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崗前培訓心得體會

時間:2024-11-10 19:36:52 心得體會 我要投稿

崗前培訓心得體會(優秀)

  我們在一些事情上受到啟發后,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣我們可以養成良好的總結方法。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編為大家收集的崗前培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

崗前培訓心得體會(優秀)

  崗前培訓心得體會 篇1

  火紅的七月,正值成立xx華誕之際,帶著青春與夢想,懷揣著對xx調查事業的無限熱愛,我有幸加入國家xx局xx調查隊系統這個大家庭,光榮的成為xx調查隊的一員。自總隊人教處實習算起,兩個月時間已匆匆飛過。回顧這兩個月來“新角色”的演繹,我感觸良多,收獲頗豐。

  一、深感實現“三個轉變”迫在眉睫

  公務員初任培訓的第一講中,xx總隊長就給我們提出了“三個轉變”的要求,希望我們盡快在思想上完成由學生向國家公職人員的轉變;在環境上完成適應學校學習、生活向適應機關工作、生活的轉變;在業務上完成以學校書本理論學習為主向實際工作邊干邊學的轉變。“三個轉變”是對新入職公務員的基本要求,成為我踏入社會首先要解決的問題。因此,從崗前培訓開始,我就時刻在內心提醒自己,一定要適時調整好心態,在工作、生活各方面嚴格要求自己,增強時間觀念,提高工作實效,徹底擺脫以往在學校那種自由散漫的不良習慣,演好新的角色。

  二、勤奮學習和工作,做好甘于吃苦、樂于奉獻的準備

  xx調查工作有其自身的特點,整天坐在辦公室是不行的',尤其是縣級隊與調查對象近距離接觸,處于工作的最前沿,需要經常深入調查網點開展調查、檢查指導基礎工作,工作是比較辛苦的。而且像xx這樣的全山區縣,山大、人稀,點多、分散,路遠、交通不便,無形中更增加了工作的難度。

記得在總隊人教處實習的時候,領導們都很驚訝我為什么沒有報一個平原地區的縣級隊或直接報市級隊,而選擇了xx調查隊,他們覺得我一個小女孩在那樣的工作環境中可能會“吃不消”。但我心里其實早已做好了準備,因為xx是我的家鄉,是我成長的搖籃,對那里的山山水水我都是有感情的,能有機會為家鄉的建設貢獻力量是很值得驕傲和期待的。所以,從決定報考公務員的一刻起,我就鎖定了xx調查隊。

  正式上報的第一天,隊長xx就主持召開了迎新(隊員)工作會議,給我詳細介紹了單位的人員、股室、專業構成情況及工作流程,提出了工作的具體要求,還讓一名年青業務骨干帶著我搞農村住戶調查專業。同時,為使我盡快了解調查網點的具體運行情況,工作沒幾天隊長就親自帶我去了兩個路途較遠的農村住戶調查網點進行記賬檢查指導,親身體驗輔調員、記賬戶、xx助理的工作情況,并加深與鄉鎮xx人員、記賬戶的感情聯系。通過一天忙忙碌碌、頂著烈日的學習觀摩,我基本掌握了農村住戶調查記賬工作的基本方法、要領和要求,同時也感受到了基層調查工作的不易。

  入職第二周,經單位推薦我又被縣委、縣政府抽調出來,參加即將于x月上旬在xx召開的全省發展壯大村級經濟體經濟推進會的籌備組工作。這次會議是xx縣有史以來承辦的規模最大、規格最高的一次會議,會議的召開將有力宣傳xx的形象,推動農村體經濟的發展,所以縣委縣政府主要領導非常重視,專門從縣直各單位抽調大批人員組成會議籌備組進行接待工作。能抽出來工作是隊領導對我的信任,也使我感到了肩上沉甸甸的責任。

為打好參加工作的第一仗,樹立調查隊員的良好形象,在半個月的會務籌備工作中我積極學習實踐會議接待的各種禮儀知識,與同事加強協作、加強溝通,認真搞好籌備組領導安排的各項工作,盡管身心比較疲憊,但學到了許多在課堂上沒學過的東西,這一經歷將是我職業生涯的一筆寶貴財富,我將終身難忘。

  三、調查隊和諧的人際關系讓我深深感受到了家的溫暖

  從在總隊實習開始,我就深切感受到調查隊大家庭的溫暖。總隊領導對我這個剛出校門的“愣頭青”,不僅在思想上、工作上精心指導,在生活中也是關愛有加,讓我倍感溫馨。崗前培訓期間,人教處領導對我們這批學員更是悉心照顧,不僅傳授了知識,還讓我們這批新招公務員加深了友誼,讓我們體驗到了身在異鄉卻沒異客的感覺。來xx報到的當天,xx調查隊領導派車到xx火車站接我,來xx后才知道隊領導已幫我提前半個月就近租好了住房,這些細小的舉動讓我倍感親切,激動萬分,再次感到選擇xx調查隊沒有錯。

  青春,是個有夢的字眼,懷揣著夢想和熱情,我步入了xx調查事業的殿堂。“既然選擇了方向,便只顧風雨兼程”,在今后的工作中,我將以苦為樂,干中學,學中悟,悟中透,爭做一名優秀的調查隊員,讓青春閃光、無悔!

