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幼兒園園長講話稿

時間:2024-10-15 11:52:36 演講稿 我要投稿

幼兒園園長講話稿15篇

  在日常生活和工作中,需要使用講話稿的情況越來越多,講話稿可以幫助發言者更好地表達。那么問題來了,到底應如何寫好一份講話稿呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園園長講話稿,歡迎大家分享。

幼兒園園長講話稿15篇

幼兒園園長講話稿1

各位領導、各位老師:

  大家好!

  經過近兩周的考察反思,我對幼兒園園長工作由開始的茫然到鎮靜,又由鎮靜到思考,最后到決定挑起這副擔子和大家一起共創蒙幼美好明天。說心里話對我來說確實是一件很不容易的事情。經這段時間的了解和考察,我發現了我們園的老師都有過和孩子們在一起的歡樂,有過挑燈夜戰的刻苦,有過成功的喜悅,有過拼搏的酸甜,有過奮進的苦辣。辛勤的汗水最后換來了累累的碩果,我們的老師都得到了鍛煉和提高。工作還是那末有熱情、有干勁,也都非常敬業,聽到這些更加使我增添了干好園長工作的信心和勇氣。決定了!和大家一起在這片神圣的土地上耕耘和付出。決不辜負局黨委和政府黨組的信任,不辜負所有關注蒙幼發展的熱心人士囑托,不辜負給我園大力支持的所有孩子家長的希望。要對得起自己良心,對得起那些天真、活潑、可愛的孩子們,因為他們是祖國未來、是民族的希望。所以我們要對祖國的未來和民族的希望負責做好各項工作。為了便于工作上的了解和溝通首先做一下自我介紹

  一、自我介紹

  我1956年出生,蒙古族,中學高級教師,大專學歷,19歲高中畢業參加教育工作,23歲調入前郭縣第二中學(現松原二中),工作7年后,到30歲調到前郭縣蒙中,一直在蒙中工作了20xx年。先后擔任過班主任、

  數學教師、數學組組長、年級組組長、政教主任、工會主席、初中業務校長、高中業務校長、支部專職書記等職務。任職年限:中層領導3年,校級領導20xx年。任職期間工作如何我就不說了,如果有成績的話,也只能說明過去,而且大家最關注的不是我的過去而是我的現在和將來。下面我就談談我的思路和想法。

  二、工作思路和想法

  (一)我心目中的園長。

  “一個好園長就是一所好幼兒園”。特別是起點很高的國辦園園長,對于整個松原學區的幼教工作起著舉足輕重的作用。俗話說:“榜樣的力量是無窮的”,園長的表率作用十分重要。要求教師做到的,自己要先做到;要求教師不做的,自己堅決不做。理想的幼兒園是一個溫馨的家園、美麗的花園,要作為這樣幼兒園的園長,首先自己應該有較高的綜合素質和組織管理能力,用崇高的人格魅力來影響全體教工。要具備:

  1、一顆對教育事業的忠心,一種愛崗敬業的奉獻精神。有了這一條,才能帶出一支好隊伍,帶出一個好園風,才能在工作中有所創造,有所成就,有所發展。

  2、一顆對教師們的真心。管人要管心,管心要知心,知心要關心,關心要真心。有人說教師的工作最難做,但我認為教師的工作又最容易做,只要相信教師,尊重教師,理解教師,真心真意地為教師著想,為他們排憂解難,教師同樣會理解和支持我們的工作。

  3、一棵對幼兒園的愛心。就是要愛幼兒園,愛事業、愛教師、愛幼兒,把他們當作自己的親屬和朋友。

  4、一棵對工作的清心。俗話說:公生明,廉生威。這就是說公正處理事情就會明白,廉潔自律就會有威信。

  5、還要有一顆平常心。有一種榮辱不驚的胸懷,豁達大度的境界,不斤斤計較,在榮譽面前不輕狂,在失敗面前不灰心,以自己的人格來教育教師,感染教師,影響教師。

  (二)我的辦園目標

  1、三年內在省級示范園基礎上,打造成熔鑄本色、凝聚特色、風貌出色的省一流幼兒園。(力爭進入十強)

  2、拓展生源,提高入園率,促進辦園效益。(創造條件)

  (三)我的工作原則是

  工作上總攬不包攬;決策上果斷不武斷;工作作風上集中不集權。

  (四)我的工作策略是(用人原則)

  任人唯賢,權力下放(倒出更多的經歷謀劃發展)。班子成員各司其職,放下包袱,真抓實干,重人之德,用人之才,頌人之功,容人之短,記人之恩。做事要光明磊落,坦蕩無私。

  用人原則是:不聽別人怎么說,也不管多大官跟我說,永遠堅持我的觀點:行則用不行決不講究用,要用人品能力都第一的人。好的推薦提拔,不行的還原淘汰。不拘一格降人才。看人首先看人品,請大家放心,我決不能讓又臭又硬又蠻又野連小學生都不如的甚至連潑婦都不如的人逞能,在這么好的省級示范園興風作浪,一條魚腥一鍋湯。所以我考察用人要做到:人品要可靠,思維要超前,業務要過硬,工作有創新。

  (五)常規工作任務:安全,服務, 辦一流的幼兒園需要一流的教師隊伍,名園要有名師支撐。我認為園長應有“以人為本”的現代管理思想,要掌握好了解人、說服人、關心人、使用人的本領。形成適合幼兒園管理特點的用人機制(定編定崗分流富余人員)、競爭機制(優勝劣汰)、激勵機制(獎罰機制)、約束機制(每個人都受園里的總體約束)等,把制度管理和彈性管理有機結合,為廣大教師創設一個有利于他們施展才華的環境,用各種方式、各種手段從根本上調動教師的熱情、干勁和工作積極性,一句話:工作論英雄,工作都干好了,啥都有了,待遇也就上去了,給你錢你還罵領導嘛,不會吧!積極性的調動方式很多。但目的就一個:變"要我干"為"我要干"。爭先恐后干工作。還要重視教師的培養,通過繼教學習、在職進修、校本培訓、參觀學習等手段,不斷促進教師提高業務水平,采取"請進來,走出去"的方式,讓教師獲取新信息,通過給教師壓擔子、鋪路子、給法子等措施,使教師迅速成長起來。

