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優秀護士演講稿

時間:2024-12-07 14:47:43 演講稿 我要投稿

[集合]優秀護士演講稿

  演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在當下社會,在很多情況下我們需要用到演講稿,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的優秀護士演講稿,歡迎大家分享。

[集合]優秀護士演講稿

優秀護士演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委同事們:

  大家好!

  很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講,我是手術室的一名普通護士。我演講的題目是:無影燈下天使情。

  記得我剛踏上手術室崗位的時候,心里充滿了對新生活的美好憧憬,無影燈下,我曾用自己火樣的熱情和赤誠去描繪著自己未來的事業。然而,現實并不像伊甸園的菩提果那般完美和甜蜜。我每天要面對著的是一張張被病痛扭曲的面孔,聽到的是一聲聲長吁短嘆,一陣陣抽泣嗚咽……永遠忙碌的腳步分不清時間的分分秒秒,3個小時,6個小時,甚至10幾個小時,腿酸了要站得住,肚子餓了要挺得住,眼睛困了要熬得住……多少個深夜,我們被急診電話驚醒,不管是雷電交加或是風嘯雪寒,也得從溫暖的被窩中爬起來,沖入沉沉的黑夜之中。緊張、勞累的工作中,我真正體驗到了手術室護士平凡生活的滋味,體驗到了其中的艱辛和壓力。我苦惱過、迷惘過;苦惱迷惘之后也曾動搖過、退卻過。但有一件事深深地觸動了我,使我從迷惘中尋回了自我,在退卻時堅定了初衷。

  那是幾年前一個初冬的深夜,當我正甜甜的'酣睡在溫暖的家中時,一陣急促的電話鈴聲把我從夢中驚醒。“有急診手術,速來參加搶救!”

  我不得不將舒適、溫暖拋在身后,頂著刺骨的寒風向醫院奔去。漆黑的深夜,冷清的馬路,呼嘯的北風,我的心里有說不出的沉重,甚至看到焦急等待手術病人的家屬,我的表情都有些麻木。可當我疾步走上手術臺,面對那張被病痛扭曲的面孔和那雙祈盼生命的眼睛,頓時,同情之心、愛憐之情卻又油然而生。無影燈下,我們和死神作斗爭,我們同時間爭分秒。當東方露出一抹曙光時,手術成功了,病人脫險了,當我們把病人推出手術室告訴家人:“手術做完了,很順利,我們現在送回病房”時。一句簡單而又平凡的話語,竟使焦急等候的家人流下了熱淚。

  一剎那間,一股從未有過的體驗驀然涌上了心頭:原來我崗位是如此的重要,它不僅維系著健康、快樂,它甚至維系著一個人的生命。那一刻我深深地體會到:無影燈雖然不是世界上最美麗的燈光,它沒有耀眼閃爍的美麗,但不可否認,它是世界上對生命最重要的燈光,它點燃了無數患者和家屬的希望,它就象人生旅途中的一盞指航燈,為面臨驚濤駭浪的小舟指引方向,為生命垂危的患者帶來一絲絲光明。我也明白了一個真理:在平凡的護理崗位上,同樣可以施展才華,創造業績。

  我不是詩人,不能用漂亮的詩句謳歌我的職業;我不是學者,不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手,不能用動聽的歌喉歌詠我的崗位。然而,我是護士——一名手術室護士,我要感謝我的職業,是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命,是它讓我理解了活著就是一種美麗!我要感謝我的職業,是它讓我懂得了如何珍愛生命,明白了平凡就是幸福,奉獻讓我更美麗。

  創優無止境,服務無窮期。在手術室這個平凡的護理崗位上,我要以新的姿態,展示新的風貌,創造新的業績,讓青春在無影燈下煥發出絢麗的光彩。

  我的演講完畢,謝謝大家!

優秀護士演講稿2

不想說醫務人員是多么的神圣,也不想說醫務人員是多么的大無畏、大公無私,任何時候,醫務人員都不需要這樣高調的贊美。我們需要的永遠是理解和尊重。聽到有人把醫務人員說成“白衣惡魔”、“白衣豺狼”,作為一名護士,我只能“無語淚先流”。我想說,請不要把醫務人員說成“天使”,也不要把我們說成“惡魔”。到醫院去走一走、看一看吧,只有親自接觸我們,您才能知道我們工作的艱辛、所承受的壓力,我們所付出的辛勞和汗水是常人難以想象的。