  崗前培訓心得體會 篇2

  首先,黎老師和辛老師對于醫院護理基本工作和規章制度的講解,消除了我們的陌生感,就象我們對入院病人進行入院介紹消除其陌生感一樣,有種被接納被重視的穩妥感。增強了我們的紀律性,減少了以后工作中容易忽視的錯誤,同時護士必須具備的“四心”,愛心,細心,耐心,責任心,提醒了我們不但要自我具備,而且要在護理工作中不斷的完善,在病人的身上不斷的體現出來! 其次,關于護理禮儀方面,老師從各方面來給我們進行強調,通過金正昆教授的講座,實感頗深。禮儀不但從外表上體現一名護理人員的外在氣質,更是通過禮儀性的服務達到一個良好的護患合作的境界,從而體現出我們“白衣天使”高尚的道德素質修養。

  再次,朱老師關于護患溝通方面的詳細講解以及對護理事業重要性的提出,緩解了大部分同學消極的心聲,給了我們在護理工作中莫大的信心!就如我們對病人及其家屬進行詳細講解一樣--增加信心,促進康復! 在實習生活中,關于護患溝通及患者心理變化對患者配合情況和護理工作的影響感慨最深!每一位患者都是需要關心的,需要和護理人員交流的,因為他們有獲得信息的需要,護理工作屬于服務性的工作,滿足患者的需要是我們的工作職責!而這些都需要提高我們的洞察力!患者總是可憐的,不同的性格會對病情有著不同的反應,或暴躁,或低沉,這對護理工作都是有障礙的,但“退一步,海闊天空”,護理人員只要具備耐心,愛心,理解患者的苦處,什么都可以過去的!關于這方面我有親身體會!由于住院患者長期打針,不想因為實習生短缺的技能帶來更多的痛苦,不想作為所謂的.“犧牲品”,所以常有患者很不情愿讓我們給扎針,更有甚者當針頭還沒碰到患者皮膚時就開始叫疼!心里的滋味很是委屈,也許是由于性格的問題,我沒有做聲,笑著作了問候。患者是慢性阻塞性肺炎的大娘,很是難受,而后的日子里我不斷的去問候和關心,終于有一天她委婉的向我表示了因對我態度不好而產生的歉意!一切都是相互的,患者得到了關愛,我在得到肯定的同時也得到了莫大的安慰!這使我真正明白了,能力是可以提高的,只要我們認真對待,我們富有愛心,是沒有什么難做的工作的! 各位老師都是根據多年經驗向我們講述護理工作中的注意問題,使我們在思想上得到了很大的共鳴;同時,各位老師為人師表,從氣質上,講話語氣態度上以及從思想上向我們滲透的世界觀,人生觀都給我們的未來工作,做人方面上了一堂難忘的教育課!讓我們明白了一名護理工作者的基本職責和義務!對以后的護理工作做了很好的鋪墊!

  最后,很慶幸能分到交大一附院實習,認識了令我敬佩和尊重的幾位老師。我熱愛護理事業,我的性格也決定我會認真作好護理工作,請各位老師放心!我會謹慎努力的作好以后的實習工作,保證作到“七字”標準:

  “不”:任何情況下不向病人說不字;

  “笑”:隨時給病人以真誠的微笑;

  “好”:到患者病床前,遇到患者及接聽電話時都說“你好”;

  “請”:需要患者配合時要“請”字當先;

  “歉”:操作失敗或失誤時向患者真誠道歉;

  “忍”:遇到患者和家屬無理時,要“忍”字當先;

  “雅”:舉止優雅,語言得體,充分體現“白衣天使”的風采和良好的道德素質修養!

  我會盡我所能做到最好,讓患者和老師滿意!希望老師監督并幫助我!

  崗前培訓心得體會 篇3

  經過了不斷的努力,我終于成功的加入了xxx公司的銷售部!成為了一名試用期的銷售員工。相對于其他員工來說,自己的缺點就是最壓倒性的經驗不足。對銷售工作幾乎一無所知,對我來說真的很糟糕。好在在進入正式的工作之前公司有準備詳細的工作培訓!在這次的培訓中,我通過在培訓中的學習以及和同事們的交流。在工作中有了極大的進步!

  現在,培訓已經結束了,我也進行了一段時間的正式工作。能有如今的進步,都是多虧了之前的學習。現在,我對前段時間的培訓總結心得如下:

  一、個人的感受

  培訓剛開始的時候,給我的最大的感覺就是——“長”!每天的課程和學習都安排的滿滿當當,甚至還要持續半個月。這實在是讓我吃了一驚。而在真正開始培訓之后,卻讓我開始感嘆學習時間的不夠。

  培訓開始后,我們的任務就是聽課,學習公司相關資料,以及訓練。通過一段時間的學習,我才知道對于銷售來說,公司的資料是這么的重要!我們不僅僅要想客戶們推薦公司的`產品,更需要解答和產品以及公司的各種問題!但是,為了解答這些問題,我就不得不在工作中將這些需要的資料都記在腦海里!

  而且和每天的學習配合,我們還有定時的考試。這真的讓我們這些培訓參與者徹底的感受到學習的壓力。當然,在這樣的壓力下,我也同樣獲得了前進的動力!在培訓中,我通過各種方式的不斷嘗試,找到了最適合自己的學習方式。并且和同事的互相鍛煉,大大的提升了我們的實際工作能力,當然在這個時候我們還沒有正式的上崗。

  二、培訓尾聲

  在培訓接近末尾的時候,我們終于正式的接觸到了崗位上的工作。這也算是我們培訓后的最終測驗。

  剛開始面對的時候,自己還是有些緊張的,但是很快的,通過這些日子學習的心態,自己很快壓抑住了自己的緊張情緒,清晰的完成了最初的工作!這也讓我受到了不錯的評價!

