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班主任的演講稿

時間:2025-02-12 19:01:53 演講稿 我要投稿

班主任的演講稿

  演講稿可以幫助發言者更好的表達。在日常生活和工作中,演講稿對我們的作用越來越大,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編精心整理的班主任的演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班主任的演講稿

班主任的演講稿1

尊敬的各位領導、老師們:

  新年好!“寒隨一夜去,春逐五更來。”踏著春天的腳步,合著新年的節拍,我們在溫暖和煦的春光中,又步入了一個新的學期。

  回首上年,我很有幸加入了一個溫馨、和諧、盡職盡責的初一年級團體。那些平凡而閃亮的點滴無不凝聚著初一年級老師們的勤奮和智慧。在這個充滿溫情的大家庭中,我懂得了教育教學工作是一項平凡而又瑣碎重復的工作,需要我們耐心細致地做好每一個辛苦瑣碎的細節。每一節課,每一次批改作業,每一天的陪伴,用心去做,可能會讓一個很平凡的學生煥發光彩;用愛去教,也可以讓自己在成長中享受到了生命的愉悅。如果說在過去的一學期中自己任教的兩個班級取得了一點微不足道的成績,主要還是得益于年級組一再強調的愛心與責任心,這兩點我們初一年級的大家長王校長和房主任都為我們做出了很好的榜樣。

  教育教學的工作對象特殊,他們是活生生的有思想的生命個體,需要的是思想靈魂上的觸動。要想實現教師與學生的共同價值,我覺得以下兩點還是很重要的:

  一是“愛”字當頭,建立良好的師生關系。

  猶記得自己剛剛踏上講臺時和林黛玉進賈府時的心境是一樣的,不敢多走一步路,不敢多說一句話,和學生之間的關系總覺得有些僵硬。如今看來,并非沒有愛心,而是不懂得如何愛學生。如何讓關愛不生硬?本次有幸和另外兩位主任搭班,從她們身上我學到了很多與學生的相處之道。張主任總能無私、無怨地陪伴著學生,冬日里的晚自習,王主任留守辦公室,給2班的孩子們送來了一瓶瓶熱水,平時面對孩子們的各種幼稚問題,她都能不厭其煩,她的溫和形象在孩子們心中深種。雖然學生當時面上依舊嘻嘻哈哈,但是在他們日后的作文中我讀到了他們的感動與感恩。劉主任則是完美地融入了7班孩子們的生活,用她的樂觀與激情引領著孩子們,她的很多經典語錄被7班的孩子們引用。同樣我在他們的.作文中也讀到了這樣的細節,說劉班主任和他們比賽吃附餐,在一片歡笑聲中,孩子們懂得了做事要高效率,懂得了要惜時……當然兩位班主任做的還有很多很多,2班家長群里方方面面的叮嚀,劉班主任病中感人的家訪手記等等。我開始明白,對學生的關愛不是口頭的只言片語,而是對每個學生細致入微的觀察后,對他們學習上、生活上的引領、關愛、幫助的實際行動。我也由只走進課堂變為走進學生的生活進而走進他們的內心。付出愛的過程是艱辛的,付出愛的回報卻是甜美的。這些小事雖然與轟轟烈烈的先進事跡相比微不足道,但正是這些平凡的小事體現出了真實的自我,實實在在的我們。

  二是“責”字為重,構建和諧高效的課堂。

  韓愈說,師者,所以傳道、授業、解惑也。上好每一節課是每一位教師最大的責任。耳邊時刻都能想起我們組長刁老師的叮嚀,大家一定要提高課堂效率,抓好課堂這塊主陣地。刁老師從教幾十年,可謂對教學中的風云變幻應對自如了,但是刁老師對教材、對學生、對考試動態的深入研究卻從未止步。對教材的理解,她總有獨到的見解,每次聽她的課,總讓我眼前一亮,每一次考試出現新動態,她總能敏銳的察覺到。在勤勉睿智的刁老師的帶動下,我開始反思自己的備課,自己的課堂,去查閱盡可能多的相關資料,去研究,去創新,去激發學生的興趣,去關注每一節課的實效性。當學生和我一起感慨課堂時間過得太快時,我也找到了這份職業的幸福感。我也更能體會“幸福是從奮斗中來”這句話的內涵,構建和諧高效的課堂并不在于技巧,而在于從教者全身心的投入,通往精彩的道路惟有勤奮。作為教師,當有“甘將心血化時雨,潤出桃花片片紅”的深情。

  圣人云:“智者不惑,仁者不憂,勇者不懼。”要承擔起傳道、授業、解惑的重責,首先要讓自己成為有智慧的老師。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,智慧來源于海量的閱讀,通過閱讀來豐厚我們的文化素養,扎實自己的專業知識。倡導學生閱讀,自己首先要閱讀,以智慧去啟迪學生,向光明前行。其次,充滿仁愛之心,獲得職業幸福感。南京外國語學校的校長鄒正曾說過:“心懷善良做人,腳踏實地做事,讓善良伴隨著我們奮斗的腳步。”愛人者,人恒愛之。教師與學生之間就是一個互敬互愛的整體,尊重關愛學生才能贏得學生的敬和愛。最后,我們當有豁達樂觀的勇者情懷,不抱怨,不放棄,有勇氣的教師才能給學生帶來信心,才能讓學生和自己一起奮然前行。

  新的一學年,讓我們帶著“智、仁、勇”踏上新的征程,當好追夢人。讓我們用智者之心開啟每一個求知者的心智之門,讓我們用仁者之心去關愛每一個鮮活的生命,讓我們用“雖千萬人吾往矣”的勇氣去戰勝奮進道路上的一切障礙。

  “冬去又換新桃符,春來更有好花枝。”新的學年,新的起點,新的層次,作為教師的我會以新的姿態,新的干勁,不溺于自我,不弛于空想,不騖于虛聲,在春日融融的校園里展示新的風采。最后祝愿大家在新的一年里,身體健康,心想事成!祝愿我們的學校蒸蒸日上,創造出更多新輝煌!

班主任的演講稿2

各位領導、評委、老師們:

  下午好!很高興能在這個里跟大家分享一些教育經歷,我演講的題目是《教育應從寬容開始》。

  08年到現在從教7年,擔任了6年班主任,管理了三屆學生。20xx年3月剛送走xx春屆的畢業生,又迎來15春數控的學生,新生報到46人,全是男生。在報到的時候我對一個學生的印象很深刻,他是一個戴眼鏡的學生,他的眼鏡片很厚可看出度數也不低,個子一米七左右跟著媽媽來報到。一見到我他很有禮貌的叫了一聲:老師好!我回了一個微笑點了一下頭,然后給了一份入學信息資料他填。當他填寫完交給我的時候,我發現了一個亮點,在學校那欄里出現了四個大字:英德中學。不得了我馬上看他的名字,姓名欄上寫著賴昌浩,當時我有一種如獲至寶的感覺,這學生肯定不錯!

  進入軍訓,軍訓的第一天早上我就發現我們班有一個同學坐在隊伍旁邊休息,我走過去一看發現是賴昌浩就是英中過來的那個人才,我問他怎么了?他看了一下我說:肚角痛。我說:那你休息一下吧。軍訓的第二天、第三天他都以肚痛、腳痛等理由向教官請假,到了第四天早上我去考勤的時候發現他根本沒有來軍訓,然后有同學說他們宿舍有人還在睡覺沒有下來。我馬上到宿舍在門口確實看到里面有個人蓋著被子睡覺,我走進去輕輕叫醒了他,問為什么不去軍訓?他回答說:不好意思,老師我太累了睡過頭,我現在馬上下去。我聽到他這樣回答考慮到出現這個現像也很正常,就說下次不要這樣子了,你已經幾天軍訓請假了,還有兩天我希望你能圓滿參加。

  軍訓很快就結束了,迎來正式開學了。開學典禮的集會上他缺勤了,沒有請假,班里面沒有人知道他在哪里?當時我就有點生氣了,已經提前通知集會時間,不可能他不知道。事后我找他談話問他去哪里了?知不知道要開集會?他說:我知道,但是突然間肚子痛,我上廁所,沒有老師的`電話也找不到同學。我又說:你上完怎么不下來呢?他又說:下面太多人了,換了手機又沒有誰的電話,找不到班級的位置就沒有下來,但是我在班里也能聽到講話的內容。其實他就是曠課了,但是我聽完之后覺得他說的話也是有點道理,剛來換了手機沒有班主任的電話,跟其他同學不熟。這次我就簡單的教育他一下希望下次集會不能這樣了。一個星期后我建立了班級的通信錄、家長通信錄還有班級Q群作為師生們和同學之間的交流平臺。同時也防止一些學生缺勤不請假找到理由,沒有班主任的電話也可以通過通信工具進行聯系。我安排他去更換教室日志,第一個星期有一兩天忘記去換了,我提醒了他,他答應記得。之后他又有好多天沒去換,同學之前又反映他經常遲到早退、不搞衛生,這次我就找他聊了。從聊天里得知他是初中從大鎮中學考進英中的,讀了一個學期之后由于迷上了網絡游戲經常曠課,學習成績跟不上,加上學習壓力很大,就退學了。但是他的父母又想他繼續讀書后來報讀職校。得知這種情況后,我感到很不安,能考到英中他肯定是不錯的學生,我跟他媽媽了解他之前的情況,發現他在高中一直都是這種表現,曠課、不搞勞動、早退、遲到,經常玩手機,上課睡覺,簡單來說職校生有的情況他完全具備。只要是曠課、遲到、不搞衛生,他總能用各種聽起來靠譜的理由充當借口,每次可以從容應對班主任的責問。這個學生的問題太多了,人很聰明。有句話經典老話:流氓不可怕,就怕流氓有文化。

  他是一個新生,卻又是一個老油條。對于這種學生我選擇寬容的態度,并且有允許他犯錯的心理準備,用制度去約束他、說服他。把他的借口、謊話用邏輯的思維揭穿它、攻破它,讓他無言以對。養成在班主任面前說實話、說真話的習慣。只要是他出現紀律問題,我先找他談話問原因,用引導性的方法教育他。同事安排他搞勞動,在勞動的過程中還對他進行文化洗腦,提高德育效果。讓他體會“做中學+動中悟”的道理,每隔一段時間我與家長保持聯系匯報情況,讓家長鼓勵他。經過一個學期反反復復的教育過程后,與上學期曠課30多節相比本學期開學兩個月只曠了兩節課。紀律得到很大的改善和進步,在班級里面也起到了良好的震懾效果。

  通過這個學生的教育過程,我覺悟到教育不僅是一種智慧,更是一種策略,把一流的學生培養成一流人才的老師,充其量只能算是三流老師;把非一流的學生培養成有用人才的老師,才是真正的一流的老師。教育應從寬容開始,應給予這些非一流學生改正的機會。

班主任的演講稿3

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!

