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保潔員勞動合同

時間:2024-10-07 05:18:31 勞動合同 我要投稿

[優]保潔員勞動合同

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同對我們的約束力越來越不可忽視,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的保潔員勞動合同,希望能夠幫助到大家。

[優]保潔員勞動合同

保潔員勞動合同1

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲、乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

  1.同意在甲方指定地點從事清潔工作,遵守指定地點的規章制度和作息時間,以認真負責的態度作好清潔工作。

  2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應所得工資、報酬。

  3.如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失,甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。

  4.甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知對方。

  5.如指定地點主管不滿意乙方的工作或得到指定地點主管的'投訴,甲方有權調換乙方的工作地點和終止本合同。

  6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑,乙方應妥善使用保管,如有人為損壞須照價賠償。

  7.如乙方在指定地點須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方。

  8.甲方應在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元,試用期工資為_________元人民幣。

  9.試用期內,如乙方被甲方認為不符合錄用條件,甲方有權解除本合同。

  10.勞動合同期滿,勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年,自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月_________日,其中試用期為_________個月。本合同截止日期為_________年_________月_________日。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

保潔員勞動合同2

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  二、工作內容、時間和待遇

  1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。

  2、乙方每天工作時間不超過8小時,節假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。

  3、甲方負責按每月590元付給乙方作為勞動報酬,按月結算一次。

  三、乙方的法律義務

  1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務,不得影響甲方及其他商戶的正常工作。

  2、遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的.操作規程。

  四、甲方的法律責任

  1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。

  五、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方蓋章:

  乙方簽名:

  法人代表簽名:

  身份證號碼:

  合同簽訂時間:

  年 月 日

保潔員勞動合同3

  根據《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同條例》及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  第一、工作崗位和工作

  1.甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在 崗位從事 工作;

  2.甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  第二、合同期限:

  第三、工作時間

  第四、工資待遇

  1.乙方試用期工資 元 / 月;試用期滿乙方起點工資為 元 / 月。

  2.甲方于每月_____ 日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  第五、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1.遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2.嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  3.愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  第六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  一、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  二、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1.乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的';

  3.乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  三、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1.乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3.法律、法規規定的其他情形。

  第七、其它事項

  1.雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

  2.本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  4.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方: 地址: 身份證號:

  乙方: 地址: 身份證號:

保潔員勞動合同4

  甲 方:

  乙 方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的

  規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  二、工作內容、時間和待遇

  1、乙方負責清掃小區內公共區域道路、衛生間及附屬物的清潔衛生。

  2、乙方每天工作時間不超過8小時,節假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。

  3、甲方負責按每月590元付給乙方作為勞動報酬,按月結算一次。

  三、乙方的法律義務

  1、乙方必須按照要求完成職責內的清潔義務,不得影響甲方及其他商戶的正常工作。

  2、遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。

  四、甲方的法律責任

  1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的'設備。

  五、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲 方 蓋章: 乙 方簽名:

  法人代表簽名: 身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

保潔員勞動合同5

  臨時勞動合同 甲 方: ________乙 方:________

  身份證號碼:_________________________

  家庭住址:_________________________

  郵政編碼:____________________

  戶口所在地 _____ 省(市) _____ 區(縣) _____ 街道(鄉鎮)

  根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,自愿訂立本合同。

  一、合同期限

  合同期限為____。即自_______年 ____月 ____日起至_______年 ____月 ____日止。

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務。 乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

  三、工作環境

  根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的'工作區域或工作地點為甲方公司經營地。

  四、工作報酬

  甲方每月8 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為人民幣。乙方不再享受其它福利待遇及費用

  五、工作時間和休息休假

  甲方安排乙方執行 標準工時制度。 甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,參照相關規定執行。 甲方對乙方實行的休假制度有 依據相關法律法規規定及員工手冊相關規定

  六、工作紀律

  1、乙方須服從甲方的管理和工作安排,在規定的工作時間內,按質按量完成甲方指派的工作任務。

  2、乙方須依照甲方規定之工作時間準時上班,休息日及上下班時間因工作需要, 2 甲方可依法安排加班,并按國家規定安排同等時間的補休或支付加班工資。

  3、乙方應遵守甲方依法制定的勞動紀律和各項規章制度。乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度,甲方有權根據規章制度進行處理,直至依法解除勞動合同。

  4、乙方應當保守甲方的商業秘密

  七、合同變更、終止、解除的條件

  如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

  八、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):_____ 年_____ 月_____ 日 _____年 _____月_____ 日

保潔員勞動合同6

  甲方:

  乙方:

  乙方經甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員,為明確保潔員工作范圍的責任,履行甲乙雙方的職責,特制定如下合約:

