新農村指導員工作總結（匯編13篇）
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此好好準備一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編為大家收集的新農村指導員工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
新農村指導員工作總結 篇1
20xx年3月，我被xx市委抽調到xx縣xx鄉xx村擔任新農村指導員。一年以來我在黨委的正確領導下，在紅豆樹村兩委的支持和配合下，按照xx市市委的要求認真做好工作計劃，按部就班的完成好各項工作。堅持解放思想，努力學習，貼近實際，貼近群眾，深入調研，積極開展工作。做到下得去，駐得住，能安心。認真履行好新農村指導員的六大員工作職責，較好的完成了工作計劃和任務。靜心回顧這一年的工作學習生活，收獲頗豐。現就將這一年的工作學習情況總結如下：
（一）抓學習，強自身。
首先自覺加深理論政治學習，以三查三看為契機，進一步提高了自己的理論水平與政治素質。其次在業務方面針對自己今年的工作特點，主要加強了對政策、法規的學習。并且根據下派單位的工作性質發揮本單位的專業優勢，加強學習了對群眾糾紛的排解。同時為提高業務能力，利用業余時間對計算機方面進行了強化。此外，根據組織安排我參加了xx市公務員初任培訓，在為期三天豐富的課程里，我豐富了自身的知識儲備，正確的樹立了權利觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨。通過學習不僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，增強了自身素質，也為今后回到單位更好的融入工作奠定了良好的基礎
（二）提建議，辦實事。
在擔任新農村建設指導員的`一年里，在領導和同事耐心的幫助下，在這一年里我參加的工作主要包括以下幾個內容：
1，當好村情民意的調研員。
當前農村基層實際情況如何，村民生活怎么樣，村里產業發展如何，是我們新農村指導員開展好工作的基礎為此在我駐村以來，深入基層、貼近群眾，在村兩委的配合下共走訪農戶106戶，通過深入的走訪調研了解到了我村的一些實際情況，為以后更好的開展工作發展項目打下了良好的基礎
2，當好政策法規的宣傳員。
通過自學不斷加強自身的法律知識，通過上門走訪、開座談會、個別談心、出黑板報等方式向基層群眾宣傳常用法律法規知識，期間共開座談會17個，出黑板報、宣傳欄9次。通過各種途徑的宣傳使我村群眾的法律意識得到了加強。
3，做好富民強村服務員。
根據余書記提出的相關要求：一產“三句話”做好三棵樹、提升兩片葉、突破畜牧業，促使特色農業產業化迅速形成規模。針對我村產業發展的實際情況，通過與上級申請、群眾協調，20xx年我村新種植核桃1萬畝，紅花油茶1000畝，冬煙460畝。通過對產業的發展使我村經濟得到了飛快的發展壯大。
4，做好矛盾糾紛的調解員。
通過向村綜治維穩員學習，加強了化解矛盾糾紛的能力。20xx年3月以來親自參與調解民事糾紛65起，并且解決了我村多起歷史遺留下來的糾紛，使我村社會經濟建設走向了正規。
5，參加了全國第六次人口普查的工作。
在這次人口普查中我參加了鄉政府舉行的培訓會，配合村兩委成員完成了灣子寨和新村兩個社人口普查前期的摸底調查工作并且參與了后期表格的填寫。在一年的駐村期間，我雖然得到了一些成績，但在思想和工作上還是存在著很多不足。一是在實際工作能力方面，雖然在不斷地學習中有了一定的理論知識但是現在在面對基層群眾上處理實際問題的時候，顯得思想不夠開闊，方法方式不夠靈活，以致在個別問題上沒有良好的解決。在以后的工作中我將努力做到以下幾點：
1）加強學習，邊做邊學，向身邊的領導、同事學習逐步提高自身理論知識和業務水平。
2）克服年輕氣躁，腳踏實地提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，堅決執行領導的安排，在實際工作中提高完善自己。
新農村指導員工作總結 篇2
20xx年xx月，我有幸被選為第五批新農村建設指導員，再次派到鎮雄縣花山鄉花山村擔任新農村建設指導員兼村黨總支副書記，同時擔任鄉新農村建設工作隊隊長，兼任鄉黨委副書記和鄉新農村建設工作領導小組副組長。對我而言，自接到通知起，我就將這次掛職鍛煉作為自己人生中一次極為難得的學習實踐機會，作為自己職業生涯中一次非常寶貴的工作經歷，作為熟悉了解“三農”工作、深化國情認識、增長才干和見識的寶貴機遇，倍加珍惜。因此，自到任以來，我始終牢記市、縣委領導提出的“隊長要在當地黨委、政府的統一領導下，切實履行綜合協調職責，當好所在鄉鎮新農村建設指導員的‘領頭雁’，不辜負黨委的重托和期望”的要求，全力以赴，努力學習，勤奮實踐，開拓進取，力求不辱使命，不負組織重托，力爭在新農村建設的廣闊天地里有所作為。自進駐花山村開展新農村建設工作以來，我嚴格按照新農村建設指導員工作職責和任務要求，遵守管理制度，認真開展各項工作，緊緊圍繞“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針開展新農村建設工作，通過近一年的努力工作，我發揮自身特長，深入調查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實事，扎扎實實地開展工作，切實推動了花山村社會主義新農村建設工作，現將入村以來新農村建設工作開展情況簡要匯報如下：
花山村委會基本情況
花山村位于花山鄉政府所在地，距鄉政府所在地1.2公里。東與放馬壩村接壤、南與大火地村接近、西與樹林鄉林口村為毗鄰、北與黃連村和大河村接近。有國土面積36.4平方公里，境內山高坡陡，溝壑縱橫，平均海拔2100米，年平均氣溫9.6℃，平均降雨量1156毫米，年平均日照1051小時，無霜期200天。全村所轄xx個村民小組，現有總戶數1738戶，總人口7494人。全村黨員總數78人，村領導班子成員9人，農民人均純收入1210元，人均有糧390公斤。
一、認真學習，深入調研，帶領全體指導員盡快進入工作角色
“工欲善其事，必先利其器”。對于一直在行政事業單位工作的我來說，下派伊始，我就將惡補“三農”知識、將學習把握農村工作方法作為履行好隊長職責的首要任務，從頭學起，從手上掌握的文件資料學起，利用近兩周的時間，認真學習了近年來的中央一號文件，省、市、縣新農村建設的有關安排部署，學習市、縣委全會、人代會報告及《云南省新農村建設指導員工作手冊》。同時，甘當小學生，虛心向熟悉農村工作的領導和基層干部請教，盡快實現從企業干部到新農村工作指導員及管理員的角色轉變。在帶頭學習消化上述政策文件精神的基礎上，我與鄉新農辦的同志一道，深入到全鄉各村進行了深入調研，了解掌握各村經濟社會發展概況，重點了解新農村建設情況和指導員工作情況。調研結束后，我結合自身學習心得，對各鄉鎮指導員分別進行了專題培訓，從如何做好當前的重點工作，如何找準切入點開展工作，如何加強學習、掌握農村工作方法，如何了解社情民意、化解矛盾，如何積極履職、發揮“六大員”職責等方面進行了深入細致的講解，從而促進了全鄉6名指導員從“單位人”到新農村建設“八大員”的思想認識轉變，從機關工作到農村工作的角色轉變。
作為花山村的指導員自駐村以來，我嚴格按照《鎮雄縣第五批社會主義新農村建設指導員工作管理辦法》的要求，嚴格遵守工作紀律，認真執行考勤考核制度，轉變角色，盡快適應駐村工作，腳踏實地的配合村“兩委”班子，做好各項村務工作。
為了盡快熟悉勝任駐村指導員工作，進一步提高做好農村工作的素質和能力，認真學習農村工作的相關政策法規和資料文件，認真學習和領會了《中共中央國務院關于推進社會主義新農村建設的若干意見》、《中共云南省委貫徹中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農村的各項方針政策和做好“三農”工作的一系列重要指示精神。結合市情、縣情、鄉情、村情，認真學習有關農村工作及新農村建設工作內容的文件材料，為自己當好農村政策法規宣傳員打下了堅實的理論基礎。
作為新農村建設指導員，要深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發，做到“情為民所系，利為民所謀”。為了盡快進入農村工作角色，掌握主動權，我與村干部走村串戶進行民情懇談，了解民意，傾聽民聲，情注農村，心系群眾，為群眾排憂解難，調解糾紛。此外，利用記錄《民情日記》的機會，深入田間地頭和廣大農戶家中，向村民小組長、農民群眾進行深入學習，學習他們艱苦樸素的生活作風和在田間地頭艱苦創業、任勞任怨的精神，為當好村情民意調研員積累了豐富的第一手資料，對農村工作的認識有了進一步加深，也為做好農村工作，奠定了良好的基礎。
二、新農村建設工作開展情況
從進村到現在，我經常深入各自然村調查了解情況，從老百姓最關心、最直接、最現實的問題入手，積極融入村級組織的工作，為村民辦實事、辦好事，到目前為止，具體做了以下工作：
1、健全制度，完善管理，促進新農村建設及指導員管理的規范化。為使全鄉新農村建設工作及指導員的管理進一步走上制度化、規范化、科學化，我帶領鄉新農辦深入到各村組進行調研，對前四批新農村建設、指導員管理工作等情況進行系統分析，肯定取得的經驗成績，找準存在的困難和問題。
2、加大政策宣傳，營造新農村建設良好氛圍。建設社會主義新農村，是黨和國家的德政工程、民心工程，是當前經濟社會發展的頭等大事，大力宣傳新農村建設的精神實質，對于推進社會主義新農村建設步伐，具有非常深遠和現實的意義。通過與農戶交流、座談等方式，努力將國家、省、市、縣關于建設社會主義新農村的法律法規宣傳到村、到戶，努力營造良好輿論環境。工作中，我采取與群眾交談、走訪農戶的形式，積極宣傳黨中央、國務院，各級黨委的惠農政策和法律法規，宣傳黨在農村的各項路線、方針和政策，宣傳涉及“三農”問題的法律法規和《云南省農村工作手則》等，引導群眾轉變思想觀念。通過宣傳，提高了群眾主動參與新農村建設的積極性，增強群眾的發展意識、民主意識、法制意識，為新農村建設打下了堅實的群眾基礎。
3、協助搞好春耕春播及秋收工作。春耕備耕工作期間，積極協助村兩委搞好玉米、洋芋的栽種工作。完成玉米定向移栽300畝，發放地膜586卷，優良品種1380公斤，種植洋芋20xx畝、包谷2500畝，為實現今年農業增效，農民增收打下基礎。豐收時節，積極幫助村兩委搞好洋芋、玉米等農作物的收獲。
4、突出重點，注重協調，始終堅持新農村建設服務經濟社會發展大局。第五批指導員下派之初，正值鄉黨委換屆、抗旱救災、護林防火、春耕備耕等大事、難事交織之際。不容喘息，我和全體指導員一到位就全力投入到抗大旱、保民生、抓春耕、促發展的各項重點工作中。為找準切入點，突出工作重點，為縣、鄉經濟社會發展大局服務。一年來，全體指導員不畏困難，不辭辛勞，做了大量卓有成效的工作，用實際行動詮釋了新農村指導員的內涵，展示了第五批指導員的良好風采。初步統計，第五批指導員共協調派出單位及各方面抗旱資金3萬元，指導員個人捐款1萬元，配合鄉鎮及駐村組織群眾投工投勞建設水利工程3件，疏通溝渠2.5公里，新建溝渠(含引水管)8.2公里。同時做好宣傳，抓好計劃生育、新農合等工作，通過向群眾義務咨詢、義務解答病情的機會，積極宣傳計劃生育政策的好處、參加新農合的經濟利益以及生林防火的相關知識，使農民真正了解黨的好政策，不再抵觸計劃生育政策，積極配合搞好計劃生育工作、自愿參加新農合。
