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做智慧型教師心得體會(huì)

時(shí)間:2024-06-11 17:11:16 心得體會(huì) 我要投稿

(熱)做智慧型教師心得體會(huì)

  當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),寫心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編為大家整理的做智慧型教師心得體會(huì),歡迎大家分享。

(熱)做智慧型教師心得體會(huì)

做智慧型教師心得體會(huì)1

  我有幸在知行在線課堂中聆聽了陜西教育科學(xué)研究院教師發(fā)展中心王__主任的《新時(shí)代教師專業(yè)發(fā)展的思想與實(shí)踐》講座,讓我受益匪淺。

  講座中,王_主任主要從三個(gè)方面進(jìn)行了講解:1。陜西教師隊(duì)伍現(xiàn)狀;2。教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺(tái);3。教師自我發(fā)展的策略與方法。

  在教學(xué)中,我們的學(xué)習(xí)能力、教研能力、教學(xué)能力非常重要,學(xué)習(xí)中,要學(xué)而精;教研中,要有明確的教研意識(shí);教學(xué)中,作為信息技術(shù)教師,更應(yīng)該利用新興技術(shù),探索新型教學(xué)模式。

  在講座中,令我印象最深刻的一句話“教師寫十年教案不一定有長進(jìn),寫十年反思可能成為”,寫教學(xué)反思本來就是教師應(yīng)該做的'功課,但是現(xiàn)在大多數(shù)人為什么都會(huì)這么抵觸呢?找借口反對備課、反對反思的老師,毫無例外,都是庸懶怠惰、得過且過的!一些老教師年輕時(shí)也反思,但時(shí)間長了,就習(xí)慣性懶惰,認(rèn)為自己對教學(xué)內(nèi)容熟稔于心,實(shí)在沒有必要再做這些工作。但這正是他們后來多年不進(jìn)步的原因,機(jī)械重復(fù),跟復(fù)讀機(jī)一樣,原地踏步。所以在我們的教學(xué)日常中,反思是必不可少的。

  教師本來就是一個(gè)實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)的職業(yè),這就需要我用心去對待?傊,今天的講座讓我受益匪淺。

做智慧型教師心得體會(huì)2

  什么是教育智慧呢?首先要知道什么是智慧。智慧,是一個(gè)人所具有的全部能力,集中體現(xiàn)在他所具有的思想與觀念的創(chuàng)新能力、獲得知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)的能力、選擇方法及使用方法的能力、掌握技術(shù)與技術(shù)實(shí)踐的能力、承擔(dān)外界壓力與把握心理平衡的能力,體現(xiàn)在他的個(gè)人意志品質(zhì)、性格、氣質(zhì),體現(xiàn)在他對自己的準(zhǔn)確評價(jià)、他對人生的策劃、自我管理、經(jīng)營人生的能力,體現(xiàn)在他對事物的評價(jià)、美感與審美意識(shí)。那教師的智慧從哪里來?

  一、不斷地學(xué)習(xí)

  教育是一種“學(xué)習(xí)”的職業(yè),作為從事這個(gè)職業(yè)的教師,不應(yīng)當(dāng)僅僅是教學(xué)生學(xué)習(xí),而必須在此同時(shí)注重自身的學(xué)習(xí)。一個(gè)教人學(xué)習(xí)的人,自己卻不愛學(xué)習(xí),是難以取信于人的。學(xué)習(xí)是教師維持其職業(yè)生命連續(xù)性的重要手段,是教師實(shí)現(xiàn)其職業(yè)生命價(jià)值升華的必要通道。古詩有云“問渠哪得清如許,為有源頭活水來!睂W(xué)習(xí)是不可忽視的“源頭活水”,只有多學(xué),持續(xù)地學(xué),才能更新觀念,才能用新鮮的血夜來武裝我們的頭腦。教師的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是持續(xù)的學(xué)習(xí)。只有持續(xù)的學(xué)習(xí),才能贏得教師的持續(xù)發(fā)展。學(xué)習(xí)要有恒心,三天打魚兩天曬網(wǎng),是不會(huì)有任何長進(jìn)的。

  二、不斷地實(shí)踐

  如果說,學(xué)習(xí)是一個(gè)人成為智慧型老師的前提的話,那教育教學(xué)實(shí)踐,則是教師獲取智慧的必要載體和重要通道。因?yàn),?shí)踐出真知,實(shí)踐長才干,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,離開了教育教學(xué)及其管理實(shí)踐,教師的發(fā)展與智慧就成了無源之水,無本之木。實(shí)踐是教師成為智慧型教師的不竭的動(dòng)力和源泉。正如每人各有一個(gè)蘋果,相互交換,每人仍只有一個(gè)蘋果;如果每人各有一種思想,互相交換每人就同時(shí)擁有多種思想。只要我們相互之間多交流,多探討,并在實(shí)踐中加以驗(yàn)證,我們也一定能夠取得和許多的教育大家一樣的成就。

  三、不斷地反思

  教師的反思,主要是指教師對其教育教學(xué)及其管理實(shí)踐的過程和結(jié)果,不斷進(jìn)行自我診斷與自我修正的過程,也就是通過連續(xù)地自我追問、自我剖析、自我肯定或自我否定,從而實(shí)現(xiàn)自我提升、自我超越、自我飛躍的過程。如果一個(gè)教師只有實(shí)踐而沒有反思,那是很難有進(jìn)步與發(fā)展的,更別說能體現(xiàn)教育教學(xué)智慧了。一個(gè)要想有所成就、有所發(fā)展的教師,就不能不十分重視對自己的教育教學(xué)及其管理實(shí)踐,進(jìn)行持續(xù)不斷地自我反思。

  四、不斷地寫作

  教師的.寫作既是對自己學(xué)習(xí)體會(huì)的整理,又是對自己實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),還是對自己反思成果的提煉,它體現(xiàn)著教師的智慧。當(dāng)然,學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思是寫作的前提和基礎(chǔ),而寫作又是學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思的繼續(xù)和延伸。沒有前者就不可能有后者,但是光有前者而沒有后者,實(shí)在是一大遺憾、一大損失。寫作不僅僅是單純的寫作,它應(yīng)該與實(shí)踐相隨,與閱讀同行,與思考為伴。實(shí)踐是它的源泉,閱讀是它的基礎(chǔ),思考是它的靈魂。

  一名教師,只要不斷地學(xué)習(xí),不斷地實(shí)踐,不斷地反思,不斷地寫作,都一定能成為智慧型教師。

做智慧型教師心得體會(huì)3

  前天聆聽了太谷縣教研室主任張四寶的題為“做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂”的專題報(bào)告,欣賞到了高效課堂在農(nóng)村邊遠(yuǎn)學(xué)校綻放的美景。李村教改的開始,曾讓我欣喜,我也努力構(gòu)建快樂的學(xué)習(xí)氛圍,努力實(shí)現(xiàn)課堂的高效創(chuàng)新。對比太谷縣的課改,我頗受啟發(fā)。

  1、精心編制導(dǎo)學(xué)案。

  我們教學(xué)的重點(diǎn)總在課堂,而對備課對導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)并沒有特別重視,且沒有充分發(fā)揮其作用。好的導(dǎo)學(xué)案既是對學(xué)生學(xué)習(xí)的引領(lǐng),又是對教學(xué)重難點(diǎn)的把握,還能實(shí)現(xiàn)教師對學(xué)生學(xué)習(xí)程度的掌握。今后我要在課堂導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)上下功夫,依托教程,參考教輔,將知識(shí)問題化、問題具體化、層次化。實(shí)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)點(diǎn)節(jié)節(jié)清,大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

  2、做一個(gè)“懶”老師,在課堂上真正放手,讓學(xué)生學(xué)。

  課堂上要確保學(xué)生的參與度,絕對不能填鴨式、滿堂灌,滿堂灌的教學(xué)方法,是干擾好學(xué)生制造差等生,老師要學(xué)會(huì)“偷懶”,少講,把課堂放手交給學(xué)生。讓學(xué)生緊跟學(xué)案導(dǎo)學(xué),自主探究,或練習(xí)、或思考、或動(dòng)手操作,學(xué)生的思維一直處于動(dòng)態(tài)之中,教師巡查指導(dǎo)、講解。并適時(shí)創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)興趣,指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真閱讀,多次感悟,且巧妙設(shè)計(jì)問題,讓學(xué)生獨(dú)立思考,通過合作交流解決問題。教師再引領(lǐng)課堂展示,讓學(xué)生敢于說、勇于說、樂于說,做到三講三不講,讓學(xué)生有所思、有所悟、有所得。讓學(xué)習(xí)發(fā)生在學(xué)生的身上。這樣學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)了,老師就解脫了。

  新型的'課堂模式,不是老師沒事干,而是對老師的要求更高了,要我們成為智慧型的老師,也就是成為愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛創(chuàng)新、會(huì)管理的老師。

  3、學(xué)習(xí)小組合理構(gòu)建應(yīng)用,評價(jià)方式捆綁式

  我們也有四人學(xué)習(xí)小組,學(xué)困生的轉(zhuǎn)變并不明顯,優(yōu)等生并不太樂意幫助學(xué)困生。而捆綁式評價(jià)巧妙地解決了這個(gè)問題。學(xué)好知識(shí)有三個(gè)層次:聽明白,想明白,講明白。講明白是學(xué)好知識(shí)的最高層次。小組合作學(xué)習(xí),捆綁式評價(jià)能讓差生不差,尖子生更尖。小組合作學(xué)習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生合作能力和健全人格的訓(xùn)練場。使學(xué)生在合作過程中學(xué)會(huì)溝通、傾聽、尊重、包容、欣賞。

  張主任的課改講座,讓我還明確了一個(gè)觀點(diǎn):知識(shí)是學(xué)會(huì)的,不是教會(huì)的,是練出來的,不是聽出來的。我還存在著許多亟待改進(jìn)之處,還需要不斷學(xué)習(xí),不斷探索,才能使自己的課堂距離“高效課堂,快樂學(xué)習(xí)”越來越近。

做智慧型教師心得體會(huì)4

  新的課程改革給課堂教學(xué)注入了新的活力,新的高效課堂教學(xué)模式掀起了新課改的又一輪浪潮,同時(shí)也向每一位教師發(fā)起了新的挑戰(zhàn)。教師這一職業(yè)已不是人們所崇尚的“鐵飯碗〞,而是面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)形勢。尤其對廣闊的農(nóng)村教師來說,面對更多家庭子女選擇進(jìn)城追求優(yōu)質(zhì)教育,在生源銳減的情況下,則是趨于就業(yè)形勢的壓力。如何在復(fù)雜競爭的社會(huì)中,留得住學(xué)校,留得住學(xué)生,站穩(wěn)三尺講臺(tái),這就要求我們教師不僅僅是做“傳道、授業(yè)、解惑〞的“教書匠〞,而是要努力把自己打造成為一名有思想、有教育智慧、有專業(yè)精神和專業(yè)人格的“智慧型〞教師。如何做一名智慧型的教師,下面淺談我的幾點(diǎn)看法:

  一是做智慧型教師,要放開胸懷,懂得對學(xué)生的愛。

  作為農(nóng)村教學(xué)的一線教師,每天都要面對煩事瑣事組成的一天。繁忙的教學(xué)任務(wù),各種形式的應(yīng)付,為考評忙,為職稱忙,為升學(xué)竭盡全力,這一切有時(shí)候都不自覺的把不良的情緒帶進(jìn)了課堂,使我們的心理失去了平衡,時(shí)不顧忌就傷害到了學(xué)生。記得有一次上課,我意味深長的對一位上課打瞌睡的男生笑了笑,沒想到,他的臉馬上紅了,而后再?zèng)]有發(fā)生過這樣的現(xiàn)象。還有在一次作業(yè)檢查中,一名男生在書包里翻騰了半天,也沒有找到作業(yè)本,我輕輕的摸了摸他的小腦袋,去檢查下一位同學(xué)的作業(yè)。第二天我再檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)講桌上多了一個(gè)熱乎乎雞蛋,再看看哪位同學(xué)時(shí),他正用渴求和期盼的眼神看著我,我一下子明白了。類似這樣的例子還有很多,一個(gè)微笑,一個(gè)眼— 1 —神,代替了教學(xué)當(dāng)中的呵斥,收到的則是聲色俱厲沒能到達(dá)的效果。學(xué)生是一群沒有長大的孩子,是孩子就沒有不犯錯(cuò)誤的當(dāng)我們抱著對學(xué)生“寧給好心,不給好臉〞的態(tài)度,而一味的批評和斥責(zé)學(xué)習(xí)和品德不夠好的學(xué)生時(shí);當(dāng)我們抱著對學(xué)生“恨鐵不成鋼〞大肆掠奪學(xué)生的自由空間和健康時(shí),我們給學(xué)生的難道不是的愛、強(qiáng)加的愛。我反復(fù)的提醒和告誡自己,要給孩子自由開展的空間,給孩子一個(gè)成長的夢,只有在寬容的天空下,夢想才能自由的飛翔。

  作為教師,我們要隨時(shí)調(diào)整好自己的心態(tài),放開胸懷,把自己的愛平均的分給每一位孩子,平等的分享每個(gè)學(xué)生的歡樂和苦惱。

  二是做智慧型教師,要不斷地學(xué)習(xí)、研究和反思。

  隨著社會(huì)的快速開展,學(xué)習(xí)已成為每一個(gè)人生存的根本方式。作為教師,迫于社會(huì)各方面的壓力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的知識(shí)水平和專業(yè)水平,已是自己賴以生存和開展的必然需求。

  1、只有堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),才能更好地承當(dāng)起教育教學(xué)的任務(wù)。

  新的高效課堂的`實(shí)施,大家都感覺到課時(shí)不夠用,內(nèi)容講不完,總覺得一節(jié)課不踏實(shí),沒有把所學(xué)的內(nèi)容透徹的講給學(xué)生,總有一種疑惑,靠學(xué)生自己能完成學(xué)習(xí)任務(wù)嗎?我們不妨試試,試著利用自己所學(xué)的知識(shí)和先進(jìn)的教學(xué)方法,把教材作為依托,講一篇文章學(xué)生學(xué)會(huì)分析一類文章,講一道例題學(xué)生融會(huì)貫穿一類題,看學(xué)生能否很快的掌握所學(xué)的知識(shí),這是不是表達(dá)了高效課堂的教學(xué)思想,培養(yǎng)了學(xué)生的智商。而學(xué)生思想和智商的培養(yǎng),來源于教師的素養(yǎng)。這就要求我們教師要善于學(xué)習(xí),多讀書,多學(xué)習(xí)教育專家的一些教學(xué)思想和方法,多聽公開課,多參加教學(xué)研討,去學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念。20xx年5月,我有幸參加了全國著名教育專家在寧

  夏舉辦的中小學(xué)教師教學(xué)研討會(huì),近距離的聆聽了教育專家的講座。20xx年4月再次參加全國著名教育專家在寧夏組織的教學(xué)展示及杜郎口整體教學(xué)模式觀摩研討會(huì),竇桂梅老師幽默幽默的語言,加之豐富的動(dòng)作表演,讓我著實(shí)有了一種撥云見霧,豁然開朗的感覺;崔巒老師精辟的講座,讓我真正感受到了為人師的高尚情懷和價(jià)值去向,實(shí)乃受益匪淺。在平時(shí)的班級管理中,應(yīng)多向老教師學(xué)習(xí)管理學(xué)生的經(jīng)驗(yàn),在平常的教學(xué)中,課堂上出現(xiàn)的問題多向同事溝通、交流、研討,以此來促進(jìn)個(gè)人的專業(yè)開展水平和教育成長。

  2、潛心研究,才能不斷成長。

  作為教師,只有潛心研究,才能不斷得成長起來,才能適應(yīng)新形勢下高效課堂教學(xué)的改革模式,才能生成教育的智慧。蘇霍姆林基說:“如果你想讓老師的勞動(dòng)給老師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那你就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)教師走上從事研究這條幸福的道路上來。〞可以看出,教師只有不斷地潛心研究教材,鉆研知識(shí)結(jié)構(gòu),才能不斷提升自己的教學(xué)理論,豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),使更多的學(xué)生享受優(yōu)質(zhì)的教育。

  3、在不斷地反思中尋求智慧

  作為教師,一定要學(xué)會(huì)反思。因?yàn)橹挥蟹此,才能對自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、提煉出來。每一節(jié)課后寫,每一單元教學(xué)后寫,每一學(xué)期結(jié)束后寫,寫出從中的閃光點(diǎn)和缺乏,尋求改良的方法,記錄自己的教育故事,讓心靈的泉水自然而然地流淌出來。三是做智慧型教師,要把這一職業(yè)當(dāng)作一種幸福、快樂。

  作為教師,只有把這一份工作當(dāng)作人生的幸福、快樂,才能真正的為它付出。最美女教師張麗莉,用她的雙腿挽救了兩名學(xué)生,在汶川大地震中,譚千秋老師用自己的身軀呵護(hù)了4名學(xué)生,他們都是在平凡的崗位上做出了偉大的舉動(dòng)。那是因?yàn)樗麄冋嬲堰@一職業(yè)當(dāng)作了一種幸福、快樂;當(dāng)作了工作、生活中的目標(biāo);當(dāng)作了自己追求、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的去向,才釋放出了對學(xué)生無私、偉大的愛。用自己的生命詮釋了生命的意義,人生的價(jià)值,彰顯出了做一名教師的智慧、價(jià)值和追求。教育的每一天是新的,教師的每一天也應(yīng)該是新的做一名智慧型的教師,“非冰凍三尺一日之寒〞。需要廣闊從事農(nóng)村教育的教師,不斷地錘煉自己、創(chuàng)新自己、反思自己、超越自己,才能在日趨競爭的社會(huì)環(huán)境中,立足站穩(wěn)今天,去更好地創(chuàng)造和追求輝煌燦爛的明天。

做智慧型教師心得體會(huì)5

  教育是一門大學(xué)問,教育同時(shí)也是一個(gè)大智慧!幼兒園教師的教學(xué)智慧則是指幼兒教師在自

  己的教育教學(xué)中把反思的態(tài)度與對實(shí)踐的關(guān)切統(tǒng)一起來的一種理智,它具有個(gè)性化、集成性、創(chuàng)新性、高效性和動(dòng)態(tài)性的特點(diǎn),它既是幼兒園教師在幼兒教育領(lǐng)域內(nèi)各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力的內(nèi)在綜合表達(dá),也是其長期投入教育實(shí)踐,不斷反思、探索和創(chuàng)造所付出心血的結(jié)晶。擁有教學(xué)智慧是代表幼兒教師教育素養(yǎng)到達(dá)成熟水平的標(biāo)志。那么,如何做一個(gè)有智慧的幼兒教師呢?或者說我將怎樣努力使自己成為一個(gè)智慧型的教師呢?我想從以下及方面入手:

  一、全身心地愛教育事業(yè)、愛孩子,有愛就有一切。

  愛是一切的源泉,只有全身心地投入教育事業(yè)、無私地愛每一個(gè)孩子,讓孩子們感受到自己每天所處的是寬松、愉快、溫馨的環(huán)境,讓他們輕松學(xué)習(xí)、快樂游戲,這樣,才能讓他們的心靈健康地成長。

  二、要用智慧去讀懂每一位孩子。

  前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基講過這樣一個(gè)故事:在他小的時(shí)候,曾將一把石子遞給雜貨鋪老板“買糖〞,雜貨鋪的老板遲疑了片刻后收下石子,然后把糖“賣〞給了他。蘇霍姆林斯基說:“這個(gè)老人的善良和對兒童的理解影響了我的終生。〞

  孩子的思維和成人的思維是截然不同的,我們老師要時(shí)時(shí)處處站在孩子的角度看他們的行為,聽他們的語言。當(dāng)他們的言行超出成人認(rèn)為“正確〞范疇的時(shí)候,不要沖動(dòng),千萬先沉住氣,想想為什么?多聽聽孩子的想法,或許聽完他們的解釋,老師的怨氣會(huì)立刻全消,取而代之的是你的捧腹大笑。

  所以,讀懂每個(gè)孩子需要你的智慧。給孩子充分的發(fā)言權(quán)就是你的智慧之一。三、要用智慧去看待學(xué)生的差異。

  蘇霍姆林斯基說:讓所有剛?cè)雽W(xué)的兒童都完成同一種體力勞動(dòng),如去提水,一個(gè)孩子提5桶水就精疲力竭了,而另一個(gè)孩子能提20多桶,如果你強(qiáng)迫一個(gè)身體虛弱的孩子一定要提20多桶,那么,就會(huì)損害他的力氣,明天想干都干不成了,說不定還會(huì)躺到醫(yī)院里。差異是客觀存在的',我們要用智慧去對待差異。教師要因材施教,針對幼兒的不同表現(xiàn),采取相應(yīng)的教育手段。如對待班中的小淘氣,適當(dāng)接納孩子的獨(dú)特言行;對心理負(fù)擔(dān)過重的孩子多給予一份親近;對焦慮的孩子采用轉(zhuǎn)移注意的方法等等。其實(shí),在每一種處理方法的背后,隱藏著的都是對孩子的尊重、理解、信任、鼓勵(lì)、放手、幫助、提醒和約束……不是嗎?“洗耳恭聽〞,讓我們學(xué)會(huì)傾聽孩子;“袖手旁觀是讓我們學(xué)會(huì)放手;“雪中送炭〞是對孩子的理解和關(guān)愛;“自食其果〞是讓孩子學(xué)會(huì)承當(dāng)……

  做一個(gè)智慧型的幼兒教師,需要從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴做起。

做智慧型教師心得體會(huì)6

  曾有幸閱讀過朱永新教授的《朱永新教育文集》,其中說,知識(shí)并不等于智慧。知識(shí)關(guān)乎事物,智慧關(guān)乎人生;知識(shí)是理念的外化,智慧是人生的反觀;知識(shí)只能看到一塊石頭就是一塊石頭,一粒沙子就是一粒沙子,智慧卻能在一塊石頭里看到風(fēng)景,在一粒沙子里發(fā)現(xiàn)靈魂。那智慧哪里來?

