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培訓學習總結

時間:2024-03-05 08:20:43 培訓總結 我要投稿

培訓學習總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的培訓學習總結,希望對大家有所幫助。

培訓學習總結

  培訓學習總結 篇1

  首先感謝張老師給我們提供了這次機會。本次培訓,通過觀看教學實例和與同行們面對面的進行討論,使我深深地感覺到“三人行,必有我師”的深刻含義,讓我視野更加開闊。“他山之石‘可以攻玉”,只有借鑒他人經驗,以他人之長,補自己之短,才能不斷進步,不斷提高。

  本次培訓為我解決了許多教學中的困惑,讓我認識了許多教學骨干,從他們那里學到了受益無窮的教學經驗,活動雖然結束了,但從中學到的經驗,從中學到的努力鉆研教學的'工作態度,將伴隨我的教師生涯。。

  通過這次集中學習,讓我學到了怎樣才能更好的、更高效的、更實用的教授學生,把提高效率做為課堂的第一任務。通過此次培訓學習,也再次讓我審視自己原有的課堂教學,深刻體會到扎實、有效是課堂教學的生命線,課堂是老師展示的舞臺,又是學生學習、思考、探索的陣地,老師在教學活動中是協調指揮員,是組織“自主、合作、探究”的組織者,是開發學生思維和心智的啟蒙老師。

  通過這次的培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力還有一定差距,只有不斷地學習,不斷地充實,不斷地覺醒,才能立足于這個高速發展的社會。

  希望以后多舉行這樣的培訓,為我們提供學習和交流的機會。

  培訓學習總結 篇2

  根據我縣教育局的安排,對教師進行網絡培訓。在培訓過程中,聆聽了一些專家及老師的點評,見識了其他同行的不同風格的教學風采,讓我開闊了眼界。雖然我是一名已有幾年教學經驗的教師,但是我常感覺到自己在教學上還不能很好地形成自己獨特的風格,在許多方面還存在著問題,迫切需要得到名家的指導。記得曾經看過這樣一句話:“一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生。”

  因此我很珍惜這次機會。雖然這次培訓時間跨度大,聽課任務比較重,但是通過觀摩優秀教師的講課,專家點評、學員討論、反思自我,貫徹新的教育理念,讓我們提高參與課程改革的主觀能動性,做到理論聯系實際。因此我感到這次長時間的培訓,真是受益匪淺。下面將談談我的心得體會,總結如下:

  一、培訓模式比較適合我們學員的實際情況。

  回顧我們平時的教研活動,也經常聽、評公開課,但從來都是不同水平,不同教齡的老師做著同樣的事情,評課時也是大家泛泛而談,這種局面難以讓不同類型的老師在教研活動中受益。這次由于我們大家都是一線的教師,對所聽的課都有一定的體會和自己的見解,聽了專家的點評總結后,再進行個人反思,每次都有豁然開朗的感覺。我感覺到要想使教研活動突破經驗層面的局限,深入地開展下去,課堂觀察技術與診斷就顯得尤為重要,我們作為一線的教師,天天都呆在課堂上,引用余文森老師的話“教師大半輩子生活在課堂中,如果缺乏對課堂的觀察與反思意識,缺乏對教育教學的觀察與思考意識,那么他就很難實現專業的提升。觀察課堂,保持思想,這是我們走向自我、走向名師、走向大師的重要一步”。

  二、轉變教師的教學觀念。

  教學不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想象力和創造力。劉良華教授對教學有幾個比喻:學習就是玩游戲,學習就是認地圖,學習就是學走路。這幾個比喻的最終意義就是說教學中必須要引起學生主動學習。在教學中,讓學生通過思考總結,對不完善的地方再加以補充,發揮學生在學習中的主體地位。同時,教師作為參與者,主動地加入到學生的討論中,對學生的認識起到促進的作用。

  三、教師要有豐富的學識和善于抓住學生的認知沖突進行教學。

  有句話:要給學生一杯水,教師就要有一桶水。這就需要我們教師要終身學習。在當今信息化時代,知識的更新程度是驚人的。在教育教學中涉獵的范圍不能局限于課本上的知識,還要走出課本,善于拓展相關的知識,用知識武裝自己的頭腦,融匯到教育教學活動中,保護學生愛問為什么的'好習慣,抓住學生思想上的矛盾沖突,激發學生進行深入探索。

  四、把課堂活動落實到每個學生的身上。

  通過這次培訓,我在上教研課時都有一個比較顯著的特點,就是能把每次活動盡量都落實到每個學生的身上,比以前更加關注學生的成長和課堂細則的落實。

  因為每一次都是面對不同風格的同行,每一次都能感受到思想火花的沖擊,耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”這是我一生的追求。

  培訓學習總結 篇3

  感謝領導和老師對我的信任,這次給了我學習的機會,我很榮幸,但更多的是責任和壓力! 我很清楚,要想充分發揮骨干教師的骨干作用,只有通過不斷的學習和研究,才能不斷進步。在培訓過程中,我深刻體會到了領導和講師的熱情和意圖,對我們的培訓進行了精心的組織和安排。講課內容全面、科學、有效。它為我們未來的工作指明了方向,并允許我們接受新知識、新信息和新思想。朋友是什么?朋友是久別不見的聚會時的情調,是聚會上突然沉醉的酒香,是笑時郝然開放的笑容,是說話時控制不住的飛揚。朋友只有你才能精彩!這個訓練的地方是我的母校幼師,在年畢業后,重新走進了久違的校園,讓我仿佛回到了學生時代。培訓開幕式以一首《義勇軍進行曲》開場,激昂的`音樂激勵著每一位老師的心。從張校長談師德,到唐教授、程教授等老師精彩的講課,我重新審視了我們的職業。只有專業知識的幼師夠不夠?當然不夠,還有最重要的師德。這個話題讓我們再次反思,因為最近有很多關于老師的負面新聞。聽講師講課讓我感觸很深。借用張校長的一句話:“動手吧

  人一輩子,要以人品為底子。”這些不只是教會我們怎樣做好一位教師而是教會我們怎樣做人。通過我們來讓孩子們的身心得到全面的發展,讓孩子們學會認知、學會做事、學會共處、學會做人。

  孩子是祖國的未來,怎樣讓我們的孩子在德、智、體、美、勞五個方面的發展,而且發展的更好。通過聽了《3~6歲兒童學習與發展指南》的解讀及教師實用口語藝術和幼兒游戲的組織讓我從中有所領悟。各年齡段的幼兒應該知道什么,能做什么,大致可以達到什么發展水平提出了合理期望。有了更詳細、具體的認識,更加深入的來指導自己的教育行為。同時也要將里面有利于家長育兒方面的內容傳遞給家長,樹立家長正確的教育觀,達到家園合作一致化,使孩子發展的更好。聽了這么多專家教授的講座,雖然角度各不相同,但方向目標是一致的。讓我們以正確的教育方法去教導、引導我們的孩子。

  總之,當一名幼兒教師難,當一名優秀的幼兒教師更難。所以我們需要加倍的努力,不斷總結教育中的心得體會,以便更好的做好骨干教師帶頭作用。讓我們一起為祖國的未來加油!

