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財務部員工作總結

時間:2024-04-18 08:02:24 工作總結 我要投稿

財務部員工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以促使我們思考,是時候寫一份總結了。那么總結有什么格式呢?以下是小編幫大家整理的財務部員工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

財務部員工作總結

  財務部員工作總結 篇1

  進入xx酒店已經六個月了,我先后從事了財會和出納工作。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了部門領導和同事的認同。在經理和同事們的耐心指導下,我對xx酒店的會計賬務處理有了一定的了解,并且深刻體會到了作為一名財務人員,嚴謹認真的工作態度是多么重要。

  一、會計工作

  會計工作主要為根據原始憑證編制記賬憑證,制作三大報表,報稅和保險。天芯系統的主要操作是憑證錄入,憑證是一切財務工作的基礎,所以要非常細心,首先要注意往來科目對象別的`設置。其次注意有些需要自制原始憑證的記賬憑證不得遺漏。還有,為方便查找憑證,摘要的書寫應符合酒店的要求。

  現金流量表是應用財務軟件后,唯一需要手工編制的財務報表,表中涉及現金的分類歸集,能夠體現企業現金的分配情況。現金流量表需要分別用直接法和間接法,把企業發生的與現金有關的財務往來編制到流量表左側和右側,兩次的編制金額要相同。企業的現金往來繁多,希望僅根據資產負債表和利潤表兩大主表來編制出現金流量表,這是一種奢望,實際上僅根據資產負債表和利潤表是無法編制出現金流量表的,還需要根據總賬和明細賬獲取相關數據。要分門別類地歸集、核算,就需要細心和耐心。

  會計的每月工作還包括各項稅金及保險的申報,需要在各自申報期內及時進行申報。

  二、出納工作

  出納主要工作為收付款、報銷等與現金及銀行存款有關的操作。付款前應核對金額是否清楚、是否有總經理批準,根據經批準和審核無誤的有關單據,辦理銀行存款、取款和轉賬結算業務;付款時無論以支票還是以電匯方式付款都需要應用密碼器,抄錄密碼;付款后要及時整理回單,方便會計做賬。

  報銷及借款。支出憑單報銷,要嚴格參照酒店報銷制度;差旅報銷時要根據職位給予不同等級的補助;借款管理:原則上款項未還時不允許借下一筆,有總經理特別批準的情況除外。

  另外,所有現金的收入支出都要在現金日記賬登記;所有票據的領用都要在銀行存款日記賬登記。出納所有參與的工作都要在日記賬中體現,分門別類加以歸納,與庫存現金和銀行賬面余額對賬。

  在酒店這半年的工作經歷讓我有很大收獲。經理耐心教導我們新員工,給我們講實操,為我們每個人答疑,幫助我把對財務的認識由課本知識向實務轉變過來。領導的幫助,促進了我工作的成熟性和能力的提升;工作的歷練,促使我完成了由學生向工作者的角色轉化。

  在這六個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的酒店和領導是員工前進的動力。酒店給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為酒店的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為酒店的正式員工,懇請領導予以批準。

  財務部員工作總結 篇2

  時光荏苒,從剛從學校出來的實習生到成本會計,不知不覺,已經在_財務部工作快一年了。這十個月以來,在公司領導和同事們熱情的關懷下取得了一定的進步,也學習到了不少寶貴的知識,積攢了一定的工作經驗。現將20xx年工作總結如下:

  一、工作內容

  主要負責加工廠產品成本核算,工資社保審核,固定資產及工程付款審核,供應商對賬,存貨盤點,礦山和加工廠采購付款及費用報銷審核等。

  二、崗位認知

  現代成本會計的七個主要職能是成本預測、成本決策、成本計劃、成本控制、成本核算、成本分析和成本考核。成本決策是成本會計的重要環節,在成本會計中居于中心地位。它同成本會計其他職能是密切聯系的,成本預測是成本決策的前提,成本決策是成本計劃的依據,成本控制是實現成本決策既定目標的保證,成本核算是成本決策預期目標是否實現的最后檢驗,成本分析和成本考核是實現成本決策目標的有效手段。目前,我的工作主要是成本核算、成本分析。另外,在板材成本核算采用分批法核算。

  三、個人情況

  在做實習生的xx個月里,基本上是在協助做成本數據收集整理的`工作,成為成本會計后開始著手于成本數據分配,成本核算及成本分析的工作。能夠做好本職財務工作,認真學習關于成本核算、成本管理方面的知識,現已經基本掌握的成本會計的工作流程及方法,每月能按時整理出當月產品成本并及時做好財務分析成本及固定資產部分。