  時間就像是一頭野驢,一個勁兒地向前跑。回首往事,不禁感慨萬千。自20xx年大學畢業到現在,我一直擔任著班主任工作。三年多的班主任生活,雖很短暫,但很充實。

  著名的教育家陶行知先生說的好:“愛滿天下,愛生如子”。教師的愛,尤其是班主任的愛,是照亮學生心靈窗戶的盞盞燭光。對學生的愛應是普遍而廣泛的,不以社會原因、家庭背景及平時表現而有所偏愛,而是一視同仁。同時愛心也是具體的,例如每天早晨巡視教室,先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學衣服穿得是否得體,放假前提醒學生注意往返安全等,看起來很平常的事情,但我投入了真情,也換來了學生對自己工作的`肯定,家長對自己工作的認可。

  付出愛與嚴格要求是不相矛盾的。愛是偉大的,但絕對不是萬能的。如果僅有愛,沒有嚴格要求是萬萬不行的。我們的教育既離不開愛也離不開懲戒。當然,嚴格要求之中,一定要包含愛的感情。我所帶的班級的每一位同學都承認,我對他們的要求很嚴格,甚至很苛刻,但他們都沒有責怪我,有的還要求我對他們更加嚴格些,我想這與我們的感情聯系有很大關系。

  哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學生更是如此”。贊美是陽光、空氣和水,是學生成長中不可缺少的養料。根據我班“每天進步一點點”的要求,我對學生的點滴進步都予以發自內心的表揚和贊賞,努力讓每個學生都能感覺到自己的進步。我今年所帶的一12班的班級誓詞的最后一句:就是“我相信:我行,我能行,我一定行”。表揚是最不需要成本的激勵,學生們并不在乎獎什么,但他們在乎班主任的態度。要讓全班同學都知道,班主任的心里裝著每一個學生的點滴進步,關注著每一個學生的點滴成長。

  今年在我校開展的傳統經典《弟子規》的學習過程中,我深深的體會到孝敬父母在一個人的思想道德大廈中所處的地位是多么重要。學生只有孝敬父母,才會尊敬老師,尊重他人,并贏得他人的尊重和賞識;學生只有孝敬父母,才會認真嚴肅的對待每一件事情,也就能做好很多不僅對自己有益的事情。

  教育是細節的教育,從一點一滴做起。作為一個班主任,我想,只要我們真正以人為本,以金子般的愛心對待每一個學生,多一分尊重,多一分寬容,多一分理解,善待每一位學生,相信學生未來的輝煌,就在我們的無限熱愛之中。

  我不是詩人,不會用漂亮的詩句謳歌我們的事業;我不是學者,不能用深邃的思想思考我們的價值;我不是歌手,不能用動聽的歌喉歌詠我們的崗位;然而,作為一名普通的班主任,我要用自己全部的愛去譜寫班集體最美好的詩篇!

  謝謝大家!

班主任的演講稿4

  班主任是班級工作的管理者和引導者,是學校與學生、家長之間聯系的紐帶和橋梁。本學期我擔任五年級的教育教學工作。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生多方面的素質,做了下面幾點工作:

  一、全面發展,德育為首。

  學校固然是培養人才的地方,但一個人是否成人更為重要。面對復雜的社會環境,和幾個大人寵愛一個孩子的現實,德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地,。如結合學校為幫助災區而開展的獻愛心捐款活動,我組織學生在班會課上談感受,讓同學們知道了“一方有難,八方支援”的道理。同學們紛紛獻出了自己的一份愛心,特別是一向調皮搗蛋,又比較自私的黃茲力同學一下子把一星期的零用錢都捐了出來,同學們被他的行為感動了。事實證明,班隊活動是對孩子進行思想品德教育的最佳途徑。平時我更是利用一切機會滲透德育教育,使許多同學改掉了自私的缺點,形成了團結互助的班風。

  二、安全教育,常抓不懈。

  安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全,我時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課、語文課,放學排隊進行講解、學習外,還采取了許多安全措施:我每天到校后都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。對學生的行為給予一定的約束,針對上下樓梯易出現事故這一情況,我每天派學生值勤,監督、提醒違紀學生,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全。時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態中,保證了學生的健康成長。

  三、加強管理,促進學習。

  學生以學為主,學生只有學好知識,長大才能報效祖國,紀律是學習的保證。有了良好的紀律,才能使各項工作順利進行,因此從開學之初,我就狠抓班風班紀,對違紀學生給予嚴肅的批評。每周利用一定的時間,學習《小學生守則》和《中小學生行為規范》,讓學生時時注意自己的行為。同時我還利用一切身邊的事例教育學生奮發向上,

  四、搞好衛生,關心健康。

  優美的環境使人心情舒暢。搞好班級衛生,可以使學生有良好的學習環境,從小養成講究衛生的習慣,還有利于學生的身體健康,少生疾病。對于班級衛生,我專門安排學生監督,做到衛生工作經常化,不留死角。為預防學生生病,我就像關心自己的孩子一樣,時刻提醒他們吃好、睡好、穿好,對生病的學生給予特殊照顧。

  總之,這學期,經過師生的共同努力,學生的各個方面有了可喜的進步。也形成了一個團結互助、積極向上的班風,在學校的各項活動中亦有出色的表現。今后的工作,我將更加努力,再創佳績。

  曾經閱讀了《讀者》上的一篇文章“行動的力量”,與其說很有感悟不如說很有同感:“做一件事情,只要開始行動,就算獲得了一半成功”,“只要行動起來,人的威力也會變得巨大無比,許多令人難以想象的障礙也能被你輕松突破,當然前提是:你必須行動起來。”

  一. 儀式教育,樹魂立根

  德育工作就是育人的工作,其核心就是樹魂立根。樹民族之魂,立國家之根。把我校德育工作做實做細,是重中之重。

  1. 升旗儀式

  開學初,我校德育室結合學校行規和時事,制定每周升旗儀式的內容。同時,也整合區德育工作要求,有計劃有組織地開展相應的主題教育活動。內容涵蓋愛黨愛國、日常行規、語言文字、衛生等各方面,積極引導學生明辨是非、誠信待人。每周一的升旗儀式,就是一次生動活潑的思想教育課,小品,歌舞,詩朗誦,快板,樂器彈奏……形式多樣的節目受到學生的喜愛,感官愉悅了,行動參與了,精神振奮了,心靈觸動了,德育工作才有效了……主題的設計、形式的展示,學生的亮相、主持人的口采都給全體師生留下了深刻的印象,集體晨會的教育功能發揮盡致。真的是這樣,行動起來,我們的思緒也如海潮般涌來,更多的老師認同了升旗儀式的意義,對孩子的教育不再停留于枯燥簡單的說理,更需寓教于樂,在活動中讓學生感悟、體會……

  抓好學生的禮儀教育,重視各種儀式的設計與舉行是本學期德育工作的收獲:把養成教育、傳統文化節日、紀念日的宣傳教育、消防救護知識等融入每次儀式之中。本學期還開展了入學儀式、敬師節感恩儀式、一年級入團儀式,三年級十歲宣誓儀式等活動,每個儀式都留給學生做人的啟迪,成為美好的、永遠的記憶,儀式教育潛移默化的融入“發揚民族精神,傳承中華文化”“珍惜生命”“行為養成”“誠信”等全方位、多角度的思想教育,樹立了良好的校風、學風、班風,同時也統籌梳理了各項德育活動,使德育工作更有序、更深入人心!