  走進醫院就是走上戰場。日復一日、年復一年,每時每刻,我們都在打著一場場沒有硝煙的戰爭。我們和疾病作戰,也向自己的體能挑戰。我們的工作是緊張的、繁忙的、瑣碎的。時間就是生命,每個病人都刻不容緩。鋪床、吸氧、輸液、抽血、做心電圖、心電監測、生命體征測試,一系列的救治工作必須在幾分鐘內完成。若是一個人值夜班,工作量就更大了。1床的病人憋喘,2床的病人輸液完了,3床的病人又吐了,4床的病人血壓低,不好,5床的病人室顫了!6床的老大爺您先等一會兒,等我搶救完病人再給您解釋醫療費用,7床的大娘您也先等一會,尿濕的'被褥等搶救完病人馬上就給您更換。一個接一個的治療、護理工作累得我們惡心、胃疼、喉嚨冒煙、汗水模糊了雙眼。下班了,不想抬腿、不想說話、不想吃飯,只想睡覺。但閉上眼睛,腦海里卻又浮現出病人痛苦的面容。

  “唉,護士真辛苦,不如做醫生。”丈夫心疼地對我說。

  “醫生也不好做。醫生查房一站就是幾個小時,若是趕上連臺手術,需要連續作戰十幾個小時,一般的體力都吃不消。值夜班就更辛苦了,一夜不知要起多少回。記得有一個病人室顫了,醫生連鞋都沒穿就跑過來了。還記得有一個病人搶救無效死亡了,病人的兒子不問青紅皂白就要揍醫生,還執意要求繼續搶救。醫生足足為病人胸外心臟按壓了近3個小時,累得汗水一滴滴往下流,渾身都散架了,而我捏呼吸囊的手也累得麻木了。快過年吧,但愿到時候病人能少一點,也好讓我們喘口氣。”我竟像孩子一樣欣喜地盼望年的到來。

  年終于臨近了,但由于天氣驟變,病人反而有增無減,病房走廊里都沒地方加床了,監護室的床位使用率更是高達200%。往往中午班忙到下午,下午班忙到晚上,而小夜班有時要忙到凌晨1點,大夜班要忙到早晨9點。孩子在校門口焦急地徘徊,眼里含著淚;丈夫摸著發燒近40 ℃的孩子,一遍遍地催電話;媽媽做的飯菜熱了又涼、涼了又熱。醫生、護士也是人啊,我們也有自己的小家庭!但只要有病人,我們就要堅守崗位,就要付出汗水,就要將焦慮、憂愁、痛苦一一收藏。有人說我們是為了錢才無限制地接收病人,病人多,獎金高。我告訴他救死扶傷是我們的職責,沒有獎金也一樣接收病人。當他得知我們每月僅有二三百元獎金時,他很震驚,“你們太辛苦了!你們的收入和付出不平衡啊。我還覺得你們每月能拿二三千元獎金呢。”

  愛崗敬業,這就是白衣戰士最平凡的奉獻。我們不是偉人,不是英雄,我們卻是最崇高的人!我們用自己的實際行動履行著這樣一個誓言:把我的一生獻給人道主義服務。我憑著良心和尊嚴行使我的職業。我首先考慮的是病人的健康。我將盡我的一切能力維護醫務職業的榮譽和崇高傳統。

  也許想起護士,總會讓人們想起她們日夜奔走于病房的雙腳,想起她們大小不一、新舊各異的護士鞋。自打我參加工作以來,我們單位一直留有一種傳統:每年的護士節都會給所有在職護士發一雙護士鞋。我在這個平凡的崗位上已經做了19個年頭,經歷了18個護士節,因此,便有幸擁有了18雙護士鞋。

  這十幾年里,我們醫院規模從小到大,實力由弱到強,繼而躋身全國知名腫瘤專科醫院之列,享有較高的盛譽。護士鞋的檔次也就由低到高,質量由劣到優,據說今年的護士鞋是大商場標價為數百元的名牌,樣子也是時下最流行的。我想就連這小小的護士鞋也該感到幸福了吧,它不但見證了我們醫院欣欣向榮的發展史,而且也深刻感受到了醫院領導對護士、對護理事業的重視、關懷、理解和支持。

  小小的護士鞋,最了解護士默默無聞的奉獻與付出。它伴隨著我們終年奮戰在病人最需要我們的地方。“3床這幾天情緒低落,應多去開導開導……”,“7床病情反復,應加強巡視,及時處理……”護士鞋就這樣無怨無悔地被我們踩在腳下,在治療室與病房之間奔跑著無數個來回。病人病情好轉了,護士鞋把護士幸福的微笑記在心里;病人病情加重了,護士鞋把護士的焦急看在眼里,無聲陪伴著護士更頻繁地出入病室,往返于病人身旁。光陰荏苒,我們的病人走了又來,來了又走;護士鞋便也舊了又新,新了又舊。在護士面對她們神圣職業“春蠶到死絲方盡”的堅定里,護士鞋也表現出了“蠟炬成灰淚始干”的從容。

