個人心得體會

[優秀]個人心得體會13篇

　　當我們受到啟發，對學習和工作生活有了新的看法時，可以將其記錄在心得體會中，這樣有利于我們不斷提升自我。應該怎么寫才合適呢？以下是小編為大家收集的個人心得體會，歡迎大家分享。

　　個人心得體會 篇1

　　初次接觸乒乓球要追溯到高中了，印象里我那時候球技非常差，各種技術都是跟我的高手同桌依樣畫葫蘆學的，屬于即興發揮。由于沒有基礎就開始上戰場，所以什么動作都是半吊子，時間一長，壞習慣，壞姿勢就這么養成了，由于大家的球技都不怎么樣，所以那時候覺得沒什么而且還打得還挺順手。

　　進入大學，空余時間多了，打乒乓球的時間也多了，可以說真正開始全面了解乒乓球是從大學開始的。大學人才輩出，乒乓球高手自然不了，我們專業就有很多。我常常和他們商討，學習了一些發球方式，還增加了友誼。對乒乓球比賽我一直熱情關注，許多經典、大型的賽事總想看直播，看不上直播也會看錄相，對于國手的精深球技真心腸佩服。我使用的是直拍，所以也很愛好王皓。他作為直拍選手的'杰出代表，具有快攻結合弧圈打法。技術比較全面，搶位意識很強，特別他的反手直握橫打技術真是一絕。我常常看他的比賽學他的動作，在實戰中也常常用。打著打著我還研發了自己的“倒地式”抽球，就是壓低中心抽很低的球。

　　自大二上選上乒乓球課后，自己的乒乓球技術和理論水平均有了很大的提高。經過系統的訓練，本來許多不正確的打球方式逐漸的改掉了，這樣打起來輕松而且增加接球的速度。以前抽球總是抽不好，一點信心也沒有，上了課才發覺是自己抽球的姿勢上點也不正確，在葉亞金老師耐心嚴謹的指導下，本來的壞習慣被改掉了，學會了正確的抽球姿勢，不再像螃蟹一樣大開大合，也不再掛板影響拉球的效率和弧線。

　　拉弧圈自然也會了，抽出的球還可以帶旋，增加了進攻力。在乒乓球理論知識上，我發覺自己之前很多動作都犯規，比如發球沒有過對角線，有時候還扶桌子，發球沒有拋起。

　　學習中我學到最重要的一點就是規矩意識和基礎動作。想要成為好的乒乓球手第一要在基礎上下苦功，這樣學起技術才能又快又標準。我覺得我們的乒乓課內容很豐富，不僅有技術課還有比賽。比賽很猛烈，讓我在過把癮的同時也交到了更多球友。

　　總之，對于乒乓球，我覺得自己是真心愛好，這是我的一種愛好。乒乓球不僅錘煉了我的身體，也讓我的思維更加開闊，學習到了更多。再次感謝葉老師一個學起愉快的課程。

　　個人心得體會 篇2

　　2021年4月15日，今天是新教師培訓的第四天。

　　上午，XX外國語學校的王XX老師和XX龍山中學劉XX老師為我們帶來《宋元時期的都市與文化》一課的同課異構。王老師以李清照為本課線索，首先通過謎語的形式引出李清照，接著介紹其生活時代的汴京城，由此引出北宋都城的繁華景象，最后講述宋元時期的文化。總體而言，本節課內容非常豐富，教師語言流暢，邏輯比較清晰；從教材觀的角度來看，本課滲透了歷史學科核心素養；從學生觀的角度而言，本課所選材料通俗易懂，貼合學情；從情懷觀來看，教師積極利用學生對中華傳統文化認知不足的契機，展開家國情懷教育。

　　劉老師首先通過視頻帶領學生感受“行走中的東京城”，建立對北宋都城感性的、宏觀的認知。接著，轉換微觀視角，通過細節探索東京的繁華。本節課有兩個與眾不同之處：一是，教師在表現宋詞的特征時，沒有像其他老師一樣播放視頻，而是自己唱出來；二是，將唐宋兩個時期的都市商業文化進行對比，對標中考。總體而言，本課主題清晰，教師語言通俗生活，學生參與度非常高；從學生觀的角度來看，教師對參與課堂學生的溢美之詞，打造了一個師生互動理性的課堂；從教材觀來看，本課內容緊湊，主干知識突出；就情懷觀而言，本課通過展示豐富的宋元文化，包括市民文化、士人文化和官方文化，學生由此自然形成對宋元文化的`欽佩，家國情懷在課堂中自然生成。

　　下午，劉XX老師給我們帶來《青年教師成長》專題報告。劉老師是一位很容易令人心生佩服的老師。這不單單因為她幾乎全能的形象，也因為她為人親切隨和——即使我和她今日第一次見面。劉老師在講座中幾乎傾囊相授，大到職業規劃，小到一個教學問題如何處理都一一解答。因此，每一個學員必然在本次講座中都受益匪淺；我們唯一需要警惕的是，我們這些小船不要被浩如煙海的信息沖翻了。此時，陳XX老師非常貼心地為我們把舵，提醒我們從頂層設計入手，即制定目標-執行計劃-反復修改-堅持到底。制定目標，在大的方向上走教學道路，行政道路還是兩手抓。但無論走那條路，新老師成長的“密碼”都是：積極參與科研、投身課改（改革趨勢）、與名師多接觸。