  尤其結合十月“愛國”的主題,德育處開展了“向國旗敬禮”系列主題活動。從“文明禮儀伴我行”升旗儀式,到愛國歌曲大合唱;從童謠的創編,到“我愛祖國”詩歌誦讀會,再到“一句話寄予祖國母親”活動,都讓孩子感受祖國的發展與成長。在豐富多彩的活動中,讓學生在實踐過程中,感受祖國魅力,熏陶愛國情懷。

  2. 入團儀式

  前期,德育室與大隊部創立了我校學生干部學校,定期對學生干部進行培訓,由高年級干部組成的“小先生”隊伍,深入一、二年級,對小苗苗們進行團知識的授課。尤其注重對一年級團前知識的教育工作,在德育室的悉心輔導下,學生干部們認真備課、積極授課,一年級的兒童團員們接受了系統、全面的團前培訓。還組織新一批一年級新生參加全區入團儀式,通過團前培訓、隆重的入團儀式、跟蹤教育等系列活動,強化學生的“五愛”教育,讓儀式教育深入人心。

  3. 少代會

  今年十月,我校召開了第六次少代會。為了更好地踐行社會主義核心價值觀,讓學生更好地實踐“民主”,德育室與大隊部一起,組織策劃了一次簡單而隆重的升旗儀式。儀式上,向全校同學介紹了少代會的組織形式,大隊部各部門構成等,鼓勵更多的優秀學生加入新一輪大隊委員競選。

  所有參與競選的學生,制作宣傳小報,德育室整合資源,將候選人競選小報懸掛于校園走廊之上,讓所有學生了解候選人事跡,確保選舉公正、公平地進行。也把“民主”的思想、“嚴謹”的處事態度播撒進每一個學生心中。

  預備會議上,優秀的學生嶄露頭角,通過民主推選的方式,產生新一屆大隊委員。同時,讓全校學生參與到學校的校園文化的建設中來,為學校的'文化建設獻計獻策。

  4. 午間俱樂部

  抓住各類契機,運用“行、習、賞、唱、禮”,開展豐富多彩、學生喜聞樂見的主題教育活動。

  首先,以故事為載體,讓播報浸潤學生成長之旅,開啟學生智慧之門。

  每周二中午12: 20,“書言故事”浸潤童心。故事的內容包羅萬象,從聽故事到講故事,甚至創編故事。讓故事之旅,純凈學生的心靈,伴隨學生成長。

  其次,每周三12:20午間俱樂部,大拇指廣播。內容有國際大事,國內新聞、校園動態,它及時地把國內外的大事、校園內的感人事、有趣事告訴同學。

  分頁閱讀第1頁:小學學期學校德育工作總結第2頁:提升理念,專業發展第3頁:家校互動,整合資源

  班主任是班級工作的舵手,也是學生成才的導師,又是學生靈魂的塑造者。班主任工作的核心不僅是教孩子學習知識又是教孩子們怎樣做人。本學期,我緊緊圍繞學校德育工作計劃作具體總結如下:

  一、以強化常規訓練帶動班級管理工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。我們班訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、以及排街隊常規等等諸多方面。通過集體或個人,使每個孩子們具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。建立德育評價機制和規章制度。德育工作要逐步規范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育評價機制和規章制度。我在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要內容是:小學生守則、日常行為道德等,建立孩子們操行評分制,每日根據學習、生活各項活動的情況總結評分并加以獎勵、懲罰,在嚴格管理的同時加強思想政治教育,使兩者緊密結合,把規章制度的要求變成孩子們的自覺行動,從而為做好德育工作提供機制和制度上的保證。

  二、精心培養班干部隊伍、"以點帶面"

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。" 一直以來,我精心培養班干部,經常在班里表揚班干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;與此同時,又更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"。每個月通過開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。

  三、精心策劃主題班會、落實思想教育

  主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性于一體,寓教于樂,陶治學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。我注意主題班會內容的系列化,內容豐富,又符合學生實際,各種類型的主題班會課對孩子們的思想道德、藝術審美能力、心理素質的提高有巨大的推動作用。這學期我策劃了許多主題班隊活動。如《安全伴我行》、《預防“甲流”,健康每一天》、《雛鷹爭章,我能行》等,通過班隊活動,強化孩子們安全意識、健康意識,增強集體榮譽感,讓每個孩子們從小樹立環保意識,從小事做起,從自己做起,積極參與環境保護的行動。

  四、以情感人,把德育工作落到實處。

  班主任要根據新時期德育工作出現的新問題、新情況,與日俱進,探索新的方法:一是為人師表,以身作則,身教重于言教,榜樣的力量是無窮的。班主任的模范行動無時無刻不影響著學生,因為學生不僅聽其言,而且觀其行。要求學生做到。班主任只有教書育人,為人師表,才能以自己的人格力量影響孩子們,培養孩子們高尚的道德情操,幫助孩子們樹立正確的人生觀和價值觀。二是以情感人,對孩子們要充滿愛心,做孩子們的德育工作要想孩子們之所想、急孩子們之所急,要將心比心,以心換心。對生病的每個孩子們,我會關心照顧,組織孩子們送溫暖。如我班的陳吉祥同學雖然平時學習成績不太好,但他是個熱愛集體的好孩子。當他看到老師和同學對他的關心和愛護時,他感動得流淚,發誓一定要好好學習,努力為班級爭光。工作中,我盡量做到以情感人,以情動人,把德育工作落到實處。

  班級管理工作千頭萬緒,形勢和任務又在千變萬化,作為一名班主任,我將會在實踐中更深入地探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上臺階。

班主任的演講稿5

  多年的班主任工作實踐,使我深深地體會到:有高度責任心和使命感是做好班主任工作的前提,這也是我們做老師的基本條件,還有就是講究用科學的方法對班級進行管理,我個人認為對班級的科學管理主要集中體現在“嚴”、“細”、“恒”和“做好表率”。

  首先,我認為“嚴”就是要嚴格要求學生。要求學生遵守嚴明的紀律、嚴格的行為規范,要求有嚴密的學習計劃和嚴謹的學習態度,還要求教師本身有嚴慈般的愛,同時也要給學生起碼的尊嚴。

  我具體的做法是:了解學生、熱愛學生、信任學生、鼓勵學生,以嚴格的要求、嚴明的紀律、細心的愛護、恒心的堅持和做好學生的表率來管理班級。了解和研究學生是掌握教育藝術的基本功,要做好班主任工作,就必須具備這樣的基本功。孫子說:“知己知彼,百戰不殆。”了解學生,就有可能對學生進行因材施教、有的放失地對學生進行必要的教育。尤其是新班,如果班主任摸清了一個班幾十個學生的學習、思想、性格和家庭等情況,做好班主任工作就已經成功了一半。上學年,我接任了三年級的班主任工作,剛接手,我就著重了解學生,對班的每個學生進行了認真的研究:翻閱學生檔案、審查原班主任的評語、與原班主任交換意見了解情況,尤其是每個學生的思想、性格特征等。使自己做到對新任教的班級的每一個學生心中有數。以便確定對每個學生施行不同的教育方法。另外,對一些比較調皮的學生,先進行家訪,了解學生的家庭及教育情況,結合社會、家庭一起對學生進行有效的教育。這樣,你的班主任工作就有了一個好的開頭。如果班主任工作一開始就受到學生們的抗拒、抵觸,那么,你的班主任工作就會很難開展。有了一個好的開頭,我就在此基礎上,按照學校的要求,結合本班的實際情況,定出嚴明的紀律。因為學校是學生學習的場所,是有紀律約束的。學生需要遵守學校的各項規章制度,學生學習文化科學知識才能有保證。因此,我接班的第一天起,先制訂出非常細致的班規,讓學生認識到,這個新班主任是比較嚴格的,不同以往的班主任。正式開學后,在第一個班會課,在班會上詳細講解、宣讀,要求學生同意的舉手通過,然后表決。當有學生第一個違反了班規時,我就嚴格地按照班規的具體條款,對違紀的學生進行獎罰分明的處理。處理了第一個學生后,班上的其他學生就會有一種共同的認識:班主任說話算數,講到做到,并且獎罰分明。這樣,對于一些平時紀律比較懶散的學生起到了一種阻嚇作用,平時一些不太符合班規的行為也會因此有所收斂,這對形成一個守紀律的班集體起到了奠定基礎的作用。之后,班上很快就會形成守紀律光榮,違反紀律可恥的風氣。在嚴格的紀律約束下,學生就會像解放軍部隊一樣有紀律觀念,慢慢地會受到養成教育。不過對被你進行處理了的學生過后應再找他(或她)談心,并進行幽默的批評和說理教育,和風細雨,潤物無聲,使學生信服、聽從、遵守。如我在剛公布班規后的第二天,我班的申家軒同學就違反班規,文明班評比被檢查時扣分,我就以“一粒老鼠屎搞壞一鍋粥”的故事教育說服了他們。班上的同學聽后個個表示:大家一定要有集體主義思想,熱愛自己的班級。之后,有個別同學埋怨說班規太嚴了,真的班規的條款、形式和內容都體現了一個“嚴”字。

  于是我就以“嚴師出高徒”的故事來教育他們:如果我不嚴格要求你們,你們都不成了“低徒”了嗎?同學們的笑聲,化解了他們的“怨”。他們心中明白:“嚴”才是真愛。對于我班部分同學都是“學困生”,轉化“學困生”是班主任工作的重頭戲。我的方法是:逐一細選,重點突破。抓一個,轉化一個,多家訪、多輔導、多教育、多談心、多關心、多鼓勵。經過幾輪的戰術,如此反復,班上的學習風氣、紀律等都很快好起了,形成了我班特有上進班風。大家都嘗到了“嚴師”給他們帶來的甜頭,“嚴師”給班上帶來的效果。

  再次,班主任工作要“細”。首先要細選班干部。班干部是班主任的得力助手,培養好班干部,班主任就不會脫離學生,不會孤軍作戰。因此,一開學,我就選思想好的、學習一般、群眾基礎好且有一定工作能力的學生擔任班干部工作。然后對他們進行具體的分工,讓他們明確他們具體的職責,并教給他們工作方法,指導并幫助他們開展工作。同時利用班干部,開展兵管兵、兵教兵的活動。還有班主任可以利用班干部更多地同學生接觸,多了解學生。在一周一次的班干部會議上,及時了解每個學生的.更具體的情況。班干部工作有成績時,我就及時地給予肯定和表揚,他們工作有失誤時,我就更細心地引導他們開展工作,及時糾正他們的錯誤。熱情地幫助他們,鼓勵他們克服缺點,樹立他們的威信和信心。以表揚為主,盡量少去批評他們,個別事情放膽和放心讓他們去做,信任他們,支持他們,逐步培養他們的工作能力。如出黑板報、安排值日、安排勞動等。平時多些同他們談心,更加嚴格些要求他們,讓他們認識到:他們應該帶好頭,給同學們做好榜樣。還有就是作為班主任要有周全的工作計劃。計劃是指導行動的依據。有了計劃,做起事來井井有條,不會雜亂無章。因此,開學初我就制定了詳細的班主任整個工作計劃,以便有計劃地安排指導班級開展工作。這樣,班主任工作就不會失去中心,無所適從,盲目工作。有了計劃之后,我們班主任就可以按計劃完善學生的目標管理。從紀律、學習、思想等都可進行必要的目標管理,實現科學化管理班級。