  這次的培訓給我很大的收獲,對我來說,就像是一次脫胎換骨般的改變。培訓的壓力沒有壓垮我,反而讓我更具韌性,更有耐力!在今后的真正的工作中,我也會不斷的努力,成為一名出色的員工!

  崗前培訓心得體會 篇4

  以前作為一名學生,已經接觸過教育學、心理學等相關的的課程。而今,作為一名大學老師,再次聽了這門課程,感受跟以前大不相同。同時我也意識到有計劃的組織崗前培訓能幫我們更好的掌握教育科學知識,學會一定的技術方法培養專業思想等。從而對于提高我們的素質水平以及教育建設是十分必要的。現將我的感受和體會介紹如下:

  (一)教師是從事專門職業活動的專業人員教師的職責是教育教學教師的使命是教書育人。韓愈說過“師者所以傳道授業解惑也”。我們不能忘了“教師是人類靈魂的工程師”在授業時還有傳道、解惑。教師勞動的主要特點1.強烈的示范性2.獨特的創造性3.空間的廣延性和時間的連續性。學生時期容易受外界影響具有很強的可塑性。教師掌握德育過程的特點與規律、原則與方法并充分考慮學生身心發展特點才能使學生健康成長發展成為具有健全個性、奮發有為德才兼備的新一代。教育像其他學科一樣有著自身的客觀規律教育工作者只有探索并遵循教育規律辦事才能搞好教育。學習教育學可以使我們逐步樹立正確、科學的教育觀提高我們投身教育實踐的自覺性與積極性掌握正確解決問題的思維方式和工作方法。有人說“不學教育學照樣能上課。”當然現實中這種現象雖然存在但是否學習教育學掌握教學規律對于提高教學質量影響很大。一個卓越而成功的教師正是借助教育學的理論睿智敏銳地觀察課堂上學生心理活動的脈搏恰當地利用科學的教育環境和科學的教育方法去集中學生的注意力激發他們的學習動機點燃他們的求知欲望從而把教學過程組織得生動活潑水乳交融富有成效。年輕一代是祖國的未來和希望他們的思想品德決定著今后中華民族的精神面貌。教師要樹立正確的“人才觀”不僅要重視對學生文化知識的傳授而且要重視對學生思想品德的教育既要“教書”又“育人”。 學習《教育學》能讓我們更好的掌握教育科學知識認識教育規律學會一定的技術方法培養專業思想等方面都有切實的.幫助對于提高我們的素質水平 以及教育學建設是非常重要的做為一位教育工作者學習并掌握這一門的知識是十分必要的。

  (二)通過學習,我認識到了教師心理健康的重要性。我認為,教師是學校心理健康教育的推行者,一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對學生有很大影響,在他們的心目中,教師是智者——什么都懂;是能者——什么都會。教師的衣著舉止,言談風度等,都會使學生受到深刻的影響。人格健

  全的教師,能在課堂中創造一種和諧與溫馨的氣氛,使學生如沐春風,輕松愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛。通過學習,我也知道了教師要善于做好自身的心理調節及保健工作,了解自我,看待自己的優缺點;學習掌握心理調節的方法,學會緩解心理壓力;調整情緒,保持心理的平衡;善于選擇自己心情愉快的角度去思考問題、處理問題,建立起良好的人際關系;培養多種興趣與愛好,陶冶情操,只有這樣,才能以積極健康地工作熱情投入到教學活動中去。教學的目的就是教書育人。人格的培養對學生來說是最重要的。為了讓學生形成健康的心理,教師就要不斷完善自己的人格,不斷提升自己的人格魅力。我想這都是將成為我更加努力的動力,我會把學習中得到的體會實踐于我的教學工作中。

  (三)教師不但要讓學生學到知識,更重要的是育人。教育孩子樹立正確的思想觀和價值觀,所以說德育是一切教育的根本。人都不會做,何需談做事。“學高為師,身正為范”,學問比他們人高,人家自然有向你學習的道理。學生年齡小,不具備分析事物好壞的能力,他們往往是學習時連同教師的行為習慣也一并學了去。教師的行為舉止,得起到表率作用。“近朱者赤,近墨者黑”這句話形象地說明了為師者應當如何規范自己的言行。人類文明悠久的歷史,值得我們不斷的去挖掘。同時人類社會在不斷的進步,每天我們都能聽到新的訊息。不斷的學習,能讓我們與時代同步,能讓我們感受到知識帶給我們的快樂。學生們也是如此。有句話說“給學生一滴水,老師得有一桶水”,學生在不斷的進步,不斷吸收新的知識,而作為教師則停滯不前,當你的“一桶水”已經給完的時候,你還能拿出什么?工作中要不斷的創新,不斷的積累,不斷的學習,才能適應新時代的需要。所以,不斷的學習,為了學生,也為了自己!“人之初、性本善”,每個孩子都是純潔無瑕的,就如同白紙一張,會變成什么色取決于社會各界的關心。聾啞殘疾孩子天生與他人有差別,從而使他們變得孤僻、自卑等。如果沒有好的教育與足夠的關心,這些孩子很難健康的成長,包括身理和心理。特校的教師需要用更多的愛心教育感化這群特殊的孩子,讓他們在人群中找到自己的立足點,樹立自信心,建立完善的人格。