5、總結經驗，創新思路，鞏固提升新農村建設水平。作為駐新農村的指導員，最重要的職責就是抓好農村經濟發展，幫助發展現代農業，加快發展特色經濟，積極培育支柱產業。我所在的花山村農民收入主要以種植業、養殖、外出打工等為主。在實際工作中，我通過了解群眾需要，根據當地農業資源特色和市場需求情況，積極動員農民做好包谷、洋芋、烤煙種植和牛羊的養殖。
6、統籌兼顧，務求實效，切實做好重點項目的推進工作。進村入戶開展調查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，弄清花山村目前急需解決的熱點、難點問題。在通過大量調查研究的基礎上，結合花山村的實際，與村“兩委”班子一起制定了符合花山村發展的社會主義新農村建設規劃。此外，我堅持撰寫新農村工作日記，定期積極反饋上報新農村建設工作進展情況。
7、結合花山村實際情況制定健全和完善村內相關機制、制度，使村內事務有規可參、有章可循。加強組織建設，進一步完善村民會議、村民代表會議制度和村“兩委”議事規則和決策程序，推進村級組織規范化、民主化、科學化。
8、做好新型農村醫療保險及社會養老保險的宣傳動員工作，使村民群眾得到真正的實惠。為了做好我村的新農合及新農保工作，組織召開組長會議及各組村民會議，宣傳新農保是繼取消農業稅、農業直補、新型農村合作醫療等政策之后的又一項重大惠農政策，號召動員廣大村民級積極參保。
9、嚴格要求自己，做好各項工作。指導員是上級黨委、政府派下來工作的，其言行舉止都代表著黨委、政府的形象。我在村指導工作中，時刻嚴守黨紀國法，十分注意自己的形象，我做到了嚴格執行各項規章制度，能認真及時完成上級黨委、政府交辦的各項工作，做好各項助民、樂民的日常事務。在按要求完成好縣、鄉下達的各項工作任務基礎上，積極配合協助做好各上級部門安排的臨時工作任務。在做好駐村新農村建設指導員的同時，我積極參加上級部門各項工作。
三、新農村建設工作存在的主要問題
1、農村基礎設施建設投入不足。農村財政“缺口”大，資金來源有限，農業生產條件改善投入嚴重不足，硬化、綠化、美化、凈化、亮化等硬件基礎設施建設資金短缺，基礎設施建設薄弱，部分村農田水利建設和土地治理很難開展，旱地看天吃飯的情況嚴重，抵抗自然災害的能力有限，嚴重制約著新農村建設的`進程。
2、農業產業結構層次低，農民收入不高。花山村農業總體上還是粗放生產，加工能力低，產業化經營尚處在初級發展階段。在農作物種植和畜產品養殖過程中，主要以傳統種植養殖結構為主，更多地追求數量的增長，不注重質量的提高，更忽視了品牌效應，盲目效仿和低水平發展，且多以零散種養為主，缺乏精深加工企業，尚未形成規模效應和集約效應，導致整體收入偏低。
3、農村勞動力文化水平偏低。當前，絕大多數農民的素質普遍偏低，缺乏農業知識，對農業技術知識、相關政策了解不足，勞動力文化程度與實現農村現代化的要求極不適應。平時所掌握的農技主要還是靠以往經驗的累積。他們普遍對新研究的農業知識不太了解，大部分農民本身又無主動自學意識掌握農技，對現代農業科技的領會能力和掌握能力比較差，導致許多農業新技術推廣速度較慢。
4、部分村民對新農村建設存在認識誤區。新農村建設是黨的十六屆五中全會提出的一項重大歷史任務，是解決好“三農”問題的重要舉措，是統籌城鄉發展，實現社會主義共同富裕的目標和構建和諧社會確實可行的一條新路子。新農村建設的主體是農民，農民必須以主人翁的態度看待和參與新農村建設。但村部分群眾還沒有真正認識到位，部分村民們錯誤地認為新農村建設是政府行為，完全依靠政府的力量，存在“等”、“靠”、“ 要”的不良思想，在一定程度上影響了新農村建設的進程。
四、存在問題的原因淺析
1、地理因素：花山村地處邊遠山區，境內溝壑縱橫，山高坡陡，大部分為山坡地，是典型的“高、冷、寬、瘦、貧”地貌。由于歷史欠帳大，水利設施、道路交通、小城鎮建設等公用設施發展滯后，基礎設施條件較差，信息閉塞，農業發展緩慢，自然災害較多。交通、信息、思想、教育、地理、氣候、土地等諸多因素長期制約其經濟發展。
2、文化因素：群眾整體文化程度不高，勞動者素質低，思想守舊，發展緩慢;對新農村建設認識不足，參與積極性不高，一部分人存在一定的“等、要、靠”思想。
3、科技發展滯后：從科技原因來看，接受科學技術培訓的時間短，社會服務差，科技意識淡薄。
4、經濟基礎薄弱：從經濟原因來看，沒有經濟基礎，更主要的是沒有產業意識和長遠觀念，僅限于傳統的種養殖產業，非農就業機會少，導致經濟增長緩慢。
五、對存在問題的對策及建議
1、加大資金投入，搞好基礎設施建設。
抓住中央大力建設社會主義新農村的好時機，千方百計爭取資金，廣開籌資渠道，加大農村水利、交通、農村清潔能源等工程的實施力度，大力發展設施農業和現代農業，提高農業集約化和現代化水平，鼓勵社會力量參與農村基礎設施建設，加大資金投入，探索建立長效的管養機制，切實改善經濟欠發達地區農民群眾的生活和居住環境。
2、擴寬農民增收渠道，千方百計增加農民收入。
建設社會主義新農村，必須把增加農民收入作為新農村建設的核心任務來抓，必須不折不扣的積極落實好各項惠農、支農政策，探索加快農業結構調整，加大農村剩余勞力的轉移力度，積極鼓勵外出務工人員回鄉創業和廣大農民自主創業。要加大對農業、農村和農民的支持保護力度，大力發展精品農業、生態農業和特色農業，提升農產品的附加值和市場競爭力;通過大力實施“陽光工程”，建立健全完善的勞動力輸出體系，制定出臺鼓勵外出務工人員回鄉創業和農民自主創業的優惠政策，建立農民持續增收的長效機制，努力拓寬農民增收渠道，千方百計增加農民收入。
3、培養造就新型農民。
從思想觀念入手，教育引導農民變封閉保守為開明開放，變依賴觀望為自立自強，變小富即安為富而思進。要以全面提高農村勞動者素質和促進就業為目標，實施農民培訓、農村勞動力轉移培訓和新型農民科技培訓工程，造就有文化、懂技術、會經營的新型農民。不斷提高他們科技致富、市場競爭和自主發展能力。
4、加強基層組織建設，增強基層組織的凝聚力和戰斗力。
建設社會主義新農村關鍵要把農村黨組織建設好，把農村黨員干部教育好，充分發揮農村基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用，為新農村建設提供強有力的組織保證。切實加強民主管理和民主監督，不斷完善議事制度和民主生活會制度，實行村務公開，建立村規民約。以開展學習實踐科學發展觀活動為契機，充分發揮廣大農村黨員的先鋒模范作用，建立黨員幫扶制度。
5、加大宣傳力度、提高村民對新農村的認識。
利用宣傳欄、標語、宣傳單及廣播等有效宣傳媒體，廣泛深入地進行宣傳，使全體村民對建設社會主義新農村有一個深刻的認識。組織召開黨員大會、村民代表會議和全體村民大會，組織學習有關文件精神，提高群眾認識，使廣大村民了解新農村建設的重大意義，增強村民建設新農村的積極性，使村民成為新農村建設的主要角色、主體作用。
總之，通過一年的到鄉駐村工作，我思想進一步成熟，觀念得到了更新，豐富了農村工作的經驗，增長了才干，對農村工作有了進一步的熟悉，各方面素質明顯提高。在今后工作中，我將結合當地實際，配合花山村兩委搞好改善農村基礎設施建設，解決好與群眾生活密切相關的問題，突出抓好生產發展，積極進行產業結構調整，大力倡導文明新風，健全村內組織管理和制度，力爭為社會主義新農村建設工作作出積極貢獻。
新農村指導員工作總結 篇3
根據省委、市委的部署和要求，**縣于XX年2月選派了第二批社會主義新農村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據要求從縣級及鄉鎮黨政機關、企事業單位和省、市駐龍單位抽調180名干部(其中縣級59名，鄉鎮級121名)駐村，全縣省、市、縣、鄉(鎮)四級共抽派指導員212名，以鄉鎮為單位組建成新農村建設工作隊10支，于今年2月份進駐全縣10個鄉鎮121個建制村。
指導員進駐村后，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，扎實抓好各項具體工作，并取得了明顯成效。
一、主要做法及成效
(一)建立健全機構，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，**縣委、縣政府始終把下派新農村建設工作隊及指導員工作作為一項重要工作抓緊抓好。
一是建全機構，加強領導。為切實加強對全縣下派社會主義新農村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調人員充實了**縣新農村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉鎮建立健全了鄉鎮領導小組及辦公室，做到了有機構管理、有專人辦事。
二是理順關系，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上;指導員的日常管理工作以鄉鎮黨委管理為主，相關單位和派出單位協助;縣新農辦負責省、市級指導員的協助管理和縣級指導員的具體管理工作。
三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農辦具體負責指導員的管理工作，并抽調3名工作人員為工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農辦其他人員在開展新農村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作;各鄉鎮也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。
四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉鎮班子成員都把新農村建設工作隊和指導員管理工作列為重要議事日程，凡與農業農村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。
縣委組織部、縣新農辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農村建設指導員、縣駐鄉鎮工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況匯報，研究解決具體問題，安排階段性工作。
(二)加強宣傳培訓，營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關于新農村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯絡，調動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經驗和新典型，為我縣新農村建設提供強大的精神動力和智力支持。