  2、辦園效益。

  質量是辦園的生命線(而這個質量服務和特色的質量),這是幼兒園一切工作的出發點和歸宿,更是提高幼兒入園率的基本保障。改革開放把教育推上了市場經濟的舞臺,每個園長都應該明確:幼兒教育不屬于義務

  教育。如果說經費困難和幼兒園創收是我們這個處于社會主義初級階段,那種窮國辦大教育的特有國情的話,那么,這種情況還將延續相當長一段時間。我們要想辦法創造條件。現在,公立和私立幼兒園的競爭已經十分嚴峻,作為園長必須從根本上改變傳統的"關門辦學"、"等、靠、要"思想,樹立強烈的經濟意識、效率意識,求真務實,善于化緣,善于用好明天的錢、別人的錢,有了錢,就可以出效益,有了經濟效益,才能促進發展,才能競爭出活力,競爭出效益。應此,要想方設法,多渠道籌措資金,極力改善辦園條件,積極探索辦特色班、寄宿制幼兒園的新路子,努力做到辦園條件"人無我有、人有我優、人優我新"。

  3、拓展幼兒生源。

  要提高與私立幼兒園的競爭力,除了提高辦園質量外,形象和宣傳從某種意義來說顯得更為重要,對于這一點,我的思路是:"內治"和"外援"。所謂"內治",就是帶領教師苦干實干,上好每一節課,帶好每一個孩子,練好每一個節目,繪好每一張畫,搞好每一次活動,清理好每一地段的衛生,拿多一些的獎狀。練好了內功,這就為爭取"外援"打好了基礎。看你好了,工作干上去了,從領導要錢就好要了,有了贊揚,大款的贊助就有希望。所以我們每逢"五一節""六一節""國慶""元旦"等重大節日,排好一臺精彩文藝節目以向社會展示幼兒園的教育教學質量,贏得廣泛的`信賴。同時還舉辦繪畫、珠心算、手工展、開放課等,請家長及姐妹單位來園參觀指導,成立家長會,聘請園外輔導員等增強辦園透明度。當然,每學年開學之前的大力宣傳及動員工作和家長開放日活動對于提高辦園知名度和拓展生源也是十分有效的。

  另外,在幼兒園招攬生源方面有特殊貢獻者,園里重獎。這筆款決不從結構工資中拿。原來的獎罰制度仍照常執行。

  4、創辦特色園。

  學校辦學靠學生成績名養一方,而幼兒園靠服務質量求生存,靠特色辦園求發展。所以我們的幼兒園就不能老是停留在一個水平上,要保持常新常青,始終給人耳目一新的感覺,制度不斷健全,設施不斷完善,課程不斷改革創新。要想做到"先一步、高一等、優一層",唯一的出路就是改革創新。面對各個私立園的激烈競爭,我們幼兒園要想真正爭得這支隊伍領頭羊的位置,就必須辦出自己的特色教學,當我們珠心算選手在世界獲得銀銅雙牌、幼兒園被省里評為優秀選手培訓基地時,錢就好要了,園就好辦了。同樣可以辦一個馬頭琴班、舞蹈班、小提琴班、古箏班、鋼琴班、美術班等等辦出名來我們就名利雙收了(單位和個人雙利)。

  動腦筋想辦法何愁找不到自己的教學特色,我們可以引領我們的教師進行這方面的搜集與編排,進行課程資源開發,再進行個別班的試驗,我們只要開發和綜合利用這些得天獨厚的社會、自然資源,我們又怎么會害怕我們的教學質量會落人一籌。

  三、工作安排及希望

  1領導分工:

  園級領導

  張春明 負責園全面工作;側重抓好后勤工作、安全保衛工作。 李曉紅 負責教育教學業務工作;考勤工作和衛生工作。

  董淑華 負責黨支部、工會工作;師德工作;

  中層領導

  教導處 暫時仍實行大組長四人輪流帶班制;配合協助業務園長完成教導處各項工作。具體工作任務由李園長安排。

  王艷華 協助主管園長具體抓好食堂工作和財會工作以及珠心算選手培訓工作。

  以上領導工作分工雖然非常明確但分工不分則,分工不分家,更多的工作還要齊抓共管。

  其他人員分工原則上基本不變,仍執行原工作職責,個別調整的人員是經過昨天園里班子會反復研究決定的,這個決定一會由李曉紅園長代表班子公布。

  2建議和要求

  1)樹立蒙幼榮辱觀。園存我存,園榮我榮,園興我興,園衰我恥。人人樹立我與蒙幼互利互盈、榮辱與共的思想觀點。幼兒園發展靠大家,同樣我們每一個人的成長、獲利也離不開幼兒園。特別是面臨內改的幼兒園,優勝劣汰指日可待。如何站穩腳跟這是我們每個人都該思考的問題。

  2)堅持思想。科學管園是領導的事,而 誰都有上進心,誰都想蒙幼好。光想不行,需要去做,咋做?首先是服務,以服務質量求生存嗎!服務不是幾個人的事,是我們每個人的事,把服務環節的每一件事都重視起來,做到細致入微,做到孩子非常滿意,這對幼兒成長尤為重要。哪怕是對幼兒的一絲微笑,一聲問好,一次撫摸,甚至是一個微小的服務動作,還是為幼兒清除一片垃圾,端一次水,送一次飯都會在幼兒心靈深處埋下服務光榮的種子。回家就會和家長說老師如何如何好。我們所有老師對每個幼兒都這樣做,效果就是優質服務產生經濟效益。

  4)增強安全責任意識。安全第一,安全重于泰山,誰都把安全時刻放在心上,孩子的安全誰的班誰負責,層層簽責任書,做保證。誰出問題誰主管誰負責。

  5)考勤。仍執行原考勤制度。請假程序:2小時以內帶班組長準假,2小時以上1天以內,主管園長負責準假;1天到5天園長負責準假;5天以上由教育局人事科準假。零散假月累計計算滿8小時為一天。病假住院必須有住院病例。其他方面執行原制度。

