發展;

  5、三級課程:學生的開放與轉型等。文瀚潮教授站在新課改的前沿,對新課程改革的理念與實施現狀給老師們一個全面的梳理,讓老師們可以以一個新的高度全面理性地看待新課程改革。

  在新疆實驗小學田征校長從德育與智育的辯證關系的角度當對下的小學教育進行解讀。指出:中國教育的現狀是教書為主,育人為輔;甚至是只教書,不育人。田校長強調,育人比教書重要一百倍,因為教育的本質是對人的品質的塑造,而不是僅僅傳授知識與培養技

  能的。接著引用孔子、老子、荀子、蘇格拉底、洛克、蒙田、愛因斯坦等人的名言,最后得到結論:正確的教育理念是育人教書。此報告無疑是對當下教育弊端的一次警鐘,更是對一線教師理念的一次糾正。總之,由于種種原因,我們現在的教育越來越偏離正常的軌道,越來越朝著急功就利與速成的方向。這些都需要在理念上糾正與更新,使我們的教育不離其本質。

  二、更新了教育教學知識。

  教師是一個永遠新的職業。這里講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新。教師是學生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫。所以,此次培訓無疑是一次良好的機會。經過培訓,就我個人而言,不僅在學科知識方面得到一次全面的補充,而且在教學藝術方面得一次新的補充。總之,教育是一門藝術,需要老師不斷的自己更新,才能更上一層樓。例如:新疆實驗小學的王君老師給我們帶來的一堂教學藝術、機智的講座,讓我們深受啟發。

  三、觀摩了專家名師風采。

  此次培訓活動的一大特色就是理念聯系實際。不僅聆聽了專家的解讀,而且觀摩了名師的課堂藝術。

  如八一中學附小的任龍老師上的《可能性》。從一個新角度引導學生學習數學,滲透數學思想,美國教育心理學家布魯納指出:掌握基本的數學思想和方法,能使數學更易于理解和更利于記憶,領會基本數學思想和方法是通向遷移大道的“光明之路”。在一個人的一生中,最有用的不僅是數學知識,更重要的是數學的思想和數學的意識。因此在小學數學的教學中要不失時機地對學生進行數學思想方法的滲透。而任龍老師的教學正是體現了這一點,很值得我學習!

  又如,新疆烏魯木齊職業學校的李晨紅老師的'班主任規范與管理。古來教學無定招,傳統現代自成妙。只要眾生皆有益,不枉課堂走一遭。

  又如,新疆教育學院教育科學分院的劉瑋老師對師德修養的內容娓娓道來,生動形象,聯系生活思考,一步步引導,讓我們對教師的師德規范有了充分的理解。從實踐中來,到實踐中去。教學觀摩的最大學習點是做中學,而不是坐而論道。不僅對提升學員的課堂教學藝術有幫助,而且對知識的巧妙解讀有啟示,收益匪淺。

  四、明確了教師成長軌跡。

  教育的發展,關鍵在教師的成長。教師是學校發展的基石,學校的軟實力來自己于擁有一只業務能力強,團結敬業的教師隊伍。對于個人而言,教師的成長不僅是時代的要求,更是適當現代教育的需要。此次培訓,很多專家與同仁重點談了教師如何規劃自己的成長之路,成為名師,成為教育家。

  五、明確了今后工作目標。

  培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長流。我明白,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任。骨干教師培訓給我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任。今后我會學以致用,我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作能力,加強平時的學習、充電,他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在教學事業的發展中大放光彩。20xx年6月17日

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