一是加強培訓工作。結合全縣農業農村中心工作和產業發展現狀，新農村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉分別組織新農村建設工作隊及指導員進行業務培訓。據統計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉鎮34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業務，保證了按時按質按量開展工作。
二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農村建設及指導員工作共50多條(其中：云南日報2篇，保山日報7篇，**縣廣播電視臺制作了新農村建設的專題片2期，編寫信息35篇)，從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經驗。
(三)提高管理水平，抓好措施落實。
一是落實專項工作經費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經費25萬元，用于解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經費。各鄉鎮也都結合本鄉鎮實際，安排了一定專項工作經費。
二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農村指導員發放了《**縣社會主義新農村建設指導員管理辦法》和《**縣社會主義新農村建設工作指導員考核辦法(試行)》，并進行了學習培訓，明確了XX年第二批新農村指導員的`職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考核的內容、標準、程序及考核結果的使用等規定和任務。
三是制定具體目標任務。研究制定了《**縣XX年推進社會主義新農村建設的工作意見》、《**縣社會主義新農村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內容、目標。
(四)建立激勵機制，創新工作方法。為充分發揮我縣駐村的省、市、縣級新農村建設指導員在農村基層工作及新農村建設中的作用，充分調動指導員集思廣益為縣、鄉、村經濟社會發展謀思路，加快我縣社會主義新農村建設步伐，**縣新農辦制定了《**縣社會主義新農村建設指導員出“點子”實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農村指導員為縣、鄉、村出“點子”。
一是明確“點子”具體內容。“點子”緊緊圍繞“五句話二十字”方針，抓住社會主義新農村建設的目標任務，具體內容包涵基層黨建、經濟建設、產業發展、基礎設施建設、教育、文化、科技、交通、通信、衛生和社會治安綜合治理等各個方面。“點子”立足實際，著眼長遠，從最有利于農民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決“三農”問題。
二是提出“點子”形成思路。“點子”的提出要結合縣、鄉、村實際，進行廣泛深入的調研，掌握第一手資料，通過和鄉鎮干部、村組干部、黨員群眾共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農村建設進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調研的基礎上，認真分析縣、鄉、村經濟發展、社會事業建設、黨組織建設的現狀、存在問題，結合實際需要提出具有針對性，切實可行的“點子”。
三是建立“點子”評比機制。根據各新農村建設指導員上報提出的“點子”的思路、內容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出“好、較好、一般”三個檔次的“點子”。四是建立“點子”獎勵機制。首先，新農村建設指導員提出的“點子”，根據上報情況、評選結果和實施效果，列入XX年度新農村建設工作隊及指導員年終考核及評優的依據。其次，對具有可操作性的“點子”，將反饋到相關鄉鎮、村及職能部門，促成組織實施。對評選出“好”、“較好”的“點子”給予一定的獎勵。五是建立“點子”反饋機制。**縣新農辦對上報來的“點子”進行組織評選后，評選結果和采用實施的情況，將通過文件的形式向指導員抽派單位、縣委縣政府和市新農辦，進行逐級上報和反饋。截止11月底，共收到指導員出“點子”180個，已采用51個，擬采用50個，待研究23個，暫不具備條件(或內容不具體)的56個。
(五)認真履行職責，狠抓工作落實。全縣新農村建設工作隊及指導員駐村后，黨組織關系隨即轉入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規章制度，牢記新農村建設指導員“六大任務”和“六大員”職責，緊緊依靠當地黨委、支部的領導和群眾的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。
一是積極參與中心工作。進駐各村后，工作隊積極參與駐點村相關制度的建設和完善工作，積極配合鄉村開展集體林權制度改革、禁毒防艾、扶貧開發、糾紛調處、社會治安、教育衛生、基礎設施建設、烤煙生產、核桃發展、大春生產等事關鄉村經濟社會發展和群眾切身利益的重要工作。據統計，截止11月底，全縣新農村指導員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被采納條459，完成駐村摸底調查報告421個，參加調解矛盾糾紛2620起，制定駐村工作計劃146個，落實產業發展項目174個。
二是千方百計辦實事。樹立“一年工作隊，十年農村情”的信念，想群眾之所想，急群眾之所急，了解群眾疾苦，反映群眾呼聲，盡心盡力為駐村群眾辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規宣傳。全體新農村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農法規、支農惠農護農政策，做到工作隊員到哪里宣傳講解政策到哪里。一年來，新農村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規721場次，開展實用技術培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農村建設思路，制定新農村建設規劃，有序推進新農村建設。
(六)思想認識到位，創造工作條件。各級抽派新農村指導員單位對省委關于抽派新農村指導員的部署認識到位，積極抽調工作能力強、有經驗的人擔任新農村指導員。同時，花精力研究掛鉤工作，深入一線看望工作隊員，幫助基層開展工作。一是深入駐點村看望新農村指導員。省、市、縣、鄉四級多數抽派單位深入駐點村看望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計看望指導員達280多人次。二是積極幫助協調解決具體問題。一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協調資金、項目，或力所能及地創造條件給予解決具體問題。據統計，抽派單位共幫助掛鉤單位協調項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構幫助反映的具體問題都積極創造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。
二、存在的問題
在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農村建設的長期性和艱巨性認識不足;有的對新農村建設認識存在偏差，思想上產生動搖情緒;有的找不到工作的重點和切入點，見子打子;有的沒有協助鄉村認真做新農村建設規劃，群眾發動不夠充分，農民的主體作用難以發揮。二是少數單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農村建設工作調研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠扎實，偶有擅自離崗現象，甚至連信息、總結等材料的編報任務都難于完成。四是相關管理機構工作有待加強。少數鄉鎮、村對指導員的考勤執行不嚴格，出現睜只眼閉只眼，撇開規定做好人現象。
三、下步打算
(一)進一步加強領導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。
(二)進一步更新觀念，轉變作風。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉鎮、村兩級干部不能以指導員是否帶資金、帶項目作為衡量工作成效的標準，不能只追求當地經濟社會發展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態，真正沉下心來，撲下身子，帶領農民群眾苦干實干，通過一年的實踐，實實在在為當地群眾辦幾件實事，要在實踐中鍛煉提高自己。
(三)不斷加大支持，作好后盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關心和支持派出人員，為他們創造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農村指導員的堅強后盾。
(四)進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位。縣工作隊領導小組辦公室、各鄉鎮及其他相關管理機構要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉鎮、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領導小組辦公室要經常采取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經驗、先進事跡和工作總結，工作隊領導小組辦公室對上報情況也要及時進行匯總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作為工作隊及指導員年度考核的重要依據。
(五)進一步完善機制，促進“點子”工程。新農村建設指導員出“點子”工程是**縣著力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極為指導員開展工作創造條件，促進指導員發揮智力支持作用所創新工作載體的實踐和探索，并已取得階段性成效。在此基礎上，將不斷總結、加大工作力度，努力使“點子”工程取得新的更大的成效，使其真正發揮助推新農村建設的作用。
(六)不斷總結經驗，推進工作。在總結各地成功經驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考核獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設成為不折不扣地執行中央、省、市、縣在農村的政策，創造性地開展農村工作的隊伍;建設成為熟悉農村情況，能夠為農民辦實事、辦好事，深受群眾歡迎的隊伍;建設成為紀律嚴明、工作扎實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業單位良好形象的隊伍;建設成為對上能夠當好橋梁紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。