  一、從學(xué)習(xí)中來。

  教育是一種“學(xué)習(xí)”的職業(yè),作為從事這個(gè)職業(yè)的教師,不應(yīng)當(dāng)僅僅是教學(xué)生學(xué)習(xí),而必須在此同時(shí)注重自身的學(xué)習(xí)。一個(gè)教人學(xué)習(xí)的人,自己卻不愛學(xué)習(xí),是難以取信于人的。學(xué)習(xí)是教師維持其職業(yè)生命連續(xù)性的重要手段,是教師實(shí)現(xiàn)其職業(yè)生命價(jià)值升華的必要通道。其實(shí),在整個(gè)社會(huì)正在倡導(dǎo)和踐行終身教育與終身學(xué)習(xí)理念的今天,作為教師更應(yīng)該率先接受終身教育和堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)。這是因?yàn),“今天,世界整體上的演變?nèi)绱搜杆,以致教師和大部分其他職業(yè)的人員不得不接受這一事實(shí),即他們的入門培訓(xùn)對他們的余生來說是不夠用的:他們必須在整個(gè)生存期間更新和改進(jìn)自己的知識(shí)和技術(shù)。”古詩有云“問渠哪得清如許,為有源頭活水來!睂W(xué)習(xí)是不可忽視的“源頭活水”,只有多學(xué),持續(xù)地學(xué),才能更新觀念,才能用新鮮的血夜來武裝我們的頭腦。再說,“書是隨時(shí)在近旁的顧問,隨時(shí)都可以供給你所需要的知識(shí),而且可以按照你的心愿,重復(fù)這個(gè)顧問的次數(shù)!?jiǎng)P勒”我們?yōu)楹尾缓煤美眠@個(gè)顧問呢?教師的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是持

  續(xù)的學(xué)習(xí)。只有持續(xù)的學(xué)習(xí),才能贏得教師的持續(xù)發(fā)展。學(xué)習(xí)要有恒心,三天打魚兩天曬網(wǎng),是不會(huì)有任何長進(jìn)的。要制定一個(gè)切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,不管遇到什么困難和問題,都堅(jiān)持根據(jù)計(jì)劃的要求將之落到實(shí)處。

  二、從工作實(shí)踐中來。

  如果說,學(xué)習(xí)是一個(gè)人成為智慧型老師的前提的話,那教育教學(xué)實(shí)踐,則是教師獲取智慧的必要載體和重要通道。因?yàn),?shí)踐出真知,實(shí)踐長才干,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,離開了教育教學(xué)及其管理實(shí)踐,教師的發(fā)展與智慧就成了無源之水,無本之木。如果一個(gè)教師學(xué)習(xí)的成果和效益,不能在其教育教學(xué)及其管理實(shí)踐中得到反映和體現(xiàn),只是停留在你的學(xué)習(xí)筆記本上時(shí),對你的學(xué)習(xí)就會(huì)形成消極的負(fù)面影響,你就會(huì)把學(xué)習(xí)看作是應(yīng)對檢查的。反之,一旦學(xué)習(xí)的成果和效益,能很快在教育教學(xué)及其管理實(shí)踐中得反映和體現(xiàn),你就會(huì)增強(qiáng)實(shí)踐的決心和信心,進(jìn)而形成學(xué)習(xí)與實(shí)踐之間的良性循環(huán)。

  每個(gè)在教育事業(yè)上有所突破,有所成功的人,都是完全是主動(dòng)的、能動(dòng)的在實(shí)踐中學(xué)習(xí)發(fā)展。這種實(shí)踐活動(dòng)滲透著他們的聰明才志和智慧文化,因而可以說這樣的教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)充滿著生機(jī)和活力。這種充滿生機(jī)和活力的教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),不僅會(huì)逐步形成教師外在教育教學(xué)行為的不斷改善,而且會(huì)對教師內(nèi)在素質(zhì)修養(yǎng)的提升起到催化作用。因而實(shí)踐是教師成為智慧型教師的不竭的動(dòng)力和源泉。正如每人各有一個(gè)蘋果,相互交換,每人

  仍只有一個(gè)蘋果;如果每人各有一種思想,互相交換每人就同時(shí)擁有多種思想。只要我們相互之間多交流,多探討,并在實(shí)踐中加以驗(yàn)證,我們也一定能夠取得和許多的教育大家一樣的成就。

  三、從反思中來。

  教師的反思,主要是指教師對其教育教學(xué)及其管理實(shí)踐的過程和結(jié)果,不斷進(jìn)行自我診斷與自我修正的'過程,也就是通過連續(xù)地自我追問、自我剖析、自我肯定或自我否定,從而實(shí)現(xiàn)自我提升、自我超越、自我飛躍的過程。如果一個(gè)教師只有實(shí)踐而沒有反思,那是很難有進(jìn)步與發(fā)展的,更別說能體現(xiàn)教育教學(xué)智慧了。一個(gè)要想有所成就、有所發(fā)展的教師,就不能不十分重視對自己的教育教學(xué)及其管理實(shí)踐,進(jìn)行持續(xù)不斷地自我反思。

  四、從寫作中來。

  有學(xué)者研究認(rèn)為,教師的寫作既是教師完成工作任務(wù)的一種基本能力,又是教師履行角色職能的一種輔助方式,還是教師釋放自身潛能的一種重要載體。正因?yàn)槿绱,教師的寫作既是對自己學(xué)習(xí)體會(huì)的整理,又是對自己實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),還是對自己反思成果的提煉,它體現(xiàn)著教師的智慧。當(dāng)然,學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思是寫作的前提和基礎(chǔ),而寫作又是學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思的繼續(xù)和延伸。沒有前者就不可能有后者,但是光有前者而沒有后者,實(shí)在是一大遺憾、一大損失。寫作不僅僅是單純的寫作,它應(yīng)該與實(shí)踐相隨,與閱讀同行,與思考為伴。實(shí)踐是它的源泉,閱讀是它的基礎(chǔ),思考是它的靈魂。如果寫作完全脫離日常的教育教學(xué)工作實(shí)際,寫的是一套,做的又是另一套,不僅無助于教育教學(xué)工作的改進(jìn)和完善,而且也不利于寫作的堅(jiān)持和提高,進(jìn)而造成惡性循環(huán)的局面。另外,做課題研究也并不是高不可攀的,誰都可以做,對每天的學(xué)習(xí)、生活、工作情況進(jìn)行一番思考加以記錄,定期進(jìn)行提升,形成自己的觀點(diǎn)、見解,這就是課題研究——專家稱之為行動(dòng)研究。我們每天的學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、寫作就是在做研究,就是在進(jìn)行著新教育實(shí)驗(yàn)。

  總之,只要我們在教學(xué)中不斷的自覺學(xué)習(xí),不斷實(shí)踐,并善于反思,堅(jiān)持寫作,相信我們每一位老師都能也一定能成為智慧型的老師。

做智慧型教師心得體會(huì)7

  “聽君一堂言,勝讀十年書”。這是我傾聽了安康教研室老師課堂教學(xué)改革專題講座后的最深感受。7月13日,教體局組織全縣小學(xué)數(shù)學(xué)教師學(xué)習(xí)了安康教研室老師的講座。主要針對課程改革實(shí)施方案進(jìn)行講說,幫助廣大教師樹立正確的教學(xué)觀、價(jià)值觀,以“做智慧型教師,創(chuàng)高效課堂”為主題,講述了課改過程中需要注意的事項(xiàng),以及各種細(xì)節(jié)的處理,給我留下了深刻的印象。聽了各位專家的講座,就對于課堂教學(xué)要轉(zhuǎn)變哪些觀念,哪些方面需要改革,如何改革等問題,談?wù)勎掖譁\的認(rèn)識(shí)。

  一、樹立全新理念,讓課堂成為師生共同成長的樂園。

  1、樹立“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線”的理念。在注重教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體身份的同時(shí),更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的訓(xùn)練。

  2、樹立合作學(xué)習(xí)的理念。從老師的講座中,我們真切感受到了他們小組合作學(xué)習(xí)取得的成效。在課堂教學(xué)中,要進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生,讓他們樂意合作,愿意互相幫助,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全面豐收。真正發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的積極性,提高他們的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度,把學(xué)習(xí)當(dāng)作是一件快樂事。

  3、樹立“學(xué)生是學(xué)會(huì)的,不是教會(huì)的”教學(xué)理念。只有采取多種多樣的辦法,激勵(lì)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)必有成的信心和克服困難的堅(jiān)強(qiáng)意志,學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性才能夠最大限度地發(fā)揮和釋放出來,學(xué)生才算真正把握了學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán),教師也才算真正實(shí)現(xiàn)的了教學(xué)目標(biāo),真正解放了自己,我們的課堂教學(xué)改革也才算成功。

  二、多方位改革教學(xué)方法,創(chuàng)設(shè)激情燃燒的課堂

  從專家老師的講座中,我深深認(rèn)識(shí)到了改革課堂教學(xué)方法的重要作用。

  1、用真情的激勵(lì)還“情感的課堂”,激勵(lì)能揚(yáng)起孩子生活的風(fēng)帆,一個(gè)會(huì)意的眼神,一個(gè)有意味的動(dòng)作,一句親切的鼓勵(lì),一次贊許的微笑……會(huì)滋養(yǎng)學(xué)生的心靈,體會(huì)到尊重和關(guān)愛,激起強(qiáng)烈的求知欲望,促使學(xué)生積極地學(xué)習(xí),主動(dòng)地探究。

  2、用豐富的活動(dòng)還“開放的課堂”,開展各種活動(dòng),激活課堂,放飛童心,能使課堂教學(xué)高潮迭起,并為教學(xué)創(chuàng)設(shè)相關(guān)情境,激起學(xué)生求知的欲望。我在教學(xué)中常常是滿堂灌的,起碼也是大半節(jié)課,學(xué)生活動(dòng)時(shí)間很少,如果有,那也是有限的練習(xí)時(shí)間,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)探究和合作交流的時(shí)間,正如張四保主任所說的,這種教學(xué)其實(shí)是在干擾優(yōu)等生,制造差等生。

  3、通過美的體驗(yàn)還“想象的課堂”,愛因斯坦說過:“想象力比知識(shí)更重要!痹谡n堂教學(xué)中,恰到好處地為學(xué)生插上想象的翅膀,會(huì)讓學(xué)生達(dá)到“一吐為快”的學(xué)習(xí)境界。

  4、通過平等的交流還“對話的課堂”,師生民主平等對話的過程是追求心與心的呼喚、神與神的交融、情與情的相牽、思維與思維的碰撞的過程,這樣的課堂必然生機(jī)盎然。“生生對話”給了學(xué)生創(chuàng)造交流與合作的機(jī)會(huì),使孩子們學(xué)會(huì)了交往,增強(qiáng)了合作意識(shí)。張四保主任他創(chuàng)意的教學(xué)模式在實(shí)施的過程中能真正體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,讓每類學(xué)生都有事可做。與“滿堂灌”的教學(xué)方法相比,確確實(shí)實(shí)能讓差生不差,尖子生更尖。 5。通過實(shí)踐的探索還“感悟的課堂”,課堂教學(xué)內(nèi)容源于生活,又服務(wù)于生活,這樣就要求學(xué)生走出課堂,走進(jìn)社會(huì)這個(gè)大課堂,才會(huì)有深刻的體驗(yàn)。能力才能得到提高。

