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審計年終工作總結

時間:2024-04-19 08:01:27 工作總結 我要投稿

審計年終工作總結

  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,讓我們好好寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編精心整理的審計年終工作總結,歡迎閱讀與收藏。

審計年終工作總結

審計年終工作總結1

  一.堅持“圍繞中心、服務大局”,積極開展內部審計工作

  全市內審機構緊密圍繞本部門、本單位的中心工作,以推動加強單位內部管理和控制、提升經濟效益和反腐倡廉為重點,積極進行工作重點“轉型”,認真開展審計工作。

  首先是積極開展內控制度評審和制度建設工作。全市內部審計機構利用對本單位、本企業的經營管理流程以及內控制度執行中的重要環節和關鍵點比較了解的優勢,xx年共開展了206項內控制度執行情況的評審工作。其中合肥供電公司組織開展了對市公司的固定資產管理,對三縣公司的貨幣資金、物資管理和鄉鎮供電所管理實施了內控評價。按照內控評價體系指標進行了打分,針對貨幣資金和物資管理存在著比較大的風險,明確提出了加強管理的6條意見,并專題向公司領導提交了綜合審計報告。市公安局為進一步規范建設工程竣工決算審計費收取標準,制定了《有關調整建設項目竣工決算審計費收取標準的規定》(合公通[xx]18號文件),加強了內部建設項目的資金、竣工決算的審計監督和管理,提升了建設項目資金效益,發揮了制度保障作用。合肥科技農村商業銀行按照《合肥科技農村商業銀行審計檢查實施辦法》、《合肥科技農村商業銀行審計稽核部崗位職責及內部操作流程》等制度加強內部管理并優化操作流程,進一步明確任務分工,界定每個環節崗位責任,讓稽核人員各履其職、各負其責,推動了稽核工作質量的'提升。合肥市第二人民醫院按照衛生部頒布的《衛生系統內部審計規定》,成立了獨立的內審室,配備了兩名專職內審人員,加強了對醫療收費、一次性耗材收費等工作的監督檢查,制定了《二院內審工作職責(細則)》等制度,使內審工作有法可依、有章可循,成效顯著。

  第二是突出建設項目審計。為了節約建設資金,全市各內審機構都針對本單位的建設熱點,積極地開展建設項目審計。據不完全統計,到XX月底,內審機構已審計建設項目5906個。合肥電信分公司審計部xx年繼續嚴把審計質量關,嚴格按照省公司的要求,對具備條件的工程項目做到100%審計,截止到XX月底統計,共審計認定通信工程項目4299項,工程送審總金額11308.72萬元,審減406.84萬元。建筑安裝工程66項,送審金額309.24萬元,審減45.88萬元。安徽中煙工業公司合肥卷煙廠基建及零星維修送審工程233個,送審金額1593.79萬元,審減額243.66萬元,審減率15%;合肥市建設投資控股(集團X公司接審項目121個,涉及工程86項,送審金額64080.3萬元,部分已審定項目的核減率達20%;合肥市公安局審計處實施工程竣工決算審計68項,送審金額4690.5萬元,審減額839.8萬元,審減率17.9%。通過對基建工程項目的審計,有效地防止了建設工程項目高估冒算行為,保證了工程項目質量,節約了建設資金,發揮了內部審計監督與服務的功能。

  第三是繼續健全財務收支審計。全市內審機構加強了對財務收支真實性和合法性的檢查監督,累計完成財務收支審計214項,推動了各單位財務管理工作的規范化。合肥新站試驗區財政局對政府采購環節,注意嚴格把關,極力提升采購資金節約效率,加強對政府采購的監管。截至xx年XX月份,全區自行采購預算0.1082億元,實際支付0.0809億元,節約資金273萬元,資金節約率高達25.23%。廬陽區大楊鎮對鎮吳郢社居委、五里拐社居委、夾塘社居委、草塘社居委、龍王社居委、高橋社居委、照山社居委、王墩社居委、大楊村、十張村、謝崗村、崗西村、水庫村計13個村居xx年1-XX月份財務收支情況進行了審計。市公路局對所屬11個單位xx年財務收支進行了全面審計,審計面為100%,通過審計,發現問題36個,明確提出審計意見38條,所審項目均下發了審計意見書,并進行跟蹤落實。

  第四是大力開展經濟責任審計。據統計,全市內審機構已對196個縣以下領導干部和企業領導人員開展了經濟責任審計。通過審計,加強了領導干部和企業領導人員的經濟責任意識、自我約束意識,推動了黨風廉政建設。如市郵政局xx年以財務收支審計為基儲經濟責任審計為重點,實施了對蜀山區局局長、包河區局局長的任中經濟責任審計,努力做到三個結合,即經濟責任審計與財務收支審計相結合;經濟責任審計與廉政工作相結合;經濟責任審計與職業素質相結合。市建委、市民政局、市教育局、市衛生局、市園林局、瑤海區、廬陽區大楊鎮、百大集團、四方集團、市公路局、蜀山區教育局等單位,也積極開展經濟責任審計,切實使經濟責任審計成為正確評價被審計人員任期經濟責任、人事部門考核任用干部、紀檢監察部門抓黨風廉政建設的重要依據。

  第五是加強合同管理工作。安徽中煙工業公司合肥卷煙廠審計部為了維護企業經濟利益及合法權益,嚴格按照合同法規定,對企業涉外的所有協議、合同進行認真審核、嚴格把關,全年共審核審簽經濟合同342份,金額達8690.90萬元,無違約合同發生,很好的規避了合同風險。安徽氯堿法規審計部截至xx年XX月底共審核集團、錦邦等5個公司的合同1742份,合同進展報告259份。合肥市建設投資控股(集團X公司嚴格按照《集團公司合同管理暫行辦法》規范合同的訂立、審查,從維護公司利益角度出發,修改不合法不合規之處,避免潛在風險,全年共審查合同300余份,較好地履行了風險控制職能。

  二.突出服務理念,努力推進內審協會建設

  合肥市內審協會在市審計局的領導下,在各內審協會會員單位和理事的共同參與下,在市審計局機關各部門的大力支持和配合下,認真履行章程賦予的義務,全面實施協會年初制定的工作方針和計劃,突出重點,講求實效,充分發揮好橋梁紐帶作用,切實履行好管理、協調、服務、交流職責。一年來,市內審協會以服務為理念,主要做了以下工作。

  首先是推進內部審計職業化建設。第一,抓好內審人員繼續教育和培訓工作,推動內審人員職業化水平的提升。根據安徽省內部審計師協會和合肥市內部審計協會xx年工作要點的要求,圍繞省市審計機關開展的“審計質量年”活動,組織了一系列活動,進一步規范審計行為,推動內部審計工作發展。xx年XX月,市內審協會舉辦了一期全市內部審計質量管理培訓班,全市各單位內部審計人員參學的積極性非常高,共有260余人參加了培訓,創下了內審人員參學之最。開班時,市審計局吳利林局長親臨致辭,對參學人員是一個極大的鼓舞。培訓班聘請了安徽財經大學老師和省審計廳的審計專家授課,系統地學習了內部審計項目質量管理、內部審計文書規范化,審計信息化等內容,為提升全市內審人員的專業素質和業務技能,建立健全內部審計制度,推動全市內審工作的規范化、制度化、科學化和職業化水平起到了積極的作用。第二,繼續做好cia考試的宣傳、報名工作。cia是國際內部審計專家的標志,是提升內審人員素質的一條重要途徑。市內審協會為組織宣傳、報名工作投入了較大精力,xx年共組織了30人參加考試。

  第二是開展優秀內部審計項目評比和內部審計理論研討。為進一步推動內部審計工作發展,合肥市內審協會積極組織全市各內部審計單位積極參加省內部審計師協會組織開展的xx—xx年以來全省優秀內部審計項目的評選,以及xx年《風險導向審計在審計風險管理中的應用》和《內部審計質量控制與管理》兩個課題的理論研討。合肥供電公司審計部組織實施的“固定資產內控管理審計”項目被評為全省優秀內部審計項目一等獎并獲通報表彰,合肥供電公司楊曉榮、李國勛撰寫的《風險導向審計與企業風險管理的相互應用》和合肥科技農村商業銀行包少書、蔣四寶撰寫的《試論商業銀行如何加強內部審計機構質量控制》等8篇論文獲獎并通報表彰,其中二等獎1篇,三等獎2篇,優秀獎5篇。

審計年終工作總結2

  為了適應新形勢下的發展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規章制度。為了總結經驗教訓,更好的完成20××年的各項工作任務,我部就財務、審計方面的工作作出總結如下:

  一、審計方面的工作

  1、根據市局財務審計工作會議精神,對財務審計部工作的提出要求。

  (1)繼續鞏固推行財務管理模塊,加強財務人員的管理意識和責任心,充分發揮財務管理的職能作用。在全面實施信息化管理的同時,要求我們財務人員要利用的時間和精力參與企業管理,每周必須下各核算的銀行了解業務運行情況,發揮主觀能動性,多為經營者提供有參考價值的信息和建議,這一要求作為20_年目標考核的主要指標來考核。

  (2)全員樹立財務管理是企業管理的核心思想,增強危機感、緊迫感和責任感,加強學習,努力提高自身素質,適應新形勢下財務工作的要求。

  2、全面迎接國家審計。

  為了迎接國家審計署的全面檢查,根據市局審計重點,我部門對_月_日的財務收支進行了復查,并結合內審工作實際,緊緊圍繞銀行的熱點、重點、難點問題開展工作,充分發揮財務的監督和服務職能,及時為銀行領導提供決策依據,并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置。

  3、財務的審計、監督崗位。

  我們為加強銀行財務工作的審計和監督職能,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,經驗豐富的財務人員,充實加強財務的審計、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,為提高財務工作的質量和效率打下堅實的基礎。

  4、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》。

  為了更好地履行領導賦予的職責,加強銀行財務管理和稽核檢查力度,規范集團財經秩序和調動廣大財務人員的工作積極性和責任感,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,通過大家認真地學習和討論,積極思考,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責。

  二、財務方面的工作

  1、增強財務服務意識,20_年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優化資源配置,提高資金使用效益,把為銀行的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

  2、切實加強財務管理。

  根據銀行規范財務管理、優化財務審核程序、提升財務服務質量和發揮職能部門更好地參與企業管理的要求,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,并采用按“統一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責銀行各類資產的財務監督、財務分析及財務報告和各分銀行的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業務,充分發揮財務審計部的職能作用。