  6)領導帶班、值日、值宿

  領導帶班實行日帶班制,周一到周四分別是:張春明、李曉紅、董淑華、王艷華 周五四個大組長輪流,順序是高淑艷、敖紅霞、黃紅艷、張宇光。周六、周日也由以上領導負責,每人一天。有長托時領導住校。

  帶班職責按原規定執行。負責簽到、記校務日志、午餐時清點缺席幼兒等事宜。

  教師值日,只負責周六周日,每人一天,按輪流表執行。以后見園周工作計劃揭示板。遲到、早退、離崗、無故不值一律按制度執行。

  男教師值宿,五人輪流,值宿與帶班交接,交接時間:早7:30 晚5:00

  7)教師坐班;嚴格執行原坐班制度。帶班領導不定期進行檢查,發現不在崗,一律按離崗處理。教師沒課時一律回教研室辦公。決不允許仨一幫倆一伙開小會,嘮閑話。

  8)例會。實行周立會制。領導例會周五,教師例會周一,內容是總結上周工作,總結要細,要有針對性,一定要弘揚正氣,壓制邪氣。樹立工作第一意識。部署下周工作要具體,要到位。

  9)后勤工作。后勤工作是教育教學工作的保證。各環節必須周密安排,科學管理,分工明確,責任到位。管好一草一木,增收節支。

  重點是食堂工作,食堂是社會和家長最為關注的焦點,它的好壞直接影響生源,所以要求工作人員做到一切工作都讓幼兒滿意,讓家長放心。把孩子們吃好當作我們食堂工作的重要標準之一。每頓飯都達到飯菜可口,色、香、味俱全。食堂衛生總保持清潔,按規定定期消毒。如發現老鼠、蟑螂等立即消滅。食堂管理的具體工作交給傅老師負責,園長分工由我負責,王艷華主任主管。要做到經常深入,發現問題及時處理。賬目要清,一日一結。用好有限的伙食費,辦好最好的伙食。不浪費一粒米,一滴油,要精打細算,過好日子。

  清點備品。改善辦學條件,從政府到教育局到我們自己投入都很大,內部設施改善基本到位,但我們對設施的維護不好,出現了很多損壞現象。如不落實管理責任,將會造成更大的損壞。因此要登記備品。落實責任。

  10)抓好學習。政治學習由黨支部負責。時間:單周周五,重點進行職業道德建設學習、討論、實踐。必須把正氣樹起來。這個任務非常艱巨,希望各個部門配合董書記完成這項任務。

  業務學習。有李園長負責。時間雙周周五。內容:最前沿幼兒教育理論與實踐。進行最有效的園本培訓。探索幼兒教師專業化成長最佳途徑。在各級大賽中獲得好名次。名園有名師支撐。先有名師,后有名園。同時一定要強化自學。

  總之,一位優秀的園長需要有審時度勢的能力。在市場經濟條件下,辦好幼兒園院長要有如下本是: 一是在教師中創設有效的激勵機制,營造人才脫穎而出的環境,確立幼兒園各項工作的最佳績效;二是要盯緊市場、社會及家長的需要,家長、社會的需要就是幼兒園生存發展的生命線;三是要政府的政策、制度,為幼兒園的發展“保駕護航”。 以上是我們班子的總體意見。望同志們在實際工作中遵照執行。當然,這所有的一切都只是我們共事征途中,剛要邁下的第一步,展望未來,任重而道遠,我們大家一起將以“托起明天的太陽”為己任,在這塊綠色的園地里,辛勤播種,在麗日藍天下收獲四季花香。

幼兒園園長講話稿2

親愛的家長朋友們:

  你們好,首先我代表xx幼兒園全體教職員工向您表示衷心的感謝。

  感謝您把孩子最珍貴的童年和最重要的學前階段托付給我們。

  我是一位園長,同時我也是一位母親,我相信讓孩子擁有一個快樂童年是每一位家長的愿望,我也正是本著這樣的愿望,來到xx幼兒園,希望通過我與整個教師團隊的努力,能夠真正的守護孩子們的快樂童年,成就孩子們快樂人生。

  教育不僅應該是知識和技能的獲取,更是一個有意義的學習過程,是孩子主動或被動的去探索、發現、并解決問題的過程。

  孩子的好奇心是與生俱來的,所以我們只要為這一過程準備好足夠的引起孩子好奇心的事物就好。

  在xx,我們會根據不同的年齡階段、不同的發展水平和季節特點,來創建豐富而有趣的環境,引起孩子的興趣,滿足孩子對不同感官體驗的需要。

  在這個過程中,xx教師始終秉承著:聆聽、陪伴、相信、贊美、感恩的師訓。

  尊重孩子們的自由表達;陪伴他們一起游戲;相信他們一定能夠做好;贊美他們的'每一次的努力與成就;陪同他們一起感恩,感恩祖國、感恩父母、感恩同伴。

  xx幼兒園希望我們的寶貝長大后能夠比我們更精彩。

  20xx年x月x號是xx幼兒園新學期開學日,很期待看著寶貝們穿著制服,可愛又精致的模樣,自己背著書包走進幼兒園,會讓家長和老師滿是欣慰與感動。

  當然,對于我們來說,更多的還是責任。

  我們已經準備好:讓孩子們來欣賞這個世界、來理解這個世界,并且按照他們自身的特點積極地參與這個世界,我們堅信,寶寶們會自由快樂的成長,并最終成為樂觀、自信、勇敢、承擔、創新、有禮、獨一無二的自己。

  再次感謝大家對xx際幼兒園的支持!

幼兒園園長講話稿3

尊敬的各位老師、小朋友們

  你們好:

  今天,在這個鮮花盛開的季節里,我們又迎來了少年兒童自己的節日六一國際兒童節!

