員工安全責(zé)任協(xié)議書(shū)模板4篇
員工安全責(zé)任協(xié)議書(shū)模板1
甲方：________________
乙方：________ 身份證號(hào)碼：________
乙方現(xiàn)為甲方員工，在甲方擔(dān)任________一職，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障員工及其他相關(guān)人員的安全，依據(jù)國(guó)家和廣東省的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
1、乙方確認(rèn)：甲方在乙方正式上工前已對(duì)乙方進(jìn)行了完全的安全生產(chǎn)教育，乙方也明知了 的工作流程、操作注意事項(xiàng)、及其他安全生產(chǎn)措施。
2、在工作當(dāng)中，乙方必須自覺(jué)遵守法紀(jì)，遵守甲方安全管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對(duì)違反本條款所造成的損失和后果，由乙方承擔(dān)。情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)終止合同。
3、乙方在工作當(dāng)中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患，應(yīng)隨時(shí)清除，若發(fā)現(xiàn)有未成年人在工作現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)停止工作，將未成年人帶至安全地帶后再行工作。
4、甲方有權(quán)對(duì)乙方在工作過(guò)程中，違反國(guó)家安全生產(chǎn)、消防、交通、治安管理政策、法規(guī)，違反甲方安全管理規(guī)章，不服從甲方管理等行為進(jìn)行處罰，直至單方解除合同的權(quán)利。
5、乙方在工作過(guò)程當(dāng)中，要愛(ài)護(hù)甲方的各種設(shè)施、設(shè)備。嚴(yán)禁偷盜、挪用、破壞工廠的`安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志、材料、機(jī)械設(shè)備以及消防器材等。凡違反本條款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰，嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。
6、乙方必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律，在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用個(gè)人防護(hù)用品，嚴(yán)禁袒胸露背，穿拖鞋上崗，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線;冬季，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電爐子等電器設(shè)備;夏季，嚴(yán)禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定，所造成的損失由乙方承擔(dān)。
7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報(bào)告并經(jīng)工廠批準(zhǔn)，未經(jīng)工廠批準(zhǔn)，擅自滯留工廠發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工親屬本人承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)。
8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內(nèi)打架斗毆，更不準(zhǔn)攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進(jìn)入工廠。
9、員工親朋、員工子女，不得在工廠內(nèi)翻窗爬墻，不得在工廠堆放的木料上爬玩，也不得在工廠其他堆放物上爬玩，不得進(jìn)入工廠的生產(chǎn)車(chē)間。員工應(yīng)當(dāng)教育好其子女遵守工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障其子女的人身安全，員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工子女本人承擔(dān)。
10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內(nèi)外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會(huì)治安行為的，責(zé)任自負(fù);
11、因乙方的過(guò)錯(cuò)，造成甲方或他人財(cái)產(chǎn)或人身?yè)p害或甲方被處罰，乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。
12、本協(xié)議為勞動(dòng)合同的從合同，隨勞動(dòng)合同生效而生效，勞動(dòng)合同解除之日起，本協(xié)議自然失效，但因乙方違背協(xié)議，造成損失，主合同終止，不影響本協(xié)議責(zé)任條款的效力。
甲方：________ 乙方：________ 身份證號(hào)碼：____________
____年____月____日 ____年____月____日
員工安全責(zé)任協(xié)議書(shū)模板2
甲方：__________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 乙方：__________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為了杜絕員工安全事故的發(fā)生，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)及生活期間安全責(zé)任方面達(dá)成協(xié)議，以資雙方共同恪守。
1.甲方要經(jīng)常向乙方進(jìn)行安全常識(shí)方面的教育，告知員工要保護(hù)好個(gè)人人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。
