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慶勞動節演講稿

時間:2024-03-13 06:56:29 演講稿 我要投稿

慶勞動節演講稿范文

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在社會一步步向前發展的今天,演講稿與我們的生活息息相關,那么你有了解過演講稿嗎?以下是小編為大家收集的慶勞動節演講稿范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

慶勞動節演講稿范文

慶勞動節演講稿范文1

尊敬的教師,親愛的同學們:

  大家好!

  滿山的桃花、碧綠的田野、金燦的油菜花望不到邊際,農民,您用那粗壯的雙臂換來我們的美食,您用汗水澆灌了我們的身體。

  鋼花的四濺、機床的轟鳴、高樓大廈上看不到原始的印記,工人,您用那堅實的臂膀拖起我們的生活。您用那扎實的工作方便了我們的便利。

  當你坐在小汽車享受個人的流動空間,當你坐在巴士享受公眾的效益,當你坐在遠行的大船享受旅途的瀟灑,當你飛入藍天把世界變小,您可明白勞動的美麗。

  當你走進飯店、走進商店、走進繁華的.商業區,你可明白服務的辛苦,站了一天的腿還是那樣站立。

  當你走進學校,你可看見知識的閃光,你可聽到書與人的交流,你可聞到教師的汗水,知識變的勞動更加的偉大無比。

  當你一切容入了社會,周圍的一切都是平凡的勞動所給予。

  生活是如此的完美,人類是如此的提高,一切的一切無不來自于我們的艱苦勞動、平凡的勞動,勞動是那樣的默默無語。

  勞動創造了歷史,勞動創造了未來。在新的五一國際勞動節到來之際,讓我們贊美勞動最美麗。

慶勞動節演講稿范文2

尊敬的各位領導和同事:

  大家好!

  今天很榮幸能站在這里對這一年的工作來進行總結,能代表優秀員工發表講話,謝謝領導給我這個機會!

  在這一年的時間里,我嚴格要求自己,認真對待自己的每項工作和領導交待的任務,努力學習各種專業技能,虛心領導和同事們的教導,并且得到了領導個同事們的充分肯定,在這段時間里,憑借自己穩扎穩打虛心求教的工作態度和同事們的.熱心幫助,我的各項工作都取得了優異的成績!在20xx年中我共生產了725684件,合格率達到9999,并且無一重大質量問題, 我嚴格遵守公司的勞動紀律,在這一年的時間里無一天請假記錄,從不遲到早退!

  團結互助是企業員工應有的優良品質,是我們公司持續發展的力量源泉。新時期要努力培養自己的團隊精神和互助觀念,確立“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”的思想,團結互助為公司,一心一意謀發展。古人云:“人心齊,泰山移”,我們堅信,只要努力做到:管理人員與員工之間團結互助,力創優秀部門,爭做優秀員工。領導干部之間團結互助,更好的協調工作;全體公司成員之間團結互助,共創公司發展的未來,定然能夠在日益激烈的市場競爭中長盛不衰,明天必然更加輝煌!

  怎樣才算愛崗,怎樣才算敬業呢?沒有任何借口,扎扎實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發?總之,接人待物,為官處世,你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因,還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內因

  我們都在平凡的崗位上做著平凡的工作,可是只要把這份平凡的工作做好,就是不平凡。我以前在一個地方看過這么一句話,叫:“千萬次重復的把簡單的事情做好就是不簡單。把工作當做學習和鍛煉的機會,在工作中找到工作的快樂。使我們的工作變得有意義!,即使是最平凡的工作,也會有閃光的地方,在普通的崗位上,也能創造出人生價值!

  各位領導,各位同事,感謝大家給我的這個機會。在最后,讓我們共同努力,共同進步,共同為公司做出貢獻 !

  祝,明天會更好!

慶勞動節演講稿范文3

親愛的同學們:

  大家早上好!