  我們懷著喜悅、非常榮幸地與小朋友們一起共度這個美好的節日。值此機會,謹讓我向興樂幼兒園的全體小朋友們致以誠摯的節日問候,并向辛勤耕耘、培育祖國花朵的園丁們致以崇高的敬意!值此機會,我還要告訴大家一個好消息,今年是我們興樂幼兒園創建、辦園一十周年!在這十年里,我們得到了各位領導和家長的大力支持、得到了老師辛勤勞動和創造,也得到了馬鞍山市市教育局和雨山區區教育部門的表彰和鼓勵。在此,我再一次感謝大家,感謝大家的支持和關心。

  少年兒童時代是美好人生的開端,遠大的理想在這里孕育,高尚的情操在這里萌生,良好的.習慣在這里養成,生命的輝煌在這里奠基。少年兒童的健康成長離不開老師的辛勤耕耘。過去的十年里,在全體老師的努力下,堅持教育創新,堅持辦學特色,努力推進素質教育,開展了各種各樣的教學教育活動。使小朋友在德、智、體、美等方面得到了更好的發展,打造了素質教育,發展了少年兒童的個性。使興樂幼兒園成為少年兒童成長的樂園;成為家長放心、滿意的地方。

  當前,面臨著深化教育改革趨勢;面臨著社會日新月異的發展。我希望全體老師求實創新,與時俱進,進一步深入貫徹執行黨的教育方針,促進每一個少年兒童健康、和諧、全面的發展,為少年兒童的學習、發展奠定良好的基礎,努力把培養下一代的教育工作做得更好! 少年有志,國家有望,少年強則國家強。少年兒童的健康成長歷來是黨和政府十分關注的大事,我身為園長,也是教師隊伍中的一員,我將與全體老師一起并肩攜手,與時俱進,為**幼兒園的教育事業出謀獻策、添磚加瓦;為推進興樂幼兒園的事業再譜新樂章、再創新輝煌而奮斗! 最后祝興樂幼兒園的小朋友們節日快樂!祝大家節日快樂!

  謝謝大家!

幼兒園園長講話稿4

  尊敬的各位領導,各位來賓,各位家長朋友們、小朋友們大家上午好。日月穿梭寒署交替,悠然間歲月的年輪在不經意中又多劃了一個圈,在我們共同度過的這365個日子里,我們一同體驗了春的溫暖、夏的火熱、秋的豐碩和冬的美麗,并以期盼的心情滿懷喜悅的迎來了充滿希望的xx-x年,在這辭舊迎新之際我謹代表東方紅幼兒園的全體老師和我本人向在坐的各位家長朋友們表示最誠摯的問候和美好的祝愿。

  回憶已逝歲月,倍感欣慰和自豪,過去的一年在全員老師的共同努力下,幼兒園的各項工作得到了長足發展。可愛的寶寶們在老師的精心培育下得以健康、快樂、幸福、全面、和諧的`成長,幼兒園的特色教育活動開展的有聲有色,優美的環境,熱情的服務,色香味俱全的飯菜,優質的保教質量,贏得了家長的滿意、放心和社會各界的認可。

  尊敬的老師們,群星亮相閃爍方有夜空的美麗,百川齊心東流才有滄海的壯觀,正是你們的拼搏奮進鑄就了我們今天的輝煌,正是你們關注每一位寶寶的成長,開發寶寶的每一份潛能,努力讓每個寶寶都成人成才,才 唱響了我們東方紅幼兒園良好的社會品牌,你們敬業愛崗、埋頭苦干的奉獻精神,精干保教、自強自勵的進取精神,同心同德,攜手共進的協作精神,追求真知,勇于探索的科學精神,熱情周到,愛生如子的服務精神,已成為東方紅幼兒園寶貴的精神財富,成為推動東方紅幼兒園可持續發展的不竭動力。

  在此佳節來臨之際,我衷心的祝愿大家在新的一年里,以自己的努力譜寫更新的篇章,在新的一年里身體健康,合家歡樂,萬事如意,謝謝大家。

幼兒園園長講話稿5

各位家長、各位小朋友、各位老師、阿姨,大家上午好!

  大家都知道,生命在于運動,因為運動能強身。健康的身體是我們學好本領、完成各項任務的本錢。為了使我們小朋友能擁有健康的身體,我們今天還把小朋友的爸爸媽媽請來,讓爸爸媽媽來和小朋友一起參加鹿河幼兒園第十八屆運動會——暨鹿河幼兒園第一屆親子運動會,讓我們用熱烈的掌聲對爸爸媽媽的到來表示最真摯的歡迎和感謝!本次運動會,我們得到了家長志愿者的支持,待會家長志愿者們會在各家庭比賽期間擔當起各項工作,在此,讓我們以最熱烈的掌聲對叔叔阿姨的支持表示衷心的感謝。

  幼兒園舉辦親子運動會的目的:一是為了讓每個家庭能更好地體驗親子運動的快樂,進一步增進親子間的情感,讓我們的孩子感受與爸爸媽媽合作完成運動項目的快樂,并初步萌發幼兒要為家庭爭取榮譽的責任感;二是為了進一步增強幼兒體質、促進幼兒身體基本動作的發展,使幼兒初步懂得運動強身的道理;三是通過讓幼兒親身經歷比賽場面,懂得在比賽中要發揚友誼第一、比賽第二的.精神,既要賽出水平,又要賽出風格。

  希望各位參賽選手能牢記運動會的目的,在比賽中遵守比賽規則,發揚頑強拼搏的精神,爭取發揮出最優水平,取得最佳比賽成績。同時希望家長們能督促孩子做好幼兒園的衛生工作,做到不亂仍紙屑果殼、不隨地吐痰、不吸煙等等,把本次親子運動會辦成為一個文明、衛生、健康、活潑、向上的運動會。衷心祝愿每個家庭在比賽中賽出水平。

  各位家長,幼兒園十分重視幼兒每天的體育活動,我們每天安排幼兒有兩小時戶外活動的時間,其中1小時是體育活動時間,希望家長們也要高度重視的幼兒體育鍛煉,讓跳繩、拍球、踢沙包、跑步、推小車、大腳小腳一起走、兩人三足等等活動成為孩子生活中不可缺少的重要一部分,讓孩子常與運動相伴,讓孩子在運動中體魄得到強健,祝愿孩子擁有健康、擁有幸福!