  手拿著這小小的護士鞋,真的讓我感慨萬千。十幾年,在歷史的長河中,只是短短的一瞬,但于人生卻是幾分之一的行程。在這段旅程中,我從一個不諳世事的小姑娘長成了沉穩干練的職業女性,從一名普通護士晉升到了副主任護師,從最初的知識粗淺變成了一名經驗豐富的帶教老師。這所有的一切,又怎能離得開勞苦功高的護士鞋? xx年的護士節又已在我們深情的期待中飄然而至,提起護士節,總會想起那些質量不等,顏色各異的護士鞋。看到護士鞋,又忍不住會想起因開山鼻祖南丁格爾而創立的護士節,想起提燈女神寓意深遠的教導,想起千千萬萬致力于人類健康的護理后行者,想起她們博大而無私的愛和奉獻……。也許,我還會和我的同行們在這個平凡的職業生涯中繼續前行,直至終老。那么,我就會有機會再經歷更美好的護士節,擁有更漂亮的護士鞋。我想,每一個關于護士節的記憶,每一雙小小的護士鞋,我都會用心珍藏,這于我將是一筆無價的財富,一生享用不盡。

優秀護士演講稿3

尊敬的各位領導,各位老師,親愛的護士姐妹們:

  大家下午好!

  我是產科二病區護士xx,我今天匯報的是產科二病區責任護士xx,她在我院工作19年,崗位調整進入產科。

  xx老師經常說,作為一名產科護士,她一直都覺得非常驕傲和自豪。因為她的工作是迎接新生命的到來,雙手托起的是明天的希望。看著一個個活潑可愛的小天使的降臨,內心感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業是她所熱愛的工作,在產科工作六年里,她已經記不清迎接過多少個小生命,護理過多少位產婦,參與過多少次搶救。9月16日,我們產科搬進了新的住院大樓,病區環境寬敞明亮,病房設施齊備先進,如此優越的環境,更增加了她的工作熱情,為產婦提供著更精美的優質服務。尤其是我們產科重癥監護病房成立以后,作為重癥室的責任護士,接觸到的'都是我們產科急危重癥患者,一個病房的重癥就幾乎是半本婦產科學的課本,如此復雜的合并癥、并發癥,也更加提高了她的專業知識和業務水平,使她更有動力成為一名優秀的產科護士。

  產科是個專科性強,風險性高的科室,工作極富有挑戰性。面對兩個人的生命,產科護士必須有很強的責任心,擁有扎實的專科知識,掌握精湛的操作技能,工作過程中必須要嚴密觀察產程,容不得半點疏忽,才能確保新生兒順利安全地到來。

  護士的工作好不好,產婦心里最清楚,楊老師一直都認為,一個受到產婦和家屬贊揚與尊敬的護士,才是真正意義上的好護士。前不久,我們病區住了一位四胞胎孕婦,因為逐日增大的子宮壓迫下腔靜脈,導致回流受阻引起水腫,以及低蛋白血癥,孕婦在懷孕中期就行動不便,難以下床,全身水腫特別嚴重,尤其是外陰處,根本無法看見尿道口。由于清洗困難,異味也特別嚴重,甚至在外陰與大腿根部由于摩擦造成大面積皮膚潰爛,產婦排尿極其困難。看到這種情況,xx老師二話不說,在病區護士姐妹的協助下,一邊安撫鼓勵孕婦,一邊輕輕地、細心耐心地進行留置導尿。功夫不負有心人,30分鐘后,在大家齊心協力的幫助下,總算是給產婦完成了留置導尿,同時清洗外陰,涂抹了嬰兒爽身粉。這時xx老師已是滿身大汗,后來四胞胎剖宮產降生,在經過我們精心護理下,產婦也順利出院。

  最近,有一位特殊的孕婦,由于脊柱嚴重側彎,影響了她的生活質量,但她十分堅強,自理能力極強,刷牙洗臉等日常生活都是自己完成。由于孕晚期子宮在一天天長大,膈肌上升導致胸腔空間變小,同時脊柱側彎擠壓心臟變形,孕婦出現胸悶、氣短,咳嗽、咳痰。住院后我們請心內科、麻醉科、新生兒科等多科室會診討論,為產婦做了剖宮產手術。手術當日,xx老師特意早早來到產婦床旁,為她完成術前準備,與她聊天,想減輕她對手術的恐懼。沒想到,產婦笑嘻嘻地安慰xx說:“沒啥害怕的,從懷他的那一刻起,我已經做好了心理準備。再加上有你們這么優秀的醫護人員在,我覺得挺幸運呢!”

  產科工作雖然辛苦,但看到母子平安,我們的辛苦便會隨風而逝。我們愿意以xx老師為榜樣,用我們的辛勞和汗水換取母親優先,兒童安全。

  我的演講結束,謝謝大家!