  3、預算管理得到穩步推進。

  一是細化預算內容。根據各分銀行明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執行情況,按科目進行了分類統計,為各分銀行的20_年全面預算奠定基礎;

  二是提高預算透明度。預算方案根據各分銀行反饋回來的意見適當調整后,經總經理審議通過后形成正式文件下發至各分銀行,使各單位對本銀行的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;

  三是增加預算的剛性。我們注重了預算執行中存在的問題和有關情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調整的事項,需經過專門的論證分析后,按規定的程序批準后執行。一年以來,預算的'總體執行情況良好,各分銀行的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好20××年全面預算工作積累了經驗。

  4、強力整頓財經秩序。

  根據市局財經秩序專項整頓工作的安排和財務收支自查工作方案,銀行圍繞市局“規范行業經營行為,促進煙草行業的健康發展,為國家創造和積累的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規范、推動發展”為指導思想,嚴格按照市局的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經濟責責任審計與加強財經秩序整頓相結合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據時間、性質等分門門別類,從中查找經營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監管力度。

  5、加強資金管理的作用。

  為了規范銀行經濟運行秩序,加強各分銀行的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,促進集團健康發展。我們按照市局結算中心要求,對各分銀行的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,為確保各項工作有條不紊的開展,強調各分銀行要加大催收貨款力度,保證銀行正常的經濟運行。

  為了更好的發揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規范力度,提高會計信息質量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的、及時的數據與技術支持。

  請大家能夠認識到我們當前的形勢,認識到我們的銀行形勢,在來年的大發展中做好充足的準備,我們銀行的業績和市場決定我們要在來年中大干一場,我們一定要努力!

審計年終工作總結3

  20xx年是xx集團公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年,也是財務審計部創新思路,規范xx管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向,以效益為中心”的行業發展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點,團結奮進,真抓實干,完成了部門職責和公司領導交辦的任務,取得一定的成績。為了總結經驗教訓,更好的完成20xx年的各項工作任務,我部就財務、審計方面的工作作出總結如下

  一、20xx年財務審計工作的簡要回顧。

  (一)財務方面的工作。

  1、切實加強財務管理。

  根據集團公司規范財務管理、優化財務審核程序、提升財務服務質量和發揮職能部門更好地參與企業管理的要求,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,并采用按“統一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產的財務監督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業務,充分發揮財務審計部的職能作用。

  2、強力整頓財經秩序。

  根據市局(公司)財經秩序專項整頓工作的安排和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規范行業經營行為,促進煙草行業的健康發展,為國家創造和積累更多的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規范、推動發展”為指導思想,嚴格按照市局(公司)的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經濟責任審計與加強財經秩序整頓相結合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據時間、性質等分門別類,從中查找經營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監管力度。

  3、加強資金管理的作用。

  為了規范xx集團經濟運行秩序,加強各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資xx金使用效率,促進集團健康發展。集團公司從20xx年xx月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結算中心統一管理。我們為了保證集團資金管理中心能順利、及時進入市局(公司)結算中心,按照市局(公司)結算中心要求,對各分、子公司的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,為確保各項工作有條不紊的開展,強調各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團公司正常的經濟運行。

  4、增強財務服務意識。

  20xx年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。為了適應新形勢下的發展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規章制度。由于公司的性質發生改變,要求公司的財務規章制度要進行重新修訂和完善。根據市局(公司)的財務制度,結合公司的實際情況,組織匯編了xx集團的財務制度。

  xx為了更好的發揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規范力度,提高會計信息質量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的、及時的數據與技術支持。

  5、預算管理得到穩步推進。

  一是細化預算內容。根據各分、子公司20xx年及20xx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執行情況,按科目進行了分類統計,為各分、子公司的20xx年全面預算奠定基礎;

  二是提高預算透明度。預算方案根據各分、子公司反饋回來的意見適當調整后,經總經理審議通過后形成正式文件下發至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;

  三是增加預算的剛性。我們注重了預算執行中存在的問題和有關情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調整的事項,需經過專門的論證分析后,按規定的程序批準后執行。

  一年以來,預算的總體執行情況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好20xx年全面預算工作積累了經驗。

  6、充分利用稅收政策。

  充分利用國家對企業的各項稅收優惠政策,我部積極辦理了xx物流公司、xx運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務局準予xx物流公司、xx運輸公司減免20xx年度企業所得稅合計xx萬元、營業稅xx萬元的稅收優惠政策的批復以及20xx年度xx物流公司、xx運輸公司所得稅減免的批復,為集團公司取得了實質性的經濟收益。

  (二)審計方面的工作。

  1、全面迎接國家審計。

  為了迎接國家審計署的全面檢查,根據市局(公司)審計重點,我部門對20xx年至20xx年xx月xx日的財務收支進行了復查,并結合內審工作實際,緊緊圍繞集團公司的熱點、重點、難點問題開展工作,充分發揮財務的監督和服務職能,及時為集團公司領導提供決策依據,并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置。

  2、財務的審計、監督崗位。

  我們為加強集團公司財務工作的審計和監督職能,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,經驗豐富的財務人員,充實加強財務的審計、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,為提高財務工作的質量和效率打下堅實的基礎。

  3、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》。

  為了更好地履行總經理賦予的職責,加強(集團)公司財務管理和稽核檢查力度,規范集團財經秩序和調動廣大財務人員的工作積極性和責任感,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,通過大家認真地學習和討論,積極思考,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責。

  4、根據市局財務審計工作會議精神,對財務審計部工作的提出要求。

  (1)繼續鞏固推行財務管理模塊,加強財務人員的管理意識和責任心,充分發揮財務管理的職能作用。

  在全面實施信息化管理的同時,要求我們財務人員要利用更多的時間和精力參與企業管理,每周必須下各核算的公司了解業務運行情況,發揮主觀能動性,多為經營者提供有參考價值的信息和建議,這一要求作為20xx年目標考核的主要指標來考核。

  (2)全員樹立財務管理是企業管理的核心思想,增強危機感、緊迫感和責任感,加強學習,努力提高自身素質,適應新形勢下財務工作的要求。

  (3)加強內部審計工作力度,發揮專項審計工作的作用,從而降低經營風險。

  隨著集團公司快速發展,企業的資產越來越大,效益和權益的`積累也越來越多,內控也越來越重要。作為會計不能只抓核算,更重要在管理,內部管理失控,就會造成企業資產浪費,嚴格遵守國家和集團的規章制度,確保國有資產的保值和不流失;通過加強內部管理,降低成本費用,提高資產運行質量,從資產監管中要效益,實現集團內涵式、集約化發展。

  20xx年,我部財會審計工作在許多方面均有了明顯的進步,但仍然存在著較為突出的問題,主要表現在:

  一是需要加大制度建設的力度;

  二是加強對分、子公司的財務管理;

  三是財會人員的整體業務水平仍有待提高;

  四是財會人員政治素質和工作作風尚需改進。

  三、20xx年財務審計部工作的初步思路。

  20xx年是我司的關鍵年,如何提高企業財務管理,提升經濟運行質量,對我司的長遠發展至關重要。從財務審計部角度,我們認為主要從以下幾個方面開展工作。

  (一)增強服務。

  一是加強對各分、子公司的服務。我司下轄分、子公司行業跨度大,員工眾多,對財務要求既有統一性,又有獨特性,作為財務審計部,我們將針對不同需要,開展個性化服務,逐步實現財務管理個性化。

  二是加強對集團公司領導服務。xx集團公司作為現代企業,財務審計部必然成為企業管xx理的核心部門,為集團公司領導服好務,發揮財務板塊的重要作用,提供及時的、真實的財務審計信息,為領導決策作好保障。

  三是加強對上級主管部門的服務。按照上級主觀部門的要求,及時準確提供財務管理信息,為上級部門掌握我司財務運行狀況作好必要的服務。

  四是加強對相關職能部門的服務。收集真實信息,合理利用資源,在保護公司利益的前提下,對相關部門。

  特別是業務部門提供及時可靠的信息。

  一是加強制度建設、總公司制定基本制度、分子公司根據其特殊性制度相關制度,報總公司財務部審批,加強制度執行情況的檢查。

  二是加強對資金管理。作為市場經濟條件下的現代企業,必須保證對資金的有效管理,財務審計部首先就是要切實履行職責,管理好各個環節,并堅持靈活運用原則,確保在規范的前提下,充分發揮資金時間價值。

  三是加強財產管理。堅持每季度清查一次,清查結果報公司總經理審閱,對財產的購置、用途、維修和報廢,統一由綜合管理部門管理。實現財務審計部與綜合管理部門各有一套完整的帳目,確保國有財產的不流失。

  四是加強對委派會計的管理。針對委派會計在實際工作中遇到的一些歷史遺留下來的核算、管理等方面的問題,財務審計部應積極與受到委派會計分析解決存在的問題迷失委派會計能夠拋開思想包袱、明確任務、全身心地投入到工作中去。

  (三)有效監督。

  加強制度執行的監督,加強對預算的執行的監督,加強資金使用的監督。隨著各分子公司財務人員分散到相應的公司進行辦公后,集團公司財務部應對其進行的經濟業務活動進行監督,確保經濟運行有效、安全。首先必須制定相關的財務制度。與其他規章制度一樣,一旦指定,就要確保得到嚴格執行,確保各項制度落實到位,逐步形成以制度化管理,用制度管理取代以人管理,實現財務制度化。二是通過外部審計,定期對各分子公司財務進行審核,保證財務數據的真實、合法。

  (四)加強控制。

  加強對費用的控制,控制重大生產經營方向的調整;控制對外投資和籌資;控制分配制度;加強稅收籌劃,利用集團優勢減少稅負。

  (五)開拓創新。

  20xx年我司股本結構將發生較大的變化,公司財務管理制度也將隨時作出相應的調整,在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾,財務審計部將在公司領導的正確領導下,充分發揮全部員工的主觀能動性,不斷轉變工作作風,調整工作思路,根據實際,開創工作,為公司財務管理服好務。

  在這即將過去的一年中,經過全部門同志的共同努力,雖然我們取得了一定經濟效益和社會效益,財務審計部的工作也是受到領導的認可和支持,取得了單位同事的信任。但是隨著改革的縱深推進,我們將面臨許多問題:財務審計制度有待進一步完善,財務審計方法需要進一步改進,財務審計力度需要進一步加強。面對這些挑戰,在以后的工作中,我們將在市局(公司)的指導下,按照公司領導的總體部署,結合公司實際,開創性工作,努力使財務審計工作再上新臺階。