  培訓學習總結 篇4

  全國中小學繼教網在這次遠程培訓中為我們提供了一個學習交流的平臺,無論是新課程的理念還是學科必修之培訓學習,這次培訓能使我獲益良多。全員培訓讓我認識到了自己的數學知識是那么的不專業,也知道了自身存在的問題及今后改進的措施。讓我學到了什么是數學思想,數學思想方法與小學數學之間的聯系,使我懂得了在數學教學中如何運用數學思想方法去思考理解問題。讓我學到了怎樣從不同角度去分析課堂。特別是通過學習備課的新技能,教案的反思,讓我學到了很多的知識,應用在工作實際中,讓我又上了一個新臺階。

  作為一名農村小學數學教師,我們思考的太少!在學校中我們考慮地都是如何上好一堂課,對于學生的長期發展考慮的并不多,更沒有注重到教育發展的遠景。作為新時期的教師,這方面實在太欠缺了!在培訓平臺中,所有學員暢所欲言?這樣的交流讓我懂得了什么是新課程理念下的課堂,如何把握課堂,如何著眼于學生的未來。下面我就這次培訓學習談談自己的心得體會。

  一、通過培訓認識到教師要樹立終身學習的理念并養成良好的讀書習慣。

  現代社會在經濟、文化以及科學技術等方面的發展突飛猛進,人們的生活日新月異。各種知識也不斷地更新。作為教師,只有加強學習才能夠適應社會的發展,才能跟上時代的腳步。在我國新一輪的課程改革中,我們教師更要認真學習才能適應新課程式的要求。同時,眾所周知,我們要通過讀書學習從而認識更多的事物,讓自己不斷地成長并取得進步。教師是一個教書育人的高尚職業,所以堅持讀書就顯得異常的重要了。讀書可讓自己變得聰明,能讓自己更為多才多藝,讓自己的思想不斷得到升華。也就是講讀書是提高思想境界的一種最重要的途徑。人類幾千年的教育歷史中,創造和積累了許多寶貴的教育思想。因此除了教材及專業書外,教師也要善于閱讀經典,與過去的教育家對話,這是教師成長的基本條件,也是教育思想形成與發展的基礎。在跨越由這些經典構成的橋梁的過程中不斷地形成自己的教育新理念和新思想。

  教師讀書不僅是尋求教育思想的營養與智慧的源頭,也是情感與意志的沖擊與交流,更是塑造人生理想與人格力量。讀書會讓教師更加善于思考,讓教師更加有教育的智慧。隨著科學技術的發展,信息傳播渠道越來越多,廣播、電視、報刊、雜志、網絡……教師沒有接觸過和不知道的事情也許學生早已知道,因此我們教師的知識信息權威性受到了一定的挑戰。學生隨意提問會涉及到當前經濟、政治、文化領域,甚至是當前的熱點和焦點。那么,教師就要樹立終身學習的觀念以適應這一時代特點,要以終身學習為目標。

  因為,通過讀書獲取新知識和人們有用的實踐經驗,可使教師的教育教學工作能有更大的幫助,從而提高自己的業務水平和教育教學能力。因此,為了更好地實施新課程和開展教育教學活動,教師要樹立終身學習的理念以便適應社會的發展。同時,教師要懂得享受讀書的樂趣且要讓讀書學習成為教師的生活中的一部分。

  二、通過培訓認識到備課的重要性并懂得怎樣備好一節課。

  身為教師,我們都清楚:一節課能否上好不是偶然的,它在很大程度上取決于教師的備課。在備課上花一分精力,在教學里就有一分的效果。只有備好課,才能安排好教學環節,在有限的時間里,自始自終抓住學生的注意力,引導學生有效地進行學習,真正發揮教師的主導作用,保質保量地完成教學任務。

  通過備課,教師還可能發現和彌補自己業務上的缺陷,從而能提高自己的.業務水平。怎樣備好一節課主要有以下幾方面:

  1、備教材

  教師對所教的課本要有一個全面的了解,然后在教學內容方面才能運用自如。備課時,教師首先要鉆研教材,做到徹底理解;其次要分析教材,找出教學的難點和重點;最后要掌握教材,作到靈活運用。教材要求學生掌握的同時,教師自己必須先掌握好。凡是要求學生做的,教師自己要先做到;學生可能提出的問題,教師應當事先考慮好;處處做到有備無患,才能得心應手地進行教學。努力做到用教材教,而不是教教材。

  2、備學生

  學生是教學的對象,教師要想教會學生,必須先了解學生,這樣才能調動學生的學習積極性,有效地幫助學生解決學習里的問題和困難。備學生的目的是為了做到根據學生的實際水平的具體需要,有的放矢地進行教學,高質量地完成教學任務。

  3、備方法

  備方法要解決的是如何教的問題。包括考慮教學目的,貫徹教學原則,選用教學方法,安排教學步驟等。要經常聽課,利用別人的經驗來提高自己的教學質量。要體會教材的精神實質,把它變成自己的教學思想。結合自己班上的實際情況,多加思考,靈活運用,解決問題。學習生物教學法,從中吸取滋養,為我所用;開闊思路,廣集韜略;在問題面前能胸有成竹,應付自如。運用教學理論的技巧和藝術,是在教學實踐里磨練出來的,也是在教學實踐進而逐步提高的。

  4、備學法

  新課程強調基礎教育要滿足每個學生終身發展的需要,培養學生終身學習的愿望和能力。改變過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現狀,倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養學生收集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力,以及交流與合作的能力。

  5、備感情

  除了備方法外,備好教師的感情也是講好課的重要條件。xx年的教學生涯,我認識到:當自己走進教室以前,如果是興奮的,愉快的而且信心百倍的,那一定會講得津津樂道,學生也會聽得全神貫注,講課的效率就高。反之,如果課前自己心情不暢,那么這節課的氣氛一定會受到影響,所以,做為教師,為了使自己上課能精神充沛、心情愉快,上課前,應該回想一下自己上課要向學生講授的內容,這樣講起課來就能輕松愉快,娓娓動聽。

  6、備語言

  講課是一門藝術,課堂教學無論怎樣都離不開語言。因此,我們教師必須充分注意語言技巧,即使教師知識極為淵博,如果不能形象,準確地表達出來,那也是一種遺憾,有人說:“老師的語言是蜜,它可以粘住學生的思維”。據調查統計:學生最喜歡語言風趣,有幽默的老師上課,它可以激活學生的思維,活躍課堂氣氛。我的教學經歷告訴我:“激情飽滿的語言是課堂上使人愉情的最佳道具。還有,大家是否留心過:我們聽過的名師大家的課堂,很少有課件,道具,大多就憑著一支粉筆,一張嘴把課上得非常精彩。這就是語言的魅力。可見,我們也不可小看課堂上的語言。

