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班主任教育心得體會

時間:2024-08-28 21:11:16 心得體會 我要投稿

班主任教育心得體會集錦15篇

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編為大家收集的班主任教育心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班主任教育心得體會集錦15篇

  班主任教育心得體會 篇1

  9月28日我帶領我們學校7位優秀的班主任參加在泰安培訓會,議程兩天,分別是北京市骨干教師,優秀班主任韓玲老師的《直面教育新問題,智慧化解新對策——我的班級管理之道》和清華大學附屬中學心理研究中心主任,一線班主任教育專家陳紀英老師的《重視心理提升教育工作的實效性》。兩位專家老師從不同層面,不同角度分析了當前的教育形式,用大量的事例講述現在一孩化出現的各種心理問題和處理辦法。專家的講座非常精彩,兩位老師的講座很實在,給我們在坐的每一位老師的班主任工作起到了很好地指導性、操作性和實效性的幫助。

  兩位專家從班主任工作應該關注學生的心理狀態入手,從具體實例展開闡述學生的心理問題及變化,以及相應的處理方式。作為學校的輔導員,我深深地感到做學生心理工作的重要性,不能把學生的任何問題都定位在表面處理上,而是應該透過現象看學生行為的心理因素,從根本上指導學生心理健康的發展。正如柏拉圖所說:“教育非他,乃是心靈轉向。”

  專家告訴我們不要用原來傳統教育的眼光看學生,我們應該跟著時代的步伐、教育的發展,換一種眼觀看教育,F在的孩子都是在優生優育的情況下出生長大,優越的生活條件,來自各種親人的愛,讓一孩化的教育現狀發生了改變。對于現在的學生來說,智力不是問題,成問題的是他們的心理。我們應該站在學生的角度,從心理的'角度走進孩子的內心,關注孩子的內心。我們的嚴師出高徒,棍棒出孝子的年代過去了,我們應該轉變理念從尊重和賞識教育入手,打開孩子的心扉,讓他們接納你,相信你,真正做到親其師,信其教,親其師,信其道。只有學生與老師之間關系融洽,教育效果才會好。著名教育家孫云曉曾說過:“良好的師生關系剩過許多教育手段”。

  良好的師生關系首先來自于教師本身,教師的自身修養,直接決定著師生關系的現狀和發展,作為教師首先應該加強自身修養,提高師德素養和教學能力,以高尚的品格和過硬的素質去感染學生、影響學生、帶動學生。教師豐厚的學科知識、健康樂觀的心態、品順溫和的語言、文中堅定的行為、善解人意的性格等無一不對學生有影響力。教師自身的良好素養,都是形成學生眼中教師親和力的必不可少的構件。所以要想做好班主任工作或者是少先隊工作加強自身的學習是新形勢下我們必須面臨的重大問題。管理班級如同我管理班主任一樣,我要想辦法如何營造一種團結向上具有凝聚力和動力的團隊,讓老師們感到在這個團隊中發揮心理育人的功能,促進學生的健康快樂的發展是當下主要任務。

  通過這次培訓讓我認識到小學心理健康教育課程的重要性。有很多人認為學校的心理健康教育是一門可有可無的課程,我們從事這一學科教育的同志也往往輕視自己的作用,從而使心理健康課程沒有充分發揮自己應有的作用。但通過老師的講授使我清楚的認識到:真正的心育確實是進行德育、智育等教育的基礎,而心理健康教師只有通過自己的努力、發揮自己的作用,贏得學生、家長、學校的認同,才能更好的發揮心理健康教育的作用。

  這次培訓幫助我重新認識了學生、認識了自己、認識了教育。可以說每一位教師都是愛學生的,正是有了這份愛,我們才對學生付出了很多,可結果卻是我們常常感慨:學生怎么會是這樣?真是一代不如一代了。其實是沒有教不會的學生,只有不會教的老師,因為我們沒有真正了解學生、沒有把握學生的心理需要,我們的愛再多卻都偏離了我們的預期,簡言之我們的愛不是學生所需要的,那結果就可想而知了,這樣怎能談到教育的效果?也正因為如此,教師也無法體味到自己工作的樂趣,沉重的負擔壓得教師沒有也不可能體味到應屬于自己的快樂,這也許就是不懂心理教育、不會運用心理教育的必然結果吧!讓我們每個人都學會去觀察學生、去了解學生、去把握學生的心理需求,再循序漸進、因材施教,這也許才是教育的真諦!

  其實每一名教師都應該成為一名合格的心理健康教師。這樣我們才會更了解自己、更了解學生,從而更好的做好教育工作。才能抓住小學心理健康教育的實質,那就是:源于學生,服務學生;引導學生,把握人生!學無止境,有學習就會有收獲,緊跟時代步伐,讓知識充實大腦,及時改變自己的知識結構才不會被這個社會所淘汰。

  學校的德育工作其實和班主任始終相連,做好班主任工作就應該把心理和德育工作放在首位,以其來促進智育的發展,使其培養出德智體美全面發展的學生。

  一所優秀的學校會有一批優秀的班主任,一個優秀的教師一定是一個優秀的學校心理學教育家。因為他生活在學生的內心世界中,并且與學生的心理發展歷程一路同行!

  班主任教育心得體會 篇2

  十一月二十五曰下午我校開展了班主任經驗學習交流活動,認真聆聽了黃家新《問題學生的教育與轉化》經驗介紹,受益匪淺,下面就談談我的一些體會:

  一、所謂“問題學生”

  通常被我們老師稱之為“后進生”或不良少年。這類學生身上總有這樣或那樣的缺點,如:打架、賭博、上網成癮、抽煙、酗酒、曠課、遲到早退、講享受怕勞動等等。一個班上若有三五個這樣的學生,班主任和科任教師就會不勝其煩。但是,在我們九年義務制學校由于“普九”,所招學生整體素質難以提高的狀況下,每個班上存在幾個問題學生就在所難免。作為老師,我們的職業道德不允許我們放棄對這些學生的教育,我們不能把他們打入另冊,更不能對他們放任自流。

  二、及早關注,摸清根源

  學生的不良行為習慣是在社會因素影響下,經過一定時期的錯誤認識、體驗、實踐形成的。這些問題學生無論是道德認知、道德情感、道德毅志和道德行為習慣,還是同周圍人的社會關系都發生了深刻的變化。這些問題如果不及時解決必將對他們個人、對學校、對家庭甚至對社會都會造成很大的影響。要使他們轉變,必須盡早發現,盡早處理。新學期,學生進校報到時,通過交談,在言行上就可體現出一些端倪,老師要利用報名注冊這短暫的幾天時間與學生多接觸,及早鎖定目標,并摸清問題根源,以便及早制定對策。產生不良行為習慣的根源是多方面的,大體上可分為外因和內因兩大方面外因主要指:社會、家庭和學校這三方面。