審計年終工作總結4

  我校在20xx年中,充分發揮了內部審計的作用,對于有效地防范風險、確保資金安全、規范內部管理,促進學校財務管理規范、協調發展起到了積極作用。我校內部審計小組根據教育局審計室20xx年度年初工作計劃和學校內部審計計劃,在本年度完成了以下工作:

  主要工作內容:

  一、進一步建立健全了內部審計工作的內容和工作制度;強化了業務學習

  解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防范型和管理促進型轉變。

  二、認真學習相關業務

  及時了解對農村義務教育經費保障的各項政策。在具體工作中對學校是否按政策規范收費、對作業本費的使用及結算情況、日常公用經費的籌措和使用情況等作為一項重要內容進行了審計,保證內部審計在落實本校教育經費保障體制中的作用。

  三、對學校的財務收支

  經費管理工作和食堂伙食費收支情況做到了一期一審,并及時上報審計工作報告,有效地提高了教育經費使用效益。根據學校經濟活動特點,今年我校內部審計的主要內容有:

  1、對學校的各項收入進行了審核,內審小組認為學校的所有收入都及時入賬,并納入了學校的`財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉移學校收入的情況。

  2、對學校的各項支出情況,包括教師工資、績效工資、經補貼、伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內審認為均符合有關規定要求。各項支出均屬合理。

  3、對于學校的資產構成情況,經審計認為貨幣資金按規定辦理了收付手續;固定資產做到了帳帳相符、帳物一致;各類往來款項作了相應清理。

  4、對學校的負債也作了相應審計,學校從xx年后沒有產生新債,更沒有舉債消費。

  5、對學校收費情況進行了重點審計,未發現亂收費現象,學校收費合理,只按規定收取了相應的生活費,且按月收取,用規定收據一月一開,并做到了收前公示。并對學生生活費給予了補助。

  四、認真貫徹上級內審部門的文件精神,及時完成了教育局安排的各項工作。

  審計工作中的措施

  1、嚴格執行了年度審計工作計劃,提高了對計劃嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。

  2、全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。

  3、完善了制度,嚴格了管理。嚴格審計質量管理,實行審計全過程質量控制,將審計準則、審計質量控制標準和制度落實到了審計方案、審計證據、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環節。

  4、今后進一步加強學習和培訓,把審計工作做得更好。

審計年終工作總結5

  一年來,審計部按照董事會的要求,嚴格執行《中國內部審計準 則》和集團《內部審計暫行辦法》 ,積極探索和改善內部審計工作, 較好地完成了各項審計任務,現將 xxxx 年內部審計工作總結如下:

  一. 領導重視,內部審計監督服務職能得到了進一步的加強

  董事會和總裁辦對內部審計工作給予了高度的重視和支持, 明確 內部審計的宗旨是“監督服務、查錯糾弊、推動管理” ,并要求各受 審單位(部門)要以高度負責的精神,正視問題,積極整改。為了強 化公司管理監督體系,推動公司各項制度的落實,進一步提升公司的 經濟效益,充分發揮審計部門在公司管理中的作用,今年下半年,集 團公司進一步明確了審計部部門職責,配備了相應的專業人員。審計 部根據集團經營管理情況制訂了審計工作計劃,確定重點監督、審計 的項目和范圍,逐步健全了內部審計工作制度和工作指引,內部審計 工作逐步走向程序化、正規化,監督服務職能得到了進一步的加強。

  二. 過程管控,內部審計監督服務工作取得了初步的成效

  結合公司的生產和經營管理情況,今年以來,在董事會的正確指 導下,審計部結合各子公司的具體情況,有重點、分階段地開展了日 常監審和專項審計,審計工作基本上得到了受審單位的配合與支持,主要審計事項基本按計劃完成,全年共完成審計事項 146 項。其中, 對各子公司進行半年度審計 1 項,共查問題 213 個;半年度后續審計 1 項,重點對半年度審計發現進行了整改情況復查,各子公司加權平均匯總落實率為 81%,整改情況較好;后續整改跟進 1 項,重點對未 整改落實情況進行了跟蹤,除 6 個問題因特殊情況未完成外,其余問 題均已整改完畢;進行采購審計 85 項,工程項目審計 57 項。所有 審計事項均及時出具了審閱意見(或審計報告) ,充分發揮了內部審 計的監督、服務職能。

  1. 工程項目審計

  根據《內部審計實務指南》及《集團基建審計制度》 ,審計部分 別對 xx 項工程項目進行了審計。審計人員從項目審批程序、造價控 制、合同管理等方面入手,對上報的項目內容、工程量計算是否準確 重點進行了審查和抽查;必要時,審計人員與相關工程管理單位一道 對現場進行調研,盡量以最佳性價比明確提出審計意見。從本年度的工程 審計情況來看,我公司目前普遍存在的問題是:工程管理制度不太健 全、子公司上報的文件資料自控性不強或內容不健全,很難滿足全面

  審計的要求;大部分申報項目難于進行現場審計、現場管控全靠現場 各級人員自律進行;加之目前審計部無工程造價專業人員,審計部很 難獲取各子公司當地定額基價, 同時隱蔽工程的實際情況也無法進行 核實,給審計工作帶來了一定的難度。

  2.采購審計

  采購審計按照集團公司的制度要求, 單位價值 xxxx 元以上的物資采購前 須申報審計部審計。各單位(部門)基本上能按照制度的要求進行 申報,審計部按照《內部審計實務指南》及《xx 集團采購審計制度》 的要求,嚴格執行詢、比價制度,大部分單位(部門)基本能按照 采購審批程序進行,對未按照程序進行的`單位,審計部客觀地明確提出審 計意見。為保證審計意見的客觀、公正、準確,審計人員視采購情況 的不同,分別采取網上查詢、市場調查、參考各子公司同類物資價格 等方法,共對 xx 項日常采購進行了事前審計,采購審計工作亦得到 了各采購單位的支持與配合。

  審計部根據各子公司上報的歷史采購價格, 綜合市場調研情況, 健全物資價格信息庫,進一步加強采購管控的基礎工作。3. 年度審計

  為檢查和驗證各子公司在財務內控、基建工程、采購物流、制度 執行、資產盤點等方面的執行情況,在董事會安排下,審計部從各子 公司 (部門) 抽調人員組成審計工作組、 制定了審計方案并經批準后, 于 20xx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日,對集團內 xxxx 進行了 xx 審計。審 計工作組共發現 x 個問題,分別明確提出審計建議并發送至責任單位,責 任單位均進行了自糾自查并書面回復。此次審計,對規范各子公司經 營管理、提升集團管理水平起到了一定的推動作用。

  4. 年度后續審

  在接到各責任單位對半年度審計建議的自查自糾情況表后, 經董 事會批準,審計部成立后續審計工作組于 x 月 x 日至 x 月 x 日對 xx 公司分別進行了 xx 審計。審計前期,審計部結合上半年度的審計情 況和各單位的自查自糾情況,制定了有針對性的后續審計方案,對關 聯事項進行了細化和健全, 并幫助有關單位進行整改。 通過檢查驗證, 五個子公司共有 xx 項需要整改,實際整改 xx 項,加權平均落實率為 xx%。各子公司實際整改情況與后續審計工作開始前提交的自查自糾 完成情況雖有一定差距,但各子公司在后續整改過程中,能逐步認識 到整改的必要性,并按照特定目標相互協調地發揮作用

  5. 后續審計跟蹤

  xx 月 xx 日至 xx 月 xx 日,后續審計工作組對后續審計中五個子 公司未整改的事項進行了逐項落實,除 xx 公司實施了現場審計外, 其余子公司均為非現場審計,本次落實整改率為 xx%;至本期止,整 個半年度審計匯總加權平均落實率為 xx%。因特殊情況而未落實的事 項, 各子公司均對未落實的原因進行了情況說明, 審計部將繼續跟蹤。

  從半年度審計、后續審計、后續審計跟蹤的審計過程來看,各子 公司已開始漸漸適應了集團審計,從對審計工作的不認同到認同、不 理解到理解,集團審計部的管控職能已逐步得到體現。

  6.日常監控

  1) 車輛費用監控

  xx 月份開始,審計部依據《車輛費用監控審計辦法》要求對各 子公司提供的《車輛費用統計表》《百公里油耗統計表》進行分析工 、 作,現該工作由于所獲取的相關分析資料較有限,雖然只是停留在較 淺層次的分析上,但各子公司已漸漸重視車輛費用管理工作。 財務費用、銷售費用、2) 財務費用、銷售費用、管理費用的監控 xx 月份開始,審計部依據《費用監控審計辦法》收集、整理、 分析三項費用工作,現各子公司暫處于初步適應階段,也在努力配合 審計部的工作,審計部將從初步的分析階段逐步過渡到監控階段。

  三.加強管理,為內部審計工作奠定基礎

  1.審計人員崗位職責的建立

  根據集團領導要求和部門職責的重新調整, 我們進一步明確了部 門各工作崗位的崗位職責,在此基礎上,確定了相關的工作流程和工 作要求,為本部門工作有條不紊地展開提供了必要的組織保證。但由 于審計工作仍處于初期,要完成更深層次的跨越,相關的管理制度和 配套的考核辦法仍需要更進一步地健全。

  2. 已建立的審計基本制度

  建立和健全內部審計制度,規范內部審計行為,是獨立開展審計 工作的必要條件。 為此, 我們起草了 《xx 監控審計辦法》 、 《xx 制度》 、 《xx 審計制度》等 xx 個管理制度,對部分審計事項作出了較為詳細的規定。通過較為規范的審計程序,對部分業務流程進行了控制,提 高了審計質量,降低了審計風險,同時也增多了內部審計工作的透明 度,保證了審計工作的獨立、客觀、公正。3. 審計檔案管理工作

  檔案是企業的寶貴財富,也是審計工作的起始點。認真做好審計 資料收集和及時歸檔工作,既是審計工作的基本要求,也是集團公司 發展的歷史見證。審計檔案資料包含審計計劃、審計方案、審計工作 底稿、審計證據、審閱意見、審計報告等主要內容,為了規范審計檔 案的基礎性工作,促使審計工作程序化、標準化,今年下半年,審計 部對上述主要的審計檔案資料格式進行了規范。在具體的工作中,除 了要求審計人員保存好相關資料外,對與審計工作相關的電話記錄、