  (四)通過對《高等教育政策法規》的學習,使我知道了掌握高校教育政策與法規的重要性和必要性,我國高校教育政策的特點以及高校教育方面具體的法規政策,并了解和掌握了當前的現狀和熱點問題。同時,通過一個個具體生動的真實案例,也使我對這些問題解決的基本思路有了較為清晰的概念和預見。這些知識,對于我們今后做一名合格的高校教師,依法搞好高校教育具有一定的指導意義。依法治教,科學辦學是我國進入法治社會進行教育活動的重要準繩,在平時教學活動中的方方面面都要同國家政策與法規相聯系,并注意法

  律―政策-道義不同層次的靈活把握,努力提高自身的認識水平和覺悟。并自覺探究新時期下教育教學改革新思路,關注國家政策法規發展方向,并同實際聯系起來,為自己所從事的高校教育做出自己的貢獻。作為一名高等學校的人民教師,不光要傳道授業解惑,還應恪守紀律,對高等教育的政策法規有深刻的認識。所謂家有家規,國有國法,高等學校作為國家的人才“生產基地”之一,也需要有相關的政策法規來保障其基本秩序。通過對《高校教育政策法規》的學習,使我對教育政策與法規有了更多的了解,也更清楚了自己今后應當怎么做好職業教育工作。此外,在學習當中,還進一步認識到目前我國職業教育發展中存在的問題和困難,對我國職業教育現行政策也有了全面的認識。在今后的工作中,我將繼續認真學習各種教育理論和政策性文件,遵守相關的教育法規,使教育工作逐步走上法規化、規范化的軌道,不斷克服工作中遇到的困難,依法解決工作中存在的問題,為推進我國教育事業的發展,略盡綿薄之力。

  在教學工作及日常生活中,我會時時以教師的職業規范要求自己,做一名教學優秀,科研突出的大學教師!

  崗前培訓心得體會 篇5

  我是來自xx大學醫學院護理專業的一名實習生,在參加了三天崗前職業培訓中獲益良多。現在短暫的培訓結束了,可是通過此次培訓學習,使我對xx附院的辦院宗旨、行為規范、服務理念都有了深入的了解。

  培訓第一天的課程就是我們辛霞主任所講的“護理職業素質培養”,使我明白了人文關懷是護理學的本質,要成為一名合格的醫務人員,我們應該擁有“愛心”,“仁心”和“責任心”。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨床護士,我們與病人接觸最為密切,所以我們應該給予病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。作為一名即將進入臨床的實習護士,我承諾,我將本著“以人為本”的理念照顧每一位患者,就像主任所講的那樣,我們要以病人的呼喚為第一信號,以病人的需要為第一需要,以病人的利益作為第一考慮,以病人的滿意為第一標準。

  使我印象最為深刻的是喬莉娜老師所講的“護理工作中的'人際溝通”,作為護士,我們每天會和形形色色的人打交道,所以與人溝通很重要。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要的意義。作為一名醫務工作者,微笑是最基本的,微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望;同時醫務人員還應對病人予以寬容,做到將心比心,設身處地的為病人著想,要好好用所學的理論去實踐,真心地關懷他人,這樣才能做一個受歡迎的人,才能更好的融入社會這個大家庭。所以面對病人和病人家屬的時候我們應用微笑去接待。另一個方面,禮儀舉止我們也應當得體。記得老師當時所講的四個策略,微笑、贊美、傾聽、思考。作為一名實習護士,最重要的也是去學習和掌握基本護理操作,所以我承諾,我將去認真對待和虛心接受實習過程中每一位老師的教導。

  通過這次的短暫培訓,給予我很大的鼓勵和信心去作一名實習護士。我不會懼怕實習中的任何困難,即便遇到困難,我也會以積極的態度去面對挑戰,勇往直前。只有付出,才會有收獲。只有努力,才會取得成績。今后,我會從身邊的小事做起,從細節做起,謹記授帽儀式上自己所宣過的誓言,時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使。謹記南丁格爾誓言,余謹以至誠,于上帝及會眾面前宣誓:終身純潔,忠貞職守。勿為有損之事,勿取服或故用有害之藥。盡力提高護理之標準,慎守病人家務及秘密。竭誠協助醫生之診治,勿謀病者之福。

  崗前培訓心得體會 篇6

  為期兩天的崗前培訓轉瞬即逝,這兩天很短暫,短暫到我還來不及記清29位新同事的名字和臉龐,短暫到還沒有適應身份轉換已經有人在耳邊不停地喊著"崔老師";同時這兩天也很漫長,漫長到足夠讓你用一生去準備,用一生去付出。

  教師是太陽底下最光輝的職業,也許不是教師本身光輝,而是他面對的是人生最光輝的群體,最具希望最有活力最鮮活的對象。博達學院是我第一個工作環境,我不知道他會不會伴我一生,但我確信在這里學到的經驗,在這里成長的每一天都將會成為我人生最寶貴的財富,感恩博達給了我成長的沃土,感恩各位老師出現在我生命中成為我第一批同事,同時感恩自己能夠緊握機會成全別人成就自己。就是這樣,因為我們活著,常懷一顆感恩之心,就能夠感受到幸福的降臨,就能夠感覺到生命的跳動,就能夠觸摸到每一次心跳的激動。激動"簡單做人,認真做事".中國做人最大的智慧就是中庸,現在看來不過一個簡單低調是也。然而簡單不是單純,不是幼稚,不是笨拙,更不是不懂,而是一份執著,一份認真,一份放棄別它的勇氣。今天的社會太多的功利誘惑,太多的索取邀功,在開始動手之前首先想到的是能不能換回你的付出,而不是會不會將事情做到最好,因此唯有簡單低調做人的人,才會認真做事,才能誠懇負責,因為他除了將事情做好什么都不會了。