  另外處理學生更要“細”。工作重點要落到實處。尤其是當學生出現違反紀律,需要你處理時。我班一個名叫陳美麗的同學,由于有一個上午沒有來上課,也沒有請假,我去問她,她什么也沒有說。我就主觀地認為:她故意不來學校上課,叫她與值日生一起參加義務勞動。結果她極不情愿地參加了勞動,但是,第二天她就不來上學了。我感到問題的嚴重性,于是,一放學,我就匆忙地騎上車去家訪了。一到她家,她的母親就說開了,她說:"美麗這個孩子,從小到大都是很聽話的,那天她沒有去上學,是因為她得了感冒,是我叫她不要去上學的。”再細問美麗同學,她說:我從上學到現在,是第一次被老師罰去勞動的,我沒有上學,文明班評比時被扣了分,我覺得很對不起大家。了解情況后,我覺得我是做錯了。于是我向美麗的母親道歉,向美麗同學道歉。經過反復的教育,她第二天終于又上學了。由此可見,班主任工作一定要“細”,切記不可主觀武斷、粗暴,更要勤于家訪,主動了解情況,勾通學校與家長的聯系。

  另外,班主任工作要有持之以恒的決心。不要抓一段時間,放松一段時間,貴在“恒心”。堅持日日如是,不放松任何一個時間,不放松任何一個細節。持之以恒,滴水穿石,持之以恒,就是頑石般的學生,也會終有感召轉化的一天。

  最后,教師要做好學生的表率,真正做到“為人師表”加里寧說過:“教師必須好好檢點自己,他應該感到他的一舉一動都處于最嚴格的監督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴格的監督。”因此,教師的紀律可以簡單地說:要求學生做到的,老師自已心須先做到;要求學生不做的,自已帶頭不做。教師的身教作用尤其重要。孔子又說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不行。”因此,我要求學生做到的不遲到,不早退,有事請假等,我自己先做到。每天,提前到校,站在教室門口等學生的到來,學生親眼目睹,久而久之,學生他們也不好意思遲到,根本上也就不敢遲到了;下午放學,遲一點離開學校,督促學生打掃衛生,學生看在眼里,記在心上,知道班主任對班級的每樣事情都會過問、檢查,學生根本上就不會存在有偷工減料、偷懶等情況。無形中,學生會以老師為榜樣,堅持早到校,做好每一樣應做好的本職工作,正如陽光甘露,潤物無聲。這樣,文明班評比的衛生檢查也不會被扣分,課間操、集會等我都會必到,另外平時無課上時,多加點時間巡堂,與各科任教師多交換意見,及時了解、掌握班上的動態,遏制不良之風的抬頭,班級的紀律也會很快好起來的。雖然自己是辛苦些,但誰叫你做甘為人梯的老師呢?一份辛勞,一份收獲。

  總之,我認為做好班主任工作的前提是:作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,運用科學的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細處。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。

班主任的演講稿6

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  首先,我要感謝幼兒園領導給老師們創造了一個“公開、平等、競爭、擇優”的良好環境,才能使像我這樣的普通教師,有機會以競爭上崗的形式得到快速提高。同時,我也要感謝在座的各位,是你們給了我無比的勇氣和信心,對我個人而言,這不僅是一次競爭,更為自己提供了一次鍛煉的機會,讓我去挑戰自己,戰勝自己,讓我有機會在大家面前充分展示自己。對自己是一次很好的檢驗、學習和鍛煉!我即使落選了,也能看到自己的差距,為今后的努力指明了方向。

  我是XXX,今年XX歲。自從我20xx年來到幼兒園工作,至今已經有X年的時間了。在這XX年的工作中,我一直是吃苦耐勞,愛崗敬業,工作上踏踏實實,兢兢業業,努力把自己的本職工作干好。通過這xx年的工作,我已經充分具備了勝任班主任這個工作職位的能力與素質,我認為自己最適合當一名幼兒園班主任教師。我的競聘理由有以下三點:

  一、具有吃苦耐勞的精神,盡職盡責的工作態度

  班主任工作歷來是任何一個教育單位工作的重頭戲,其對教育教學目標的實現,對孩子身心健康成長的關鍵作用。班主任工作繁瑣而平凡,每天都是由點滴的小事組成,面對幼兒園的小朋友,不能有絲毫的松懈,必須時刻保持高度的敬業精神和責任感,有著科學的管理方法和組織能力,而我正具有這些特長。面對小朋友,我有很好的耐心,能隨機應變的處理各種突發狀況,我喜歡迎接這一挑戰,我喜歡緊張有節奏,充實而又有意義的生活,我愿意把我充沛的精力和愛用在孩子身上,我真心的熱愛這份職業。

  二、個人豐富的幼兒園工作經驗

  各位知道,我從一走出xxxx幼師的校門就是擔任幼教工作,多年來,我積累了不少教學經驗與方法。正如哲人所說經驗就是一筆財富,而我更愿意把自己的經歷當成一種資源,一種可以在今后工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源,一種可以開創未來的資源。

  三、干一行,愛一行,熱愛幼師工作

  熱愛是的教師,在從教的這些年來,我每天都生活在幸福、愉悅當中,能夠從事這份工作,是我一生的榮幸,我覺得自己越來越喜歡這份工作、一直以來有著強烈的進取心,趁年輕好好鍛煉自己,精神飽滿的我有的是精神和愛心承擔班主任工作,我想在幼教生涯中鍛煉自己的一切才能,讓我老了退休后回憶年輕時不留遺憾,我愿意把自己一生的精力和愛都奉獻給幼教事業,挑起班主任這副重擔。

  以前幾點就是我這次參加競聘的理由,我今天是帶著勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能說明過去,并不能證明未來。如果領導們同事們信任我,愿意讓我下學期當上幼兒園班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:幼兒園班主任競聘稿一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。在教學中即時捕捉教育信息,及時發現問題,解決問題,讓每一位幼兒在本學期各個方面都有著明顯的提高。

  每一個孩子都是一個特殊體,他們有不同的.愛好與特點,我會仔細研究孩子們發展的需要,制定一套專題研究方案,并認真詳細記錄,注意總結規律,尋找因材施教的著力點。吸收各地教育教學的精華并靈活運用在一日教育教學中,提高孩子的思維力、想象力、創造力,讓每個孩子全面和諧的發展。

  一如既往地關心每一位孩子的成長,深入他們的生活,培養他們有良好的行為習慣,鍛煉他們獨立生活的能力。與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衛生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

  保持經常與家長交流、溝通,做到我是“孩子們的老師,家長的朋友。”充分利用家長資源。平時作好家園聯系工作,創新聯系方式、開通QQ群等多種溝通渠道,真正實現家園同步教育。

  加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

  多與領導、同事交流。虛心向其他優秀教師學習,多交流經驗、觀點、多協調,互幫互助,共同提高,不斷增強自己從事幼教事業所必需的童心、愛心、細心和責任心。

  各位領導、各位同事,曾經,你們給予了我很多的關心與照顧,今天,也請你們繼續給予我支持,成為一名幼兒園班主任是我的理想,如果我能競聘上,我會用心的干好我的本職工作,不讓大家失望。如果沒有競聘成功,那表示我肯定還有不足的地方,請大家幫我指出來,我會不斷的學習,認真的改正,如果下次有機會,我仍然會站上競聘臺,我要一如既往的干好我的工作,繼續將我的愛,我的全部精力奉獻給幼教事業。

  謝謝大家!

班主任的演講稿7

同學們、老師們:

  伴隨著新春佳節的結束,輕松、愉快的寒假生活也劃上了圓滿的句號。以今天的開學典禮為標志,我們全校師生共同邁向了充滿希望、充滿激情的20xx學年第二學期。新學期面臨新的任務,我們要有新的思考,要有新的目標理想,具體要求是:

  一、首先要有目標,做好身邊的每一件事情

  總結一下,人生有四件事不能等:

  一、孝順。父母哺育兒女不容易,侍奉父母理所當然。推廣一下,就是說,人應該懂得尊敬師長,能虛心、耐心地聽取父母和老師的教誨;

  二、愛心。獻愛心的方式很多,愛心捐款活動,一開學,就要開展“愛滿校園情暖同伴”愛心捐款活動,可謂是“贈人玫瑰、手留余香”,當然我們倡導有能力的同學盡可能多地幫助別人,能給予的是最富有的。

  三、健身。我們要抓住時機多鍛煉,體育課、大課間、活動課等時間都要好好利用,全面提高身體素質,適應快節奏的工作、學習和生活。

  四、學習。學習是千萬不能等待的。要養成今日的事情今日畢、自己的事情自己做的良好習慣,因為學習的時間非常有限,時間是第一稀缺資源,要珍惜。

  對待時間的態度:惜時如金;對待學習的態度:認真踏實;對待自己的態度:自尊誠信。自尊就是自己看得起自己,誠信就是對人真誠、對事負責。對待同學的態度:團結友愛,團結友愛要和睦相處,不做傷害同學之間感情的事。