優秀護士演講稿4

尊敬的領導、親愛的同事:

  晚上好!首先祝護士節快樂!同時感謝領導百忙中與我們分享節日的喜悅!毫無疑問,今晚這里的風景最美!記得今年的3·8節,中央電視臺作了一次專題調查:關于女人,您首先想到的是誰?在座的各位,您首先想到的是誰?是溫和的母親?是美麗的新娘?是婀娜的女模特?還是耀眼的女明星?答案很多,但提到最多的是我們最熟悉的字眼——護士!印象中,以往我們的護士形象大多出現在這樣的鏡頭中:擁擠的候診區,門"呼"地一開:"6號,6號,到你了!哎,哎,別擠!"接著"砰"的一聲關門;或是小品中舉著長矛式的大針筒,嚇得被打者抱頭求饒,場下的觀眾捧腹大笑。后來,人們從電影《二人三足》中朱菌的身上讀到了護士的堅強、忍耐;從美國大片《珍珠港》中伊弗琳的身上看到了護士的冷靜、超脫:從《心語心愿》中張柏芝的身上感受到了護士的清純、善良!再后來,非典時期,以堅毅的腳步邁進隔離病房,用血肉之軀鑄就生命長城的千萬個葉欣,讓人們銘記了護士的勇敢、無畏!于是,社會贊譽我們:是戰斗在沒有硝煙的戰場上的英雄!其實,我們不是英雄,我們只是病人需要的人!是他們床邊的提燈女神,呵護著他們的健康;是他們身邊的親人和朋友,在其無助時給予支持,悲痛時賦予力量!是我們迎接生命的第一聲嘹亮,也是我們帶給生命最后一縷陽光!記不清,多少次為滿身血污的病人清洗搶救,多少次為送病人急診檢查而飛奔在風雨中!記不清,量了多少遍血壓,遞了多少把器械,輸了多少袋鮮血!記不清,倒了多少杯送藥的水,蓋了多少次落地的被!也記不清,病人的痰液飛濺了多少次臉龐,家屬的不解又帶來了多少無奈!長長的走廊印刻著忙碌的足跡,靜靜的.黑夜見證了不倦的身影。有人說,護士和上帝有著同樣的品德,不分貧富、貴賤,只要能拽住生命的韁繩;也有人說,護士代表著臟和累,可敬卻不可愛。面對勞累,面對不解,情感讓我們不放棄,職責讓我們不逃避!病人出院時燦爛的笑臉和由衷的感謝,就是我們披褂上陣的無窮動力!每個忙碌的瞬間,我們用沒有翅膀的身軀,飛奔在各個病房,用平凡的語言,平凡的舉動,用愛心、耐心、細心、責任心,讓一張張沒有色彩的面孔散發出光彩,讓悲痛無助的生命注入希望21世紀,最需要的是什么?是人才!人才最需要的是什么?是健康!我們——就是與時俱進,以一流的技術,一流的服務,為健康保駕護航的天使!是醫院里最美的風景,風景中的我們無比自豪!

優秀護士演講稿5

院領導、總護士長、在座的各位領導、全體同事:

  大家好!

  在今天這個特殊的日子里,我能夠走上臺來和大家交流,我感到萬分的激動與自豪,我要感激和我朝夕相處的姐妹們,感激護士長,感激院領導,感激病區的患者,正是有了你們的幫助與支持,才有了我們今

  天的榮譽。這份榮譽是屬于我們第二醫院的,是屬于我們醫院全體護士的。在這里,我作為50名護士的代表,最想要表達的是:南丁格爾的精神,一定會在我們醫院不斷地發揚光大!

  人類的愛心是與生俱來的,但也需要孩童時代的培養,需要生活的磨礪和積累,需要工作和職業的熏陶。護士工作是愛心的搖籃,是愛心的陽光,是對愛心的生動的'診釋。我們都知道,南丁格爾在幼年時就顯示出關愛生命的本能,她家里飼養的小動物受傷了,她細心地給它清洗包扎,讓傷口慢慢地愈合起來。做一名好護士,是她從小就確立下的惟一宿愿。在1854到1856年的克里米亞戰爭期間,她率領38名護士親赴前線,在4所戰地醫院服務。通過和傷員家屬共同護理等一系列的改革措施,在半年左右的時間里,傷病員的死亡率從50%以上,下降到了22%。她成了當時英國的一位傳奇式的女英雄。

  今天,我們紀念南丁格爾,就是要像她那樣,對生命懷有一顆慈祥仁愛的心靈,向患者呈獻我們真摯的愛心。我院的“溫馨病房”活動開展以來,我們的笑容換來了患者的笑容,我們的話語激起了患者的心聲,這是一種真情的互動,是科學護理的顯著成果。“今天您的氣色很好啊!”“明天您一定會邁出第三步、第四步!”我們的這些話語不僅僅是一種精神的鼓勵,也是醫治心靈的良藥,因為我們是用心說出來的,患者能夠感覺到,我們自己也能感覺到。患者明顯地加快了康復速度,就是對我們最大的鼓勵,就是送給我們的最大的感情動力

  今天,我們紀念南丁格爾,明天,我們會更高地擎起南丁格爾的精神之火!