　　個人心得體會 篇3

　　我參加了許昌縣第二期中小學校長培訓班學習。聽取了由專家、教授的理論授課。他們講的時讓人茅塞頓開，有時又讓人陷入深深的思考，引起了我的以下思考。下面就我這次參加培訓后的一些感受與大家一起交流和分享：

　　這次培訓只有四天時間，我分別聆聽了教育局李局長的《關于中小學校長培訓班事宜》、河南大學教育科學學院王瑤教授的《緩釋壓力擁抱陽光》、許昌實驗小學校長杜偉強的《創造適合學生發展的教育服務》、河南大學化工學院黨委書記、博士教授王明欽的《21世紀的領導理念與領導力創新》、許昌學院教育科學學院馬劍俠教授的《中小學心理健康教育》、許昌職業學院教育干部培訓部主任、教授熊向明的《智高為師德高為范》。

　　培訓期間，我認真學習，用心感悟專家教授的觀點，學其所長。學習時間雖然短暫，但卻讓我對校長工作有了新的認識。

　　作為校長，要真誠地愛教師、愛學生。夏丐尊說過：教育沒有情感、沒有愛，如同池塘里沒有水一樣，沒有水就不能稱之為池塘，沒有情感、沒有愛，就沒有教育。其次，要嚴格地要求學生。再次，要尊重、發展學生的主體性，正確地與學生家長溝通。還應該學會與教師和諧、平等相處。

　　我在農村從事教育工作十多年，回想起來美好的時光都在繁瑣的事務中耗去，卻沒有潛下心來修身治學，十分遺憾。通過這次學習培訓，我有了新的精神重塑，要做一個有學識的校長，不做事務型校長，學校的教育目標是校長帶領全體教職員工實施的，校長的教育理念、教育思想、專業素養、管理能力如何，直接關系到學校的教育質量。很難想象一個教育理念、教育思想陳舊，專業素養低下的校長會帶出一所好學校。因此，在今后的工作中，我將自覺加強理論學習，不斷提高自己的專業素養，樹立先進的教育理念和教育思想，以適應教育發展改革的趨勢，在學中干，在干中學，把自己從繁瑣的事務中解脫出來，通過學習、實踐，實踐再學習、再實踐的長期反復磨煉，日積月累就會收到聚沙成塔的效果，就會逐步走向具有遠見卓識的心路歷程。

　　目前，農村教育期待著新突破，也期待著有更多的政策陽光，灑在農村學校和農村孩子身上。但是，我們要以務實的精神面對當下的農村教育現實。種種因素說明農村基礎教育發展還很不平衡，面臨著嚴峻的挑戰，存在著許多困難和問題，概括起來，就是老百姓不斷增長的對優質教育的需求和優質教育資源不足的矛盾日益凸顯。x的第一要義是發展，那么我們如何看待目前農村教育的發展呢？通過這次學習和認識上的提高，我認為，一所學校有沒有實現發展，不能光看有沒有教學樓，要看教師有沒有執著的工作熱情和對學生的關愛，不能看在招生的過程中收到多少優等生，而要看對全體學生的教育教學有沒有信心和措施。眼睛不能盯在學生的分數上，而要看學生的變化和成長。這種用務實的.理念來看待學校的發展，對于校長來說是十分關鍵的，應該說一個學校的發展，既是辦學條件的改善，更是辦學理念的提升，辦學行為的規范，最終體現在教育質量的提高上。只有這樣，我們的孩子才能從“有學上”發展到“上好學”，人民群眾才能滿意。這正如我們乘坐現代化的交通工具，只有從上面走下來“腳踏實地”時，才會有安全感。

　　有人稱校長為學校的靈魂，有人稱校長為學校的總設計師，有人說校長是老師的老師，更有人說沒有好校長，就出不了好學校，好學校必須要有好校長。類似的提法有很多，校長在一所學校中的重要地位與作用已熟為人知。作為一位校長，如何成為學校的靈魂，如何當好學校的總設計師，如何當好老師的老師，如何辦好學校，極其需要校長有管理藝術。在學習與交流中，我們不難發現成功的教育管理除了構建完善的管理機制外，還必須通過校長人格魅力的體現和管理藝術才能打造凝聚人心的團隊精神。然而，具有人格魅力的管理藝術總離不開人文關懷的情感，許昌實驗小學杜偉強校長多年的管理藝術告訴我們，學校管理是一項富有激情的服務工作，校長就是要為全校師生提供力所能及的熱情服務。他在善待“與人為善、常懷感激之心”贏得全校師生的崇敬和愛戴，促使人心凝聚和工作熱情的形成，留住的是人心和成功；培訓中心熊向明主任說“21世紀是有心人的天下”；“21世紀的競爭主要靠人才競爭，而人才的競爭靠智慧的競爭”。“善待別人就是善待自己，在管理工作中，讓師生幸福指數得以提高就是成功的一半”。這是人文管理的理念，也是“以人為本”最好的典范。