 、派鐣蛩兀荷鐣系耐犸L邪氣是造成青少年不良行為的重要社會因素。社會文化中的不健康因素(如網絡、書籍、音像制品等)都給學生造成了潛移默化的影響;此外社會上壞人的教唆誘導也是不容忽視的一個原因。

 、萍彝ヒ蛩兀河械募彝⒆舆^于溺愛,有的過于嚴苛,有的家庭突然發生變故,有的家庭里父母本身就有惡習,這都是造成孩子不良行為的主要原因。

  ⑶學校教育:老師缺乏正確的教育思想與方式(片面追求分數對犯錯誤的學生冷嘲熱諷),對學生過于松散或過于嚴厲苛刻,發現問題不及時與學生溝通等。內因主要是是學生本人道德意志薄弱、精神空虛、缺乏理想和明確目標,另外性格上偏激、孤僻、自高自大等缺陷,再加上缺乏社會經驗,認識能力不強,對復雜的社會現象難以分辨判斷,本學期我所任八(3)班轉入的兩名學生就屬于此。

  三、深入交流,發現優點讓其建立信心

  “問題學生”的人際關系狀況是不正常的,由于他本身的'不良行為危害了自己或其他人,因而經常處于自責或被批評、訓斥,甚至嚴厲懲罰的形勢下,他們在心理上會阻抗學校和老師給他們的關注與幫助,反而會把對他們的教育看成是“吹毛求疵”、“整他們”、“和他們過不去”。要幫助他們改變不良行為習慣,必須想辦法讓學生打開心扉,愿意與你交流,幫他分析形勢,找準問題的關鍵,樹立明確目標,怎樣讓學生愿意與你交流,我覺得這要注意這幾個方面:

  1、師生交流必須建立在平等的基礎之上每個人都渴望得到別人的尊重和理解,“問題學生”也不例外,本學期我找他們多次談心,我知道他們內心有所戒備,所以我們請他們坐下,給他們倒了一水,象朋友似的拉家常,從他們感興趣的打籃球的話題入手談,首先給予他們一定的認同,再慢慢引導,切入正題,幫他們分析問題。這樣,他們也心悅誠服地接受我的建議,同時我請班主任也做他們的思想工作。

  2、老師要善于發現并肯定問題學生的優點。問題學生往往內心很敏感,自卑。他們的行為是游離于正常集體活動之外,可內心里他們又很需要集體的接納,再壞的學生都有關其好的一面,我在日常工作中只要發現問題學生的優點、長處,就會對他們及時加以肯定,這極大地提高了他們的自信心和集體榮譽感。并以此為契機開始他們的轉變。工作堅持三周后,我發現他們有了極大的轉變,學習變得主動積極了。

  總之,做“問題學生”的轉變工作我覺得有多種多樣的策略,但關鍵在于老師對學生的深厚感情和與學生之間的相互信任與尊重關系。只有在這種關系的基礎上進行轉變工作,才可能有所成效。此外,老師及時主動地發現問題、掌握情況、耐心溝通、熱心幫助也是關鍵,只要我們老師勤于工作,就一定會有意想不到的收獲。

  班主任教育心得體會 篇3

  9月底的滑縣縣城,已是秋意濃濃。然而,在英民中學的報告廳,“滑縣中學班主任心理健康教育”培訓正在進行,氣氛時而寧靜時而熱烈。臺下的觀眾側耳聆聽,不時掌聲雷動。

  在這里,河南大學教科院的王瑤教授給大家深刻剖析了“青少年的心理特點及教育的思考”這個問題。這場報告就像一場及時雨,傳遞到與會者的心中。

  像“學生上網不學習”、“高中生喜歡打籃球不想上學”、“孩子早戀,媽媽偷看日記燒日記”等等案例其實就發生在我們身邊,只是我們不善于總結,沒有積極去找尋病因。只是一味的抱怨孩子不聽話,現在的學生難管理。

  就以我們班一個女生為例,七年級時這個孩子很乖,還是學習小組長,膽大心細,管理小組很有一套。暑假前我一直考慮到八年級讓她做班長?砷_學后,發現這孩子很令我失望。上課走神,作業湊合,有次還發現涂了紅色口油。

  更可氣的是,一天我提前到教室,她竟然拿著手機在教室充電。對她的不滿,我像火山爆發一樣,狠狠地批了她一頓。學校再三強調,學生不允許往學校帶手機,她帶了,而且公然在教室充電,這不是挑戰學校制度,挑戰班級紀律嗎?

  按照班級紀律,手機沒收,一直到畢業歸還。家長需要來學校說明給孩子買手機的理由,平時對手機的監管情況。

  這孩子知道自己闖禍了,恐怕通知家長,一再表示自己錯了,請老師原諒一次。看到她痛哭流涕的樣子,我又心軟了。我腦子里有兩個小人在打架,一個說不能饒恕她,饒了她,班級紀律就成了一紙空文,誰還會遵守?一個說,原諒她吧,她也只不過是個12、3歲的孩子。魏勇老師在他著的《怎樣上課,學生才喜歡》中說“教育要守住一厘米主權”也就是紅線是一百米,那么我們只能在安全的范圍內行使權利,如果你前進到八十米,九十米,九十九米的地方,沒準兒紅線就往外面延伸到一百零一米去了!耙焕迕字鳈唷币哺嬖V我們:哪怕是自由空間只有一厘米,你仍是國王,是有主權的。所以我反復思考,如何讓這孩子認識錯誤,改正錯誤,又能警示其他同學不犯類似錯誤,而且還可以維護學校制度,班級紀律,這“一厘米”之內行使權利。

  通過促膝長談,她也坦誠地講述了自己的變化過程。這個女孩文筆不錯,我讓她把自己的心里真實想法寫出來,如果能讓老師看到誠意,就可以不再追究這件事。

  晚上,她把一封長信交給我,題目是《我和老師談青春》。信中寫到:孩子走進青春期,就相當于打開新世界的大門。大人眼中的學習高峰期,人生最重要的黃金階段,對他們來說,卻是最容易以自我為中心的時期。家長稍有打壓,便會出現逆反心理:總想沒事找事,于父母對著干,不和父母溝通交流,只想整天抱著手機,玩游戲、聊QQ、上微信……

  男女生之間朦朦朧朧有了好感,把它作為隱私鎖在心底。開始荒廢學業,虛度光陰……

  看了女孩的來信,我知道了叛逆期孩子的癥狀,只是苦于沒有解救的'“良藥”。

  今天王瑤教授的報告,如同一場及時雨,一次酣暢淋漓的甘霖,給了我專業的指導。王教授從專業的角度,分析了青春期少男少女的表現,心理特點,出現問題的對策。青春期沖動,內心又是敏感細膩的。面對孩子的憂郁、失落、郁悶,采用合理的方法進行疏導。了解青春期情緒周期變化,不過分關注消極情緒;學會管理好自己的情緒;理智地處理情感問題;主動積極地情感溝通……

  我想,用“久旱逢甘霖”形容王教授的班主任心理健康教育培訓一點兒也不為過。我們會趁著這場及時雨,適時耕耘、播種,等待來年豐厚的收獲!