  謝謝大家!

優秀護士演講稿6

尊敬的各位領導、各位同事:

  你們好!

  今天我演講的題目是《圣潔的天使,無私的奉獻》。服務群眾,質量第一,醫德不滅,做個讓病人滿意,讓家屬欣慰的醫護人員是我們不斷追求的目標。

  我們是一名護士,護士這個崗位包含雙重責任:一是面對寶貴生命時嚴肅嚴謹的責任,責任的對象是人,是生命,護士值班時,負責的是全病區幾十個生命,稍有疏忽或懈怠,都有可能給人之最寶貴的生命造成永遠無法挽回的損失,這種損失是世間任何東西都無法彌補的。二是面對細微的護理工作時瑣碎繁雜的責任,我們要做好每一件小事,滿足病人的`每一個合理要求,小到一次翻身、一個表情,都可能帶給病人不同的感受,都與護士的責任息息相關。

  我堅信,只要我們做好自己的責任,每個醫護人員都會是其病人心中的南丁格爾!

  面對病人的指責,我們總是虛心聽取,耐心解釋,相信他們會理解和明白我們的苦心;面對病人的感謝,我們總是當做鞭策,希望我們可以穩定持續地將優質護理服務進行到底。

  我們這樣一個群體,就是愛與責任的化身。

  因為那些懂得感恩,懂得尊重護士的社會群體的存在,使我們獲得持續不斷的支持力量,即使工作再辛苦,也會找到這個職業真正的價值和意義所在。從而更加努力工作,贏得更多人的尊敬和熱愛。

  特雷莎修女說:我們無法做那些偉大的事情,但是我們可以用偉大的愛去做一些普通的小事。

  姐妹們,珍惜每一分鐘,做好每一件事,互相關心,互相關愛,彼此珍愛。不論多小的事情都要考慮對方的感受,努力過好現在的每一天,因為有愛。

  要做一名優秀的護士,一定要懂得察言觀色,多做事少說話一定不會出錯,要做讓別人喜歡的人,而不做讓別人討厭的人,如果朝著這個目標努力,我們的夢想會實現。

  同志們,要相信機會只垂青于有準備的人,而當你各方面都準備好的時候,總有一天,借著東風你就能翱翔在天空中。

  我的演講完畢,謝謝大家!

優秀護士演講稿7

尊敬的領導、友愛的姐妹們:

  大家好!

  您見過連綿起伏深遠的山嗎?您看過洶涌澎湃寬廣的海嗎?今日,我演講的題目就是:護士的心——就是那深遠的山,寬廣的海!自從南丁格爾那盞小馬燈照亮很多傷殘戰士生命的那一克起,便有很多巾幗志士受到那生命光輝的感召,紛紛放棄優越的生活來到各個需要關心的人們身邊,擔當起守護健康守護生命的神圣使命。她們用勤勞的雙手和博大的愛心,將人類的至真、至善、至美發揮到了極至,一如春風吹遍世界的每個角落。我們的職業是被人尊稱的“白衣天使”,或許只有同行們才清晰這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿,什么心情和苦惱都得拋得遠遠的。在醫院消毒水的氣味中,我們走過了純潔的少女時代;從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了很多個安靜的夜晚;在愛人的期盼和孩子的埋怨中把自己奉獻給了一個個傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦,沒有固頂的節假日;沒有固頂休息時間。工作瑣碎,責任重大。有的.護士還需要跟麻風患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們悄悄無聞的付出了許多。然而我們卻常常遇到委屈和誤會。但我們無怨無悔。由于我們深知服務對象是一個個需要人關心和憐憫、在病痛中苦苦掙扎的病人。

  “醫生的嘴護士的腿”,不說別的,就是一個晚上,上急診班的夜班護士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。或許您不信任,但是請您看看護士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張,您就明白了。在急診科曾有一件這樣真實的事情:下午快下班了,幾聲長笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。白班的護士都主動地留了下來,有條不紊地進行著搶救。直到晚上十點才回家。當餓著肚子拖著疲乏身體的小王問:“護士長,我們忙乎了一大頓卻遭來一頓臭罵,那個醉漢還差點打著您!”護士長卻大度地說:“那對小夫妻新婚燕兒,丈夫看到心愛的妻子傷得那么重,心里太著急,加上又喝了酒。咱們就不要和他計較了。”象五一這樣的長假,大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時,我們的急診科卻常常發生著這樣的事情。記得有一件事情我終生都難忘。當時,我為一名氣管切開的患者做處置時。他氣管套管里不時噴出的血濺了我一身一臉,空氣中充滿著臭味和血腥味。我真有點支撐不住的感覺,可是我突然間看到,不能開口說話的病人做了一個動作,一個我終生都難忘的動作——病人費勁地合攏手指做成作揖狀,眼睛緊盯著我,滿是無聲的感謝。那一刻,我被病人感動了,被我的工作感動了,感到這點委屈真的不算什么!