  7、備教態

  講課時的姿態,動作是表達語言時的重要輔助形式。教態生動活潑,大方自然,就能高度集中學生的注意力,使學生深刻領悟所學的知識。如果講課時,教態生硬呆板,學生就會感到枯燥乏味。因此,我們講課前,應該認真選擇自己的講課姿態。

  8、備教具

  上課前要充分考慮如何利用教具或課件,使講授的內容更加生動活潑,形象易懂,學生便于接受又能為課堂節省時間,這樣還可以免得上課手忙腳亂,影響課堂效果。

  9、課后備

  有人說:“一個真正的好教師是一個善于反思,及時總結的教師”。可見,要成為一個好教師,我們也必須善于課后總結,也可以說課后的二次備課。課前備課它只是我們對教學的準備工作,不等于實際效果,教案寫的再周全,也不可能完全符合客觀實際,我們往往在講完課后才發現教學中的問題。因為我們備課備懂,只能是初步的懂;只有課堂上講懂,才能真懂。因而,我們的“教后記”可以根據自己在實踐中的體會,結合學生的反映,把成功,失敗的經驗、教訓都記載下來,可以幫助我們修改教案,積累經驗。

  三、通過培訓認識到教師專業化成長的重要性。

  在認真地學習了有關的教師的專業化成長的內容之后,對于教師的專業化成長有了全新的認識。同時感受到對于一個學校的整個教師群體來說,教師隊伍的專業化極為重要,這關系到學校的興衰。下面就從兩個方面來談談教師的專業化成長。

  1、是教師的業務水平和能力。

  教師的業務水平和能力是使他們完成其職業化的根本,這也是他們所謂的生活目標。教師要通過不斷的課堂細節的打磨,精心的課堂教學設計能力,與學生、家長溝通的能力等各方面需要磨練去提高自己的專業水平。因為這不是完全依靠興趣就能夠完成的,而是需要教師付出很多艱辛的勞動。但是,教師在不斷地鉆研的過程中也許會找到不斷探索的樂趣。

  2、是教師要有自主發展的愿望。

  當我們比較起外因和內因時,總會認為內因起到決定性的作用。教師的自主發展也是這個規律,即使學校有很為完善的要求,若教師沒有主動發展的意愿,他們就會找出各種各樣的方法來對付這種所謂的制度。同時,教師自主發展的愿望是可以激發的。教師可以從很多教育家的隨筆中能夠不斷體會作者的思想,對教育的執著,對學生的觀念,對待自己所從事的教育的態度和其教師的理念等等。但是,現在很多教師缺乏這樣的學習以及思考。教師應當通過學習并不是為了能夠學習某一節課的設計方法,而是要努力且不斷地積累和充實自己,并使自己的專業化不斷地成長。

  我想學校應該從這兩個方面入手,并且要真正建立起教師的研修體系,從而不斷提高教師隊伍的整體素質,這就是一所學校的發展的根本之所在!所以,教師的專業化成長是極為重要的。

  最后,教師的工作平凡,驚天動地的業績很難創造。但我們不能因此心灰意冷,放棄對成功的追求。這時調節自身的成就感就尤為重要了。我們可把一個差生的轉化,一次成功的論文交流,一件優秀的課件展示,一次扣人心弦的典型發言,一次推心置腹的家訪勸學,一屆學生的優異成績看作成功的驛站,并從中獲得成就感,以此收獲樂趣。

  總之,通過這次培訓使我提高了認識,找到了自身的不足之處。和一名優秀教師的之間的差距,對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動作用,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發展的原動力,不斷反思自我,促使自己不斷成長,同時我也深深知道肩上的重任,如何把所學到的知識運用到未來工作實踐中,這樣才不辜負國家對我們的期望。一個人的生命是有限的,教師的教育生涯更有限,而教育事業則是無限的。我將把自己有限的教育生命投入到無限的教育事業中。通過這次培訓活動,我受益匪淺,我要通過不斷地學習,更好地適應社會,做一名優秀的小學教師。

  培訓學習總結 篇5

  本次網絡培訓雖說時間短,但感觸頗多,總結如下:

  一、必須搞好本學科教學

  教學的整體目標是以培養和發展學生能力為基礎,并把歷史思維視為歷史學科能力的核心,從而把歷史教學的基本模式由傳授歷史知識的類型轉變為思維訓練的類型;側重于訓練學生掌握探究歷史的具體方法,尤其是重視對各種歷史資料的運用,培養學生在掌握證據的基礎上分析和解決歷史問題;不是把歷史學習當成對歷史知識的機械記憶,而是注重對歷史的分析和理解,使學生能夠識別各種歷史解釋,并提出自己的歷史解釋;重視學生學習歷史時思維活動的具體操作,通過訓練使學生養成學習的獨立性和自覺性,具有創造性的學習能力;注重培養學生的歷史觀,使學生通過歷史的視野來認識和理解社會現實問題。

  二、必須提高自己的修養

  本來一直感覺自己是一名歷史老師,很放松自己。可是在我聽完講座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,教學的藝術,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得教師,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生,就必須提高自己的個人素質。有一句話講的非常好。“什么是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關注的是學生的成績,學生在繁重的學業負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發揮他們自動自覺的一面;“一個素質好的老師,講課再差也差不到哪去。一個素質差的老師,講課再好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發學生的學習興趣。只有提高了自己的修養,才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成為一名優秀的教師。首要的一點是必須要多讀書,讀好書。在以后的工作生活中我也立志要多讀書豐富自己的知識,提高自己的各方面的素質。努力讓自己成為一名優秀的教師。

  三、必須轉變理念、勇于創新。

  新課標下,要求培養學生的創新精神和探究能力,體現了教學的階段性和過渡性,培養全面發展的人才的觀點。發揮歷史學科的特有功能。轉變教學理念,轉變教學手段,培養創新型學生。