  "當好一名高校教師,做自己尊重的人".李處長的一堂驚人的人生升華課,讓我感覺到自己任重而道遠。北大生命學家饒毅教授在畢業致辭中這樣說"自我尊重可能是最重要的正道".自我尊重當然包含對自己職業的尊重,對自我選擇的尊重,對自我人生的負責。在這天我告訴自己,從此我將加入到社會,也會看到、經歷各種離奇現象,知道自己更多的缺點和不足,可能還會遇到各種大災小難,如何在誘惑中和艱難中保持人性的尊嚴,贏得自己的尊重并非易事,但卻很值。自尊支撐自由的精神、自主的工作、自在的生活。希望我們也能做到饒教授所說:退休之日,你覺得職業中的自己值得尊重;遲暮之年,你感到生活中的自己值得尊重。

  20xx年8月我有幸參加了江西省高等學校師資培訓中心組織的高校教師崗前培訓暑期班,授課老師都是贛南師范學院資深教授,令我在許多方面得到了啟發,通過學習深刻地感受他們的知識和人格的魅力。

  經過半個月的學習,我感到自己在教師的責任感、教師的職業規劃、教學技巧和管理等方面都有了很大的提高,現將培訓期間的心得體會總結如下:

  對《高等教育學》的學習認識。

  首先,教師是文化的傳遞者。“師者,傳道、授業、解惑也”,從知識傳遞的角度來反映了教師工作的重要性。

  其次,教師的榜樣作用。學高為師,身正為范。學生都有向師性,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師身為管理者,要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率。

  第四,作為一名教師要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要,有針對性地給予幫助和關懷。

  第五,教師是學生的朋友。師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

  最后,教師是學生的心理輔導者。教師應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

  對《高等教育心理學》的認識。教育心理學是心理學與教育相結合的產物。學習教育心理學的首要任務在于揭示學生掌握知識和技能,發展智力和能力,形成道德品質、培養自我意識、協調人際關系的心理規律,揭示學生的學習活動和心理發展與教育情境的依存關系,從而使教育工作建立在心理科學的基礎上,提高教育的科學性和有效性,促進教育事業的發展。因此,對教育心理學的.學習有助于幫助我們盡快熟悉和適應高校的教育工作,盡快完成從學生到教師的角色轉變,以盡快成為一名合格的大學教師,全面履行教書育人的職責,不斷提高教育教學質量。

  對《高校教師職業道德修養》有了更進一步的認識。“師者,人之模仿也”,一個社會,一個民族,一個國家如果沒有廣大教師的辛勤而有效的勞動,那么這個社會、國家、民族的文明過程必將中斷,人類將永遠處于愚昧無知的狀態之中。因此,加強教師職業道德修養,既是人民教師的崇高職責和時代賦予的使命,也是教師自我完善的要求,它對建設高素質的師資隊伍,把學生培養成為合格的建設者和接班人具有深遠的意義。

  通過本次學習使我對《高等教育法規概論》有了總體的認識,明確了高校教師的權利和義務,學會了運用法律法規來處理高等教育中的糾紛與維權。

  高校教師應具備一定的社會責任感。社會對教師群體的素質抱有很高的期望。這就要求我們除了提高自己的專業知識和專業能力,還要不斷提高自己的師德修養和職業道德水平。在治學上,我們應當抱有嚴謹認真的態度,也要有“業精于勤荒于嬉”勤學精神,做到真正的愛崗敬業。

  教師應具備明確的職業生涯規劃。作為一名高校教師,我們應當對自己選擇教師職業的原因、教師職業和性格是否匹配有明確的認識,這樣才能有助于我們真正做到敬業、樂業,并在教師崗位上實現價值。另外,我們還應根據所處的院校、專業和自身情況,明確職業定位。

  高校教師應具備積極健康的心態。教師作為學生的引導者,除了給學生傳授相關的專業知識和技能,也應當給學生傳遞積極正面的力量。要成為一名擁有積極健康的心理狀態的高校教師,這要求我們了解的性格特征和人生規劃,在生活和工作中培養積極樂觀的態度,培養自己的人格魅力,努力做一名積極快樂的教育工作者。

  教師應不斷提高自己的教學能力。作為青年教師,我們雖具備一定的專業知識和能力,但在課堂教學能力方面,無疑還是需要鍛煉和提高的,這就要求我們在實施教學活動之前,對教學過程做好充分的準備。除了對自己所講授的教材做到十分熟悉,還應對教學過程進行設計,根據不同的教學內容和教學目的設計課堂討論、提問等方式,以求獲得更好的教學效果。在教學過程中,我們還應當依據學生的反饋、教學策略的實施效果來進行反思,不斷調整自己的教學方法,讓教學過程更加順暢和高效。

  這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神圣殿堂,我將用自己扎扎實實的教學探索和實踐,做個不斷進步的教師,無愧于“老師”這個神圣稱謂。

  崗前培訓心得體會 篇7

  市人民醫院一直非常重視新護士的培訓工作。新護士自9月7日上任以來,護理部制定了嚴格的培訓考核計劃,組織全院護士長和熟練操作教師集中進行了為期15天的崗前培訓。為了保證訓練和工作正確,新護士和講師利用休息時間加班加點,專心訓練。

