未請假曠工檢討書(集錦15篇)
在學習、工作或生活中出現了失誤后，為了防止此類事情再度出現，需要寫檢討書來好好地檢討，寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。大家知道正規的檢討書怎么寫嗎？以下是小編幫大家整理的未請假曠工檢討書，希望能夠幫助到大家。
未請假曠工檢討書1
尊敬的領導：
您好！
真的很抱歉，這一次我的行為給公司的風氣帶來了影響，我未請假曠工的這一行為嚴重的影響了到了公司的正常運轉，也給公司帶來了經濟上的損失，我對自己的行為做出了深刻的認識和反復的檢討，我知道了自己這次曠工事件的嚴重性，針對這次我沒有經過公司領導批準而曠工的行為我做出了深刻的的檢討，我也對這件事進行了一個全面的認識，我認識到了自己的錯誤，我為自己給公司帶來的負面影響非常的后悔。
在我自己的計劃當中我昨天是能正常來上班的，但是卻因為在家里休息的時候出現了突發事件，家里的老人生病了，作為晚輩我非常的著急，想起小時候他們照顧自己的那一幕幕，我心急如焚的訂好車票連夜趕回了老家，完全把工作的事情跑到了腦后，因為自己一時的疏忽造成這事情的發生。
作為一名員工發生沒有請假而曠工的這件事情，是沒有組織紀律的表現，也是完全沒有把公司的規章制度放在心上，作為公司的一名員工就應該時時刻刻為公司的利益著想，讓公司利益最大化才是一名合格的員工應該做的事情，而我卻因為自己私自曠工，導致了我崗位的空缺，公司也不來不及安排人員來替補我的位置，我的這種行為給公司的效益帶來了很大的損失，在我經過反思與檢討之后我也意識到了自己的錯誤，做任何事情都應該有原則，我身為公司的一份子，作為這個大集體中的一員，我的行為能夠直接影響這一大的集體，而現在我就因為自己的曠工給公司的運轉帶來了很大的麻煩，家里有急事，我也應該及時的向領導請假，領導也是通情達理的`，只要是正當的理由，就會批準請假。
我不請假就曠工的這種行為，是我責任意識缺失的表現，我作為公司的一員，我并沒有把自己盡到公司的義務與責任，也沒有把公司的制度銘記腦海，在這嚴重的后果發生了之后才意識到問題的嚴重性，這一切的責任都應當由我個人來承擔。
我的行為無論對于個人還是公司來說，都是一種損失，在經歷過這件事情之后我也明白了許多，我開始意識到責任兩個字的重要性，無論在哪里我時刻都要為自己的行為負責，對公司造成的不良影響我深表歉意，這次事出有因，但是卻應為自己沒請假而造成了這樣的后果，我希望領導能原諒我這一次的未請假曠工的事件，對于公司的懲罰我也會虛心的接受。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
未請假曠工檢討書2
尊敬的領導：
今天，我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。
上一段的文字不能全信，因為不是我寫的。是復制過來的。下次曠工被你發現有可能是明年的明年，而我在這里實習只是幾個月。我知錯了，我很倒霉：曠工被你發現，同時也很心疼，老天爺不應該安排我走過你的辦公室。這次的曠工的原因是這樣的：不告訴。
雖然我不想告訴你原因，但我還是忠心的謝謝你啊！領導。你還是滿關心實習生的啊？！
曠工就是錯的。但我就想曠工。沒辦法，這是我個人的解除煩惱的最好方法。有煩惱時一個人遠離熟人的'目光，獨自一人散步在湖邊感覺很好。我對你說的理由都是騙你的。我身體狀況不太好，但是完全可以工作。那天沒去參加采訪任務。那時我不想去所以沒去。蠻不講理的，蠻不在乎紀律。是吧？那時我就想到后果，但不至于扣工資，因為我沒有工資，所以我大膽的曠工。下次曠工花十二分的心思保證不被你發現。
我想你應該去當集團的領導，原因我自己不知道。這是感覺。
我知道我這樣做在實習生軍團中造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能是造成別的實習生的效仿，更加影響的是，飯堂的老板由于我昨天沒有來可以吃上“大”餐。你說我曠1天的工，我現在決定：
我要曠3天的工。為什么？
我不想告訴你。因為你沒有鑰匙。
你盡管是我的指導老師的領導，但我還是不想用“您”這個詞。很抱歉！寫檢討書是我的強項，以前上高中的時候就每星期寫一次。我這個人的毛病蠻多，你還沒發現。寫檢討只是個小前奏而已。