  文件收發等詳細記載,做到有據可查。

  4. 審計人員專業技能培訓

  內部審計質量好壞,較大程度上取決于審計人員的專業素質。為 進一步提升審計人員的業務素質和管理能力,xx 月份開始,我們組 織召開 xx 會,明確和部署工作重點,探討審計方法,組織審計人員 進行內審工作經驗分享及內審知識的學習;xx 月份,審計部組織了 xx 的專題講座。通過這些系統的學習,審計人員開拓了視野,找到 了差距,明確了目標,對審計工作、審計質量、審計成果利用都有了 更高層次的認識。

  5. 審計人員自律情況

  xx 制度的建立健全與有效運行、人員自律是公司持續、穩定發 展的必要條件和審計工作的前提, 審計人員在工作中能嚴格遵守公 司的各項規章制度、嚴格遵守《審計人員守則》的規定,行為規范基 本符合 《國際內部審計實務標準》 中有關對審計人員的道德規范要求。

  四. 總結經驗,不斷推進內部審計工作

  在過去的一年中,雖然內部審計工作取得了一定的成績,但仍存 在著一些不足之處,主要表現在:首先是由于審計部畢竟是一個內部監 管部門,個別子公司對本部門的監管有一定的抵觸情緒,不利于審計 部全面、準確地掌握相關情況;第二是審計部 xx 專業人員,對 xx 監督 檢查的深度和廣度不夠,特別是在 xx 方面,無法做到全過程監管; 第三是在 xx 方面往往是出現客戶投訴的情況時才去介入,審計工作略 顯滯后,未能很好地做到防患于未然。

審計年終工作總結6

  20xx年,在區委、區政府和局黨委的正確指導下,我認真學習貫徹落實黨的十九大精神,加強學習,注重創新,工作作風務實,工作態度嚴謹認真,勤勤懇懇,兢兢業業,緊緊圍繞各項工作目標,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,較好地完成了各項工作任務。現將本年度個人工作情況總結匯報如下:

  一、加強學習,培養提高自身綜合素質

  加強學習,加強自身的思想道德建設,樹立自尊、自信、自立、自強的意識,在實際工作中端正思想,堅定信念,牢固樹立黨的觀念、政治觀念、大局觀念和群眾觀念,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色;嚴格遵守各項規章制度;尊敬領導、團結同事,為人真誠、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力,做一個合格的新時代審計人員。

  二、強化業務技能,創造業務佳績

  在日常工作中,我深切地體會到,審計工作是一項專業性、實踐性、藝術性很強的工作。尤其面對今天這樣愈來愈復雜的經濟結構與審計環境、愈來愈高的審計執法要求和社會對審計的期望以及愈來愈深入發展的審計質量要求與技術更新。要想把審計工作做好,獲得較好的成果,不僅要有較好的品格,而且需要過硬的業務本領。

  作為一名基層的審計人員,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法。為此我在加強自身學習、提高自身綜合素質的同時,與全局工作人員探討牢牢把握解決突出問題、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置,以身作則,從自身做起,把理論知識與解決問題緊密結合、統籌安排、交叉進行,不斷提高業務技能;其次,加強自身修養,提高綜合素質,既要有廣博的理論知識和精通的審計專業知識,還要有嫻熟的業務技能和良好的心理素質,提高從宏觀角度分析、解決問題的能力,爭創優秀的工作業績。

  三、履行職責,圓滿完成各項工作任務

  一年來,為適應經濟責任審計發展形勢的需要,進一步規范和深化經濟責任審計工作,我不僅參與制定了《安陽市北關區領導干部離任經濟事項交接辦法》等經濟責任審計制度,并參與指導完善了民航路街道辦事處老主任離任、新主任接任等多個單位領導離任現場交接手續。圓滿完成局安排的本級財政預算執行情況及財政決算審計、燈塔路街道辦事處書記、主任,統計局局長的任中經濟責任審計,地稅局征收的房產稅和土地使用稅等稅種征收管理情況審計和豆腐營街道辦事處財務收支審計等五項審計任務。

  市局交給的計劃生育資金審計、排污費征收管理使用情況審計、農村良種補貼農業機械購置補貼撥付管理發放和使用情況審計、病蟲害防治資金審計、農村勞動力轉移培訓及“陽光工程”等六項專項資金的審計,和質量技術監督局的財務收支等共計七項審計任務。參與北關區房屋建設綜合開發公司資產負債審計,并數次參與深入基層調查,對西彰澗和杏花村村民上訪案件中所提出的財務問題。

  有針對性的村級財務收支全面審計及審計調查,并配合區紀委、區信訪局、彰北辦事處多次下基層為信訪人解惑答疑,為黨委政府查清事實真相、正確決策處理等提供了第一手資料。查出違規金額高達500 多萬元。并針對財務管理等方面存在的問題提出合理化建議30條。

  (一)完善制度建設。

  根據辦法規定,目前已完成了20xx單位29名科級領導干部離任經濟責任事項的交接工作。該《通知》制定了規范詳細的《領導干部離任經濟責任事項交接辦法》《北關區領導干部離任經濟責任事項交接表》等近十項有、關經濟責任交接表格。對機關領導干部離任時經濟責任交接的主要事項、內容、方法和交接手續作了明確規定,進一步界定和規范了領導干部離任的經濟責任,為組織和人事部門的干部任用提供參考依據。參與制訂并下發了《區紀委、區委組織部、區監察局、區審計局、區財政局、區物價局關于開展財務專項檢查工作的通知》。這些制度的建立,將有效的'加強區各有關部門在經濟責任審計工作中的協調配合,提高經濟責任審計工作質量、規范黨政領導干部任期經濟責任審計結果運用,使區經濟責任審計工作逐步納入制度化、規范化的軌道。

  (二)努力學習、鉆研業務,做好領導助手。

  在審計局工作的日子里,我深刻認識到審計工作性質的重要性,都同樣需要認真、細致、精確及嚴謹的工作態度。注重把好廉政關,把廉政作為對自己的基本要求,堅決執行黨風廉政建設責任制,遵守中央關于黨政領導干部廉潔自律的規定,筑牢拒腐防變思想防線。平時能夠虛心向身邊的同事及前輩請教,做到多看、多問、多思考,努力使自己在最短的時間內勝任各種工作環境和內容。對工作積極主動,嚴格把關,一絲不茍,努力完成領導交辦的每一項工作。在繁多的工作中,分清主次科學安排,按時、按質、按量完成任務,同時配合其他科室做好各項文字寫作和文件、信息報送工作。

  四、存在的問題及明年發展方向

  通過近一年工作,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,強化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風。回顧幾年來的工作成績,是領導大力支持和熱情幫助的結果,是同志共同努力的結果,在總結成績的同時,我也看到自己的缺點和不足,主要是還需進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和政策水平,注重綜合分析力度、提出有針對性的合理化建議,努力提高自己的工作層次和能力。

  在今后的工作中,我會誠懇的接受領導和同志們對我提出的批評和建議,恪盡職守。同時,發揚成績、克服不足,提高工作效率,使自己所從事的工作在新的一年中再上新臺階。

審計年終工作總結7

  x年學校的審計工作緊密圍繞教育系統內部審計要點和學校的年度工作重心,以“三個代表”重要思想為指導,積極落實科學發展觀,在對以往審計工作認真梳理、總結的基礎上,確立了以風險為導向,以經濟效益審計為重點的年度審計中心,并積極穩妥的制定了年度審計工作目標任務。內部審計工作程序化進一步提高,從業人員的工作任務明確,責任心進一步加強,保證了全年各項任務的順利完成。

  一、財務收支及效益審計

  年初確定了8項財務收支及效益審計任務,其中財務收支審計1項,評建專項資金審計2項,專項審計調查2項,預決算審計2項,審計回訪1項。特別是本年安排了合校以來我校的首次年度預算及預算執行情況審計,使得內部審計的覆蓋面和范圍進一步拓寬。安排的學校6個億12個專項啟動建設資金的財務決算審計,任務重難度大,年度內正在根據教育部的要求配合學校的建設管理單位分項分步組織實施。

  經過從業人員一年來的共同努力,完成了工會經費審查委員會委托的x年工會財務收支情況審查;機電學院實習工廠及工程訓練中心財務整合審計及投資效益審計;學校x年預算及預算執行情況審計;動科學院畜牧研究所x年至x年的財務收支情況審計;火地塘教學實習基地專項資金審計;x年學校安排的3,840萬元實驗室建設專項經費,1,000萬元的'教學實踐基地建設專項經費效益審計調查;學院收入情況專項調查;大型儀器設備管理和使用情況的專項審計調查;x年水保所財務審計整改情況回訪等工作任務。

  在完成年度任務的過程中,共發出審計通知書3份,出具審計報告8份。審計資金77,639萬元,審出違規資金16.4萬元,財務處理不當資金4.5萬元,糾正不合規賬務處理資金16.4萬元,挽回損失金額3萬元,審出管理過程中存在的36多個具體問題,同時提出整改的審計意見和建議26條。

  科研課題結題審計全年完成35項,審計金額758萬元。審查并審簽了學校24個各級各類財務銀行賬戶的銀行對賬單612份,審查累計金額達322,000萬元。

  二、工程審計

  x年基建維修工程項目審計計劃完成250余項,審計金額15,000萬元。截至12月19日共審結基建維修工程項目303項,審計項目金額21,030萬元,審減金額835萬元。其中委托社會造價咨詢機構協審27項,審計金額16,571萬元,審減金額548萬元,審定金額16,024萬元。自審項目276項,審計金額4,459萬元,審減金額287萬元,審定金額4,172萬元。

  基建維修工程合同審計全年共完成審計153份,提出合同內容修改建議55條,建議均在合同正式文本簽署中得到體現,充分維護了學校的利益,降低了合同風險。

  三、審計其他工作

  1、審計按照學校檔案標準化管理的要求,整理移交了x年的審計檔案201份,錄入當年審計檔案201份,x年共發布審計文件198份。

  2、結合審計專業特點,審計干部職工參與了學校基建維修工程的招標活動,竣工驗收等活動;參與了學校儀器設備和大宗物資的采購招標活動;參與了學校資產和廢舊物資的清理和處置活動,并從規避風險的角度提出了許多合理化建議。

