【薦】辭職申請書12篇
當下市場經濟活躍，交易頻繁，申請書出現的次數越來越多，通過申請書，我們可以提出自己的請求。那么申請書應該怎么寫才合適呢？下面是小編收集整理的辭職申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。
辭職申請書 篇1
xx：
你好！
我是話務組二組，很遺憾告訴您，我要辭職了。由于一些原因未能將辭職報告親自交給您，望見諒。對待話務員這個工作，我感覺我不適合，因為我沒有足夠的.耐心去應對客戶，這也許是我辭職的主要原因，另外一個原因就是我想回重慶老家發展。不管怎么樣，我在話務組的日子還是挺開心的，雖然累點，但也知足了，希望姐妹們以后能夠一樣的開心。這兩天我已經把資料和電腦交給辦公室保管了，等辭職手續完整了，我就離開。
xxx
x年xx月xx日
辭職申請書 篇2
巫總：
您好！
思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。
很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（XXXX年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業類公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是XXXX項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現！對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是XXXX年度人事行政的工作重點吧。
同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但XXXX老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關XXXX年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的.，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失��！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
祝愿：XXXXXXXX，傳承百年！
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
辭職申請書 篇3
尊敬的xxxxxxxxxxx領導：
感謝領導對我的栽培，很遺憾，我在這個時候提出辭職。
天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想在培養我的xxxxxxxxxxxxxx公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望那碧藍的天空。這時，我多么羨慕那自由飛翔的小鳥，還有那些坐得起飛機的人啊。
每個月的開頭，我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債，每個月的月中，我為了省錢會努力勒緊褲帶，重復性的，每個月末，生活的本色就變成了借錢和躲債。人比人得死。這是句俗話，但確實是亙古不變的'真理�？粗磉呉粋�個兄弟都出口了，這心里跟火燒似的。
看著朋友每月拿著15%的房貼，車貼，5、6百的高溫費，幾千幾萬的獎金，這心里就琢磨著，這人與人的差距咋就這么大尼?人生數年，彈指一揮間。
是的，公司有培訓計劃，有培養機制，公司會盡量把每一位員工培養成為有理想，有道德，有文化，有紀律的四有新人，工資會漲的，面包會有的，可俺就看不明白，咋你們培養我就要3年5年滴，人家咋不用培養就收了俺尼，俺還有多少年來給你培養?到時候，黃花菜都涼嘍。
人家咋就看得起俺，給俺錢吶?龍入淺水遭蝦戲，虎落平原被犬欺啊。佛曰：一枯一榮，皆有定數。因此本人因為個人原因，決定離開已經服務多年的xxxxxxxxxxxxx公司。請求領導批準。
申請人：
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇4
尊敬的領導：
我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。
來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間里，公司的領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，并認為能在這里發揮自己的`才能，實現自己的價值，但是現實是諷刺的，由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報告的時候，充斥在心里的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開，我愧對同事們的幫助與照顧，愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證永興的輝煌，希望幾年后，我不會因為我今天的決定而太過后悔吧……
祝愿公司蓬勃發展，蒸蒸日上。也祝愿領導，同事們身體健康，工作愉快。
申請人：XXX
XX年XX月XX日
辭職申請書 篇5
尊敬的各位領導：
您好！在公司工作快一年了，在此感謝各位家人在工作及生活中的關心和照顧，是x讓我在深圳有個好的開端，讓我有了歸屬的感覺。特別是�？偅兄x您對我一直的栽培與照顧，工作中您總能放手讓我們挖掘開發自己的潛能，相信肯定我們工作報告，工作遇到困難時及時引導我們盡量讓我們少走彎路，生活中幽默風趣低調的作風讓我看到一個不一般的領導，非常感謝您，在這只能說，我令您失望了！即將離開公司，我衷心向您說聲謝謝。
記得剛來公司，工作圈都是比我年長的同事、領導，總感覺難以交流，時間久而一點使我大改之前想法，x同事、領導都是非常優秀、都是很容易溝通、都是我學習的方向，也感到自己非常幸運能加入x。
在x工作期間，從最初什么都不懂seo的我，在公司給予的環境中成長，有中搜的seo培訓、有�？偟闹С�、有各位家人們建議，使我成為一名seo入門者，轉變了我對人生初步規劃。一年來，對seo的學習、思索，或許希望自己能進入有著專業seo營銷團隊中去摸索學習更加專業知識，才能更好的.研究seo懂得seo藝術，也許這樣的思考欠妥，但還是希望給自己一個在社會上受挫折的選擇，在經歷中成長。
離開公司，離開這些共同奮斗的同事，很多不舍。衷心祝愿x事業蒸蒸日上，各位家人工作順利、身體健康！
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
辭職申請書 篇6
你們好！
我是xx，首先在此向你們致以最誠摯的問候！祝你們工作順心！生活愉快！天天好心情！
非常抱歉！上次我都沒有向你們道別就離開了醫院——一個讓我事業起步并深深培養過我的地方。對于我貿然離開醫院的行為，我在此正式向你們致以最真誠的歉意！請你們諒解！
在xx待過的九個月，是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光，xx的那種“家”的感覺給我留下了深刻的印象，這也必定是我今后�；亍凹摇笨纯吹牡淖钪匾蛑�！
感謝醫院所有關心我、信任我的`領導、老師們，無論今后我走到哪兒，我都會記住曾經給予我支持和幫助的人們，并用實際的行動予以回報，滴水之恩，當涌泉相報！
人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關注它的人為之嘆服。
一個人為什么會成功是因為他有一顆成功的心，他時時刻刻為成功找經驗、找方法。一個人為什么會失敗是因為他有一顆失敗的心，他時時刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經挫折而熱情不減！成功者永不放棄，放棄者永不成功！
為了理想和現實的需要，我決定離開xx。我很幸運地選擇了能實現理想和滿足現實需要的事業。請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當當地掙錢。
今天，請允許我在此正式向xx辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇7
尊敬的領導：
首先感謝公司近段時刻對我的信任和關照，給予了我一個發展的`平臺，使我有了長足的進步。如今由于個人原因，無法為公司繼續服務，此刻我正式向公司提出辭職申請，將于20__年12月31日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我必須站好最后一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。
望公司批準，謝謝！
祝公司業績蒸蒸日上。
此致
敬禮！
申請人：__
申請時刻：__年_月_日
辭職申請書 篇8
尊敬的領導：
您好!