  最后,預祝第一屆親子運動會取得圓滿成功!

  20xx年x月x日

幼兒園園長講話稿6

各位老師、家長,親愛的小朋友們:

  大家晚上好!

  首先我代表城關一小歡迎x幼兒園來我校舉辦大班幼兒畢業典禮,衷心地祝愿小朋友們度過一個幸福、快樂、難忘的夜晚,同時我也要向辛勤耕耘的幼兒老師們表示真誠的問候:你們辛苦了!

  幼兒園肩負著孩子們的啟蒙任務,幼兒教育對孩子養成良好行為習慣、奠定幸福人生有著很重要的影響,所以幼兒園與小學的老師們更感覺自己肩上的擔子很艱巨也很光榮。xx幼兒園是我縣示范性幼兒園、蕪湖市優秀幼兒園、市一類民辦園,多年來為我們小學輸送了一批又一批文明禮貌、聰慧好學的小學生,在城區學校享有很高的贊譽,在此,我作為一名小學校長謝謝你們!

  孩子選擇一個好的學習環境作為學習的開始,對于他一生的.學習和生活都會有著深遠的影響,而給進入小學學習的孩子們打造一個符合孩子未來成長需要的教育就是我們的追求!城關一小是我縣辦學歷史最為悠久的一所學校,辦學已有x年。多年來一直秉承“讓校園成為師生共同成長的樂園”的辦學理念,高舉“盡責”的文化旗幟,把培養孩子良好的習慣和健康的體魄當做工作目標,堅持抓不松懈。特別在搬遷到新校址以后,經過廣大師生的共同努力,進一步夯實了學校發展的基礎,朝“四有”(教師有信心、學生有幸福、家長有信賴、社會有信譽)“三優”(優越的校園環境、優雅的人文氣質、優良的辦學質量)“一特色”(在全面推進素質教育的基礎上,以創建體育傳統項目學校為突破口辦有特色學校)的品牌特色學校方向發展。辦學環境的提升、辦學質量的提高得到了廣大家長和社會的認可,更進一步增強了我們為孩子服務、為社會服務的責任和決心!做好幼小銜接,讓孩子們盡快適應小學的生活,我相信經過我們共同努力,x幼兒園的孩子將是最棒的!

  最后,祝老師、家長們家庭幸福、工作順利!預祝本次畢業典禮取得圓滿成功!

幼兒園園長講話稿7

尊敬的各位家長,各位來賓,親愛的小朋友們:

  你們好!

  今天,我們在這里歡聚一堂,隆重慶祝**幼兒園第五屆大班小朋友畢業。我代表**幼兒園的全體老師,向在座的全體小朋友表達最熱烈的祝賀!祝賀你們愉快度過了幼兒園的生活,即將邁進小學校的大門,從一名幼兒園的小朋友成長為一名小學生。

  在舉行畢業典禮的這個特殊日子,看著熟悉的你們,作為園長,心里有說不出的'高興,也有說不出的難過。

  親愛的小朋友,我舍不得你們離開鼓樓幼兒園。記得剛進鼓樓幼兒園的時候,你們還是一個個依賴大人的小娃娃,因為不會自己吃飯要老師幫忙,因為不會畫畫著急的哇哇大哭。現在,你們已經長成棒棒的小伙子、漂亮的小姑娘,會自己吃飯、穿衣、幼兒園園長結業典禮講話畫畫、講故事,學會了許多本領,有了許多的好朋友。你們長大了,就像小鳥一樣,要展翅高飛了,我和所有的老師,都十分的眷念你們。

  親愛的小朋友,我愛你們!記得你們每天早上甜甜的問候,記得你們每天離開時快樂的笑容,記得你們升旗時自豪的表情,記得你們在農村奔跑的身影。你們與所有的老師一起,經歷了聚福園分園的開辦,感受了80年園慶的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下,出色的完成了幼兒園三年的學習,即將成為一名光榮的小學生,我為你們驕傲,為你們的成長自豪!

  親愛的小朋友,今天,你們生機勃勃,正在茁壯成長;明天,你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們牢記陳鶴琴爺爺“做人、做中國人、做現代中國人”的教誨,把在幼兒園學到的各種能力和良好的習慣帶到小學去,一個個成為最棒的小學生!無論你們走到什么地方,鼓樓幼兒園永遠是你們溫暖的家;幼兒園的老師時刻都在關注著你們的每一點進步。

  希望你們常回鼓樓崗和聚福園的家看看,來這里找尋純真的孩童時光。我們期 待著你們回家的腳步,更祝福你們燦爛的明天! 謝謝大家!

幼兒園園長講話稿8

尊敬的各位家長、老師,親愛的寶貝們:

  大家好!在這秋高氣爽,丹桂飄香的金秋十月,我們全體師生,滿懷喜悅的心情,以飽滿精神的姿態,歡聚一堂,隆重舉行萬州區苗圃幼兒園20xx年秋季運動會。在此,我謹代表全體老師對本次運動會的勝利召開表示熱烈的.祝賀!對家長的積極參與與支持表示由衷的感謝!

  本次親子運動會的開展不但鍛煉了孩子的身體,還將有效的鍛煉孩子的意志力,培養孩子的合作精神,同時也增強家長和孩子的親子感情,從而豐富了孩子的幼兒園生活!希望小朋友在家長的帶領下能積極參加每一個項目,做一名優秀的小運動員;也希望各位家長在參加運動會的過程中,感受童真與快樂。

  親愛的家長朋友們,成功和幸福是人們都追求的東西!今天,請大家把所有的工作都放下,把所有的心事都忘掉,讓我們再做一次孩子,讓我們一起和咱們的孩子重溫童年的幸福吧!

  同時,為了確保本次運動會順利進行,我代表全體裁判員莊嚴宣誓:在比賽過程中,嚴格遵守競賽規則和裁判員紀律,嚴格履行裁判員職責,做到嚴肅、認真、公正、準確。尊重參賽選手,文明裁判,圓滿完成各項裁判工作。我相信,我們裁判員與運動員一定能友好合作,讓大家賽出成績,賽出友誼!