新農村指導員工作總結 篇4
今年，響應縣委及鎮黨委的號召，駐村任新農村指導員，一年來，在指導員領導小組及鎮黨委的正確領導下，在山村兩委班子的支持和配合下，按照上級的要求，通過認真調研制訂出自己的工作計劃。堅持解放思想，開拓創新，努力學習，貼近實際，貼近生活，貼近群眾，深入調研，積極工作，做到下的去，駐的住，能安心。認真履行工作職責，較好地完成了各項工作計劃和任務。回顧一年來工作主要做了以下幾方面
一、抓學習、強自身。
針對工作特點，中央1號文件和省委1號文件、農村政策法規的學習。向鎮領導、村兩委和群眾學習、向我們這次下基層指導中的典型學習。通過學習，不僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，理清了工作思路，增強了自身素質，也為做好農村工作，奠定了良好的基礎。
二、重調研、清思路。
當前農村基層實際情況如何，村民生活怎么樣，怎樣當好指導員，怎樣順利地開展工作，是我們下派指導員開展好工作的基礎。為此，根據調查提綱結合民情日記的內容，以座談會，上門走訪、個別談心等方式，深入群眾，調查研究，通過調研對土山村的基本情況有了較全面詳實地了解。掌握了該村的基本情況，干部群眾關心的熱點、重點工作和難點問題。更清醒自己當指導員的角色，工作中應該堅持“指導、參謀、配合”的原則，是指導而不是領導，是幫忙而不是添亂。因此，在工作中碰到村里重大活動，我先將自己的一些看法與村干部溝通，在取得一致的.意見后，才全力幫助他們去實施。
三、提建議、辦實事。
針對駐村的主要工作，自己注重提一些建議和幫助解決該村急辦的事。
1、村加強黨組織建設，牢固中國共產黨在農村中的執政地位。
2、如何依靠科技和信息，切實加強村級經濟社會建設與管理。
3、在該村開發建設項目上，因歷史余留的問題，積極幫助聯系和協調妥善解決；
4、主動與鎮綜治中心一同積極建設該村創建“平安村”工程，實現了創五星目標；
5、與村兩委一起組織群眾維修轄區公路18公里、人飲工程2處以及解決民間群糾紛3起；還動員各村群眾搞好村子清潔工程，帶動群眾搞衛生，清垃圾，為群眾解決了實際問題；六是大力支持加強建設社會主義新農村，開展舊村改造工作，目前正在向上級申報新農村示范村；七是為該村起草村務工作規則、村規民約，規范村級管理制度。
四、勤政廉政、嚴格要求。
指導員是上級黨委、一級政府派到基層搞好群眾關系為人民服務的，其言行舉止都代表著黨委、政府的形象。我在村指導工作中，時刻嚴守黨紀國法，十分注意自己言行舉止。我能嚴格執行各項規章制度，尤其是嚴格執行下基層“五不準”廉潔自律制度。無違法違紀現像，嚴格遵守農村“零接待”的規定，沒有一次利用村里的公款請客吃飯。回顧這一年，自己堅持認真學習，積極工作，嚴格廉政，依法執行政策法規方面做了工作，取得了一些成績，但反思一年來工作還存在著幾點不足：
1、理論學習上全面性和系統性不夠，特別是對農村工作的學習上與農村工作的要求有差距。
2、在解決農村的實際問題上辦法不多，有時力不從心，與村民對我們指導員的希望值還有差距。為此，我將繼續保持優良作風，找出自身的不足，不斷學習改進。不斷總結新農村建設工作中的經驗教訓，做好工作計劃及實施方案，為今后的工作打下牢靠的根基，更好更專地服務于群眾。
3、進一步加強檢查督促，推動工作有效開展，促進工作全面落實。
新農村指導員工作總結 篇5
自第二批新農村建設工作隊及指導員駐xxx村以來，xx鄉新農村建設工作隊在縣委新農村建設工作領導小組及其辦公室的指導下，鄉黨委政府加強領導，創新載體，建立完善各項機制，進一步強化管理，促進了新農村建設工作指導員作用的發揮，有力推進了xx新農村建設工作的開展。現將xx鄉新農村建設工作隊駐村工作情景總結如下：
一、開展工作情景
1、加強領導、明確任務，增強新農村建設指導員的職責意識。為加強對新農村建設工作隊的領導，xx鄉及時調整了以鄉黨委書記任組長，鄉黨委副書記、代理鄉長任副組長的新農村建設工作隊領導小組，領導小組下設辦公室，負責處理日常事務。根據縣委新農辦的安排部署，按照因村制宜、因人定村的原則，在第一批新農村建設指導員開展工作的基礎上，確定了5名同志（市下派1名、縣下派2名、鄉下派2名）擔任全鄉5個行政村的新農村建設工作指導員。在第二批指導員駐村后，鄉黨委召開了由第一批新農村建設指導員、第二批新農村建設指導員、各村黨總支書記參加的新農村建設指導員座談會。會上，鄉黨委書記龔桂存總結了第一批新農村建設工作隊的工作，并對第二批工作隊及指導員作了動員講話，要求各村主要領導要提高認識，要在生活和工作上關心、支持新的指導員；各位指導員要履行職責，明確工作目標和任務，要與第一批指導員做好交接，使工作有連續性。動員座談會的召開，給新老兩批指導員交流思想供給了條件，使新一批指導員從思想上認識到了自我的職責和壓力，極大地調動了他們工作的積極性和工主動性。
2、因地制宜、多措并舉，搭建良好的新農村建設指導員工作平臺。為使指導員能盡快適應環境，安心在農村工作，盡快發揮作用和優勢，鄉主要領導經常過問新農村建設工作隊的工作，由鄉黨委副書記擔任工作隊隊長，負責日常管理，做到工作上常指導，生活上常關心，努力為指導員創造良好的工作環境，促進工作順利開展。一是供給必要條件，解決指導員生活上的困難，讓指導員盡快適應農村環境。二是加強教育培訓。為使指導員盡快熟悉所駐村的基本情景，對農村工作有更全面的認識，鄉黨委為指導員供給開展工作前所需的各種資料，要求他們參加鄉內的各種學習培訓會議，采取個別談話和集中座談等形式，幫忙他們早日進入主角。第二批新農村建設指導員駐村以來，4人制定了駐村工作計劃，記民情日記23篇，為駐村辦實事2件，提出合理化提議2條，完成項目報告1份。三是創新工作平臺。為了使指導員之間有一個交流的平臺，也是鄉領導全面、準確、及時了解指導員工作情景，明確了每季度召開一次新農村建設指導員工作例會制度，利用大家的團體智慧共同探討村級的熱點難點問題，交流工作經驗。新農村建設工作隊員列席鄉黨委、政府召開的重要工作會議，參與鄉有關農業、農村等重要問題的討論和決策。目前，共召開工作例會2次，工作隊組織交流3次。工作隊隊員列席鄉黨委政府各種會議93次，參與村“兩委”會議43次。
3、創新機制、規范運作，構筑有效的工作管理體系。為使新農村建設指導員認真履行職責，盡快適應農村工作，在嚴格執行對新農村建設指導員教育管理相關制度的同時，鄉黨委結合本鄉實際，規定了加強指導員教育日常管理的相關措施，精心設計了工作月報表和考勤表；健全完善了六項制度，即指導員納入鄉干部管理，參加周一、周五政治學習；每季度組織召開一次工作例會，加強隊員之間的交流；加強考勤，嚴格執行請銷假制度；每月按時上報實績表；每月上報信息1——2條；每年撰寫一篇調研報告。規定了考核獎懲辦法，年底對指導員進行考核。對指導員切實加強管理，真正使他們做到行為有規范、工作有監督、目標有考核，充分調動了他們的積極性、主動性和創造性。
二、取得的`成績
第二批新農村建設指導員駐村期間，安心基層，求真務實，扎實工作，以多種方式為所駐村解決實際困難和問題，架起了黨群干群之間的“連心橋”，密切了黨群干群關系，得到了黨委、政府和干部群眾的一致好評，為xx鄉社會主義新農村建設注入了新的活力。
1、經過農村基層實踐，使指導員磨練了意志，開闊了視野，增強了工作職責心，熟悉了農村基層工作方法。農村政策理論的理解水平得到了提高，積累了必須的農村工作經驗。與此同時，經過學習交流，增進了工作隊員之間的理解與交流，學到了許多工作方法，對農村工作有了更全面的認識，真切感受到了基層鍛煉的價值與益處。
2、各指導員在工作中，結合駐村實際，充分發揮群眾“主體”作用，熱心當好“六員”，受到群眾的贊揚。圍繞新農村建設，指導員深入農村宣傳黨和國家的惠農政策，積極倡導禮貌向上的村風民俗。他們走村入戶，深入田間地頭與群眾交流，了解群眾的呼聲和疾苦。在第一批新農村建設指導員所做工作的基礎上，進一步完善了各村新農村建設五年規劃，研究制定了XX年工作計劃。各指導員深入農村了解民情動態，積極參與化解社會不穩定因素，努力維護農村社會穩定。他們全力以赴投入到以下工作中。一是協助村“兩委”抓好烤煙生產工作。各位指導員積極參與到烤煙生產工作中，與鄉、村、組干部一齊深入田間地頭督促、指導農戶科學育苗、規格規范化適時早栽、科學管理，圓滿完成了全鄉移栽任務。二是積極參與林權制度改革后期工作，協助完成了各村組林改方案并經過了表決，主動參與林權糾紛調解，為xx林改工作獻計獻策。三是積極參與護林防火工作，在森林火災發生時，主動參加撲火。四是積極督促指導各項在建工程的進度和質量。如駐xx村的李海年同志，經常深入民族團結示范村建設和基本煙田建設工程工地，督促其按質量、按進度完成；駐早谷田村的李橋紅同志，在大石洞河易地搬遷工作中，與鄉、村工作組深入該組，與村民交談，不厭其煩地入戶做好有抵觸情緒村民的思想工作，促使整個搬遷工作有條不紊地按進度進行。
3、結合“解放思想大討論”活動，配合鄉工作隊和村“兩委”，在充分調研基礎上，構成了各村五年經濟社會各項事業發展規劃，并在全鄉解放思想大討論中進行了交流。
4、關注民生，積極為群眾辦實事、辦好事。駐早谷田村的李橋紅同志，為白沙地小組發生意外身亡事故的農戶送去慰問金1000元，配合村“兩委”協調大米200斤給困難戶，為群眾解決了實際困難。駐董炳村的蔣正輝同志，積極協調，進一步完善了公路的基礎設施維修；為10戶群眾解決生活困難問題，幫忙解決大米500公斤；協調資金3000元，解決中村小組20多戶群眾的吃水難問題；協調資金XX元，購買手推垃圾車4輛，解決部分村組的衛生問題；協調資金5000元，解決董炳村大春栽插經費問題。
新農村指導員工作總結 篇6
按照省、市、縣委的安排布署，圍繞“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的建設要求，我成為一名新農村建設指導員，于3月31日派駐到魯布革鄉xx村全面開展工作，現將駐村以來的工作總結如下：
一、基本情況
xx村與xx的xx縣xx鄉毗鄰，生態環境優美，區域面積2.4平方公里，平均海拔1000米，年平均氣溫18C。轄4個布依族村和1個苗族村，有耕地771畝，人口1124人，257余戶。其中勞動力523人，人均耕地0.68畝，人均有糧xxx公斤，xx年人均純收入xxx元。
截止xx年6月底，據調查，農戶住房狀況是：土木結構121戶14520平方米，磚混結構128戶18304平方米，茅草房2戶140平方米，危房50戶6132平方米，無房6戶。有沼氣池85口，節能灶50眼，有衛生廁4個，衛生廄201個。有經濟林果7畝，經濟作物240畝，年出欄商品畜160頭，人均0.14頭。有3個自然村已通公路，有2個自然村村內道路已硬化，5個自然村已通電，有17個勞動力受到培訓，勞務輸出69人。行政村所在地已通柏油公路，有完小一所，在校學生320人，電視電話信號已全面覆蓋，村委會辦公房、衛生院、獸醫室均已具備。
二、主要工作