  三、做智慧型教師 實(shí)現(xiàn)民主

  1、課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的真參與,真思考。課堂教學(xué)要以學(xué)生為主體,讓學(xué)生自己去閱讀,自己去檢測,學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)交流,敢于展示自我。

  2、課堂教學(xué)要研究真問題,要培養(yǎng)學(xué)生的問題意識(shí)。問題是引領(lǐng)課堂教學(xué)的一種基本模式,如果課堂沒有了問題引領(lǐng),就沒有了課堂教學(xué),有問題,能讓學(xué)生激情飽滿;有問題,能使學(xué)生進(jìn)入思考狀態(tài); 有問題,能引發(fā)學(xué)生爭議;有問題,能展示學(xué)生的智慧。我在平時(shí)的練習(xí)和訓(xùn)練中,也未能很好地選好題,精選題,習(xí)題的針對性不強(qiáng),學(xué)生做題多,但不精,不夠系統(tǒng),效率過低。

  3、課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的.可持續(xù)發(fā)展。課堂上師生間的表達(dá)、傾聽、尊重、包容、欣賞、互助滲透了以人為本的理念,是使學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。正如李炳亭先生所說:“展示,其實(shí)高效課堂對于當(dāng)代中國最大的教學(xué)貢獻(xiàn)是有了展示,展示足以改變每一個(gè)人的人生,因此展示是調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)情緒,學(xué)習(xí)興趣,解決學(xué)生內(nèi)趨力的新要素,如果你想改變一個(gè)人你就讓他上來展示。展示就是發(fā)表,展示即暴露,展示即提升!崩畋は壬認(rèn)為高效課堂是有模式的,說實(shí)在的教書實(shí)在是個(gè)技術(shù)活,因此課堂必須從基本的技術(shù)入手,只有技術(shù)到位,才會(huì)生成藝術(shù)。

  總之,我們應(yīng)轉(zhuǎn)化思想和理念,牢牢樹立學(xué)生為主體的思想,大膽將學(xué)習(xí)交給學(xué)生;要牢牢樹立教師為課堂的主導(dǎo)和靈魂的思想,在教學(xué)前和教學(xué)中要認(rèn)真設(shè)計(jì)教學(xué)中的每一個(gè)可能出現(xiàn)的問題,對每一個(gè)學(xué)生活動(dòng)都要認(rèn)真設(shè)計(jì),在教學(xué)中要發(fā)揮主導(dǎo)地位,合理點(diǎn)撥和引導(dǎo),使學(xué)生更好、更快地進(jìn)入學(xué)習(xí)的主體角色。在整個(gè)課堂中,只有讓學(xué)生從學(xué)習(xí)過程中體驗(yàn)到成功或者是失敗,都是我們在教學(xué)中的真正收獲。當(dāng)然,在教學(xué)的日常工作中,也應(yīng)時(shí)刻牢記這一點(diǎn),永遠(yuǎn)將學(xué)生放在學(xué)習(xí)的第一位置。

做智慧型教師心得體會(huì)8

  “聽君一堂言,勝讀十年書”。這是我傾聽了安康教研室x老師課堂教學(xué)改革專題講座后的最深感受。7月13日,教體局組織全縣小學(xué)數(shù)學(xué)教師學(xué)習(xí)了安康教研室x老師的講座。主要針對課程改革實(shí)施方案進(jìn)行講說,幫助廣大教師樹立正確的教學(xué)觀、價(jià)值觀,以“做智慧型教師,創(chuàng)高效課堂”為主題,講述了課改

  過程中需要注意的事項(xiàng),以及各種細(xì)節(jié)的處理,給我留下了深刻的印象。聽了各位專家的講座,就對于課堂教學(xué)要轉(zhuǎn)變哪些觀念,哪些方面需要改革,如何改革等問題,談?wù)勎掖譁\的認(rèn)識(shí)。

  一、樹立全新理念,讓課堂成為師生共同成長的樂園。

  1、樹立“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線”的理念。在注重教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體身份的同時(shí),更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的訓(xùn)練。

  2、樹立合作學(xué)習(xí)的理念。從x老師的講座中,我們真切感受到了他們小組合作學(xué)習(xí)取得的成效。在課堂教學(xué)中,要進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生,讓他們樂意合作,愿意互相幫助,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全面豐收。真正發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的積極性,提高他們的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度,把學(xué)習(xí)當(dāng)作是一件快樂事。

  3、樹立“學(xué)生是學(xué)會(huì)的,不是教會(huì)的”教學(xué)理念。只有采取多種多樣的辦法,激勵(lì)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)必有成的信心和克服困難的堅(jiān)強(qiáng)意志,學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性才能夠最大限度地發(fā)揮和釋放出來,學(xué)生才算真正把握了學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán),教師也才算真正實(shí)現(xiàn)的了教學(xué)目標(biāo),真正解放了自己,我們的課堂教學(xué)改革也才算成功。

  二、多方位改革教學(xué)方法,創(chuàng)設(shè)激情燃燒的課堂

  從專家老師的講座中,我深深認(rèn)識(shí)到了改革課堂教學(xué)方法的重要作用。

  1、用真情的激勵(lì)還“情感的課堂”,激勵(lì)能揚(yáng)起孩子生活的風(fēng)帆,一個(gè)會(huì)意的眼神,一個(gè)有意味的動(dòng)作,一句親切的鼓勵(lì),一次贊許的微笑……會(huì)滋養(yǎng)學(xué)生的心靈,體會(huì)到尊重和關(guān)愛,激起強(qiáng)烈的求知欲望,促使學(xué)生積極地學(xué)習(xí),主動(dòng)地探究。

  2、用豐富的活動(dòng)還“開放的課堂”,開展各種活動(dòng),激活課堂,放飛童心,能使課堂教學(xué)高潮迭起,并為教學(xué)創(chuàng)設(shè)相關(guān)情境,激起學(xué)生求知的欲望。我在教學(xué)中常常是滿堂灌的,起碼也是大半節(jié)課,學(xué)生活動(dòng)時(shí)間很少,如果有,那也是有限的練習(xí)時(shí)間,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)探究和合作交流的時(shí)間,正如張四保主任所說的,這種教學(xué)其實(shí)是在干擾優(yōu)等生,制造差等生。

  3、通過美的體驗(yàn)還“想象的課堂”,愛因斯坦說過:“想象力比知識(shí)更重要!痹谡n堂教學(xué)中,恰到好處地為學(xué)生插上想象的翅膀,會(huì)讓學(xué)生達(dá)到“一吐為快”

  的學(xué)習(xí)境界。

  4、通過平等的交流還“對話的課堂”,師生民主平等對話的過程是追求心與心的呼喚、神與神的交融、情與情的相牽、思維與思維的碰撞的`過程,這樣的課堂必然生機(jī)盎然。“生生對話”給了學(xué)生創(chuàng)造交流與合作的機(jī)會(huì),使孩子們學(xué)會(huì)了交往,增強(qiáng)了合作意識(shí)。張四保主任他創(chuàng)意的教學(xué)模式在實(shí)施的過程中能真正體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,讓每類學(xué)生都有事可做。與“滿堂灌”的教學(xué)方法相比,確確實(shí)實(shí)能讓差生不差,尖子生更尖。

  5、通過實(shí)踐的探索還“感悟的課堂”,課堂教學(xué)內(nèi)容源于生活,又服務(wù)于生活,這樣就要求學(xué)生走出課堂,走進(jìn)社會(huì)這個(gè)大課堂,才會(huì)有深刻的體驗(yàn)。能力才能得到提高。

  三、做智慧型教師實(shí)現(xiàn)民主

  1。課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的真參與,真思考。課堂教學(xué)要以學(xué)生為主體,讓學(xué)生自己去閱讀,自己去檢測,學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)交流,敢于展示自我。

  2。課堂教學(xué)要研究真問題,要培養(yǎng)學(xué)生的問題意識(shí)。問題是引領(lǐng)課堂教學(xué)的一種基本模式,如果課堂沒有了問題引領(lǐng),就沒有了課堂教學(xué),有問題,能讓學(xué)生激情飽滿;有問題,能使學(xué)生進(jìn)入思考狀態(tài);有問題,能引發(fā)學(xué)生爭議;有問題,能展示學(xué)生的智慧。我在平時(shí)的練習(xí)和訓(xùn)練中,也未能很好地選好題,精選題,習(xí)題的針對性不強(qiáng),學(xué)生做題多,但不精,不夠系統(tǒng),效率過低。

  3。課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。課堂上師生間的表達(dá)、傾聽、尊重、包容、欣賞、互助滲透了以人為本的理念,是使學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。正如李xx先生所說:“展示,其實(shí)高效課堂對于當(dāng)代中國最大的教學(xué)貢獻(xiàn)是有了展示,展示足以改變每一個(gè)人的人生,因此展示是調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)情緒,學(xué)習(xí)興趣,解決學(xué)生內(nèi)趨力的新要素,如果你想改變一個(gè)人你就讓他上來展示。展示就是發(fā)表,展示即暴露,展示即提升!崩顇x先生還認(rèn)為高效課堂是有模式的,說實(shí)在的教書實(shí)在是個(gè)技術(shù)活,因此課堂必須從基本的技術(shù)入手,只有技術(shù)到位,才會(huì)生成藝術(shù)。

  總之,我們應(yīng)轉(zhuǎn)化思想和理念,牢牢樹立學(xué)生為主體的思想,大膽將學(xué)習(xí)交給學(xué)生;要牢牢樹立教師為課堂的主導(dǎo)和靈魂的思想,在教學(xué)前和教學(xué)中要認(rèn)真設(shè)計(jì)教學(xué)中的每一個(gè)可能出現(xiàn)的問題,對每一個(gè)學(xué)生活動(dòng)都要認(rèn)真設(shè)計(jì),在教學(xué)中要發(fā)揮主導(dǎo)地位,合理點(diǎn)撥和引導(dǎo),使學(xué)生更好、更快地進(jìn)入學(xué)習(xí)的主體角色。

  在整個(gè)課堂中,只有讓學(xué)生從學(xué)習(xí)過程中體驗(yàn)到成功或者是失敗,都是我們在教學(xué)中的真正收獲。當(dāng)然,在教學(xué)的日常工作中,也應(yīng)時(shí)刻牢記這一點(diǎn),永遠(yuǎn)將學(xué)生放在學(xué)習(xí)的第一位置。

做智慧型教師心得體會(huì)9

  上周,我有幸聆聽了山西省太谷縣教研室主任《做智慧型教師—?jiǎng)?chuàng)建高效課堂》的專題講座。

  他從四個(gè)方面進(jìn)行了闡述:

  一、從學(xué)生入手,變講堂為學(xué)堂。

  1、從管理入手分好學(xué)習(xí)小組。

  2、采取捆綁式評價(jià)。

  3、對學(xué)生做好理論上的培訓(xùn)。

  4、對學(xué)生的小組學(xué)習(xí)要進(jìn)行方法上的指導(dǎo)。

  二、從教師入手,變教案為學(xué)案。

  洋思教學(xué)模式:先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練。

  三、四種課型怎么上:

  新學(xué)課:采用導(dǎo)學(xué)新方案。

  練習(xí)課:在黃金時(shí)間做黃金題。

  試卷講評課:兩種方式:第一種教師閱卷、第二種學(xué)生閱卷。

  復(fù)習(xí)課:以練代講。

  四、教師應(yīng)明確的理念。

  1、知識(shí)是學(xué)會(huì)的,不是講會(huì)的;能力是練出來的,不是聽出來的。

  2、時(shí)間加汗水型教師,已不適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。

  3、教師應(yīng)進(jìn)入做事業(yè)狀態(tài),而不應(yīng)是做事情狀態(tài)。

  4、理解多與少的關(guān)系:教師課上講得越多,學(xué)生學(xué)的'東西越少;教師備課的時(shí)間越多,課下輔導(dǎo)、批改用的時(shí)間越少;教師選得題越精,學(xué)生得到的思路、方法越多。

  張主任的講座非常精彩,既有理論的支撐,又有實(shí)踐的案例,生動(dòng)的講述贏得陣陣掌聲,讓我受益匪淺。

  從張主任講述的一個(gè)個(gè)成功的案例中,我清晰地認(rèn)識(shí)到,我們的課堂改革,必須改變教與學(xué)的關(guān)系,讓教師成為導(dǎo)師,教室成為學(xué)室,灌輸變?yōu)樘骄,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,為他們打造開放、自主、安全的課堂,讓學(xué)生的主動(dòng)發(fā)展成為現(xiàn)實(shí)。把課講得簡單一些,它不是一蹴而就的。它要求教師下功夫備課,只有吃透了教材,吃透了學(xué)生,才能突出重點(diǎn),摒棄繁瑣,最大限度地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)造力,從而上出簡簡單單的好課!昂唵巍笔且环N大智慧,它需要教師具有豐富的學(xué)識(shí),善于思考的大腦,更重要的是對課程的準(zhǔn)確把握和對文本的認(rèn)真鉆研??只有這樣,才能使教學(xué)目標(biāo)更“簡單”,讓教學(xué)內(nèi)容更“簡單”,讓教學(xué)方法更“簡單”。而這些“簡單”讓學(xué)生考試時(shí)也感覺“簡單”。

做智慧型教師心得體會(huì)10

  依蘭縣達(dá)連河鎮(zhèn)第二中學(xué)xx

  班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)世界,要想成為每一個(gè)學(xué)生的朋友,要想得到每一個(gè)學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因?yàn),你得到的將是一個(gè)美麗的世界!工作著是美麗的記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心勤勞型,勤勞良心型,良心應(yīng)

  付型。記得一個(gè)優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗(yàn)報(bào)告的時(shí)說:班主任在,學(xué)生能做好,是一個(gè)根本合格的班主任;班主任不在,學(xué)生能做好,是一個(gè)優(yōu)秀的班主任;班主任在,學(xué)生仍不能做好,則是一個(gè)失敗的班主任。任職以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。為此,我著重做了以下幾方面工作。

  轉(zhuǎn)化后進(jìn)生要有耐心

  任何一個(gè)班集體都或多或少存在著后進(jìn)生。作為班級管理的主要成員——班主任,千萬不能因?yàn)楹筮M(jìn)生學(xué)習(xí)、表現(xiàn)不好而放棄對他們的培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化,是不是太不人道呢?蘇霍姆林斯基曾感慨:“從我手里經(jīng)過的學(xué)生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生,而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子。〞教育的這種反差效應(yīng)告訴我們:對后進(jìn)生這樣一個(gè)“與眾不同〞的特殊群體,班主任必須正確認(rèn)識(shí)他們,研究他們,把心態(tài)擺正雖然轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作是一項(xiàng)復(fù)雜、細(xì)致的思想教育工作但我們一定要教育和轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,消除他們的心理障礙,必須用真摯的情感,從尊重其自尊心入手,以喚起他們對所犯錯(cuò)誤的自責(zé)和悔恨,使他們從痛苦自備中解脫出來,激發(fā)其要求上進(jìn)的動(dòng)力,增強(qiáng)他們的自信心。使他們把好的品德、好的行為、好的學(xué)習(xí)成績保持下去,不斷向更好的方向轉(zhuǎn)化

  一、要擺正態(tài)度,積極樂觀的對待后進(jìn)生:

  對待后進(jìn)生,首先要抱正確的態(tài)度,要正確地看待和估量后進(jìn)生。他們的“后進(jìn)〞并非一成不變,在他們身上也會(huì)有潛在的閃光點(diǎn)。這就要求班主任要具備敏銳的洞察能力,善于尋找和挖掘其上進(jìn)的火花。一旦發(fā)現(xiàn),就要充分肯定,大力扶植。要盡一切可能樹立他們的自尊心和自信心,幫助他們克服自卑感,調(diào)整心理狀態(tài),使他們的優(yōu)點(diǎn)和積極因素得到發(fā)揚(yáng)光大。

  二、要不吝嗇自己的愛來溫暖后進(jìn)生。新課改要求:

  教育要面向全體學(xué)生,要關(guān)注每一位學(xué)生。特別是自卑、膽小、有困難的學(xué)生,正如陰影中的草木特別渴望陽光照耀一樣,這些學(xué)生希望得到老師關(guān)注的愿望尤為強(qiáng)烈。因此,班主任在觀念上要進(jìn)行轉(zhuǎn)變,把學(xué)生真正當(dāng)活生生的人看待,就應(yīng)該用善良就像母親般愛撫著自己孩子一樣的情懷來呵護(hù)后進(jìn)生。

  三、要不計(jì)較后進(jìn)生的任性與缺點(diǎn),友善地處理問題。

俗話說:作用是相互的可是每當(dāng)面對幾十個(gè)學(xué)生時(shí),我們會(huì)經(jīng)常發(fā)現(xiàn):有很多的學(xué)生并不領(lǐng)情,其實(shí)有時(shí)感覺我們已經(jīng)花了很多精力但他們還是毫無反響,此時(shí),我們就會(huì)有種“恨鐵不成鋼〞的感覺,甚至有時(shí)想放棄。但轉(zhuǎn)念一想“人無完人,金無足赤〞是人總會(huì)犯錯(cuò),總會(huì)有缺乏,所以我們作為班主任就要有一顆寬容心來對待學(xué)生所表現(xiàn)出來的缺乏。

  四、要擁有一顆明亮的眼睛能夠發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的優(yōu)點(diǎn)。

每個(gè)后進(jìn)生都有差的一面,也有好的一面,作為班主任更應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)其閃光點(diǎn)進(jìn)行教育。蘇霍姆林斯基說過:“世界上沒有才能的人是沒有的,問題在于教育者去發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的稟賦、興趣、愛好和特長,為他們的表現(xiàn)和開展提供充分的條件和正確引導(dǎo)。〞

  五、要有耐心等待后進(jìn)生的進(jìn)步。

前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾說過“每個(gè)孩子都會(huì)有個(gè)覺醒的過程〞,因此我們班主任要學(xué)會(huì)等待,特別是要等待那些弱勢群體的覺醒。學(xué)會(huì)等待,是一個(gè)教師的教育智慧,更是一個(gè)教師專業(yè)成熟的標(biāo)志之一。學(xué)會(huì)等待,意味著能尊重生命的差異,意味著教師能用開展的眼光看待學(xué)生,意味著能夠用沉著的態(tài)度對待自己所做的工作:不急于求成,不心浮氣躁。

  經(jīng)過不懈的努力,對網(wǎng)絡(luò)癡迷的崔凱轉(zhuǎn)變了態(tài)度,開始用心學(xué)習(xí);對學(xué)習(xí)總是敷衍了事的孟祥坤也變得一絲不茍了;有早戀傾向的xx也端正了態(tài)度,決心克服心理問題,快樂生活,認(rèn)真學(xué)習(xí)。班干部培養(yǎng)要有決心

  班級是培養(yǎng)學(xué)生的一個(gè)根本單位,是培養(yǎng)學(xué)生全面開展的一個(gè)搖籃。作為一個(gè)班主任,每天早上一睜開眼睛,除了想著自己的教學(xué)任務(wù)之外,還要考慮班級的衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)生的心理等等各個(gè)方面的.問題。有時(shí)候班主任更像一個(gè)衛(wèi)生監(jiān)察員、紀(jì)律監(jiān)督員。這顯然會(huì)顧此失彼。所以,作為班主任應(yīng)該在班級管理中注重培養(yǎng)班干部的管理能力,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生管理班級的積極性,這樣一來既培養(yǎng)了學(xué)生的管理能力,又能讓班主任在以后的工作中省心、省力,還能培養(yǎng)出一批富有創(chuàng)造力全面開展的人才。

  一、班主任善于用“伯樂〞眼光發(fā)現(xiàn)班干部幼苗,并培養(yǎng)這局部學(xué)生的個(gè)性和特長。學(xué)生度過天真無憂的童年,迎來青春期心理開展,對各種學(xué)習(xí)、工作、勞動(dòng)的興趣表現(xiàn)為愉快的傾向。美國著名心理學(xué)家魯納魯說過:“學(xué)習(xí)最好動(dòng)力是對學(xué)習(xí)興趣。〞因此作為班主任應(yīng)發(fā)現(xiàn)并著重把這局部視為班干部幼苗加以培養(yǎng),充分調(diào)動(dòng)他們創(chuàng)造積極性,只要引導(dǎo)得當(dāng),教育得法,就很容易得到這局部學(xué)生信任和擁戴,同時(shí)這也能使這些學(xué)生得到情感支持,把教師視為自己的知心朋友,這樣不但培養(yǎng)了班干部,同時(shí)也使學(xué)生個(gè)性和特長得到了開展,為今后工作奠定了根底。

  二、采用鼓勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)的措施,調(diào)動(dòng)班委的積極性,主動(dòng)性使之為班主任及學(xué)生效勞。從心理角度來看,每位班干部也同樣具有崇高的“榮譽(yù)感〞,他們都想把自己的班集體建成互幫互助、學(xué)習(xí)氣氛良好的班集體,基于這點(diǎn),如果班主任能用鼓勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)的方法加以引導(dǎo),將產(chǎn)生事半功倍效果。

  三、加強(qiáng)班委管理,優(yōu)化班風(fēng)。搞好班級管理不但需要班主任有強(qiáng)烈的責(zé)任心,更需要調(diào)動(dòng)全班積極性。因此就需要班主任不但尊重班委、相信班委更需要對班委有監(jiān)督機(jī)制。因此班主任還需建立班委測評制度,把那些確實(shí)表現(xiàn)不錯(cuò),工作出色的讓學(xué)生集體評議通過,對那些達(dá)不到表率作用的,也讓學(xué)生評議退出班委,這樣就形成了班委由班主任負(fù)責(zé)、學(xué)生由班委負(fù)責(zé),學(xué)期末通過自評、互評,并結(jié)合任課教師評出“優(yōu)秀班干部〞,并進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