  班主任教育心得體會 篇4

  20xx年9月22、23日兩天,在淮北實驗中學舉行了“中小學心理健康教育與班主任工作方法創新”培訓班。作為班主任的我和來自全省各地的300多名班主任及心理健康教育工作者,有幸參加了此次培訓學習。專家們的報告,內容精彩生動,個案典型且具有普遍性,時常迎來陣陣掌聲?烧坡曋啵嘁l的是大家對自身常規教育與管理的感慨和共鳴。

  一、以人為本,建立良好師生關系。

  北京師范大學博士生導師鄭日昌教授以“以人為本,塑造學生良好行為——人本主義療法與積極心理輔導應用”的主題報告,結合了自己多年心理健康咨詢所積累的豐富經驗,通過典型案例分別從“教育有效的必要條件——真誠、通情、尊重”“表揚為主——塑造學生良好行為”“好學生是夸出來的”三個方面作了詳細的闡述。他認為,濫用懲罰是導致學生心理問題的重要誘因,也是教師職業枯竭的表現。例如“兩個看書睡覺的`學生”,一個是各方面表現優秀的學生,另一個是成績差、喜歡調皮搗蛋的學生,兩人看書時都同時睡著了。試問,我們班主任老師如何處理這一狀況?莫讓偏見蒙住眼睛?涩F實中,我們很多班主任老師卻都戴著一副“有色眼鏡”,但你可知,你的一個小小舉動或一句很平淡的話語卻會影響或制約著孩子的一生。

  二、凈化心靈,提升教師幸福指數。

  職業倦怠,在每一行從業人員身上都會或多或少有所體現。隨著社會巨變、市場競爭、生活水平等諸多因素影響,教師偶爾會出現“這山望那山高”的現象,心理產生猶豫和波動,但又擔心“魚和熊掌不可兼得”或“前怕狼后怕虎”的選擇沖突,從而導致了教師心理的倦怠。我個人認為,既然選擇了教師,就應該在教育崗位上“好好過日子”!翱朔殬I倦怠,提高幸福指數——教師壓力與情緒管理”鄭教授從教師的角度出發,以啟發教師重新審視教育以及教師這一職業為出發點。認為教師在教學活動中可以通過宣泄、轉移、幽默、放松、脫敏、滿灌、暗示、升華、代償、希望、自我安慰、助人等12種方法來調節自己的情緒。在思想沖突或思想悲觀狀況下,我們教師更應該理智,力求做到“三思”:一思是否有理,二思發怒后果,三思替代辦法!叭f事萬物,皆有陰陽。”我們只有首先接納自己,才能更好的善待別人。

  三、調整心態,踏踏實實做人師。

  人的成長是不可預測的,而教育的目的是讓人優秀、讓人幸福,為受教育者指明一個方向。因此,我們教師應該用文化來“化”人,使人文化,不要用條條框框來約束人。一個不能教育、管理、發展自我的人,即是一個不能教育、管理、發展別人的人。一線的全國十佳班主任、特級教師鄭立平老師以“七個問題、五點感悟”詮釋了自己對于教育的看法。鄭老師認為教育有兩個任務,即幫助學生找到適合他自己的成長道路以及幫助學生最大限度地發揚、發揮人的真、善、美。報告中,他以七個問題即“你如何理解教育?”、“你如何認識工作?”、“你怎么看待學生?”、“你如何對待選擇?”、“你如何證明自己?”、“你怎樣理解人生?”、“你如何擁抱未來?”,引發所有教師的深思。爾后,結合案例談及自己對于教育的看法,傳達了自己在工作實踐中有效的經驗和方法。他認為,導致班主任工作“五無”(即無情、無趣、無閑、無序、無效)的重要原因是被動等待、反應過度、主次不分、無視規律、急功近利。他以自己的人生實際感悟,引導了班主任老師去重新認識教育、理解教育、熱愛教育,幫助老師們樹立了教師的職業自豪感和歸屬感,體現了教師職業的神圣和偉大。

  四、放手學生,讓學生成為學習的主人。

  新課程強調“發揮學生的主體作用”,提倡“自主學習、合作學習、探究學習”,提倡“自我教育,自主管理”等教育理念,目的是讓學生在所有教育活動中體會和掌握知識的獲取過程,從而提升學生的認知能力。國家關工委特聘專家、湖南省優秀班主任鄭學志老師關于“自主教育管理的機制建設”的報告圍繞了“七個機制”和“八自教育”兩方面展開。其中,“七個機制”包括:全員參與機制——全員參與才能確保管理無死角;競爭機制——讓學生身不由己地為你奔忙;獎勵機制——恰當的獎勵讓學生喜不自禁;協調機制——良好的協調機制是班級自主的潤滑劑;干部機制——把每一個人都變成獨當一面的領導;監督檢查機制——建立一個陽光、透明、高效的監督機制;自糾機制——讓班主任徹底放手的關鍵武器!鞍俗越逃卑ㄉ钭岳、行為自律、責任自知(基礎)、學習自主、道德自省、精神自強、意志自制、人格自立——終極目標。鄭老師提出,班主任帶班有四種境界——權利管理境界、情感管理境界、制度管理境界、文化管理境界,認為這四種管理的境界逐次提升并以四種境界結合為最佳。

  兩天來,三位專家的精彩報告,分別以育人、塑人為宗旨,通過一個個經典的案例,向所有參訓的老師詮釋了師生心理輔導及班主任工作的創新方法,讓與會老師們深受啟發,感慨頗多。作為一名普通教師的我,通過此次培訓,更感班主任工作艱巨。班級管理無小事——讓我從點滴做起,從常規做起,不斷更新觀念,與時俱進,切實提升班級管理水平。

  班主任教育心得體會 篇5

  “老師,張靖跟譚晉宇吵架”什么事?我有點生氣。“不知道,可能因為桌椅的事吧!敝懒,把他叫到我辦公室來吧!a、b等幾個學生急忙去叫張靖,接著傳來了喊聲:“來就來,有什么了不起”。在辦公室的我聽了更生氣,他一進來我就問:張靖你喊什么?這時,他好象炸開了鍋……,一邊大聲講他的理由 ,一邊手舞足蹈,用聲音加動作掩蓋他的辯護。在坐的老師都吃了一驚!