痛定思痛：我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性，在此，我懇請周刊的各位領導能真誠的幫助我提高認識，改正錯誤，使我一個機會，讓我回到集體中來，我還借此機會向那些默默無聞地承擔了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感謝，我承認自己的錯誤，并愿意承擔因為這些錯誤而為社里工作造成的損失，我愿意接受領導和同事們給我的任何處罰！
檢討人：
未請假曠工檢討書3
尊敬的領導：您好！
很抱歉我這次做出了這種我身為一名員工壓根不應該犯下的錯誤。在我剛剛進入公司的時候您就和我說過公司的規章制度，并且強調了公司制度的重要性。而我也是一直謹記不敢犯錯，但或許是時間長了自己也變得松懈了起來，所以導致自己這次犯下了錯誤。但其實我也知道我這次的錯誤并不僅僅是一次錯誤那么簡單，更重要的是帶來的影響，公司的同事在發現我沒請假人又不在公司會怎么想，這樣是否會降低大家工作的積極性。我想如果公司的工作氛圍和效率真的因為我而有所降低的話我會愧疚終生的。而我這次的行為也說明我作為一個老員工來說是不夠合格的，一個合格的'老員工是一定不會做出這樣的事情，而是會在該上班的時候及時的到達自己的崗位開始自己的工作，在工作中也不會因為外界的一些事情打擾到自己的工作進度，即便是真的有事情來不了也會通過請假來告訴自己的領導。而我卻沒有做到這些，非但沒有打電話給領導，甚至連一個請假的消息都沒有發給領導，犯下了這樣即便是新來的員工也不會做出的錯誤。
我自己現在回想起來也是非常的后悔，如果昨天晚上在朋友發出邀請約我出去玩的時候我直接就拒絕掉的話，那么肯定就不會出現這一切的事情了，我也依然還是領導眼里的好下屬，其他同事的好伙伴。可我卻并沒有做到，在朋友發出邀請的時候覺得時間來的及，晚上在回家睡覺第二天照樣上班，所以我在略微一思考之后就答應了。而現在看來實在是太愚蠢了，作為一個成年人，不說別的，起碼做事情之前先思考一番是最基本的，而我卻沒有深入的思考就草率的做出了決定。在去到地點發現是喝酒的時候就不應該認為自己喝一點沒有事，要知道多少人喝酒之后做錯事，喝酒誤事這是多真實的名言哪。可我卻覺得都出來玩了就一定要喝高興了，而且自己酒量也可以，所以放開的在哪和朋友們玩了起來。當時的我其實也沒想過自己第二天會直接睡到下午的，我也是覺得自己不會喝醉所以也沒想到自己需要定個鬧鐘起來。
之后的事情我就不記得了，等我在醒過來已經是下午的時候了，而我的手機上好多條領導您的未接來電以及消息。如果我能夠在多思考，堅持自己作為一名員工的底線，不在明知道自己明天還要上班的情況下喝酒肯定就不會有這種事情。說起來還是我自己的思想變得松懈了，覺得這么久都沒犯過錯，這次肯定也不會，但就這一次剛好就犯下了這么嚴重的錯誤。我只希望領導您能夠給我一個機會讓我能去改正自己的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書4
尊敬的xx領導：
感謝您在百忙之中看我的檢討，我于xxxx年9月x日因家中有事，只是向x經理請假，沒有向公司經理室請示，就放心回家了，除##費用收取外做了交接，其余各項工作都沒有做出妥善安排，直到xxxx年2月x日才回來上班，在此期間沒有與公司領導聯系。我為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，直接暴露出我的幼稚和不成熟。在此，我向領導做出如下深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的'事情，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經過反思，這次發生的事使我不僅感到是自己的內疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。現在回想起來，我時時都能從自己投射到墻壁上的丑陋身影中看到“自私”兩個大字，我不僅自私、而且絲毫不懂得尊重別人，在一個集體環境中缺乏一種起碼的合作精神，連最起碼的尊重領導的意識都不完全具備，認真思考，我意識到我渙散的集體意識給領導及同事們帶來了多大的麻煩。
發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書5
尊敬的領導：
您好！
