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我愛農商行演講稿

時間:2025-01-01 23:07:48 演講稿 我要投稿
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我愛農商行演講稿范例

  篇一:演講稿--我和商行的第一次接觸

我愛農商行演講稿范例

  我和商行的第一次接觸

  尊敬的各位領導,親愛的同事們,大家晚上好!我是社區銀行部***網點的實習生***。今天我演講的題目是“我與商行的第一次接觸”!

  在瀏覽了很多招聘信息之后,在進行了好多次的思考之后,***商業銀行走進了我的視野,并且深深地吸引了我。經歷了網頁的查詢,朋友的打聽和實地的考察之后,我和商行有了第一次的接觸。在接觸商行的這段日子里,我深深地被她的魅力所吸引,所折服。在這里,我不但親身感受到了商行優秀的企業文化,也由衷地為商行強大的執行力發出內心的贊美!

  首先,成長和幸福,是我對商行企業文化的理解。作為新人,初出茅廬,如何才能讓自己更快地成長來適應工作崗位呢?商行想到了這一點。企業文化導讀培訓,讓我深刻理解了企業文化的內涵,培養了企業榮譽感;銀行禮儀培訓,規范了我的言行,彌補了我的不足;銀行基本業務培訓,提升了我的業務水平,增強了我的工作能力。所有的這些培訓,都讓我這個新人學到了很多,也成長了許多。在這里,我要感謝商行給我這個成長的機會!說起幸福,我的理解就是那人生中的第一個生日蛋糕和那一份份實習心得。清楚地記得那是個傍晚,我和*姐外出營銷回到網點,桌子上擺好了生日蛋糕和蠟燭,我的心里頓時暖流涌動:因為我只是隨口跟*姐說過我的生日,沒想到她卻是這么地用心;還有那實習心得,它們不僅僅是一段段文字,更是我來到商行后的點點滴滴。成功的喜悅,受挫的悲傷,我都歷歷在目。

  也正是這點點滴滴的進步,時刻提醒著我要珍惜眼前的幸福!在成長體會幸福,在幸福中不斷成長,這,就是我理解的商行的企業文化!

  其次,我也由衷贊美商行的強大的執行力。這一方面,體現在我們擁有齊心協力的團隊和超高的辦事效率。為了完成一個業務,業務部的同事們經常加班加點,密切配合,寧可犧牲自己的業余時間也要把客戶的業務趕在第一時間辦理完成。別的銀行一周辦完的業務,我們趕在4天之內完成;別的地方4天之內完成的業務,我們2天之內搞定。另一方面,我們的同事對待工作嚴謹認真,一絲不茍。上周日,為保證物業暖氣試水期間ATM操作間設備的安全,在外休假的**同事義無反顧地聯系了。。。同事及時開門,即使等了物業一中午也毫無怨言。這兩位同事身上體現的是一種多么認真、多么敬業的一種精神啊!正是這團隊合作、超高的辦事效率和敬業精神,才使得商行的任何決策都能得到很好地貫徹實施!

  在這2個月的實習期間,我對商行的了解和熱愛一步步加深,我也更加清晰了我的職業規劃。我愿意踏踏實實,穩扎穩打,用我自己的力量,為商行的發展做出自己的貢獻!我相信,優秀企業文化的傳承,定能讓商行前進的腳步走得更加堅實;我也相信,強大的貫徹執行力定會讓商行前進的腳步走得更遠;我更相信,商行一定會成為一家穩健、激情、可持續成長的上市銀行!

  謝謝大家,我的演講完畢!

  篇二:農商行行慶演講稿

  我為行慶添光彩

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!我是來XX支行的XX!

  金秋送爽,丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節里,我們淮河銀行迎來了盛大而隆重的行慶。很榮幸我可以在這里和大家一起交流。

  對于剛剛走出學校的我們還很青澀懵懂,很多東西對于我們來說都是新的開始。離開校園生活,進入一個全新的環境,一開始感覺這里的一切都是新鮮、陌生的。在這里認識結交了許多新的同事,同時也面臨著新的工作挑戰,心中有憧憬也有不安。但是在領導和同事的關懷幫助下,這種不安的情緒很快就煙消云散,現在我已經逐漸融入“淮河銀行”這個大家庭之中。我發現我們這個大家庭中的成員都有一種良好的心態,就是能夠每天保持一種積極樂觀、努力上進的心態去面對生活與工作。這使我慢慢體會到生活和工作的樂趣其實源于自身的心態。

  既然選擇了遠方,就該風雨兼程,不畏困苦。

  淮河銀行從一零年改制以來迅速的崛起壯大,每一年都有可喜的收獲與進步。

  在業務創新方面,我行緊握行業的發展動態,發展手機銀行等電子銀行業務,手機銀行并取得全省戶均交易量第一的成績,成果斐然。近期推出的定期一本通存折,極大的方便了廣大客戶儲存保管,也提升了柜面辦理效率這些業務拓展和創新,切實地為客戶

  帶來實惠和便利,同時也為我行帶來經濟效益。這一切都離不開領導正確的工作指導和員工們誠摯的工作熱情。

  在隊伍建設方面,每一年都有新鮮的血液注入,為淮河銀行帶來朝氣與熱情,我們的隊伍正在逐漸壯大與完善。作為一名新晉員工,我參加了新員工入職培訓。通過培訓,使我深深感受到我行非常注重對新員工的培養,同時也讓我了解了淮河銀行不平凡的發展史。總行對老員工也積極開展各種教育培訓工作,在總行領導的培育下,員工整體素質顯著提升,不論是服務理念、柜面營銷還是自我認知與激勵,都有很大的提高。

  在行風行貌建設方面,我們已然樹立起淮河銀行的服務品牌,每一位前來辦理業務的客戶都會感受到我們熱情周到的服務。“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,這是我們員工服務一個微小的縮影。服務理念深入每一個員工心中,營造出了“講服務、比服務”的和諧氛圍。昨天我們以身為淮河人為驕傲,今天淮河銀行因為我們年輕一代而自豪。我們樹立“從我做起”的主動服務意識,愛崗敬業、不怕辛苦,用優質的服務征服每一位客戶,用智慧和汗水打造著淮河銀行的服務品牌。

  想要在激烈的行業競爭中取得優勢.

  首先,我們不僅要加強服務,還要在行為上有所改進。一個小馬釘可以亡國的故事告訴了我們合規的重要性,也就是我們的管理理念:“細節決定成敗,合規創造價值,責任成就事業”。合規就是要從小事做起,不忽視工作中的任何一個細節,嚴格遵守規章制度。在金融行業競爭日益激烈的今天,我們要牢記我們的風險理念,“違規就是風險,安全就是效益”。

  其二,為了更好的了解民聲,我們可以推出“傾聽計劃”,能夠加強服務工作的開展和改進,以專業貼心的服務得到客戶和市場的認可。一是通過柜面、電話和網絡三大重要渠道,受理客戶口頭、書面、電子等方式的意見和建議并給予及時處理,二是倡導中高層領導直接面對客戶提供服務和聽取意見,三是認真傾聽員工心聲,對員工提出的合理化建議給予嘉獎和實施。

  最后,在新的形勢、新的機遇下,作為青年員工,我們將進一步發揚老一輩淮河人愛崗敬業,無私奉獻的精神,在農商行這個沸騰的舞臺上盡情的演繹燦爛的青春。在平凡瑣碎的工作中,爭創一流的工作業績是我們對自己的嚴格要求,以極大的熱忱去實現所熱愛的事業是我們對自己莊重的承諾。愿我們與XX銀行共同成長,打造更加美好的明天。

  謝謝大家!

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