  一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄),每日進行兩次衛生清潔工作(上午6點左右,下午 2點左右),并做到隨傳隨到。

  二、乙方應做到搖鈴跟車,通知各住戶清倒衛生,住戶無人的,應主動將其屋外垃圾桶清倒。

  三、乙方需按指定的.地點倒垃圾(地點按環衛處指定)。

  四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。

  五、甲方不負責其它意外事件發生,包括事故等。

  六、甲方聘請乙方為臨時衛生保潔員,月基本工資400元,其它補貼包括工具在內每月30元,每滿半年給予獎金 0xx年給予雨具補貼70元,以上均以人民幣結算。

  七、乙方不得私自找人代替,如要請假,需經甲方的批準。

  八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查,甲方根據乙方工作表現及身體狀況,對乙方有權隨時決定辭退、留用。

  本合同壹式貳份,甲乙雙方各執一份為據。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期: 簽訂日期:

保潔員勞動合同7

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作潛力和表現,能夠調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,能夠續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工資待遇

  1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。

  2、甲方于每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方帶給各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,然后有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,然后為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的狀況下將給予乙方的福利待遇。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意能夠依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方能夠隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不貼合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事職責的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方能夠解除勞動合同,然后但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀狀況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,然后應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的,乙方能夠隨時通知甲方解除勞動合同;

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者帶給勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (六)、乙方解除勞動合同,然后應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

  (七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

  1、甲方依法被宣告破產;

  2、甲方依法解散或依法被撤銷;

  3、乙方死亡;

  九、法律職責

  (一)、甲方的法律職責

  1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的`,如超過規定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數,甲方每一天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

  2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

  3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經濟損失。

  (二)、乙方的法律職責

  乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失;

  1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

  2、甲方為其支付的培訓費用;

  3、對經營和工作造成的直接經濟損失。

  十、其它事項

  1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

  2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,然后涂改或未經書面授權代簽無效。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準

  甲方蓋章:乙方簽名:

  授權代表簽名:身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

保潔員勞動合同8

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  根據《中華人民共和國合同法》及相關的法律、法規的規定;甲、乙雙方經友好協商,就乙方承包甲方保潔服務項目達成協議如下:

  一、保潔服務項目及費用

  乙方將于______年______月______日至______年______月______日對甲方位_________市_________的辦公區域(或家居)進行保潔服務。保潔項目及核算費用如下:

  1._________________,其費用為:_________元;

  2._________________,其費用為:_________元;

  3._________________,其費用為:_________元。

  本次保潔服務費用共計人民幣:_________元,(大寫):_________________。

  二、雙方權利與義務

  雙方權利:

  1.甲方對乙方提供的保潔服務享有監督權和檢查權;

  2.甲方有權對乙方服務提出意見和建議的權利;

  3.合同履行完畢,乙方享有在協議的時間內獲得服務費用的權利;

  4.乙方有權按照自己的施工方案(主要是涉及安全方面工程)進行服務的權利。

  雙方義務:

  1.甲方有為乙方服務提供便利的義務,以保證乙方工作的順利進行;

  2.合同履行完畢,甲方應在規定的時間內支付乙方服務費用;

  3.乙方應保證其保潔產品的真實性,維護甲方的權益的義務;

  4.乙方應當保證其服務質量的,工程完畢應主動邀請甲方進行檢查;對不合格部分,乙方應進行重新處理,直到甲方滿意為止。

  三、付款方式

  經甲、乙雙方協商,本次保潔服務費用待乙方施工完畢后,甲方應在48小時之內用現金或支票方式支付乙方服務費用。

  四、爭議解決方法

  如果甲乙雙方在履行合同的.過程中或者合同履行完畢之后,雙方發生爭議,雙方可以按以下方式對爭議進行解決:

  1.通過雙方友好協商;

  2.通過_________________仲裁機構仲裁;

  3.向_________________法院提起訴訟。

  五、其他

  1.本協議未盡事議,可經甲乙雙方補充說明;

  2.本協議一式兩分,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_______ 負責人(簽字):_______

  _________年____月____日 _________年____月____日

  有關保潔服務合同

  甲方:________(通常為用工學校)

  法定代表人:____________________

  委托代理人:____________________

  地址:__________________________

  乙方:____(通常為勞務派遣單位)

  法定代表人:____________________

  委托代理人:____________________

  地址:__________________________

  為凈化校園環境,甲乙雙方經平等協商,就校園部分區域的保潔工作達成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。