  交流會一開始,新護士們就近半個月的崗前培訓逐一表達了自己的切身體會。首先感謝院領導給我們這次培訓機會,感謝各位講師的辛勤付出,特別是各位講師將發生在身邊的事例融入到講座中,將自己多年的寶貴經驗毫無保留地傳授給大家,讓大家深深體會到老師們嚴謹認真積極熱情的工作態度。為了提高對護理專業的認識,我們真誠地對老師們的精彩授課表示感謝、感激和感動,也表示今后將向老師們學習,進一步提高理論和操作技能,為患者提供優質的護理服務。新護士的發言令人動容,新護士陳在交流會上說,“當我看到病人出院時,我覺得選擇護理這個職業是對的……

  后來新護士匯報并展示了禮儀培訓的成果。站姿、坐姿、溝通禮儀、引導禮儀、上菜餐盤...這些不起眼的動作,被新護士們演繹得如詩般美麗。美麗的外表,溫柔的語言,優雅的姿態...手勢的所有細微之處都體現了白衣天使對病人的愛。他們盡力撫慰每一位患者焦慮的`心靈,用自己的行動詮釋著救命的信念。

  最后,市人民醫院王副院長對護理部的崗前培訓給予了充分肯定,并對新護士寄予了厚望。她指出,培訓使新護士對護理職業有了新的認識,樹立了正確的人生觀和價值觀。通過嚴格的培訓和考核,新護士從書本知識到臨床工作有了質的飛躍。同時,她也提出了要求,希望新護士能通過培訓找到自己的不足和努力的方向,強調今后要加強學習,掌握各方面的知識。要嚴格執行核心護理制度,不斷提高和完善自己,盡快融入醫院大家庭。

  崗前培訓心得體會 篇8

  崗前培訓”這個在我看來,一定是極其嚴肅、枯燥乏味,強制地灌輸有關醫院護理部的各項規章制度、考核標準等等的課程,但是x醫院護理部讓我有了不一樣的看法,不禁感嘆:“原來崗前培訓還可以這樣舉辦!”一個女孩從外省到這里工作,最多的是環境的陌生,各種不熟悉,沒有安全感,希望有人可以給我一個詳細的介紹和引導,這一點,醫院和護理部給了我的幫助,崗前培訓是以先總體介紹醫院及護理部概況,再分別介紹各部門職責及與負責老師見面,緊接著就是重點突出,詳細講解,這一節節課程安排,特別有規律和順序,讓我可以很快的了解我選擇的醫院,清楚明了,解除心中的不安,真的很感謝各位老師的辛勤付出。

  孔子曰:“學而不思則罔,思而不學則殆”。今天為期2天半時間的崗前培訓理論部分接近尾聲,我靜下心來思考著,兩天的培訓,我聽到了什么,看到了什么,學到了什么,又該思考些什么,更重要的是在接下來的工作中又該做些什么。

  我聽到的是各位護理前輩們親切而愛護的一句句“妹妹、弟弟”,很有愛的稱呼,讓我感覺到家的溫暖;我聽到的是每一位阿長對我們新同事真誠的關心和熱烈的歡迎,讓我感覺到團隊對我的呼喚;我聽到的是每一位老師溫和的話語,絲毫沒有距離感,讓我感覺到真正的平等。我聽到的都是來自x醫院,這樣一所國際認證,擁有著西方護理理念,絕對人性化管理的大醫院,我感受到的是傳統醫院無法帶給我的親和,友愛的工作氛圍,讓我更加相信自己的選擇是正確的。

  我看到的是不論職位高低、年資長短,每一位老師的PPt都是經過多次的修改而成的,她們教學目標明確、內容豐富、詳略有當、重點突出,講課過程中語言風趣幽默,授課方式也新穎獨特,互動的方式讓大家學以致用,學到的不僅是課程中的知識點,更多的是學習方法,不是傳統的死記硬背,而是設定場景,讓我們從發現問題、分析問題、解決問題中得到成長,正所謂“授之以魚不如授之以漁”。

  我學到的是在x醫院,每一項工作都是落實到個人,分工明確,職責分明;每一項流程都有據可循,有標準可以參考,不同的規章制度對我們員工是一種保護,也是一種約束,讓我們的工作可以有條不紊的進行,保證了工作效率,也減輕了心理負擔,這一點我很喜歡我學到的是每一位護理前輩毫不利己專門利人的精神,她們用她們的親身經歷和長年的工作經驗,告訴我們良好的工作習慣可以幫助我們走的'更遠,飛得更高。剛剛踏入工作的我們遇到事情總是慌慌張張,不知所措,她們告訴我們,慌張是多么的于事無補,更好的是按照事情的輕重緩急,列一個行動計劃,有序的進行,既能提高工作效率,還能增加自我的成就感。很感激老師們無私的教導,讓我們在以后的道路上少了些坎坷,多了些感動。

  我思考著,x醫院不僅僅是在培養我們成為一名合格的護士,也是在教育我們怎么去成為一個優秀的社會青年。我們護士應該具備的八大核心能力,評估與干預、溝通、評判性思維、人際交往、管理、領導、教學、知識整合能力,這些針對性的教育和培養,是全方位塑造人才的標準,也是我們大學學習生活的延續,活到老學到老。

  最后和大家分享下我最喜歡的一句話:“沒有自己路的人一生都是過客,以一種近乎無知的方式遠離了屬于自己的成功!”。一定要找到屬于自己的人生之路,然后把握每一次的機會,進行不一樣的鍛造,我相信我們的青春夢想會在x醫院實現。也請相信,你就是你,是顏色不一樣的煙火!