  最后,預祝本園運動會取得圓滿成功!

  謝謝大家!

幼兒園園長講話稿9

尊敬的各位家長,各位來賓、老師們、親愛的小朋友們!

  大家好!

  送走春意濃濃的五月,我們迎來了充滿歡歌笑語的六月,今天,我們滿懷喜悅的心情歡聚在這里,共同慶祝孩子們的盛大節日“六一兒童節”。在此,我代表全園教職工向孩子們表示熱烈的祝賀,祝小朋友們節日快樂!同時,衷心的感謝各位領導一直以來的悉心指導,感謝家長對我們幼兒園的關心和支持,感謝老師們為我園的發展所付出的努力,向全體老師道一聲:你們辛苦了!

  開園以來,我園一直堅持“以誠信立園,以幼兒為本”,以素質教育為主線,養成教育為突破口,創設溫馨的氛圍,給孩子以善良與智慧,讓孩子們在愛的氛圍中學會生存、學會認知、學會做事、學會共處,真正實現我園提出的“啟智慧之門,鋪博士之路,搭成功之橋”的目的。

  從開園到今天,我們積極探索、積極進取,每一次進步都令我們激動,每一次成功都激勵我們向更高的目標前進。但取得的成績并不會讓我們止步不前,我們深感責任重大、任務艱巨,只有實事求是,踏實工作,才能實現既定目標,才能不辜負家長對我們的殷切期望。當我們面對孩子們天真的笑臉,面對家長們信任的目光,我們只有不斷地用誠心、用行動來回報社會,回報家長。把幼兒園辦成管理規范、質量一流、特色鮮明的知名園所。同時,我園也在不斷地更新教育觀念,增強藝術教育,挖掘孩子們的興趣,培養孩子們養成良好的習慣。讓每個幼兒具有強健的體魄、健全的人格、積極主動的學習興趣和創造意識,為孩子的終身發展奠定良好的素質基礎。

  教育是一棵大樹,須要全社會的'關心和支持,幼兒教育是這棵大樹根基,是大樹上幼嫩的枝芽,更須要精心的培植和呵護,我們真誠地邀請各位家長與我們攜手并進,為孩子們的健康成長做出奉獻!

  今天是我園的第一屆“六一”文藝匯演,我園的每名幼兒都將登臺亮相,展風姿、獻才藝。讓歌聲與微笑同在,祝福與快樂同行。燦爛的笑臉洋溢著喜慶,優美的舞姿抒寫新的篇章,亮麗的歌喉唱響人生的起點。朋友們,讓我們與孩子同唱,讓我們和家長共舞,讓美麗的夢想從這里起航……

  家長朋友們,讓我們一起伸出熱情的雙手為孩子們鼓掌,為孩子們加油吧!最后預祝本次活動圓滿成功!祝各位領導、家長、老師們身體健康,闔家幸福,!祝小朋友們節日快樂,茁壯成長!

幼兒園園長講話稿10

尊敬的各位家長、親愛的老師、可愛的小朋友們:

  大家上午好!

  今天我們歡聚一堂,在這里舉辦xx幼兒園20xx年學前班“快樂飛翔”畢業典禮,在此,我代表xx幼兒園全體教職員工向即將畢業的孩子們表示衷心的祝賀。對各位家長的到來,表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝,感謝你們對我們xx幼兒園一直以來的理解、信賴和支持!謝謝大家!同時,對我們辛勤澆灌、無私奉獻、耐心施教、愛崗敬業的全體員工們表示深深的敬意。

  時間過得真快,轉眼間,在坐的43名學前班小朋友即將畢業了。今天,是學前班小朋友難忘的日子,你們即將畢業,我和老師們都為你們感到高興和自豪,在這個特殊的日子里,看著一張張熟悉的臉蛋,作為園長,心里有說不出的高興,也有說不出的'難過。

  此時站在這里,我心中感慨萬分,充滿了對孩子們的依戀與不舍。三年的時間,我們給了孩子們母親般的關愛,體驗著孩子們的天真、可愛;分享著孩子們的快樂、幸福。孩子們長大了,擁有了健康的體魄、較高的學習能力和良好的生活習慣,可以展翅高飛了。

  親愛的小朋友們,你們是祖國的未來,祖國因為有了你們才朝氣蓬勃;你們是父母心中的明珠,父母因為有了你們才有了希望。你們是園長和老師們心中的夢想,我們因為有了你們才倍感欣慰。讓我們共同為孩子們的美好前程祝福吧,祝孩子們健康快樂、茁壯成長,祝孩子們學習進步,天天向上,早日戴上紅領巾;祝孩子們早日成為國家棟梁之才!

  孩子們,你們是祖國的花朵,民族的未來,人類的希望。你們已經長大了,去知識的海洋里盡情遨游,飛翔吧!去放飛夢想,擁抱未來!

  在今后的日子里,不管你們走得有多遠,飛得有多高,希望你們永遠不要忘記xx幼兒園,不要忘記你們的母校,不要忘記你們成長的搖籃,歡迎你們常回家看看!

  尊敬的家長,盡管你們的孩子離開幼兒園了,畢業了,但孩子們在這里度過了幸福的童年,是永遠難忘的,你們對xx幼兒園的支持和幫助,我們永遠不會忘記!我們的友誼山高水長,我們的心永遠和你們連在一起!

  最后祝各位家長身體健康!家庭幸福!

  祝全體小朋友們好好學習,快樂成長!

  祝全體教職員工工作順利,再創輝煌!

  祝我們xx幼兒園的明天更美好!