經過再三思考，正式向飯店提出辭職。
由于諸多原因，現在我不得不向飯店提出申請，對于由此給飯店造成的不便，我深感歉意。但同時也希望飯店能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望公司飯店能對我的'申請予以考慮并批準。謝謝!
在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在飯店廚房已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于飯店領導對員工的技能培訓表示感謝。在飯店的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是xx總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。
我希望可以在此辭呈遞交之后的xx——xx周左右離開公司，便于公司在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。
希望批準我的辭請，衷心感謝。祝xxxx飯店蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇9
尊敬的領導：
昨天外面下了一場雨噯，這讓我想起我國著名詩人汪國真的詩句：“總有些這樣的時候，正是為了愛，才悄悄躲開，躲開的是身影，躲不開的，卻是那份，默默的情懷�！�
領導你看，他寫得多好啊，我一邊讀他的詩，一邊吃冷面，結果醋都沒放就吃完了，領導你說，要是我們也能一直這么好上，該多好。
可是天有不測風云呀，我要走啦，我要揮揮手地走，不帶走一片云彩，領導你看這是不是也很有詩意呢。
回想當初，當我第一眼看到你時，我就被你吸引了，你坐在老板桌后，像一臺英國產的大笨鐘般龐大結實，你說要來工作就要先愛這個公司，因為愛了公司才會愛工作，我也沒怎么明白，反正愛不愛的都是耍嘴皮子扯淡，你能給我多少錢才是正經你說是吧。
你報了個天殺的低價，按照這個工資數，我能在一月內把它均勻地花在每天的三包康師傅方便面上，還能多出一元錢，買個雞蛋什么的滋補滋補。你見我不樂意，就說愛字當頭，工資無價。我呢當時也正缺錢，想愛就愛吧，反正愛上你這個臺灣人開的`公司，也算是給海峽兩岸的安定團結做出一份九十年代酷一族應有的貢獻。
在你的公司里每天早上不但要打卡，還有排好隊聽你訓話。我最愛聽你訓話了，就想我從小愛聽我姥姥吃豆打屁一樣，但見你在隊伍前面唾沫四濺，很快地板就濕了一層，拖地板的阿姨回回都高興地說：有你在，她能活到九十九。
我們都要在你偉大的光輝的正確地領導下，每天加班加點到很晚，像我吧，是負責公司糧草運營司的，聽上去這官很大，其實就是管訂盒飯，你說加班是給公司做貢獻，所以公司為了報答員工，就要免費給每位加班的員工訂盒飯，盒飯標準是一盒兩元，當時那做盒飯的店家很不開心，說除非全盛著飯才這個價。沒想到你聽了很高興，說對呀對呀就光訂飯嘛，人是鐵來飯是鋼，鋼鐵以外廢菜包。你還說，員工應當滴水之恩涌泉相報，吃了你的盒飯(還真是沒菜，盒里全是個飯)，所以加班費就不必發了。我們當時大家都很感動，有些女員工當場就流下了激動的眼淚，大家都說：在社會主義的大家庭里，能碰上你這么一個老板，真是我的福氣埃
但我真的要走了，唉，其實不想走，其實還想留，想留下來好好揍你一頓，真的，打是疼來罵是愛，我對你疼得要死，愛得要命，所以要是能胖揍你丫一頓，該多好埃
噢，對了，除了這份辭職信以外，桌子上還有張我給勞動仲裁委員會寄去的狀紙復印件，你看看，順便幫我挑挑錯別字，別到時法院的人來找你時，人家會因你手下的人文化水平低而看不起你。
懇請您接受我的辭職請求!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇10
您好!