  四、必須引導學生養成良好的學習習慣,培養提高學生的自學能力

  面對信息化的社會,教育必須做出一種選擇,做出相應的變革,教育要由原來的“受人以魚”轉向“授人以漁”,使學生掌握一新的學習方法,形成新的學習方式和技巧,從而能在信息化的社會中掌握最適宜的知識。終身學習觀念的提出,也對教育的改革和發展提出了新的要求。因此,掌握最基本的學習技能和技巧,形成學生積極主動的學習方式。培養獨立思考和自學能力,使學生養成良好的學習習慣,使學生由“學會”變成“會學”的過程,是教師實現“教是為了不教”的過程。在這個過程中,教師不僅要教知識,更重要的是要教規律、教方法。這是教師主導作用的集中體現。在教學過程中使學生掌握知識的規律和學習的方法,并在學習中加以運用,成為“會學習的人”,這才是培養了學生的主體意識。例如,在歷史活動課教學中,教師要有意識地給學生介紹一些治史的`相關理論:歷史資料的收集、整理與分析,歷史研究方法,馬克思主義基本史學理念,研究成果的形成等;放手讓學生自己完成從資料的收集、整理與分析、歷史研究方法的選擇,研究成果的形成等過程,培養學生讀史治史的能力。在平時的歷史教學中注重的是過程,歷史結論的形成過程,而不是結果,培養學生獨立思考的能力。歷史的社會功能在于能以古鑒今,從歷史中汲取經驗與教訓,歷史教學中注重培養學生獨立思考和自學能力使學生養成良好的學習習慣。

  五、必須根據具體教學,提高適應能力。

  1、必須在培養學生能力、新的學習觀和學習習慣上下功夫,盡快適應新課程教學。

  2、設法增大學習信息量,利用現代教育技術包括多媒體、音像等,加強對某一階段史實、歷史人物、歷史事件的直接解讀。比如:抗日戰爭這節課可以給學生看南京大屠殺的歷史資料片,講新航路開辟時用幻燈片展示動畫路線圖,講中國近現代社會生活的變遷時可以截取《百年中國》有關片段,調動學生的積極性,加深印象。

  3、充分調動學生的學習積極性,閱讀課外書籍、上網、聯系課本知識,以便理解,進而在學生之間組織和開展合作式探究學習,在探究中引導學生掌握歷史,搜集更多史實依據作為學生課前準備的內容,使學生得出論從史出的結論和認識,以養成自主、合作、探究學習的習慣。

  新課改背景下的歷史教學,任重而道遠,是一項長期的、艱巨的任務。作為學校的一線老師,我要貫徹這次培訓的內容,用新的教學理念去指導在今后的教學工作,和學生一起共同提高,教學相長。

  培訓學習總結 篇6

  培訓學習總結 篇7

  20xx年12月10號在州國土規劃院柳院長的帶領下,我們一行10人來到湖北省武漢市進行了為期15天的業務培訓。在這15天中,湖北省測繪工程院從不同角度、有針對性的對全體學員開展了各項指導學習。使全體學員的個人能力在原有的基礎上得到了綜合提升。這15天的培訓,使我們受益匪淺,感觸頗深,讓我們此生難忘。我們培訓學習的課題

  是房產測繪|、地籍測量、gnss及網絡rtk原理。總體來說,這次培訓周期短,只有十五天的集中培訓時間,而培訓的內容豐富,涉及思想、組織紀律以及測繪基礎知識、工藝流程等方方面面的方法和細節。通過各位老師耐心細致的講解和自己的認真學習,我們覺得在各方面都獲得了很大的提高。龍總工程師給我們詳細的介紹了工程院的基本情況,指出工程院在基礎測繪、衛星定位服務、“數字城市”建設、精密工程測量等領域具有較強的實力。我們在培訓學習中通過對這些內容的了解和學習,有了一個更加清晰的整體認識。培訓學習過程中,因我們基礎薄弱,很多新的知識理念我們理解不透徹。私底下請教吳老師,吳老師給我們耐心講解。我們深刻認識到不能丟下學習,工作中要多學習,工作之余更是要抓緊時間充實自己,理論上、業務上、技術上的'學習一個都不能放松,測繪相關基礎知識不熟練的要及時認真的加以補充學習,在充分鞏固自己所學專業的基礎上要不斷的學習新的知識來完善和提高。在培訓學習期間,我們有幸參加了20xx年rics國際測繪會議,

  rics國際測繪會議旨在為全球享有盛譽的測繪界專業機構與人士搭建一個學術交流、專業分享的平臺。本屆大會的主題是“測繪地理信息技術未來發展—信息化、自動化、智能化”,與會人員研討了當前國際上測繪領域前沿問題,交流了最新研究成果,并展望了未來發展趨勢。參加完會議后,我們體會頗深,深感自己的學識、經驗、能力的薄弱。這些內容都是我們以前的學習中很少接觸到的,促使我們在以后的工作和學習中不斷努力,爭取提高自己的在這些方面的知識水平。通過本次培訓班的學習,我們深刻認識到自身在各個方面的不足,在以后的實踐中,我們將認真遵守各項制度,踏實的投入工作,多向老員工學習,積極進取,在充分發揮自己所學專長的基礎上,不斷吸取新的知識來完善和提高自己,爭取做一名優秀的專業技術人員!

  培訓學習總結 篇8

  20xx年3月xx至3月xx日我參加了公司組織外審員馬麗主講的測量標準培訓;培訓強調了企業實施計量管理體系認證的重要性,測量標準體系認證與9000標準、14000標準之間的關系,測量不確定度評定,國家頒布的法律法規支持,測量的要求建標和溯源。學習了測量在企業中的作用,在企業中測量過程的控制,測量的基本要求。

  在各測量領域人們經常使用一些術語來表示測量結果質量的好壞,那所謂的測量不確定度就是表征合理地賦予被測量之值的分散性與測量結果相聯系的參數。評定測量不確定度用到的.相關術語有:真值、量值、量綱、偏差、相對誤差、隨機誤差、系統誤差、修正值、修正因子、置信概率、包含因子、擴展不確定度、標準不確定度、合成標準不確定度……等。測量不確定基礎知識;測量不確定度的評定程序,由于測量不確定度會受到許多因素的影響,因此通常不確定度是由多個分量組成,對一個分量都要評定標準不確定度,它們的評定方法可分a、b兩類,無論是a類評定還是b類評定,其標準不確定度均以標準偏差表示,因此兩類評定方法所得到的不確定度實質上并無區別。找出所有影響測量不確定的來源;確定各輸入量的標準不確定度;列出不確定度分量;匯總表計算合成標準不確定度。

  我認為測量標準體系認證要求職工對組織或單位兢兢業業、腳踏實地地工作,以國家標準和計量規定要求為范疇,力爭在本職崗位上干出驕人的成績。同時,還要具有較高的道德素養,以謙和、謙虛、謙讓的態度對待每一次測量任務。總之,一個職員對組織或單位計量工作負責,主要是通過自己認真的態度和優秀的道德素養來表現。以上是我經過培訓對測量標準體系的初步認識。

  培訓學習總結 篇9

  我記得有一人說過這樣一句話;一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生。

  參加工作十幾年來,我深深地感到自己教學水平的不足。如何全面地把握教材,精心設計課堂練習,如何激發學生學習數學的興趣,是學生自主學習,我始終感到自己在這些方面心有余而力不足。而這次東北師范大學給我們創造一個非常好的培訓機會。于是我帶著領導的信任,帶著教學的困惑和期盼來到東北師大,我特別珍惜這來之不易的學習機會,所以投入了自己全部的精力,爭取抓住任何學習的機會,使自己真正的得到全面的提高。這次東北師大派出了一批教學骨干教師、名師為學員們授課。有的是教授、博士生導師、資深專家等。他們都很平易近人、和藹可親、特別認真、敬業。每節課都細心備課,精心制作了PPT,耐心細致的為學員們講授。而我通過本次培訓,也深深的明白許多道理:

  一、教法要切合實際

  新課程改革對教師所提出的要求:作為一名教師,不能只是課堂技術的機械執行者,而必須是課堂實踐的'自覺反思者。一定要在課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,教法要結合實際,就地取材,靈活機動,要因人而異、因生而異,生源不同,各有千秋,要針對學生,因材施教。教學有法,教無定法,貴在得法;形成自己的教法,形成自己的特色,形

  成自己的風格,教出自己的風采。教師必須要有開發課程和整合課程內容的能力。只有這樣才能用好教材、活用教材

  二、注重合作教學。

  新課改倡導學生在合作、交流中學會學習,懂得合作。對于中年級學生,伙伴之間通過傾聽、分享、交流、互助與反思,使每個人都可以從同伴那里獲得信息和啟示,進而豐富個體的情感和認識,促進學生順利地自我構建知識和創造知識。但要注意合作學習的誤區,合作學習不能簡單的停留

  三、評價要有實際效果

  注重學生在評價中的主體地位,讓家長、學生、教師共同參與評價。引導學生在學習中反思,在反思中學習,有效地增進他們的自我評價意識,使學生在學習過程中不斷體驗進步與成功,認識自我,建立自信。同時強調以形成性評價為主,以學生平時參與各種教學活動的表現和合作能力為主權依據,堅持主人的正面鼓勵和激勵作用,注重評價的實際效果,以利于學生的終身學習和發展。

  四、注重培養學生自主學習習慣

  除了在課堂上加強對學生自主學習能力的培養,還要注重對學生課前預習能力和家里學習作業能力的培養。教給他們自學的方法,引導他們怎樣進行課前預習,把遇到的疑難問題記錄下來,以便在課堂上與老師和同學一起探討,提高學習效率。興趣是最好的老師。老師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得快樂。把價值引導和孩子的自由發展結合起來,體現了價值引導,同時又注重學生快樂的學習,不強迫學生去被動的接受,而是滿

  足學生的需求。學生不但主動快樂的學習了知識,努力創造一個想說、敢說、喜歡說、有機會說,并能得到積極的應答的環境,學生在交往中,在生活中交流和表達,不僅語言得到發展,其他各方面的能力也得到發展。為此,教師必須轉變自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的可讓氛圍。在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。只有這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

  我是帶著濃濃的期望走進校園的,又將帶著戀戀不舍的心情離開它。此行給我補了元氣、添了靈氣、去了嬌氣。在今后的工作與學習生活中,我一定我會學以致用,不斷的去完善自己針對發現的問題有的放矢,會去多多錘煉自己,會去逐步提高自己的教育教學理論水平、課堂教學水平。正所謂:走一步,再走一步。

  培訓學習總結 篇10

  本學期我參加了繼續教育的學習,學習的措施有:

  1、按時參加集體組織的培訓。

  2、以自學為主。

  3、認真完成所有作業。

  4、勇于實踐,勇于開拓創新。通過本學期繼續教育培訓的學習,使我在教育思想,教育理論及業務能力等方面受益匪淺。我深切地認識到為了更好的勝任新世紀的教育教學工作,適應素質教育的需要,必須不斷的全面提高自身素質,而現代教育觀念的樹立,正是教師的立教之本,確立現代教育觀。首先要確立現代學生觀,將"教師說學生聽","教師灌學生記","教師管學生從"的教育方法重新審視,轉變為學生是教育的主體,重視弘揚學生的主體精神,促進學生的發展。

  在思想素質方面,我充分地認識到了,教師的責任到底有多大。它關系到學生的一生:學生的處世態度,學生面對挫折的態度,學生的學習觀,生活觀,金錢觀,等等。所以,教師本人一定要有正確的態度。而要真正地做到這一點,又必須通過大量的學習。

  通過對繼續教育的學習,我更新了兩個重要的觀念:其一,對小學教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的'研究具有質的區別。它是"以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。"其二,我們這些綜合科從現在的教育角度上講不是一門主科,但也是必不可少的學科。教師對此的定位非常迷惑。但通過學習,從"過去的我"與"現在的我"的對話交流,是努力擺脫"已成的我",為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。 教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位于學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善于向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內涵是"變革"。

  在業務方面,最大的收獲應該是課堂教學方面。通過同伴互助,通過骨干培訓,通過自主學習等多種形式,我對新課程,新理念,有了新認識。對于課堂教學有了更多的體會,更多的嘗試,更多的提高。同時,我注重采取靈活多變的教學方式讓學生更多地參與教學活動,讓學生實際去觀察去體會,增加學生自主學習、自主活動的機會,鼓勵學生多思善問,敢于質疑爭論,促使學生動腦、動

  口,提高學生的思維能力和培養表達能力。使學生逐漸掌握科學的學習方法。教師不僅要使學生會學,還要使學生樂學,要培養學生積極的學習態度。要貫徹啟發式教學,最大限度到調動學生學習的積極性,把學生從"一言堂"、"滿堂灌"中解放出來。教師要以飽滿的熱情上好每一節課,還要增強教學藝術的感染力,使學生接受教師情感與情緒的表達,接受教師人格魅力的影響。

  通過本年度繼續教育的學習,我還深刻地感覺到,作為一名教師,不僅要有崇高的奉獻精神、高標準的師德,也要有先進完備的教學策略與方法。通過培訓,使我在教學工作中能"因材施教",對學生能給予學習上的指導,生活中的關心,認識的點撥,思想的疏導。并能公正、公平地對待每一個學生,滿足他們求發展、求進步的需要,并且能悉心研究每位學生的生理、心理特點、興趣愛好和個性特長,不遺棄,不淘汰任何一個學生,為學生的健康成長和發展牢牢打好各方面的基礎。

  培訓學習總結 篇11

  今年,我很幸運地參加了班主任網絡培訓,通過這次班主任網絡培訓,我的收獲很多。我感覺到自己對班級管理的知識增長了許多,自己的能力也得到大副度的提升,無論是專業知識還是班主任工作經驗,都在培訓中得到了長足的進步。這次培訓讓我受益匪淺,現總結如下。

  一、理念得以提升

  通過學習,我感覺受益最多的就是我的教育理念得以提升。以前,我總是以為當班主任只要班里不出大亂子,沒有什么安全問題,學習勤奮就可以了。可是,現在我發現:班主任是學生班級工作的直接組織者、教育者和領導者;是學生健康成長的引路人;是聯系班級與各任課教師的紐帶;是溝通學校家庭和社會的橋梁;是學校思想政治工作的骨干力量。這么多職責集于一身,真是任重而遠。