  3、為了貫徹教育部產業改制的有關精神,審計參與了學校校辦產業改制的研討工作,上年安排本年年初完成的學校對內對外投資狀況的專項審計調查,為順利完成產業改制提供了關鍵性基礎數據資料。

  4、審計干部邊工作邊學習,不斷充實新法規,新知識,并結合工作搞研究,全年有兩篇專業論文已發表,4名財務審計干部參加了專業人員繼續教育,選派了一名工程審計人員外出脫產進修學習,新知識的學習、研討和儲備,為保質保量的完成工作任務提供了理論支撐。

  5、為了貫徹落實教育部轉發的《委托會計師事務所審計招標規范》,實現我校審計委托業務的公開、透明,審計處在認真分析研究的基礎上,結合學校實際,出臺了落實該規范的實施意見,對規范我校審計委托業務具有指導作用。

審計年終工作總結8

  收入核數工作是在收銀夜審的工作基礎上,再次進行審核、分類、匯總,最終反映到財務賬戶中。它要求收入核數員掌握餐廳收銀、前廳收銀的工作內容及工作程序,以正確的方法考核營業收入情況,并將應收款及時收回,使資金得到正常使用。其工作內容主要包括:

  (一)夜審班前準備

  班前必須了解日審工作有關交班事宜,檢查打印機和電腦是否正常,從審箱中將各營業點的繳款憑證和賬單分類,主要有三部分:

  1、前臺客房結賬單及收銀日報表。

  2、餐廳繳款憑證及賬單包括:東園餐廳、西園餐廳。

  3、其它部門繳款憑證及附件單:游泳館、游泳保艦保齡球館、咖啡廳、臺球廳、乒乓球廳、桑拿房、康樂商品、游藝廳、商務中心。

  (二)夜審工作流程

  1、查看收銀員的繳款憑證,同電腦報表核對:審計員要查看繳款憑證的各類明細填寫同電腦報表是否一致,如果數據有修改,收銀員應說明原因。沒有收銀機的繳款憑證,要統計附件單的數據與收銀員填寫的繳款憑證是否相符。

  2、打印出“今日入住客人報告”,根據入住報告,審核今日入住的每一間房房價輸入與開房單上的價格是否一致,折扣房手續是否完整。如有錯誤應立即通知接待員調整,并將情況寫入夜審報告交日審處理。

  3、打印出“今日非平賬離店報表”,審核非平賬離店的原因,確認責任人。

  4、打印出“今日調整賬目表”審核調整賬目的原因,調整賬目單需負責人簽字。

  5、查詢各收費點轉賬是否正確:將每一筆轉賬(未結賬部分)賬單上的`客人簽名同開房單上客人的簽名及電腦記錄進行核對,查看是否相同、是否轉錯房間,如果是簽名不同,要提醒收銀員結賬時注意;如果是轉錯房間,則要立刻調整。

  6、打印出“今日離店客人報告”(交日審查半天房費用)。

  7、夜審審計資料維護:將當日數據復制到“c”盤或“d”盤,為夜審順利進行做好準備。

  8、進入夜審數據統計:營業組審核(打印出營業點總班結賬表),完成預審報告,完成自動過費,審核賬務報告兩遍,終審。

  9、數據整理。

  10、出具夜審報表:

  A、編制“××賓館營業日報表”。

  B、編制“今日非平賬離店報表”、“今日調整報表”各一份。

  C、填寫“夜間審計報告表”:將夜審過程中發生的每件事記錄下來,需日審協助處理的要注明清楚,填寫時要認真。

  11、當班結束:各項工作完成后,將資料進行整理分類后,交到日審辦公室。

  (三)日審工作流程

  1、處理夜間遺留問題,負責落實通知書內容

  每天接到“夜間審計報告表”后,對遺留問題要及時處理;及時填寫審計通知書,通知責任人所在的部門主管,并負責落實解決,然后將解決的情況寫在通知書的第一聯上,最后將通知書編號存檔,月底統計后,注上處理意見報財務送經理處理。

  2、賬單核銷:接到收銀員的結賬單后,檢查所付的賬單是否齊全,然后按照賬單的號碼,在票證核對表上按號劃銷。如有缺號,調整作廢單據手續不齊,要寫入夜審報告交日審處理。

  3、核對前臺結賬處的結賬單及收銀員個人報表

  客房結賬單是由前臺收銀員為住店客人結賬所打印的賬單,反映向客人收取的房租、餐費及其它等費用。收銀員收銀明細表是反映當天所結房客賬(包括向客人收取的現金、信用卡、支票、外匯、轉會議賬)的匯總表。

  4、核對餐廳結賬單:

  1)核對餐廳結賬單時應注意;賬單與附件單的核對,點菜單中每一項都要同電腦結賬單相核對,如果不符,要找收銀員查明原因,并進行處理。附件單如有修改,應由修改人在單上說明修改原因,并由廳面管理人員簽名證實,收銀員應起監督作用。

  2)核對營業對賬表:要查看表中填寫的數據與收銀員上繳的附件單據中的數據是否一致,核對表中的收銀員填寫的數據與廳面其它相關人員填寫的數據是否一致,如有不符,應立即向收銀員查明原因并及時做出處理,確保營業收入的正確反映。

  3)打折手續應完整:用賓館優惠卡打折的,要在賬單上注明卡號及客人簽名;如果是賓館管理人員為客人打折的,要有管理人員簽名并注明所打折扣。審計員在核對時,要注意收銀員所打的折扣是否正確,如果不正確,要找收銀員查明情況,及時做出處理。

  4)免費接待是否符合標準:各級管理人員在賓館免費接待,簽單的權限應對照各級管理人員權限表。查看各級管理人員是否在權限范圍內簽單接待,如果發現接待超標,應立即找其補辦手續,否則上報財務經理處理。

  5、核對其他部門的繳款憑證及收費單:

  其他部門(包括康樂中心的游泳館、保齡球館、棋牌室、臺球廳,商務中心,咖啡廳等)的收銀員在營業結束后,根據收銀單匯總填制繳款憑證,繳款憑證各項金額與所附收費單金額合計應相符。

  1)收費單的核銷及管理:收費單必須按號順序使用,審計員對各部門每日交來的收費單按號在“票證使用單”上逐張劃銷,發現不聯碼使用的,應向收費單使用人查詢原因,及時催交。作廢單必須有領班以上人員簽字方可。

  2)核對商務中心繳款憑證:要查清收費單中各項收費項目金額的正確性,定期到商務中心采集機器上的數據,做到賬實相符。

  6、檢查夜間審計人員制作的各項營業報表:

  負責檢查夜間審計人員所做的各項報表的正確性,如數據計算有誤,應立即修改,并追究夜間審計員責任。

  7、審計主管同日審人員要經常到各營業點進行檢查:

  檢查收銀員及廳面其他操作人員是否按規范程序操作,營業款是否如實反映,現金是否如實上繳。如果發現收銀員或其他操作人員不按規范操作的,應立即糾正,并將情況及處理意見及時反映到部門經理和財務經理及質檢部門,以防止情況再發生,確保賓館不受損失。

  8、報表裝訂:

  按日期順序將“收銀員操作記錄”、“各收費點繳款憑證”以及各收費點原始賬單裝訂成冊,封面上注明起止日期存檔。

  (四)賬務處理工作流程

  1、每日營業收入傳票的編制

  編制收入傳票的依據是每日銷售總結報告表和試算平衡表。

  收入憑證的編制方法是:

  借:應收賬款——客賬

  應收賬款——街賬——明細

  應收賬款——團隊

  銀行存款

  貸:營業收入

  應付賬款——電話費

  2、街賬、客賬分配表統計

  街賬、客賬包含外單位宴會掛賬、員工私人賬、優惠卡及應回而未回賬單等內容,收入核數員每天要填寫街賬、客賬統計表,進行分配。及時準備將費用記錄到每一賬戶中。作到日清月結,為月末填寫街賬、客賬匯總表做準備。

  3、客人清算應收款后賬務處理

  客人接到賓館催款通知后,規定在30天之內向賓館結算應收賬款。當客人付款時,賓館應開正式收據呈交客人,作為結算憑證。收入核數員便根據客人付款內容及金額,每天進行賬務處理:在編制記賬憑證前,首先查明該公司賬號、賬項參考號碼及付款內容,并填寫在每日現金收入記錄表中。

  4、超60天應收款掛賬催款

  根據月結應收款對賬單記錄及賬項,分析報告內容。對凡是超60天以上應收款掛賬客戶,進行再次催款,催款前首先了解尚未付款的賬項具體內容,并將情況向財務經理匯報。由財務經理簽發催款信,連同繳款通知副本寄給客人;對客人提出的問題要及時給予答復,協商解決辦法,為盡快清算應收賬款排除障礙。

審計年終工作總結9

  審計中心在集團公司領導的正確指導下,在集團各職能部門和分子公司的通力配合與大力支持下,審計中心根據集團監督、監控、監管的需要,通過中心全體同志的共同努力,將監督工作前置,通過更新觀念,提高服務質量,財務審計、工程審計、營銷審計及行政監察等各項工作在20xx年上半年得到了規范與提升,審計工作上了新臺階,現將上半年度工作情況總結匯報如下。

  一、工作任務完成情況概述

  (一)、工程審計

  為做好事前、事中、事后的及時監督,從招議標、設計方案、變更、合同、材料設備采購到工程預結算審計,工程審計均實行了全程參與監督。工程審計紛繁復雜,需要扎實的基礎資料和基礎數據作支撐,審計人員經常舟車勞頓,加班加點,夜以繼日的在現場開展具體的審核工作。完成的預算審核項目2個,結算審核項目8個,招議標監管項目10個,具體如下:

  1、參與監督及市調的招議標工作有天津、北京、沈陽等地的總包、設計、監理、甲供鋼材采購等項目近10余項;

  2、完成工程相關合同會審會簽約10余項;

  3、完成基坑支護方案優化1項;

  4、完成上海消防項目、北京總部基坑等工程預算審核項目2個;

  5、完成武漢景觀園林、武漢鋁合金、武漢高層多層主體、防水等項目結算4個;

  6、完成岳陽華城主體、鋁合金、道路及相關配套項目的工程結算審計定案項目4個。

  工程審計年度工作計劃項,實際上半年度完成20項審計任務,完成年度工作量的%。計劃要求審減審計差額和罰款萬元,實際審減萬元,超額萬元,超額完成%。應收回審計差額和罰款萬元,暫收回萬元,完成任務的%。