（一）深入廣泛宣傳，營造良好的建設氛圍
進駐xx村后，我首先和村班子及xx、萬峰兩個組組長進行了交流，他們詳細介紹了xx村的基本情況，近幾年該村取得的成績以及新農村建設所面臨的困難。我及時向他們宣傳新農村建設工作的有關精神及政策措施，指出新農村建設是時代的要求，是和諧社會建設的需要，是對農民主體地位的確認，只有讓農民兄弟真正富起來，國家才會更加富強。讓農民過上殷實富裕的生活，是建設新農村的重要內容。我注重在宣傳中培養農民參與新農村建設的主動性和積極性，鼓勵他們積極投身到新農村建設當中，成為新農村建設的主人。
（二）深入村寨，摸清村情
實地察看村莊面貌，了解村里經濟社會發展情況。這幾年，xx村的建設取得了長足的進步，天生橋電站蓄水后，xx村在橋頭興建了一個全新的農貿市場，每逢周日，周圍的老百姓都把自己的農產品拿來交易，既方便了廣大群眾，雙給xx村帶來了一定的收入，對當地經濟發展起到了很好的促進作用。
走村入戶，廣泛了解村情民情，聽取村民的意見和建議，共同和農民探討推動新農村建設的思路和方法。在與農民的談話中，同時認識到xx黨支部的凝聚力、辦事能力都很強，在當地群眾中有很高的威望；另外村民人心齊、精神振、和睦相處、互幫互富，這些為開展新農村建設工作提供非常有利的條件。新農村建設要結合xx村的實際情況，突出重點、合理規劃、科學把握發展形勢，切實為當地的.老百姓謀利益、找出路。
（三）科學制定規劃，有序開展工作
結合“千村扶貧、百村整體推進”工程，根據xx村的實際，通過對全村進行認真調查后，制定出詳細的實施方案。
1、建安居房58戶5800平方米。維修加固73戶7300平方米，墻面刷白29戶4350平方米，農戶場院、室內地板硬化1xx戶7828平方米；節能灶改灶132眼，改衛生廁160個480平方米，改衛生廄169個1690平方米，建小水池167個，增容536立方米；種植速生豐產木材7xx畝，種植經濟林果（竹子）701畝；經濟作物（生姜）433畝；發展養殖戶230戶，養豬780頭，養牛（馬）20頭，養魚300畝，其他家禽1300只；種植業培訓5期300人次，養殖業培訓5期300人次。
2、修建村社公路2條14公里，建橋3座、涵洞42道；硬化村莊道路11條4502平方米；建公廁10個100平方米；自來水改建鋪設管道10公里，建水池8個，增容400立方米；安裝水表257個、水龍頭257個；電網改造75戶，安裝電表75只；勞務技能培訓4期240人次，勞務輸出200人。
3、栽行道樹600株，建村文化室1間30平方米，購置設備1套；購課桌椅100套，擴建改造農貿市場15000平方米。
（四）積極爭取單位支持，幫助解決實際困難
在知道村委會工作經費比較緊張及xx完小部分品學兼優的學生由于家庭貧困面臨輟學的情況，我及時向單位領導反映。局領導于11月6日到魯布革鄉xx村進行看望、幫扶，為村委會解決了3500工作經費，同時對xx完小五名學習成績比較突出而家庭又十分困難的學生給予了每人300.00元的救助，鼓勵他們為改變家庭貧困面貌努力學習，爭取做一個對社會有用的人才。
三、下步工作
1、進一步堆動社會主義新農村建設，幫助所駐村理清發展思路，明確發展目標和任務，搞好村莊建設規劃，有計劃分步驟進行實施。重點要做好科學規劃、施工管理、資金統籌等工作，把實事辦實、辦好。
2、采取有效方式推進各項工作。結合xx村的實際情況，搞好調查研究，找準工作的結合點和切入點，認真研究思考，多出點子，多找路子，卻實推進新農村建設工作扎實有效開展。
3、為新農村建設培育新型農民。多方努力爭取，大量收集資料，對農民進行培訓，滿足農民發展生產的知識需求。
新農村指導員工作總結 篇7
20xx年3月4日，我被玉龍縣縣委組織部抽派到玉龍縣太安鄉太安村委會擔任新農村建設工作指導員。在這一年以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣委新農村工作領導組辦公室的指導下，在派出單位的大力支持下，銳意積極，務實創新，扎實工作，新農村指導員工作取得了一定成績。現將工作總結如下：
一、太安村委會社會情況調查
太安村委會共轄13個村民小組，有兩個大的村落，太安村和吾竹比村，其中1至8村民小組在太安村，8至13民小組在吾竹比村，太安村委會586戶，2168人，都是納西族，全村都在山區，主要種植馬鈴薯和油菜及中藥材為主，近幾年，隨著馬鈴薯和油菜及中藥材價格的提高，全鄉單馬鈴薯的產值超過2億，太安村是太安鄉的政治。經濟。文化中心。
二、工作開展情況
（一）立足實際，調查研究入角色
到村前，我學習了新農村建設有關文件和領導講話精神，到村后，我嚴格按照新農村建設要求，在全面調查研究的基礎上，盡快進入角色，積極開展工作，及時實現了從“事業單位干部向農村基層干部”的角色轉變，虛心向村干部和群眾學習，自覺地和村“兩委”成員、鄉黨委、政府保持一致，逐步融入了當地村“兩委”班子。鄉、村、組召開相關會議或研究問題、決定重大事項時，能積極參與，擺正位置，做到“指導而不包辦，到位而不越位”，積極主動地提出自己的意見和建議，在總體工作中得到了鄉黨委和村“兩委”班子的認可和肯定。首先是圍繞黨委、政府的中心工作，深入基層深入群眾開展調研，摸清村情民意。做到始終把群眾呼聲作為工作的第一信號，把群眾利益作為自己的第一追求。其次努力當好宣傳員。通過開座談會、寫標語等多種形式，廣泛宣傳建設社會主義新農村的重大意義，將黨在農村的各項政策傳達到老百姓心中。通過宣傳引導，來提高群眾的參與熱情，促進農業農村各項工作順利進行。同時，還將工作的做法和體會以信息報送上級，上報調研報告1篇；然后，在調查研究的基礎上，與村“兩委”班子共同研究今年新農村建設工作。隨時與村民溝通思想、交流感情，并同鄉、村干部一道找“窮源”除“窮根”。針對所駐村在發展中的優勢和困難，仔細分析，認真思考，科學決策，協助村“兩委”清理思路，指導村干部制定出切合所駐村實際的產業發展規劃、社會事業發展規劃等，極盡全力為發展村級經濟出謀劃策。
（二）上下協調，各方奔走
新農村建設的首要任務是加快農村經濟發展。為此，我從到村第一天起，就在思考我作為指導員要做什么？我能做什么？要怎么做等問題，可以說是帶著問題進村，帶著感情入戶，帶著責任工作，真誠對待農民，真情關愛農民，真心幫助農民。
太安村委會的屆村干部帶領全村群眾為改變貧困落后面貌作出了不懈的努力，在他們的努力下，村級經濟得到加強，全村經濟和社會得到了發展，人民群眾生活水平的不斷的提高。部分群眾手里了錢，由于沒有正確人生觀和價值觀，沒有參與體育文化活動等活動機會和條件，經常參與賭博，個別群眾也是家庭破裂，影響和制約太安村經濟和社會的發展，村委干部和我都認識到，要盡快致富奔小康，我們必須精神文明和物質文明都兩手抓。我做為體育工作者，我首先對太安村委會的'體育設施做了調查研究，并對存在的問題做分析，并向我的派出單位體委辦及鄉政府反映情況，每天我都奔走在體委辦和村委會之間，積極的向單位的。領導反應情況，爭取資金支持，經過我體委辦主任和文良同志的多次到太安村委會實地調查研究，決定年內在全面改建衛生院的籃球場。籃球場配套燈光設施和看臺及新的籃球架，并配有一套徤身路徑，在給予部分建設資金，把籃球場建設成可以組織全鄉大型文體活動的場地，同時將給予部分其他的體育設施。
（三）積極參與，順利完成村“兩委”換屆選舉工作。
根據今年縣委新農村工作會議精神的要求，我按照鄉黨委、政府的安排積極參與村黨組織村民委員會的換屆選舉工作，整個選舉過程嚴格按照上級相關規定進行，程序規范，進度合適，確保了在今年7月份結束換屆工作。換屆結束后，和育培同志再次被選為村黨總支書記，和占榮再次被選為村主任。
（四）主動參加抗旱和護林防火工作。
今年我太安村委會遭受旱情，部分村民小組分出現了人畜飲水困難，為此村兩委積極行動起來，加強了進山巡查引水工程。同時因為旱情使護林防火工作非常嚴峻，村委會加強護林防火的宣傳，并參與了4月太安的撲滅山火的行動。
（五）參與太安村委會的其他方面的工作。
1、參與村委會日常工作，
2、進村入戶開展調查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民情。
3、結合太安村委會實際情況制定健全和完善村內相關機制、制度，使村內事務有規可參、有章可循。
三、新農村建設工作存在的主要問題
（一）個人方面：
經過一年的駐村工作，已經完全融入了農村生活和工作，與村民同吃、同住、同學習、同勞動，積極融入農村生活，與村民相處融洽，對基層工作更加深入了解，思想上進一步成熟，工作上也取得了一定的成效，解決實際問題的能力有所提高。但自己還有很多做得不夠的地方：
1、由于自己農村工作經驗少，處理農村復雜的實際局面能力還有待提高；
2、對農村工作的相關政策文件學習不夠透徹，工作靈活程度不夠；
3、對農村工作具有全局性，前瞻性的一些問題還把握不準，對農村現代農業知識還要加強學習。
（二）工作方面：
1、部分村民對相關政策的了解程度不夠，導致對相關政策工作貫徹落實意識不強，積極主動性不夠高。
2、村級集體大家庭意識不夠強，村民小組與小組之間時常有各種矛盾糾紛，村民主人翁意識和公共意識有待加強。
3、村民缺乏自治精神，對村莊建設不愿管，不敢管，大小事情都要依靠政府和上級職能部門，但政府和職能部門也不可能全包全管，面面俱到。
4、村民沒有正確人生觀和價值觀，不重視精神文明的建設。
四、新農村建設工作余下三個月工作計劃
1、進一步協助實施村委會做好其他的各項工作。
2、協助單位實施好對太安村委會的幫扶措施。
新農村指導員工作總結 篇8
x月x日，自治區轉變干部作風加強機關行政效能建設活動領導小組下發了《關于選派萬名干部駐村擔任社會主義新農村建設指導員的意見》，明確規定，從今年開始連續5年，從區、市、縣、鄉四級機關和單位選派干部下基層，擔任社會主義新農村建設指導員，確保每個行政村有1名縣以上機關單位干部和1名鄉鎮干部駐村開展指導工作；x月x日、x月x日，自治區、x市先后召開了選派干部駐村擔任社會主義新農村建設指導員動員大會，根據自治區黨委、政府和x市委、市政府的部署要求，市委下發了《北流市選派干部駐村擔任社會主義新農村建設指導員實施方案》。下面，我就做好這項工作講三點意見。
一、從建設富裕文明和諧新北流的戰略高度，充分認識選派干部駐村擔任新農村建設指導員的重要意義
選派干部下基層擔任新農村建設指導員，是深入貫徹落實在中紀委七次全會上的重要講話、自治區第九次黨代會、x市第三次黨代會和北流市第十二次黨代會精神，扎實推動干部作風轉變的一項重大舉措，對于推進社會主義新農村建設、建設富裕文明和諧新北流具有重要的現實意義。
（一）選派干部駐村擔任新農村建設指導員，是轉變干部作風、服務基層群眾的實際行動。進一步轉變干部作風，既要堅持不懈地抓好學習教育，又要堅定不移地搞好實踐鍛煉。選派干部駐村擔任新農村建設指導員，就是要使干部深入到群眾中去，深入到實踐中去，在為基層群眾服務中錘煉黨性、轉變作風。這是今后幾年機關單位干部直接服務農村、服務群眾、服務發展，不斷推動干部作風轉變的一個重要舉措，對于增進干部對群眾的感情、激發他們對工作的熱情，教育和引導他們真正做到為民、務實、清廉，營造和諧的黨群干群關系，形成建設富裕文明和諧新北流的強大合力，都將產生極其深遠的影響。