  第一條 合同期限

  本合同期限從____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 工作內容

  1.乙方根據甲方工作需要,安排________等____人擔任學校的保潔工作。保潔崗位的設置為____________________。

  2.保潔形式為日常保潔,保潔時間為甲方的每個工作日。時間春冬季為________,夏秋季為____________。

  3.保潔區域為____________________________。

  4.保潔標準為____________________________。

  第三條 工作條件與勞動保護

  1.甲方應為乙方提供必要的工作條件和常用保潔工具,但不常用的專用保潔工具由乙方自帶。

  2.甲方應建立保潔勞動安全衛生制度,排除保潔區域內的安全隱患,為乙方提供安全的工作環境。

  3.乙方要嚴格遵守保潔工作操作規程尤其是高空作業和危險區域工作規程,確保勞動安全。

  4.因工作需要甲方安排乙方加班的,應支付加班工資;加點的,應支付加點工資。加班加點的時間要符合國家規定。

  第四條 保潔費用

  1.保潔費暫定每人每月(年)________________________元(大寫)。

  2.甲方按月支付保潔費用,承包協議生效后,甲方于________支付給乙方。如遇節假日特殊情況,付款時間可提前或延順,但時間必須在_____之內。

  3.甲方安排乙方加班加點的,加班工資按每人每天____元支付,加點工資按每人每小時__元支付。

  第五條 社會保險費

  社會保險費由________繳納;其支付方式________________。

  第六條 勞動紀律

  乙方應當按要求履行本保潔合同,完成工作任務。乙方工作人員要遵守甲方依法制訂的與此相關的規章制度和工作規程。如果拒不按要求完成工作任務或違反相關紀律和規程給甲方工作造成損失的,甲方可以解除合同。

  第七條 合同的變更、解除、終止和續訂

  第八條 違約責任

  第九條 爭議處理

  因履行本合同發生爭議,甲乙雙方協商處理。協商不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服

  第十條 本合同未盡事宜,雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》第五章第二節的相關規定協商處理。

  第十一條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方:(蓋章)________ 乙方:__________(簽章)

  法定代表人:____(簽字) 法定代表人:____(簽字)

  委托代理人:____(簽字) 委托代理人:____(簽字)

  簽訂日期:___________年___________月___________日

保潔員勞動合同9

  根據市清潔鄉村及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身需要及乙方的自愿,同意聘用乙方在 桂芳橋村平越自然村 從

  事 保潔 工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自 20xx年5月 1 日至20xx年 5

  月 1 日 止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、試用期為0 個月(試用期包括在合同期內)

  3、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月

  書面通知對方。

  三、工作時間

  根據實際情況由乙方自己合理安排時間。

  四、工資待遇

  1.按藻政(20xx)17號文件關于做好20xx年“清潔鄉村”工作意見執行:按每季度考核加固定工資產生乙方的工資,具體考核按優秀2300元,良好1800元,合格1300元,具體考核內容另附。

  2.考核達不到產生的工資甲方不補足給乙方,而由乙方自己承擔。

  3.甲方在年終時,根據乙方一年來的表現來確定年終獎,按全優秀獎600元,良好獎400元,合格不獎勵。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的'勞動工具及工作場所;

  2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險

  甲方在簽訂合同后,為乙方繳納一份意外傷害保險或者社保工傷,所有在合同期內產生的傷害均由保險公司或者社險辦按有關規定執行。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:農戶生活垃圾日產日清,垃圾箱垃圾隔日清,河道,道路,橋頭垃圾及時清,主要道路兩邊的污物及時處理,做到無漂散。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方被依法追究刑事責任的;

  4、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  2、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  (四)、重新訂立勞動合同

  合同期滿,甲、乙雙方同意延續勞動關系的,在合同期滿前三十日內雙方重新訂立勞動合同。

  (五)、合同終止

  合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。

  九、違約責任

  雙方約定以下違約責任:任何一方違約,均由違約方承擔一切責任。

  十、其它事項

  1、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  2、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  4、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。甲方蓋章: 乙方簽名:

  授權代表簽名: 身份證號碼:

  合同簽訂時間:年月日

  

保潔員勞動合同10

  甲 方:

  乙 方:

  身份證號碼:

  根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規的

  規定和學校實際情況,聘請身體健康,能吃苦耐勞的保潔員。甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、合同期限

  1.合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2.本合同期滿后,任何一方認為不再續簽聘用合同的,應在合同期滿前書面通知對方。愿意續聘的甲乙雙方協商后可續簽。

  二、工作內容、時間和待遇

  1.乙方每天負責清掃綜合辦公樓各樓道及蜘蛛網、樓梯地面、擦樓梯扶手及鐵門、拖行政二、三樓辦公室地面、沖洗衛生間早上8點30分前完成、盥洗盆、擦洗門窗及樓道附屬物等。每周給樓道花盆澆水一次,周一至周五每天沖洗教學樓衛生間一次,每半月用鹽酸沖刷便槽一次。