  四、存在不足

  雖然能按時按流程完成工作,但是在工作中還是出現了很多問題。這些問題在當時都有通過同事們的幫助得到解決,但也暴露出來我在工作中存在的不足。

  1、經驗不足,要學習的還有很多。

  許多問題都是課本里沒有的,實際的成本核算并沒有課本里的那么清晰,有很多事物對我而言都是陌生的,短時間的接觸也只能學到皮毛,還需要繼續學習。

  2、理論與實踐脫節。

  理論往往不能很好的運用在實踐上,這一點也是需要加強學習的,因為理論與實踐脫節的原因無非兩種:一是理論知識不夠深刻,二是實際工作不了解。

  3、成本工作不到位。

  成本核算是為成本管理服務的,而現在我只能做好成本核算工作,在成本管理的改善方面并沒有良好的成績。

  4、學習不主動。

  這是一個很大的弊端,惰性思維讓我浪費了很多可以學習的時間,每日按部就班,感覺喪失了斗志。

  財務部員工作總結 篇3

  通過這次固定資產盤查,加強了固定資產的管理、建全了設備耗材出入庫的審批手續。

  一、參與基建工程管理。

  二、認真做好工程財務決算等基礎工作。

  現結合陶主任的重要講話精神,將我們財科一年來的工作完成情況、經驗、不足做以下總結:

  一、按時上報基建財務月報、基建資金使用情況表等,使財處及領導及時掌握我基建資金的使用情況和工程收尾的進度。

  二、積極參與基建工程的管理,根據司批復的調概通知,按計劃完成投資xxx萬元,編制了投資執行情況報告。為保證工程總體驗收,按照領導的要求由財務科、庫管員、行政管理員組成的固定資產清查小組,進行了第二次工程物資清點。財務科人員親自到現場逐一進行賬與實物的.核對。經過清點審查,我現有設施、設備齊全,上報交付使用資產xxx萬元,編報了工程物資清查報告。通過這次固定資產盤查,加強了固定資產的管理、建全了設備耗材出入庫的審批手續。

  三、積極配合會計師事務所進行工程財務決算,對基建財務基礎資料、工程決算工作底稿進行了較詳盡的審核、校對,按預定計劃一零月初將工程財務決算上報到中心財處。并按要求做好工程財務資料的收集與管理工作,按項目內容分類整理了基建合同一零卷,為完成工程總體驗收做好財務方面的基礎性工作。

  一、每月一五號上交采購計劃,提高采購計劃的標準性,有庫存的不能做采購計劃,以免造成庫存積壓。

  二、物品采購回來后首先辦理入庫手續,由送貨人員向倉庫管理員逐件交接。庫房管理員要根據采購計劃單的項目認真清點所要入庫物品的數量,并檢查好物品的規格、質量,做到數量、規格、品種,價格準確無誤,質量完好,配套齊全,并在接收單上簽字。及時通知做計劃人,避免造成物品積壓。

  三、對于在外加工貨物品應認真清點所要入庫物品的數量,并檢查好物品的規格、質量,做到數量、規格、品種準確無誤,質量完好,配套齊全,并在接收單上簽字。

  財務部員工作總結 篇4

  一、公司的銷售業績穩居西南地區第一

  在兩位老總的領導下,作為西南地區的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩中有升,今年總計銷售 萬元,與去年相比上升 %,從而確保了公司在這個地區這個行業中的商業地位,為明年的銷售起了一個好的開端。

  二、公司的內部管理較往年有進一步的提升

  在內部管理上,公司的人員結構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業務素質的培訓,經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創造了一個良好的工作環境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。

  三、財務管理工作上,加強財務管理,杜絕一切不合理的開支,增收節支,開源節流。

  在公司規模不斷擴大的這一年,門市的開張,產品的增多,在無形中增加了財務的工作量,對財務工作提出了更高的要求。在應收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務管理上制定了一些措施,主要措施有:

  (1)嚴格執行財務制度,規范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的'損失,為公司增收節支。在實際工作中做到每周出應收報表,各類流水帳目做到日清月結,與產品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執行作好配合工作,使各類產品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺

  (2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據,費用報銷具有實效性,做到監督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據符合,對于不合理的開支完全杜絕。

  (3)公司的利益高于一切,增強員工的主人翁責任感,人人為增收節支,開源節流做貢獻。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,這是一個不爭的事實。

  四。堅持以人為本,加強經營管理

  公司在今年的銷售過程中,雖然取得了良好的成績,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,使得公司的利潤得不到體現,而且還出現了一系列的問題,那么在市場經濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來在探討的一個問題。從內部來看,員工的積極性不高,出現了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業 ,使得部門之間的協調性降低;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,

  1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,“獎勤者,罰懶者”,做到獎罰分明,激勵機制健全,才能調動起大家的積極性,但是這是一個漸進的過程,必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用;

  2、加強管理,要以實際行動樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強管理的重點是實行崗位責任制,崗位責任制的優點是責,權、利的統一原則,這樣有利于調動員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務、工作質量和完成時間,切實做到事前有準備、事中有協調、事后有匯報,總之,老總和部門負責人對下屬員工的工作只看結果不看過程;