  崗前培訓心得體會 篇9

  通過對幾門崗前培訓課程的學習,我們收獲了很多。在過去,我們明確了一些模糊的問題。現在我們已經找到了一些理論支持以前的情感體驗。更重要的是,我深刻地認識到教育是一門藝術,是一門偉大的學問,值得我用一生的努力去學習。通過培訓,我收獲了很多。以下是我對教師崗前培訓的體會:首先,這次崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有一個全面的了解。教師是文化的載體。“教師因此而傳道、授業、解惑”,這從知識傳遞的角度體現了教師的重要性。教書育人是教師的職業特征。我所從事的飛行教官的主要任務是教授學生飛行實踐技術,使他們成為合格的民航飛行員。這也被稱為講道。

  教師是榜樣。作為一名教師學習高中和作為一個積極的榜樣正是這個意義。它主要涉及到作為一個人的問題。學生具有教師的本質,這實際上是一種人的身份認同。同時,學生的教育過程也是人格完善的過程。教師人格的力量是無形的、不可估量的。老師應該真正成為學生的向導。教師是父母。作為老師,我們應該充滿愛。教師對學生的愛應該是無私的、平等的,就像父母對待孩子一樣,所以我們說教師是父母。此外,教師應該善于發現每個學生的閃光點和發展需求。

  教師是學生的.心理導師。教師必須了解教育學、心理學、健康心理學等,了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力,以便及時幫助和解決,培養學生健康的心理素質。這是解。作為飛行教官,由于行業的特殊性和管理的軍事化,可以說我們與學生日夜相處,在飛行中,是一對一的教學模式。所以要隨時與學生家長保持聯系。只要學生有事可做,他就應該及時趕到他們身邊。從學生終身發展的角度理解學生,關心學生,引導學生,對學生負責。這是一個成功的飛行教練應該具備的。

  其次,這次對教師的崗前培訓讓我明白,在未來的教學中,除了技能之外,還要注意方法和策略。在教師崗前培訓中,幾位老師根據自己的實踐經驗,介紹了一些成為一名優秀高校教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在教師發展方面,都強調及時調整和更新知識結構、終身學習的實踐;在如何克服困難的問題上,他們也提出了如何加強教師之間的團結與合作;談到教學方法的經驗,培訓老師給我們上了豐富多彩的一課。通過這節課,我們知道在教學過程中,教師應該多思考,及時改進教學方法和策略,用藝術的眼光看待教學,追求卓越。而高校教師應該與時俱進,他們應該走在學術的前沿,把最前沿的知識帶到課堂上,教給學生,讓他們在畢業后能夠快速適應社會的發展。

  最后,這次教師崗前培訓讓我對未來的工作充滿信心。對于剛走出校門的我們來說,對于新的生活、新的責任、新的角色,我們都有點膽怯。在這次培訓中,培訓老師也非常關注我們的心理變化。他們的演講自始至終貫穿一個中心,對新教師充滿了鼓勵。我們被鼓勵去適應學校的教學環境、生活環境和人際環境。我們被鼓勵更理性地理解社會,理解我們自己的角色,改變以前對生活的態度,往往是感性的或浪漫的學生時期。鼓勵我們成為一個能不斷適應新知識、新問題和新環境的教師。

  崗前培訓心得體會 篇10

  這次來到xx公司之前一切都是陌生的,上崗之前經歷了為期半個月的培訓,我一向以為培訓不是重要的,可是這次的培訓讓我覺得很重要,培訓的短短半個月,在這半個月中培訓讓我學到的東西,不是在學校能夠比的,還是對我接下來的工作有必須幫忙,從學校畢業出來后,培訓是我的第一堂課,這短短的時間中,在思想上,在對工作的看法我有了很大的轉變,這是難得可貴的。

  在這次學習中,培訓教師首先提到的就是心態,我們剛剛從學校出來在學校的那種心態是不能夠在帶入到工作來的,要適應這種工作的氣氛,調整好自我的心態,心態很重要,在來帶一個新的環境后我們的心態也要跟上,心態不好工作就不能夠做的優秀,在這些的培訓中說到的心態問題,意義十分的深遠,主要就是因為我們這類剛剛畢業學生,對于工作的認知度不夠,對于我們在工作中遇到的問題是否能夠擺正好的心態很關心,這次的說到的這個心態問題讓我有了一個準備。

  然后就是我們要抓好工作的細節,記得在培訓第五天的時候,是一個經理給我們講課,說到了,工作的事情,做好一件工作就要從細節入手,可能有時候一件很細微的事情,就能夠在將來工作中發揮大作用,x經理也提到我們在工中也要認真,把公司當作自我的`公司,這樣我們在工作的時候會更加的用心,堅持一個這樣的心態不管做什么都是能夠做好的,不放過一些小的錯誤,重視起來,x經理說了,在以往的很多例子,就是因為員工在工作中馬馬虎虎,出現了一些小的問題,一些不被注意道德小問題,自我也發現了,可是總是抱著一個無所謂的心態,長期以后就造成了大問題,這樣的事情很多,我也覺得這樣的細節問題要時刻的重視起來,堅持一個好的工作習慣,習慣檢討自我,習慣總結自我,這樣貌在工作中就能避免那些問題。