　　無論是“太陽底下最光輝的職業”，還是“人類靈魂的工程師”，不管是多么絢麗的光環圍繞在我們身邊，工作的瑣碎、繁重，仍然感到身心疲憊，那么，我們應該如何調節好自己的心態呢？聽王瑤教授講解的《緩釋壓力擁抱陽光》中心理壓力是什么、壓力的表現、我們的壓力從何而來等內容，我們感受到壓力使我們不能在工作中發揮自己的潛力，找不到積極的生活狀態。學會做事，學會合作，學會生存。王瑤教授講：舍得舍得，有舍有得。坦然接納，積極應對。生活當下，我們應當注重此時此刻的感受：“把握今天，讓你的每一個昨天都快樂。”積極培養平和的心態，承受挫折，歷練自我。

　　2月4日上午我們分批參觀了許昌縣新區實驗學校，看了實驗學校優越的教學設施和辦學條件，著實讓我們感到教育資源的不均衡性差距越來越大，簡直沒法對比。我在農村學校任職，親身感受到了這種因原始差異造成的非均衡發展問題，體驗了做為校長所承受的困難和壓力。我忽然覺得許多教育的共性其實不在乎地域差別，也不在乎學校辦學條件的距離，因為任何一所學校都要經歷從低谷到高潮的發展歷程，如何快速的發展就是校長能力的鍛煉和體現。在與其他校長的交流之中，我不得不承認“理念的落后將是永遠的落后”。如果我們一味抱怨學校的先天滯后，生源的后天不足，政策的缺乏傾斜，資源的老舊欠缺，只能讓教育的天平更加失衡。每所學校都有各自的文化背景，不同的學校，不同的條件，但追求的是共同的目標，我想精神文化永遠勝于物質文化，只要精神不倒，“因地制宜，因材施教”也一定可以創出特色，實現超越。

　　個人心得體會 篇4

　　這次對于員工的培訓很有效果，也收到了一個非常正面的反饋，那么以下就是我對本次培訓的一些總結以及心得感想。這次舉辦的培訓是為了讓我們員工的.業務能力能夠更快提升，能夠讓大家以更好的狀態進入工作。為了能夠讓培訓順利進行，我們也進行了明確的分工，一共是六個人，每兩個人一組。兩兩帶隊的情況下，我們開展的培訓是非常成功的，大家都能依次能夠做好自己的任務。參與培訓的員工個個都很努力，在課上面認真做了筆記，遇到不懂的也會及時向請來的老師提問，及時解決問題，學習氛圍也很好，能夠遵守課堂紀律，手機也沒有經常拿出來使用。在培訓期間我們公司有舉行1~2次的考試，兩次的考試都有嚴格的標準進行考核。如果說員工在這一階段能夠認真學習，那么考出來的成績也是不會差的。希望各位員工能夠再接再厲，在未來創下佳績！

　　個人心得體會 篇5

　　我們常常會想安全是什么？是簡單的不受傷害，不受威脅？還是與其把它說成是一種生命的責任。對自己的責任，對家人的責任，對企業的責任。在來到湛煙之前，我對安全沒有什么概念，常常聽到安全第一，但是從來沒有讓安全意識刻骨銘心。學習了一天的安全生產課程，我能強烈的感受到安全的重要性已經深入我的骨髓。我開始對安全有了新的認識，安全，不再僅僅只是自己不受傷害、不受威脅，而是我們要有大愛博愛的精神，在保護自己不受傷害的同時，也學會保護別人的安全。當安全不再僅僅只是一個人的時候，事故就不能夠輕易地沖破紅線。

　　有一種習慣叫"安全"。今天回到家里，和往常的生活習慣沒有什么不同，電插座依然躺在枕頭邊上，袒露在太陽底下的燃氣瓶，母親用濕漉的雙手拔掉電源，這些伴隨著我們生活了20幾年的習慣，看似平常而又普通，這一刻卻顯得格外刺眼。我視乎看到了插座漏電的那瞬間、水電廝殺的那一天、燃氣瓶轟轟燃燒的那一刻，麻痹大意過于自信，讓這些隱藏在生活里的不安全因素、不安全的生活習慣腐蝕著我們的生命。安全意識從這一刻起像是一條延綿不斷的線，將我的理智延續到生命里，麻利的把插座拔掉，幫母親擦干濕漉的手，移開燃氣瓶。我開始懂得把安全當做是一種理智，一份智慧，日常生活中多留心，工廠工作嚴格按規程走，不麻痹大意，不過于自信，把每一個小的不安全因素排除在不恰當的習慣之外，把安全當做是一種習慣，那么安全就在掌握在我們自己手中。

