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保潔勞動合同

時間:2024-11-05 12:04:46 勞動合同 我要投稿

保潔勞動合同

  隨著人們法律意識的加強,越來越多事情需要用到合同,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編收集整理的保潔勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

保潔勞動合同

保潔勞動合同1

  甲 方:

  乙 方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的

  規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  二、工作內容、時間和待遇

  1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。

  2、乙方每天工作時間不超過8小時,節假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。

  3、甲方負責按每月590元付給乙方作為勞動報酬,按月結算一次。

  三、乙方的法律義務

  1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務,不得影響甲方及其他商戶的正常工作。

  2、遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。

  四、甲方的法律責任

  1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的`設備。

  五、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲 方 蓋章: 乙 方簽名:

  法人代表簽名: 身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

保潔勞動合同2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  根據《中華人民共和國合同法》及相關的法律、法規的規定;甲、乙雙方經友好協商,就乙方承包甲方保潔服務項目達成協議如下:

  一、保潔服務項目及費用

  乙方將于______年______月______日至______年______月______日對甲方位_________市_________的辦公區域(或家居)進行保潔服務。保潔項目及核算費用如下:

  1._________________,其費用為:_________元;

  2._________________,其費用為:_________元;

  3._________________,其費用為:_________元。

  本次保潔服務費用共計人民幣:_________元,(大寫):_________________。

  二、雙方權利與義務

  雙方權利:

  1.甲方對乙方提供的保潔服務享有監督權和檢查權;

  2.甲方有權對乙方服務提出意見和建議的權利;

  3.合同履行完畢,乙方享有在協議的時間內獲得服務費用的權利;

  4.乙方有權按照自己的施工方案(主要是涉及安全方面工程)進行服務的'權利。

  雙方義務:

  1.甲方有為乙方服務提供便利的義務,以保證乙方工作的順利進行;

  2.合同履行完畢,甲方應在規定的時間內支付乙方服務費用;

  3.乙方應保證其保潔產品的真實性,維護甲方的權益的義務;

  4.乙方應當保證其服務質量的,工程完畢應主動邀請甲方進行檢查;對不合格部分,乙方應進行重新處理,直到甲方滿意為止。

  三、付款方式

  經甲、乙雙方協商,本次保潔服務費用待乙方施工完畢后,甲方應在48小時之內用現金或支票方式支付乙方服務費用。

  四、爭議解決方法

  如果甲乙雙方在履行合同的過程中或者合同履行完畢之后,雙方發生爭議,雙方可以按以下方式對爭議進行解決:

  1.通過雙方友好協商;

  2.通過_________________仲裁機構仲裁;

  3.向_________________法院提起訴訟。

  五、其他

  1.本協議未盡事議,可經甲乙雙方補充說明;

  2.本協議一式兩分,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_______ 負責人(簽字):_______

  _________年____月____日 _________年____月____日

  有關保潔服務合同

  甲方:________(通常為用工學校)

  法定代表人:____________________

  委托代理人:____________________

  地址:__________________________

  乙方:____(通常為勞務派遣單位)

  法定代表人:____________________

  委托代理人:____________________

  地址:__________________________

  為凈化校園環境,甲乙雙方經平等協商,就校園部分區域的保潔工作達成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。

  第一條 合同期限

  本合同期限從____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 工作內容

  1.乙方根據甲方工作需要,安排________等____人擔任學校的保潔工作。保潔崗位的設置為____________________。

  2.保潔形式為日常保潔,保潔時間為甲方的每個工作日。時間春冬季為________,夏秋季為____________。

  3.保潔區域為____________________________。

  4.保潔標準為____________________________。

  第三條 工作條件與勞動保護

  1.甲方應為乙方提供必要的工作條件和常用保潔工具,但不常用的專用保潔工具由乙方自帶。

  2.甲方應建立保潔勞動安全衛生制度,排除保潔區域內的安全隱患,為乙方提供安全的工作環境。

  3.乙方要嚴格遵守保潔工作操作規程尤其是高空作業和危險區域工作規程,確保勞動安全。

  4.因工作需要甲方安排乙方加班的,應支付加班工資;加點的,應支付加點工資。加班加點的時間要符合國家規定。

  第四條 保潔費用

  1.保潔費暫定每人每月(年)________________________元(大寫)。

  2.甲方按月支付保潔費用,承包協議生效后,甲方于________支付給乙方。如遇節假日特殊情況,付款時間可提前或延順,但時間必須在_____之內。

  3.甲方安排乙方加班加點的,加班工資按每人每天____元支付,加點工資按每人每小時__元支付。

  第五條 社會保險費

  社會保險費由________繳納;其支付方式________________。

  第六條 勞動紀律

  乙方應當按要求履行本保潔合同,完成工作任務。乙方工作人員要遵守甲方依法制訂的與此相關的規章制度和工作規程。如果拒不按要求完成工作任務或違反相關紀律和規程給甲方工作造成損失的,甲方可以解除合同。