我昨天違反了公司的規定，未請假就曠工了，我很抱歉，我知道此時此刻您正在氣頭上，我說什么您也聽不進去，我只好給您寫下看了這份檢討書，還望您能在看完之后，再考慮要不要原諒我，我也是不得已的，雖然我也有自己的理由，但是從這次的犯錯，也可以看出我對公司請假制度的輕視，我會改正的，扣工資這件事，我覺得理所應當，我不會多說什么，畢竟我沒請假擅自離崗，這就是屬于曠工。
我來公司也有半年多了，公司的規章制度我當然是了然于胸的，我當然知道您規定過，公司的任何人請假都需要跟您請假，不予批準就是不準假，不能先斬后奏，也不能打電話發短信請假，這種的一律無視，但是我昨天真的是特殊情況，我上午不是來上班了嗎？下午的時候突然感覺到身體不適，腦袋昏昏沉沉的，身上也是燙的不得了，這還是我這個冬天以來第一次感覺到身上這么的熱呢。您昨天不是出去出差了嗎？我等了大概半個小時，您還是沒回來，我也不敢打電話請示您，我哪里敢問您什么時候回來啊，打電話給您請假，這顯然是不存在的，您多次跟我們強調，這是不可能的。所以我就沒打電話告知于您，昨天下午大家都去陪客戶看房了，我其實也有客戶找我的`，但是我因為自己的身體原因給拒絕了，然后我大概是下午三點多的時候，就從公司回家了，一直在床上躺著休息，以至于后來您打電話過來找我，我也沒接到，真的很抱歉，我不是故意不接領導您電話的。
如果您想證實我昨天是不是真的身體不舒服了，您完全可以把我叫到您的辦公室檢查一下，我此時此刻身體仍然沒有什么好轉，身體還是不舒服，看在你這次并不是睡一覺就能好的，要去醫院看看了，所以等一下我還需要跟您請假的，希望這次能得到您的批準，等我把病解決了，我一定會更加努力的工作，絕對不給公司拖后腿，就算我這次請假這么幾天養病，也一定要在月底的業績中取得第一名給您看，向您證明我真的而不是故意曠工的，不然我為什么放著客戶不去陪，我曠工干嘛，您說是吧？
我這次身體不舒服未請假離崗是我不對，但是我認為公司的請假制度也是有著一定的問題，不然這樣的事情根本不可能發生，我在此也希望您能修改一下公司的規章制度，別把請假的規范設置的那么高，要知道您可是經常不會在崗位上，出差視察這不是您的日常的，要是以后真的有人想我今天這樣，急需要您，但是您又不在，那真的只能違反規定了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書6
尊敬的領導：
您好！
公司最近正在籌辦一次大型活動，大家都非常忙碌，領導您自然也忙的周轉不過來。我也確實這次不像話，本來公司就夠忙的了，還在這里惹事添堵。但是領導，我這次真的不是有意而為之，是因為自己的身體一下子毛病就犯了，才不得不沒有照顧到公司的處境，才犯了這樣一個錯誤。我為此做了一次沉痛的檢討，希望領導能夠諒解，原諒我一次。
來公司這么久，我知道曠工是一件很嚴重的事情，也是一件對公司、對我們這個集體都非常有影響的一件事情。當一個集體中有一個人開始犯錯，便極有可能會引導其他的人接連犯錯，從而營造不好的工作作風、工作環境。這種后果不是道歉就可以解決的，所以我們每個人都要非常嚴肅地注意這些紀律問題，因為一旦引發，并非幾日可消除的。這次曠工確實不是我的本意。昨天早晨的時候，我起床之后覺得肚子有點疼，然后還是堅持的搞完了洗漱，正準備出門時，肚子疼得不得了，我就慌了，立馬叫室友送我去醫院。這一路上我完全沒有任何意識，也沒有任何的能力去給領導您發個信息請個假，我的室友看到我這個樣子也真的很著急，簡直慌了神了，所以才不得不被迫曠工了。
醫院檢查出來后，是因為胃痙攣。當時真的我已經痛的有點不省人事了，這種痛太讓人印象深刻了。后來醫生問我是不是最近都沒有怎么吃飯，我說是的。最近確實公司太忙了，無論是中飯還是晚飯，我都應付一下，說起吃飯，我也好像好一段時間沒有安安穩穩的吃過一頓飯了，所以，沒有好好吃飯也是這次犯病的原因。醫生交代我今后無論工作多忙，都不要忘記吃飯，畢竟我們的身體是自己的`，身體才是工作的本錢。我也認識到，大家在這段時間都辛苦了，希望大家也能夠多照顧自己一些，千萬不要像我一樣，不懂照顧自己，從而給自己惹麻煩，也直接給公司惹了麻煩。
這次生病確實來的很突然，讓我也在今年第一次曠工了，確實值得檢討，但是希望領導能夠諒解我這一次生病曠工，因為我也確實當時沒有什么辦法，但是我知道曠工是不對的，所以我一定會認真詳細的承認這次錯誤，并且再往后的日子里改正自己，不再像這次一樣。我也不會再消耗自己的健康，畢竟只有當我們的身體健康時，我們才能不辜負我們的努力和工作。所以，我會在今后的道路上變得更好，也希望領導和同事們在工作中要照顧自己的健康，千萬不可為了一時，而讓身體變成了長久的詬病。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書7