  (二)、財務審計

  按照制度規定對集團范圍內的財務管理與核算進行一般審計、指令審計和特殊審計,審計范圍包括房地產、汽車、公益、投資等四大行業及對副職以上職業經理人工資結算進行進行了審計。財務審計牽涉面廣,時間跨度長,審計人員以認真負責、耐心細致的工作態度開展各項專項審計工作,具體羅列如下:

  1、完成了集團后勤中心機關和儀器廠門面出租情況的審計。發現問題3個,提出整改建議6條,報告已報總裁審批通過。

  2、完成了岳陽物業公司有關事項的審計。發現問題4個,提出整改建議4條,收回違規處罰款1300元,報告通過并召開了專題會議。

  3、完成了汽車事業部下屬單位所有副職及以上人員目標管理結算的事前審計。5天26個單位75人次,采取邊審邊調整的方式,按汽車事業部領導要求如時完成,約核減差額12萬元。

  4、完成了岳陽房產公司華城項目的營銷審計。發現問題1個,提出整改建議2條,收回違規處罰款2800元,被審單位完全接受審計意見。

  5、四月底進駐湘潭飛鴿進行財務審計,五月底完成審計報告初稿,集團正在審批中。發現問題11個,提出整改建議15條,應收回違規處罰款14834元。

  6、與企管中心劉總組成檢查組進行資金及服裝專項檢查,完成了長、株、潭、岳等28個單位的`檢查,資金管理處罰4011元。

  7、完成了岳陽邦田廠的往來專項清理及審計,審計報告整理中。

  財務審計年度計劃要求對集團單位進行抽審,通過采取進行抽審的辦法對全集團的單位進行了審計,完成年度計劃的%。年度工作計劃要求完成審計報告個,實際完成個審計報告,完成年度工作量的%以上,審計對近個億的資產、收入和費用等進行了審計,避免損失萬元。產生審計差額和罰款近萬元,年度目標為萬元,完成年度目標的%,已收回萬元,完成任務的%。

  (三)、行政監察

  行政監察通過與其他審計及時對全集團范圍內的工程、材料、設備、水電等市場行情進行了調研并提出了整改方案,完成了項專項審計任務。

  計劃要求審減審計差額和罰款萬元,上半年度實際審減差額萬元,完成年度計劃任務的%,收回的審計差額和罰款萬元。

  (四)、營銷審計

  為有效監控營銷費用控制及加快營銷資金回籠力度,審計中心通過營銷審計對武漢項目、岳陽項目、長沙金地項目的營銷方案設計、營銷費用的控制及銷售資金回籠等進行了及時有效的監管和控制,及時發現問題處理問題。通過工作檢查對武漢項目的回款延誤問題進行了處罰。

  (五)、審計特派員工作

  按照集團制度規定,審計特派員需要全方位全過程的參與監督下屬分子公司生產經營活動,為了強化審計特派員的工作職能,明確具體的工作流程和監控節點,審計中心上半年特別制定了審計特派員工作流程和考核目標,進一步

  明確了審計特派員的工作定位和工作重心。

  二、中心目標差額完成情況匯總情況

  綜上,審計中心20xx年上半年度實際完成項,完成了年度目標任務的%,年度審減差額任務為萬元,上半年度實際審減萬元,完成年度任務的%。收回差額罰款年度目標任務為50萬元,上半年度已收回萬元,完成年度目標任務的%。

  三、存在的問題與建議

  1、強化制度的執行力,減少工作的隨意性,做到使集團的各項工作開展有據可依,有章可循,提高工作效率。集團開展的工作檢查中,暴露出來的問題很多是與制度不相符的問題,比如月結存款超額度問題、銷售資金回籠問題、辦公形象問題等,都牽涉到制度的違規問題處理,也牽涉到具體的人員處罰問題。處罰過多也會造成怨聲載道,審計監察人員開展工作也面臨工作的各種阻力和難度。影響到人員和團隊的穩定性,繼而影響到公司的快速擴張和發展,影響到公司的整體發展戰略。審計工作常常面臨棘手和得罪人的事情,工作需要得到集團領導的支持。

  2、強化過程監控管理力度,強化審核審批流程,避免流于形式,做到工作規范化標準化。比如招議標工作,需要依據實際項目的開發進度制定合理的工作計劃安排,避免如總栽提到的沈陽公司的招議標工作的盲目性,天津公司廣告圍墻設置的不合理性,這些工作不但需要技術層面的反復分析和研討,而且需要強化市場調研工作,特別是強化市場對資源的基本配置作用,做到與市場接軌,充分發揮市場競爭要素。

  3、審計工作跨多個行業、多項專業,工作難度大,工作需要互相配合,取長補短,強化審計團隊凝聚力和向心力。目前集團從事成控和審計的專業工作人員待遇不高,沒有完全與市場行情接軌。審計工作腦力勞動強度大,審計差額任務重,而且審計人員工作得罪人,收繳差額時相關單位不配合,差額收繳難度大,從而造成審計隊伍的人員穩定性問題,這也是目前困擾審計隊伍的焦點問題。

審計年終工作總結10

  20xx年上半年里,我院在縣委、政府和衛生主管部門的領導下,深入落實科學發展觀,不斷優化服務質量,認真開展“公立醫院改革試點”工作,全力推進業務新區建設,圓滿完成了上半年各項工作目標任務,為迎接“二甲”醫院等級復評進行了積極準備。

  一、主要任務目標完成情況

  1、診治門診病員127745人次,收治住院病員7812人次,完成大中型手術2141臺次,急診8436人次。

  2、治愈好轉率91.8%,危重病人搶救成活率80.8%,門診與出院診斷符合率97.5%,入院與出院診斷符合率99.7%,出院者平均住院日8.7天,病床使用率105.7%,病床周轉次數19.7。

  3、實現業務總收入4130萬元,比去年同期增加550萬元,上升15.53%;總支出4010萬元;固定資產總額4156萬元。門診人均費用109.72元,住院人均費用3486.90元,每床日收費431.08元。

  二、爭先創優

  醫院獲縣委、縣政府授予《“相如長歌”參演首屆中國國際文化旅游藝術節演職人員組織獎》,南充市食品藥品監管局授予《20xx年度藥品不良反應(adr)監測工作先進單位》、縣人社局授予《20xx年度醫療保險管理服務工作先進單位》等榮譽。婦產1科、ct室分別獲病員贈送錦旗感謝。

  職工個人獲縣級以上表彰6人次,其中獲三軍大一附院《20xx年度優秀進修生》1人、縣委、縣政府《20xx年度宣傳工作先進個人》1人、縣委《20xx年度工會工作先進個人》1人、南充市食品藥品監管局《20xx~20xx年度全市adr監測工作先進個人》1人、縣人社局《20xx年度醫療保險管理服務工作先進工作者》2人。

  三、人才隊伍建設

  全院職工總數533人,其中在職職工353人(含在崗正式職工335人、三產業1人、病休2人、離崗待退15人、離退休138人。全院上班職工380人(含臨聘人員42人、退休返聘3人)。

  在職在崗職工中有各類專業技術人員308人,其中正高7人、副高21人、中級97人、初級153人(師121人、士32人)、待聘專業技術職稱的新職工30人。

  已選派3名專業技術人員在上級醫院進修,外出短訓或參加學術會17人次,請上級專家教授來院會診或講學、指導7次,開展遠程醫學教育授課3次。

  經過在職學習,2名職工取得大專學歷。

  公開補充招聘20xx屆本科醫學生5名。

  四、科研教學

  在國家正規醫學期刊發表學術文章5篇。

  帶教醫學院校和職業技術學院的醫學專業實習人員78人,接收鄉醫培訓及進修等6人。

  五、基本建設

  購置了高檔全身數字化彩色多普勒超聲診斷儀、檢驗科信息管理(lis)系統、數字式六道心電圖機、頸腰椎牽引床、無油壓縮機,簽訂螺旋ct機保修合同3年、電梯維保合同1年,安裝了院內重點部位安保監控攝像系統,投入317萬余元。正在對老區住院樓各病區(科)治療室進行維修改造,以應對“二甲”復評要求。

  六、業務建設

  不斷規范衛技人員執業行為,確保依法執業落到實處。積極試行“臨床路徑管理”,制訂了《臨床路徑實施方案》和《臨床路徑質量監控制度》,各專業提出了進入臨床路徑管理的病種名單,明確了責任和保障措施加以推進。

  嚴格督查考核“三級查房”、“專科專治”、“疑難危重病人會診討論”等質量重點,堅持開展“病歷質量月活動”,按“二甲”醫院規定比例配備使用國家基本藥物,嚴格監控抗菌藥物分級管理制度執行、病員藥品費用占醫療費用的比例等關鍵環節,抓“合理檢查、合理治療、合理用藥”的常態運行,落實獎懲到位,促進質量管理不斷硬化。

  七、醫院管理和改革

  以迎接“二甲”醫院復評為契機,院領導、職能部門和各科室對照學習新的《四川省綜合醫院評審標準》,認真自查、找漏補缺、增添措施、完善軟件記錄,要求凡是不屬于現實客觀條件限制、可以爭取達標的項目,必須每分必爭,在全院職工中形成了統一的思想和扎實的行動。

  貫徹衛生部關于開展“三好一滿意(即服務好、質量好、醫德好,群眾滿意)”的活動,持續開展“治理醫藥購銷領域商業賄賂專項活動”,堅持實行“二甲”醫院只執行“二乙”收費標準等惠民措施,繼續為緩解人民群眾看病貴做實事。

  穩步推進事業單位人事聘用制管理和崗位設置管理,制訂了《崗位設置方案》報人事部門核準后,多方征求意見形成《崗位設置實施方案》并經公示和職代會審議通過,現正制訂《競聘上崗和崗位聘任實施方案》,力爭在7月基本完成崗位設置工作,8~9月正式予以實施,力爭9月底完成此項工作。

  啟動公立醫院改革試點工作:認真實施我院承擔的`基層首診和上下級醫療機構雙向轉診、預約掛號服務等;積極開展藥品“開零”服務、同級醫院檢查結果科學互認及上級醫療機構檢查結果科學認可等,研究探索按病種付費、逐步實現藥品零差率銷售等改革。