  第七條 合同的變更、解除、終止和續訂

  第八條 違約責任

  第九條 爭議處理

  因履行本合同發生爭議,甲乙雙方協商處理。協商不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服

  第十條 本合同未盡事宜,雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》第五章第二節的相關規定協商處理。

  第十一條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方:(蓋章)________ 乙方:__________(簽章)

  法定代表人:____(簽字) 法定代表人:____(簽字)

  委托代理人:____(簽字) 委托代理人:____(簽字)

  簽訂日期:___________年___________月___________日

保潔勞動合同3

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲、乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

  1.同意在甲方指定地點從事清潔工作,遵守指定地點的規章制度和作息時間,以認真負責的態度作好清潔工作。

  2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應所得工資、報酬。

  3.如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失,甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。

  4.甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知對方。

  5.如指定地點主管不滿意乙方的工作或得到指定地點主管的投訴,甲方有權調換乙方的`工作地點和終止本合同。

  6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑,乙方應妥善使用保管,如有人為損壞須照價賠償。

  7.如乙方在指定地點須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方。

  8.甲方應在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元,試用期工資為_________元人民幣。

  9.試用期內,如乙方被甲方認為不符合錄用條件,甲方有權解除本合同。

  10.勞動合同期滿,勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年,自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月_________日,其中試用期為_________個月。本合同截止日期為_________年_________月_________日。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

保潔勞動合同4

  臨時勞動合同 甲 方: ________乙 方:________

  身份證號碼:_________________________

  家庭住址:_________________________

  郵政編碼:____________________

  戶口所在地 _____ 省(市) _____ 區(縣) _____ 街道(鄉鎮)

  根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,自愿訂立本合同。

  一、合同期限

  合同期限為____。即自_______年 ____月 ____日起至_______年 ____月 ____日止。

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務。 乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

  三、工作環境

  根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為甲方公司經營地。

  四、工作報酬

  甲方每月8 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為人民幣。乙方不再享受其它福利待遇及費用

  五、工作時間和休息休假

  甲方安排乙方執行 標準工時制度。 甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,參照相關規定執行。 甲方對乙方實行的休假制度有 依據相關法律法規規定及員工手冊相關規定

  六、工作紀律

  1、乙方須服從甲方的管理和工作安排,在規定的`工作時間內,按質按量完成甲方指派的工作任務。

  2、乙方須依照甲方規定之工作時間準時上班,休息日及上下班時間因工作需要, 2 甲方可依法安排加班,并按國家規定安排同等時間的補休或支付加班工資。

  3、乙方應遵守甲方依法制定的勞動紀律和各項規章制度。乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度,甲方有權根據規章制度進行處理,直至依法解除勞動合同。

  4、乙方應當保守甲方的商業秘密

  七、合同變更、終止、解除的條件

  如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

  八、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):_____ 年_____ 月_____ 日 _____年 _____月_____ 日

保潔勞動合同5

  根據《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同條例》及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  第一、工作崗位和工作

  1.甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在 崗位從事 工作;

  2.甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  第二、合同期限:

  第三、工作時間

  第四、工資待遇

  1.乙方試用期工資 元 / 月;試用期滿乙方起點工資為 元 / 月。

  2.甲方于每月_____ 日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的'工作日支付。

  第五、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1.遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2.嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  3.愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  第六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  一、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  二、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1.乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3.乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  三、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1.乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3.法律、法規規定的其他情形。

  第七、其它事項

  1.雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

  2.本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  4.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方: 地址: 身份證號:

  乙方: 地址: 身份證號:

保潔勞動合同6

  甲方:____________

  乙方:____________

  身份證號碼:____________

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的

  規定和學校實際情況,聘請身體健康,能吃苦耐勞的保潔員。甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1、合同有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、本合同期滿后,任何一方認為不再續簽聘用合同的,應在合同期滿前書面通知對方。愿意續聘的甲乙雙方協商后可續簽。

  二、工作內容、時間和待遇

  1、乙方每天負責清掃綜合辦公樓各樓道及蜘蛛網、樓梯地面、擦樓梯扶手及鐵門、拖行政二、三樓辦公室地面、沖洗衛生間早上8點30分前完成、盥洗盆、擦洗門窗及樓道附屬物等。每周給樓道花盆澆水一次,周一至周五每天沖洗教學樓衛生間一次,每半月用鹽酸沖刷便槽一次。

  2、乙方每天到校園各清潔區域巡查,發現地上有垃圾要及時打掃,保持垃圾桶旁的垃圾打掃干凈,特別是校門往辦公樓、球場、教學樓前后及通道、食堂小廣場一帶的衛生打掃。

  3、乙方星期六星期天要不定時巡查校園,發現有垃圾要及時打掃干凈(辦公樓不掃)。

  4、乙方每月自行安排時間,把花圃內的雜草、樹枝剪枝成型,把剪下的樹枝打掃干凈,保持花圃原貌的花草造型。

  5、乙方每天工作時間8小時,節假日原則上早上9點前,下午3點30分前各一次,把校園衛生打掃干凈后,才能自行安排休息。

  6、完成學校臨時安排的其它工作。

  7、甲方按月支付給乙方1200元工資,作為勞動報酬,每月月底支付。

  8、甲方每年年底按工作滿一年支付給乙方20xx年元的保險金(不足一年不發),由乙方自行到南丹縣社保所繳納有關社會保險,如不繳納所有責任乙方無自行負責。

  9、乙方無固曠工,按每天40元計扣,連續曠工七天,甲方作辭退處理,終止所簽合同協議。有事要以書面文字與分管后勤副校長請假,同意后交假條給總務處分管領導存檔。請假一天扣工資30元(如有人頂班打掃,保證校園環境干凈整潔可不扣)。

  三、乙方的法律義務

  1、乙方必須按照要求定時完成保潔義務,不得影響甲方的正常工作。

  2、遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。因違反安全操作規程而導致的`安全事故,由乙方完全承擔相關責任。

  3、愛護甲方的財產,保管好使用的清潔工具。

  四、甲方的法律責任

  1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。

  五、協議解除和終止

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項,雙方協商解決。如學校重大政策變動、單位編制調整原保潔員回校上班,經雙方協商可以終止本協議。

  2、乙方在聘用期間,不遵守國家法律法規和學校制度紀律,品行不端,品德修養差,無理取鬧,工作懶散,怕苦怕累,經甲方教育仍不改正,在師生中造成惡劣影響,甲方可以解除、終止本協議。

  六、違約責任其他事項

  1、協議簽訂后,甲乙雙方必須誠信履約,任何一方無故擅自解除、終止本協議,將追究另一方責任,賠償對方經濟損失。糾紛不能解決的可申請勞動部門仲裁。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行國家的勞動法律法規有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式_____份,甲乙雙方各執一份。

  甲方蓋章:____________乙方簽名:____________

  日期:_________日期:_________

保潔勞動合同7

  甲方:___(身份證號:___)

  乙方:___

  甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限及待遇

  1.用工期限:自________年_______月_______日起至________年______月______日止,無特殊情況(因疾病、重大事故等)用工期限一年,期滿后雙方無異議自動續簽。