  經(jīng)過努力,如今我們的班干部個(gè)個(gè)都很能干,有睿智的班長曹滿,篤厚的團(tuán)支書丁鵬飛,博學(xué)的學(xué)委符爽,多才多藝的文娛委員黃潔。

  班級活動(dòng)要有匠心

  “一次生動(dòng)的活動(dòng)勝過一千次空洞的說教。〞許多優(yōu)秀的教育家都不約而同地指出了在班級中開展活動(dòng)的重要性?梢院敛恢靡傻卣f,具備籌劃和組織班級活動(dòng)的能力,是做好班主任工作的關(guān)鍵。那么,如何籌劃和組織班級活動(dòng)?如何通過班級活動(dòng)影響人、感染人、鍛煉人?我認(rèn)為:平凡的事,做得精致,就是卓越。

  豐富多彩的班集體活動(dòng)包括課業(yè)活動(dòng)和其他活動(dòng)。其他活動(dòng)是班集體建設(shè)的橋梁。班集體隨著活動(dòng)產(chǎn)生,在活動(dòng)中形成。一個(gè)沒有豐富多彩活動(dòng)作紐帶的集體,僅有課業(yè)活動(dòng),只不過是蒼白寂靜,冷淡松散的集合。談不上生機(jī)和活力,更不是真正的班集體。一個(gè)班集體能有強(qiáng)大的凝聚力,是因?yàn)榧w的活動(dòng)為每個(gè)人帶來了極大的心理滿足和施展才能的時(shí)機(jī),使每個(gè)

  人獲得一塊屬于自己的自由樂土,從而為個(gè)性和素質(zhì)開展奠定根底。為此,我們組織了豐富多彩的班級活動(dòng):

 。ㄒ唬┺q論賽如:初中生上網(wǎng)利與弊

 。ǘ┌嗉壵搲盗腥纾

  1、說說干部的心理話、

  2、真情你我他,談班級人際交往

 。ㄈ┌嗉壣鐖F(tuán)如:班級籃球隊(duì)(男、女)、板報(bào)宣傳隊(duì)、象棋社等。 (四)巧搭節(jié)日慶祝平臺(tái)如:

  1、中秋節(jié),月亮代表我的心。可以請?jiān)嘛瀻煾堤刂谱畲蟮脑嘛炓粋(gè),綠茶一杯,節(jié)目幾個(gè)。

  2、圣誕節(jié)暨元旦聯(lián)歡會(huì)。布置圣誕樹,購置圣誕老人服裝,準(zhǔn)備禮品。

  3、母親節(jié)聯(lián)歡會(huì)。

 。1)千里親情無線牽。針對留守兒童較多現(xiàn)象,采用設(shè)計(jì)交流的題目,現(xiàn)場溝通形式(需要事先通知家長商量好,又不讓學(xué)生知道)。播放背景音樂,往往是說到動(dòng)情處學(xué)生涕淚連連,家長聲音哽咽。這比白巖松的『藝術(shù)人生』還感人,比單純的說教真切多啦!我曾見證了每一個(gè)孩子的真誠的眼淚,現(xiàn)場錄像為證,實(shí)現(xiàn)感恩、孝順、溝通和理解諸多目的

  (2)獻(xiàn)給母親一朵康乃馨;ò嗉壗y(tǒng)一批發(fā),很廉價(jià)的每人寫一封給家長的信『媽媽,我想對你說』,也可以為母親真正地洗一次腳,第二天反響信息等。

  4、三八婦女節(jié)獻(xiàn)給母親一朵康乃馨。

 。ㄎ澹┙加尾娠L(fēng):

  1、金秋野炊活動(dòng)、

  2、清明踏青活動(dòng)、

  3、重走紅色之旅

 。┲黝}班會(huì):『我最崇敬的科學(xué)家』、『辭別壞習(xí)慣』、『沿著偉人的事跡,敲響生命的鼓點(diǎn)』等。

  這些活動(dòng)只要精心組織,巧妙設(shè)計(jì),都能取得預(yù)想的效果,也鍛煉了學(xué)生的能力。集體活動(dòng)加強(qiáng)了集體成員之間的交往,也促進(jìn)了家校的聯(lián)系,讓學(xué)校教育走進(jìn)千家萬戶。它也培養(yǎng)和訓(xùn)練了集體成員的組織性、紀(jì)律性,使班集體更快的形成和不斷穩(wěn)固。在集體活動(dòng)中,為每個(gè)學(xué)生展現(xiàn)自我,發(fā)揮特長創(chuàng)造了條件,它為每一個(gè)學(xué)生獲得成功提供了場所,它滿足了青少年學(xué)生愛活動(dòng)、喜交往的心理需要,有利于建立良好的人際關(guān)系,在活動(dòng)中學(xué)會(huì)關(guān)心,學(xué)會(huì)合作,能有效促進(jìn)學(xué)生的素質(zhì)提高。

  以上是我在班主任工作中的一些做法和體會(huì),要做好班主任工作,還需要我們不斷地學(xué)習(xí)和探索,我并不需要許什么承諾,我需要的是實(shí)實(shí)在在的行動(dòng);我并不需要什么場面,我只需要真誠的付出;我的精力是有限的,可我的真誠是無限的;我的任期是有限的,可我的行動(dòng)是無限的;我的付出是有限的,可我的存在是無限的;我們的所做所為不一定是十全十美,但一定是盡善盡美;我們的行動(dòng)不一定是全力以赴,但一定是盡心盡力。愿我們共同努力,把班主任工作做的更好。

做智慧型教師心得體會(huì)11

  這學(xué)期,緊跟課改步伐,學(xué)習(xí)了張四保的課改經(jīng)驗(yàn)和方法,有很多啟示和收獲。

  一、大容量的課堂訓(xùn)練,鞏固所學(xué)知識(shí)

  太谷的課堂上,看到的是教師為學(xué)生準(zhǔn)備的練習(xí)題,學(xué)生一節(jié)課,把新知識(shí)的學(xué)習(xí)融合在習(xí)題中,把新知識(shí)的鞏固體現(xiàn)在練習(xí)中,實(shí)現(xiàn)知識(shí)習(xí)題化,學(xué)生在整堂課中,是在練習(xí)中學(xué)習(xí)新知識(shí),在練習(xí)中鞏固新知識(shí),實(shí)現(xiàn)知識(shí)問題化,問題習(xí)題化,學(xué)習(xí)具體化。

  二、學(xué)生主動(dòng)參與,教師精講精練

  太谷課堂教學(xué),學(xué)生積極主動(dòng)參與到學(xué)習(xí)中去,特別是在基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)環(huán)節(jié),90%以上的學(xué)生能很快的完成任務(wù),教師只是起到巡查發(fā)現(xiàn)問題,尤其是發(fā)現(xiàn)共性問題,然后讓會(huì)做的學(xué)生先講,如果都不會(huì),教師抓住重點(diǎn)、難點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)做出點(diǎn)拔。真正把課堂還給學(xué)生,體現(xiàn)了“知識(shí)是學(xué)會(huì)的,不是教會(huì)的”理念。

  三、小組合作,人人參與。

  課堂上,溫故互查環(huán)節(jié),小組長起到了關(guān)鍵性的作用,幫助組員完成了任務(wù),同時(shí)也提高和鞏固了自己所學(xué)的'知識(shí),遇到小組解決不了的問題,由大組長或者班級里的其他小組幫助解決,這樣,講解問題的組長既鍛煉了自己的思維和口才,又鞏固和理清了自己所學(xué)的知識(shí),組員也學(xué)會(huì)了知識(shí),實(shí)現(xiàn)了雙贏。

  我們語文教研組學(xué)習(xí)太谷教學(xué)模式,做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂方面有很大起色:

  1、加強(qiáng)了教師培訓(xùn),徹底轉(zhuǎn)變了教師觀念

  課程改革,課堂教學(xué)是主陣地,教師是實(shí)施者,改革要成功,學(xué)校對全體老師進(jìn)行理念上的培訓(xùn),讓教師從整體上掌握太谷二十四字教學(xué)模式,從思想的根源上徹底轉(zhuǎn)變了觀念,課堂上充滿了課堂改革氣息,每位教師都以改革理念深入課堂,創(chuàng)建新型高效課堂而努力。

  2、科學(xué)分組,加強(qiáng)學(xué)生了培訓(xùn)

  太谷模式的推廣,最首要的是二人小組和四人小組的科學(xué)分配,在此,學(xué)校要深入了解太谷二十四字教學(xué)模式中小組的分配原則,并結(jié)合本校實(shí)際,出臺(tái)小組分配方案,以及設(shè)置的色卡。并提前對班主任加強(qiáng)培訓(xùn),讓班主任再培訓(xùn)學(xué)生,讓學(xué)生樹立這樣幾個(gè)觀念:

  (1) 講明白是學(xué)好知識(shí)的最高層次。

 。2)錯(cuò)誤是鏡子,是路標(biāo),幫助別人改錯(cuò)等于幫自己防錯(cuò) 。

  (3)知識(shí)沒有教會(huì),只有學(xué)會(huì) 。

  (4)競爭獲勝,不在于超越別人,重要的是實(shí)現(xiàn)超越自己。

  每位語文教師認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上,以學(xué)定教,進(jìn)行合理的小組合作學(xué)習(xí),捆綁式評價(jià),精心準(zhǔn)備特色卡,使學(xué)生競爭起來,創(chuàng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生明白了,競爭不是超越別人,而是超越自己。

  3、改變角色,變教案為學(xué)案,變主演為導(dǎo)演

  本學(xué)期,教研組精心規(guī)劃,集體備寫導(dǎo)學(xué)案教師應(yīng)根據(jù)根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況細(xì)化環(huán)節(jié),細(xì)化流程,形成各自的學(xué)案。教師講時(shí)做到了學(xué)生會(huì)的不講,通過小組合作能學(xué)會(huì)的不講,講了也不會(huì)的不講。教師盡量做到以練代講、學(xué)生代講、教師精講。

  課堂教學(xué)模式的改革,是一條沒有起點(diǎn)又沒有終點(diǎn)的道路,太谷縣的改革只能給我們一個(gè)啟示,沒有最好的教育,只有最適合學(xué)生的教育,給每一個(gè)學(xué)生提供最適合于他的教育,使其健康成長,快樂成長,這就是最好的教育。

做智慧型教師心得體會(huì)12

  “聽君堂言,勝讀十年書”。這是我聆聽了畢節(jié)第四實(shí)驗(yàn)高中陳雙盛校長講座后的最深感受。12月4日,學(xué)校組織全校教師聆聽了畢節(jié)第四實(shí)驗(yàn)高中陳雙盛校長的講座。陳校長主要針對課程改革進(jìn)行講說,幫助我們廣大教師樹立正確的教學(xué)觀、價(jià)值觀,以“涵養(yǎng)教育智慧,構(gòu)建智慧課堂”為主題,講述了課改過程中需要注意的事項(xiàng),以及各種細(xì)節(jié)的處理,給我留下了深刻的印象。