我是您超市的員工xxx，今天想借用您幾分鐘的時間向您提出我的辭職申請。我來到超市也大半年了，自從我來到超市工作之后，我受到了您很多的關照，方方面面上也很依賴您的照顧。很感謝您能夠這樣鼓勵和支持我，我會把這一份恩情永遠的放在心里，不管今后我們是否還能夠見面，我都會記住您的這一份情誼，不會忘記。還望您能夠空出一些時間為我處理一下這次辭職，非常感謝您。
我今年年紀也到了一個人生的瓶頸期了，我女兒結了婚，生了寶寶了已經�，F在的我不僅僅是一名媽媽，更是一位奶奶了。這次離職的主要原因就是我想給我女兒帶帶孩子，希望可以給他們這個并不是很富裕的家庭去出一點力。家家都是有說不清的事情，有解決不了的問題。但家里的事情總是沒有那么苛刻的。所以這次我也是想直接在家里幫他們照顧照顧孩子算了。以后就不工作了，帶好了孫子對于我來說未嘗不是一件好事。所以這次還是希望領導您能夠諒解我的情況吧，我也真的很抱歉給您帶來了煩擾，也耽誤了您的一些時間。
還記得上半年剛來超市的時候，我是很激動的'，因為時隔幾年再跨入職場，我還是很興奮的，于此之外我也非常的感動，因為是超市這個平臺給予了我這樣一個機會，才讓我有這樣一個平臺去展示自己，也可以鼓勵我去做出一些成績出來。其實一開始我是打算一直做下去的，當時也沒有想著要給女兒帶帶孩子，但是我女婿父母平時工作都是比較忙的，完全沒有什么時間去給他們帶帶孩子，因此我就想著要不我去吧，他們現在的經濟的確也很緊張，請育兒嫂的花銷太大了，所以我覺得我去幫幫忙，肯定也能給他們減少不少的負擔。平時帶帶孩子，做做飯，他們也輕松不少。
這次辭職也是我想了很久之后才做的決定，因為我真的很喜歡這里，我也很喜歡這種工作的氛圍，我會把接下來剩余的工作好好的完成，不辜負超市領導以及這個平臺給我的鼓勵和機會�；蛟S這一次離職我很難再回到這里，也很難再和大家相見了。但我不會忘記大家帶給我的歡聲笑語，我也不會忘記我們一起經歷的這一段歷程，感謝大家，在此也真摯的祝福大家!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇11
尊敬的經理：
我是物業部，很遺憾今天向您遞交了辭職。在×××小區工作已經有三年了，從原先一期的時候我就在了，現在都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問一下經理，為什么工資沒有漲。反正現在公司給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。
經理您殊不知附近的'小區已經開始在咱們這邊挖人了，沒人家那邊的待遇比較好，很多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛，這個道理大家都懂。所以，希望經理能夠盡快為我辦理辭職報告，我將十分感謝。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇12
尊敬的領導：
您好!
沒想到這一天還是來了，其實我是特別享受在幼兒園上班的每一天的，但是很抱歉，我是完全沒打算要一直留在幼兒園發展的，我來您這工作完全就是一個工作的過渡期，現在時間也差不多了，所以我也時候要選擇離職了，這完全就是我個人的想法原因，我對幼兒園以及對這份工作都沒有任何不滿意之處，這點是我發自內心說的。
我今年才19歲，您也是知道的，我是高職畢業的，我沒讀過大學，但是我對這個世界的憧憬還是非常大的，我可不止是有幼師資格證，我還有初級會計證，還有導游證，甚至在幼兒園當配班老師這段時間，我把舞蹈也是學會了，在我看來我，我就是喜歡這種充實的感覺，一身的本領，什么都去嘗試一下，在我這沒有什么自己喜歡的工作，只有更喜歡的，所以我就要多去嘗試一下其他的工作，我現在能感覺到，我在幼兒園的工作已經是“爐火純青”了，所以我就有在考慮換下一份工作了，當然我知道，我的成長是離不開您對我的栽培的，沒想到前段時間您還提醒我，我也時候要去爭取當班主任了，真的很抱歉我是完全沒有這個想法的，我覺得現在配班老師的工作，我才勉強的能接受，至少我還能有自己的時間，可要是我當了班主任，我覺得我會完全承受不住那個壓力的，隨著這么長時間的工作，我跟我們班的班主任老師也是成為了朋友，我非常深刻的體會到了她每天是有多忙，最關鍵的是下了班還得給這個家長打電話，給那個家長打電話的'，實在不是我想要的生活，所以真的很抱歉，這件事我真的就不能如您所愿了。
跟孩子們相處的這段時間我很開心，我也在這交到了很多朋友，可以說這段經歷是非常難忘的，我真的特別感謝園長您當初給了我這個來幼兒園工作的機會，但是每個人的想法都是不一樣的，可能在您看來，一直在教育行業工作，教書育人，是一件特別有成就感的事情，是愿意干一輩子的工作，但是在我看來，我總覺得還有更適合我的在等著我，我不想讓自己一直窩在這個小小的幼兒園里工作，真的很抱歉。
我知道，現在幼兒園還沒有多余的配班老師，讓班主任一個人帶班也是不現實的，所以，我會盡可能的在幼兒園多待幾天，等到園長您招收到了新的配班老師，我再離職也是可行的，我也不想因為我的離職給園里帶來麻煩。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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