尊敬的領導：
您好！
關于我昨天沒來上班的問題，由于我事先并沒有向您進行請假，因此我這已經算是消極曠工的行為。為了不縱容自己這樣的行為，也為了彌補自己造成的過失，我決定寫下這份檢討。
我先來還原一下事情的經過，未請假曠工的事情發生在昨天，造成這種事件的原因之一便是我前天熬夜了，而且還是通宵，也就是說我我有一天晚上玩了一通宵的手機。大概玩到早上六點多吧，那時候我覺得很困，于是我設定好鬧鐘準備睡幾十分鐘，誰知道這一睡便睡到了下午。當我醒來的時候，我是比較驚訝的，由于整個人昏昏沉沉的，也是為了逃避責任吧，當時我并沒有第一時間向您道歉并來到公司，而是裝作什么事情都沒有發生一般。因為當時我想，反正已經這么晚了，到公司以后不但要挨訓，而且可能還要加班到很晚，更可能這一天會被當做曠工給扣工資，因此我就抱著這樣消極的想法，既沒有及時聯系您進行請假，也沒有去公司，而是曠工在家里呆了一天。
其實我也知道自己這種做法是不對的，身為公司的一員，就要自覺遵守公司的規定。不然人人效仿我的話，可能會嚴重公司的正常運行，因此我必須要給您一個交代，不管是做給其他員工看還是真心悔過，我都要為了自己釀成的后果承擔責任。其實仔細想想，我曠工這件事情是很蠢的，不但惹得大家為我擔心，而且由于我沒有事先進行請假，本該我去做的工作沒有人去做，我沒有去，也找不到人接替我，因此對公司是造成了一定的損失的，作為公司的一員，其實我未請假便去曠工，是典型的損人不利己。
像這樣的事情發生一次就夠了，多了以后我也承擔不了后果，所以我會盡量將這件事情造成的惡劣影響消減到最小。出了這樣的事情，我是負有全部責任的，因此我懇請您能夠對我略施懲戒，至少要讓我記住這次的教訓，那么下一次我就不會犯同樣的.錯誤了。而且這件事情后果挺嚴重的，昨天我又沒睡好，因為我一直在擔心，不知道等待我的會是什么，但我知道我必須站出來，因為曠工的人是我，我不能夠再逃避下去。
對于您將這件事情輕輕揭過，我是比較驚訝的，而且我很感動，不知道怎樣才能回報您對我的信任，我想經過這件事情以后，我應該更加努力地工作。因為我覺得我不能夠就這樣辜負您對我的信任，既然您選擇相信我，那么我就應該發揮自己的余熱，奉獻自己的青春，我應該更加的努力，用辛勤的汗水收獲成功的喜悅，或許到了那個時候，每一個同事都會在心中樹立一個榜樣，見賢思齊，這樣下去，我們公司一定能夠越來越好，一定會不斷進步的。我相信經過這件事情以后，我再也不會未請假曠工了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書8
尊敬的領導：
您好！
我這一次給公司的員工做了一個壞的示范，真的很抱歉，我不該這樣做，而且我這一次的錯誤也是完全可以避免的，可是我還是沒有避免這樣的事情發生，所以實在是太不好意思了。
首先我這一次錯在沒有向公司請假，而是直接沒來上班，也沒有向領導說些什么，表明我的情況，在公司方面沒有收到我的請假的話，是完全可以算為曠工的，所以公司方面做得是完全對的，而我也是沒有什么多余的話可以說的，唯一能做的就是接受處罰，承認自己的錯誤。
而之所以會發生這樣的事情其實也是我自找的，我家里出了一點事情，所以當時我就有一點著急，就沒有及時的向公司方面說要請假，這樣也就導致曠工事件的發生，對此我也是很抱歉的，我的本意并不是這樣的，只是我當時太著急了，所以才導致這的事情發生了。
經過這次的事情的發生，我自己也進行了反思，我是一個成年人了，我的肩上也有著責任兩個字，我也并不是小孩子了，我應該有冷靜和判斷力，而不是遇到事情就一頓著急，最后也是越忙越亂。想想我這一次還只是面對我自己的事情，以后要是面對公司委派的什么工作，要是我還是像這次一樣遇到事情就慌亂了，那么就一定會辜負公司對我的期望。
所以我之后不僅要記得有事情請假，也要讓自己改掉遇事就亂的毛病，因為我要是一直這樣的話，一定也是不能做成什么大事情，更不能做好什么事情。因為一個人，要是連請假這種小事情的`都做不好，那么他一定也做不好別的什么事情，更不能被委以什么重任的。這樣的人最終也是碌碌無為的到老，這樣看來實在就真的是太沒有用了，來這世上也一定是白白的走這么一遭的。
我也并不想一輩子都是碌碌無為的，因為我也是有夢想的，更有一顆望自己年少有為的心。所以我一定會改正我的錯誤，也會好好的接受懲罰，之后也會好好的工作，提升自己的能力，再也不犯這種愚蠢的錯誤了。