  3、推行規范化管理,加強公司各部門之間的協調,激發員工的積極性,保證工作目標的實現,但是要正確擬定目標,作好實施前的準備,抓好目標的執行與總結,實現責任到人、責任到崗。大家的干勁有了,公司的效益才會增長,正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的結果。這是我的個人看法和一點小小的建議,如有不足之處,肯請領導與各位同事的指正與批評。

  財務部員工作總結 篇5

  時光如白駒過隙,一年一度的年度考核如約而至,20xx年,是來到計劃財務部的第5個年頭,這一年,財務集中上收,財務從“會計核算”職能逐漸向“財務管理”職能過渡;這一年,個人所得稅免征額發生重大變動,減稅效果初步顯現;這一年,資金頭寸的截止時點由原來的16:00點延長到16:15,大幅減少了頭寸的偏差量和流動性成本;這一年,本部大樓購置合同順利簽訂;這一年在領導的堅強領導下,在同事們一如既往的努力下,在工作上取得了一定的成績,現總結如下:

  1、財務初審方面,財務審批是一個“糾錯”的過程,18年通過財務檔案會審的培訓形式,縣支行報賬員的”犯錯”概率大幅減少,同時,通過日常不斷的溝通和交流,報賬效率也大幅提高;

  2、稅務管理,這項工作并不復雜,做好需要以下兩點:一是要及時關注國家有關政策的變動,進而分析對全行稅負的影響;二是要細心負責,稅額的計算和繳納不能出現一絲差錯,20xx年全年進項稅認證抵扣1496份,抵扣金額2684719.97元,專票取得率和認證抵扣

  3、資金頭寸管理,18年6月末開始資金頭寸管理的工作,在大家看來,頭寸工作異常簡單,僅僅是下午16:00前修改幾個數字而已,但就是這么一項最簡單的工作,一旦稍有疏忽便會釀成巨大的'成本,18年通過頭寸培訓以及按月通報頭寸管理數據,頭寸管理整體效果明顯提升;

  4、憑證整理及歸檔,18年我主動接下了憑證整理歸檔的工作,有人問我這項工作又不是核心工作,又繁瑣,為什么做?我說,憑證歸檔沒有大家想象中那么容易,這個崗位既需要掌握賬務處理,又需要耐心和責任心,我笑談“只有我”能勝任這項工作。一項工作要做對可能只需要一兩個月的時間,但要想做好,則需要付出持續不斷的努力和心血。

  以上是我對18年所做工作的一個總結,此外,在日常工作中,非常感謝領導給予我的信任和幫助,讓我有機會嘗試不同的工作,人是需要不斷磨練的,也是需要不斷變通的,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,同時也感謝同事的信賴和幫助,財務是一個友好的團隊,只有大家互幫互助,我們的日常工作才能有條不紊的進行,20xx年我將繼續以認真負責的態度做好每一項工作,加油吧!

  財務部員工作總結 篇6

  不知不覺我已經來到Xx這個大家庭整整四年了。記得四年前,剛進入公司的時候,剛跨出校門的我,對未來充滿了希望和迷茫。現在的我感到選擇Xx是多么地幸運。通過一邊工作,一邊學習,我已經慢慢成長起來。回憶這四年來,和Xx一起慢慢成長的日日夜夜,所有的往事都好像發生在昨天,歷歷在目。

  記得第一次參加公司5S,我就被公司這種文化氛圍吸引住了。在5S課堂里,我深深地記著清潔、清掃、整理、整頓、素養這些概念和含義。我和同事一邊學習理論,一邊將理論運用到實踐中,指導自己的工作。我當時負責整改的對口部門是維修部,大家在一起同心協力,有負責清掃的、有整理的、有定置管理的、有負責物品分類的、有對物品標識的,等等,大家互相鼓勵,互相學習,都在有條不紊的大干熱干。經過兩天培訓,三天實踐,終于把維修部現場搞得的整齊有序,一目了然。當時我想,一定不能一時的沖動,一定不能光顧一時的漂亮,一定要堅持。就這樣,四年來,我們日復一日地推動著公司的5S前進,我也從一個5S新手變成了一個5S檢查帶隊人員。通過大家的不懈努力,終于一切有了回報,公司的角角落落正變得越來越漂亮、整潔、美觀、有序,大家在這樣的環境下工作,感覺一切都是很舒服。當然工作5S做的好,就會成為別人眼里的榜樣,Xx迎接來了一批又一批的參觀者、學習者、交流者,我們為這些來之不易的成果感到自豪,感到榮幸。

  還有公司的.提案制度,公司鼓勵大家多寫提案來暴露和改善公司存在的一些問題,通過對提案評比和獎勵,來挖掘每個人的潛能,去完善和愛護我們的公司。記得我寫的第一份提案,是解決花盆漏水的問題,提案雖然小,但讓我很有成就感,慢慢的,自己的提案含金量也越來越高,比如如何降低貨運風險,如何降低公司成品保險風險,如何提高工作效率等等。通過這些小提案,積水成河,集腋成裘,把大家的好點子、好的想法全收集起來,來建設Xx這個大家庭,也使我們更加珍惜和愛護我們的這個家。

