總監獲獎感言

總監獲獎感言

　　在我們平凡的日常里，我們有時會因某件事或某個人而產生新的想法，這時可以通過寫感言的方式將其記錄下來。那么感言該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家整理的總監獲獎感言，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

總監獲獎感言1

　　尊敬的各位公司領導、各位同仁：

　　大家好！

　　唯大英雄能伏虎是真豪杰乃降龍，時刻如梭，歲月如歌，很榮幸我們成本控制部被評為年度的優秀部門，收獲這一殊榮，我們部門很驕傲，也很激動正因在過去的一年里，我們部門完美的演繹了團隊凝聚力。但是這一成績的取得是和公司各位領導的英明領導分不開的，也是在其他部門的全力配合下取得的，因此在此，我代表我們部門的各個精英，感謝公司領導在過去一年里對我們成本控制部的指導和支持，感謝公司其他部門的全力配合和支持。

　　過去的一年里，我們公司在領導的英明領導下創下了驕人的成績，我們部門各位精英緊隨公司的腳步兢兢業業，孜孜不倦，無論前路多么辛苦，無論工作多么艱巨，我們堅信汗水的付出總能凝結出最堅實的果實。曾記得憶江南五期成本分析過程中披星戴月的歲月，曾記得長垣成本分析過程中起早貪黑的日子，不曾忘記洛浦公館、檢察院、錦藝國際華都三期投標過程中那些奮斗的日日夜夜，更不曾忘記與甲方結算時的東奔西走你爭我吵，同志們總能夠群策群力，共克時艱。在整個的滔滔流水般的工作過程中，更為寶貴的是那些亮晶晶的高貴品質，老同志總會無私教導年輕人經驗和細致，年輕人也激情奉獻敢于擔當和探索，無論是一個筏板基礎的封邊構造的激烈爭論，還是一個梁柱構件的面紅耳赤，更或是為一個預算計費的巧妙設置的爭吵，人人之間總能流淌著真誠、無私、謙虛、謹慎，最終總有一份溫暖促使著我們情歸一處，還有那無論多么繁忙總能在嗒嗒的此起彼伏的鍵盤聲中時有的歡聲笑語，以及滿屋的人人應對電腦忙碌時的寂靜無聲，總有一份感動時刻凝聚在我的心間，同志們各司其職，各負其責，而又是有機整體，眾志成城，最終我們部門配合岳總順利完成了相關項目的最終結算工作，完成了公司領導分配下來的相關項目的成本分析及投標工作。一份汗水，一份收獲;一份耕耘，一份獲得，我要再次感謝公司領導對我們成控部一年來工作的支持和肯定，感謝各個戰線上的同事們對我們成控部門工作的配合和支持！

　　很顯然我們是一個年輕的團隊但更是一個成熟的部門，在我們團隊中老同志有一顆“老驥伏櫪，志在千里”之心，年輕人也樂于“力爭上游，更上一層樓”，教導學習和分享經驗也是我們工作中的一部分，成長與積累經驗對于我們無時無處不在，“三人行，必有我師”更是我們工作過程中的真實寫照，“前車之鑒，后事之師”更使我們謹小慎微，秉著“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，我們必須要做好每一個我們負責的項目的成本控制工作預結算及招投標工作，細微之處見成本，細微之處出收入，細微之處創利潤，細微之處蘊含正確決策，細致入微是我們工作的.基本，“差之一毫，謬之千里”的切膚之痛我們絕不親嘗，因此，當工作任務下來，眾人下班在家享受天倫之樂時，我們愿意孜孜不倦，正因我們知道任何項目運作的的成功都是由超多的細致入微的基礎工作決定的，而我們就是那些細致入微的基礎工作中的不可或缺的一部分，天職所在，不可推卻，看到各個項目有條不紊的進行，看到領導們胸有成竹的指點江山，看到公司日益壯大日進斗金，我們舒暢快意淋漓，正因順利里面有我們付出的影子，信心里面有我們付出的影子，斗金里面有我們付出的影子，更正因付出總有回報，不僅僅是口袋更是腦袋更有心中的品質之袋，還有公司每一位員工笑起的眼袋，快樂總是與和諧相伴，為社會的和諧貢獻自己的力量，更是我們最求的目標！我們是一個年輕的團隊，我們尊老愛幼;我們是一個年輕的團隊，更是一個成熟的部門。快樂學習快樂生活，敢于承擔勇于應對，樂于奉獻自愿付出，我們年輕，我們并不簡單！