  二、努力學習和實踐,變“不可能”為“不,可能”

  李寧品牌有一句廣告語:一切皆有可能。其實許多時候可以變“不可能”為“不,可能”,這里有一個典型的實例:自從古希臘以來,人們一直試圖達到4分鐘跑完1英里的目標,人們進行了種種努力和嘗試,比如讓獅子在后面追趕奔跑者,讓奔跑者喝真正的虎奶增強力量等等,但是都沒有實現過這個目標。于是眾多的醫生、教練和運動員斷言:人類要想在4分鐘內跑完1英里的目標是絕對不可能實現的,因為,人類的骨骼不對頭,肺活量不夠,肌肉不夠健壯,風的阻力又太大。諸如此類,理由實在太多。然后,總有人不信邪,他首先用行動否定了這一斷言。這個人就是英國的羅杰·班尼斯特。1954年5月6日,25歲的他在牛津大賽上,以3分59秒4的成績,成為第一個在4分鐘之內跑完1英里的人。更令人驚嘆的是,一馬當先引來了萬馬奔騰——那個被許多醫生、教練和運動員斷言“不可能”的事情,在此后一年的時間里,有300多名運動員在4分鐘內跑完了1英里的路程。訓練方法并沒有重大突破,人類的骨骼結構也沒有突然改變,數十年前被認為是根本不可能的事情,為什么竟然變成了可能?是因為有人沒有放棄努力,是因為有了榜樣的力量,是因為成功就是變“不可能”為“不,可能”。

  這個故事給我們的啟示是:世界上沒有絕對的“不可能”,除非放棄努力和嘗試。希望我們的同學在新學期當中,不放棄、不松懈,努力學習和實踐,不斷取得進步。

  三.要有安全意識,增強敏感性和警覺性

  在安全問題上不疏忽、不掉以輕心,積極做好安全防范工作,把安全工作放在心里、抓在手上,落實在行動上。要認識到人人都是安全參與人,人人都是安全責任人,人人都是安全受益人,要時刻保持對安全的.高度警覺。要遵守社會秩序。自覺排隊上車、先下后上不擁擠;要遵守交通規則。靠右行的規則;紅燈停綠燈行的規則(寧停三分、不搶一秒);過馬路走人行橫道的規則;騎自行車不進入機動車道的規則;不逆向騎車走路的規則等。

  要遵守校紀校規。不帶危險物品(棍、棒、打火機、刀具、危險性液體和可燃性氣體、大功率用電器)進入校園;危險部位不擁擠、不推攘,上下樓梯靠右行。不吃路邊不衛生食品。

  同學們,老師們,昨天是一頁翻過的歷史,今天是一個嶄新的起點,明天是一幅宏偉的藍圖。前些時間,我們已經在各方面取得了一些成績,教育質量、體藝成績、教育科研、德育等工作取得了不少榮譽,受到社會的認可。在充滿挑戰的新學期里,我希望全體教職員工繼續傳承和發揚敬業愛崗、忠于職守、樂于奉獻的優良作風,進一步增強自身責任意識、憂患意識和合作意識,不斷加強學習,更新觀念,積極探索教育教學改革新途徑、新方法,努力提高教育教學水平,以人格魅力引領學生,真正走進學生的心靈,尊重呵護每一位學生的健康成長。希望每一位同學能在新學期里,明確個人奮斗目標,改正自身存在的缺點,學會做人,學會學習;學會感恩,學會堅強,提高人生品位,牢記“學習改變命運、讀書改變人生”的告誡。

  最后,在新學期祝老師們工作開心,祝同學們學習進步!

班主任的演講稿8

敬愛的老師,親愛的同學們

  大家早上好!

  我是七1班的李xx,今天我國旗下演講的主題是感恩班主任。

  “春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”。千百年來,多少人把教師比作春蠶、蠟燭,它們的共同點,都是不惜用自己的心血去創造一切為他人好的條件。班主任這個角色又何嘗不是這樣?他們是我們在學習生活中親密接觸的。但是與普通的老師相比,班主任這個職業又上了一個檔次,他們要關照的,不僅僅是學習,更是整個班的班風、學風、課外活動以及各種同學之間不經意的小矛盾。這些繁雜的瑣事,再加上本科的教學,當然要費很多心思在里面,這是怎樣的一般勞累。常常看到,他們為了班級黑板報而忙碌的身影,常常聽到,他們無時無刻教育孩子們的話語,他們的偉大在于播種未來,是點燃我們理想之火的人,是保證我們未來優良素質的人;他們的`平凡在于除了奉獻別無所求,無怨無悔,心無旁鶩。就拿之前的合唱比賽來說,每個班都有自己班的特色——服飾上的驚艷亮相,歌聲上的動聽悅耳,這些都是班主任們的想法,都是他們抽出時間排練出來的,因為他們,那天晚上的報告廳,才顯得蓬蓽生輝,光彩奪目。

  那么,什么是感恩呢?感恩,是一個人與生俱來的本性,是一個人不可磨滅的良知,也是一個人健康心理的表現。一個連感恩都不知道的人必定擁有一顆冷酷絕情的心,絕對不會成為一個對社會做出貢獻的人;感恩,是一種對恩惠心存感激的表示,是每一位不忘他人恩情的人縈繞心間的情感。深思:如若生命是一場煙火,那么相遇便是最美的綻放。在似水流年的光陰里行走,會經歷形形色色的人,不同的境遇成就著生命的絢麗多彩,這一生,要心懷感恩。作為教育過我們的班主任,他們最終成全了你,完善了你,讓你學會了堅強,學會了珍惜,學會了思考,學會了分辨,學會了怎樣爬起,并且學會了感恩。有時候,多去留意身邊無形教育你的人,感恩一路走來遇到的他們,是很重要的。

  都說相遇是上輩子修來的福分,茫茫人海之中,我們與班主任相遇了,與他們經歷了那么多事,讓我們帶著一顆真誠的心去報答,感謝班主任們的諄諄教誨。

  感恩班主任,并不需要我們去做什么驚天動地的大事,時時刻刻做一些小事,也可以證明我們的真誠。在各項班級合作活動中盡自己的力量,積極參與自己力所能及的事情;在班級中,努力去做正能量,從帶動身邊的室友開始,帶動整個班級的班風,這也是為班主任分擔一些煩惱,也是感恩班主任的表現。

  所以,請好好想想班主任對自己的細心關照,想想如果沒了他們,你的生活會變成怎樣。接下來的這一周,就讓我們用自己的方法,遵從自己內心的聲音,去感恩班主任吧!

  我的演講到此結束,謝謝大家!

班主任的演講稿9

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!我叫xxx,畢業于瓊州學院外語系。首先感謝學校給我這樣一次機會參加班主任競聘上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次學習和鍛煉。面對著這個充滿挑戰性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:

  一、在工作中認真責,做好每一件事的工作態度是我對自己的要求。不管有無經驗、能力如何,我都想以自己正直、善良的人格,去感染這些不幸的孩子們。

  二、我曾經擔任過近十年的班主任工作,讓我積累了班主任工作的直接經驗,從中學到了很多的管理方法和經驗。我想這段經歷對我以后的工作會有很大幫助。

  班主任是聯系學生和家長、學校之間的紐帶,是學校工作中的重心。一個班級就像一列列火車,這列火車能裝多少貨物、沿什么軌道跑,跑向哪里,跑得快不快,全靠班主任這個火車頭帶領。班主任工作尤其瑣碎、辛苦,它要求承擔此工作的老師要有高度的敬業精神和責任感,有著科學的管理方法和組織能力,更要有“一切為了學生,為了學生的一切”服務的精神。感悟班級管理,說到底方法只有一個字,那就是愛,但班級管理的`真諦卻在于會愛。

  假使我能競爭上崗,給我一個班級,我將至少具體,扎實,細致的做好以下五方面的工作:

  一、作為一名普通教師或是班主任,一定要把愛放在第一位,而且與學生保持平等,絕不能高高在上,那導致的結果只是學生怕你,而不是學生敬你,應該作為學生的朋友,充分尊重學生,縮短師生之間心靈上的距離,當然,關心和尊重學生并不等于放任自由,聽之任之,而應該外慈內嚴。

  二、建立健全的班級管理制度,一個良好的班集體,并不是班主任一個人在孤軍奮戰,而應該充分發揮班委的作用,讓每個學生參與管理,齊抓共管。

  三、提高學生綜合素質。克服以分取人,一刀切的現象。提高學生素質,也不是提高幾個學生素質,而應注重引導“優秀生”,鼓勵“后進生”,開展一幫一,為學[生營造一個良好的學生學習環境,使同學們感覺到“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,堅信每個學生都有閃光點,另外,加強聯系,團結協作。

  四、做學校教育與家庭教育的橋梁,班主任必須深入了解學生的基本情況,掌握學生的思想動態,經常家訪,以便有的放矢,讓學生進得來,留得住,學得好!

  五、努力提高業務水平。我會堅持學習,尤其是我在剛進入我校,學校就安排我和梅秋紅和魏運城兩位老師搭檔,又和顧老師等一批優秀的老師坐在同一個辦公室,從他們身上,我才真正知道什么才叫敬業。所以無論我聘上還是沒聘上,我都要虛心地像他們請教在工作中遇到的困難和難題。

  領導、老師們,我有信心、有決心做好班主任的教育工作,我將用左肩擔著愛我的孩子,用我的右肩擔著我愛的幼兒園,執著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為xx的明天獻出自己的一點光和熱。

  我的演講完畢,謝謝大家!