（二）選派干部駐村擔任新農村建設指導員，是解決“三農”問題、推進新農村建設的客觀要求。在參加十屆全國人大五次會議廣西代表團審議時強調，要全面落實科學發展觀，扎實推進社會主義新農村建設，進一步解決好農業、農村、農民問題。農業是弱質產業，農民是弱勢群體，農村發展長期滯后，“三農”問題從根本上說是“三難”問題，光靠基層群眾的力量難以解決。選派干部駐村指導新農村建設，為農民群眾送政策、送思路、送科技、送文化、送項目、送溫暖，幫助基層解決實際問題，既是響應中央號召的積極行動，也是破解“三農”難題的客觀需要，對于建立社會各界支持新農村建設的參與機制，廣泛發動各行各業、各界人士，以多種有效方式支持和參與新農村建設，具有重要的導向作用。
（三）選派干部駐村擔任新農村建設指導員，是提高干部素質、增強工作能力的重要途徑。下基層鍛煉是我們黨培養教育干部，提高干部綜合素質的重要措施，是年輕干部磨練意志、積累經驗、增長才干的有效途徑，也是加強干部隊伍建設的必然要求。實踐證明，越是條件比較艱苦、任務比較繁重的地方，越能夠經風雨、見世面，越能夠增膽識、長才干。我們這次選派的干部，大都是綜合素質較高，具有很強烈事業心和責任感的年輕干部，希望大家在農村廣闊的天地中施展抱負，發揮作用。
二、明確職責任務，創造性地開展工作
機關單位干部駐村擔任新農村建設指導員，總的要求是按照生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的方針，積極配合所駐村黨組織，在宣傳方針政策、服務經濟發展、辦好事辦實事、化解矛盾糾紛、推動組織建設等方面創造性地開展工作，努力促進農村經濟發展明顯加快，農民收入明顯增加，村容村貌明顯改觀，各項事業明顯進步，基層組織明顯加強。具體要把握好以下六個方面：
（一）認真學習文件，掌握政策精神。駐村開展指導工作的，一定要認真扎實學習中央、自治區、x市和北流市委有關加強“三農”工作的政策文件，以及在參加十屆全國人大五次會議廣西代表團審議時的重要講話精神，深刻領會黨中央關注農村、關心農業、關愛農民，高度重視解決“三農”問題的戰略意圖，吃透政策精神，增強政策觀念，提高政策水平。既要加強自身政策理論武裝，又要加強對群眾的宣傳解釋，把黨的政策不折不扣地交給農民群眾，把黨的溫暖原原本本地送到千家萬戶，使黨的強農惠民政策深入人心。要堅持學以致用、用有所成，著眼于解決農村改革發展穩定的實際問題，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施，轉化為指導新農村建設、促進農村和諧發展的本領和能力。
（二）深入調查研究，了解基層情況。們一定要撲下身子，深入實際、深入基層、深入群眾，了解實情、體察疾苦、汲取養分，努力掌握第一手材料；要密切關注農業農村發展中出現的新趨勢，及時把握農村經濟社會的新動態，不斷研究解決新問題；要注重傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，集中群眾智慧，把群眾的愿望和要求作為工作的根本依據。總之，要通過調查研究，認認真真訪民情，誠誠懇懇聽民意，實實在在幫民富，兢兢業業保民安，推動新農村建設各項工作向前發展。
（三）創新工作方法，打開工作局面。一要加強規劃指導，根據當地農業資源特色和市場需求情況，幫助所駐村進一步理清發展思路，做好產業發展規劃，深化農業結構調整，發展特色效益農業，培育優勢主導產品，逐步形成“一村一品”的產業發展格局。二要加強政策引導，找準支農惠農政策與當地實際結合點，按照政策導向規劃有地方特色、有發展前景的項目，以項目為載體爭取相關政策資金扶持，最大程度地擴大當地農民的政策受益面。三要創新服務手段，通過開班培訓、現場示范等方式，加強信息、科技、流通等服務，幫助農民找準增收路子，拓寬增收途徑，發掘增收潛力，增強農民自主創業增收的能力。四要尊重群眾的首創精神，激發農民的主動性和創造性，注重同基層干部群眾一道研究解決問題的辦法，從農民群眾的實踐中總結成功經驗，指導面上工作開展。五要根據當前農村人口結構變化、鄉村治理方式變動的新特點，通過引導農民建立專業合作經濟組織和村屯新農村建設理事會等形式，積極探索新形勢下組織農民發展生產、建設美好家園的有效辦法，努力建立引導農民自主建設管理、動員社會力量積極支持參與的長效機制，為新農村建設提供持久動力。
（四）解決突出問題，多辦實事好事。
一要立足鄉村特點，突出地方特色，幫助所駐村搞好村莊規劃工作，抓好村莊布局規劃、村莊總體規劃和村莊建設規劃的編制，切實增強村屯建設的科學性、民主性、可行性。
二要突出建設重點，突破薄弱環節，區分輕重緩急，著重搞好道路、水利、能源、教育、醫療衛生等基礎設施，盡早讓農民走上平坦路、喝上干凈水，切實解決農民上學難、看病難等問題，不斷改善農民生產生活條件。
三要積極推動“城鄉清潔工程”向村屯延伸，重視村容村貌治理，加強污水、垃圾處理設施建設，組織農民清垃圾、清污泥、清路障，引導農民改水、改廁、改廚，創造整潔、舒適、文明的人居環境。
四要高度重視解決農村困難群體的保障問題，圍繞建立農村特困群眾最低生活保障、加快農村新型合作醫療建設、健全農村五保戶供養制度、實施農村特困人口危房改造、資助考上大學的貧困家庭子女等方面，加強政策銜接，抓好組織實施。
總之，要堅持每年集中力量辦幾件既反映當地大多數群眾普遍愿望又照顧部分群眾特殊要求的實事好事，通過幾年積累，使農村面貌有較大改觀，讓人民群眾得到實實在在的利益，共享改革發展的成果。
（五）突出重點，抓好關鍵。
一要切實加強農村基層黨組織建設。主要是鞏固和發展好農村先進性教育活動成果，深化黨的建設“三級聯創”活動；配合當地黨委抓好農村基層領導班子和干部隊伍建設，著力提高農村基層干部素質；要積極推進農村基層組織建設創新，不斷擴大黨的覆蓋面；要切實加強農村基層民主建設，積極推進黨務、政務公開；要結合開展轉變干部作風、推進管理服務創新、加強機關行政效能建設活動，轉變農村基層干部作風，形成“清簡務本、行必責實”的作風。
二要切實加強農村計生工作，進一步健全、完善人口與計劃生育各項規章和制度，實行目標管理崗位責任制。要嚴格執行人口與計劃生育各項規章和制度，把計劃生育同發展經濟相結合，同幫助農民勤勞致富奔小康相結合，同建立幸福文明家庭相結合，努力做到計劃生育管理與服務經常化、規范化、科學化、法制化，形成村級開展經常性計劃生育工作的新機制。
三要切實加強農村社會治安穩定工作，建立完善農村治安防控體系，妥善處理農村各種社會矛盾，建立健全農村矛盾糾紛排查調處工作網絡，堅持人民調解、行政調解、司法調解相結合，有效預防，減少民轉刑案件的發生。要以創建“民主法治示范村”活動為載體，通過抓好管理，實行村務公開，加強民主法制建設，著力推進依法治村，穩定農村大局。
（六）轉變工作作風，樹立良好形象。駐村干部必須始終堅持心系群眾、服務人民，堅定與人民群眾同呼吸共命運的立場，實踐全心全意為人民服務的宗旨，真正把群眾當主人、當親人、當老師，在實踐中強化同人民群眾的血肉聯系，維護好、實現好和發展好農民群眾的利益。必須始終堅持真抓實干、務求實效，按照“清簡務本、行必責實”的要求，做任何工作都要從當地實際出發，充分考慮農民的.需要和現實的條件，做到重實際、說實話、辦實事、求實效，不超越農民的承受能力，不搞瞎指揮，不做表面文章，不擺花架子，不弄虛作假。必須始終堅持艱苦奮斗、勤儉節約，牢記“兩個務必”，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，在各項工作中精打細算，嚴格把關，把有限的資金和資源用在刀刃上。必須始終堅持秉公用權、廉潔從政，嚴格遵守廉潔自律的有關規定，自覺加強黨性修養，注重自重、自省、自警、自勵，做到一身正氣、一塵不染，在群眾中樹立干部的良好形象，使自己經得起組織的考驗、群眾的監督。
三、加強組織領導，為新農村建設指導員開展工作提供有力保障
一要高度重視選派工作。選派機關單位干部擔任新農村建設指導員，原則上按照市委下發文件規定的選派辦法執行。派出的干部必須思想素質好、有實干奉獻精神、年齡在55周歲以下、身體健康。各級后備干部以及近幾年來進入機關工作、沒有基層工作經歷、符合條件的年輕干部要優先選派。要結合推進干部隊伍“兩個源頭”建設、農村科技特派員工作和領導干部聯系點、扶貧聯系點、縣域經濟聯系點工作，抓好新農村建設指導員選派工作，把轉變干部作風的要求落實到各項工作中，以實際效果取信于民。
二要上下聯動搞好協調。這次選派的新農村建設指導員，實行市、鎮聯動，由市委組織部牽頭，市基層辦具體負責，新農村辦、扶貧辦等部門協調配合，統籌搞好駐村安排，避免交叉重疊，確保實現278個行政村全面覆蓋。為了便于溝通協調，以鎮為單位成立22個工作組，設組長一名、副組長1－2名，組長由市委派出的一名副科級以上黨員干部擔任并掛任派駐鎮的黨委委員、副鎮長；黨員駐村指導員掛任村黨組織副書記，非黨員駐村指導員掛任村委會主任助理。工作組在鎮黨委、政府的統一領導下開展工作。各鎮要明確分管領導和專職人員配合搞好新農村建設指導員的管理和服務。工作組組長要切實負起責任，當好表率，管好隊伍。指導員之間要發揚團結友愛精神，互相支持，互相幫助，互相關心，齊心協力共同完成好各項工作任務。
三要關心支持指導員工作生活。農村工作條件比較艱苦，各級各部門各單位要積極創造條件為新農村建設指導員駐村開展工作提供便利。要注意安排好駐村干部的工作和生活，創造條件讓他們能夠為當地群眾辦實事。市里將從實際出發安排一定數額的工作經費。各派出單位要當好堅強后盾，做到工作上多支持、政治上多幫助、生活上多關心，盡量為他們解決后顧之憂。指導員生活用品由所在單位購置或一次性補助200元，市直部門所選派的指導員，駐村期間所在單位按下鄉標準補助，回單位報銷，所在單位要予以解決。單位領導每季度要帶頭到聯系點指導工作1次以上，盡可能為新農村指導員和駐點村開展工作給予大力支持。
新農村指導員工作總結 篇9
建立農村工作指導員制度，是新時期加強機關效能建設，改進農村工作方法，推進黨委政府工作重心下移的有力舉措。20xx年，路橋街道黨工委、辦事處根據省、市、區的統一部署，以實行指導員任期創業承諾制度為抓手，認真扎實做好農村指導員工作，取得了一定的成效。現總結
一、加強領導，規范制度，完善指導員日常管理
全街道共有農村工作指導員，其中省下派、市下派、區下派、街道下派。街道將農村指導員工作納入我街道社會主義新農村建設重點工作，加強領導，成立了以街道黨工委副書記、人大工委主任陳米青為組長、街道黨工委委員、常務副主任章明達、組織委員陳海青為副組長的“路橋街道第三批農村指導員工作領導小組”。將全街道分為工作片，制定工作計劃，細化目標責任，層層落實到人，以積極的態度和飽滿的熱情投入到這項工作中去。
街道注重建章立制，以制度建設為抓手，完善駐村指導員的日常管理。先后制定了駐村指導員崗位責任制度、情況通報制度、考勤簽到制度、請銷假制度、值班制度和例會制度等，用制度規范、激勵、監督指導員工作。同時，也為指導員提供了相互交流經驗、相互學習的平臺。從而在一定程度上規范了指導員的工作行為，形成了互相監督、互相學習、踏實工作的良好氛圍。
二、依托網絡，促進交流，夯實指導員信息工作陣地
街道以信息化帶動農村指導員工作網絡建設。以網上工作平臺為抓手，規范指導員工作的各項制度，要求每位指導員將任期承諾、工作計劃、年度總結等落實到文字材料并上網發布，便于上級部門和基層群眾的監督。