  本周五就是“五一”國際勞動節了。5月1日是全世界勞動人民的節日,也是你們的爸爸媽媽和工作在各行各業的叔叔阿姨的節日。

  “五·一”國際勞動節是是怎么來的呢?1886年5月1日,在美國芝加哥,20萬工人舉行大罷工,要求改善勞動條件,實行8小時工作制。這一斗爭得到了世界各國人民的支持。后來,國際工人組織為了紀念這個有意義的日子,就把這天定為國際勞動節。勞動創造了人類,勞動創造了人類燦爛的文化,勞動創造了財富,勞動創造了幸福。是啊!只有勞動著是幸福的,只有勞動著是快樂的,只有勞動著是光榮的。不勞而獲,不珍惜自己和別人的勞動成果的人是可恥的。

  你的父母親用自己智慧的頭腦、勤勞的雙手,起早貪黑地、不辭辛勞地工作著、勞動著,他們創造了財富、養活全家、供你讀書,他們把艱苦留給了自己,把幸福和快樂奉獻給你們?捎械耐瑢W,在家里自己能做的事懶著不做,還要勞累爸爸媽媽,看著爸爸媽媽跑里跑外的忙著也不會主動去幫忙,還有極個別同學,父母把香噴噴的飯菜做好,可有的.同學挑食,吃飯還要爸爸媽媽哄他吃,這樣下去,你會變成一條“懶蟲”。好端端的衣服忘了、丟了,可有的同學不會去尋找。老師辛勤地備課、上課,可有的同學不認真聽課、不認真完成作業。這種行為都是不尊重、不珍惜別人的勞動,是非常可恥的。

  同學們,在校園里,認真學習是你的責任,也是你的勞動,只要你辛勤地勞動,你定會取得進步,你定會享受到成功的喜悅,你定會感受到勞動的光榮和快樂。要知道天上是不會掉下餡餅的,只有辛勤勞動的人才能創造一切。

  同學們,用你聰慧的頭腦、用你勤勞靈巧的雙手勤奮地勞動吧!學習吧!成功、幸福、光榮都會屬于您的!

  今天,我們站在國旗下,望著閃閃的五顆紅星,我相信每個同學都在想:我要當一名熱愛勞動的好少年。

  我的講話到此結束,謝謝大家。

慶勞動節演講稿范文4

各位領導,同事們:

  大家好!我為大家演講的題目是: 我勞動,我幸福,我快樂!

  記得還是在上小學的時候,老師教會了我一首《勞動最光榮》的歌曲,最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠勞動來創造”。多年以后,我成為千萬勞動者中的一員,才深深體會到生活的多味,勞動的艱辛。勞動是汗水,是歡笑;是苦澀,是甜蜜;是給予,更是幸福。有一分勞動,就有一份收獲。你給生活付出了多少耕耘,生活就會回報你多少果實,你就會擁有多少快樂與幸福。

  我當過廠安全員,有著一次刻骨銘心的,卻讓我受益至今乃至終身的記憶。我剛任職的那天晚上六點多,在現場安全巡查時吃驚的發現正在帶晚發貨吊裝的行車扁擔上有裂紋,最大裂紋的橫切面竟已深達2/3!……一場勢必發生的事故消除了,“安全第一”的理念卻因此更深深地銘記在我的心中,時刻在警示著我的工作和生活,伴隨著我及我的責任區平安至今,也讓我的家庭平安至今!勞動帶來了平安、平安就是幸福,我笑了。

  我剛到辦公室時,已年近半百,初見電腦,更不會使用,而現代辦公離不開電腦。我背字根,練打字,硬是學會了使用電腦和上網。電腦、網絡拓展了我的知識和視野,讓我的工作變得快捷、便利、輕松多了。每當我在電腦上完成新的文件的撰寫、傳輸或下載時;每當我在自己建立的公司電子檔案中便捷的檢索到需要的文檔時;每當在局域網或其他網頁上又看到了我寫的報道或文章時;每當想起我所制定完善的公司管理制度曾得到上級檢查組的肯定和贊揚時;每當想起我所準備的材料曾被當地政府會議作為范本傳閱,并得到:“到底是供電局的,拿出的材料就是像樣”的評價時,愉悅之情便油然而生。勞動創造了效率、便利和樂趣,樂在其中,其樂無窮,我笑了。