班主任的演講稿10

各位領導、評委、老師們:

  我所帶的班級是定制專業——14單招1班,共30名同學。其中男生10人,女生20人。是由兩個專業的合班,男生大部分在建筑專業,女生大部分集中在金融專業。

  這個學期本班級的情況基本進入了正軌,比第一學期的情況要好很多,尤其表現在衛生,紀律等方面,量化成績在系部里也經常可以排到中上游。這一點是讓我比較滿意的。但是漸漸的也出現了新的情況。一方面是作為單招班,班級里的學習風氣一直緊不起來,這個跟很多學生的基礎較差有關,很多學生并沒有達到單招生的水平,上課時因為聽不太懂而心不在焉。另一方面就是我沒想到的一種情況,男生和女生之間居然出現了對立情緒,這個真是出乎我的意料。

  事情是這樣的,有一天晚自習之前班長向我報告說有人打架,我很生氣,所以就順便在晚自習時開一個班會,準備當著所有學生的面處理一下這個事情,并且讓其他人引以為戒。

  起因很簡單,因為班級里充電的插口數量有限,所以有時因為手機充電,學生之間會有些小矛盾。這次發生在一名男生和一名女生之間,因為女生在沖突的時候說的話有些過份,導致男生忍不住動了手,最后兩個人在教室里扭打,雖然及時被同學拉開,但是影響很壞。

  班會的開始,我是打算讓兩個人各自說一下,自己有沒有錯,錯在什么地方,以后打算怎么做。畢竟總體的班風還不錯,我沒有準備因為這個小事狠狠的處理他們甚至請家長之類的,而是以引導啟發為主。

  但是事情的發展出乎我意料,在兩個學生各自發言的時候,漸漸的有別的同學發話表示支持。男生支持男生,女生支持女生。聽到最后,我發現除了因為充電這種小事,還有很多別的事情讓男生和女生之間的矛盾已經很明顯了。比如,男生中午比較貪玩,因為打籃球而不能準時到教室值日,讓女生很不滿。有時候只要是需要抬東西之類的力氣活,女生都讓男生上,有時候態度又不夠好,讓男生覺得女生有公主病,太霸道。

  就在課堂上男生和女生互相指責時,我及時喝止了他們。這個時候,我要先用班主任的權威壓住他們,讓他們先冷靜下來。然后,我開始給他們分析,應該怎么去看待這件事情。

  首先,我指出,我們是一個班集體,是14單招1班大家庭的一員。雖然男生基本都在建筑專業,女生基本都在金融專業,但是并不影響我們共同為班級的榮譽而努力。難道將來畢業之后你會不承認你是14單招1班的一員么?我們肯定會因此而自豪,而不是自卑。

  其次,我分析一下大家互相指出的錯誤之處,男生沒有按時到教室值日,這本身就是違反班規的行為,放到哪里去說,都是不對的,如果再有類似情況發生,我會嚴厲的處罰。作為女生,也要自立自強,不能太嬌氣,都是快要成年的大人了,能自己做的事情就自己做,不能有依賴思想。當然本班的男生,看到自己班的女生需要幫助,在力所能及的情況下,也要有男子漢的氣概,主動的伸出援助之手。同學互相幫助,才能讓班級更加溫暖。

  最后,我又說回到充電這件事上來,本來出現矛盾的解決方法就是先商量,互相讓步,很容易就解決。但是以吵架的方式一鬧,小事變大事,而且還變成了男生與女生原有矛盾中新的元素,真是得不償失。我讓打架的男生和女生各自再到講臺前來說說,以后準備怎么做。他們這次都表示,自己不夠冷靜,給班級帶來了不好的影響,保證以后不會再犯了。

  雖然我不能指望一次班會就徹底解決班級里的矛盾,但是在后來的一些班級活動中,我刻意的引導學生們互相合作,互相幫助,安排男生和女生共同去完成一些任務,漸漸的還是感覺到班級的凝聚力有了不斷的提高。相信到了二年級,他們還會有更大的進步。

  首先,我指出,我們是一個班集體,是14單招1班大家庭的一員。雖然男生基本都在建筑專業,女生基本都在金融專業,但是并不影響我們共同為班級的`榮譽而努力。難道將來畢業之后你會不承認你是14單招1班的一員么?我們肯定會因此而自豪,而不是自卑。

  其次,我分析一下大家互相指出的錯誤之處,男生沒有按時到教室值日,這本身就是違反班規的行為,放到哪里去說,都是不對的,如果再有類似情況發生,我會嚴厲的處罰。作為女生,也要自立自強,不能太嬌氣,都是快要成年的大人了,能自己做的事情就自己做,不能有依賴思想。當然本班的男生,看到自己班的女生需要幫助,在力所能及的情況下,也要有男子漢的氣概,主動的伸出援助之手。同學互相幫助,才能讓班級更加溫暖。

  最后,我又說回到充電這件事上來,本來出現矛盾的解決方法就是先商量,互相讓步,很容易就解決。但是以吵架的方式一鬧,小事變大事,而且還變成了男生與女生原有矛盾中新的元素,真是得不償失。我讓打架的男生和女生各自再到講臺前來說說,以后準備怎么做。他們這次都表示,自己不夠冷靜,給班級帶來了不好的影響,保證以后不會再犯了。

  雖然我不能指望一次班會就徹底解決班級里的矛盾,但是在后來的一些班級活動中,我刻意的引導學生們互相合作,互相幫助,安排男生和女生共同去完成一些任務,漸漸的還是感覺到班級的凝聚力有了不斷的提高。相信到了二年級,他們還會有更大的進步。

班主任的演講稿11

尊敬的各位領導、親愛的老師們:

  大家好!

  在這個丹桂飄香,桃李流芳的九月,我們歡聚一堂,暢談收獲的喜悅,感受桃李的芬芳,值此機會,我謹代表全體班主任老師,向一直關心、支持班主任工作的各位領導和老師表示最誠摯的感激和最衷心的祝福。

  又是一年秋風勁,春華秋實,桃開李落,在盛滿愛與希望的日子,我們迎來送往,見證、伴隨著每一屆學生的成長。能夠榮獲校“優秀班主任”榮譽稱號,我深感榮幸。高校班主任,是我國高校培養人才的重要載體之一,是對大學生進行思想政治教育,培養大學生具有較高的思想政治覺悟的直接實踐者;是幫助和指導大學生樹立遠大理想,具有奮發進取、建功立業精神的踐行者。作為一名優秀的大學班主任,在教育教學實踐中,應該注重有效地把學生的自作主張、別出心裁、標新立異等創造型人才的自然特點變為創造與成功的起點,培養一代創造型人才。所以能夠榮獲校“優秀班主任”的榮譽稱號,我深感激動,卻又深感不安,因為在取得可喜成績的同時,我更看到了領導們殷殷的期盼,老師們無限的信任,同學們渴望的眼神。面對所有的期待,我們更感到的是沉甸甸的責任;面對新的形勢和任務,如何進一步做好自己的本職工作,如何在再上一個新臺階,擺在了我們面前。借此機會,我就自己的思考心得和今后的努力方向與各位同仁共勉。

  一、奉獻一瓣心香。

  有人說,教師是精神上的富翁,教師的精神富有是任何職業都無法比擬的。以前,總會把這句話看作是阿q似的自我解嘲,看作是一種孤芳自賞的清高。可是,當你的內心一次一次被感動,被填充的時候,你才會發覺,做教師、做一位班主任老師,其實真的很幸福!

  高爾基說:“只有愛孩子的人,他才可以教育學生。”作為一名教師,首先要熱愛自己的工作,對學生要有一腔熱情,愛護、關心、體貼他們。四年前的九月,我懷著激動的心情迎來了一群朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的學生,面對家長殷切的期望,面對學生們渴求的目光,我深知,只有把創新與開拓奉獻給這片希望的土地,才能讓一腔至愛至誠的`火焰在心中燃如山花爛漫。時刻銘記“讓學生成才,讓家長放心,讓社會滿意”的宗旨。灑一路汗水,留一路執著,繁忙的工作讓我“為伊消得人憔悴”,可是我依然“衣帶漸寬終不悔”。

  二、汲取源頭活水

  問渠哪得清如許,為有源頭活水來。在新形勢下,大學生的思想在許多新事物、新觀念的沖擊下,正在不斷發生變化,班主任工作也出現了許多新情況、新特點,要做好高校班主任工作就要力求做到“創新”、“求實”、“深入”,采取靈活多樣的方法。應該讓學生感受到有如讀了一本啟迪心靈的動人小說;看了一場有益身心健康的優秀影片,催人奮發、感人肺腑、促人奮進。

  三、汗水凝成碩果

  說句實在話,做班主任工作真的很辛苦,了解每一個學生的思想和生活,給每一個學生進取的動力,帶出一個優秀班級不僅需要智慧,更多的是辛勤的汗水和默默的付出。雖然我們一無桂冠,二無光環,但卻是捧著一顆心收獲天下桃李;也許,我們平凡的如同大海中的水滴,但滴水可以折射太陽的光芒;也許,我們普通如沙漠里的塵埃,但塵埃也有拍山倒海的力量。這光芒,這力量,就是緣于學生的變化成長!

  今天,在教師自己的節日里,我們暢談著激情與希望,更堅定著責任與夢想,此時此刻,心里有許多感慨,感激每一位領導的悉心指點、噓寒問暖,感動于每一位教師愛生如子的真摯情感,欣喜于曾經懵懂的少年已成社會棟梁之才。我奉獻,我快樂,班主任工作帶給我人生許多美妙的音符,讓我承擔使命,肩起希望,追求卓越。

  雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越,讓我們一起努力,一起加油,讓淮工教育事業的明天更美更亮!