2.在酒店工作或培訓(xùn)期間，乙方離開(kāi)工作及生活區(qū)域(請(qǐng)假、臨時(shí)假、休假、私自外出等)如發(fā)生意外由乙方自己承擔(dān)損失，甲方概不負(fù)責(zé)。
3.乙方在工作期間要時(shí)刻注意自身安全，禁止攀高和危險(xiǎn)游戲，禁止做危險(xiǎn)動(dòng)作等，如發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
4.甲方禁止乙方進(jìn)行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動(dòng)，并時(shí)刻監(jiān)督和引導(dǎo)乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時(shí)間之外，私自進(jìn)行違法或動(dòng)(如吸毒、打架、詐騙、勒索等)被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的，由當(dāng)事人本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
5.酒店倡導(dǎo)吸煙有害健康，工作和學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點(diǎn)(吸煙區(qū))吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災(zāi)的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個(gè)人損失，甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。
6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自駕駛本酒店或私人車(chē)輛外出，違反交通規(guī)則，發(fā)生交通事故，造成人員傷亡者，由本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
7.本酒店門(mén)前各種車(chē)輛出人頻繁，員工步行或駕駛車(chē)輛出入要增強(qiáng)安全意識(shí)，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門(mén)前發(fā)生任何意外和人身傷害，由本人自行承擔(dān)一切責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
8.酒店嚴(yán)禁任何人攜帶(如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等)，如有違反禁令私下攜帶者，造成的責(zé)任事故，一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。
9.所有員工在工作和實(shí)際操作中必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的.工作操作規(guī)范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān)，酒店概不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。
10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承擔(dān)一切后果。
(1)員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護(hù)欄或建筑和設(shè)施的;
(2)員工將身體探出窗外的;
(3)員工因飲酒而發(fā)生事故的;
(4)在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的;
(5)尋釁滋事、打架斗毆的;
(6)個(gè)人有病隱瞞不報(bào)而引發(fā)人身傷害的;
(7)員工外出不歸或不按時(shí)歸宿，不論是否辦理請(qǐng)假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的;
(8)因個(gè)人原因未保管好個(gè)人貴重物品(現(xiàn)金) 而丟失的
(9)員工違章違紀(jì)造成其他不良后果的;
11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補(bǔ)充條款，補(bǔ)充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。。
12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：__________ 乙方：責(zé)任員工
代表簽字：__________ 員工簽字：__________(按手印)
____年____月____日 ____年____月____日
員工安全責(zé)任協(xié)議書(shū)模板3
甲方：________________
乙方：________________
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，強(qiáng)化公司安全生產(chǎn)管理，保證安全責(zé)任制度的貫徹實(shí)施，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，圍繞公司安全生產(chǎn)管理的總體目標(biāo)，提高著職工安全生產(chǎn)意識(shí)，經(jīng)甲、乙雙方商議，特簽定以下安全生產(chǎn)責(zé)任承包條款：
一、 甲方職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)安全管理部門(mén)對(duì)安全工作文件精神的及時(shí)傳達(dá)、宣傳與貫徹實(shí)施，經(jīng)常開(kāi)展安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章的教育，普及安全知識(shí)，不斷提高職工的安全防護(hù)意識(shí)，達(dá)到警鐘長(zhǎng)鳴。
2. 負(fù)責(zé)施工生產(chǎn)過(guò)程中安全防護(hù)設(shè)施的配備到位(包括防護(hù)用品配備)，為職工創(chuàng)造良好的安全工作條件和工作環(huán)境。