  畢節(jié)第四實(shí)驗(yàn)高中,從個(gè)落后中學(xué),走到高考成績的前列。他們結(jié)合學(xué)生實(shí)際,依據(jù)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,學(xué)校確立了“實(shí)效課堂”的理念構(gòu)建。“四高”:高參與、高互動(dòng)、高體驗(yàn)、高設(shè)計(jì);“四度”:自主程度、合作效度、探究深度、目標(biāo)達(dá)成度。

  “四階導(dǎo)學(xué)”教學(xué)模式。語文學(xué)科:讀讀、議議、練練、品品;數(shù)學(xué)學(xué)科:自學(xué)、互學(xué)、展學(xué)、總學(xué);英語學(xué)科:讀、譯、析、述;物理學(xué)科:導(dǎo)讀、導(dǎo)學(xué)、導(dǎo)練、導(dǎo)思;化學(xué)學(xué)科:預(yù)學(xué)、互導(dǎo)、考練、歸納等

  他們通過小組合作探究,教師制定紙導(dǎo)學(xué)案,全部的秘密和功夫全在里面。教師課前忙,學(xué)生課堂忙,個(gè)個(gè)“生本課堂”產(chǎn)生了,360°都是講臺(tái),問題在哪里,中心就在哪里,課堂上人人都是老師,又人人都是學(xué)生,課堂不再是僵化的問答式。

  聽了陳校長的講座后,對于課堂教學(xué)要轉(zhuǎn)變哪些觀念,哪些方面需要改革,如何改革等問題,談?wù)勎掖譁\的認(rèn)識(shí)。

  一、樹立全新理念,讓課堂成為師生共同成長的樂園。

  1、樹立“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線”的理念。在注重教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體身份的同時(shí),更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的訓(xùn)練。

  2、樹立合作學(xué)習(xí)的理念。從陳校長的講座中,我們真切感受到了他們小組合作學(xué)習(xí)取得的成效。在課堂教學(xué)中,要進(jìn)步培養(yǎng)學(xué)生,讓他們樂意合作,愿意互相幫助,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全面豐收。真正發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的積極性,提高他們的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度,把學(xué)習(xí)當(dāng)作是件快樂事。

  3、樹立“學(xué)生是學(xué)會(huì)的,不是教會(huì)的”教學(xué)理念。只有采取多種多樣的辦法,激勵(lì)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)必有成的信心和克服困難的堅(jiān)強(qiáng)意志,學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性才能夠最大限度地發(fā)揮和釋放出來,學(xué)生才算真正把握了學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán),教師也才算真正實(shí)現(xiàn)的了教學(xué)目標(biāo),真正解放了自己,我們的課堂教學(xué)改革也才算成功。

  二、多方位改革教學(xué)方法,創(chuàng)設(shè)激情燃燒的課堂

  從專家的講座中,我深深認(rèn)識(shí)到了改革課堂教學(xué)方法的重要作用。

  1、用真情的激勵(lì)還“情感的課堂”,激勵(lì)能揚(yáng)起孩子生活的風(fēng)帆,個(gè)會(huì)意的眼神,個(gè)有意味的動(dòng)作,句親切的鼓勵(lì),次贊許的微笑……會(huì)滋養(yǎng)學(xué)生的心靈,體會(huì)到尊重和關(guān)愛,激起強(qiáng)烈的求知欲望,促使學(xué)生積極地學(xué)習(xí),主動(dòng)地探究。

  2、用豐富的活動(dòng)還“開放的課堂”,開展各種活動(dòng),激活課堂,放飛童心,能使課堂教學(xué)高潮迭起,并為教學(xué)創(chuàng)設(shè)相關(guān)情境,激起學(xué)生求知的欲望。我在教學(xué)中常常是滿堂灌的,起碼也是大半節(jié)課,學(xué)生活動(dòng)時(shí)間很少,如果有,那也是有限的練習(xí)時(shí)間,學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)探究和合作交流的時(shí)間。

  3、通過美的體驗(yàn)還“想象的課堂”,愛因斯坦說過:“想象力比知識(shí)更重要。”在課堂教學(xué)中,恰到好處地為學(xué)生插上想象的翅膀,會(huì)讓學(xué)生達(dá)到“吐為快”的學(xué)習(xí)境界。

  4、通過平等的交流還“對話的課堂”,師生民主平等對話的過程是追求心與心的呼喚、神與神的交融、情與情的相牽、思維與思維的碰撞的過程,這樣的'課堂必然生機(jī)盎然!吧鷮υ挕苯o了學(xué)生創(chuàng)造交流與合作的機(jī)會(huì),使孩子們學(xué)會(huì)了交往,增強(qiáng)了合作意識(shí)。與“滿堂灌”的教學(xué)方法相比,確確實(shí)實(shí)能讓差生不差,尖子生更尖。

  5、通過實(shí)踐的探索還“感悟的課堂”,課堂教學(xué)內(nèi)容源于生活,又服務(wù)于生活,這樣就要求學(xué)生走出課堂,走進(jìn)社會(huì)這個(gè)大課堂,才會(huì)有深刻的體驗(yàn)。能力才能得到提高。

  三、做智慧型教師實(shí)現(xiàn)民主

  1、課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的真參與,真思考。課堂教學(xué)要以學(xué)生為主體,讓學(xué)生自己去閱讀,自己去檢測,學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)交流,敢于展示自我。

  2、課堂教學(xué)要研究真問題,要培養(yǎng)學(xué)生的問題意識(shí)。問題是引領(lǐng)課堂教學(xué)的種基本模式,如果課堂沒有了問題引領(lǐng),就沒有了課堂教學(xué),有問題,能讓學(xué)生激情飽滿;有問題,能使學(xué)生進(jìn)入思考狀態(tài);有問題,能引發(fā)學(xué)生爭議;有問題,能展示學(xué)生的智慧。我在平時(shí)的練習(xí)和訓(xùn)練中,也未能很好地選好題,精選題,習(xí)題的針對性不強(qiáng),學(xué)生做題多,但不精,不夠系統(tǒng),效率過低。

  3、課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。課堂上師生間的表達(dá)、傾聽、尊重、包容、欣賞、互助滲透了以人為本的理念,是使學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。正如李炳亭先生所說:“展示,其實(shí)高效課堂對于當(dāng)代中國最大的教學(xué)貢獻(xiàn)是有了展示,展示足以改變每個(gè)人的人生,因此展示是調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)情緒,學(xué)習(xí)興趣,解決學(xué)生內(nèi)趨力的新要素,如果你想改變個(gè)人你就讓他上來展示。展示就是發(fā)表,展示即暴露,展示即提升!崩畋は壬認(rèn)為高效課堂是有模式的,說實(shí)在的教書實(shí)在是個(gè)技術(shù)活,因此課堂必須從基本的技術(shù)入手,只有技術(shù)到位,才會(huì)生成藝術(shù)。

  總之,我們應(yīng)轉(zhuǎn)化思想和理念,牢牢樹立學(xué)生為主體的思想,大膽將學(xué)習(xí)交給學(xué)生;要牢牢樹立教師為課堂的主導(dǎo)和靈魂的思想,在教學(xué)前和教學(xué)中要認(rèn)真設(shè)計(jì)教學(xué)中的每個(gè)可能出現(xiàn)的問題,對每個(gè)學(xué)生活動(dòng)都要認(rèn)真設(shè)計(jì),在教學(xué)中要發(fā)揮主導(dǎo)地位,合理點(diǎn)撥和引導(dǎo),使學(xué)生更好、更快地進(jìn)入學(xué)習(xí)的主體角色。在整個(gè)課堂中,只有讓學(xué)生從學(xué)習(xí)過程中體驗(yàn)到成功或者是失敗,都是我們在教學(xué)中的真正收獲。當(dāng)然,在教學(xué)的日常工作中,也應(yīng)時(shí)刻牢記這點(diǎn),永遠(yuǎn)將學(xué)生放在學(xué)習(xí)的第位置。

做智慧型教師心得體會(huì)13

  當(dāng)班主任很累,事情很多,很操心,有的時(shí)候還會(huì)很心煩,這都是免不了的。但是,當(dāng)你走上講臺(tái),看到那雙雙求知的眼睛,當(dāng)你看到你的學(xué)生在你的教育下有了很大的改變,當(dāng)你被學(xué)生圍著快樂的談笑,當(dāng)學(xué)生把你當(dāng)成最好的朋友,當(dāng)家長打電話來告訴你,孩子變了,變得懂事聽話了??那快樂是從心里往外涌的。

  作為名班主任教師,在教學(xué)工作中要時(shí)刻注意對學(xué)生的培養(yǎng),既做師長,也做朋友,在教育的過程中把愛的藝術(shù)和智慧融合起,去引導(dǎo)學(xué)生,教育學(xué)生,言傳身教。自打擔(dān)任班主任以來,我直積極思考著如何做好這份特殊的工作,并且希望自己也能夠成為名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。在09的班主任工作中,我積極地探索,不斷地學(xué)習(xí),時(shí)刻思考著如何將“智慧”與“愛心”緊密地結(jié)合到起,做好班主任工作。

  、用愛心努力地做班主任工作

  “德為師為本,師者需德高”。師德的核心就是愛,沒有愛,沒有情感的教育是蒼白無力的。因此,直以來我的班主任工作時(shí)刻融入著顆火熱的“愛心”

  首先,我用我的愛心來積極地對待班級工作。為了讓孩子們更喜愛自己的班集體,我花了大量的心思去激發(fā)孩子們關(guān)愛集體的熱情。比如,早在開學(xué)初我就為班級購買了些彩紙、獎(jiǎng)狀還有鉛筆等,我用彩紙折成七彩的千紙鶴張貼到教室的墻壁上,并創(chuàng)建了個(gè)小專欄“我們的愛,我把孩子們在班級每位同學(xué)的照片貼在專欄里面,讓大家融入到這個(gè)溫暖的班集體。我們還穿件了班級博客,記錄著孩子們的點(diǎn)滴進(jìn)步,孩子們因此而喜悅,因此而更出色;他們也能主動(dòng)地從家里帶花,為班級營造美的氛圍。雖然這些僅僅可能是舉手之勞的事情,但這其中卻凝聚著我的愛心,對班級的愛心,我用我這份對待班級的愛心感染著孩子們,為他們做著極好的榜樣。

  其次,我用我的愛心溫暖著每個(gè)孩子。哲人說的好,愛心是情感的.理解與溝通,愛心是情感的付出與犧牲,愛心是真誠、信賴、寬容、善良、友情等切人類美德的母親,愛心是戰(zhàn)勝邪惡最強(qiáng)大的朋友。直來我就對孩子們講,我們的班級口號是“個(gè)也不能少”,每個(gè)孩子都是媽媽的手心里的寶,哪個(gè)孩子受到傷害,作為“媽媽”的我都心疼,所以,我直都把自己置身于個(gè)母親