  謝謝大家!

班主任的演講稿12

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!

  首先,我要感謝學校領導和各位同事給我這個與各位交流的機會。今天交流的是關于班主任工作的心得,其實說來慚愧,來斯辰的這幾年一直是自己的學習階段,特別是班主任工作方面,很多東西都是向有經驗的老教師學習的,所以今天就借花獻佛地談談自己的一些拙見,不足之處請大家指正。

  歌德說過:“我們越接近目標,困難就越多。”進入初三,學生處在人生的第一個十字路口,他們的分化極為嚴重,思想極為復雜。有得過且過等畢業證的;有毫無目的混日子的;甚至有想盡辦法找男女朋友的,一個班上“三教九流”的人物層出不窮,這時,班級的管理受到嚴峻的考驗。能否順利地把學生帶過這個特殊時期并取得輝煌的成績,直接決定于班主任工作的成功與否。聽學校的領導說過這樣一句話:班主任在時,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在時,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在時,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。所以我一直積極思考如何做一個優秀的班主任。

  一、積極做好開學準備工作,爭取開學班級面貌有一個明顯進步。

  良好的`開端是成功的一半。因此積極做好一系列的每學期開學準備工作是很重要的。我一開學就召集班干部,具體落實開學工作,各自的分工,各類作業的收交,值日生,開學大掃除的安排,出版報,值日班長制度,日常紀律考核制度等,把工作安排下去,使學生一開學就進入緊張正常的學校生活中,由于工作做在前,開學工作有條不紊的進行,使班級面貌有了明顯的進步。

  二、班主任要有預見性,要科學管理班集體,善于做學生的思想工作。

  班主任要對學生的思想分析透徹。如果說初一、初二是學生的育苗期,初三則是學生的結果。學生一進入初三,對成績好的來說,則是生活在緊張、充實和快節奏中,他們在行動上則表現為配合老師、積極向上。而對于中等學生來說則有一定的迷惘、等待。他們表現為 “蓄而不發”、“逆來順受”。對喜歡的老師,喜歡的學科認真肯干,而對不喜歡的老師、學科則持抵制態度。相對較差的同學則體現出絕望和度日如年,在他們身上更多的則表現為違反紀律、與老師抵觸。針對此種情況班主任在工作時要根據不同的學生,采用不同的方法,從不同的角度,用不同的方式,有預見性的作好思想工作,化害為利。

  在做學生思想工作時,要預見到學生思想工作的復雜性和反復性。學生是未成年人,就是初三學生,也屬于半成年階段,這個階段可以說是人生的“多事之秋”:厭學、上網、打架、談戀愛、抽煙、喝酒等等都是初三特別是后期極易出現的問題。所以,我們要有打“持久戰”的準備。在處理學生時,在同一個學生身上,最好不要采用同一種方法。我個人覺得,對極個別學生,一定要特殊處理、妥善處理。遇到犯錯的學生在批評前可以先找找他身上的優點,然后再指出不足和錯誤之處,這樣學生才會在心里感謝你并能改正。例如我們班級的高健同學,八年級時行為習慣方面一直不夠好,進入九年級分進我們班,一開學就和其他班級的學生由于沖突引發打架事件,剛處理時火氣非常大,準備大發雷霆時,一想起別人曾說過,對學生發火,就是用別人的錯誤懲罰自己。然后讓自己和學生一起冷靜思考,并從多方面對他進行了解,發現他的本質其實并不壞,但是由于他母親很早就去世,父親常年在外打工且有了新的家庭,所以這樣的學生其實很可憐,在他的內心可能是怕別人忽視他,所以才做一些事情引起別人的注意。了解清楚以后單獨找地方和他談,從家庭到學校再到社會,用一些實際的道理讓他明白越是自己的這種情況就應該越爭氣,應該用自己的行動證明自己是做好的,不為別的就為自己的以后努力。經過多次的談話后,發現他變化很多,以前的那些不好的習慣有了很大的改善,遇到事情能主動地和我商量。

  三、要一如既往的狠抓班風建設,形成良好的學風。

  班風建設要持之以恒,不能認為學生大了,懂事了,有自知之明了,不用監管了。班風不能靠一兩次主題班會形成,而要靠平時工作的點滴滲透。要靠嚴要求,勤督促,抓典型,促發展。我利用平時的課余時間對班級進行突襲檢查,了解他們在班級的情況,通過各種渠道觀察他們上課的狀態,甚至晚間值班在寢室門口聽他們聊天的類容,發現不良現象及時處理,嚴重的給予嚴厲的批評甚至和家長聯系,剛開始部分學生覺得不適應,但時間久了慢慢習慣了也就養成了習慣。經過工作中的不間斷操作,良好的班風已經逐漸形成。其實班主任在教育、教學、生活和各項活動中,要根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當的表揚和獎勵;該否定的就否定,并給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。

  四、要給學生正確的人生觀的影響,要繼續對學生進行理想前途教育。

  班主任在生活中要表現出昂揚的斗志,要有不服輸的精神,哪里摔倒哪里爬起來,腳踏實地。久而久之,一定會影響到你的學生。同時我繼續對學生進行理想前途教育。優生及中等生要讓他們有較高的人生目標,“瞄準月亮的人總比瞄準樹的人射得高”。只要學生有了較高的人生目標,他的學習干勁一定會上來。學困生的目標給他們定得低一些,讓他們能看到希望。我讓學生確定自己的短期目標并鄭重的以書面的形式呈現在老師和同學面前,貼在自己的桌子上面,像一面鏡子時時自鑒,及時提醒自己前進的方向。通過這些細小的工作開展,卻取得了非常好的效果。

  五、培養學生的效率意識,努力提高學習成績 。

  有效學習 == 學習時間×效率。我經常利用課余時間,給學生講如何提高學習效率,指出學生在學習中存在的無效學習行為,如抄作業現象,作業不及時上交現象,錯誤不及時訂正現象,一邊做作業一邊討論,心不在焉現象,不復習課本知識就去做題等不良行為,分析這些無效學習行為的害處,提出了一些減少無效學習的措施和建議。并結合班級內部一些正面和反面的例子加以分析。讓我的學生不但愛學習而且知道如何有效地學習。

  總之,我認為班級管理工作是一項復雜的工作,工作千頭萬緒,方法千差萬別,形式和任務又在千變萬化。作為一個畢業班班主任,只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,以高度的責任感,強烈的事業心,滿腔的熱忱,科學的方法去教書育人,努力探索班級管理工作的最佳手段,以提高班級管理工作的質量,完成這屆初三班主任的歷史使命。

班主任的演講稿13

尊敬的各位領導、親愛的各位老師:

  大家好。首先感謝學校領導給我一次與大家交流的機會,做一個關于班級管理方面的發言,實際上,說是經驗分享就顯得班門弄斧了,因為當班主任以來的我,也是在摸索,在改進。在此,還要感謝趙明老師、包樹強老師、王志輝老師、周超老師、王青葉老師為我們班辛勞與付出。下面我就談談自己的一些做法,不足之處,敬請大家指正!

  我談的話題是“用心做好班主任”。

  著名的教育學家朱永新說:“一個老師不在于他教了多少年書,而在于用心教了多少年書。”這里,我想說:一個班主任不在于他當了多少年班主任,而在于用心當了多少年班主任。凡是做任何事,都怕“用心”二字,其實這兩個字,早早地就從我當班主任起已經深深地扎根在我的心中,因為每當面對班里每一個求學似渴的學生,我更感肩頭承載著每一個家庭的希望帶來的沉重的責任。自從我接手這個精英班那一刻,我就默默地想,我一定要用心帶好這個班,不辜負每一個家庭的希望。

  大家都知道,一個國家越發達,那么顯示出這個國家的國民素質越高,犯罪率越低,那么這個國家的法律就會趨近于形同虛設,其實這都根源于國家與國民相互相成的關系。于是,我腦海中不斷迸出一個理想的班級“無為而治”的`狀態,堅定這個信念,我用心追逐,總有一天讓班級的管理條例被灰塵淹沒。我也知道說歸說,要想做好,談何容易。

  回想起剛分科時,我首先著手班級思想精神道德建設,因為我覺得人的精神力量是巨大的,一旦迸發出來,沒有什么不可能的。下面談談如何搞好思想精神道德建設:

  一、制定奮斗目標。讓學生制定好自己下階段趕超的目標人物是誰,匯總后,把超趕目標關系表貼在班里,同學們一目了然。從表中可以看到,某一個同學可能成為眾多人的超趕目標,每一個同學都是超趕與被超趕得對象,這樣可以激起每個同學的斗志,要想超趕別人或不被別人超趕,只有奮力拼搏。

  二、開好“我們都有三個家”“我們都是兄弟姐妹”“我們的學習霸氣在哪里”“我們心連心”等主題班會。

  清晰地記得“我們都有三個家”那次班會情形。我在班會上告訴學生,我們每個人不僅僅只有父母給予我們的那個家,那是我們第一個家。班級是我們第二個家,我們這個家是由90人組成的,誰見過有這么多人的家庭呢,……我的話還沒說完,同學們一致同聲地喊道:“不,我們是91人的大家庭。”當時聽了,我愣著了,沒等我回過神來,同學們又一口童聲地喊道:“老師,難道你不跟我們是一家的嗎?”聽到這,我巋然一笑,同學們也笑了……,接著同學們圍繞著如何在這樣的大家庭中和諧相處等展開討論。

  在“我們都是兄弟姐妹”的主題班會上,讓同學們盡情地唱響親情、友愛、團結和諧、一方有難八方支援等。盡情地打開同學們的心扉,拉近了他們彼此親情的距離。這樣以來,無意中我發現,所謂的愛情懵懂情形在班里蕩然無存了。