3. 認(rèn)真進(jìn)行安全生產(chǎn)工作的檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理和解決，做到防治結(jié)合，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。
4. 搞好三級(jí)安全知識(shí)教育、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交底和經(jīng)驗(yàn)傳授等，不斷提高職工的技術(shù)技能和整體素質(zhì)。
5. 嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，精心組織施工，杜絕盲目指揮。
6. 如因甲方安全防護(hù)措施和防護(hù)用品配備不到位等人為造成職工傷亡事故時(shí)，除依法追究當(dāng)事人的法律責(zé)任外，按照國(guó)家《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行處罰。
7. 甲方及上級(jí)安全檢查部門(mén)，有權(quán)對(duì)乙方違規(guī)、違章作業(yè)，按甲方《安全生產(chǎn)管理制度》的規(guī)定執(zhí)行處罰。
二、 乙方職責(zé)：
1. 自覺(jué)接受甲方或班組進(jìn)行的安全知識(shí)教育、認(rèn)真鉆研專(zhuān)業(yè)技術(shù)，熟悉工作環(huán)境，注意經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，不斷提高自身的安全防護(hù)意識(shí)和工作責(zé)任感。
2. 認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和企業(yè)制定的安全法規(guī)、各項(xiàng)管理制度，服從施工現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)一指揮與管理。
3. 自覺(jué)接受甲方及有關(guān)安全部門(mén)的進(jìn)行的各項(xiàng)安全檢查，達(dá)到有錯(cuò)必改、有患必除，嚴(yán)防死堵。
4. 正確使用和愛(ài)護(hù)安全防護(hù)器材及有關(guān)防護(hù)設(shè)施，搞好安全自我保護(hù)，做好“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害)。
5. 進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)或生產(chǎn)場(chǎng)地，必須嚴(yán)格執(zhí)行施工現(xiàn)場(chǎng)“十不準(zhǔn)”的安全生產(chǎn)管理要求和各項(xiàng)安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)范，自覺(jué)做到不違章作業(yè)，不違法亂紀(jì)，不冒險(xiǎn)蠻干。
6. 大力發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)的精神，自覺(jué)搞好施工現(xiàn)場(chǎng)工作的協(xié)調(diào)或工種配合，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情應(yīng)及時(shí)報(bào)告和處理自救、互救。
7. 如因乙方(職工)不違章守紀(jì)、不服從一煩惱感的'安全生產(chǎn)管理和教育、不自覺(jué)使用安全防護(hù)用品、不按安全操作規(guī)程施工及個(gè)人盲目蠻干等人為造成的事故發(fā)生時(shí)，除追究事故責(zé)任人的法律行為責(zé)任外，并要賠償事故造成的集體和他人經(jīng)濟(jì)損失的80%，造成自己傷亡時(shí)，一切責(zé)任自負(fù)，不得評(píng)殘和享受有關(guān)工傷待遇。
8. 職工在工作時(shí)間、規(guī)定活動(dòng)區(qū)域外，未經(jīng)甲方有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，所發(fā)生的一切安全事故行為、責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失，均乙方自行承擔(dān)。
9. 職工在正常施工和生活過(guò)程中，遇到意外事故造成傷亡的(如突發(fā)性的病重或傷亡、自然界不可抗拒的事故傷亡和突發(fā)性的機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量所不能檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)的隱患而造成的傷亡事故)，均由甲方會(huì)同勞動(dòng)安全鑒定部門(mén)或司法部門(mén)，根據(jù)法律程序的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
10. 乙方在施工過(guò)程中要及時(shí)將本班組施工過(guò)程中產(chǎn)生的建筑垃圾及施工周轉(zhuǎn)材料及時(shí)清理，如在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不及時(shí)清理，甲方將給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰或甲方找人負(fù)責(zé)清理，清理產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方負(fù)但。
三、 事故責(zé)任處理：
1、 因他人給乙方造成的安全事故傷害，按勞動(dòng)安全鑒定部門(mén)、甲方委派代表、現(xiàn)場(chǎng)人員或司法部門(mén)組成調(diào)查組，在事故責(zé)任確定后，其經(jīng)濟(jì)損失的賠償，按《職工勞動(dòng)用工合同書(shū)》中相應(yīng)的規(guī)定執(zhí)行處理。
2、 因職工自身原因造成的工傷事故，事故所花費(fèi)用伍千圓之內(nèi)的由職工所在班組負(fù)責(zé)承擔(dān)，超過(guò)伍千圓的按照雙方責(zé)任劃分，承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