  “教育的藝術不在于傳播知識,而在于喚醒、激發和鼓舞。”如果我們教師只懂得傳播知識,那就是標準的教書匠。“師者,傳道、授業、解惑也,”要想做一個好老師,就要走進學生的心靈,講求工作的藝術性。蘇霍姆林斯基說:“教育的任務首先是了解孩子,而為了了解孩子,就應該不斷地觀察、研究。不了解孩子,不注意發生在他們內心深處的.復雜活動,我們的教育就是盲目的,因此也就是沒有意義的。”而人的心靈是一個極其寬廣、復雜、多變的世界。面對幾十個性格各異、不斷變化發展的孩子,怎樣走進他們的心靈世界,找到屬于他們的那片沃土,播下適宜他們成長的那粒種子,這是至關重要的。

  二、學習需要自主

  自從注冊好自己的帳戶和密碼后,我就開始了學習。由于學校上網人多,帶寬不夠用,導致網速不是很快,這給網上培訓帶來很大的困難,視頻看得不順暢,針對這種情況,指導老師要求我們教師白天在學校上網學習時主要以文字稿為主,發帖子為主,晚上回家再學習視頻,大家學得很認真。我有時瀏覽著同事們網上的一些帖子,有時自己也忍不住發表下見解,還有時做會作業,就這樣,時間悄悄地滑過了晚上十點。在相互的交流中,我不斷吸取別人的長處,彌補自己的不足,并及時寫下學習心得,學習小結,總結自己所得成果。這次培訓的講師,都是教育界的專家,他們有著豐富的實踐經驗和理論創新水平,他們深入淺出的精彩講解,讓我在不同層面的知識都得到了提升,更難能可貴的是,平時班主任的教育理論水平總體說不是很先進,也不是很高,這次培訓,專家們不但在實踐層面上對班主任進行了講解,他們在理論層面上對班主任也進行了說服,多元智能理論,建構主義理論,在專家娓娓動人的講解下,深入我們的心田。

  總之,我一定要將這次班主任培訓學到的經驗、方法運用于班主任的工作實踐中去,為了對學生全面實施素質教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結,不斷地進行創新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優秀班主任。

  培訓學習總結 篇12

  我公司XX年的培訓工作根據市公司人力資源部指導,本著“利用內部資源、采取多種手段、注重實用技能、逐步提高素質”的原則,委派我公司內部培訓師晏繼東同志參加省公司統一組織的培訓,取得全省排名第二的好成績。同時積極響應市公司人才資源部下發的工作通知單,組織培訓師和業務骨干,結合本單位經營工作重點和工作實際,詳細制定了內訓計劃,分班次集中授課和現場交流相結合。取得了良好的培訓效果。同時組織社區經理,客戶經理及營業一線人員進行案例征集活動。上交營銷服務案例。最后我公司制定了培訓效果評估考核,發放課后培訓試題答卷,員工培訓調查表及培訓考核登記表。

  培訓對象及培訓內容

  本次培訓人員范圍主要有:全體營業人員10人,全體社區經理(包括城區和農村片區)10人,農村統包人員5人(覆蓋全局農村網點),商業務客戶中心5人,大客戶中心4人,共計培訓78課時。

  主要培訓內容嚴格按照市公司下發通知精神,同時結合楊凌實際情況組織如下:

  (1)基礎業務及流程(含寬帶業務基礎知識、最新資費、疑難解答),因我局寬帶維護設立專門的數據維護,寬帶安裝知識不沒有在本次培訓組織范圍內。共計培訓課時。

  (2)新業務培訓:因我局市場部設立有固話產品經理、數據產品經理、和小靈通產品經理,針對不同的業務,組織產品經理及內訓師共同進行培訓,主要對固網彩鈴、商務彩鈴、一呼雙響、農家樂等增值業務、近期我局新的營銷政策等進行培訓,培訓方式采取集中統一培訓。

  (3)營業廳服務營銷技能培訓,結合省公司統一組織培訓,主要有服務禮儀,優質服務意識,服務溝通技巧,營業投訴處理技巧、主動營銷以及積極的心態與團隊建設內容。培訓方式結合現場培訓、在互動中進行學習。同時課后采用現場評估方式加強學習效果。

  (4)農客經理營銷與服務技巧培訓:主要有農客經理心態調整,收集信息方法,客戶拜訪前的準備工作,客戶投訴處理7部步法,如何進行有效的促銷及如何預防在銷售中遇到的風險。

  (5)實際營銷中遇到的實際問題及解決方案培訓:零次戶營銷、拆機挽留政策。

  (6)crm系統業務培訓:前臺綜合受理、號線系統,工單處理系統等。

  培訓小組成員及人員分工

  培訓工作我局領導非常重視,特成立主講人員小組:內訓師-晏繼東、數據產品經理-陳育龍、業務支撐-張彩梅、小靈通產品經理-樊鑫、營業員培訓-辛元。各培訓人員結合各自業務特色進行弧形互動培訓,培訓小組分為3組:營業組、社區經理及商業客戶組。活動過程總結進度本年度培訓與計劃進度相比,因為業務營銷工作的影響。總體進度與實際進度有一定的差距。我分公司在以后工作處要進一步加強執行力。

  工作量

  我局今年由于新業務,新政策較多:春蕾行動、存贈優惠、百寶盒、話務量簽約,我的e家等業務更新很快,培訓為不影響公司的正常經營和生產,把所有的'培訓都安排在晚上及周六和周日進行,培訓主講人員加班加點堅持進行,各社區經理特別是農客經理因家里縣城較遠,克服困難積極參加培訓,工作量較大。

  培訓過程中存在的問題

  培訓工作結合公司實際,采用了一些新的培訓方法,如分組討論、互動分享培訓心得過程中,在培訓過程中出現以下問題:

  (1)課堂學習氣氛不夠活躍,有些學員回答問題和分組討論發言時緊張不知說什么。

  (2)理論學習與實際營銷過程所做的結合不好,如培訓師花2個課時詳細說明如何促銷搞活動的相關知識,但是實際在村子中組織在農家樂營銷中,農客經理好多因素沒有顧及到,首先計劃營銷的當天下小雨,活動場地和活動場所也沒有提前布置好等等問題,因此本次培訓后,應注重培訓理念和方法在實際工作中的具體應用。

  (3)有個別員工對培訓工作不重視,不參加培訓、遲到早退的現象時有發生。

  (4)培訓工作后評估和跟蹤不到位。

  培訓效果評估

  通一系列培訓,全面提升了一線人員營銷服務技能,加強了用戶服務的理念,加強了企業文化,主要表現有:

  (1)通過營業人員營業廳服務營銷技能培訓,營業人員的精神面貌有很大的提高,以前有個別人員沒有化淡妝,通過服務禮念的培訓,使營業員認識到如果沒有化妝就是對客戶的不尊重,同時通過營業服務禮儀培訓,營業人員在站姿、坐姿、接用戶票據等小思節上注意問題。另外在營業廳接待用戶投訴處理方法上,通過培訓也有很大改觀,采用用戶投訴處理七步法,把大部分用戶的對電信服務及其它資費的不理解消滅在萌芽狀態。

  (2)社區經理(含農客經理)通過”農客經理營銷與服務技巧“的培訓學習后,首先明確了自己的職責,做為一個社區經理除了正常維護工作外,在營銷上還應干什么?如信息收集、客戶拜訪、客戶營銷三部曲、投訴處理技巧、促銷相關知識等方面有了初步的認識。

  (3)強化學習型組的企業文化理念。

  執行力,一直是困擾企業發展的重要問題。一個企業管理的好與壞,關鍵在于上級傳達的指標,安排的工作任務夏季是否能夠及時有效地完成,而不拖泥帶水。企業不缺乏制度,不缺乏有效的管理,而是缺乏一種精神——復命精神。因此如何提升執行力,如何提升團隊活動力成為企業發展必須解決的問題。

  因此,學習與成功對掌握執行力有著重要的意義。

  要想在事業上,工作中獲得成功,就必須注意三件事:

  1、要具備專業知識,相信自己有能力勝任。

  2、是要學會合理的支配時間。

  3、是要學會控制自己,不能因為工作緊張而有沉重的心理壓力。

  而且還有七條是需要我們明白的:

  1、要有條不紊地安排工作,召開會議前要有充分的準備。發言時要使用通俗易懂的語言,簡明扼要地進行敘述。說話要大膽,不能吞吞吐吐,同時要注意不要讓別人打斷你的講話。

  2、不要過多的使用肢體語言,那樣只會給人手舞足蹈的感覺。

  3、不要裝作對自己的下屬你都一樣喜歡,要學會“對事不對人”。要把精力集中在本公司要完成的工作任務上,不要把精力分散到員工們之間的關系或他們的家庭私事上去。

  4、不要裝作“萬事通”應當不恥下問。只要有利于實力你的威信,是人感到和藹可親。因為在大家眼中,你并不是一個無懈可擊的人。

  5、工作中與人接觸要有幽默感,這樣有利于緩解緊張的氣氛。

  6、不要多談自己的私生活,以免造成誤解。不要聽信謠言,更不能捕風捉影,否則將會影響公司的人際關系,從而嚴重危害公司形象。

  7、對于你下屬人員的工作,要努力做成客觀評價。

  現代社會是一個知識、文化高度發展的時代,缺乏知識、文化你將追不上時代的腳步,必須將被社會淘汰。要想在工作中獲得成功,你就需要不斷學習“充電”。適應社會的發展。

  培訓學習總結 篇13

  中心給我們又一次的做管理能力提升的培訓,心中很是感激,并以錙銖必較的態度盡力去吸收和消化其中的內容與精髓,班組管理能力提升培訓心得體會。科室魏經理也和我們說過:做好服務是我們服務人員必備的素質,外省10086已經開始做交叉營銷的呼入服務了。而我們目前還只是做呼入服務的工作,在這樣的條件下沒有帶領團隊做到該達到的服務水準確實需要拷問我們的管理和執行有效力。帶著這樣的困惑和疑難,我們參加了這期兩天的管理能力提升培訓。在吳極老師的引導下,去探索班組管理中的奧妙與樂趣。

  吳極老師和我們說的第一個管理要素:每一個人都是充滿智慧獨一無二的個體。告訴我們通過什么樣的方式去相處,挖掘出個體身上所含有的特質,讓個體的`潛力得到極大的發揮。而作為一個最基本的帶隊人,我們的角色定位也很重要。我們要了解到我們的定位是:團隊組織者。如何組織大家更好的去完成任務,達成公司的績效目標,這是非常重要也是非常需要攻克的一個課題。

  吳極老師非常細致的給我們分享了他幾年來在全國各個呼叫中心獲得的一個先進的管理信息,管理的閃光點。把研究成果通過他對班組管理思路的梳理;班組管理方法解析;班組管理關鍵點分析事無巨細,毫無保留的全部通過一個個現場生動鮮活的互動方式讓我們吸收。其中有包括如何溝通,調動,有效總結等。

  給我印象最為深刻印象的是如果做好早班會這個課題的實戰演練。聽吳老師講課之前,我們也知道早會是每天上班的重要開始,然而如何有效利用確實是個值得深入探討的課題。吳老師使用羅盤指引的方式讓我們了解到其中的精妙之處。五個團隊,每個團隊都有非常精彩的過程展示。這些展示充分體現了我們呼叫中心現在10086呼入團隊現有的早班會的精華部分。每一個團隊展示完畢之后,老師讓我們自己互評優劣。之后老師給予一個客觀中肯的好建議。我認為其中的點評部分確實是我們需要很好掌握的東西。

  如:點評一、一天一個主題,下一天的主題和昨天的主題必須有銜接。這樣的交班過程就像讓我們聽評書的一個過程:預知詳情,請看下回分解的范,很有意思。

  點評二、先提醒大家早班會得幾個內容,先概括后詳細點評重點。

  點評三、用詞要精準。

  最后老師給我們走過街開早班會必須的思考:

  今天早班會的重點是什么?

  2、是否有清晰的主題?

  3、激勵的實際和激勵點有哪些?

  4、如何營造氛圍?

  5、時間布局:三個三分鐘,一個一分鐘!而操作上的關鍵點是:

  1、用詞要關注語速;

  2、內容與內容之間要有關聯性;

  3、模塊與模塊之間要有遞進行;

  4、激勵表揚一定要具體化;早班口號是必須的。多總結今天做了什么,事前多思考為什么!

  課程的兩天里,每一分每一秒都是精華,我們如海綿在洋洋大海中努力吸收,大腦存儲記憶有限,筆記總是好東西,雖然看似無序,卻也讓我重新溫習重新回顧,這樣的總結回顧最好,每天吸收一點點,每天強化。老師總是喜歡說經過萬人測試,然后讓我們測試,嘿嘿!很有意思噢!但其中一句:一種行為轉換成習慣,它需要重復三十六遍。是我最喜歡的。我們只有不斷去嘗試,不斷去努力,不斷去強化我們的好的優秀的方式,才能夠真正的讓工作優秀

  培訓學習總結 篇14

  參加本次省遠程培訓學習后,使我在“小學生英語學習習慣培養的策略”、“小學英語課堂教學的提問技巧”與“小學英語課堂教學語言的設計與實施”等方面有了更深刻的理解與體會,為我在以后的課堂教學中指明了方向。在此,我把在培訓學習中的體會與大家分享如下:

  一、培養良好的學習習慣

  首先是“開口”的習慣。學英語,一定要大膽開口,開口讀讀,開口說說。學習語言首先要動口,開口習慣著重體現在朗讀、背誦和說英語上。朗讀是學習英語的基本功,因為朗讀可以訓練正確的語音語調,可以增強語感。語感是對語言的一種直覺,語感一經形成,就不會輕易丟掉。訓練朗讀掌握最佳時間,一般來說,晨讀和課堂朗讀最重要。晨讀是自由式朗讀,可以讓自己自由發揮。學習英語,應該提倡背誦。有了背誦的習慣,就有了開口的基礎。我們常說“熟讀唐詩三百首,不會作詩也會吟”。

  第二是“模仿”的習慣。小學生學習英語,“模仿”十分重要。學音標時,要觀察老師的口形,而后模仿。學單詞時,千萬不能給單詞注中文幫助讀音。朗讀課文時,要認真聽錄音帶中的范讀,注意模仿地道的語音語調。模仿時,盡可能地學一句,跟一句。如果開始跟不上,慢慢來,直到跟上為止。

  第三是“正確書寫”的習慣,小學英語以聽說為主,但不能忽視寫的基本功訓練。

  第四是器官并用的習慣。所謂并用,就是要調動相關器官的積極性,做到眼看,耳聽,口讀,手書,腦記。

  二、提高小學英語課堂教學的提問技巧

  1、課堂提問要聯系社會生活,貼近學生生活實際。真實的生活素材和自然的語言交流,會拉近英語與學生生活的距離,學生與教材內容之間、學生與教師之間的距離。

  2、課堂提問要難易適度。課堂提問必須符合學生的實際水平。掌握問題難易程度的原則是稍難但未超過學生的水平。

  3、課堂提問要重視創設問題情景,增強問題的趣味性。教師應想方設法豐富學生的表象,創設問與答的寬松氣氛和有效方式,增強問題的趣味性,讓學生的思維活躍地進入學習過程。

  4、課堂提問要突出重點、難點,注意整體性、預見性。

  (1)整體性。課堂問題要緊扣教材內容,將問題集中在重要的詞匯、句式或主題句上,以利于突出重點、攻克難點。

  (2)預見性。教師的提問應事先考慮到學生可能的回答,能敏銳地捕捉和糾正學生答復時可能出現的錯誤或不確切的內容,以及思想、方法上的缺陷。教師應鼓勵學生富有創意的、個性化的回答,不能唯“教師的標準答案”是從,束縛和限制學生的思維。

  三、提高英語課堂教學語言的設計與實施

  1、注意教學語言的準確性

  課堂用語有很強的示范性,對學生表達習慣的形成有重要的引導作用。學生在長期的學習過程中會自覺或不自覺地模仿教師的語言。

  教師語言的一些錯誤會影響學生對某些詞匯和語法的正確掌握。因此,教師應時刻注意自己語言的準確和規范,帶領學生養成良好的表達習慣。

  2、注意連續指令語的邏輯性和完整性

  雖然教師的課堂教學指令許多是單句,但有時也需要布置一些比較復雜的教學活動。一個復雜的教學活動可能有幾個步驟,要按順序逐步完成,在各階段學生會做不同的事情,并達到規定的要求。教師在布置這樣的教學任務時不僅要注意語言的準確性,還要注意語言的.邏輯性。要把活動內容、先后順序及要求逐一講清楚,并確認學生已經明白,然后才可以開始活動。否則,課堂上有可能出現混亂,使教學活動難以開展或收不到應有的效果。

  3、注意結合學生的實際水平循序漸進

  教師使用課堂用語的目的是為了和學生在課堂教學的過程中進行溝通,所使用的語言一定要符合學生認知水平和英語水平,能讓學生一聽就明白教師的說話意圖。因此教師要用符合學生實際的、他們所熟悉的詞匯來組織課堂教學。否則,必然會加重學生負擔,使學生產生畏難、急躁的情緒,從而影響教學效果。

  4、注意教學語言的靈活性

  由于課堂用語是經常在課堂上反復使用的語言,在教學中,我們雖然要注意語言的復現率,也應結合具體的情況靈活使用課堂用語。有時同樣的思想和內容,也應盡量用不同形式表達出來。這樣不會使學生感到單調、枯燥,也擴大了對學生的語言輸入。

  5、遵循盡量使用英語的原則

  語言是思維的工具。為了盡快建立學生的英語思維,教師在課堂上組織教學要盡可能使用英語,注意排除對母語的依賴和母語的干擾,培養學生直接理解、直接學習和直接應用英語的習慣,初步形成直接用英語思維的能力。

  6、注意使用委婉語表現對學生的尊重

  新課標倡導以人為本,以學生為中心。課堂教學語言的使用也應體現這些理念。要表現師生的平等和對學生的尊重,從而使學生感受到輕松愉快的課堂氛圍,樂于參與到學習活動之中。

  7、注意評價語的針對性

  教師對學生的評價應具有針對性,做到及時、明確、有效,避免敷衍和流于形式。

  此次省遠程培訓學習,使我學到了課堂教學知識,同時也使我認識了許多同行好友,在學習的同時,彼此間互相交流、討論、學習為我帶來了不少歡樂。總之,這次遠程培訓學習,使我增長了知識,也帶來了快樂。

  培訓學習總結 篇15

  本學期我參加了二年級語文跟進培訓學習,觀看了四位老師精彩的課堂教學展示,還認真聆聽了主講老師對語文教材的獨到解讀,使我對語文教學有了更深的認識。通過這學期的學習,無論從教學思想還是對新教材的認識上都有了很大的提高。下面是我參加學習以來的 總結:

  通過學習,我認識到,教師應向個性化,研究型,創新型教學發展,通過教學實踐—反思—研究—升華,培養科研意識,對教學問題跟蹤研究,使之課題化,并總結成果,形成個性和特色的理論,為自己的職業生涯做好理論支撐。

  通過培訓使我進一步明白,教育科研能夠提高教師的.專業化水平,是促進教師專業化發展的有效途徑,是提高教師素質,培養高素質人才的一條捷徑。在此之前,我的理論知識很膚淺,不是那么深刻,當然反思就不會那么確切了,只不過是自己的理解罷了。他們的點撥講解讓我豁然開朗。

  通過四次學習我認識到我們教師在新的課改中任重而道遠,即如何把信息知識同其他課程整合起來,教師首先要有課程整合的意識,在備課、上課、課余的輔導中要合理利用信息資源,其次,教師應教學生如何正確應用信息資源,如何教會學生學習,學科之間如何融合貫通,學以致用,如何與別人溝通與交流,真正成為學習的主人,把新課程理念真正貫徹落實到教學當中來,

  跟進培訓,讓我對二年級語文下冊的內容及教學目標更加明確,對這一學期的教學工作指明了方向。在以后的教學中,我將不斷更新觀念,鉆研教材,創造性的使用教材。

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