  張靖是班中一個較為倔的孩子,思維活躍且能說會道,是個很有思想的學生。但同時,他又十分的`散漫,做事由著自己的性子,憑興趣,不太顧及集體、他人的利益。像這樣的孩子,你不是真的讓他心悅誠服,他是不會真正認識問題,聽從你的幫助教育的。而且,有幾個同學在門口,看我如何處理這一事件呢。我想了想,心中已暗暗打定了主意。

  第一:那就是“冷處理”,即先讓他把所有的話說完,再讓他靜靜思考十分鐘左右,甚至更長一點時間。

  第二:耐心疏導。對于他這種“有理不堯人”的孩子,我不能用教條法,一味說教。我首先問:張靖,你一進來就破口大說,老師還沒問你呢!為什么?“因為老師都是批評我,其他老師也是這樣,另一個同學一哭,老師就幫著他批評我,為什么不批評另一個同學呢?”那剛才老師有沒有先批評你呢?他低聲的回答“沒有”。其實老師叫你來就是先向你們了解情況,然后才判斷雙方的對與錯,才能指出你們都要改正的地方,希望今后不要再犯這樣的錯誤 ,懂嗎?這時,他才不好意思的點了點頭。我接著說:“剛才你說老師總是幫著哭的同學批評你,難道你沒有做錯,老師對你的批評是錯的嗎?你想想!還有,那位同學哭了是因為你,他是弱者,你是強者,你贏了!當然他也有不對的地方,老師也要對他批評教育。但換位思考一下,那位同學打你幾下,你痛了!你哭了!你會怎樣呢?老師對強者、過錯者批評多一些,你認為合理嗎?”聽了我這一翻分析,他肚子里的氣一下沒了,他剛進來說那一堆理由就不功自破了。通過思前想后,他覺得不應該動手打架,“我錯了”。所以,要吸取教訓,不能光憑抓住別人的一點過錯來作為你戰勝的理由,同學之間因該互相幫助,互相包容,對嗎?

  第三:與家長溝通。把發生的事情告訴家長,希望家長協助教育,多與孩子溝通,了解孩子,關心孩子,同時讓孩子寫一份書面檢討書。

  張靖的“喊聲風波”就這樣處理了。這件事后,張靖穩重多了,還主動提出要為班級服務,并積極地付之行動。后來我還特意讓他當體育委員,做勞動組長?吹剿倪M步,我由衷地高興。我們的學生都是活生生的人,有著獨立思想和人格的人,也是有是非觀的人。當他們遇到問題時,最需要的是老師的尊重、理解和幫助,往往比你單純的罰更有說服力,效果更佳一些?

  班主任教育心得體會 篇6

  16、17日兩天,在貴陽市第六中學舉行了“中小學心理健康教育與班主任工作方法創新”培訓班。作為班主任的我和來自全省各地的300多名班主任及心理健康教育工作者,有幸參加了此次培訓學習。專家們的報告,內容精彩生動,個案典型且具有普遍性,時常迎來陣陣掌聲?烧坡曋,更多引發的是大家對自身常規教育與管理的感慨和共鳴。

  一、把最大的煩惱變成最大的樂趣。

  張久祥教授以“把最大的煩惱變成最大的樂趣”的主題報告,結合了自己多年心理健康咨詢所積累的豐富經驗,通過典型案例分別從“什么是煩惱”“煩惱一定是還的嗎?”,幾個方面分析,如何把煩惱變成樂趣。

  二、如何與家長進行溝通

  鄭學志老師的“如何與家長進行溝通”專題報告,詳細的介紹了班主任應如何處理好與學生家長的關系,這是做好班級工作的必需條件。就班主任如何與家長聯系溝通的問題談幾點自己的看法。

  1、服務意識

  2、有尊重學生家長的意識

  3、與家長聯系溝通要有理性的意識

  4、與學生交往時應多考慮家長所處的困難,多提管理孩子的建通過專題報告,在這里,我談一下自己這次學習的感受和想法。

  感受之一:這次培訓幫助我認識了小學心理健康教育學科的重要。真正的心育確實是進行德育、智育等教育的基礎,而心理健康教師只有通過自己的努力、發揮自己的作用,贏得學生、家長、學校的認同,才能更好的發揮中學心理健康教育的作用。

  感受之二:這次培訓幫助我重新認識了學生、認識了自己、認識了教育。可以說每一位教師都是愛學生的,正是有了這份愛,我們才對學生付出了很多,可結果卻是我們常常感慨:學生怎么會是這樣?真是一代不如一代了。而我現在真正體味到:沒有教不會的學生,只有不會教的老師這一句話的內在含義,那就是我們沒有真正了解學生、沒有把握學生的心理需要,我們的愛再多卻都偏離了我們的預期,簡言之我們的愛不是學生所需要的,那結果就可想而知了,這樣怎能談到教育的效果?也正因為如此,教師也無法體味到自己工作的樂趣,沉重的負擔壓得教師沒有也不可能體味到應屬于自己的快樂,這也許就是不懂心理教育、不會運用心理教育的必然結果吧!讓我們每個人都學會去觀察學生、去了解學生、去把握學生的心理需求,再循序漸進、因材施教。

  感受之三:每一名教師都應該成為一名合格的心理健康教師。作為一名正規師范院校的畢業生,每一個人都接觸、學習過心理學,但一走上工作崗位之后卻沒有感到心理學的用途,因此早已將它拋之腦后了,雖然有時也會裝模作樣的應用一兩個心理學的術語,那也不過是裝裝自己的'門面罷了?梢哉f那是真的不懂心理學,更沒有想到如何正確在教育教學上運用心理學的知識,所以在工作上產生了許多的困惑。正是這次學習它幫我才開始認識到心理學的重要,更幫我認識到心理健康的重要。原來我們在不經意之中雖運用著心理學,我們的困惑也正是源于不了解學生、不了解心理學。≈挥忻恳幻處煻汲蔀楹细竦男睦斫】到處,我們才會更了解自己、更了解學生,從而更好的做好教育工作。

  感受之四:通過培訓我學到了更多的進行心理健康教育的方法。以往,自己將心理健康課看的過于神秘,原因就在于沒有真正的懂得小學心理健康教育的實質,而忽視了學生的心理感受和心理需求,通過培訓我明白了小學心理健康教育的實質,那就是:源于學生,服務學生;引導學生,把握人生!