  俗話說“三分治療七分護理”,護理工作在整個醫療過程中占有舉足輕重的地位。曾經有一個小腦萎縮的病人,病人原來是一位英語老師,但他連續說三個字都不行。這樣的病人單純依靠醫療手段是不行的。我們就著重從心理因素是與他溝通,病人果真取得了較好的療效。出院后為感謝我寄來了書法作品。我裱好后,拍成照片給他寄回去。讓他真心感到護士對他康復的良好祝福。始終到現在,病人都跟我保持聯系,逢年過節都不忘給我寄一張賀卡。您知道在英鎊的背面印有女王伊麗莎白二世和南丁格爾的肖像嗎?“燃燒自己照亮別人”,南丁格爾是英雄,是我們護士的傲慢。每一位真正的護士都是天使。我們的職業是這個社會不行缺少的職業,但又不是一種簡潔的職業。在我們每個人的一生中誰都無法拒絕天使,從您誕生到您的生命完結,幾乎每個人的生命都和護士有關。當生命靜靜來到每個人的身邊,與病魔抗爭和搏斗是,與生命同行的是護士。我們是一般的女性,在家里是女兒、妻子、母親,我們又不是一般的女性,是這個城市時刻與生命同行的人。我們是護士,從開頭喊護士小姐到阿姨到已是祖母級別的主任護師,我們坦然接受的稱呼是“護士!”。踏著春天的腳步,“5.12”護士節又來了。我的心情非常感動,我將連續與病人的生命同行,讓病人因我的處置而削減苦痛,因我的健康指導而有所收獲,因我的勸慰而樹立信念。我找到了自己的價值,我體會到了平凡中的宏大,選擇了護士這一行,我無怨無悔!

  各位友愛的伴侶,請看一看那連綿起伏深遠的山,看一看那洶涌澎湃寬廣的海,那就是我,是我們,是護士,是白衣天使的心!

優秀護士演講稿8

尊敬的領導,老師,各位同仁:

  大家好!

  “究天人之際,通古今之變,成一家之言”我今天演講的題目是“有了春天,就會有花開”。

  12月1日,是我難忘的日子,這一天我結束了五年的醫學院校學習生涯,來到了醫院。在這里經過嚴格的崗前培訓,我被分配到了ICU。在我們自己的監護中心,面對自己的父老鄉親,那一雙雙渴求的眼睛,那一句句質樸的言語,使我的責任感油然而生,也更加領悟到這身潔白的神圣,ICU的老師們,從最基礎的護理記錄手把手的教起,每周一次的護理查房,業務學習,理論考試,操作考試,讓我們象上緊了的發條一樣,絲毫不敢怠慢,生怕一不小心,就被甩在身后。新技術,我們爭相學習,難做的操作,我們一遍遍練習,就在這樣的學習氛圍中,我的工作能力有了全面的提高。

  五年的大學理論學習,并沒有讓我進入臨床之后“如魚得水”,給我印象最深的是一個腦出血的病人,在治療過程中,突然出現噴射性嘔吐,我一時束手無措,喊來了帶教老師,只見她有條不紊的把病人頭偏向一側,立即清理呼吸道,及時通知了醫生。下班之后,翻開課本,上面寫著:防止誤吸導致窒息,及時清理呼吸道,這十五個字,字字珠璣。

  再一次印證了“陸老先生”的“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”的真諦。

  ICU是一個醫院搶救,護理水平的象征,它要求每一位護理人員具備敏銳的觀察力,高度負責的態度,過硬的技術。在這里,我建立起自己的

  工作態度,也學到了原來在學校,實習醫院沒有的一些新技術,新儀器的使用。我感謝ICU的老師們,是她們給了我最耐心的帶教,最寬容的體諒,最嚴格的要求,是她們扶持我一路走來,幫助我完成了從一名醫學生到臨床醫務工作者的角色轉變。