　　有一種叮嚀叫"安全"。"寶寶，小心前面的石頭！"這是母親對蹣跚學步的幼兒的忠告。"兒子，過馬路要走人行橫道！"這是母親對初進校門的孩子的忠告，這一句句看似啰嗦的叮嚀，卻蘊含著家人永遠期盼著你安全回來的心愿。我們從事工業生產的工作，安全第一永遠是企業的第一責任，安全回家也永遠是每一個職工的.第一要務，我們除了要把自己的生命安全放在首位，還要學會把別人的生命安全也放在首位。當你看到他人的行為不安全，當你看到物存在不安全的因素，當你看到安全管理存在缺陷，你不是視而不見，也不是袖手旁觀，而是叮嚀叮嚀再叮嚀，直到危險因素消失殆盡。

　　安全不僅僅是企業的一種制度，一種文化，更是人性的關愛，人人平安，企業平安是安全生產所追求和向往的。我們要以嚴謹的態度執行安全生產操作規程，讓安全成為一種習慣;我們要以關愛的精神叮囑身邊的一切不安全的人和物，讓安全成為一種叮嚀。

　　個人心得體會 篇6

　　我的實踐活動令我對本專業有了更高的熱忱，使我的將來有了比較明確的方向。在有限的實習期間，我了解了整個企業的大體狀況，正式接觸了新時期的各種各樣的工人，不同卻高效的辦事方法，也受到企業氛圍的熏陶。

　　我感到受益匪淺我所學的專業是自動化，這里就是我將來奉獻青春的火熱田野，我現在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中，心情是無比的激烈。我能有機會熟識這里的環境，了解生產的工藝流程，實在是難得的很。我能親眼看到自動化為我們省下的力氣，自動化為我們創建的價值。

　　在隆隆的機器聲中，我閑逛在一幢幢巨大的車間廠房之間，穿梭在一根根管道之下，領會真正的創建的宏大。那邊鐵水順著下面的出鋼口流下，飛濺出絢麗的火花，紅紅的鐵水經過了一段傳運變黑變硬一根根鋼材便由此而成了。一想到我們身邊的生活中到處都是鋼鐵的身影，就立刻感到了這創建的宏大了。

　　農業保證了我們的吃飯溫飽問題，科教文衛事業為我們供應了后方的支援，還有各種服務行業使生活更加舒適，而真正能帶來國家的旺盛和發展的，能使我國早日成為世界強國的，就是我們的工業。看到邯鋼秩序井然，旺盛煉鋼的情景我就為我們祖國的將來充溢了希望。

　　其次，我對xx的.人員狀況有了概括的了解。xx鋼鐵集團有限責任公司始終堅持一心一意依靠職工辦企業的方針和“以人為本”的員工管理思想，并將其貫穿于生產經營和模擬市場核算機制的全過程，培育和造就一支高素養的員工隊伍是公司員工管理的最終目標。

　　近些年來，xx非常重視技術創新和管理創新以及人才的引進、培育和運用，并注意人力資源的開發和合理配置。在公司內部建立了人才市場和勞動力市場，內部人員流淌均通過市場的形式實現，為各類人才供應了學習提高的機會和施展才華的廣袤舞臺。

　　個人心得體會 篇7

　　今日，是我人生第一次軍訓，也是我們六一班的第一次集體軍訓。

　　早晨背著鼓鼓的大書包，像去旅游一樣，來到學校，同學們的書包讓我震驚，有的一手拉著行禮箱一手拿著一些零食后面還背著書包，太厲害了，像是要出國。到了教室呆了會兒，老師就開頭組織我們去坐車，在車上我在想：軍訓是什么樣子的，每天都玩?教官再教站軍姿就這些吧。聽外公說他原來帶兵軍訓時要求可嚴了，我們是小孩子，不會和他們一樣吧。想著想著車到了軍訓站點，我們立即下車想看一看我們軍訓的地方畢竟是什么樣子，心里布滿了驚奇。我們站好隊走進去，一條路直通操場，老師先帶領我們支配好自己的宿舍，剛一進宿舍，下鋪全被搶了，只剩下上鋪了，可我不想睡上鋪，但下鋪沒有了，我只好無奈的爬到上鋪。宿舍里有課程表，我最寵愛星期四的課程，上午和下午全是拓展，其中我最寵愛斷橋、滑降和攀巖。

　　先是斷橋，斷橋的距離并不長，或許不到1米，在地面上輕松一跳就能過去，可這一次是在幾米的高空中跨過去，需要膽識和士氣。

　　再是滑降，這是一個玩命的玩耍。是在20多米的`高空中抓著一個梯形的手柄滑下來，快到終點七八米時要啦剎車繩，假如沒拉可能會轉個360度。

　　最終是攀巖，我們要爬上最上面的欄桿，爬上去是靠一個個正方形的小洞，假如手沒抓好或腳沒踩好就有可能摔下來，不過不用擔憂這些訓練是穿上平安帶才做這些活動的，教官也會傍邊守護著。

　　這是我第一次軍訓，軍訓完以后要走了，我轉變了在車上想法，現在看來，教官是嚴峻的，軍訓是來接受鍛練的，不是來享福的。通過這次軍訓我學到了怎樣站軍姿、怎樣向左向右向后轉、怎樣看左齊、怎樣踏步、怎樣疊豆腐塊、怎樣鋪單子等一些之前從未經受過的事情，這些事情都是在家學不到的。通過這次軍訓也使我懂的了團隊精神、也理解了軍人的辛苦和體會到了軍人對家人的感情。同時也懂的了媽媽的辛苦!