　　成績只代表過去，我們還存在很多不足，這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力，在今后的工作中，我們會繼續延續注重部門內部的團結和建立學習型的團隊以及加強與外部的銜接，部門內部我們相互支持相互鼓勵互相學習，向著共同的方向而發奮，對外我們加強溝通相互支持和相互配合相互學習。展望活虎生龍的新一年，我們成本控制部依然會發揚我們吃苦耐勞、善于學習積累，敢拼敢為的精神，也會戒驕戒躁，揚長補短，為明年的這天能再次站在那里享受這份榮譽，繼續奮斗拼搏！這天的榮譽即將成為明天的歷史，我們堅信，我們的發奮工作會一向將這份榮譽延續下去。

　　再次感謝公司領導對我們部門工作的重視，感謝岳總對我們部門工作的關心和支持！最后，我想用一句話來與在座各位同仁共勉“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”！是騾子是馬，明年拉出來再溜溜！

總監獲獎感言2

　　這天能代表市場二部領取優秀團隊這個獎項，深感榮幸之至！同時也十分的感動，這是公司領導對我部門過去一年里工作的一種肯定。“心存感恩，勵精圖治”是我此刻最想說的話。

　　當我站在那里宣讀獲獎感言時，我還是壓抑不了我內心激動的情緒，我有很多想說的，也有很多的人要感謝的，我想感謝所有以前幫忙過我們市場二部成長的人，包括公司領導、各部門同事等等;此時此刻我想說些發生在我部門那些感人的一幕幕，我們市場二部在今年來了幾個新員工。他們從對這個行業一無所知走到此刻，我看到他們的毅力與堅持;每一天早會我們的老員工幫忙新員工解決開拓中遇到的問題，大家都認真地聽著的表情;市場二部出去一齊聚餐的情景，一齊歡笑的情景……一點一滴，還歷歷在目。我們市場二部走過的這一年，使我們市場二部每一個員工充滿回憶跟感激的一年。在此，感謝部門的老員工們，給予后輩們無限的支持，讓整個市場二部成長。

　　正是從這些點點滴滴的小事情上看到了我們團隊成員中的一種互幫互助的團隊協作精神，在工作時刻內我們是同事、是患難與共的戰友、上下級關聯，在工作時刻外我們是無話不談的兄長、是摯友、也是好姐妹，正是這樣我們的團隊才高度團結、永遠激情四射;也正是有了許多這樣的感人小事，才使得我們的團隊更加具有凝聚力和戰斗力。獲得公司的“優秀團隊”，對我們來講，不僅僅是至高的榮譽更是一種動力的鞭策，我們以后要在保障市場開拓正常營運秩序的同時繼續協助做好跟進、協助上報等各項工作，我們將以此共勉，將再接再厲，爭創下一個“優秀團隊”我知道我們會有更多更加強勁的'競爭對手，這對我們來說是壓力也是動力，只有持續良好心態，不斷完善自己，不斷挑戰自己，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。我堅信我們團隊中的每一員，我更加堅信在公司的正確領導及指引下會把我們鍛煉成為更加優秀的團隊。

　　感謝公司賦與平臺，讓我們能夠盡情發揮！感謝總經理孜孜不倦的教誨，讓我們看清前進的方向及做事的方法！感謝公司各領導及其他部門同事對市場部工作一向以來的支持和幫忙，正是有了你們無私的支持和幫忙，我們的工作才得以順利開展！

總監獲獎感言3

　　各位領導，各位同事們：

　　大家好！

　　非常榮幸的被評為xx景區20xx年度“優秀員工”榮譽稱號，衷心感謝公司各位領導和同事們對我的關愛和認可！特別是董事長和總經理，是他們培養了我，給予我這個自我發揮的平臺！這次能當選優秀員工更是對我以后工作地激勵，我更應該嚴格要求自己。