四、 以上協(xié)議條款，在甲乙雙方協(xié)商一致并自愿達(dá)成本協(xié)議條款的基礎(chǔ)上，經(jīng)甲方蓋章、乙方簽證后生效，至本年度或項(xiàng)目施工期結(jié)束后失效。
五、 本協(xié)議書(shū)一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，項(xiàng)目工程部、存檔各一份。
甲方(蓋章)：________ 乙方(簽證)：________
____年____月____日
員工安全責(zé)任協(xié)議書(shū)模板4
為了全面貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加大隱患排查治理，強(qiáng)化員工的安全培訓(xùn)，提高員工安全工作的自覺(jué)性，真正做到安全工作“人人頭上有指標(biāo)”，充分發(fā)揮每個(gè)員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責(zé)任制度落實(shí)到生產(chǎn)全過(guò)程和每一個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)零事，特制定安全員(甲方)和員工(乙方)安全責(zé)任協(xié)議，明確雙方的職責(zé)義務(wù)，共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、安全責(zé)任目標(biāo)
遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，個(gè)人無(wú)違章。認(rèn)真開(kāi)展崗位區(qū)域的隱患排查，確保安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，確保每個(gè)員工、每個(gè)崗位無(wú)事故。
二、雙方職責(zé)
甲方權(quán)利和義務(wù)：
1、及時(shí)向乙方貫徹上級(jí)部門(mén)的安全會(huì)議精神和對(duì)安全工作的要求。按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、公司對(duì)安全工作的要求，對(duì)乙方的.安全工作提出明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。
2、在對(duì)乙方安排、檢查、落實(shí)、考核和評(píng)比生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)，要嚴(yán)格考核安全管理執(zhí)行情況。
3、根據(jù)公司對(duì)安全工作的要求，為乙方提供齊全可靠的安全防護(hù)設(shè)施，并檢查、落實(shí)乙方對(duì)安全設(shè)施的使用情況。
4、安全員深入乙方作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行隱患排查，讓員工了解掌握作業(yè)場(chǎng)所存在的危險(xiǎn)因素及防范措施。對(duì)乙方在安全生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中存在的不規(guī)范行為要及時(shí)制止，對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時(shí)組織解決。
5、認(rèn)真開(kāi)展班前安全教育，安全考試，上崗前培訓(xùn)，堅(jiān)持組織每月安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)、操作水平和自保互保能力。
6、對(duì)于乙方發(fā)生嚴(yán)重“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象，及作業(yè)過(guò)程中不規(guī)范操作造成工傷，給予乙方個(gè)人季度安全獎(jiǎng)勵(lì)不兌現(xiàn)。
乙方權(quán)利和義務(wù)：
1、遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī);遵守公司安全規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督別人不被他人傷害”。
3、有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，提出安全生產(chǎn)建議，作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進(jìn)行反映。
4、操作前及操作過(guò)程中認(rèn)真做好安全隱患檢查，判斷處理各類(lèi)事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。
5、有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的安排和意見(jiàn);緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)和緊急撤離。
6、自覺(jué)主動(dòng)參加公司、車(chē)間、班組組織的各種安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，不斷提高安全意識(shí)、提高操作水平和自保互保能力。
7、要聽(tīng)從跟班組長(zhǎng)、安全員的命令，做到“有令必行、有禁則止”。
三、考核及獎(jiǎng)懲
甲方違反職責(zé)，乙方有權(quán)向公司提出申訴，由公司按有關(guān)規(guī)定對(duì)甲方進(jìn)行責(zé)任追究和處罰。乙方違反職責(zé)，由甲方按公司的安全管理規(guī)定進(jìn)行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度按下述處理：警告、罰款、直至解除勞動(dòng)合同。
四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表：________(簽字蓋章)
乙方：________(簽字蓋章)
單位：________(蓋章)
簽約時(shí)間：____年____月____日
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