  八、關心職工生活,維護職工切身利益

  協調落實了全院正式退休職工每月700元的生活補助問題;醫院自行發放了長期病休和未在崗的離崗待退職工每月700元的生活補助費;上報調整了職工夜班補助費標準,聘任初級職稱28人,計發在職在崗職工20xx年終考核合格一次性獎勵工資,辦理護齡津貼始發及調標22人。評發了上一年度經濟困難職工的生活補助。在元旦、春節、三八、五一、端午、五四、五一二、六一等節日分別慰問了職工和相關群體。對生病住院的職工及時進行了慰問。

  九、公益活動

  組織醫務人員上街開展學雷鋒、樹新風,“蓬安縣第十五屆科技之春宣傳月”活動,派出醫護人員和救護車為“蓬安縣第十屆桃花藝術節”醫療救護、高考和重大活動服務,抽派職工參與排練演出等其它指令性任務。

  認真落實省衛生廳關于對口支援下級醫院和落后地區鄉鎮醫院的部署,20xx年6月1日起已開始對口支援南燕、高廟、茶亭三個鄉鎮衛生院工作,在接到對口支援涼山州越西縣順河、下普雄、新民3個鄉鎮中心衛生院的通知后,主動聯系、及時前往該縣衛生局,簽訂了對口支援協議書,開展了巡回醫療,落實了派遣中級衛生專業技術人員進行為期半年的業務工作帶教指導、免費接收其急需專業人員進修培訓和提供技術與管理咨詢的相關事宜。

  十、業務新區建設

  住院樓建設項目已完成土建工程的主體施工、電梯項目招標,正在進行外墻裝飾,其“二裝”工程正在招標準備中。

  二、三期工程(門診樓、急診部、醫技樓、保障系統、輔助用房等)建設項目已完成全部圖紙設計以及審圖、預算、財政評審、招標等工作,七月五日施工及其監理的招投標開標,力爭8月上旬正式開工建設。

審計年終工作總結11

  俗話說站在巨人的肩膀上能讓你站得更高看得更遠,工作總結就是工作中的一個巨人,在工作中,你只有及時做好了工作總結,你才能更加完整的掌控之前的知識并加以有效的利用,從而能將目光放的更遠。下面是小編給大家分享的有關《20xx年會計師事務所審計助理工作總結》的信息,僅供參考。歡迎關注工作總結頻道更多相關信息。

  20xx年審計工作即將告一段落,在近些年中,20xx年是北辰業務部人力最為鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務。現將我一年來的工作做一番總結,并從中找出不足,明確今后工作方向。

  一、主要工作

  截止目前:共計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅匯算清繳報告。

  二、工作心得

  20xx年是質量年,20xx年末所里啟用了新的審計底稿,經過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式采用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內容,大家都經歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優勢。例如:1.以往審計中對現金流量表的編制無法體現工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。新的審計底稿彌補了這方面的.不足,將快速編制現金流量表的套路用excel表格清晰體現。使用它編制現金流量表,一方面節省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發現編制漏洞,及時根據企業的實際情況調整編制方式;2.以往審計底稿較為簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細復核的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析復核的程序沒有實施,導致審計風險加大。新的審計底稿從表的數量和表的設置上彌補了這方面的不足,將需要實施的程序用各種形式的excel表現,既規范統一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程序。經過一個循環的實踐,新底稿真正踐行了“質量年”的宗旨,審計質量也為近幾年中較為優異的一年。

  根據領導的部署,20xx年由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經驗,以便更好的提高工作效率。例如:1.合理分配時間,保證現場工作按時、有條不紊的進行;2.合理分工,保證現場需要采集的數據按部就班的完成。3.清晰劃分權限,保證每個項目專人跟進,不出現空管的現象。

  在領導的率先垂范和同事們互相幫助齊心努力下,北辰業務部延續了20xx年度優秀部門的工作作風,又一次完成了任務。

  三、工作不足

  1.提高工作效率

  由于采用新的審計底稿,加之對新底稿的填制不能馬上熟練,且在業務初期沒有進行級別限定,導致前期幾乎每個公司都進行了大量的調查和了解工作,延長了時間,降低了工作效率。本年審計中后期,領導及時發現問題,調整審計策略,重新劃分需要進行詳細風險評估的級別。并且經過一段時間的經驗積累,對新底稿的運用也越來越熟悉,工作效率也得到了提升。

  2.加強企業個體的深入了解

  隨著底稿的不斷更新提升,底稿的編制也要求越來越精確。比如:穿行測試的審計結論如何定位準確、各個科目的審定表明細表和測試

  表的審計說明和結論如何表達、業務完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程序及如何明確表達審計項目最終的結論等等,都是需要不斷學習和總結的。其次,如果不對企業生產流程有清晰的了解,對企業財務軟件中存貨、生產流程的設置有清晰的認識,那么對于新底稿中存貨、成本部分的分析性程序的底稿是無從下筆填寫的。這就要求在日常工作中,須總結每個企業的特點,特別是對長期合作的客戶要做到細化了解,才能將底稿做的更加符合要求。

  3.加強自我學習

  隨著時間的推移,我越發的感覺學習的重要性,在日常生活中不但要認真學習審計、會計的新準則,還要多向同事們學習和請教,彌補不足,不斷完善理論水平并與工作中的實踐相結合,提高自身的工作能力。

  著眼未來,為更好的使我部發展,在今后的工作中我們大家要比形象,促對話交流“零障礙”;比作風,促為企服務“零距離”;比業務,促辦理事項“零差錯”;比質量,促服務結果“零投訴”;比效率,促日常工作“零積累”。只有更好的為客戶做好本職工作和增值服務,才能使我部工作開展的越來越順暢,才能使我們個人得到更多的歷練。

審計年終工作總結12

  20xx年,在學校黨委、行政的領導下,在省教育廳審計處的指導下,審計處按照《教育系統內部審計工作規定》的各項要求,堅持“圍繞中心、服務大局、防范風險、提高效益”的工作方針,認真履行部門職責。根據年度審計工作要點和領導的安排,審計處不斷加強自身建設,規范審計工作程序,主要開展了二級部門的財務收支審計及審計調查、審計干部學院建設項目跟蹤審計、小額基建維修工程結算審計、優勢學科建設專項資金跟蹤審計;認真落實省教育廳布置的審計質量檢查等工作。現總結如下:

  一、認真開展各項內部審計業務工作

  (一)工程審計工作

  繼續做好審計干部教育學院建設工程跟蹤審計工作。為保障審計干部教育學院建設工程的順利進行,學校專門成立了審干院建設工程監察審計辦公室,開展跟蹤審計工作。監審辦通過招標的方式,聘請兩家工程建設造價咨詢機構對招標文件、合同、協議、工程簽證、工程款支付等事項進行審核。監審辦通過參加工程例會、基建招標工作小組會議、開標評標會和各種談判等形式,加強對工程管理和物資設備采購工作的監督。20xx年,監審辦監督了審干院工程所有公開招標項目,審核合同9份;監督采購談判55次,審核合同44份。

  認真開展零星維修工程結算審計工作。根據零星基建、維修工程類別多,施工操作不標準的特點,審計處長期聘用兩名造價工程師對該類項目進行審計。在審計過程中,審計處特別注重送審程序的規范性和送審資料的完整性等問題,堅持實事求是和依法依規審計的原則,維護了學校的利益,提高了基建資金的使用效益。全年共審計零星維修工程項目40項,送審造價734.19萬元,審減額47萬元,審減率為6.4%。此外,審計處還對敏行樓改造工程、莫愁校區行政樓以及教學樓進行改造工程開展跟蹤審計,促進了這些工程項目的規范管理和順利進行。

  (二)財務審計工作與審計調查工作

  按照上級規定實施兩項財務審計工作。根據教育廳審計處的要求和我校20xx年的審計計劃,對學校總務委員會和印刷廠2011年度財務報表進行了審計,審計資金總額3944.42萬元,針對審計中發現的問題,提出審計建議8條,促進了被審計單位的財務管理的規范化及其內部控制制度的完善。

  完成8位處級干部的經濟責任審計工作。在2011年工作的基礎上,本年度完成了8位處級干部經濟責任審計的報告撰寫和意見征求工作。同時將經濟責任審計情況進行匯總,并向有關領導進行匯報,促進了學校干部管理與監督工作。

  開展審計調查,促進學校管理。在年度財務報表審計的基礎上,審計處對總務委員會2011年度為學校提供的有償服務項目和薪酬方案的執行情況進行了審計調查。審計人員查閱了有關文件、協議和會計憑證,約談了有關工作人員,對相關項目的成本支出進行了分析測算,對管理流程進行了實地調研。通過審計調查,審計人員進一步了解了總務委員會內部控制制度及其執行情況,指出了其中存在的問題,并提出了相應的審計建議。

  (三)優勢學科建設專項資金跟蹤審計工作

  繼續做好我校“審計科學與技術”優勢學科建設專項資金的日常跟蹤審計工作。20xx年度,根據人員變動調整了審計組成員,修訂了審計工作方案,重點審計了預算的編制與執行情況。審計結果表明,截止20xx年末,優勢學科建設資金預算撥款 1350萬元,校財務處能夠及時足額將資金撥付到位;支出507.74萬元。除部分子項目未能及時將項目經費安排使用外,我校優勢學科資金的管理使用認真執行了《江蘇省高校優勢學科建設工程專項資金管理暫行辦法》和學校制訂的優勢學科建設資金使用流程等內部控制程序,能夠做到專款專用,涉及政府采購的設備購置均按照學校規定統一進行政府采購,未發現擠占挪用和其他違規違紀現象。

  認真開展優勢學科建設資金管理使用的自查工作。20xx年11月,省審計廳對全省優勢學科建設資金進行審計。為迎接省審計廳的檢查,我校積極開展自查工作。審計處作為工作聯系部門,充分發揮協調作用,協助財務處、研究生處按照審計廳的要求,將2010年至20xx年10月間的優勢學科建設取得的成果和收支情況進行梳理分類,填報了《江蘇高校優勢學科建設一期工程項目建設資金來源及使用情況表》,會同自查報告及時上報審計廳。

  二、加強自身建設,不斷提高服務水平和業務能力

  (一)創新工作思路,規范業務操作

  更新審計理念,轉變審計思路。根據學校教育事業的發展,逐步從以真實性、合規性為導向的財務審計向以內部控制、風險管理、提高效益為導向的管理審計轉變。在對總務委員會的財務報表的審計中,我們重點關注了總務委員會管理模式存在的`不足及其風險;其財務管理制度是否完整、有效;內部控制制度是否得到規范執行;成本支出能否進一步降低等問題。通過轉變審計思路,賦予高校內部審計新的內涵,獲取新的審計信息,為領導決策提供參考。