  這次的培訓雖然說時間短暫,很多多的東西還沒有消化就結束了,可是培訓最終是為了我們的正式上崗,所以在工作中要好好的去消化這些知識,養成一個好的職業素養,在接下來的工作中把精力投入進去,讓自我努力做好工作,培訓雖然很短,可是我學到的東西,我覺得是我工作中最受用的,這次的培訓更多的是讓我學到了對于工作,我們的態度要如何,而不是我們在工作后我們要干嘛干嘛,首先要有一個好的態度,我會做到的,我也會記住x經理說的話,好好努力“態度決定工作”。

  崗前培訓心得體會 篇11

  20xx年3月1日,我作為一名貴州農信20xx新招聘員工有幸參加了在貴州財經大學開展的“貴州農信20xx新招聘員工剛崗前培訓”,這次新員工培訓為期31天,實行半軍事化管理,紀律嚴明不能外出,學員培訓的日常管理授權教官和班主任共同管理。對于這次培訓,我有以下三點心得體會:

  一是軍事訓練培養嚴謹紀律

  “立正、稍息、向右轉……”在教官的嚴肅帶領下,來自貴州農信各家行社近900位學員,進行了為期一周的軍訓,期間制定了嚴格的作息時間和軍事化要求,雖苦雖累,但期間無一人遲到、無一人早退。當我們迎著冷風紋絲不動的站軍姿、聽教官訓話,不僅磨煉了我們的意志和韌性的毅力,更教會我們什么叫永不言棄、永不言輸、永不言敗、自強不息的精神。

  二是理論教學助力雙“智”提升

  為了我們能更好融入工作,本次培訓采用“智商+情商”的.綜合教學模式,在原有的課程基礎上融入《情商管理》、《高效演講》、《陽光心態》、《從信合小白到老江湖》等情商課程。有效打破了原有的枯燥理論灌輸,用生動活潑,但又最實在的鑰匙為我們打開了步入了金融行業的大門。

  三是業務技能訓練提升職業素質

  看著《業務實操》老師那高超的點鈔技能,讓我們驚詫不已,只見她那熟練地用左手手指固定好點鈔券,右手快速撥彈,如同真人“點鈔機”,快速卻又精準,讓人目瞪口呆。接下來,數字錄入與傳票翻打課中,老師手指如飛,幾分鐘內便錄入完成并得出結果。在我們感嘆老師技藝高超時,問老師有什么訣竅,老師卻笑笑答道:“熟能生巧,只有努力才是唯一的捷徑。”的確,作為一名銀行人,點鈔、數字錄入及傳票翻打是基本功,“合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于累土;千里之行,始于足下。”想要自己變得更加職業唯有堅持不懈、腳踏實地的練習學習,才能面對更大的挑戰。

  短暫的培訓已經接近尾聲,很快我們就要回到各自的行社不同的崗位上開始工作,這期間大家培養了深厚的感情,共同的經歷會是我們一生的財富,而我們則會成為更加出色的農信人。千里之行,始于足下。我們會在今后的工作中踏實勤懇,把學到的知識運用到工作中,做一個有責任心,充滿自信的農信人!

  崗前培訓心得體會 篇12

  有幸參加了公司第一期專業骨干培訓班,感覺收獲良多。在此首先感謝公司、感謝一直為這次培訓班默默工作的同事。通過5天短暫且充實的學習培訓,我不僅更新了知識,開闊了視野,鍛煉了意志,也學到了不少東西。以下是我的一些感觸,愿與大家一起分享。

  整個培訓期間,首先要提及的當屬第一天拓展訓練。因為它是一種感悟和體驗,是一種考驗人們意志和智慧、挖掘人們潛能和培養團隊協作精神的運動。以前也經常聽人講“小游戲、大道理”,感覺不以為然,這次自己親自經歷過后著實深刻體會到這一點。當天我們共進行了“撕紙”、“齊眉棍”、“信任背摔”、“高空單杠”、“孤島求生”、“畢業墻”等6個項目。在進行“信任背摔”這個項目時,每個人接受完同事的.充電、鼓勵后站在高臺上,身體直直的向后倒下,這需要多大的勇氣與信任?但是我們每個人都勇敢地站上去,勇敢地摔下來,這原于什么,原于我們對團隊的信任。

  是的,相互信任是團隊建設的基石,離開信任的團隊是松散的團隊,是毫無戰斗力的團隊,建立一支相互信任的團隊,比任何激勵都重要,而同益恰恰就是這樣一支團隊。在最后的“畢業墻”項目中,當我坐到墻前的那一刻、當我聽到教練問我們這個團隊需要多長時間可以完成這個項目的那一刻,我驚呼:天哪,怎么辦?這么高?

  我們能完成嗎?怎么可能?可是最后,我們僅僅用了8分多種,我們踩著同事們、戰友們的肩膀與雙手翻過了高墻。我們歡興、我們雀躍、我們激動、我們歌唱……是的,是的,這樣一個游戲,就是這樣一個游戲,如果沒有人指揮,沒有人謀劃,沒有人付出,沒有人奉獻,沒有人保護,在這么短的時間,我怎么可能完成?這就是團隊,這就是團隊協作的結晶,“沒有完美的個人,只有完美的團隊”。而我們的工作又何嘗不是如此呢?只要團隊成員之間相互協作、相互信任、相互幫助,我們可以翻越困難、翻越阻礙……讓我們高唱“團結就是力量”。

  最后我想說的是:人只有不斷地學習,不斷地充電,才不會被社會所淘汰。為了應付這個不斷變化的社會,所有的個人和團隊都必須培養應變能力和創新能力,而學習培訓則是培養應變能力和創新能力最有效的手段。感謝同益,讓我有幸加入了學習培訓這支浩翰大軍。我們繼續加油……

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