　　成績只能代表過去，今后，要想維護好優秀員工的形象，我更得勤勤懇懇的.干好本職工作。不求做的最好，但求做得更好！為景區的事業盡自己的一份微薄之力！

　　謝謝大家！

總監獲獎感言4

　　尊敬的領導及同事們：

　　當獲知我們防損部被評為店首批“最佳服務團隊”的殊榮時，我的情緒無比激動，這是我們防損全體人員相互協作、齊心協力共同的榮譽，“優秀團隊”一向是我們防損部為之奮斗的目標，它意味著公司的一種最高的榮譽，它是我們防損部所有人的榮譽，也是店領導及各位同事對防損部工作的高度肯定。

　　當我站在那里宣讀獲獎感言時，我還是壓抑不了我內心激動的情緒，我有很多想說的，也有很多的人要感謝的，我想感謝所有以前幫忙過我們防損部成長的人，包括店領導、各部門同事等等;此時此刻我想說些發生在我部門那些感人的一幕幕，每一天閉店員工走后都能看見我們的保潔阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影，當電梯、線路、設備出現故障的時候，是我們的電工沖鋒在前、不怕臟不畏艱辛來排除一個個的故障，來保障賣場的設備正常運行，在活動期間客流較多時，縫紉大姐們為了服務好每個顧客而主動放下用餐，還有當員工當得知夜班防損葛師傅被車碰傷時，每位都主動要求頂替上崗的一幕幕，還有當得知縫紉鄧大姐出車禍時，正值活動高峰縫紉葛大姐三天連續上全天，員工還自發組織去看望病榻上的鄧大姐，還有很多很多。。;正是從這些點點滴滴的小事情上看到了我們團隊成員中的一種互幫互助的團隊協作精神，在工作時刻內我們是同事、是患難與共的`戰友、上下級關聯，在工作時刻外我們是無話不談的兄長、是摯友、也是好姐妹，正是這樣我們的團隊才高度團結、永遠激情四射;也正是有了許多這樣的感人小事，才使得我們的團隊更加具有凝聚力和戰斗力。獲得我店首次“最佳服務團隊”，對我們來講，不僅僅是至高的榮譽更是一種

　　動力的鞭策，我們以后要在保障門店正常營運秩序的同時繼續協助做好營運、收貨等各項工作，我們將以此共勉，將再接再厲，爭創下一個“優秀團隊”我知道我們會有更多更加強勁的競爭對手，這對我們來說是壓力也是動力，只有持續良好心態，不斷完善自己，不斷挑戰自己，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。我堅信我們團隊中的每一員，我更加堅信在店領導的正確領導及指引下會把我們鍛煉成為更加優秀的團隊。

總監獲獎感言5

　　李先芳（高級業務總監）： 獲評為星級專賣店，是公司對我們專賣店的認可、支持、鼓舞和鞭策，業務總監的專賣店獲獎感言。今后我們將繼續秉承公司企業文化、三字經的精神規范經營。誠信、熱情、耐心、細致做好每一個服務環節，充分發揮專賣店橋梁、平臺、紐帶的作用。（曾獲得公司頒發的“專賣店經營獎” 、“XX年度星級專賣店”等多項榮譽，XX年更榮獲“五星級專賣店”殊榮。）

　　白銀花（高級業務總監）： “穩步經營、人性管理”是我們的經營和服務理念。未來，我們將再接再厲，為每一位顧客提供更優質的服務，為每一位伙伴提供最佳的創業平臺，為無限極的明天奉獻自己的一份力量！（XX年榮獲“三星級專賣店”，范文《業務總監的專賣店獲獎感言》。）

　　陳家龍（業務總監）： 專賣店就是溫暖的家，顧客來了，一聲問候一個微笑，一杯清茶一個答疑，讓人倍感溫馨；專賣店也是人才成長的搖籃，這里有精彩不斷的sp活動和培訓，讓伙伴們茁壯成長！未來，我們將和伙伴們一起努力，在這個全新的.平臺上為大家提供更加優質的服務，祝愿無限極伙伴們在無限極事業中飛得更高、走得更遠、收獲更多！（XX年榮獲“三星級專賣店”。）