  還有公司的標準化工作,記得我第一次參加標準化工作,是整改分切重繞部分,通過兩天學習,三天實踐,我們精心地計算著重繞的時間,細心地觀察員工動作及行走路線,在大量的觀察和記錄之后,我們編排出了更合理的員工行走路線和更標準的操作流程,大大提高了重繞工作效率,我們把設備擦的锃亮,并把車間空間使用率提高了1倍,使分切部車間煥然一新,員工工作也更加賣力了。

  還有很多很多……

  進入Xx這四年,我是在不斷學習,不斷進步中度過的。在Xx這個大家庭,我不單單學會了許多工作上的專業知識,還學會了協作和互助精神。我希望通過自己的努力工作,為公司的騰飛貢獻自己的一份力量。

  財務部員工作總結 篇7

  回顧我來到公司已經不知不覺一年了,在年終總結我20xx年公司財務內勤的崗位工作。我深切感受到,辦公室是一個單位或企業的樞紐,起著承上啟下,綜合協調,參謀助手,督促檢查和服務保障大家工作安全的作用。內勤則是辦公室的內部勤務人員,負責辦公室內部事務管理、文書處理、報表填寫、文件起草等日常工作,是辦公室工作的直接組織者和承擔者。所以在工作中,我恪守己責,優秀的完成了以下內容:

  一、勤于學習,努力提高自身素質。

  堅持把加強學習作為提高自身素質的`關鍵措施。積極參加公司的集體活動,認真學習規定的學習內容和篇目,堅持每周寫內勤工作總結,認真記錄每天的工作內容,使自己的素質有了很大的提高,為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。

  二、恪盡職守,出色的完成本職工作。

  一年來,認真履行辦公室財務內勤人員的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。如檔案的管理。在工作的同時,也發現了自己的不足,如打字速度慢,做事過于拘謹等。我已經努力克服并已初見效果,希望領導和同志們審查。

  另外,在年終總結辦公室財務內勤工作進展的同時,我也不忘做好來年的工作計劃思路,我堅持進一步強化職責意識。在爭創一流業績上下功夫,樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,不好高騖遠,也不庸人自擾。因為:一屋不掃,何以掃天下?凡事從點滴做起,只要謹記責任,終有一天會:會當凌絕頂,一覽眾山小。

  希望領導能夠通過我的這則辦公室財務內勤工作總結,來肯定我一年來的工作,并放心交給我新的工作任務,必然保質保量的去完成。

  財務部員工作總結 篇8

  本人自xx年3月起擔任公司的銷售會計,主要工作有:

  1、處理國內營銷中心及出口部所有合同/訂單/發貨的審核、合同執行情況的跟蹤和統計、非常規人造草產品報價、銷售性費用的審核及其他銷售協助事宜;

  2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬;

  3、開具發票前的資料審核、準備及跟蹤;

  4、銷售業務的賬務處理;

  5、每月銷量情況及收款情況的統計;

  6、所有國內營銷中心、出口部銷售人員每季度的業績統計及提成/獎金計算與跟蹤發放;

  7、協助erp的上線及使用過程中銷售模塊的基礎數據維護。

  本年度工作的亮點在xx年銷售會計的工作中,對公司的產品有了較深的了解、積累了銷售會計的經驗、且在工作中兢兢業業,及時準確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。

  本年度工作的不足在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:

  1、對銷售部門工作的配合未做到十分全面;

  2、對部門領導交待的工作有些未能及時完成;

  3、離部門領導的期望要求有較大差距。

  其他(可重點闡述本年度工作中給你感觸最深的事件及體會)

  在xx年的工作中,有著痛與快樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很快樂;但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數據雖然簡單但不得不做,且需要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!

  對于xx年工作的改進計劃及工作展望

  對于xx年工作的改進計劃:

  1、提高工作效率;

  2、加強學習,提高工作能力。

  對于xx年工作展望:

  對于xx年的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好xx年未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!

  12、財務部上半年工作總結與下半年工作計劃

  一、財務職能的完善與擴展

  由于xx公司是由XX年年8月份收購過來的,原有的財務核算及管理體系極不完善。在過去的上半年,財務部在整個財務職能上進行了積極的完善。

  1、建立健全了財務各項會計核算賬簿,對成本費用明細進行合理有效的分類,使成本費用核算口徑一致。

  2、建立和完善各項報銷單據,為加強內部管理做好前期工作。

  3、設置了資金計劃表格及辦法,為公司規范化管理、統籌及高效地運用資金、提高運營績效、,鋪下了良好的基礎。

  公司實行“資金計劃管理”,說明公司決策層對財務管理工作的重視,為使各部門管理人員充分地認識資金計劃的重要性,財務親自擬定了各項具體實施細則,同時在財務部例會上對全體財務人員提出做好基礎工作的同時要提高管理及服務意識,要求財務人員在思想上要高度重視資金計劃管理,按月做好資金計劃的匯總與分析工作并及時上報公司決策層。