  2.乙方在每月5日前支付甲方上月核算工資,每月每人按___元(大寫:___)核算(存在扣分情況,按照相關標準從工資中扣取)。

  二、雙方職責

  甲方職責

  1.負責收集道路兩側、公共場所、房前屋后及河渠溝塘垃圾,做到日產日清。

  2.清運垃圾桶、垃圾圍等垃圾集中定點堆放處垃圾,每日清運垃圾不少于1次,及時送到垃圾中轉站。

  3.上級工作檢查或重大活動時,按照臨時提出的要求作業。

  乙方職責

  1.及時核算甲方每月工資,拖欠時間不得超過3天。

  三、考勤考核方法

  1.清運、保潔人員上崗不穿黃馬甲、不戴帽子、不戴工作牌者,發現一項扣5元。

  2.清運員每日上午10點垃圾必須清運完畢,若沒有清運到位的`,檢查發現第一次扣10元,第二次扣20元,第三次停發工資。

  3.清掃保潔員必須按時間要求在崗,檢查時若發現人員不在崗時第一次扣10元,第二次扣20元,第三次停發工資。

  4.檢查時發現背街巷有零星垃圾和漂浮物一次扣5元。

  5.檢查時發現垃圾桶(池、屋)穿裙戴帽一次扣5元。

  6.檢查時發現垃圾車、垃圾容器不清潔一次扣5元。

  7.在街道環衛保潔工作每月考核中連續2次對獲得前3名每人給予100元;對當月考核排名后3名扣除當月工資100元,連續三次排名最后的清運、清掃保潔人員予以辭退。在年度街道環衛保潔工作考核中獲得優秀社區,每人獎勵300元;因落后受到批評,每人扣除500元并予以開除,解除勞動關系。

  甲方:___乙方:___

  ___年___月___日___年___月___日

保潔勞動合同8

  甲方(單位名稱):

  住所地:

  法定代表人:

  乙方(姓名):

  身份證號碼:

  住所地:

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自________年______月______日至________年______月______日止,合同期滿聘用關系自然終止;試用期:自________年______月______日至________年______月______日止;

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作_____小時;每周休息_____天;

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工作內容

  1、乙方根據甲方工作需要,擔任______保潔工作。保潔崗位的設置為______。

  2、保潔形式為日常保潔,保潔時間為甲方的每個工作日。時間春冬季為________,夏秋季為____________。

  3、保潔區域為____________________________。

  4、保潔標準為_______________________________。

  五、工資待遇

  1、乙方試用期工資__________元/月;試用期滿乙方起點工資為___________元/月。

  2、甲方于每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  六、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  七、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

  八、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  九、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)有下列情形之一的',甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人:

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金。

  (四)有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同:

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (六)乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

  (七)有下列情形之一的,勞動合同自行解除:

  1、甲方依法被宣告破產;

  2、甲方依法解散或依法被撤銷;

  3、乙方死亡;

保潔勞動合同9

  根據市清潔鄉村及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身需要及乙方的自愿,同意聘用乙方在 桂芳橋村平越自然村 從

  事 保潔 工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自 20xx年5月 1 日至20xx年 5

  月 1 日 止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、試用期為0 個月(試用期包括在合同期內)

  3、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月

  書面通知對方。

  三、工作時間

  根據實際情況由乙方自己合理安排時間。

  四、工資待遇

  1.按藻政(20xx)17號文件關于做好20xx年“清潔鄉村”工作意見執行:按每季度考核加固定工資產生乙方的工資,具體考核按優秀2300元,良好1800元,合格1300元,具體考核內容另附。

  2.考核達不到產生的工資甲方不補足給乙方,而由乙方自己承擔。

  3.甲方在年終時,根據乙方一年來的表現來確定年終獎,按全優秀獎600元,良好獎400元,合格不獎勵。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的`業務知識培訓。

  六、社會保險

  甲方在簽訂合同后,為乙方繳納一份意外傷害保險或者社保工傷,所有在合同期內產生的傷害均由保險公司或者社險辦按有關規定執行。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:農戶生活垃圾日產日清,垃圾箱垃圾隔日清,河道,道路,橋頭垃圾及時清,主要道路兩邊的污物及時處理,做到無漂散。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方被依法追究刑事責任的;

  4、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  2、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  (四)、重新訂立勞動合同

  合同期滿,甲、乙雙方同意延續勞動關系的,在合同期滿前三十日內雙方重新訂立勞動合同。

  (五)、合同終止

  合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。

  九、違約責任

  雙方約定以下違約責任:任何一方違約,均由違約方承擔一切責任。

  十、其它事項

  1、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  2、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  4、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。甲方蓋章: 乙方簽名:

  授權代表簽名: 身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

  

保潔勞動合同10

  甲方:_________

  乙方:_________

  為了更好的適應市、區城市管理體制改革的需要,切實加強對市容環境衛生的長效機制,經甲、乙雙方自愿充分協商,達成以下協議:

  一、甲方將轄區內的所管道路(見附件)委托乙方實施清掃保潔。乙方對承包的道路清掃保潔質量向甲方負責,并受甲方監督。

  二、道路清掃保潔期限為壹年(___年___月___日至___年___月___日)。

  三、合同期內清掃保潔費用按區財政預算人頭經費實行分月付款。甲方須于每月10日前按每月___人,人均___元(大寫:___)(含工資、工具、服裝、垃圾中轉費),總計___(大寫:___)向乙方付訖上個月的清掃保潔費用。

  市區政府發給清掃保潔人員的各項福利慰問用品,甲方及時發給乙方,乙方須及時發給清掃保潔人員,雙方均不得截留。

  清掃保潔道路面積增減、清掃保潔人員的增減及工資標準的調整,甲方均應按市區政府核定標準調整清掃保潔費用。

  四、乙方在協議簽訂之日一次性向甲方交納10000、00元(壹萬元整)履約保證金。乙方在合同履行期間如無違約情況,甲方應于合同期滿三日內將保證金全額返還乙方。由于乙方責任中途被解除合同的甲方不予退還乙方履約保證金。

  五、甲方向乙方移交道路基本情況及保潔面積、保潔人員清單及環衛保潔車輛見雙方移交清單。

  交接后的保潔人員即屬乙方的工作人員,合同期內提供給乙方使用,乙方要確保車輛正常運轉維護,不得故意損壞。如超過規定使用年限確需更換,須將舊車交回,更換新車。保潔車輛如有不足由乙方自行購置配備。

  六、乙方應當面向社會公開招聘清掃保潔人員31人,安排到甲方所轄各條道路行使道路清掃保潔職責。乙方應優先招收本市下崗失業人員,招收清掃保潔人員中,下崗失業人員、無業人員所占比例須不低于80%。

  乙方配置的清掃保潔人員須年齡男60歲以下,女50歲以下,身體健康,并向甲方提交上崗作業人員名單和基本情況。

  七、乙方負責保潔人員的工資、工作服裝、生產作業工具,福利待遇及各項人身保險。在工作中造成的工傷、傷亡等事故,費用均由乙方負責,甲方不承擔任何責任。

  八、乙方可根據清掃保潔路段的繁華程度和清掃保潔難易程度,在保證質量和人員總數量的前提下,自行對各路段清掃保潔人員崗位人數進行安排、調整。

  鼓勵乙方實行機械化作業,乙方實行機械化作業的,經甲方同意后可根據機械化作業的實際工作量核減清掃人員數額,保潔人員數額不得核減。

  九、時間要求:冬、春早7時,夏、秋季早6時結束普掃第一遍,下午1時普掃第二遍,普掃后實行全天巡回保潔,保潔期間不得用長掃帚掃地。遇特殊情況(如上級檢查、重大活動等)必須延長巡回保潔時間,延長時間乙方須服從甲方安排,乙方必須遵守上述時間要求,甲方將不定時抽查。

  十、乙方在道路清掃保潔工作中執行《全國衛生城市檢查標準》清掃保潔,必須達到“五凈”、“五不”,即路面凈、路邊凈、搓堆凈、污水口凈、公交站點及沿街墻體立面、燈箱、線桿等無小廣告、干凈;不見雜物、不見積存污水、不見丟堆、不焚燒樹葉枯草、不向窨井、花壇、綠化帶掃倒垃圾。

  十一、乙方承擔清掃保潔車輛及工具的配備及維修。清掃保潔中產生的生活垃圾由乙方運往垃圾中轉站。路面遺撒的大堆建筑垃圾,由乙方及時組織清運至垃圾處理廠。

  十二、在節假日期間乙方必須正常清掃保潔,按照保質保量完成任務;雨雪天氣,要及時清理道路積水、積雪,不得造成雪水積存,不得隨意傾倒積雪。

  十三、乙方每天必須按照核定的執勤崗人數在崗作業(實行機械化作業的另外),甲方定期對上崗人員的上崗率和清掃保潔情況進行檢查,達不到要求的,由甲方出具檢查結果后,按《清掃保潔承包考核獎懲辦法》予以處罰。同樣問題當月出現三次以上的,甲方有權解除承包協議,并不予退還乙方繳納的保證金。

  十四、甲方定期按“五凈”、“五不”標準對乙方負責的清掃保潔道路進行檢查,每月月底,甲方及時將發現的問題及本級和上級有關部門的檢查中通報的扣分、處罰情況通知乙方,處罰金額從下月撥付給乙方的.清掃保潔費用中扣除。