　　陳愛武（業務總監）： 專賣店是伙伴溝通、學習及交流的堅實平臺，幾年來因無限極專賣店的平臺培養了一大批伙伴從平凡到優秀、從優秀到卓越！我們一定會更好地利用這個平臺，不斷提升伙伴自身能力和素質，培養出更多優秀人才！（XX年榮獲“五星級專賣店”。）

總監獲獎感言6

　　對于一個樓盤來說，"陽光榜樣"意味著樓盤從拿地后的項目整體規劃到最終實景呈現，以人為本是貫穿整盤的核心理念。十二院城的新古典主義建筑風格，12座主題景觀園林，最大91米超大樓間距，功能性陽光戶型統統以居住者高品位感官體驗為先導，讓居者不僅真正享受到陽光清風的沐浴，也精心為居住者未來生活展開無限想象的空間。對于十二院城來說，居住其中，舒適只是生活的'基礎，在享受中得以升華才是"陽光生活"的精髓。

　　對于一個房地產企業來說，"陽光榜樣"更意味著踐行社會責任的重要使命。雅世集團，站在運營城市的高度，以"用心營造幸福生活""精致筑屋，厚載一生"為文化理念，憑借前瞻性的眼光成為區域開發的領頭羊，5年來見證并帶動整個區域的發展。在升級城市格調之上，打造足以"榜樣生活"的理想城市人居。

總監獲獎感言7

　　xxx（高級業務總監）：

　　獲評為星級專賣店，是公司對我們專賣店的認可、支持、鼓舞和鞭策。今后我們將繼續秉承公司企業文化、三字經的精神規范經營。誠信、熱情、耐心、細致做好每一個服務環節，充分發揮專賣店橋梁、、紐帶的作用。（曾獲得公司頒發的“專賣店經營獎”、“XX年度星級專賣店”等多項榮譽，XX年更榮獲“五星級專賣店”殊榮。）

　　xxx（高級業務總監）：

　　“穩步經營、人性管理”是我們的經營和服務理念。未來，我們將再接再厲，為每一位顧客提供更優質的服務，為每一位提供最佳的創業平臺，為無限極的明天奉獻自己的'一份力量！（XX年榮獲“三星級專賣店”。）

　　xxx（業務總監）：

　　專賣店就是溫暖的家，顧客來了，一聲問候一個微笑，一杯清茶一個答疑，讓人倍感溫馨；專賣店也是人才成長的搖籃，這里有精彩不斷的sp活動和培訓，讓伙伴們茁壯成長！未來，我們將和伙伴們一起努力，在這個全新的平臺上為大家提供更加優質的服務，祝愿無限極伙伴們在無限極事業中飛得更高、走得更遠、收獲更多！（XX年榮獲“三星級專賣店”。）

　　xxx（業務總監）：

　　專賣店是伙伴溝通、學習及交流的堅實平臺，幾年來因無限極專賣店的平臺培養了一大批伙伴從平凡到優秀、從優秀到卓越！我們一定會更好地利用這個平臺，不斷提升伙伴自身能力和素質，培養出更多優秀人才！（XX年榮獲“五星級專賣店”。）

總監獲獎感言8

　　大家好，我們是技術部開發二組。

　　新成立的開發團隊，肩負著公司核心系統的開發與維護，不斷的新人加入，高強度的工作量，半年來我們承擔了08年平臺化的重要任務，先后完成產品庫，產品論壇等一個又一個大型系統的升級，也為公司平臺化的發展走出了更堅實的一步。

　　這份來之不易榮譽———半年度優秀團隊，是公司對我們工作的'肯定與認可，是半年來團隊的每一分子辛勤耕耘的收獲，總結會上我們喊著整齊的口令，邁著整齊的步伐，領獎的那一刻，我們每個人都很激動，也在盡情的揮灑著激情與堅定…

　　成績只代表過去，我們還存在很多不足，這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力，未來我們將會做的更好，不斷創新，開拓，在項目質量，流程規范，開發效率等多方面將繼續加強，這是我們的職責，在ZOL這個平臺上一展拳腳。