希望領導能看在我在公司這段時間，沒有工功勞也有苦勞，對我處罰之后還網開一面，給我機會，讓我之后好好的表現，爭取把這一次丟掉的好感給彌補會來。之后我一定用我的實力來證明給領導們看一下。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書9
尊敬的領導
您好！
公司的制度是非常嚴厲的，我知道這一次我沒有向領導請假就曠工的事是有很大的不應該，我也特地向領導表示我的歉意，對于工作上面的影響，我也會盡力彌補，就想讓領導愿意讓我為我的錯誤進行改正。
由于這一次家中事發突然，我就忘記向領導請假了，待我想起之時已經是過去很久了，我被記為曠工這是我應該要承受的，但是我真的不是有意做下這樣的事情，請領導能夠信任于我。我明白這一次曠工對整個公司的影響相當的嚴重，就工作上面來看，由于我的沒有出席，應該由我負責的那份工作沒有人完成整體拖延了公司項目的進度，從這一點來看，我就已經是罪該萬死。再者，我這次給公司的同事做出了不好的示范，我知道自己是做錯了事情，所以我請求領導可以對我進行嚴厲的處罰，這樣才能給公司的同事有較大的警醒，才不會有人出現這樣的錯誤。這一次的'情況我知道是自己沒有管理好自己，所以我愿意承擔所有的罪責。
我的曠工事件已經是非常深刻的給了我較大的警醒，在之后的工作中我都會盡力好好的管束自己，讓我能夠更好地進行工作。我知曉這一次的錯誤，給我，給公司有特別大的傷害，我也會盡量讓自己在這一些方面進行彌補，我相信之后的我還需要不斷地提升自己，不管是在思想上還是在自己的工作上，我都是還存在著較多的不足，這個時候我就更應該要加強自審視以及糾正，讓自己能夠在這些方面有進步。
這一次給公司造成的影響，我會盡全力去為這件事做幫助，將自己可以做的事情都完成好，尤其是要著重注意自己的行為。我所造成的工作延誤，會立馬抓緊時間補上來，并確保自己完成的完整度。在之后的工作上我更是會將自己全身心都投放于工作上，再也不會出現任何的紕漏，將每一個項目都完成到最好，同時我會多多幫助領導分擔憂愁，領導若是有什么需要我的地方，我都會竭盡自己的全力為領導做好。這不僅僅是我想要為自己的這次錯誤求得領導諒解，這一切都是我自己愿意為領導做的，畢竟這也是在磨礪我自己，更是能讓我在這些中能收獲到到更好的我。
在之后的生活中，若是我有事情，最先想到的就是要向領導請假，再也不能出現未請假就曠工的事情，請領導可以信任于我，我愿意為這份工作貢獻出自己的全部心血，之后更努力地投入到工作中。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書10
尊敬的各位領導：
您好，謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書！
x月x日，我擅自離開崗位曠工，雖然領導說，說出曠工的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進廠區大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的.提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。所以我決定有如下個人整改措施：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真的克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力的將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述的錯誤。
短短幾行字，不能表述我對我自己的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我希望領導能夠給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也是一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一部。我會努力的工作，說真心話，在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅！我已經把這個工作當成我生活的一部分了！請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