  的角色,用我的這顆母愛之心溫暖著每個(gè)孩子。特別是蘭清雯同學(xué),我知道盡管在她的身上存在著很多不良的習(xí)慣,可是她成長的童年真的很可憐,因?yàn)樗兄唤∪募彝,所以為了鼓?lì)她,我讓全班同學(xué)在她生日之際親手為她制作生日賀卡,用不同的方式為她慶祝,記得那真是個(gè)生動(dòng)感人的場面,傳送賀卡,傾吐心聲,傳遞情感,蘭清雯得到了幸福,但同時(shí)全班同學(xué)也收獲了幸福,那就是同學(xué)之間那份濃濃的情誼。

  看到我用自己的愛心所收獲的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,真是深感幸福和快樂。所以我體會(huì)名老師做得舒心,最主要的是心態(tài),個(gè)有愛心的老師,面對群可愛的學(xué)生,有時(shí)即使是遇到再不順心的事,也會(huì)被學(xué)生這些“財(cái)富”而充實(shí)。但是,名優(yōu)秀的班主任教師,光有顆愛心還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,因?yàn)閻鄄⒉坏扔诮逃雽?shí)施好教育,還需要愛的智慧,

  二、用愛的智慧實(shí)施好班主任工作

  愛的智慧從哪里來,對我來說,多數(shù)是寫出來,俗話說:好記性不如爛筆頭。班主任要養(yǎng)成種勤思考、勤動(dòng)筆的習(xí)慣。是紀(jì)錄,二是寫作。記錄什么?將每天班級中發(fā)生的事情,或自己看到的現(xiàn)象,如衛(wèi)生、文明禮貌、孩子們的表現(xiàn)情況等,記錄;同時(shí)還要記錄自己是如何去解決的,或者自己對這些情況的看法及分析。我將這些及時(shí)地做好記錄,整理成有條理的文章。我感覺,如果這樣長此以往地堅(jiān)持下去,這些書本上沒有的第手資料,經(jīng)過梳理、研究和思考,就會(huì)積累為我們的管理經(jīng)驗(yàn)。沒有寫就沒有反思,沒有反思就不會(huì)有智慧的增進(jìn)。多動(dòng)筆寫文章,不僅可以全方位“攪動(dòng)”班主任的管理思想、創(chuàng)新思維、工作經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)儲(chǔ)備和寫作激情,而且可以通過以寫促學(xué)、以寫促思、以寫促研,從而多方面提高我們的教育水平。

  常常我也會(huì)積累“做出來的智慧”,個(gè)班主任除了通過“聽”有經(jīng)驗(yàn)教師的教育智慧,“讀”教育名著、教育類報(bào)刊等教育智慧,更多的還是要親自去嘗試,因?yàn)槲覀兠鎸Φ氖遣煌愿癫煌R(shí)基礎(chǔ)的學(xué)生,因此,教育永遠(yuǎn)需要?jiǎng)?chuàng)新,最終形成自己的教育風(fēng)格。還記得我曾給孩子們編織的那個(gè)“善意的謊言”,為了教育小月在家里也做個(gè)懂事的好孩子,我故意騙孩子們說自己與他們有心靈感應(yīng),會(huì)在夢境中看到他們在家里的切行為,當(dāng)然我也拿出了可信的證據(jù),例舉了班中幾位同學(xué)在家里的表現(xiàn),果然孩子們當(dāng)真的,對我信服了,特別是王瑩同學(xué),當(dāng)她在家里想擠著眼睛看電視時(shí),就會(huì)想到老師會(huì)看到她,于是趕忙用正確的姿勢看電視。就這樣,我也親自嘗試了種屬于自己教育智慧,這種智

  慧是成功的,是切實(shí)可行的。所以,我感覺別人的經(jīng)驗(yàn)永遠(yuǎn)是個(gè)參照系統(tǒng),絕不能照搬照抄,只有在不斷的實(shí)踐中,我們才能找到屬于自己的正確的方法。

  班主任工作是平凡的、瑣碎的,但更是豐富的、快樂的。師愛是班主任工作永恒的主題。在教書育人中不能沒有愛,在愛的教育中更不能沒有愛的藝術(shù)、教育的智慧,只有融入教育智慧的師愛才是學(xué)生真正需要的愛。在今后的班主任工作中我會(huì)更加不斷地去探索、去嘗試,爭取早日成為名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。

做智慧型教師心得體會(huì)14

  張主任的精彩講座深深地震撼了我,他給我的啟示是深而遠(yuǎn)……

  一、學(xué)習(xí)了張主任的講座,通過反省自我,認(rèn)識(shí)到了自身的不足,以下幾點(diǎn)是我在課堂教學(xué)中急需改進(jìn):

  1、教師的苦是因?yàn)闈M堂灌。

  滿堂灌的教學(xué)方法,實(shí)質(zhì)上束縛了優(yōu)生,困擾了差生,在我初步實(shí)踐后深有感觸。我苦學(xué)生累,效果不佳,成績不優(yōu),原因在我自己,而不在學(xué)生,教師為講一個(gè)問題而多次復(fù)述,上課口干舌燥,下課補(bǔ)救,鬧的身心備受煎熬。

  張主任的“二十四字模式”給我指明了方向,解決了長期困擾我的“學(xué)生做了,教師講了,學(xué)生二次鞏固照樣答不上來”這一難題,通過獨(dú)立練習(xí),小組互檢,互幫,得到了有效的解決。

  2、學(xué)生的累是出于題海戰(zhàn)術(shù)。

  學(xué)生做題多,但不精,不夠系統(tǒng),效率過低,致使學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)過重,夜里11點(diǎn)都無法入睡,學(xué)生苦不堪言,家長牢騷滿腹,埋怨學(xué)校,抨擊老師。這樣下去的結(jié)果是學(xué)生興趣降低,厭學(xué)、輟學(xué)心理嚴(yán)重。而我們的教師呢?每天辛苦的備、講、批、輔,起早貪黑,學(xué)生學(xué)習(xí)效果還不如所愿。而張主任的講座為教師和學(xué)生的雙重減負(fù)尋找了最佳路徑,

  3、 教師的氣是緣于不敢放手。

  課堂成了教師的生氣堂,使工作成為苦行。教師探索進(jìn)取的欲望也在隨時(shí)間的流失而消失,而“二十四模式”變教案為學(xué)案,變講堂為學(xué)堂。充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的主體參與意識(shí)、合作意識(shí),充分發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的潛能,注重不同層次的學(xué)生的不同需求,確實(shí)將學(xué)習(xí)的自主權(quán)還給了學(xué)生,做到以學(xué)生為主體,教師為指導(dǎo)、師生共同活動(dòng),生生互助,合作完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。構(gòu)建了“自主學(xué)習(xí)互助共進(jìn)”的課堂教學(xué)模式。

  二、學(xué)以致用,在應(yīng)用中反思自己的不足,逐步解決遇到的困惑。

  在聽了張主任的'講座后,第二天我就運(yùn)用到課堂中進(jìn)行實(shí)踐,嘗試,一改過去滿堂灌的模式,從小組長的任命到組員的自由搭配,從語文學(xué)科、綜合學(xué)科到數(shù)學(xué)的互相兼顧,初步確定二人一小組、四人一大組,為調(diào)動(dòng)各組的學(xué)習(xí)積極特別推出了以小組為體制的評價(jià)體系。通過學(xué)分制來進(jìn)行小組評價(jià)。首先對組內(nèi)四個(gè)人的評價(jià),對小組成員的紀(jì)律,作業(yè)、測試、課堂表現(xiàn)等項(xiàng)目進(jìn)行評價(jià)賦分之后匯入小組總分。作為對小組整體評價(jià)的一個(gè)依據(jù),這里包括即時(shí)評價(jià)和異組同號的對抗評價(jià)。

  通過以上做法,我的確感到課堂上有了較大的改變,課堂上確實(shí)看到了以學(xué)生為主體,教師為指導(dǎo),師生共同活動(dòng)、生生互助、合作完成學(xué)習(xí)目標(biāo)的氛圍。看到的是“學(xué)生問學(xué)生、學(xué)生教學(xué)生、學(xué)生幫學(xué)生、學(xué)生檢查學(xué)生”的“自主互助共進(jìn)”式學(xué)習(xí)場景。我通過在本校和別的學(xué)校,以自己的思路設(shè)計(jì)的教學(xué)過程,講的幾節(jié)課中,得到了老師們的一致好評,通過近一個(gè)月的摸索,確實(shí)嘗到了課改帶給我的喜悅。

  但欣喜之余,又有一些困惑,這有待于在以后的工作中進(jìn)一步完善和突破:

  ①剛開始磨合中感覺進(jìn)度較慢。

 、谶是擔(dān)心學(xué)生的問題是否真的得到解決,放不了手。不如全講感覺踏實(shí)

  ③小組內(nèi)出現(xiàn)小組長不愿幫差生,要求換組員

 、軐W(xué)生的積極性、學(xué)習(xí)興趣雖然提高了,但是怎樣能夠持續(xù)

  ⑤5月份到期末考試畢竟時(shí)間較短,我這樣做是不是會(huì)影響我的升級成績。

  三、困難是暫時(shí)的相信自己一定能成功

  雖然在課改的路上有阻力,有困難,有疑惑。就是暫時(shí)的結(jié)果不夠理想,但為了學(xué)生的未來,為了讓學(xué)生幸福地學(xué)習(xí),為了學(xué)生的成長考慮。告訴自己眼前的只是暫時(shí)的,自己一定能堅(jiān)定不移的走下去,無論怎樣,必須改革。

做智慧型教師心得體會(huì)15

  我有幸在知行在線課堂中聆聽了陜西教育科學(xué)研究院教師發(fā)展中心王xx主任的《新時(shí)代教師專業(yè)發(fā)展的思想與實(shí)踐》講座,讓我受益匪淺。

  講座中,王x主任主要從三個(gè)方面進(jìn)行了講解:1.陜西教師隊(duì)伍現(xiàn)狀;2.教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺(tái);3.教師自我發(fā)展的策略與方法。

  在教學(xué)中,我們的學(xué)習(xí)能力、教研能力、教學(xué)能力非常重要,學(xué)習(xí)中,要學(xué)而精;教研中,要有明確的教研意識(shí);教學(xué)中,作為信息技術(shù)教師,更應(yīng)該利用新興技術(shù),探索新型教學(xué)模式。

  在講座中,令我印象最深刻的一句話“教師寫十年教案不一定有長進(jìn),寫十年反思可能成為”,寫教學(xué)反思本來就是教師應(yīng)該做的功課,但是現(xiàn)在大多數(shù)人為什么都會(huì)這么抵觸呢?找借口反對備課、反對反思的老師,毫無例外,都是庸懶怠惰、得過且過的!一些老教師年輕時(shí)也反思,但時(shí)間長了,就習(xí)慣性懶惰,認(rèn)為自己對教學(xué)內(nèi)容熟稔于心,實(shí)在沒有必要再做這些工作。但這正是他們后來多年不進(jìn)步的原因,機(jī)械重復(fù),跟復(fù)讀機(jī)一樣,原地踏步。所以在我們的教學(xué)日常中,反思是必不可少的.。

  教師本來就是一個(gè)實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)的職業(yè),這就需要我用心去對待?傊,今天的講座讓我受益匪淺。

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