  4、根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,并對明細科目統一核算口徑,保證數據歸集及分析對比前后的一致。

  5、對財務報表體系的完善、對公司財務報表的格式及其內容進行再調整、增加了各項內部管理報表和財務分析報告,充分反映公司整體項目運營績效情況、細致反映公司資金往來及成本費用等具體指標變動。其目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足管理層對項目運營情況的了解和分析。

  6、為了使會計核算工作規范化,從基礎工作、會計核算、日常管理三方面落實標準化。從小處著手,對財務檔案進行系統化管理、科學分類歸檔、專人保管,對會計憑證要求及時裝訂、整潔整齊。

  7、財務知識的培訓,通過納稅xxxx及xxxx稅務事務所的培訓與交流,提高全體財務人員對新的稅務政策和知識的了解和掌握。

  二、具體職能管理

  (一)財務核算工作

  財務核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的'稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有效的完成。

  1、財務審核

  財務審核分兩個方面,一是對原始報銷單據的審核、財務部嚴格按照公司有關制度規定執行審核、堅持原則、杜絕人情關。

  如對一些票據不完善、未列入資金計劃內支出等堅決退回。二是對會計憑證的審核工作,重要的對會計分錄的正確性、附件的有效及齊全進行審核把關。

  2、成本核算

  隨著公司“xx”項目進行,工程成本支出不斷加大。在工程支出上財務部嚴格按照稅務要求和工程部進度管理進行付款,對xxxxx建設集團的工程款支付及時核算代扣代繳稅款,并要求對方及時開具工程款項發票。這樣有利于清晰及時的核算開發成本。

  3、銷售核算

  上半年公司累計推出x棟多層、共x戶進行銷售,在公司決策層的營銷政策和營銷部同仁的努力下銷售勢頭良好,實現銷售x戶,銷售額x萬元。財務部在整個銷售流程中積極做好認籌、大定、房款等收款工作、對銷售單據按公司要求進行把關、對銷售合同進行專人歸檔保管。按揭放款環節由財務部與銷售部門進行積極溝通,并催促銀行放款,保證資金及時到位。

  5月份公司加強了財務部銷售核算力量,確定專人進行銷售收款、與銷售部門銜接,同時加強了對銷售臺帳的統計工作,做好財務銷售明細的編制。

  財務部按月及時與銷售部的銷售提成表進行審查核對,保障銷售數據的核對無誤。

  4、會計電算化

  XX年年10月份財務部采取用金蝶軟件標準版進行賬務處理,這樣極大提高了工作效率和會計核算的準確性。但由于標準版的功能局限性,不能適應公司財務核算需要,財務部于6月份聯系金蝶軟件公司對財務軟件進行專業升級。目前這一工作還在進行中。

  5、合同管理

  財務部對存放的付款合同進行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執行情況等做出詳細準確的反映。

  6、納稅申報

  由于房地產行業的特殊性,國家稅務總局在稅款征收上是按預售款來作為計稅依據的的,1—6月公司應繳納各項稅收x萬元左右,財務部在嚴格按照稅法進行核算與申報的基礎上,積極與稅務部門溝通,采取緩繳的方式來減緩公司的資金支出。

  回顧上半年雖然為公司項目營運做出積極的工作,但也存在一些不足,表現在部分財務人員的工作能力需要進一步提高,財務部分工作還需要進一步完善。對于下半年,財務部做出以下計劃和部署:

  1、推進會計標準化工作,從基礎核算到日常流程進行細則的規定、以形成統一標準。

  2、加強內部財務管理工作,采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數據無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。

  3、提高財務人員的核算水平和管理服務意識,加強財務人員的定期培訓。

  4、做好資金統籌計劃,保障項目運營。

  財務部員工作總結 篇9

  新的一年又開始了。回顧飛快過去的XX年,有太多的感觸。總覺得這一年真是在忙忙碌碌中度過的。每天過的像打仗的日子。

  XX年對之前自己訂的工作計劃來說基本是完成任務。基本是在領導規定的時間把及月度報表做出,并且申報。XX年手上的工作(財務,人事,總務)的工作還是滿多的,包括:

  一:財務方面

  2月份的年度報表。

  3月份的及年度審計報告的安排

  4月份及企業所得稅的匯算清繳

  5月份完成2家的聯合年檢及外匯年檢

  每月的月度報表及稅金申報

  二:人事方面

  還有及時申請人員的變動四金轉進轉出的相關手續

  每月及時在20號把2家公司的工資單發放給大家

  3月份2家公司的社保基數調整

  7月份2家公司的公積金基數調整

  11月及時安排司機和營業及不定時工作的申請

  三:總務方面

  也及時安排新進人員的工作服,使大家可以早點穿上衣服。

  夏天也及時聯系女裝的安排。

  及時安排每次的用工招聘。

  及時更換及xx公司的組織機構代碼證的驗證及換證工作

  四:新公司相關執照申請

  新公司成立后,也是按照新開業企業的步驟一步步的把各個相關政府證件辦理完成。

  包括:三井銀行(資本戶,一般戶)和建設銀行(基本戶)的開戶手續。

  及時聯系審計公司出具的驗資報告申請。

  及用友帳套的設置

  XX年其實做的事還很多很多,有自己滿意的.,也有自己覺得不足的地方。總得來說自己是對XX年工作是肯定。于XX年開始人事及總務正式移交到姜莉。對開始的接交我也會盡自己最大的努力去幫助她。也使她竟可能的提前進入狀態。把工作完成的更好。我也會在XX年里,更加的把自己的業務水平提高,月末和各個部門及時溝通好,使我們的財務報表及附表做的更及時和準確。

  XX年對公司來說也是一個更大的飛越。就是新倉庫的完工和正式啟動。XX年及業績也基本完成董事會的要求。希望在XX年3家公司業績會越來越好,在完成任務的同時,可以給我們員工相應的鼓勵和福利的提高,福利相對提高了,員工工作的積極性也會大大的提高,和公司的凝聚力也會越來越好。這樣對公司的發展也會有更好的突破。

  財務部員工作總結 篇10

  在競爭激烈的市場中,在CEO的正確指導下,我公司年銷售業績比去年同期有著大幅度的提升,也是公司突飛猛進的階段,從而也確定了我公司在市場同行業中的地位。現將我公司第九年財務工作總結如下:

  一、公司的銷售業績比去年同期有著大幅度的提升

  在CEO的領導下,作為C地區的電子產品的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩中有升,從而確保了公司在這個地區這個行業中的商業地位,為明年的銷售起了一個好的開端。

  二、公司的內部管理較往年有進一步的提升在內部管理上

  公司的人員結構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業務素質的'培訓,經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創造了一個良好的工作環境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。

  三、財務管理工作上

  做好財務工作計劃,加強財務管理,杜絕一切不合理的開支,增收節支,開源節流。在公司規模不斷擴大的這一年,門市的開張,產品的增多,在無形中增加了財務的工作量,對財務工作提出了更高的要求。在應收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務管理上制定了一些措施,主要措施有:

  (1)嚴格執行財務制度

  規范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節支。在實際工作中做到每周出應收報表,各類流水帳目做到日清月結,與產品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執行作好配合工作,使各類產品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。

  (2)各項收支做到帳帳相符

  帳實相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據,費用報銷具有實效性,做到監督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據符合,對于不合理的開支完全杜絕。

  (3)公司的利益高于一切

  增強員工的主人翁責任感,人人為增收節支,開源節流做貢獻。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,這是一個不爭的事實。

  (4)堅持以人為本

  加強經營管理公司在今年的銷售過程中,雖然取得了良好的成績,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,使得公司的利潤得不到體現,而且還出現了一系列的問題,那么在市場經濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來在探討的一個問題。從內部來看,員工的積極性不高,出現了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業,使得部門之間的協調性降低;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,

  1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,“獎勤者,罰懶者”,做到獎罰分明,激勵機制健全,才能調動起大家的積極性,但是這是一個漸進的過程,必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用;

  2、加強管理,要以實際行動樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強管理的重點是實行崗位責任制,崗位責任制的優點是責,權、利的統一原則,這樣有利于調動員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務、工作質量和完成時間,切實做到事前有準備、事中有協調、事后有匯報,總之,老總和部門負責人對下屬員工的工作只看結果不看過程;

  人、責任到崗。

  大家的干勁有了,公司的效益才會增長,正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的結果。這是我的個人看法和一點小小的建議,如有不足之處,肯請領導與各位同事的指正與批評。下半年中我部門一定繼往開來,做好下半年工作計劃,切實做好后勤保障工作,為我公司在新的一年中能取得更好的經濟效益和社會效益愿付出應有的一點微薄之力。

  財務部員工作總結 篇11

  來到公司一段時間了,現在要轉正,成為公司里面的正式員工,我很激動,同時也是領導對我財務工作的一種肯定,我就我之前的工作總結下。

  一、學習方面

  我是會計專業畢業的,雖然在學校里面也實操過,但是真的來到公司的財務部門做事情,卻發現其實還有很多東西是不懂的,像財務的一些系統軟件,大學也學過,但是學的模模糊糊,現在做起來,還是發現有一些困難,需要同事的幫助,在核對報表的時候,很多名詞我并不清楚具體是什么,每個公司的產品,事務都是不一樣的,而來到公司,則是需要先學習這些東西。在同事的幫助下,我也很快學會了這些,并在審核報表資料的時候很清晰了我的工作應該怎么做。