  十五、在省、市、區衛生檢查評比中。甲方應提前通知乙方搞好道路清掃保潔,乙方由于工作失誤造成在省、市、區衛生檢查中扣分在3分以上、嚴重影響甲方形象的,除加倍處罰外,甲方有權終止合同。乙方管理到位,在省、市、區衛生檢查評比中連獲優異成績,甲方給予適當經濟和物質獎勵,該獎勵乙方只能用于改善清掃保潔條件和員工獎勵。

  十六、甲方對乙方負責的道路清掃保潔工作實行監督管理。并負有業務培訓、監督檢查、定期召開工作例會職責,并對當月清掃保潔情況及垃圾清運情況進行通報。乙方應積極配合甲方的監督管理工作。

  十七、乙方在履行合同期內,不得以任何理由轉包,如發現有轉包現象,甲方有權單方面解除合同。

  十八、乙方在履行合同期間,不得以任何理由收取沿街單位、門店的一切費用,一經發現,乙方應全額退還所有費用,甲方可按照所收款額10倍對乙方進行處罰,因此造成的一切后果由乙方承擔。

  十九、遇不可抗因素,造成本合同不能繼續執行時,本協議自行解除,雙方均互不追究責任。

  二十、本合同履行期間,乙方負責的清掃保潔路段遇政府規劃拓寬改造或體制改革需要增加清掃保潔面積的,按區財政核定價格核算,甲方按乙方實際接管時間及時將調整后的保潔款項撥付乙方,同時乙方負責新增路段的清掃保潔,標準及要求按本協議規定執行,期滿后同時終止。

  二十一、合同期滿后,雙方可根據情況協商續約,同等條件下,乙方有優先續約權。

  二十二、未盡事宜,雙方協商解決。

  二十三、本協議生效后,雙方應嚴格履行本協議,不得違約。如有違約,違約方必須向另一方繳納未滿期限內的違約賠償金叁萬元,守約方有權解除合同。

  二十四、本協議一式四份,雙方各兩份。本協議自雙方簽字蓋章后之日生效。

  附件:中原西路街道辦事處道路清掃保潔工作移交清單。

  甲方:_________乙方:_________

  法定代表或代理人法定代表或代理人

  ______年______月______日______年______月______日

保潔勞動合同11

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作潛力和表現,能夠調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,能夠續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工資待遇

  1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。

  2、甲方于每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方帶給各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,然后有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,然后為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的狀況下將給予乙方的福利待遇。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意能夠依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方能夠隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不貼合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事職責的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方能夠解除勞動合同,然后但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的`;

  3、本合同訂立時所依據的客觀狀況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,然后應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的,乙方能夠隨時通知甲方解除勞動合同;

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者帶給勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (六)、乙方解除勞動合同,然后應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

  (七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

  1、甲方依法被宣告破產;

  2、甲方依法解散或依法被撤銷;

  3、乙方死亡;

  九、法律職責

  (一)、甲方的法律職責

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數,甲方每一天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

  3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經濟損失。

  (二)、乙方的法律職責

  乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失;

  1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

  2、甲方為其支付的培訓費用;

  3、對經營和工作造成的直接經濟損失。

  十、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,然后涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準

  甲方蓋章:乙方簽名:

  授權代表簽名:身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

保潔勞動合同12

  甲方:__________

  負責人:__________

  乙方:_____性別:_____身份證號碼:__________

  戶口所在地: _____省(市)_____區(縣)_____街道(鄉鎮)

  家庭地址:__________

  根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本用工合同。

  第一條協議期限

  本協議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。本協議于_____年_____月_____日期生效。