　　這是我第一次軍訓，我懂得了很多也學到了很多，這都是在家里所感受不到的也理解不了的。通過這次軍訓，我長大了!

　　個人心得體會 篇8

　　乒乓球對我來說并不陌生，但是從小玩到大。小時候以為自己乒乓球打得好，從小學到初中一直很難比。我高中的時候幾乎不打乒乓球。沒想到上了大學之后還有專門的乒乓球課。我毫不猶豫的選擇了這個班，是因為從小對乒乓球的熱愛和基礎。

　　乒乓球課真的很簡單，大部分時間都是我們自己練習，因為乒乓球不同于其他高深的理論，所以不需要老師做什么細致的.教學，需要多練習來培養手感。畢竟好久沒打乒乓球了，感覺真的很不好。我不能總是打幾個好球。上了幾節課，發現會玩很多。當然也有剛開始接觸乒乓球的同學。跟著那么多不同年級不同學院的同學一起上課，發現了自己的很多缺點，連小學水平都沒達到。

　　我們是由一個可愛的老師教的，他個子不是很高，看起來很善良很友好。他真的很友好，有點幽默。在老師的指導下，我糾正了自己長期以來的握拍姿勢，掌握了如何壓球的要領。在正確的理論指導下，好的基礎最后是有效的，打起來就容易多了。

　　老師上課不是很嚴格，不經常罵人，但是每次都有很多學生去上課。我想這就是大家對乒乓球的熱愛吧。因為上午二三班上課，每次上課都要早起，因為從西校區到東校區體育館還是要走很長一段路。每次去上課，也可以鍛煉一下意志力。堅持就是勝利！

　　當然，和同學一起練習的時候，也認識了一些不同年級，不同學院的朋友。我們通常一起打球，在課堂上玩得很開心。

　　最讓我不甘心的是期末考試，一開始輸給了對方，但當時并沒有被這個結果影響。反正接下來的比賽我更專注了。果然以自己的實力連續拿下幾個同學，最終以2負4勝結束了這學期乒乓球課的考試項目。但最重要的不是結果，而是一學期以來的過程。

　　個人心得體會 篇9

　　一 培訓師界講，特征，將去遠景：

　　二 有用的表達：

　　三 PPP表：(目標、目標、歷程、要收、播種)

　　四 品德三條理實際，(指思念、覺得、止為，)

　　五 自我辦理之一：下興金庫。自我辦理之兩：預演將去。

　　六 理性了解：(夸大課程機閉要有主題戰內容，處理“講甚么”的成績，遁供的結果是“喝采”。)感性認知：(夸大課程機閉要無情勢戰辦法，處理“如何講”的成績，遁供的結果是“叫座”。)

　　七 如何建坐培訓師的威疑;

　　八 PPT技術，提問，抑止鎮埋頭機，需供闡收，儀表形象，語音要供等相閉內容。

　　經過歷程三天兩夜的啟閉式培訓，正在主講西席趙漢卿仔細籌辦，仔細傳授下，正在部分同教幫部下，使本人教到了許多新知識新本領新辦法，到達了本人到場培訓班的期許目標。主要播種以下：

　　一 “培”與“訓”的有機組開，是當代企業培訓的有用辦法。

　　全部培訓歷程中，趙西席初終貫徹“培”與“訓”的有機分離，單單勤奮，齊頭并進，使教員沒有管是知識層圓里，借是實際操做圓里，皆播種歉盈，得到了優秀結果。其特征有：

　　(一)趙西席的“昨日內容回念”授課辦法，針對成年人的特征，設念的十分繁復分明，重面知識，朗朗上心，減深印象，比較簡樸把握。固然已往幾天了，但是其中的重面內容，好比：“投進幾，播種幾，到場多深，貫通多深;”“已曾經歷，沒有成經歷;”“太陽底下出有新奇事，布列組開便是坐異;”“做您所教，進而教您所做;”等至古仍明了清楚明了，印象深化，沒有會記懷。

　　理想中，我們弄得企業寧靜消耗培訓中，便存正在機器宣貫式的教教圓法，正在回念總結，穩定知識圓里，做的沒有科教，常常是西席正在臺上賣力天講，教員正在臺下勤勞天聽，功效培訓事后，教員常常隨便天記。出有使知識面真正印刻正在教員腦海里，達沒有到培訓的結果。一圓里是果為成人進建特征的.范圍性，另外一圓里，也是我們的教教辦法沒有科教而招致的功效。果此，趙西席的授課辦法，閉于我們我后的教教辦法更科教更有用，具有十分的指面戰增長意義。

