工齡申請書

精選工齡申請書四篇

　　在一步步向前發(fā)展的社會中，申請書與我們的生活息息相關(guān)，我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準確。一起來參考申請書是怎么寫的吧，下面是小編幫大家整理的工齡申請書4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工齡申請書 篇1

XXX人事局：

　　本人姓名XXX、女、漢族，現(xiàn)年XX歲，于XXXX年X月畢業(yè)于保山高等中醫(yī)學校護理專業(yè)，畢業(yè)后本人與XXXX醫(yī)院急診科簽訂合同，合同從20xx年9月開始生效，由于本人在20xx年7月參加事業(yè)單位考試，于20xx年11月正式被XXX衛(wèi)生院錄用，故本人與XXX醫(yī)院急診科簽訂的合同于20xx年11月正式被解除。本人考慮到工作工齡問題故特向人事局申請將本人的工齡改為X年，望貴局給予辦理相關(guān)手續(xù)為荷!

　　特此申請

　　申請人：陳新久

20xx年12月9日

工齡申請書 篇2

　　人力資源部：

　　我XXX，男，23歲，XXX工，現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作，于20xx年6月1日參加工作，到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月，現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資。

　　此致

敬禮

　　申請人：XX

　　XXXX年XX月XX日

工齡申請書 篇3

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　物業(yè)公司成立近兩年時間來，兢兢業(yè)業(yè)的承擔著協(xié)助公司后勤保障、銷售服務及物業(yè)服務等相關(guān)部門的'具體工作，在此期間，物業(yè)部員工能認真履行工作職責、完成公司下達的各項工作任務。

　　由于物業(yè)服務行業(yè)的特殊性，基礎薪酬低、行業(yè)門檻低，故人員流動性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率，為進一步完善物業(yè)服務企業(yè)樹立良好的社會效應和經(jīng)濟效益，以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀(每個物業(yè)公司幾乎均有工齡工資)，特申請凡在公司上班滿一年的員工給予每年增加￥50元工齡工資，以勞動聘用合同為依據(jù)，逐年遞增，遞增至￥500元為限。懇請領(lǐng)導給予批準!

　　特此申請!

　　物業(yè)部

　　20xx年6月6日

工齡申請書 篇4

　　工齡續(xù)接申請

　　姓名，性別，出生年月，*年*月畢業(yè)于**大學**專業(yè)，*年*月——*年*月在*工作單位工作一年，*年*月考取*地區(qū)編制，現(xiàn)任*職務。

　　現(xiàn)申請續(xù)接*年*月——*年*月一年的工齡，望領(lǐng)導批準。

　　此致

　　敬禮

　　申請人：*** *年*月*日

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