  感受之五:這次培訓幫助我明白了學無止境的道理,人非生而知之者,不學習,不及時充電,不及時改變自己的知識結構,我們就將被時代所淘汰。

  有太多的感受,溢于言表;有太多的工作,等著我們去做。作為班主任,我們始終應該把心理和德育工作放在首位,以其來促進智育的發展,使得學校能培養出健康的學生。這就是我的一些感受。

  班主任教育心得體會 篇7

  我是鄉村學校的最普通的一名老師,學校雖然在山里,但是學生來源是烏魯木齊縣的各個地方來的,也就是農村和農民家庭的孩子,他們的生活條件和生活素養當然比不上城市里的那些孩子!他們大部分是住宿上學、我們作為班主任也就是他們的父母一樣關心,當然這是我們的責任。

  我們班主任也有很多不足的地方,比如專業學習方面、家庭素養方面、關心孩子方面、家長訪問方面等等。學習機會也不多。剛好20xx年4月15號我們學校的德育主任通知我們參加網上的《班主任心理健康家庭教育培訓學習》的通知,我們就忙的登陸開始學習,這是一個中華家庭教育網所培養出來的廣大家庭教育指導師從事公益家庭教育事業的一個平臺。

  我們通過七個月的培訓過程中學習了不少的知識,關于班級管理、家庭管理、關心孩子、給孩子心理健康指導、家長訪問、各種案例、各種心得、優秀指導師的講座。

  使我對班主任工作有了新的思考,尤其是學了學生《心理健康教育》這一專題后,受益匪淺,感想頗多。

  心理健康教育是素質教育的重要內容,也是當前學校教育面臨的新任務和新要求。在現今的學校里,如何開展學生心理健康教育呢?我想就此問題談談自己從這次培訓中獲得的體會。

  通過學習使我認識到了心理健康教育的重要意義。心理健康教育是一種時代的要求。良好的心理素質是人的全面素質中的一個重要組成部分,是未來人素質中的一項十分重要的內容!吨行W心理健康教育指導綱要》確定心理健康教育的總目標是:提高全體學生的心理素質,充分開發他們的潛能,培養學生樂觀、向上的心理品質,促進學生人格的健全發展。心理健康教育的具體目標是:使學生不斷正確認識自我,增強調控自我、承受挫折、適應環境的能力;培養學生健全的人格和良好的個性心理品質;對少數有心理困擾或心理障礙的學生,給予科學有效的心理咨詢和輔導,調節自我,提高心理健康水平,增強自我教育能力。在中小學開展心理健康教育,是我們學生健康成長的需要,是推進素質教育的必然要求。開展心理健康教育,可促使教師更新教育理念,促進學生主動發展,形成完善的人格;有利于提高德、智、體、美、勞教育的成果;有利于學生心理障礙的排除、心理疾病的防治和精神健康的維護。因此說,開展學生心理健康教育具有重要的意義。

  從班主任的職責來看,班主任要當好學生的心理保健醫生,促使他們身心健康的發展。這是因為心理健康是班級德育工作的一個組成部分,班主任做好心理健康教育,才能夠全面地提高學生的心理素質和全面素質。心理健康內涵的核心是自尊。所謂自尊是指學生中間,或者指某個個體中間,對自己或者對自我一種積極的肯定的評價,體驗或態度。老師們都很重視對學生自尊心的培養,因為學生如果自尊就可以成為自強、自立、自信的年輕一代,因此自尊的問題最重要。

  在沒有較大困擾的情況下,學生的心理處于正常狀態之中。這種狀態之下,學生的行為基本上預期價值觀體系、道德水平和人格特征相一致,是一種健康或者優秀的狀態。

  綜上所述,我們可以看到,學生在不同的心理狀態下不適應行為的發生有不同的特點,作為班主任,我們要看到廣大學生的兩個主流,一是大部分的學生心理健康是主流;二是有些學生由于學業、生活、環境的`壓力產生暫時的心理不適,他們要求給予指導,以幫助他們正確應對遇到的問題。對于班主任,在面對學生發展中所出現的心理偏差,應樹立正確的觀念,采取有效的方法予以解決;而針對極個別的出現嚴重心理障礙的學生,則要能夠及時甄別,并積極尋求專門機構予以解決。

  加強對學生的心理健康教育。

  結合不同年齡階段的學生特點,為學生創設良好的心理發展環境。一個學生要能與周圍人保持一種融洽、正常的交往,才能在心理上產生安全感、歸屬感和自信心。因此,身為一名教育工作者,我們要積極為學生創設良好的心理發展環境,應該把工作重點放在平時維持其心理平和、積極、順暢等上面,營造好孩子們良好的心理健康成長環境,為孩子們建設和諧平等的集體,盡量讓每一個孩子能夠在充滿關愛、溫暖、上進的學習環境之中,避免對于孩子們成長不利因素的出現。

  身為教師,只有不斷提高自身的綜合素質,不斷學習和掌握新的知識,盡快適應新的教學觀念,掌握新的教學方法,達到新的教學要求,才能尋求新的發展,也才能真正擁有心理上的安全感。

  總之,教學的目的就是教書育人。為了讓學生形成健康的心理,教師就要不斷完善自己的人格,不斷提升自己的人格魅力。只有形成學校、家庭、社會的心理健康教育網絡,齊抓共管,家長、老師、學生的心理素質和心理水平一定能健康的方向發展。

  班主任教育心得體會 篇8

  這個周末4月13-14日兩天在官一中參加了為期兩天的“一線教育家班主任講壇”,專家們精辟的見解,幽默詼諧的語言,高超的技巧,高度的責任心,讓我對班主任工作有了新的看法。本次班主任培訓有四位專家分別對我們進行了指導,他們身上都有一個共同點那就是鐘愛班主任這份工作,享受班主任工作帶來的樂趣,看到學生的變化進步之后那種愉悅的心情,感受到他們身上的真的是我心目中的名師專家。

  xx老師生病喉嚨不舒服依然堅持為我們帶來了三個多小時的精彩講解,教我們診斷學生問題,透過現象看本質,找到學生犯錯誤的原因,對癥下藥。在處理學生問題的時候要顧全大局,不急于作出判斷,采取措施要因人而異,并且要根據學生的反饋及時的評估自己的教育方法是否有效或者正確。剛開始當班主任那會,很怕處理學生問題,包括遲到還有作業缺交等,把學生喊到面前詢問情況,要求放學之前補過來給老師,然后三言兩語就結束了。而那些有經驗的老師又是批評又是罰站,甚至還要請家長到校。有時候我就懷疑我是不是對學生太信任了,我覺得這是小事情只要他下次不犯就行了,怎么擱其他老師那里就那么嚴重,是我認識有問題嗎?通過劉老師的講解讓我明白事出必有因,只有找到學生問題的那個因,班主任才能對癥下藥。但一味的遷就也不能成就學生,所以教育方法要具體情況具體分析,因人而異。

  xx老師是北京市七一小學的優秀班主任,她就是一位慈母型的老師,生活知識豐富,用個人魅力去征服學生,用熱情和朝氣去感染學生。從她的身上我看到了工作的熱情,并且享受班主任工作的過程,是一位深受學生喜愛的班主任。而且批評學生的技巧就是:緩、避、繞、冷。最后一招我在一個學生身上用過,效果不錯。