  二、工作方面

  在工作中,我首先學習了公司有哪些產品,和哪些公司有哪些賬務上面的來往,然后就在同事的帶領下開始做事情,把資料錄入到財務的系統軟件里,做賬目的統計和報表的審核等工作,一開始我也是不太熟悉,不能很好的完成,但是同事卻是耐心的指導我,并在我做完之后給我檢查確認。三個月的時間,我慢慢的從不太會做,到現在可以獨自的'做好,賬目的統計,和跟其他部門的同事進行配合的時候,也能很好的溝通和確認了。可以說,我從一個懵懵懂懂的大學生變成一個獨當一面的職場人,離不開同事們工作上的支持的。

  三、不足之處

  由于我是個財務的新人,雖然現在的工作做得還可以,沒出什么問題,但是我還是發現我還有很多的東西需要去學習,還有很多的工作并不能勝任,需要同事來配合。這些都是需要我慢慢的去學,去掌握,去在工作中做好的。

  還有和其他部門同事的溝通方面,我顯得有點兒古板了,不懂得變通,特別是和銷售的同事溝通的時候,財務的老同事也告訴我,銷售有時候為了達到銷售的目的會靈活的去使用一些手段,但是財務卻是嚴謹的,這樣在賬目上就會出現問題,這時候我們雖然要堅持公司的原則,但是也要懂得變通,了解清楚情況,如果是有特例的話,就需要及時的跟領導說,做特殊處理。像正常來說是客戶先打款我們再發貨,可是有時候銷售會先收一部分貨款就發貨,這到我們財務這邊確是行不通的,但是其實卻可以做特例,問清楚原因,讓我們財務的主管和他們銷售的主管確認清楚,而不是直接就打回去,不能發貨。

  轉正之后,我還有很多東西需要學習,財務的事情雖然多,但是也是有條理的,在工作上也要多去深究,多去尋找怎么能做得更好。

  財務部員工作總結 篇12

  財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。今年以來,財務部緊緊圍繞公司的經營方針、服務宗旨和效益目標,緊跟公司各項工作部署,在核算、管理、培訓、教育等方面均取得了優異成績,全體員工任勞任怨、齊心協力、埋頭苦干,圓滿完成了各項工作任務,財務部綜合工作能力又有了新的進步。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結:

  一、所做的工作

  (一)費用成本方面的管理

  在費用成本管理方面,規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論哪個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

  (二)會計基礎工作

  1、認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的培訓和指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,年底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

  2、按規定時間編制本公司需要的各類財務報表,及時申報各項稅金。在公司的審計及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作,沒有出現任何問題,圓滿完成了相關迎檢任務。

  (三)財務核算與管理工作

  1、正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,保持與稅務部門的良好溝通與密切聯系,贏得了稅務機關的支持,稅務機關全年累計來指導業務達20余次。

  2、不斷加強團隊建設,努力打造一個業務全面、工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效、勤奮工作的部門新形象、新風貌。

  二、存在的不足

  一是會計人員的業務知識還有待于進一步加強,對稅務專業的知識研究、學習提升還不夠深入,新員工的細心程度還遠遠不夠。

  二是敬業精神不足,部分員工患得患失,不能正確對待個人與集體的關系,工作中拈輕怕重。

  三是新員工的培訓還需要進一步改進,培訓的內容不夠系統,對新員工的'考核標準還不夠科學,新員工的會計基礎、專業水準、敬業精神等方面還有待于進一步提升。

  三、新年度工作打算

  新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心夯實根基、再接再厲,更上一層樓。20xx年,我們將以“確保營運資金流轉順暢”“確保投資效益”“優化財務管理手段”等內容為基本目標,向財務精細化管理進軍。

  1、要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務工作,都建立起一套相應的成本歸集。

  2、要以“全”為總攬,將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理和服務職能,實現財務管理零死角、全覆蓋。

  3、要以“精”為手段,加強員工經常性的業務培訓,完善管理制度,加強工作流程管控,努力實現財務管理精細化、程序化、科學化、規范化。

  4、要以“嚴”為目標,嚴格人員管理,嚴格制度落地,嚴格報表審批,嚴格強化責任,嚴格專業培訓,嚴格流程規范,確保各項工作落地有印、善始善終。

  財務部員工作總結 篇13

  “凡事預則立,不預則廢”,在市場日趨激烈的今天,良好的計劃是成功的開端。在今后的計劃財務部工作中,我會做一個有計劃的人,有計劃的每天學習財務知識,有計劃的推動自身業務素質的提升,有計劃的完成部門交給我的工作。力爭將自己掌握的理論知識與行里的業務實際相結合,不斷學習,不斷進步。

  時光飛逝,歲月如梭,20xx年我收獲了很多,也學習了很多,20xx年對我來說是經歷最多的一年,從省聯社新核心項目組到回到行里從事金融市場業務,到后來轉崗計劃財務部,這一路走來,有坎坷,有荊棘,但也有收獲與喜悅。在領導的正確領導下,在同事的幫助下,無論是借調新核心項目組還是轉崗計劃財務部我都取得了很大的進步,也學會了很多新的知識,為自己的職業生涯又增添了一抹色彩。