　　能夠拿到這個獎，要感謝的人很多，在這兒代表我們組的人，感謝一向給予我們支持的部門老大們，其它組的兄弟們，感謝毒龍，產品中心對我們的包容和放心，也感謝組內的兄弟對我個人的堅信，下半年我們將一如既往，繼續發奮，加油！~

　　來看看我們團隊吧。

總監獲獎感言9

　　尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事們：

　　大家好！

　　今天，XX公司榮獲20xx年度最佳業績獎，我感到十分榮幸。這是公司領導對我們工作的肯定與鼓勵。在這里，我代表紡機公司全體員工向丁總及各位同事們表示誠摯的謝意！還要特別感謝原料公司，說心里話，今天站在這里發言的應該是原料公司的朱副總，原料公司今年也取得了可喜的成績，原料公司比我們更有水平，更有禮貌，在榮譽面前禮讓三先，關鍵時候我也就不客氣了。今天雖然獲獎了，但我知道肩上的擔子更重了。

　　此時此刻，說說笑笑雖然很輕松，但靜下心來，想想一年中所走過的風風雨雨，確實不平坦。紡機公司能有今天的業績，是在座的各位同事們支持與幫助的.結果，是總公司正確領導與決策的結果，是我們全體員工努力奮斗精誠合作的結果。

　　“花鳥尚繪春，人生莫虛度”。展望新的一年，我們的任務還非常艱巨，還要做好充分的思想準備，以適應變幻莫測的市場，在市場經濟的大潮中努力打拼。

　　在新的一年里，我們紡機公司全體員工決不會辜負公司領導對我們的期望，將一如既往地與其他部門密切配合，團結協作，在20xx年創造更加輝煌的業績！ 謝謝大家！

總監獲獎感言10

　　首先感受到的是驕傲，代表超過5000位中國惠普公司的員工驕傲，惠普公司從1985年進入中國以來，一直致力于成為優秀的中國公民。再一個就是期望，期望更多的國內外企業加入到成為優秀的企業公民的`行列中來，為社會做貢獻。

　　最后感謝21世紀報系給我們這個機會，讓我們這個企業和更多的企業公民為社會盡一些力量。中國惠普公司謝謝各位!

總監獲獎感言11

　　首先，我代表西門子公司感謝21世紀報道，我想在包括西門子在內的很多外資企業眼中，《21世紀經濟報道》是一份有影響力，有公信力的報紙。所以，受到這樣一份報紙的'認可，對我們來說是莫大的榮譽。

　　對西門子來說，從1872年我們向中國提供第一部指針發布機以來，我們在中國已經走過了130多年，到現在西門子已經是在中國擁有最多雇員的外資企業之一，其實我們早就已經把自己看作是一個本土企業，對西門子來說，有一點是非常清楚的，我們將通過自己的企業公民行為，和中國共同成長，我們將執著于這一信念，謝謝大家!

總監獲獎感言12

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家上午好！這天，棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團優秀團隊”光榮稱號，這是地我們莫大的肯定與鼓勵。在此，我代表棗莊公司向集團公司表示衷心的感謝！感謝董事長對我們團隊的信任，感謝集團公司全體同事的大力幫忙和配合，感謝棗莊項目全體同仁的家人的默默奉獻和對我們的明白與支持！

　　棗莊項目成立到此刻已有四個多的時刻，經過四年多積累才有了20xx的一點點成績，這一點沒有絲毫可驕傲的。在創業的過程，我們分重點一齊攻關，多方面深層次加強溝通，全方位加強執行考核，重感情共患難同分享，經過多年的錘煉使我們成為一支溝通有效、協調有力、執行徹底、能打硬仗的`團隊。

　　輝煌已成過去，奮斗成就未來。20xx年棗莊項目公司任重而道遠，在此也懇請董事長及集團公司領導一如既往的給予我們關注和支持，我們也將再接再厲，不辱使命，在20xx8年是棗莊項目公司的工作再上新臺階，給集團公司交一份理更加滿意的答卷。正因我們堅信，我們身后有海納，我們身后有大家。