  xx老師樂觀積極的生活態度感染了在場的所有人,而且對于班級的'管理不僅很用心,也很有創意。她精辟的總結出班主任的工作因愛兒精彩,愛要要注意三個方面溝通、等待、幫助。愛是一個永恒的主題,亙古不變。同樣的看電影《羅馬假日》、《簡愛》等我們平時就是純粹的放松娛樂,而李老師能夠帶著學生一起觀看賞析,把看電影上升為一個思維的過程。另外,她組織的豐富多彩的活動,在活動中教育學生,她的班委競選也很有新意,學生譜曲寫班歌也讓我覺得羨慕。李老師讓我明白班主任工作不是做不好,只是看你有沒有心來做。有時候想帶著學生舉辦很多活動,可是好多次都因為懶惰或者條件限制而沒有實施,有點后悔。以后的工作中藥努力,注意平時學生生活學習資料的收集。

  xx老師是一位精通教育心理學的班主任,她教我們從心理學的角度來看待學生的問題,找到治愈學生問題的方法。我們的教育應該培養人格健全的學生,所以在班主任工作中我們要注意對學生進行情感教育,引導學生控制自身的情緒,正確看待自己。徐老師向我們講解了心理健康教育的原則和方法,結合典型的案例,讓我感觸良多。也讓我反省了這段時間以來的處理學生問題的方法,有些可能換一種方式效果會更好。希望在以后的實踐中慢慢磨練自己。(老師臨走的時候說“你聽課好認真啊”,哈哈……)

  這次培訓,收獲挺多的。有些可能會一輩子記得,對我來說這次學習對工作有很大的幫助,但重要的是為我的班主任工作指明了一條路,剩下的時間我只要去把這條路修好鋪好就可以了。

  班主任教育心得體會 篇9

  在20xx至20xx學年擔任高一(16)班的班主任時,班上有一女生劉梅,當時16歲,該生從進入高一年級以來學習無興趣,上課注意力不集中,打瞌睡,遲到、不穿校服的頻率較高,對老師的教誨不放在心上。

  了解到其家庭情況是:父母離異,現在是和父親、繼母生活,缺少與家長的交流、溝通。

  這類學生在思想認識上總覺得自己缺少親情,缺乏學習動力,學習興趣不濃,精神狀態不佳,自我約束能力差,不在乎老師對她提出的要求。我通過分析認為形成這樣的情形主要有兩個方面的原因:1、父母的離異,在她的心里留下了陰影,認為父母不在乎她,不關心她,認為老師和她父母一樣,只不過是應付她罷了。2、缺少與別人的溝通,特別是與父母、與老師的有效交流。對父親只有怕,缺失了親近與敬佩,久而久之,封閉了自己的情感,不愿與別人進行心靈的溝通,以至于對其提出穿校服、不遲到的要求不放在心上,難以轉變。

  古希臘醫學家希波克拉底曾說過:“了解什么樣的人得了病,比了解一個人得了什么樣的病更為重要!弊鳛榘嘀魅,了解了她的心理特點及其成因后,有針對性地加強對她的心理建設,給予相應的關愛和心理疏導,促使她在心理上能逐步感受到別人的關懷,感受到班集體的溫暖,改變長期形成的片面觀念,使她的心理健康發展,樹立信心,從本質上轉化她,進一步提高教育實效。于是我按照下面幾個要點進行幫扶教育:

  1、與家長取得聯系,形成共識,按計劃共同實施有效的補救措施,通過家校管理互補、共通信息,齊抓共管,慢慢地打開孩子的心結,使孩子感受到家長、老師對她的關心和期望,能夠正常與家長、老師交流、溝通,逐步樹立信心,改變經常遲到和不穿校服的習慣。

  2、由于這是長期形成的心理特征,一兩次簡單的談話難以打動冰凍的心,所以要做好思想準備,正確認識教育的'長期性、反復性。

  3、尋找教育的最佳時期,找準機會往往能收到事半功倍的效果。

  4、發現她的閃光點,讓她感受得到別人賞識的喜悅,樂于接受教育和管理。

  經過一段時間的家校共同努力,該生能按學校的要求管理自己,很少遲到了,遇到老師會主動、熱情地打招呼了,學習上也努力了,精神面貌煥然一新。

  從這個案例可以看到,教師熱愛學生、對學生寄予希望,學生在心理上就會得到滿足,從而樂于接受教育和管理。每個學生都是活生生的有感情有思想的人,只有付出愛心,用情感去架設心靈的橋梁,才會使師生走得更近,才會收到好的教育效果。

  班主任教育心得體會 篇10

  蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“只有能激發學生去進行自我教育,才是真正的教育。”學生在接受教育和自我教育的過程當中,逐漸形成自我教育的習慣和能力,將終身受益。而培養學生的自我教育能力是重要的德育目標之一,是班主任老師的一項重要工作任務。培養學生的自我教育能力,需要班主任老師從多方面努力,融于全部教育工作之中。

  第一、是班主任老師與學生的感情基礎。班主任老師對學生的愛,不能停留在表面上,要深入到學生的內心世界,真正產生感情的溝通與共鳴。師愛的溫暖不是目的,是為了教師更好的發揮教育影響力,學生更好地接受教育。班主任老師與學生的感情溝通,還表現在教師敢于進行自我批評。教師被學生的缺點、錯誤激怒,全憑個人感情的支配去處理,這不是真正的愛。班主任老師不能用權力“壓”學生,應該引導學生明辨是非,產生自覺向上的動力。

  第二、要在班集體建設過程當中培養學生的自我教育能力。在班級體的教育、組織、管理過程當中,讓學生形成“我們是集體”、“我是集體成員”的集體意識,產生一種對集體的責任感。這種責任感促使學生與集體認同,嚴格要求自己,規范自己的言行。我在班級工作中,從不采取“保姆式”的工作管教方法,而是引導學生自治、自理。同時,放手發動學生,讓每個學生在集體中發揮主體積極性,增強“參與意識”,培養自我教育能力。我們班成立了各種檢查評比小組,各種課外活動小組,每個同學都有自己的崗位和職責,對集體負責。班級體內部事事有人管,人人有事做。這使每個人的才能在集體中得到展示的機會。實踐中,提高了學生的自我教育能力。

  第三、開展活動,讓學生找到最佳位置。教育與活動猶如“皮”與“毛”的關系,“皮不存,毛將焉附?”離開了活動,教育就會成為空話。為了讓學生找到滿意位置,我在班內相繼開展兩類活動。

  一是突出“比較”功能的活動。如:組織“學法交流”。高一新生多用初中學法來對待高中學習,結果很很難“到位”,我們請高三的優秀生講初高中學法的'區別,也讓本班的優秀生交流學法。通過學習比較,學生可以找出自己的差距,并借鑒別人用時間和心血換來的經驗,總結出適合自己特點的學習方法,忙“到位”。

  二是突出“表現”功能的活動?释晕业谋憩F,是高一新生的共同特點,針對這一特點我們開展了下列活動:

  1、“自己的歷史自己寫”。利用開學初填《學生守則》、《學生聯系冊》等機會,提醒學生注重表現,用實際行動寫好自已的歷史。

  2、開展“學與玩辯論比賽”、“百科知識競賽”。這些活動為學生表現自己提供了機會,他們會因自己的特長得到了發揮而感到有用武之地;同時,這些活動可幫助學生思考自己在集體活動中的價值。從而找到適合自己的最佳位置。

  班主任教育心得體會 篇11

  我有幸參加教育部舉辦的為期一個月的國家級中小學萬名班主任培訓班的學習,難得的機會,專家的講座、我們學員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優秀的管理方法,領會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。培訓時間雖然短暫,但我的內心卻充盈著沉甸甸的收獲:

  一、充分認識到了班主任工作的重要性

  通過培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協調者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。同時中小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰。經濟社會的.深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學生成長的新情況、新特點,對中小學班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。

  因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態,呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

  二、經受了一次思想的磨礪與升華

  培訓的許多內容,我們在工作中經歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!