  我參與組織和策劃公司質量安全管理“貫標”工作。面對GB/T19001、GB/T28001一大堆陌生的`文字,我們學標準,編文件,做記錄。為了搶時間,我所負責起草的11份體系文件,大部分是在家里完成的。最終認證審核順利通過,我也拓寬了知識面。耕耘辛勤,收獲頗豐,我笑了。

  大概正是由于我們公司“貫標”的成功吧,我被抽調參加市公司精神文明建設、廠務公開管理“貫標”。精神文明建設廠務公開管理 “貫標”,這不僅在揚州地區尚無先例,在省乃至全國也是罕有,且距體系認證審核時間僅有兩個月,同時我還得兼顧好本職工作,因為我們單位“貫標”也正逢年度審核。我深知難度和責任,更知信任和期望。我沒有退縮,積極參與策劃組織實施工作,并主動承擔了《精神文明建設、廠務公開管理手冊》等10個核心文件的起草工作。二個多月中,我的晚上、中午、雙休日的時間全都耗在了“貫標”和履行本職工作上。付出了汗水和努力,更付出了才智和心血。結果我們市供電公司不僅順利通過了中電聯專家的認證審核,而且在揚州地區五個供電公司中,是唯一無不合格項的單位。勞動創造成果,成果彰顯才能,這豐厚的回報讓我驚喜,讓我興奮,更讓我自豪,我笑了。

  我與千千萬萬普通勞動者一樣,一直在默默無聞地工作著,可正是如此,我贏得了領導和同事們的了解、尊重和厚愛,他們先后給了我優秀共產黨員、先進班組長、先進工作者、安全先進個人、工會積極分子等榮譽。付出是應該的,而收獲竟是如此豐厚、甜蜜,我笑了。

  我勞動,我幸福,我快樂!這就是我——一名普通勞動者最深切的體會。我贊美勞動,贊美勞動者, 勞動者是光榮的,勞動著是幸福的!快樂的!

慶勞動節演講稿范文5

同志們,朋友們:

  再過幾天就是“五一”國際勞動節了。這是勞動者光輝的節日。今天,我們在這里歡聚一堂,介紹先進事跡,弘揚勞模精神,暢談勞動感想,共話企業未來。首先,我代表公司黨政工團,向出席座談會的各位代表,并通過你們,向全公司職工,致以節日的問候!向在生產、管理、技術、營銷等公司各條戰線上作出突出貢獻的歷屆勞動模范,以及公司先進集體和先進個人,致以崇高的敬意!下面,我講三個問題:

  一、勞模是公司的寶貴財富,在公司的發展中發揮著至關重要的作用,我們要主動關心勞模,積極宣傳勞模。

  今天,是二次創業后五年的第一個“五一”國際勞動節前夕。在這樣一個企業發展的關鍵時刻,公司邀請勞模召開這個座談會,既體現了公司對勞模在企業發展中重要作用的高度重視,又充分體現了公司對勞模的尊重、關懷和對勞模的熱切期盼之情,意義非同凡響。

  今天,公司20xx年度勞模、特級勞模都來了。剛才,五位同志作為公司勞模和模范班組的代表,作了很好的發言。我相信,包括沒有發言的同志,每一名勞模的身上,都有動人的事跡;每一名勞模的心里,都有感人的情懷。勞動模范是公司職工的優秀代表,在過去的一年乃至公司發展前進的每一個時期,廣大勞模們在各自的崗位上,以強烈的主人翁責任感、高昂的勞動熱情,立足本職,忘我工作,積極進取,爭創一流,為公司的發展和壯大作出了突出的貢獻。你們的事跡,體現了開拓進取、知難而上、勇于創新、求真務實、無私奉獻的時代精神,充分展示了企業職工踏踏實實、敢打硬仗、無怨無悔的品格和風范,不愧為時代的精英、企業的棟梁、職工的楷模,公司感謝你們!