  2.乙方每天到校園各清潔區域巡查,發現地上有垃圾要及時打掃,保持垃圾桶旁的垃圾打掃干凈,特別是校門往辦公樓、球場、教學樓前后及通道、食堂小廣場一帶的.衛生打掃。

  3.乙方星期六星期天要不定時巡查校園,發現有垃圾要及時打掃干凈 (辦公樓不掃)。

  4.乙方每月自行安排時間,把花圃內的雜草、樹枝剪枝成型,把剪下的樹枝打掃干凈,保持花圃原貌的花草造型。

  5.乙方每天工作時間8小時,節假日原則上早上9點前,下午3點30分前各一次,把校園衛生打掃干凈后,才能自行安排休息。

  6.完成學校臨時安排的其它工作。

  7.甲方按月支付給乙方1200元工資,作為勞動報酬,每月月底支付。

  8.甲方每年年底按工作滿一年支付給乙方2000元的保險金(不足一年不發),由乙方自行到南丹縣社保所繳納有關社會保險,如不繳納所有責任乙方無自行負責。

  9.乙方無固曠工,按每天40元計扣,連續曠工七天,甲方作辭退處理,終止所簽合同協議。有事要以書面文字與分管后勤副校長請假,同意后交假條給總務處分管領導存檔。請假一天扣工資30元(如有人頂班打掃,保證校園環境干凈整潔可不扣)。

  三、乙方的法律義務

  1.乙方必須按照要求定時完成保潔義務,不得影響甲方的正常工作。

  2.遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。因違反安全操作規程而導致的安全事故,由乙方完全承擔相關責任。

  3.愛護甲方的財產,保管好使用的清潔工具。

  四、甲方的法律責任

  1.甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。

  2.甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。

  五、協議解除和終止

  1.雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項,雙方協商解決。如學校重大政策變動、單位編制調整原保潔員回校上班,經雙方協商可以終止本協議。

  2.乙方在聘用期間,不遵守國家法律法規和學校制度紀律,品行不端,品德修養差,無理取鬧,工作懶散,怕苦怕累,經甲方教育仍不改正,在師生中造成惡劣影響,甲方可以解除、終止本協議。

  六、違約責任其他事項

  1.協議簽訂后,甲乙雙方必須誠信履約,任何一方無故擅自解除、終止本協議,將追究另一方責任,賠償對方經濟損失。糾紛不能解決的可申請勞動部門仲裁。

  2.本合同未盡事宜或合同條款與現行國家的勞動法律法規有出入的,按現行勞動法律法規執行。

  3.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方蓋章:乙方簽名:

  合同簽訂時間: 年月日

保潔員勞動合同11

  甲方:xxx委會

  乙方:__________

  乙方經甲方研究同意雇用為xxx衛生保潔員,為明確保潔員工作范圍的責任,履行甲乙雙方的職責,特制定如下合約:

  一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄),每日進行兩次衛生清潔工作(上午6點左右,下午12點左右),并做到隨傳隨到。

  二、乙方應做到搖鈴跟車,通知各住戶清倒衛生,住戶無人的,應主動將其屋外垃圾桶清倒。

  三、乙方需按指定的.地點倒垃圾(地點按環衛處指定)。

  四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。

  五、甲方不負責其它意外事件發生,包括事故等。

  六、甲方聘請乙方為臨時衛生保潔員,月基本工資400元,其它補貼包括工具在內每月30元,每滿半年給予獎金1020元(如有發現乙方違反衛生保潔員合同要求或在清理衛生時馬虎了事,一次扣發獎金50元或扣除全部獎金),每滿壹年給予雨具補貼70元,以上均以人民幣結算。

  七、乙方不得私自找人代替,如要請假,需經甲方的批準。

  八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查,甲方根據乙方工作表現及身體狀況,對乙方有權隨時決定辭退、留用。

  本合同壹式貳份,甲乙雙方各執一份為據。

  甲方:xxx委會

  乙方:

  簽訂日期:二0年 月 日

保潔員勞動合同12

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

  一、工作崗位和工作(工種)

  1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在 崗位從事 工作;

  2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  二、合同期限(試用期限)

  1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期滿聘用關系自然終止;

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、工作時間

  1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

  2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

  四、工資待遇

  1、乙方試用期工資 元/月;試用期滿乙方起點工資為 元/月。

  2、甲方于每月 日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

  五、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

  2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  六、社會保險和福利待遇

  1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關規定,為乙方辦理社會保險。

  2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。

  3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。

  4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

  七、勞動紀律

  乙方在合同期內應當做到:

  1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

  2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

  4、愛護甲方的.財產,保守甲方的商業秘密。

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、法律、法規規定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

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