  當我們反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律、法規的,自己的管理方式存在著許多缺憾!聯想起自己以前經歷的一些小事,平靜的培訓學習竟讓我的內心泛起波瀾:

  尊重學生這個理念我們早就知道,可實際上自己又怎么做的呢?記得今年教師節,我接到一條祝福短信,是我以前的學生,但沒有留名。我發短信問他是誰,他竟調皮地說:“您猜猜吧!我沒少給您惹事,您說過長大了我只能在學校外邊賣豆腐!”天呀!我說過這句話嗎?自己仔細搜索,竟毫無結果!再次詢問,他還是說您說過這句話!又加上一句“不過我可是咱班的電腦高手!”

  一句話點醒夢中人,我猜到了他!可我還是想不起那句話。我記得的只有他不愛學英語,我為他著急過;他和班里一個女生超常交往,我苦口婆心地勸過!可這些似乎沒給他留下什么印象,他記憶深刻地竟是“到學校外邊賣豆腐吧!”這句話!也許孩子并無惡意。但我確實意識到了老師的話真的很重要!“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!”何況,我們面對的是正在發展的孩子呀!

  在參加班主任培訓中,我邊學習、邊思考。由原來的逃避,到敢于面對自己的不足,到后來積極思考自我超越的辦法,有一種“豁然開朗”的感覺。

  三、進一步明確了今后的發展方向

  “教育觀念決定了教育行為”,先進的理念指引著方向,但它與現實之間確實存在著差距:理念告訴我們,要尊重善待學生,要承認差異,可現實是有優秀的生源就有優秀的成績;理念告訴我們有創新能力,可現實是為了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天。

  在培訓交流平臺上,這也是我們探討最多的一個話題!我們借助網絡,一起思考、一起探索、一起試著討論所提問題的答案。

  感謝這次培訓,為我們提供了一個交流平臺,讓我們全國一萬名中小學班主任走到一起來?梢哉f管理風格與個人智慧之間的大融合!我們彼此分享著經驗,一起探討困惑、交流看法。這些來自一線的聲音,足以給我們工作啟迪!

  我們的班主任事業,就是我們的田野,我們背負著責任,播種著、耕耘著、收獲著。我們一直都在為改變別人命運而奔忙,驀然回首,我們會發現,我們能左右、應該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵御風霜雪雨,歷盡風塵滄桑,仍然執著于遠方時,會欣喜地發現,我們的生命與事業也會走向遠方!

  班主任教育心得體會 篇12

  班主任教育心得體會 篇13

  上個星期在年級組楊主任的帶領下我們進行了為期兩天的全國中小學班主任一體化和心理健康教育的培訓。培訓期間由全國優秀班主任黃靜華老師、東北師范大學的教育心理專家劉曉明老師向我們詳細介紹了自己在工作中積累的獨具風格的工作經驗和切實有效的具體措施,使我受益良多,F將自己的心得體會總結如下:

  我體會到做好班主任工作首先要突出一個“愛”。即熱愛教育事業,熱愛教師職業,熱愛教書工作,熱愛自己從教的學校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位學生。

  其次是辛勤,是細心的體現!扒凇弊忠w現在工作的每一個細節,應做到腿勤、眼勤、嘴勤。所謂“細“是指學生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據,言之有理,動之以情,達到和風細雨潤物無聲的效果。

  最后要講究一個“法”。管理上要有法,處理問題要得法,遇到問題要積極地想辦法。同時做好班主任工作也要注重一個“學”,不斷提高自身管理水平和能力,向書本學習新的教育思想理論;向同行學習,同他們切磋、交流,取長補短;在干中學,學中干,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,以適應工作的需要和提高工作效率與質量。

  人們常說:“為人師表,身教重于言教”榜樣的力量是無窮的.。通過這次培訓,使我更懂得班主任的良好形象對學生的思想和行為產生積極的影響,不良形象對學生的思想有消極的影響。教師平常以身作則,潛移默化地影響了學生,使他們做個堂堂正正的人。

  教育的核心和靈魂是育人,要體現以人為本的教育理念。班主任要特別關注學生的心理動向,尊重學生的個性差異,尊重學生作為獨立個體存在的現實,努力做學生的良師益友,用健康的身心去影響學生。師愛如陽光,學生的心理渴望老師的愛,教師的使命在于發現,喚醒、引導。

  黃靜華老師說“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”,這兩段案例聽了之后讓我很受啟發,的確,我們老師就應該以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、關愛孩子,為孩子提供最適合的教育。

  在今后的工作中,我還要繼續努力,要認真總結教育的得與失,并虛心向身邊的優秀教師學習,注重教育教學經驗的交流,擴大學習范圍,拓寬教育視野,使自己不斷進步,并創設自己的獨特教學風格,創造出與眾不同的教育方法。

  班主任教育心得體會 篇14

  蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“只有能激發學生去進行自我教育,才是真正的教育!睂W生在接受教育和自我教育的過程中,逐漸形成自我教育的習慣和能力,將終身受益。而培養學生的自我教育能力是重要的德育目標之一,是班主任的一項重要工作任務。培養學生的自我教育能力,需要班主任從多方面努力,融于全部教育工作之中。

  第一、是班主任與學生的感情基礎。班主任對學生的愛,不能停留在表面上,要深入到學生的`內心世界,真正產生感情的溝通與共鳴。師愛的溫暖不是目的,是為了教師更好的發揮教育影響力,學生更好地接受教育。班主任與學生的感情溝通,還表現在教師敢于進行自我批評。教師被學生的缺點、錯誤激怒,全憑個人感情的支配去處理,這不是真正的愛。班主任不能用權力“壓”學生,應該引導學生明辨是非,產生自覺向上的動力。