以網絡為平臺夯實農村信息工作陣地。街道規定農村指導員每人每星期上報民情日記2篇以上，每月上報工作信息1篇以上，網絡平臺作為此類信息發布的重要陣地，成為實時跟蹤農村工作動態的高效載體。通過網絡平臺建設，促進現代化信息技術向農村基層滲透，改變農村信息閉塞的現狀，方便村際工作交流，及時傳播新農村建設的'先進典型經驗。據統計，街道本年度共報送信息32條，在各級錄用的有29條，其中，區農指辦10條，區兩辦13條;市級4條;省級2條。
三、創新載體，突出特色，實行農村指導員任期工作承諾
為發揮市、區、街道派駐農村指導員駐村工作的積極性和創造性，增強責任意識和創業意識，使駐村指導員真正沉到農村第一線，街道實行農村工作指導員任期承諾制度。從村民關注的焦點難點入手，為村民辦實事。制定創業目標，公開承諾內容，公示駐村業績，接受群眾監督。要求農村工作指導員將創業目標和承諾事項在村務公開欄上張榜公布，公開每一項承諾目標內容，工作步驟和完成時限等，接受村民的監督。并對指導員駐村業績實行公示制。對駐村指導員在協調村兩委關系、村經濟發展思路、完成街道中心工作、工作作風等方面工作進行公示。落實措施，確保創業承諾按期完成。街道定期督查進度完成情況;指導員之間定期交流，取長補短，共同提高;并且，完成情況與考核掛鉤，納入考核制度，從而充分調動駐村指導員的能動性和創造性。
在任期工作承諾中，與街道及指導員所駐村的重點工作緊密結合，積極圍繞中心工作發揮作用。突出以下三個“抓”：
1、抓發展。積極開展調查研究，切實出謀劃策，幫助所駐村理清發展思路，切實做到長遠發展有目標、當前工作有重點、推進工作有抓手。據統計，市、區、街道三級1指導員走訪農戶數3，訪談6x次，撰寫各種調研文章14篇，提出建議8條。同時，駐村指導員注重與群眾面對面交流，各級派出單位的領導也經常到村里看望指導員，直接了解農村真實面貌，共召開調研座談會1，約有6x人參加。農村指導員積極開動腦筋，虛心問計于民，與當地村干部一起找準工作的切入點和著力點，一起出謀劃策。
2、抓建設。指導員積極參與街道“城中村”改造工作，幫助村里制訂政策，協調好村民關系，使街道石浜、遼洋、龍頭王等村的“城中村”改造順利開展。下包村指導員胡紅燕協助所駐村進行舊村改造、下涇河道改造的可行性調研，其起草的舊村改造可行性報告和河道改造可行性報告，均得到村兩委的采納使用。龍頭王村指導員徐紅良對村班子建設提出了充實調整的建設，得到街道采納。
3、抓環境。農村指導員積極參與“多城同創”工作，發動村民參與，協助所駐村大力開展村莊整治和環境治理，實現村容整潔。
四、發揮優勢，服務群眾，幫助基層解決實際問題
各指導員充分發揮自身所在部門優勢、個人優勢和團隊優勢，結合所據村實際，實事求是、“各顯神通”，幫助所駐村做了大量工作。如市委統戰部、市民宗局下派的指導員宋代明在×××民主黨派首屆文化周活動期間，在所駐章楊村召開“阿福現場直面會”和義務就診活動;省檢察院下派指導員徐仁良在所駐龍頭王村舉辦法律知識講座，這些活動都受到了村民的熱烈歡迎。
據統計，各級派出單位今年共幫助村里解決困難3，捐贈錢款3530x元，興辦市場。章楊村指導員宋代明支助本村長年臥床生病的老人陶招蓮、陳小云，給他們每人分別送去50;邀請臺州民主黨派醫療小分隊為章楊村村民義務就診、送藥，邀請臺州影視文化頻道的知名節目主持人“阿福”到村里與村民直面交流。8月14日，章楊村竹木市場發生了打架事件，他聞訊后及時趕到協助村兩委調處了糾紛。浹里陳村指導員屈松友個人支助村里x元，用于村辦公用品的添置，并在村里向村民積極宣傳社保政策，指導村民參加養老保險及醫療保險，保證他們病有所醫、老有所養，將來無后顧之憂。石浜村指導員吳一枝支助本村特困子女就學金360及特困金160。龍頭王村指導員徐紅良支助本村貧困戶解決生活困難補助費x元整。在墨池中泰隆街口20xx路面整修中，他也積極幫助村里聯系有關部門。
一年來，街道全體農村工作指導員在駐村期間深入群眾，走訪農戶，急群眾之所急，想群眾之所想，積極為群眾排憂解難，以實際行動顯示出駐村指導員的作用和優勢，贏得了農村廣大黨員干部和村民們的好評，進一步密切了黨群、干群關系。下一階段，我們將進一步抓好以下工作：
一是要進一步完善工作機制。主要是三方面的工作機制，一是完善專職農村指導員的日常工作機制，如代理服務、重大事項報告等制度，目的是拓寬鄉鎮黨委、政府與基層群眾之間溝通聯系的渠道，促進上情下達、下情上傳，密切黨群干群關系，推進各項工作順利開展。二是專職農村工作指導員的支撐與保障機制，如互助協作、重點難點問題交辦、鄉鎮班子成員聯系等制度，目的是加強駐村指導員之間的配合與聯系，增強鄉鎮基層的工作合力，提高駐村指導員在基層群眾中的威信和為民服務的水平。第三是專職農村工作指導員日常工作的監督與管理機制，如任期工作目標和實績公示、督查考核等制度，目的是確保專職農村工作指導員的人員、精力、工作“三到位”，樹立駐村指導員務實為民的新形象。
二是要進一步加強宣傳發動。加大宣傳力度，全方位、多角度、滾動式宣傳農村工作指導員的風采，進一步形成全社會關心和支持農村工作指導員的良好氛圍，激發農村工作指導員深入實踐、服務“三農”的責任感和事業心。切實制定好年度宣傳計劃，突出每個階段的宣傳重點，增強宣傳的針對性和實效性。
強化典型示范，及時挖掘、提煉、總結、宣傳在農村指導員工作中涌現出來的不同類型、不同層次的先進個案和典型，力求以點帶面，整體推進，形成激勵先進、鞭策后進的積極局面。
三是要進一步在解決實際困難上發揮作用。在新農村建設過程中新的矛盾必然也會日益增加。指導員要加強與群眾接觸，了解群眾關心的難點問題，在第一時間掌握更多的信息，把工作做細、做實。在摸清村情民意的基礎上，從群眾最“盼”的事情做起，把實事辦好、好事辦實，實實在在為群眾排憂，真心實意為農民造福。善于發現矛盾，敢于直面矛盾，勇于化解矛盾，把問題解決在一線，把問題解決在萌芽狀態。結合指導員自身特長，積極牽線搭橋、出謀劃策，在促進農村經濟社會和諧發展中發揮自身的作用。
新農村指導員工作總結 篇10
一、主要做法
為了切實發揮農村指導員的作用，我牢固的給自己定位，不斷增強爭先創優意識，以項目建設為載體，以促進發展為目標，明確任務，強化溝通，營造了雙向互動、密切配合的工作格局。
1、梳條理，明確七項任務。
指導員下派伊始，我根據指導員的職責和本鄉實際，研究如何進一步落實農村工作指導員制度，增強工作的針對性和實效性。在實踐工作中，我根據“因地制宜、體現特色”的原則，認真梳理工作思路，制定了若干項重點任務，讓指導員在實際工作中“來有事為、干有目標”，
1)積極宣傳講解“三農”方針政策、上級黨委、政府的文件精神和工作動態，做到上情下達，逐步給群眾灌輸市場經濟理念，轉變群眾思想觀念，為發展創造條件；
2)廣泛走訪調查，全面掌握駐村經濟社會發展狀況和不安定因素，對掌握的情況進行綜合分析，并及時反饋，做到下情上傳。
2、嚴要求，落實兩項制度。
我堅持將把自己當作本鄉干部中的一員，落實措施，抓好管理。認真執行鄉里的工作制度，結合高枧鄉實際，對自己提出了“以實求真，真真切切聽民聲；以勤促效，實實在在辦實事；以誠換信，兢兢業業探新途”的總體要求。
二、取得成效和存在問題
（一）系統了解掌握了村情民意。
自今年4月駐村上崗以來，我真正把自己當成所駐村的一員，實施連心工程，虛心傾聽民意，誠心訪問基層，細心分析農村。親自到村大范圍地開展走家串戶和村情民意調研，記好《民情日記》，以拉家常聊天的方式，深入了解農戶的人口情況、就業情況、項目經營情況和經濟收入情況。
（二）推動了黨委政府中心工作。
近一年來，我圍繞中心，突出重點，積極配合完成鄉黨委政府交辦的任務。在珠屏村的整治村建設中，我認真負責，扎實工作，忙碌奔波于田間地頭和百姓家中，為村的集體整治做了大量工作；在珠屏村房屋拆遷工作中，我和村干部一起參加村民代表決議大會，不厭其煩地宣傳政策、做思想工作，為工作順利進行奠定了基礎；在環村公路建設中，我積極協調好村兩委關系，發揮村級班子力量，做了大量前期工作；在招商引資、服務發展工作中，我做到了積極爭取，熱情服務。在村水域上游水庫建設資金方面，我從中幫忙為村籌集資金2萬元。并幫助村里解決自然水問題和防盜系統的建設。在防臺、防火工作中，我雷厲風行、堅守一線（放棄3個節假日的休息時間），協調糾紛，解決問題，最大限度減少了農民損失。
（三）解決了一批難事、實事。
這一年來，我堅持從長遠、全局考慮問題，夯實基礎，全心投入做了許多前期工作，在轉變群眾思想觀念、協調上下關系、提供信息服務等方面作出了努力，并力所能及地為所村及群眾辦實事，在工作中體現了指導性。特別是在企業落戶、環村公路建設、城鎮基礎設施建設中，涉及大量的征地拆遷工作。在這一切工作生活中，我服從統一安排，不怕苦不怕累，經常犧牲休息天、節假日，積極協助做好土地詳查、房屋評估和群眾思想工作，做好本村范圍內的群眾工作。一方面認真宣傳國家方針政策，與上級部門溝通相關工作，另一方面破除農民“無土難養人”的觀念，進行“失地農民”就業和保險的宣傳。
通過這一年來的努力，結合本職工作，圍繞新農村指導員職責，我做了一些積極有益的工作，但距組織的要求仍有一定差距，存在不足之處。主要是駐村時間精力不夠到位，引導工作做得不夠全面，有些發展項目得不到有效的全面落實。由于我單位的.特殊情況，特殊的管理業務指定性強，任務壓力較大。同時，也由于本人的多種各方面因素，很難十全十美地做好指導員工作，為此，我深感慚愧。我將繼續努力，做到對農村工作有一個全新的、真實的認識，在工作和生活作風上有明顯的轉變。對我個人的成長來說，也得到了一次難得的、生動的體驗。我會充分利用剩下的有限時間，為新界村的建設做更大的貢獻，為自己一年的新農村指導員生涯寫下更完美的一頁。
新農村指導員工作總結 篇11
接到農辦關于半年工作總結的通知，我突然意識到任農村工作指導員快半年時間了。光陰如梭，通過100多天的接觸了解，仙芝陵村黨支部村委會是有威信的。我曾走進許多黨員與農戶的家門聊家常，有時在老年協會活動室有時在大樟樹下大路旁，了解莊稼漢的苦樂與農民的期盼。這里民風淳樸樂施好善，村民外出經商多，雖然集體經濟薄弱，也完成了村內道路、飲水整治，今年正在修繕大會堂舊祠堂。我也曾在坑坑洼洼走向仙芝陵的路邊水澗洗過幾多汗，爬了村前村后道道山梁，那連片的春玉米紅番薯茁壯成長，試比上架的苦瓜黃瓜四季豆。相比往年，高山蔬菜與水稻受低溫多雨影響顯著，季節推遲病蟲害多。現將自己上半年工作情況匯報如下：
一、思想方面：
重視學習，積極參加局機關組織的各項活動，4月把黨員關系轉起就按時參加虎鹿鎮機關黨員學習了。針對自身工作特點，學習有關文件報告和輔導材料以指導自己的工作，完成公務員更新知識培訓考試。按時交納黨費與黨員捐款。經常地向虎鹿鎮領導和農業局領導匯報思想工作和聯系村的情況，主動向有關方面聯系扶貧項目的業務進展，爭取大家對仙芝陵村工作的支持。只想為仙芝陵村的文明進步盡到自己的一份力。
二、工作方面：