  一、做好本職促進步

  借調新核心項目組時,我主要負責資金業務系統的需求說明書編寫,以及相關測試案例的編寫,通過與開發人員的溝通,讓我從原來的只是表面會操作資金系統到學習了更多的系統原理,也讓我對這個系統有了更全面的認識。

  轉崗計劃財務部從事財務管理崗,經過一個多月的工作與學習,我對財務部工作有了更深刻的認識,也更加強化了自身的責任感。雖然大學學習的是財務管理專業,我也一直覺得自己財務基礎知識學的不錯,但真正從事這個崗位之后才明白很多原理和實踐是有區別的,日常財務工作中除了要細心嚴謹,還應當了解最新的稅法相關知識。

  日常工作中我主要的工作是負責將報銷的賬務在財管系統中記賬,并將款項通過網銀匯給報銷人,雖然這項工作看起來很簡單,但是卻容不得一絲差錯,在工作中必須要細心,要嚴謹,因為我接觸的就是最直接的資金,它不在是一個虛擬的數字,而是真真切切存在的,是要從我行賬戶上劃款出去的,所以不能有絲毫差錯。每次匯款的'時候我都仔細核對賬號和收款人,從開始接觸業務的緊張和不知所措到現在能夠輕松應對每一筆業務,我在歷練中不斷成長,心智也越來越成熟。

  二、發現問題求發展

  作為一名新進入計劃財務部的員工,我還有很多不足之處,相對于其他老員工來說,我在業務上還有很大的差距,對我行相關費用處理不夠熟悉。對現行的財務法規了解的也不是很透徹,但是有問題不可怕,有問題說明我還有進步的空間,相信經過時間和實踐的歷練,我在業務上會有很大的提升。

  三、制定計劃創新高

  “凡事預則立,不預則廢”,在市場日趨激烈的今天,良好的計劃是成功的開端。在今后的計劃財務部工作中,我會做一個有計劃的人,有計劃的每天學習財務知識,有計劃的推動自身業務素質的提升,有計劃的完成部門交給我的工作。力爭將自己掌握的理論知識與行里的業務實際相結合,不斷學習,不斷進步。

  財務部員工作總結 篇14

  在這一年中我分管的工作還是財務工作、人事勞資工作,在這一年中有關業務方面的文件出臺了很多,因此,就需要不斷改進工作方法和業務水平。在思想政治方面也應具備“與時俱進、開拓創新、自加壓力、爭創一流”精神,深刻領會“高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,繼往開來,與時俱進,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,為開創中國特色社會主義事業新局面而奮斗”的真正含義。回顧一年的無論是在業務水平還是思想政治方面都有進步同時也存在不足,下面就我本人一年的工作情況向各位領導作以匯報:

  第一項從四個方面總結一下全年財務工作:

  1、建立人員數據庫工作

  財政為控制財政支出,推進會計電算化進程,實行工資統發管理系統,建立人員數據庫是最基礎性工作。這項工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數據處理、減人下冊數據上報和信息收集工作,已完成兩上兩下,目前,只等工資調整和人員變動時再做數據上報和信息收集。

  2、銀行帳戶重新審批工作

  為清理多余帳戶避免設立帳外帳,規范統一管理預算內和預算外資金,我_財政根據《市市級行政事業單位銀行帳戶審批實施方案》文件要求,進行銀行帳戶的審批,它是以單位自查為主,進行自查登記和補報登記,這幾項工作已經完成,在銀行保留了__財政要求應該保留的`帳戶,并承諾今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶,不擅自開設、變更、撤消帳戶。

  3、預算單位清產核資工作

  清產核資工作是一項定期審核固定資產的工作,這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業務。這次清產核資工作正適合摸清我委固定資產“家底”,以免國有資產的流失,全面清查各類財產和債務,并核實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查,按規定沒有清查出任何問題,為深化財務預算制度改革和加強我委財產監管工作奠定基礎。

  4、財務年終決算工作。

  每年的年終決算基本程序都是一樣的,每一年的財務年終決算以后,都對增收節支、帳務處理積累一些經驗,同時又發現存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時,自行設計的科目明細分析報表給我對本月財務分析幫助很大,對控制預算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面,明細科目還不健全,明年一定注意這個問題。

  第二項工作人事勞資工作

  今年的人事工作較去年輕松一些,主要是工作人員信息采集工作這項工作,現已完成建立數據庫和軟盤上報。為明年人員變動的信息采集工作打下基礎。搞好本委工作人員年終考核總結上報,同時做好工資微調事宜。

  另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

  以上是我全年的工作總結,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,計算機應用還沒有在業務工作充分體現,今后我要在這方面多學習,提高微機操作水平,努力學習業務知識,提高自身素質,為明年我委創建全國科技工作先進市而努力工作。

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