未請假曠工檢討書11
尊敬的公司領導：
您好！
關于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意，主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤。
作為一名企事業單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職，這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作，我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份崗位工作的不負責。
關于我的'此次曠工，客觀原因是因為的鞋子舊了，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點，到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后，我依然沒有回到公司上班，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了，因此也就沒有回到公司上班。
為了更好的認識錯誤，也是為了讓領導你能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下：思想上的錯誤：對于自己不是很做的任務的重視不夠。對于這一點，我開始反省的時候并沒有太在意，但是，經過深刻的反省，我最后認識到了，這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。試問：如果我很喜歡這項任務，我自己會無故隨意曠工嗎？這個錯誤也反映到了我平時沒有曠工在上班效率上。很多我不感興趣的頊目，往往我并沒有自始自終的專心上班，這種行為雖然沒有擾亂同事和領導的教與學，但是這對于自己來說，卻是一個嚴重的錯誤。對于公司開的每一項工作任務都有公司的理由，我們作為員工就更就應去認真學習。
時此刻，我的腦海里充斥著愧疚，悔不當初的一念成魔，家里的紛紛擾擾不就應成為我犯錯的致命原因，我徹徹底底醒悟，并深刻的認識到我的錯誤，這樣的行為是對領導的不敬愛，是對勞動組織的無視，是對自己工作崗位的不負責，更是對自己、前途和人生理想的不負責。對于此次的曠工，我身為一名職工在沒有事先請示就曠工確實是一項重大過錯，今后我承諾不再犯此類錯誤，即使有天大的原因也就應提前跟領導請示。愿科室其他人員為戒，努力做好本職工作，遵守勞動紀律：無規矩不成方圓！
至上這份深刻的檢討書，希望能夠爭取您的原諒。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
未請假曠工檢討書12
尊敬的領導：
您好！
雖然車間領導在工作中比較信任自己卻也不能夠做出曠工這種任意妄為的舉動，事實上當我沒有及時聯系領導進行請假以后便已經意味著被打上了曠工的標簽，無論是否以往在工作中取得成就都應該嚴格遵守車間規定，做出曠工這種可恥的行徑卻沒有及時悔改著實需要被批評一番。
通過以往完成的工作不難發現自己的態度似乎沒有那么認真了，或者說是當我適應工作環境以后似乎消磨了自己內心的積極性，這也導致了每天能夠按時完成工作量的自己其實并不滿足于現狀，只不過由于我在工作能力方面的表現著實比較有限才會導致多次錯失機遇，現如今更是做出了未請假曠工的錯事讓我對這類問題感到有些惶恐，畢竟當自己的過失與曠工有關的時候則未免顯得自己的錯誤性質變得更加難以被原諒，此刻雖然并沒有在工作中被領導苛責卻也要懂得自我反省才行，既要承擔曠工的.過失也要加以反思從而確保以后不會出現此類事件。
捫心自問在車間工作這么長時間卻沒有領會到領導對自己的栽培是何等愚蠢，尤其是曠工的時候沒有和領導聯系則明顯時不尊重對方的，作為員工卻不理解車間規定的重要性以至于因為曠工而違反，在我看來這種影響到自己在工作中發展的做法的確是比較愚蠢的，而且當其他同事得知自己曠工的做法以后想必也會對此感到有些不滿吧，明明只有努力工作才能夠令車間整體效益獲得提升卻成為了一個逃避者，這種間接性拖累車間整體發展的做法也是不利于以后工作發展的。