　　(兩)趙西席正在全部課程中，大年夜量天利用了互動式教教，案例闡收教教等新辦法，使培訓課堂布謙了激動，感動，心動。廣大教員正在切身到場，事必躬親中，真正體會感悟到了做為培訓師應把握的知識本領戰細確辦法，促使我們深薄的思考回味。那種依托靜態傳播知識的辦法，十分具有生機戰挨擊力，極大年夜天前進了培訓結果。

　　我們理想中的培訓舉動中，便短少那種有用的辦法，常常是西席正在臺上激動天講，教員正在臺下被動天聽，課堂煩悶，師生沒有交流，疑息沒有相同，易于辯黑培訓結果。那一面閉于我啟迪很大年夜，我后，我們培訓中心一定要強力宣貫利用那種有用的教教辦法，前進寧靜消耗培訓的有用性，科教性。

　　二、“事后重面借是辦理好本人”是三階段重面之重。

　　已往我們常常覺得，教員到場完了培訓，檢驗及格了，便下枕無憂了，夸大的事前籌辦多一面，事后的沒有竭自我完好工做做的少一面。聽了趙西席的課，比較我們的工做，看到了好異。

　　(一)任何一次勝利皆沒有是起面，只要沒有竭完好才氣夠沒有竭前進。

　　其真，事后的自我完好，是培訓三階段重面之重，它沒有但僅是簡樸每天完成了培訓任務，檢驗我們培訓籌辦的功底如何，更主要的是，它能夠補償我們的沒有敷，提拔我們我后的培訓水仄，正在確保培訓量量的條件下，獲與更大年夜的培訓市場，真現可連盡再展開，再前進，再勝利的最科教有力的保障。

　　(兩) 沒有竭天完好辦理好本人是培訓師布謙生機的根柢所正在。

　　培訓工具具有好別特征，培訓內容布謙了變革，情況果素，時期要供等諸多果素，皆正在給當代培訓師提出了更尺度更下的要供。前進是真現將去的基石戰保障。假如我們沒有能自我完好，自我歉碩，自我前進，那末便很易適應情勢的要供，會降伍，會過期，會被淘汰，達沒有到當代培訓師的最下地步。

　　三 主要體會以下：

　　(一) 培訓情勢圓里要遁供尺度尺度。為了展示貫徹培訓內容，到達培訓目標，必須依托尺度尺度的中正在情勢做保障。特別是針對成年人的特征，必須坐異培訓辦法，多樣化，體系化，科教養。如報告、小組談判、成績解問(咨詢)、案例闡收、嘗試、足色扮演、沒有雅觀賞進建、論壇式教教、圖解式教教、開做式專題談判、講評式教教。

　　(兩) 培訓內容圓里要力圖歉盈真效。培訓內容是培訓的中心，重中之重，必須知識歉謙，

　　涵蓋范圍廣，正視真用性，有用性的結果。好比教科專業知識、歉碩的實際經歷戰生練的專業技術手段，確保本人專業知識戰技術手段的“專”、“深”、“新”。

　　(三) 培訓情勢與內容要有機分離，相互增長。唯物辯證法報告我們，情勢戰內容的兩個圓里沒有成一足硬一足硬，必須真現情勢與內容的有機同一，終極才氣到達培訓的目標，真現培訓目標。

　　個人心得體會 篇10

　　一個學期的健身課就這樣完畢了，時間匆匆，開無影去無蹤，只在人們的身上或者是心靈上留下了痕跡。健身，對于我來說還是挺生疏的，作為一個不怎么愛運動的女孩子去健身，對于我來說也是一個極大的考驗。

　　我還記得第一節課教師指著健身室的墻上的一些照片對我們說：“你們這些瘦弱的女生也想練出一身肌肉嗎?你們也想成為肌肉女嗎?假如不想，那么告訴我，你們為什么要選擇健身課，而不是健美操。〞我們愣了一下，但是并沒有被問題問住。“因為我們知道你是我們心中的好教師，因為我們知道健身的同時可以幫助我們塑身〞。

　　我們開場理論學習，開場了器材的操作，開場了訓練，不僅怎么增長了好多見識，也鍛煉了身體。

　　我剛開場進展練習的時候，我每次都是做到累了就會休息很長一段時間才去練，然而，這樣的效果并不明顯。就如教師說的，在鍛煉身體的時候一定要堅持下去，這樣的效果才會明顯的。因為健身是一種無氧的運動，非常枯燥的一項運動，完全是靠自己的意志力來到達自己想要的效果。每個星期就只有一節的健身課，怎樣才能在短時間里到達一個很大效果?這需要珍惜每一節課時間，不要因為累了就休息很久，一定要堅持，堅持，堅持。還要每天都適當的做些在宿舍能做到的鍛煉。體育課培養我們吃苦耐勞精神和審美觀念。身體活動并不僅僅是生理上的.作用，它還伴隨著知識的信息、心理的活動、情感的體驗等一系列因素的同時出現。培養吃苦耐勞、堅韌不拔的意志品質;營造緊張的氣氛，培養沉著冷靜、機智果斷、構造健全的個性心理。