  第二條工作內容。

  2.1乙方同意按甲方工作需要,在保潔員崗位工作,履行職責,完成任務。

  2.2乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

  第三條乙方職責

  3.1每日早上和中午分別進行各辦公室及大廳的清潔工作,包括清理垃圾桶、整理桌面、擦拭桌面和桌臺、拖地等。

  3.2每日清理衛生間水池、鏡面和地面等,保持衛生間無污垢、無異味。

  3.3每周定期更換值班人員的被褥套并清洗干凈。

  3.4定期擦拭各辦公室、大廳及走廊的玻璃,保持玻璃清潔。

  3.5甲方為乙方提供勞動所需的`工具,乙方應提前2-3天申請勞動工具。

  3.6完成領導交辦的其他保潔工作。

  第四條工作報酬

  工資每月700.00元(柒百元整),每月20日以工資折方式發放,原則上乙方不再享受其它福利待遇及費用。

  第五條工作紀律

  5.1乙方工作日的早上和中午需指紋簽到。

  5.2特殊情況不能上班時需事先向綜合部經理請假,未請假按曠工處理,曠工按次扣減工資,即10元/次。

  5.3愛護公共財產,保管好清潔工具。

  5.4未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

  第六條合同變更、終止、解除的條件。

  如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

  第七條附則

  本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

保潔勞動合同13

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  二、工作內容、時間和待遇

  1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。

  2、乙方每天工作時間不超過8小時,節假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。

  3、甲方負責按每月590元付給乙方作為勞動報酬,按月結算一次。

  三、乙方的法律義務

  1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務,不得影響甲方及其他商戶的正常工作。

  2、遵守甲方制定的.各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。

  四、甲方的法律責任

  1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。

  五、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方蓋章:

  乙方簽名:

  法人代表簽名:

  身份證號碼:

  合同簽訂時間:

  年 月 日

保潔勞動合同14

  甲方:xxx委會

  乙方:__________

  乙方經甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員,為明確保潔員工作范圍的責任,履行甲乙雙方的職責,特制定如下合約:

  一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄),每日進行兩次衛生清潔工作(上午6點左右,下午12點左右),并做到隨傳隨到。

  二、乙方應做到搖鈴跟車,通知各住戶清倒衛生,住戶無人的,應主動將其屋外垃圾桶清倒。

  三、乙方需按指定的'地點倒垃圾(地點按環衛處指定)。

  四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。

  五、甲方不負責其它意外事件發生,包括事故等。

  六、甲方聘請乙方為臨時衛生保潔員,月基本工資400元,其它補貼包括工具在內每月30元,每滿半年給予獎金1020元(如有發現乙方違反衛生保潔員合同要求或在清理衛生時馬虎了事,一次扣發獎金50元或扣除全部獎金),每滿壹年給予雨具補貼70元,以上均以人民幣結算。

  七、乙方不得私自找人代替,如要請假,需經甲方的批準。

  八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查,甲方根據乙方工作表現及身體狀況,對乙方有權隨時決定辭退、留用。

  本合同壹式貳份,甲乙雙方各執一份為據。

  甲方:xxx委會

  乙方:

  簽訂日期:二0年 月 日

保潔勞動合同15

  甲方:

  聯系方式: 性別: 居民身份證號: 緊急聯系方式: 甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜,根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關勞動法律、法規、行政規章和本單位依法制定的規章制度,遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),確定勞動關系。

  一、工作崗位和工作(工種)

  1從事 工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同期限:自 日起至 日止。合同期滿聘用關系自然終止;

  2、聘用合同期滿前

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1小時;每周休息

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工資待遇

  1、工資總額=基本工資+津貼+滿勤獎+績效獎(年終發放)-處罰+加班-請假。

  2、基本工資:元,(大寫:元整)。

  3、津貼:

  崗位津貼: 元,(大寫: 元整)。

  職務津貼: 元,(大寫: 元整)。

  醫保津貼:(大寫:)。

  社保津貼: 元,(大寫: 元整)。

  4、滿勤獎:元,(大寫:元整)。

  5、合計收入:元,(大寫:元整)。

  6、乙方試用期工資元/月。

  7、甲方于每月如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按相關法律規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的`,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同。

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

  (七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

  1、甲方依法被宣告破產;

  2、甲方依法解散或依法被撤銷;

  3、乙方死亡;

  九、法律責任

  (一)、甲方的法律責任

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數,甲方每天按拖欠工資

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

  3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經濟損失.

  (二)、乙方的法律責任

  1、乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失;

  (1)、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

  (2)、甲方為其支付的培訓費用;

  (3)、對經營和工作造成的直接經濟損失。

  2、乙方在非職務行為時(包括非上班時間和上班時間私自外出、上班時間遲到的時間內、上班時間早退的時間內以及曠班、請假等)所導致的一切不良后果及法律糾紛、行事案件等,均由乙方本人負責,與甲方無關。

  十、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

  2、乙方不得隱瞞病史、遺傳病等,不得隱瞞自身的行事治安史實。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

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