  六個月之后我轉科來到了小兒科。小兒科是個忙碌的科室。當時患兒達到60之多。面對一個個可愛而又被病痛折磨的面孔,我每次在操作時都告訴自己,輕點輕點再輕點,好讓他們幼小的心靈少一些疼痛的記憶。幾個月之后,失去了當初的新鮮感,整天與藥品打交道,有了一些倦怠。直到有一天,一名實習同學問我藥品的藥理作用,才突然意識到自己已經是一名老師了,整理了一下小兒科的常用藥品的藥理作用,發現當時上課時很多東西沒有理解透徹。小兒科的.護士長也經常把我拉到一邊,指出我工作中的不足,將人生的經驗與我共享,幫助我走出情緒的低落期,重新拾回信心。

  神經內科是我現在的“娘家”,特色專科護理的特點,讓我的職業生涯邁向了一個新的臺階。團結,緊張,和諧,有條不紊的工作氛圍,老師們每天與我交流她們的工作經驗,不斷完善我自己的工作旅程。護士長經常教育我們,工作中從細微處做起,換位思考,把病人當親人。給病人送上最會心的微笑,最貼心的服務,病人的需要就是我們的工作。

  這就是我——一個工作一年多的年輕護士的心路歷程。我不敢說我們護士是天使,因為我們既沒有天使那么純潔無瑕,也沒有天使那么頑強的生命力,我們不曾守護上帝,只是拼命的維護一個個脆弱的生命。我們不是天使,但在平凡中體現偉大,我們不是天使,只愿在付出中收獲喜悅。

  我要感謝在我職業生涯開始的時候,護理前輩們給我播下的種子,讓我的工作提早開花,帶著這份感恩的心,我要在病人生命的春天遭受料峭春寒時,播下種子,讓他們如花的生命再次綻放,因為我相信:有了春天就會有花開。

優秀護士演講稿9

尊敬的各位領導、評委:

  上午好!手術室是施行手術治療的部門,它是一所醫院相當重要的組成部分,其管理質量如何直接影響到病人的安危,也直接反映了醫院的水準和社會對它的評價,所以手術室的工作宗旨必須本著愛心和奉獻精神、群策群力,以病人為中心,提供完善的高效率的手術服務。今天我來競聘護士長崗位,我認為,作為一名護士長既要組織實施科室護理業務管理、指揮和調度,還要督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程;既要對全科護理人員實施技術管理、業務監督、職業道德教育和綜合素質考核評價,還要及時監控和處理質量缺陷,防范差錯事故;既要組織實施護理教學工作,還要向病人提供人性化親情式服務。所以,護士長干的工作既多又雜,作為一名護士長不僅要有扎實的專業技能,還應具有耐心、細致、奉獻的工作精神。

  下面我簡單介紹我的基本情況,朱春燕,38歲,本科學歷,學士學位,主管護師,中共黨員,支部委員,上海市手術室專委會委員,xx年競聘走上護士長崗位,已經6年多了。期間共發表5篇論文,其中2篇為核心期刊。參與上海市自然科學基金項目一項,專利一項,院部特色專業一項,、兩次在醫院辦的國家級繼教班授課,7月北京協和進修。

  我的優勢表現在以下幾個方面:

  第一,我熱愛護理工作,我的護理理念就一個字:愛。要求護士對護理事業充滿愛,這樣才能認真負責的做好護理工作;要對醫院充滿愛,這樣才能積極參與支持院內的各種舉措;要對患者充滿愛,這樣才能竭誠為患者服務,減少各種糾紛的發生;要對同事充滿愛,這樣才能協同工作,共同進步;要對現代護理理念充滿愛,這樣才能與先進的護理模式接軌,使護理工作不斷得到更新。

  第二,我從從事醫院護理工作到現在已經有20個年頭了。在這里,我一直從事護理工作,這為我積累了豐富的護理工作經驗,在突發事件面前能夠做到頭腦清醒、行動果斷,能夠在最短的時間內解決護理方面的棘手問題。我想,這正是作為一名護士長所需要的。

  第三,我從小接受了良好的傳統教育,培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。踏上工作崗位以來,全心全意為患者服務。工作中,我始終不忘自己的黨員身份,始終以優秀黨員的身份來嚴格要求自己,并養成了我辦事講求原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業業的工作作風。所以從政治素質上講,我將無愧于院領導和同事們的信任。

  第四,手術室的工作,每天要面對不同角色的人,當面對不同的人的時候,自己也充當著不同的角色,需要配合、監督來完成每一項工作,久而久之積累了一定的管理經驗,有較強的組織、協調能力。

  參加這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發生利益沖突時,我會從政策法規與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的`角度和所表達意圖上去領悟相同點。

  “三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。

  我護理管理的方向:強化科室基礎管理,更新護理管理理念,拓寬護理知識面,提高護士護理水平,樹立以人為本的護理科學發展觀,確保護理質量,并能夠通過學習和探究撰寫論文。簡單來講就是做好三方面的工作:

一是為領導當好參謀

二是為護理姐妹們當好主管

三是在帶領下屬積極為患者做好服務。

具體:我將做到以下幾點:

  一、制定明確嚴格的工作管理制度。

  只有制訂明確的工作制度和嚴格的管理制度,工作人員才能夠嚴格按照手術工作要求進行操作,相互配合,保證手術的順利進行。增訂的制度包括庫房管理制度、反饋制度等。以庫房管理制度為例,應做到計劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時請領,儲備齊全;回收利用,避免浪費;定人保管,定時分發。達到以制度管理人、以制度約束人、以制度強化人的理念。

  二、重視思想道德建設、樹立愛崗敬業、無私奉獻精神。

  作為手術過程的重要參與者,只有加強護士們的思想道德修養,樹立人人愛崗敬業、無私奉獻的精神,把為病人解除痛苦作為自己神圣職責,以真心、愛心、真情為病人服務,調動每一名成員的工作積極性和主動性,才能使工作和諧有序,順利進行。

  三、切實抓好服務態度和服務質量,樹立“以病人為中心的護理”觀念。

  護士長要有“以質量求生存、以質量求發展的意識”。塑造良好的護理形象,促進護理工作發展,體現護理工作信譽、特長、整體實力,是新形勢下護理管理人員的奮斗目標。這大體包括兩個方面:一是對病人及其家屬的態度:病人因病到醫院來做手術、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的,護士在手術前、手術中、手術后可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態,如術前訪視、術中安慰、術后隨訪等,不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張,而且還能加速病人的術后恢復,取得他們對護士工作的理解和支持。二是對外科醫生的態度:因外科醫生是我們每天主要面對的工作對象之一,手術又是一個團隊精神十分緊密的工作,手術時間的長短與順利進行和手術室的護士密切配合有很大的關系,所以加強護士的業務學習、增強她們的工作主動性,使得醫生保持愉快的心情去做手術,就能夠縮短手術的時間,從而贏得時間和生命。

  四、創建安全意識文化。

  首先是提高全體人員安全意識的認知,安全的預防是需要規章制度的落實和有力的科學證據,因為,“安全手術拯救生命”,為病人提供公平、優質的服務是我們的最終目標。全國質量論壇(NQF)前首席執行官Kenneth Kizer引入了“禁忌事件Never Events”一詞,該詞較適用于醫護工作。“禁忌事件”,也被稱為“需報告的嚴重事件”,是很少見的嚴重醫療過失,這種過失是可以預防的,并且絕不應該發生在患者身上我認為,如果一個事件嚴重到可以列入“禁忌事件”名單上,那么每一機構都應有一個有關“禁忌事件”的方針和方案。“禁忌事件”本絕不應該發生,確保我們的患者盡可能正在接受最好的治療,確保我們的患者是安全的遠離可預防的難以想象的醫療或護理差錯,這是我們的專業責任。“禁忌事件”一覽表的編制是為了增強醫護人員的意識,提高醫療服務的透明度和問責制。

  五、嚴把消毒隔離關。

  嚴格執行無菌操作技術,嚴格限制參觀人員的人數,嚴格遵循手術室質控要求和醫院感染質量要求,規范和落實各項清潔衛生、消毒隔離制度,從而把術后感染率的發生降到最低點。預防醫療相關感染,特別是手術部位感染,是圍手術期小組的基本職責。即便是最認真的圍手術期醫務人員也可能出現違反無菌術的情況。手術部位感染不但給病人造成不必要的痛苦,而且延長病人住院時間,同時還增加了醫療費用。因此,預防手術部位感染在當今的動態醫療保健體系中具有重要意義。

  圍手術期護士主要責任是在術前及術中發現和糾正各種違反無菌技術的情況,同時實施相關規定以防止以后發生。

  六、注重醫療設施的充分利用

  整個外科系統的運用是否有效,取決于手術室的利用率,圍手術期效率被認為是醫師與患者滿意度的標志。進行手術室效率改進計劃。執行良好的手術室效率改進計劃不僅加強了醫師與患者的滿意度,而且改善了全體員工的滿意度與患者的安全性。提高手術室效率需要改進的幾點:

  1.準時開始手術/準時將患者送入手術室

  2.手術接臺時間

  3.外科醫生喜好卡的準確性

  4.全體人員知識和經驗的協調一致

  5.需要的多學科對話。同時創建行動管理小組(MAT),目標是明確執行計劃,以提高手術室效率。從而使資源得到充分的利用。

  七、提高效率、降低成本、樹立經營意識。

  作為護士長,必須增強經營意識,要開源節流。一方面精打細算,進行成本核算,盡可能降低衛生資源無謂的消耗和浪費,另一方面要以合理的收費來吸引病人。讓他們明明白白看病,從而提高醫院的社會效益。

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