  第二、要在班集體建設過程中培養學生的自我教育能力。在班級體的教育、組織、管理過程中,讓學生形成“我們是集體”、“我是集體成員”的集體意識,產生一種對集體的責任感。這種責任感促使學生與集體認同,嚴格要求自己,規范自己的言行。我在班級工作中,從不采取“保姆式”的工作管教方法,而是引導學生自治、自理。同時,放手發動學生,讓每個學生在集體中發揮主體積極性,增強“參與意識”,培養自我教育能力。我們班成立了各種檢查評比小組,各種課外活動小組,每個同學都有自己的崗位和職責,對集體負責。班級體內部事事有人管,人人有事做。這使每個人的才能在集體中得到展示的機會。實踐中,提高了學生的自我教育能力。

  第三、開展活動,讓學生找到最佳位置教育與活動猶如“皮”與“毛”的關系,“皮不存,毛將焉附?”離開了活動,教育就會成為空話。為了讓學生找到滿意位置,我在班內相繼開展兩類活動。

  一是突出“比較”功能的活動。如:組織“學法交流”。高一新生多用初中學法來對待高中學習,結果很很難“到位”,我們請高三的優秀生講初高中學法的區別,也讓本班的優秀生交流學法。通過學習比較,學生可以找出自己的差距,并借鑒別人用時間和心血換來的經驗,總結出適合自己特點的學習方法,忙“到位”。

  二是突出“表現”功能的活動。渴望自我的表現,是高一新生的共同特點,針對這一特點我們開展了下列活動:1、“自己的歷史自己寫”。利用開學初填《學生守則》、《學生聯系冊》等機會,提醒學生注重表現,用實際行動寫好自已的歷史。2、開展“學與玩辯論比賽”、“百科知識競賽”。這些活動為學生表現自己提供了機會,他們會因自己的特長得到了發揮而感到有用武之地;同時,這些活動可幫助學生思考自己在集體活動中的價值。從而找到適合自己的最佳位置。

  班主任教育心得體會 篇15

  俗話說:“萬事開頭難”。的確,任何一件事開頭是最重要的,同時又是最難的。教學同樣也不例外,所以要做好初中階段的班主任工作一定要把握好初一新生入學教育這一環節。假如能夠把握好,以后開展的工作就可以達到事半功倍的效果。

  學生從小學進入初中,迎接他們的是全新的學習環境,新同學,新老師,新的課程,新的學習方法等。剛進入初中的初一學生從心理上對別人的依賴程度還非常之高,非常需要老師及時而積極的引導。因此,做好初一新生的入學教育工作是每一個初一班主任必須做好的第一件事,也是關系到整個班集體是否能健康發展的關鍵。以下幾點是本人在做班主任過程中總結如何做好初一新生的入學教育工作的心得體會。

  一、從實際出發,制定出一套較為完整而容易操作的班規。

  “無規矩不成方圓”,班級管理一定要有一套較為完整而容易操作的班規。有人說:“不是已經有一套校規,還需要班規嗎?”。理由很簡單:學校的校規的范圍太廣,內容太多,操作起來比較困難,而班規可以針對本班的具體情況對癥下藥,由班委會和全班同學共同制定出來,重點突出而且容易操作。有了班規,就有了班集體全體同學共同的行為準則,班主任開展工作就容易多了。因為,同學們從心里面認同了這些行為準則,如果誰違反了這些行為準則,那么誰就應當受到紀律批評,就要接受同學們和老師的幫助教育。同時,一套嚴格的班紀班規能幫助班主任在班集體中樹立威信。

  例如,我班某同學經常遲到被扣德育分,按照班規他如果繼續自己的不良行為,到學期結束后德育總評將不能合格。經過班會課全班討論,讓他認識到自己的錯誤,明白了違反校紀校規和班規的不良后果。后來他改正了自己的錯誤,堅持按時到校。還記得有一次,我接手帶初一的一個班,開學之后,我組織制訂并公布了一套班規,其中一條是要求學生不能穿拖鞋進入學校,而我們班有個學生卻偏偏穿了回來,我就按照班規進行處理,他也無話可說。

  當然,在制定班規的時候,一定要注意以下一些問題:(一)公平、公正、合理。(二)具體細致,可操作性強。(三)不能與學校的校規相抵觸,應以校規為準。(四)調動學生積極性,讓全體學生參加班規的`制訂并且做到自覺遵守班紀班規。

  總之,班規要制定好,要落實好,這樣就為建設良好的班集體打下了良好的基礎。

  二、創造機會,培養學生的集體主義精神。

  一個真正的班集體,應該有明確的奮斗目標,健全的組織系統,嚴格的規章制度與紀律,強有力的領導核心,正確的輿論和優良的作風與傳統。“團結就是力量”,作為一個班主任必須深刻地認識到培養學生的集體主義精神的重要性。班集體不僅是教育的對象,而且是教育的巨大力量。蘇聯教育家馬卡連柯說:“一個班集體,使每個學生都不得不參加共同的活動。這樣一來,我們就教育了集體,團結了集體,加強了集體,以后集體自身就能成為很大的教育力量。”班集體也是促進學生個性發展的一個重要因素。班集體還能培養學生的自我教育能力。那么如何培養他們的集體主義精神?

  1、了解和研究學生。開學前通過學籍卡或重點家訪等方式了解本班學生情況,開學后通過觀察、談話、調查研究等方式了解學生。了解學生人數,男女生比例;學生家庭情況;學生德育情況,原小學班主任對學生的德育評語;學生入學成績,各科是否平衡;學生的興趣愛好性格等。

  2、確定集體的奮斗目標。目標是集體的發展方向和動力。培養班集體首先要使集體明確奮斗的目標。近期目標,如搞好課堂紀律,搞好衛生等;中期目標,如成為優秀班集體;遠期目標,如每個學生都成為全面發展的好學生。班主任要好好利用接手初一為學生上的第一節課,在這節課里頭我們最好注意滲透集體主義的觀念。我曾用一個數學式子作為一節課的開頭,式子是這樣的“57 1=1”。然后,要求學生去理解討論這句話。當然,這個式子僅從數學的角度,顯然是錯誤的。但從實際生活的角度去精辟地闡述這句話,對學生具有一定的教育意義:“57代表的是我們班的57名同學,1代表的是我,57名同學和老師團結起來,擰成一股繩,組建成一個大家庭,我們都是這個大家庭的一分子,我們榮辱與共”。

  3、有計劃的開展集體活動。我們平時在教育學生時要學會抓住機會去增強他們的集體主義觀念,如利用廣播操比賽來增強他們的集體主義觀念,在比賽前的訓練,一定會有些同學開小差,這個時候,我告訴他,我們在這個班集體里面,每一個人的事不只是個人的事,而是一個集體的事,而一個集體的事又是每一個人的事,我們不能拉班級的后腿,不要成為班級前進的絆腳石。當比賽獲獎時,要強調這是整個班集體的努力的結果,同時,也要表揚有突出表現的同學,樹立班級榜樣。其實,在實際生活中是有很多機會可以增強學生的集體主義觀念的,關鍵在于你有沒有一雙善于發現的眼睛。

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