幼兒園園長講話稿11

  各位家長:

  大家下午好!今天在座的家長是我們育新幼兒園1千3百多名幼兒家長中的優秀代表,在此,我代表幼兒園的全體教職員工對你們能在百忙中來參加這次會議表示由衷的謝意。同時也感謝你們對幼兒園以往工作的支持與配合。

  下面我就把幼兒園的基本概況及所做的家長工作向大家匯報一下:

  育新幼兒園始建于1953年,是阜陽市一類幼兒園。現有24個教學班,在園幼兒1300多名,有三位行政領導,多年來,在各級領導的關心、幫助、支持下,在全體教職工及家長的共同努力下,幼兒園得到穩步發展。同時也榮幸的收到了省市縣的表彰并獲得了許多榮譽稱號。

  應為今天在做的都是改選后班委會家長的代表,所以我重點把我們以往的家長學校情況向大家介紹一下。

  我們幼兒園的家長學校成立于1989年,1991年被評為省優秀家長學校,雖然曾經輝煌過,但隨著幼教改革理念的不斷更新與變化,傳統的教學方法及管理理念已不能適應教育的需要,所以我們必須轉變觀念,適合探究新的教學模式,我認為我園家長工作的發展歷程經理了三個階段:

  1.傳統階段:在這個階段中,家長的行為是等待,觀望,聽從安排,只接受教育結果,而教師的行為則是按固有經驗組織活動,與家長保持一定的距離,家長工作也是需要解決的問題。

  2.覺悟階段:這個階段中,家長的行為有所轉變,配合處理,多做少說,事務性,娛樂性的參與較多,開始明確親師間的平等合作關系,教師則學會傾聽家長的需求和建議,開始以開放的心態和家長共事,積極主動地與家長及力合作關系。

  3.重組與突破階段:這個階段是我們現在和今后工作的重點,在這個階段中不僅要求家長要明確自己的'教育責任和義務,也應加強與教師間的平等自然協作、溝通,為教師提供各種教育資源,一起解決班級的各種問題。教師更應積極創設班級家委會,主動推行自己的教育理念,注重自身情態與能力的提高,能客觀分析自己班級的事情,有目的,有計劃,有創意的構建幼兒,家長,教師間的關系。

  能否營造這樣一個良好環境需要在坐的各位家長和我們老師的共同努力,同時, 真誠的希望大家多給我們提供信息,能為孩子帶來快樂、和諧的學習環境是我們所努力追求的最高目標,為了達到這一目標,希望我們之間的合作愉快,有效優質,

  《幼兒園工作規程》第四十七條中明確規定:"幼兒園應主動與幼兒家庭配合,幫助家長創設良好的家庭教育環境,向家長宣傳科學保育,教育幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的義務。"孩子是祖國的希望,更是沒一個家庭的幸福和希望,孩子的發展是大家工作的目的和價值所在。我們都很清楚,高質量和成功的教育不依賴于技術,設備和設施,而是依賴于基本的人性和社會資源,孩子的身心成長。

幼兒園園長講話稿12

尊敬的各位來賓、各位家長、各位老師,親愛的小朋友們:

  大家上午好!

  今天我們風華幼兒園在這里和大家一起慶祝六一國際兒童節,在這個盛大、歡樂的節日里,我謹代表風華幼兒園全體教職工向小朋友們表示節日的祝賀!向辛勤的老師們至以忠心的感謝和崇高的敬意!你們辛苦了!向各位家長表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!感謝你們對幼教事業的關心和支持,感謝你們對我園工作的配合與理解,同時祝全世界的小朋友健康活潑,茁壯成長!

  幾年來的不斷追求和探索,我們付出了許多許多,求實、創新,同時我們也收獲著。每一次進步,都令我們感動;每次成功都激勵我們向更高的目標前行。我們幼兒園尊重教育規律、尊重兒童身心發展特點、尊重兒童人格,尊重家長真誠的反饋,我們只有不斷用心和行動來回報社會、回報關心、支持、理解、信任風華幼兒園的你們。孩子是祖國的`未來、民族的希望,更是每一個家長的終身牽掛。我們將竭盡所能,盡心呵護、引導孩子朝著正面、積極、健康的方向發展。

  今天是我們風華幼兒園又一次文藝匯演,每個小朋友都將登臺亮相,展示他們的豐姿,,無論他們今天表現的怎樣,只要站在這個舞臺上,他們都是成功的,希望家長不要忘記給孩子們帶來掌聲,有你們的掌聲孩子的表現會更精彩。

  親愛的孩子們,今天的陽光、今天的藍天、今天的鮮花都是在為你們祝福!你們像一只只小鳥在純潔的天空中快樂地飛翔,讓孩子們的夢想從這里起航吧!最后祝風華幼兒園慶六一文藝匯演取得成功!再次祝可愛的孩子們節日快樂!祝在坐的各位身體健康!工作順利!合家幸福!

  謝謝大家!

幼兒園園長講話稿13

尊敬的各位領導:

  大家好!

  我清楚地記得我的中考志愿是這樣填寫的:第一志愿萬縣幼師,第二志愿萬縣幼師,第三志愿還是萬縣幼師。因為有顆理想的種子早已在我的心靈根深蒂固了。我愛孩子,我堅信自己的人生選擇,就這樣,我帶著執著的追求,如愿以償地考進萬縣幼師。98年,我滿懷熱情地走上工作崗位,來到孩子們中間,開始在這片神圣的土地上耕耘。我刻苦鉆研業務,認真上好每一節課,積極參加學區的每一次活動。十三年來,我有過和孩子們在一起的歡樂,有過挑燈夜戰的刻苦,有過成功的喜悅,有過拼搏的酸甜,有過奮進的苦辣。辛勤的汗水終于換來了累累的碩果,我的業務水平,各項能力都了鍛煉和提高,也培養了我遇事能冷靜思考、全面分析、妥善解決的處事態度。今天我站在這里,不僅僅是為了競聘幼兒園園長職務,更為重要的是來展示自己,為自己提供一次鍛煉的機會,去挑戰自己,戰勝自己。即使落聘了,也能看到自己的差距,為今后的努力指明方向。下面,結合我的工作經驗和幼兒園的實際情況談談我的思路。

  一、我心目中的園長。

  一個好園長就是一所好幼兒園。特別是中心園園長,對于整個學區的幼教工作起著舉足輕重的作用。俗話說:榜樣的力量是無窮的,園長的表率作用十分重要。要求教師做到的,自己要先做到;要求教師不做的,自己堅決不做。理想的幼兒園是一個溫馨的家園、美麗的花園,要作為這樣的幼兒園的園長,首先自己應該有較高的業務素質和組織管理能力,用崇高的人格魅力來影響全體教工,更要具備有五心:

  1、忠心。一顆對教育事業的忠心,一種愛崗敬業的奉獻精神。有了這一條,才能帶出一支好隊伍,帶出一個好園風,才能在工作中有所創造,有所成就,有所發展。

  2、真心。管人要管心,管心要知心,知心要關心,關心要真心。有人說教師的工作最難做,但我認為教師的工作又最容易做,只要相信教師,尊重教師,理解教師,真心真意地為教師著想,為他們排憂解難,教師同樣會理解和支持我們的工作。

  3、愛心。就是要愛幼兒園,愛教師愛幼兒,把他們當作自己的親屬和朋友。

  4、 清心。俗話說:公生明,廉生威。這就是說公正處理,事情就會明白,廉潔自律就會明白,廉潔自律就會有威信。

  5、平常心。有一種榮辱不驚的胸懷,豁達大度的境界,不斤斤計較,在榮譽面前不輕狂,在失敗面前不灰心,以自己的言行來教育教師,感染教師,影響教師。

  二、思路。

  (一)、加強隊伍建設。 一流的`幼兒園需要一流的教師隊伍,名園要有名師支撐。我認為園長應有以人為本的現代管理思想,要掌握好了解人、說服人、關心人、使用人的本領。形成適合幼兒園管理特點的用人機制、競爭機制、激勵機制、約束機制等,把制度管理和彈性管理有機結合,為廣大教師創設一個有利于他們施展才華的環境,從根本上調動教師的積極性,變要我干為我要干。還要重視教師的培養,通過繼教學習、在職進修、參觀學習等手段,不斷促進教師提高業務水平,采取請進來,走出去的方式,讓教師獲取新信息,通過給教師壓擔子、鋪路子、給法子等措施,使教師迅速成長起來。

  (二)、提高辦園效益。 質量是辦園的生命線,是幼兒園一切工作的出發點和歸宿,更是提高幼兒入園率的基本保障。改革開放把教育推上了市場經濟的舞臺,每個園長都應該明確:幼兒教育不屬于義務教育。如果說經費困難和幼兒園創收是我們這個處于社會主義初級階段那種窮國辦大教育的特有國情的話,那么,這種情況將延續相當長時間。現在,公立和私立幼兒園的競爭已經十分嚴峻,作為園長必須從根本上改變傳統的關門辦學、等、靠、要思想,樹立強烈的經濟意識、效率意識,求真務實,善于用好明天的錢、別人的錢,有錢就可以出效益,有了經濟效益,才能促進發展,才能競爭出活力,競爭出效益。應此,要想方設法,多渠道籌措資金,極力改善辦園條件,努力做到辦園條件人無我有、人有我優、人優我新。

  總之,一位優秀的園長需要有審時度勢的能力。在市場經濟條件下,辦好幼兒園我想應有三只眼,一只眼盯住內部教師,創設有效的激勵機制,營造人才能不斷脫穎而出的環境,確立幼兒園各項工作的最佳績效;另一只眼則要盯緊市場、社會及家長的需要,家長、社會的需要就是幼兒園生存發展的生命線;還有一只眼就要盯著政府的政策、制度,為幼兒園的發展保駕護航。 以上只是我個人的拙見,當然,這所有的一切都只是我們萬里長征途中剛邁下的第一步,展望新世紀,我們將以托起明天的太陽為己任,在這塊綠色的園地里,辛勤播種,在麗日藍天下收獲四季花香。

幼兒園園長講話稿14

尊敬的各位家長,各位來賓,可愛的小朋友們和我們辛勤工作的教職員工們:

  大家上午好!

  在這20xx年最后的一天里,也許會有太多不舍,也會有些遺憾,也許正是努力后該收獲的時候······感謝大家在這個特殊的日子里相聚在這里,是什么把我們相聚在這里,是我們可愛的孩子們讓我們有機會相聚在一起。因為他們我們感受到了努力后收獲的喜悅。在這里我想和在座的各位分享一段話

  每個孩子都是一顆種子

  每個孩子都是一顆花的種子,只不過每個人的花期不同。

  有的花,一開始就會很燦爛的綻放,有的花,需要漫長的等待。不要看著別人怒放了,自己的.那顆還沒動靜就著急,相信是花,都有自己的花期。細心地,呵護自己的花,慢慢的看著長大,陪著他(她)沐浴陽光風雨,這何嘗不是一種幸福。相信孩子,靜等花開。也許你的種子永遠不會開花,因為他是一課參天大樹!

  送給所有為孩子操心的父母。希望我們可以欣賞自己的孩子,不管他是否現在就燦爛的綻放,還是需要我們漫長的等待······我們都給予他們贊賞贊許的目光和鼓勵。相信孩子,靜待花開!

  在節目即將開始的時刻,我代表幼兒園全體教職工祝愿各位家長在新的一年里身體健康,萬事如意,心想事成!下面,請用熱烈的掌聲有請我們的小朋友們為大家表演精彩的節目。

幼兒園園長講話稿15

尊敬的各位家長:

  大家下午好,今天我們隆重聚會,匯聚一堂,共同慶祝XX年元旦。首先,我代表泰前中心幼兒園全體師生對大家的到來,表示衷心的感謝和最熱烈的歡迎。 各位家長,我們的孩子從入園開始,在老師的帶領下每天進步一點點,我們的孩子在各方面有了長足的發展,在知識,能力方面都有新的收獲,尤其是小班的孩子,從只會說單字,單詞,到現在會說:“老師您好”,爸爸媽媽我愛你,爺爺奶奶我喜歡您,等等,我們每個孩子每天都在進步,每天都有收獲,這些無不滲透著老師和家長您的汗水和心血。

  各位家長,今天我們幼兒園呈現給大家的一臺色彩繽紛的聯歡會,向您展示我們孩子的最優秀的一面。今天是一個收獲的'日子,讓我們收獲孩子成功的喜悅,讓我們共同摘取孩子勝利的果實。

  最后預祝今天下午的聯歡會,開得熱烈,開得成功!

  謝謝大家!

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