　　最后在新春佳節之際，請允許我代表我們棗莊項目全體同仁祝愿我們的海納蓬勃發展、再攀新高，也祝愿我們的海納人吉祥如意，快樂和美。

　　謝謝大家！

總監獲獎感言13

　　尊敬的領導，親愛的各位同事們：

　　大家下午好：

　　大家好！ 我是xx分公司xx，很高興獲得這個獎項，并站在講臺上向大家表露心聲，心中有無限的感慨，這是一份榮譽，更是一份激勵，這不僅是我20xx年工作的終點，更是日后進步的起點。

　　20xx年我順利完成目標，簽約xx單，取得這個成績首先要感謝公司領導和溫州的同事們，感謝他們在平時工作中悉心的指導和幫助，銷售冠軍的榮譽不僅僅是屬于我個人，這個獎應該屬于大家，沒有大家的幫助我今天也不會站在這領獎臺上，謝謝大家

　　20xx年9月，我有幸加入xx分公司，在這四年多的.工作中，本人隨著公司發展而成長，一路走來體會了很多挫折、壓力、失落及喜悅，也因為這些壓力和挫折讓我得到了更大的成長和進步，讓我為公司的發展貢獻一份力量而倍感榮幸，而這份榮幸也將會伴隨我日后工作的每個日日夜夜，

　　有今天的成績我深信以下三點也和大家分享下我的心得：

　　1：做好客戶信息的收集，目標明確，合理科學的工作方法。

　　2：用心的對待每個意向客戶服務好每一位客戶。

　　3； 好的心態積極向上，持之以恒，多發時間總結學習。

　　20xx榮譽已成為歷史，20xx年是全新的一年，也是自我挑戰的一年 在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意！

　　謝謝大家！

總監獲獎感言14

　　樂安居和我個人分別獲得"深圳市顧客滿意服務明星單位"和"深圳市顧客滿意杰出管理者"的榮譽，首先要感謝廣大消費者長期以來對樂安居的支持和厚愛，感謝加盟商和全體員工的信任與不懈努力。作為一家在深圳土生土長的企業，樂安居始終將顧客滿意度作為公司決策的出發點。

　　同時，XX年也是樂安居的"深耕細作"年，我們會進一步深化內部管理及外部服務環境，通過堅持"價格限高不限低"的`原則和豐富的促銷活動為消費者讓利，通過嚴格把關、自檢自糾和消費者監督相結合的方式來確保商品質量。通過規范管理、服務評比等措施來改善服務體系，從而做到"形象好、服務好、管理好"，為顧客創造一個真正值得信賴的建材家具連鎖品牌!

總監獲獎感言15

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　回顧半年，公司在劉總經理的領導下，全體員工齊心協力、發奮拼搏，創造了一個又一個驕人業績。公司的發展離不開劉總經理非凡的領導，但也離不開全體魔耳國際英語全體人員的辛勤付出。俗話說“一個優秀的團隊定能培養出眾多優秀的員工”，正是魔耳國際英語這樣一個優秀的企業才培養出一批優秀的職員，我們要以此為榮，以此為力量，為公司的發展再接再歷。

　　魔耳國際英語招商部是新成立的開發團隊，肩負著公司核心系統的開發與維護，不斷的新人加入，高強度的工作量，半年來我們承擔了20xx年平臺化的重要任務，完成一度又一度的計劃，為公司平臺化的發展走出了更堅實的一步。

　　這份來之不易榮譽———最佳優秀團隊，是公司對我們工作的肯定與認可，是半年來團隊的每一分子辛勤耕耘的收獲，總結會上我們喊著整齊的口令，邁著整齊的步伐，領獎的那一刻，我們每個人都很激動，也在盡情的.揮灑著激情與堅定…

　　成績只代表過去，我們還存在很多不足，這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力，未來我們將會做的更好，不斷創新，開拓，在項目服務，流程規范等多方面將繼續加強，這是我們的職責，在魔耳國際英語這個平臺上一展拳腳。能夠拿到這個獎，要感謝的人很多，在這兒代表我們團隊的人，感謝一向給予我們支持的師資部、運營部、教材研發部，感謝組內的兄弟姐妹們對我們的堅信，明年我們將一如既往，繼續發奮，加油！

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