  公司發展所取得的巨大成就,無不凝結著勞模的汗水和智慧,銘刻著勞模的精神和品質。你們是公司寶貴的財富,這既是一種人力資源財富,又是一筆不可多得的精神財富。公司各部門,一定要重視發揮勞模的作用,特別是工會、宣傳部等部門要采用多種形式,廣泛宣傳勞模,使勞模精神在推動公司二次創業的進程中不斷發揚光大,使勞模的優秀品格成為廣大職工奮發向上、建功立業的精神動力;要高度重視做好勞模工作,進一步建立健全勞模發現培育、選拔樹立、宣傳示范、關心幫扶和培養提高的有效機制。要切實關心勞模的工作、學習和生活,經常和勞模進行溝通,了解他們的情況,切實解決他們的實際問題,為勞模排憂解難,把公司的關懷和溫暖送到他們的心坎上,推動全公司進一步形成愛護勞模、宣傳勞模、學習勞模、爭當勞模的良好風尚,努力形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風,使尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造真正成為全廠的共識和自覺行動。

  二、弘揚新時期的勞模精神,建設一支高素質的職工隊伍,為加快企業跨越式發展創造新的業績。

  今年,公司面臨著市場開拓、改革改制、技術引進三項重要工作,這將成為公司歷史大發展的戰略轉折點。這是一個既有巨大發展潛力和動力、又有各種困難和風險的時期,是一個既有難得歷史機遇、又有嚴峻現實挑戰的時期。能不能抓住新機遇、解決新問題、實現新發展,是對公司領導班子的重大考驗,也是對以勞模為代表的職工隊伍的考驗。同志們,我們肩負著興企富民,敬業報國的歷史使命,這個任務光榮而艱巨,在座的各位都將是這場生死戰役中的先鋒力量。面對新形勢新任務,我們尤其要大力學習和弘揚勞模精神,以堅定的信心、旺盛的熱情和奮發有為的精神狀態,勤奮工作,不斷進取,投身到二次創業的宏偉事業中。

  隨著社會的發展,勞模也由以苦干實干為主,轉向今天的高科技、高知識、高技能等多成分并重發展。公司新一代勞模在繼承無私奉獻、恪盡職守等優秀品德的同時,又展示了進取創新、追求卓越、做先進生產力的推動者的風采。學習勞模精神,我們不僅要弘揚他們只講奉獻,不求索取,吃苦耐勞,無怨無悔的優良傳統和美德,我覺得,更重要的是要學習他們在新時期體現出來三種精神:立足本職、認真嚴謹的敬業精神, 緊跟時代、堅韌不拔的學習精神,追求卓越、勇于進取的創新精神。剛才幾位的發言就證明了這一點。

  立足本職、認真嚴謹的敬業精神。縱觀最近幾年涌現出的公司勞模,都有一個共同的特點,他們都是在平凡的工作崗位上,干一行,愛一行,作出了不平凡的業績,這是一種什么精神,這就是敬業精神,這就是我們所倡導的認真做事、用心做事的行為準則。海爾張瑞敏有一句話:把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。這就是敬業,敬業一種品質,更是一種態度。任何一個沒有敬業精神的人,是不可能成就一番事業的,所以我覺得,敬業精神是第一位的。