  有一次語文課前三分鐘演講,我們班梁森同學,從最后一排,邁著闊步走向講臺,同時張開有力的雙臂,霸氣十足地為自己鼓掌,當時感染著全班同學,頓時班里掌聲四起。他成績優異,于是,從他身上,給我的啟發,要是同學們在學習上都具有霸氣,豈不更好。于是那周,我們召開了“我們的霸氣在哪里”主題班會。

  “我們心連心”主題班會。目的就是打開更多內向學生的心扉,培養他們善于與別人多溝通交流,促進同學之間和諧相處,在學習上,更有利于互幫互助。因為我觀察到很多內向的學生很少去主動向別人交流,更很少主動向別人探討學習上的問題。

  三、唱響班歌。一次語文課前三分鐘演講,我們班成績第一名的謝俊同學走上講臺,演講之前,他說:一個國家有國歌,一個學校有校歌。前幾天,我們寢室的幾個兄弟唱起了屬于我們寢室的歌,我們想建議我們班應該經常唱響屬于我們的班歌。緊接著,他寢室的幾個男生都來到講臺,共同唱起了《怒放的生命》這首歌,歌曲非常振奮人心,激勵著人要勇于拼搏。不約而同,一部分會唱的同學也跟著唱了起來。從此,《怒放的生命》成了我們班的班歌。

  四、不斷放大每一個同學身上的優點。我認為,我們班主任如同藝術家一樣,學生就是我們的作品,要想讓我們的作品成為驚世之作,我們就要不斷地用精彩之筆去粉飾作品中的瑕疵。所以只要我們不斷地把學生身上芝麻大的優點在班里放大成西瓜一樣大,那么眾多學生身上的優點不停地放大,即使有學生身上暫時存在著缺點,最終也會被整個班級放大了的優點所淹沒,最終消失。

  基于此,我倡議在班里開展“每周誰是最可愛的人”“我心目中的英雄”等評選活動,班會時間公布評選結果。另外還組織班委會成員,充分挖掘每一個學生身上的優點,最后把所有的優點歸類,按照所屬類型把學生名單書寫在相應的類型內,張貼在班里。

  除以上外,在學習方面。實行“一對一”幫扶,開設每晚“20分鐘開放式學習研討時間段”,共同解決一天來大家遇到共同的難題。

  謝謝大家,我的發言完畢!

班主任的演講稿14

  大家好!今天我要演講的題目是《耐心細心班主任演講稿》。

  作為班級的組織者和領導者,有條不紊地處理好班級的各項工作是一項枯燥乏味的工作,涉及到學生的思想、學習、勞動、健康、生活等各個方面。由于班主任的性格特點和行為習慣,班主任工作需要更加耐心、細心。

  課堂理念

  1、我常跟孩子們說:“微笑吧!向上吧!勇敢生活吧!”主要是希望我們班的孩子都能微笑著面對生活,以一種向上的態度積極生活,勇敢地接受和面對生活。

  2、尊重學生應該建立在信任和理解的基礎上。作為“一家之主”,我珍惜每一個成員,讓他們學會互相尊重,從內心感受到溫暖。

  3、制定班級管理制度,細化班級管理規則,明確獎懲。學生在行為規范、學習、紀律、衛生等方面的要求,并公開總結獲獎情況。

  4、共同的`緣分使他們走到了一起。孩子和孩子,家長和老師,班主任和孩子都需要互相幫助。

  班級風格

  1、建立民主有力的班干部輪換制度,發揮每個孩子的管理能力,提高班級責任感。

  2、發揮示范作用,從內心關愛班級和學生,讓他們在一個充滿愛的集體中成長,督促他們在日常學習和集體活動中增強集體觀念。

  3、班級有明確的目標,那就是“孩子們一天天進步,一天天努力,一天天成長”。

  細心有度

  當然,過分的細心,過于嚴肅認真到了謹小慎微的程度,將會成為各種心理障礙,尤其是強迫癥的溫床。

  因為盲目夸大,草木皆兵,會使本來脆弱的神經難以駕馭理性,甚至面臨崩潰,因而要把握好細心的“度”,做到靈活性與原則性的完美結合。

班主任的演講稿15

尊敬的各位領導、各位同仁:

  下午好!

  從事了多年的班主任工作,這份工作讓我嘗到了苦與累,但更多的是幸福與滿足。下面就如何走進學生的心靈這一話題,結合我自己的工作實踐,向大家匯報幾點粗淺的思考,希望各位批評指正。

  一、付出真愛感化心靈

  “愛是教育的基礎,沒有愛就沒有教育。”馬卡連柯這樣說。的確,“愛”是班主任工作中的最關鍵、最重要、最核心的內容。只因擁有對學生那份疼愛,你才會平靜地面對學生所犯的錯誤,才不會認為他給你找麻煩;只因擁有對學生那份關愛,才不會認為班主任工作繁雜苦累,反而覺得有意思、有意義;只因擁有對學生的那份真摯的愛,你才會想方設法創造性地開展工作,為學生的今天負責,為學生的今后謀化。

  我班上有一個姓翟的女生,由于成績不是很好,每天總是心事重重的樣子。和她談過幾次,聲音特別小,總是我在說,得不到她的回應,小小年紀缺少了本該屬于她的天真和快樂。經過了解,我發現其實她的內心非常渴望得到別人的關注,但又因為敏感的自尊心和強烈的自卑心理,導致了這種狀態。為了改變她的這種心態,我除了經常不露痕跡地和她談話之外,還在日常生活中去尋找她的閃光點,后來發現她喜歡畫畫,我就讓她為班級出黑板報,每出一期,在班級、在家長微信群都及時表揚她,樹立她的自信心,還背地里動員學生主動去接近她,幫助她解決學習上的難題,使她逐漸感受到集體的溫暖。后來她變得開朗了一些,和我也親近了一些。

  二、營造氛圍熏陶心靈

  古語有云:入芝蘭之室,久而不聞其香;入鮑魚之肆,久而不聞其臭。現在我們常說:班風正,學風濃。的確如此,和諧的氛圍是提供正常教學秩序的良好保證,也能感染人的身心健康和熏陶人的心靈。自然界也有這樣一種現象,當一株植物單獨生長時,矮小,瘦弱,而與眾多同類一起生長時,則枝繁葉茂,生機盎然。這是自然界的'“共生效應”。我希望我的學生也能在一個和諧的班級氛圍中“共生”。

  而要想營造出這樣的氛圍首先要為班級樹立一個共同的奮斗目標,這個共同的奮斗目標就是班集體的理想和前進的方向。這個目標就是學生前進的動力。所以我根據班級和年級的特點,為學生們確立遠期、中期、近期的目標,這樣逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應,形成強大的班級凝聚力。同時在實現班集體奮斗目標的過程中,充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一個集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,讓學生們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。

  三、開展活動塑造心靈

  蘇霍姆林斯基曾說:“在語言已經窮盡的地方,音樂才開始它起作用的領域。那些無法用言語告訴人們的東西,可以用音樂的旋律來訴說”。一個班集體:有書聲、有笑聲、有歌聲,那才是生動活潑的班集體。因此,各種班級活動是對年輕的心靈起作用的不可替代的手段。每一次班集體活動,就是學生向班集體奮斗目標的一次邁進。每搞好一次班集體活動,就是增強班集體凝聚力的一次契機。尤其是那些在表面上看來取得成績并不好的活動更能夠使學生的心靈得到美好的塑造。比如我們學校的體育運動會、元旦游藝活動、蜀岡英才競選比賽、班會課等等,在活動中,給那些取得了好名次的同學頒發榮譽獎;給那些雖然沒有取得卻盡了自己最大努力的同學頒發敬業精神獎;給那些默默服務的同學頒發精神文明獎……用以激勵同學們。

  四、思想疏導灌溉心靈

  我們都知道對于學生的思想教育疏導遠比堵截更重要。一次我到南校區上課,一天都不在學校。臨走之前,我再三叮囑學生,一定要好好表現。回來后,科任老師跟我反映說自習課的紀律不好。可以說我是滿肚子的火。怎么辦?大發雷霆還是一個個算帳?我想都不妥,他們之所以在沒有老師的情況下打鬧,一方面是不能很好的約束自己,更重要的是他們缺少一種責任感,他們沒能真正的把班級當成自己的班級,只認為班級是老師的、是班干部的。

  怎樣能從內心上真正的觸動他們呢?幾天后,我讓大家在《成長記錄本》上以《班主任不在家的日子》為題目來寫作。同學們剛開始都很驚訝。后來我利用班會課隨機抽取了幾份,念了起來。剛開始念的時候,班里還不時的發出哄笑,他們感覺情景再現很有意思。可是聽著聽著,他們就不再笑了,因為他們聽出了寫作人的譴責和批評,那些搗蛋鬼也都低下了頭,我知道時機成熟了,于是談起了我對這些現象的看法。最后我給予他們的懲罰措施是每人當一周的值周班長,負責班級的紀律,同時要寫一篇周記,記錄一周來工作的感受。通過這件事,相信他們懂得了管理紀律的不容易,更重要的是他們有了責任感、也明白了人要對自己的行為負責。

  “捧著一顆心來,不帶半根草去”,可能這樣的境界我們這些凡夫俗子做不到,但我們可以默默實踐,辛勤耕耘。在平凡中用愛和真情去感化學生的心靈,去熏陶學生的心靈,去塑造學生的心靈,去灌溉他們的心靈。在默默奉獻中實現做老師的意義,在辛勤勞作中實現做班主任的價值!

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