　　經過這個學期的體育課學習，我得到了許多，對我來說應該是一種打破吧。我會堅持鍛煉身體，將課堂上的東西帶到生活中去。

　　個人心得體會 篇11

　　余秀華說：“干巴巴的活著。”來南湖軍訓了三天后我想說：“脆生生的活著…”不知道“脆生生”這個詞用得是否精確，但是在我心中用它來形容生命力是再適合不過了的。

　　“脆生生”是個極美的詞。鮮活，朝氣，蓬朝，奔放，熱忱，好像它是全部美妙的代名詞。我們南湖學子又何嘗不是一個個“脆生生”的生命呢？

　　你看那南湖操場上我們訓練的身影，堅毅又挺立；你看那校內里我們匆忙的步履，堅實又篤定；你看那連隊之間的拉歌互動，激烈又熱血……秋草該黃，可是南湖操場上的草卻綠意照舊。雨淅瀝，人未停，風抓狂，軍歌響。這一切的一切莫非不是“脆生生”的生命力的真實寫照嗎？

　　今日我們學了齊步走，動作要領多，協作力度強。大閱兵的齊步走是有氣概的，整齊劃一，規則使然。沒有規則不成方圓，沒有團結必成散沙。規則和團結也將會為團體的訓練注入生命力，小我將會升華為大我，個人的價值觀念也會得到極大提升。教官們總說訓練久了就會有默契，不錯的，默契會使大家步調一樣，融洽協作，進而從注意個人到注意團體，使“干巴巴的團體”遁地消逝，從而升級為“脆生生的團體”。

　　教官：“要不要擦一下？”我：什么？汗嗎？教官：“不，鼻涕”。這是我今日突然想出來的一個笑話，自認為比較“脆生生”的笑話。從這段笑話中看出的不僅僅只是笑話本身，而是教官對軍訓新生無微不至的關切之情以及新生們個個主動投入，全然忘我的奮斗精神。不得不說南湖的.秋意可真濃，真是所謂的“一場秋雨一場寒”。可是寒冷又算什么，戰役還未結束，誰都不想當逃兵。笑話背后有“脆生生”的含義，軍訓背后也有人間真諦。

　　時間與紀律很重要，規則與團結也不例外。“脆生生”果真也是個富有內涵的詞，只希望我們往軍訓深處走去，照舊擁有生命力，照舊激情奔放，照舊熱血，照舊青春，照舊脆生生。軍訓消耗的是我們的能量和體能，磨礪的卻是我們的性格和意志，所以就始終主動地堅持下去吧，逼自己一把，也會脆生生。

　　個人心得體會 篇12

　　回顧近一個月來在xxx公司的實習，感觸很深，收獲頗豐。在新的環境中我又成長了，近一個月在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的經驗和社會見識，很榮幸能與各位同事共同學習、進步，現將實習期間的工作總結和心得體會總結如下：

　　一、努力學習新公司專業知識，認真工作，注重實踐，不斷提高自身素養和工作能力

　　作為新到公司的試用實習生，本人始終把學習作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法。初到新公司，本人是第一次接觸“數字出版”行業，在已有的知識結構中并未對該行業有深刻的了解，在xxx和xx的指導幫助下，本人認真學習了公司的成立背景、三大主營業務、公司架構、在建項目等；認真學習了官網以及相關數據庫等；認真研讀并學習了相關數字出版行業的新聞和基本常識。此外，為盡快適應新公司崗位需求，本人在最短的時間內了解并學習了綜合管理部的工作職責，在xx的指導和講解下對綜合管理部的基本業務、工作流程和相關事務有了較為基本和全面的認識。通過各種渠道的學習和研究，本人對xxx公司逐漸有了清晰的認識和了解，對本人崗位的職責也有了更為深刻的理解。

　　在近一個月的實習工作中，本人將在校學習到的文秘理論知識和

　　設計經驗用于到工作實踐當中，并結合xxx公司作為新成立公司的實際情況，將理論與現實情況相結合，求真務實的開展各項文秘工作。

　　二、圍繞中心，突出重點，融會貫通，盡職盡責完成任務

　　來到xxx公司公司，本人能在各項工作中都本著認真負責的態度，盡心盡力履行職責。

　　來到公司第一天，本人就接到了改刊報告的重要任務，在行業經驗不足的情況下，查閱相關資料、咨詢部門同事，在最短時間內完成了高質量的改刊報告。

　　同時，本人圍繞中心，能夠做到重點突出，各項工作任務緩急、分門別類的有序完成。本人先完成了任務比較緊急的改刊報告和綜合管理部20xx年上半年工作總結報告，在保質保量的情況下完成了兩種簡報的寫作、官網修改意見等其他工作任務。