3月份前我在農業局農產品質量安全監管科工作，經常會有群眾來訪，對待他們，我始終笑臉相迎，認真答復。下鄉開展農產品質量安全執法檢查，堅持帶證上崗、依法有理、服務在先、執法在后，注重保護農民農業權益，時刻注意維護機關工作人員的形象。3月下旬走上了仙芝陵村指導員工作崗位，通過領導的思想工作與農村指導員工作會議的動員教育，我想一年的時間不長，只要做工作了即使成績不明顯，感覺問心無愧就好。那是我第一次去虎鹿鎮仙芝陵，農業局局長副局長和農辦分管領導陪同，虎鹿鎮委書記和白溪片負責人、連村鎮干部一起送我到仙芝陵村報到。當交接工作完成后，時間已經11時半，虎鹿鎮委李書記卻為工作又匆匆忙忙趕回虎鹿鎮政府工作，當然我也記得農業局和農辦領導在雷鳴電閃的大風大雨里趕回單位履行自己的職責。此情此景一直烙印在我的腦子里，“領導為了什么，群眾需要什么”，不就是我應該努力的方向嗎。自此以后，我從思想上堅定了當好農村工作指導員的想念，要“對得起領導的希望，承擔起指導員的責任，無愧于黨性和良心”。
我把“真情愛心、服務奉獻”當作本職工作的要求，把農民當成親兄弟，每當遇到山上田里農事方面不懂的問題，就會虛心求教，時常因為農婦老農問詢支農惠農政策，主動釋疑解問，老協會活動室和田埂上大樹下都是我的工作地方。面對雷雨暴雨多的天氣，我引導做好農田的開溝排澇，和村干部一起做好預防地質災害工作。我平時到村里去，或者早去早回有事辦事，或者買點肉菜盡量到農家吃飯聊天，縮短與農民的心理距離，爭取做農民的朋友。我的工作看不到成績，感到有些辛苦，但辛苦是一種磨煉，辛苦中體現著自己人生價值。梅雨季節雨水多農作物和家養動物疫病多，預防在先十分重要。仙芝陵村主要農產品是種植春玉米水稻紅薯和高山蔬菜，立馬招呼大家放水救苗，保護了村里僅有的最大一塊蔬菜地，在村里傳為佳話。但是高山蔬菜的爛根病，導致有幾戶農民無奈鏟去了病蟲害嚴重的苦瓜菜椒和生姜，改種其他農作物。我感到異樣的難過，辛苦發動高山蔬菜，遭遇了低溫多雨的天氣，讓農民損失不小，深感自責不安哪。因此我格外關注山羊養殖專業戶的'情況，密切關注30多只山羊的生長與健康，敦促及時接種疫苗，做好預防確保安全生產。
據了解，仙芝陵村現有189家農戶，553個人口，常年在家農民主要是老人婦女，約為160人，平時男女青壯年和學齡兒童少有在家的。上半年仙芝陵村農業收入里，春茶采摘和毛竹筍上市是農家主要來源，基本持平當期的種子農藥化肥的支出。從3月份140元/斤春葉到5月底30元/斤，從經營戶匯總統計采摘農戶收入約3.0萬元。蔬菜紅薯、生姜等集貿市場銷售0.5萬元。農民維持日常生活的開支主要來源于手工來料加工費，在家婦女大多從事手工作業，估計收入有2.5萬元。少有偷盜現象和鄰里糾紛發生，老協會和電視機是農村人主要集結地和娛樂方式，山區農民的生活還是簡單樸素的。仙芝陵村集體收入主要是一片毛竹林和生態林保護費，老協會靠春節茶話會贊助，建設公益事業一靠上級支持二靠村民捐資。
三、存在不足
主要是政治理論學習習慣于走馬觀花，認為電視上看得到書本里都有，年紀不小學習沒勁頭，身體不好能應付可以了。工作不夠主動不能深入，主動向領導匯報少，爭取同志幫助不多，干工作標準低要求低，遇到困難碰到難題繞著走，覺得年過50凡事休，覺得指導員工作難在自己找支點，得過且過。沒有實實在在的成績，我感到心里有愧。為了做好指導員今年的工作，我要學習先進，加強個人修養理論學習，提高農村農業工作能力，適應新形勢下本職工作要求，振奮精神迎接挑戰，學習鎮村干部的扎實工作作風，學習高山蔬菜種植管理技術營銷手段，為仙芝陵村高山蔬菜有較好效益努力，積極參加聯系村的公益事業，爭取下半年的農村指導員工作有亮點。
新農村指導員工作總結 篇12
20xx年3月，我被XX市委抽調到XX縣XX鄉XX村擔任新農村指導員。一年以來我在黨委的正確領導下，在紅豆樹村兩委的支持和配合下，按照XX市市委的要求認真做好工作計劃，按部就班的完成好各項工作。堅持解放思想，努力學習，貼近實際，貼近群眾，深入調研，積極開展工作。做到下得去，駐得住，能安心。認真履行好新農村指導員的六大員工作職責，較好的完成了工作計劃和任務。靜心回顧這一年的工作學習生活，收獲頗豐。現就將這一年的工作學習情景總結如下：
（一）抓學習，強自身。
首先自覺加深理論政治學習，以三查三看為契機，進一步提高了自我的理論水平與政治素質。
其次在業務方面針對自我今年的工作特點，主要加強了對政策、法規的學習。并且根據下派單位的工作性質發揮本單位的專業優勢，加強學習了對群眾糾紛的排解。同時為提高業務能力，利用業余時間對計算機方面進行了強化。此外，根據組織安排我參加了XX市公務員初任培訓，在為期三天豐富的課程里，我豐富了自身的知識儲備，正確的樹立了權利觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨。經過學習不僅僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，增強了自身素質，也為今后回到單位更好的'融入工作奠定了良好的基礎。
（二）提提議，辦實事。
在擔任新農村建設指導員的一年里，在領導和同事耐心的幫忙下，在這一年里我參加的工作主要包括以下幾個資料：
一、當好村情民意的調研員。
當前農村基層實際情景如何，村民生活怎樣樣，村里產業發展如何，是我們新農村指導員開展好工作的基礎。為此在我駐村以來，深入基層、貼近群眾，在村兩委的配合下共走訪農戶106戶，經過深入的走訪調研了解到了我村的一些實際情景，為以后更好的開展工作發展項目打下了良好的基礎。
二、當好政策法規的宣傳員。
經過自學不斷加強自身的法律知識，經過上門走訪、開座談會、個別談心、出黑板報等方式向基層群眾宣傳常用法律法規知識，期間共開座談會17個，出黑板報、宣傳欄9次。經過各種途徑的宣傳使我村群眾的法律意識得到了加強。
三、做好富民強村服務員。
根據余書記提出的相關要求：一產“三句話”做好三棵樹、提升兩片葉、突破畜牧業，促使特色農業產業化迅速構成規模。針對我村產業發展的實際情景，經過與上級申請、群眾協調，20xx年我村新種植核桃1萬畝，紅花油茶1000畝，冬煙460畝。經過對產業的發展使我村經濟得到了飛快的發展壯大。
四、做好矛盾糾紛的調解員。
經過向村綜治維穩員學習，加強了化解矛盾糾紛的能力。20xx年3月以來親自參與調解民事糾紛65起，并且解決了我村多起歷史遺留下來的糾紛，使我村社會經濟建設走向了正規。
五、參加了全國第六次人口普查的工作。
在這次人口普查中我參加了鄉政府舉行的培訓會，配合村兩委成員完成了灣子寨和新村兩個社人口普查前期的摸底調查工作并且參與了后期表格的填寫。在一年的駐村期間，我雖然得到了一些成績，但在思想和工作上還是存在著很多不足。一是在實際工作能力方面，雖然在不斷地學習中有了必須的理論知識可是此刻在應對基層群眾上處理實際問題的時候，顯得思想不夠開闊，方法方式不夠靈活，以致在個別問題上沒有良好的解決。在以后的工作中我將努力做到以下幾點：
1、加強學習，邊做邊學，向身邊的領導、同事學習逐步提高自身理論知識和業務水平。
2、克服年輕氣躁，腳踏實地提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，堅決執行領導的安排，在實際工作中提高完善自我。
新農村指導員工作總結 篇13
本人自20xx年4月下派到洞巖李村擔任農村指導員工作以來，認真服從高枧鄉黨委政府領導，積極配合洞巖李村村兩委工作，緊緊圍繞“六大員”職責開展工作，工作努力，務實創新，懷著強烈的使命感，積極為民辦實事，主要做了以下工作：
一、深入基層調研，搞好政策宣傳。
本人首先將村情民意的調查作為自己的工作基礎，通過廣泛地走訪農戶，了解“三農”工作存在的問題和困難，積極思考對策。在村里，平時總是喜歡找人聊聊，閑聊時可以得到許多信息，發現新的情況時，再三推敲就可以了解情況。一是從鎮政府和有關部門了解，領導和機關工作人員會提供很多報表數據及看法意見。二是由村“兩委”干部那邊會得到許多說法，各執己見。三是與村民交朋友，他們會提供很多信息。四是有時遇到知情人，不失時機地向人請教。為了開展調查研究該村村民、黨員、村干部、鎮干部都成了我的朋友。自4月15日下村后，當天就組織了學習會，宣講黨在農村的路線方針政策和法律法規，宣講省市縣關于加強農業農村工作的一系列政策措施，宣講當前的國內外形勢，聽取了村民的意見，主動積極地達到與村民溝通，開始同農民交朋友，并設定在每月15日晚上為黨員學習日，利用集中學習之機，與村民一起學習政治、時事，宣講政策，研究農事、村務，解決農民提出的`問題，把黨的“三農”政策宣傳到家喻戶曉人人皆知。
二、幫助調整農村宅基地，凝聚兩委戰斗力。
通過調研得知，洞巖李村為遠近聞名的矛盾村，具體表現特點為：一窮、二斗，三村名素質低。洞巖李村幾乎沒有什么集體經濟收入，村民大都以務農為主，生活水平較低，村兩委矛盾較大，班子戰斗力弱，村民對村干部反對意見較大，經常有村民聚集在村兩委辦公室謾罵村兩委。通過仔細調研走訪，我決定從群眾反映較大的宅基地問題入手，破解難題。洞巖李村近20年沒有分過宅基地，老百姓怨聲載道。不管做什么事情，都要先統一思想，要搞好宅基地工作，必須先統一村兩委思想，村兩委矛盾由來已久，積怨很深，只能采取潛移默化潤物無聲隨機啟發的辦法，我多次找書記與村長談話，有機會就同他拉拉家常，反復家常地聊聊，重要的是不失時機地宣傳政策、形勢、“三農”和并強調宅基地工作重要性。6月中旬，組織村兩委到鄉政府會議室進行兩天連續討論，終于統一思想，形成了一套較為可行的措施。并在之后的公示、討論、分配過程中，全程參與。8月中旬，終于將68間宅基地全部分配完畢。20xx年底，大部分村民住上了新建的住宅，村民個個洋溢著幸福的微笑，以往對村干部的謾罵也變成了感謝聲，村里氛圍非常和諧。
三、解決村民難題，維護社會穩定。
維護社會穩定是當前各級部門工作重點，過去一些農民為了一點小事鬧倒上級，社會影響很大。一年來，本村至今未發生一例類似情況。主要做了一下三點：
1、充分尊重村民信息反饋，及時協調相關問題。我平常隨機走動，了解面上動態，發現異常細節就刨根問底搞個明白。對村民反映的情況要尊重，及時耐心地去解決，并不能把情況激化擴大，使問題在萌芽狀態時得到處理。
2、心中時刻裝著村民，他們的安危重于泰山。11年夏秋臺風頻發，每次臺風來臨前我們會同村干部積極組織抗臺。每次臺風來，組織村民撤離危房，守夜值班至天明，夜里不斷進行巡查，狂風刮得瓦片、樹枝、電線到處亂飛，還是冒著危險不停察看險情。
3、經常開展訪貧問苦，把溫暖帶給貧困戶。本村是高枧鄉較欠發達的村莊之一，特別是貧困老黨員較多，他們年事高，身體差，無人照應。我們利用一些節日，經常對這些貧困戶進行訪問，并多次對多戶貧困戶進行經濟補助慰問，幫助他們克服生活困難。
四、克服工作生活困難，保持優良的工作作風
“未下去不知道，下去后受不了”。過去，在城有較好的工作生活環境條件，還難以知足。下鄉自己不可能把所有一切都帶上，到了農村，盡管鄉里對我們很關照，總體條件還是相當艱苦。我把這次下派農村當作一次鍛煉自己的好機會，重要的是能吃能住有事干就行，不是來享受的。一年時間說短其實不短，期間遇到晚上凍得當“團長”的時候、吃了上頓沒下頓的時候、工作有困難的時候、生病不舒服的時候、要什么沒什么的時候如果沒有勇氣和毅力，那是混不下去的。今天，我可以自豪地說：雖然我沒有做出什么成就，更沒有別人那樣可以有閃光的輝煌，我還是實實在在地走過來了，一年來，沒有愧對黨組織的信任，也沒有給自己單位的牌子抹黑！
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