  規范工作程序,完善工作文件。審計處還組織審計人員對照《內部審計實務指南第4號——高校內部審計》等審計法規,結合學校實際,改進我校審計工作程序,完善審計工作底稿等文件。規范了審計處的處務會和審計業務碰頭會等會議程序。審計處還以省教育廳組織開展的全省高校內部審計項目質量評審工作為契機,認真開展審計業務質量自查活動,查找不足,認真整改,不斷規范審計程序,提高內審工作質量。

  (二)努力打造學習型組織,加強理論學習和業務培訓

  加強校際交流,取長補短。20xx年,審計處組織專門人員到揚州大學進行調研學習,先后接待太原科技大學、廣東外語外貿大學等兄弟院校的領導和內審同行前來我校考察交流。通過交流,審計處學習了其他院校的經驗,促進了自身的工作。

  做好審計人員的業務培訓和廉政教育工作。20xx年度,審計處有兩名同志參加了審計人員繼續教育培訓班,其他同志也參加了相應的業務培訓,有兩位同志共同完成教育審計學會研究課題1項。通過培訓和科研活動后,審計人員更新了審計觀念,增加了知識儲備,提高了業務能力。加強審計人員的廉政教育,不斷提高其廉潔從政意識,牢固樹立“監督者更要接受監督”的理念。審計處還加強對所聘中介機構人員的管理,嚴格控制中介機構的跟蹤審計工作質量,督促中介機構廉潔審計。

  三、20xx年的工作打算

  20xx年,審計處將著力做好以下幾個方面的工作:

  (一)繼續做好審計干部教育學院建設工程的跟蹤審計工作;根據浦口新校區建設一、二期工程竣工財務決算工作的進展情況,開展財務決算審計工作;

  (二)繼續做好優勢學科建設專項資金的日常跟蹤審計工作,并在此基礎上,根據前兩年的跟蹤審計工作情況,撰寫項目審計總結;開展科研經費管理使用情況的審計調查工作;

  (三)根據省教育廳審計處關于審計工作質量檢查的反饋意見,做好整改工作;

審計年終工作總結13

  從20xx年xx月xx日入職已x個多月,在這段時間里,領導和同事給了我諸多幫助和指導,使我對會計師事務所行業有了初步了解,在實踐學習中有了不少收獲和提高,已逐步適應提供專業服務工作的環境和節奏。現將我近段的工作情況做如下總結。

  一、工作中的收獲

  1、責任心增強,團隊協作能力提高

  審計工作是一項非常細致嚴謹的工作,對這份工作我始終懷著端正的心態去面對,尤其是團隊協同工作時,我積極向老師和同事學習,對分配到的任務,盡力做好,與組內同事的節奏保持一致,跟上項目進度,遇到問題及時與團隊成員溝通。通過這段時間的學習,我認識到每個項目組成員在整個項目中所擔負的責任,自己的責任感也在不斷增強,團隊協作能力也得到了提高。

  2、求真求是意識增強

  社會審計工作是一項專業性很強的服務工作,在為客戶提供服務時必須做到有理有據,依據必須真實、權威、可信。在剛開始參與xxxx的內部審計工作時,對于有些財務處理不規范的地方或者自己找不到相關法規的地方我抱著得過且過的態度,但是與共同工作的老師交流之后,我立即為自己的態度羞愧。在以后的工作中,對于發現的問題,我總是努力嘗試去找到與之相關的準則依據,通過準則規定與實際財務處理比對,切實地找到問題所在,對于不懂的地方及時與老師和同事交流。在這個過程中,一方面培養了我求真求是的態度,另一方面也增強了我的專業知識,更好的為客戶服務。

  二、工作中的不足

  作為一名剛接觸事務所工作的新員工,我還有許多不足和亟待提高的地方,主要有以下幾個方面。

  1、對于特殊交易和事項,分析不到交易背后的.經濟實質,因此沒有關注到存在的潛在的風險。比如有些事項,僅通過翻看憑證覺得處理合理,似乎不存在問題,但是經共同工作的老師指導講解以后,發現憑證背后隱藏的交易實質,由此可能會對財務狀況產生的影響及風險,以及如何對這類問題做調整處理。

  2、沒有形成清晰的審計思路,不能靈活實施審計程序。對財務審計雖然有簡單的了解,但是在實務工作中對某些項目沒有清晰的審計思路,有時候會“眉毛胡子一把抓”,反而抓不住應當關注的重點領域。針對具體認定的審計,不知道如何實施有效的審計程序獲取適當、可靠的審計證據,或者照搬準則要求實施的審計程序,對具體情況缺乏靈活運用的能力。

  3、工作中還不夠嚴謹仔細。xxxx項目現場審計結束以后,對審計報告內容格式的檢查還不夠仔細,對于報告中同一數據的前后一致性、關聯數據的相互對應性及準確性的核對沒有做到深入細致。

  4、工作的規范性有待加強。比如在搜集和整理數據時,為了節省時間,不注意千分符的使用,未對整張表單的小數位數做統一處理,致使小數位數參差不齊,自己使用起來不方便,在團隊工作中也給其他組員帶來不便;表單制作未注意格式的規范性,對細節的處理不夠極致,整體顯得粗糙,未達到“賞心悅目”的程度。雖然這是細節性問題,但細微之處見精神,尤其對專業服務人員而言更應該養成良好的職業素養。

  5、溝通協調能力有待提高。目前工作中溝通協調能力不強,人際交往處于被動溝通狀態。在以后的工作中,要多跟老師和同事交流,學習與客戶的溝通技巧,保持主動性,鍛煉自己的表達和協調能力。

  三、未來的努力方向

  為客戶提供專業服務,扎實過硬的業務知識和技能是工作的基石,因此,在新的一年里我將繼續保持探索發現的心態,踏踏實實做項目,在團隊中勤勤懇懇,虛心請教老師和同事,多向他們交流學習,熟悉業務流程,培養風險把控思維,理清審計工作思路,對工作中的不足和缺陷,有針對性的逐步克服,提升職業素養和綜合素質,努力做一名嚴謹細致的審計人員。

  非常感謝公司為我提供學習和成長的平臺,我知道在未來的工作中會遇到很多困難和挑戰,但我一定會嚴格要求自己,積極主動應對,希望能夠通過自己的努力為公司的發展添磚加瓦。以上是我入司x個月的工作總結,懇請領導批評指正。

審計年終工作總結14

  20xx年是我院“三合五統”辦學院的第一年,審計室在院黨委和行政的領導下,緊緊圍繞學院改革發展建設的工作中心,認真履行內部審計“五項”職責,發揮教育內審監督與服務職能,促進了學校黨風廉政建設和各項行政工作的正常開展,為學校建設發展作出了積極的努力。

  一、整章建制、促進內部審計規范化建設

  1、學院審計室于今年年初以獨立處室開展工作,為了搞好這項工作,審計室強化了制度建設,擬定了《xx學院審計室工作職責》、《xx學院審計室主任工作職責》、《xx學院審計室工作人員職責》。明確了審計室的職責范圍和工作重心。

  2、學院審計室根據教育部頒發的《教育系統內部審計工作規定》,結合學院的實際擬定了《xx學院內部審計工作規定》。進一步明確了工作要點,理清了工作思路,做到了有法可依、有章可循,增強了工作的責任感,使內部審計工作進一步走向法制化、制度化和規范化。

  二、求真務實、切實履行內部審計職責

  1、認真全面地做好了學院離任院長同志任職期間經濟責任審計的各項準備工作,制定了迎接審計工作的協調方案,加班加點、積極配合上級審計部門進點審計,同時做好了與各處室的協調工作。為上級審計部門經濟責任審計工作提供了良好的服務,切實保障了同志任職期間經濟責任審計工作的順利完成。

  2、積極配合主管領導和有關部門對學院東西兩院“三合五統”以前的家底進行了全面清理,審計室負責清理基建工程項目,共清理大小項目87項,合計金額5644.29千萬元。

  3、嚴格按程序辦理學院各部門申請購置的各項設備項目,審計室人員與設備使用部門的工作人員一同深入調研和認證,堅持貨比三家,把好質量關和價格關。審計室自始至終全過程參加,充分發揮了事前、事中、事后審計的監督作用。全年共參與審計監督人次,累計金額為:元,為學院節省資金約為元。

  4、隨著學院的改革發展,加強內部管理,強化內部監督機制就顯得尤為重要,審計室參與各項工程的招投標和重大經濟項目的審計監督,在招投標和重大經濟項目的洽談中堅持公開、公正、公平的原則,今年共組織參與大小工程和經濟項目21項,累計金額約為2千多萬元。

  5、審計室會同有關人員對東院繼續教育處XX年履行目標責任制情況進行了全面的清理核算,并為學院提出了今后運行和管理的建議,為院領導提供了決策參考依據

  6、審計室合同組織人事處、教務處對各系部執行二級核算方案報送的教師課時津貼審批表進行了嚴密細致的審核,發現問題及時提出,及時糾正,經過幾輪的反復核算,測算出行政工勤人員的崗位津貼的基本津貼值,為院領導提供了決策依據,確保了XX年上期教師課時津貼和行政工勤人員崗位津貼的發放。

  7、對學院各項經濟項目和招投標工程實行了檔案管理,收集了各種經濟項目和招投標工程文本資料,對有電子文檔的還進行了數據保存,為今后的內部審計監督累積了工作資料。

  三、真抓實干、加強監督促其他工作

  1、審計室人員會同院紀委、辦公室和工會組成的`學院工作督察組,參與了學院的督察和檢查工作。強化了學院的內部管理。

  2、審計室與紀檢、監察以及工會的有關人員一起對今年對口升學考試中舞弊情況進行了全面的調查,同時積極配合、協助xx教育局和市紀委調查組成員調查我院教師參加對口升學考試的監考情況和學生舞弊情況。

  3、審計室還參與了調查了xx勤工儉學學生斗毆事件和調查協調教職工糾紛等工作。

  4、按照學院的統一部署,院宣傳統戰部的具體要求,擴大對外宣傳,審計室制作了xx審計室網站,開設了對外宣傳的窗口。

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