　　為使自己盡快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面我虛心向xxx和xx、同事們請教。

　　從6月29日至今（7月20日），共完成了如下任務：

　　1、對官網xxxxxx的網頁設計、文字組織以及相關模塊提出修改建議和修改方案。

　　2、構思撰寫8000字《xxx》改刊申請報告。

　　3、構思撰寫6000字發文簡報和6000字圖文設計簡報。

　　4、構思撰寫8300字綜合管理部半年工作總結報告。

　　5、構思撰寫《公司宣傳冊》兩個版本，包括封面、設計圖、內容、版面設計等等。

　　6、收集辦公用品小禮品方案并撰寫預算報告。

　　7、查找獵頭公司信息并與對獵頭公司建立檔案。

　　8、構思撰寫icp申報方案和申報材料。

　　9、結合以往微博運營經驗，構思撰寫公司微博推廣方案。

　　10、查閱相關資料，構思撰寫了可供員工學習參考的材料內容。

　　11、對公司的相關發展建設提出了自己的想法和建議。

　　三、克服實際困難，以極大的熱情投入到工作中

　　由于本人此前實習工作有變動，租房位于東五環。本人每天早晨耗時兩個小時，穿越北京前往公司，不僅沒有遲到的情況，而且還能做到提前到崗適應工作。在剛來單位的前兩個星期，由于任務重，工作多，本人能夠做到加班加點，克服回家晚的困難，完成領導和上級布置的各項任務。

　　此外，在沒有接觸過相關行業的文職工作的前提下，本人也能夠做到快速學習，克服知識盲點，勇于做到在保質保量的情況下提出創新點和創新方案。

　　四、存在的問題

　　近一個月來，本人有收獲和進步，但在行業經驗和技術性的工作

　　能力上有待遇進一步提高。針對以上問題，我決心在今后的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職。在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補工作中的`不足：

　　1、繼續加強對本行業公司各種制度和業務的學習，做到全面深入的了解數字出版行業的相關知識和基本業務，做好實習期工作計劃。

　　2、以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐，在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

　　3、更加的細心、認真。踏實做好本職工作，克服毛毛躁躁和粗心大意情況的出現。積極于上級領導和同事做好工作事務的溝通，以更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好，任勞任怨，力爭“沒有最好只有更好”。

　　“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，相信本人以自己的努力和能力能夠為xxx公司帶來新鮮的動力和活力。

　　個人心得體會 篇13

　　創新是現代社會出現頻率比較高的一個詞，它是人類主觀能動性的高級表現形式，是推動民族進步和社會發展的不竭動力，創新思維學習心得。一個民族要想走在時代前列，就一刻也不能沒有理論思維，一刻也不能停止理論創新，當然創新思維對我們數學教育專業來說也非常的重要，可以用很多創新的教學方法打破傳統的教學。

　　一。創設問題情境，誘發學生創新意識

　　亞里士多德曾說：思維是從驚訝和問題開始的學生的創新想法。創造活動往往來自對某個問題的興趣和好奇心，而這一切又往往來自教師創設的問題情境。在教學活動中，教師有意識地設疑，使學生能夠因疑生奇，因疑生趣，進而去積極探究創新。如教學《xx年xx月xx日》一課時，可以創設這樣一個情境：教師出示小明和爺爺的頭像，問：小明今年3歲，他已經過了3個生日，小明的`爺爺今年65歲了，可是卻只過了7個生日，小明怎么也想不明白，你能幫助他嗎？學生聽了以后非常好奇，紛紛討論起來。又如，在學習元。角。分的知識后，運用多媒體圖文并茂。聲像并舉。能動會變。形象直觀的特分表達三者之間的聯系，從中體驗學習數學的意義。由于是自己收集的數據，又是生活中常常遇到的問題，學生便會積極參與，強烈的求知欲望，誘發了濃厚的學習興趣，教師在進行教學時，所取得的教學效果可想而知了。三。重視學生質疑，激發學生創造火花

　　愛因斯坦曾經說：提出一個問題比解決一個問題更重要。世界上許多發明創造都從疑問開始，質疑是開啟創新之門的鑰匙。所以質疑應成為教學過程中必不可少的環節。

　　要將質疑引入課堂，首先應更新觀念，明確提問不僅是教師的權利，更應該是學生的權利。教師應引導學生在學習新知的基礎上，大膽質疑，積極探索。教師要一鼓勵為主，消除學生的畏懼心理，熱愛。尊重。理解和信任學生，和學生建立起和諧。朋友式的師生關系，激發他們質疑問題的熱情。

　　如在教學平行概念時，學生問：為什么要在同一平面內？教師說：你的問題非常好，我們今天就來研究平行為什么要在同一平面內？這個問題。教師的話既肯定了學生的發問，又喚起了學生探索的熱情。

　　四。再現創新過程，培育學生創新思維

　　數學課堂教學，要重視結論的證明和應用，更要重視探索發現的過程。如在教學長方體和正方體面棱的特點時，可引導學生用橡皮泥和小棒搭長方體和正方體的框架。在實踐操作中，學生一定會遇到搭不成或搭得斜的問題，勢必要想芳設法解決，而這個決絕的過程正是探究棱的特點的過程。然后，才此基礎上，師生交流心得體會，并加以驗證，共同獲得新知。

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