  緊跟時代、堅韌不拔的學習精神。有一句名言大家都很熟悉:知識就是力量。在知識經濟的今天,這句話越發顯得重要和深刻,學習知識對于我們而言越發顯得緊迫。我們不僅需要汗水和心血,更需要知識和智慧。我們需要越來越多的知識英雄,需要更多掌握和運用現代科技知識、具備先進操作和管理技能的高素質職工隊伍!拔锔偺鞊,適者生存”,知識經濟時代必然會給掌握豐富知識的.人提供廣闊舞臺。我們要想在新時代站穩腳跟,當時代弄潮兒,而不被時代所淘汰,別無他路可走,惟有自強不息,堅韌不拔,自我提高、自我超越,用知識改變命運,用學習創造未來。很多勞模,他們并沒有很高的學歷,但他們干什么學什么,缺什么學什么,憑著這種毅力和韌勁,都在各自的崗位上成為行家里手,既成就了公司,也成就了自己,這就是學習的力量。

  追求卓越、勇于進取的創新精神。創新是一個民族進步的靈魂,那更是一個企業進步的靈魂。創新是公司發展的不竭動力,只有創新才會在同等條件下領先對手。大家更知道,科技進步要依靠創新,因為科學的本質就在于創新。我們廣大科技工作人員必須把科技進步的基點放在增強自主創新能力上,堅持引進先進技術和消化、吸收、創新相結合,在一定基礎上進行努力,大膽創新,才能形成自己的核心優勢。廣大職工特別是勞動模范,我們必須努力培養這種創新能力,培養創造世界一流效率、一流產品、一流服務的氣魄。唯有創新,可以使我們在企業通往國際化的道路上走得更快一些。

  需要強調的是,隨著公司改革發展的不斷推進,對廣大職工的整體素質提出了新的更高要求。學習和弘揚勞模精神,最關鍵的是要從自己做起,最重要的是要在全面提高自身素質上下功夫,要主動適應時代和市場發展的要求。最近,電視報紙都在傳誦著沈陽鼓風機集團的“五朵金花”的事跡,五位女設計師就是主動適應了時代和市場發展的要求,學習新知識,掌握新科技,不怕壓力,勇挑重擔,開拓創新,協力攻關,研制成功我國第一套國產化大型空分組壓縮機組。我們學習勞模,就要不斷增強自身的學習能力、創新能力、競爭能力,以個體的進步凝聚和推動職工整體隊伍的知識化進程,造就一批又一批緊跟時代步伐的高素質的勞動者。

慶勞動節演講稿范文6

尊敬的各位領導、各位員工、朋友們:

  大家好!春回大地,萬象更新。在這春暖花開、春意盎然的美好季節,醫院在各級領導的關心和支持下,在院全體員工的共同努力下,迎來了又一個國際五一勞動節、母親節和護士節,在愛的世界里,有一個神圣的字眼,那就是母親;在愛的守護中,有一個圣潔的字眼,那就是白衣天使。當這三個節日已到來和即將到來之際,我僅代表院領導和全體員工,向天下的母親和奮斗在護理工作崗位上的白衣天使致以節日的祝賀和崇高的敬意!向為醫院建設做出貢獻的護理界全體同志們致以親切問候四年來,醫院在各位同仁的關懷和幫助下,在各級領導的垂愛和教誨下取得了一定的發展,并憑借自身實力在競爭激烈的`醫療市場邁出關鍵的一步,其影響力已輻射到南京、蕪湖等周邊地區,成為皖南一支不可忽視的醫療力量。

  醫院發展的四年,是眾志成城,艱苦拼搏的四年,是銳意進取、不斷創新的四年,她的成長、壯大,離不開全體員工的共同努力和無私的奉獻。在此,請允許我代表醫院領導層向上級領導以及關心支持醫院發展的各級人士和全體員工致以崇高的敬意和深深的感謝。我相信有您們的聰明才智醫院一定有許許多多個四年。但當前的醫療改革形式和政策又賦予了醫院更加艱巨的任務。醫院全體員工決心不辜負各級領導及公司的希望,勤懇敬業,努力把醫院建設的更加美好。

  最后,祝大家萬事如意!一切順利!謝謝!

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