無論是工作量的完成還是車間規定的遵守都是比較重要的，至少我得明白曠工的性質究竟是多么惡劣才不會再次因此遭受損失，而且已經嘗到曠工惡果的我自然明白這種滋味究竟有多么苦澀，所以為了不重蹈覆轍還是應該要保證每天的按時出勤才行，而且即便沒能按時感到車間或者臨時有事也應該提前和領導進行聯系，畢竟根據事情的輕重緩急自然能夠通過自己的爭取獲得請假的契機，若是連這種事情都不愿意去做的話既是對領導的不信任也會讓自己淪為曠工的墮落者。
往后的工作中還有很多挑戰等待著自己去解決自然不能夠因為曠工讓領導感到失望，所以我會更加用心地做好工作從而讓領導改變對自身的影響，除了消除未請假曠工造成的惡劣影響以外也要審視自身的工作態度，唯有如此才能夠讓我提升對車間工作的積極性并加強內心的那份責任感。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
未請假曠工檢討書13
尊敬的領導：
您好！
我于昨天，也就是x月x日，周一，既沒有跟領導請假，也沒有來上班。雖然事情發生的很緊急，但是也應該有給領導發消息的時間，領導也不是那種不講理的人，只要是有緊急的事情，就算當時沒有請假條，也會先批了我的假，再讓我來上班的時候把請假條補上。
我知道公司是非常人性化的公司，不是那種會苛刻員工，不管員工家里發生什么事情都不會不準請假的公司。我上周四和周五已經請了兩天假，需要回家處理事情，領導也很爽快的批準了我的假。但是回去之后我發現，三天根本不能處理完所有的事情，再加上公司離我的老家比較遠，一來一回的車程就要一天時間，所以我請假的時間根本就不夠。于是我就想著先把假給休了，等回去上班之后再補請假條，但是我卻沒有事先跟領導匯報，等領導批準了我才能夠繼續請假，這是我的一個很重大的失誤。
我本不應該犯這個錯的，我一向是一個重規矩的.人，平時都很嚴格遵守公司的規章制度。上班從不遲到，也從不早退，也從來沒有在上班時間分心做過別的事情，比如玩手機、看電視等，也從來不在辦公室吃零食，卻在請假的事情上栽了跟頭，真的是很不應該。如果其他同事都跟我一樣，那這個公司的領導就會很難管理。如果因為這樣的一些事情就開除員工，就顯得這個公司很沒有肚量，如果把犯錯的員工繼續留下來，那么他看到自己沒有收到懲罰，以后會不會變本加厲，在收到領導批評之后也屢教不改呢？
所以我明白雖然我這次犯的錯不是非常大的錯，但也能夠從這件事看到我這個人的工作作風和工作態度的問題。有一個詞叫因小失大，我可能會因為一次小的錯誤，失去了領導一直以來對我的信任，讓領導對我感到失望。我以后一定不會再犯這種錯誤，我會深刻的檢討自己的行為，進行深度的反省。我以后也會更加嚴格的要求自己，記住公司的所有規章制度，牢記于心，永不再犯。
謝謝領導給了我這次機會，讓我能夠進行反省和檢討。希望領導能夠重新信任我，讓我能夠抱著不要辜負領導的信任的想法繼續工作，讓我不會再犯這種不應該的錯誤。我以后會更加努力的工作，為公司貢獻更多。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書14
尊敬的領導：
您好！
遙想前幾天自己未請假就曠工的事情給大家帶來了困擾，事實上今天來到公司的自己也一直在思考應該以怎樣的認錯方式來檢討自己才能彌補過失，因為這件事情的嚴重性我在內心還是有著一個比較清晰的認識，只不過感到有些對不起的便是領導對自己的信任已經被我辜負了，所以我還是覺得應該寫一份未請假曠工檢討書來反省自己才比較好。
一方面從這件事情可以看出自己在以往的工作中并沒有將公司的相關規定放在心上，如果我對公司規定有所重視的話或許會用請假的'方式來解決個人的私事，至少不會將其發展到現在這種被判定為曠工性質的下場，其實仔細思考的話就能夠明白平時對工作不怎么上心的自己又怎么會去關心這些規定呢？而且這種關于員工自身職業道德的事情我相信不管是誰都會在心中有著一個大致的了解，所以從某種意義上來說的話自己這次未請假曠工也算得上是明知故犯了。
另一方面則是自己這段時間在工作上面的用心程度明顯不如以前了，至少我在剛剛進入公司的時候可是連一點小小的錯誤都不敢輕易地觸犯，更不用說眼前這種曠工的事件在過去看來是足以被企業開除的大事！所以現在的我還是有些慶幸領導沒有在自己曠工的事情上面過于苛責，但即便是這樣也足以讓作為企業員工的自己在內心深處為此感到羞愧萬分了，相對于一個人的人生來說我有著相當長的一段路程需要不斷走下去，怎么能夠因為眼前這樣一個原因就開始變得止步不前了呢？
或許此刻未請假便曠課的自己實在是想不到用什么來回報領導，因為尚未在工作中有所成就便做出這樣的事情的自己已經沒有資格談及回報二字了，如果我還有著一點羞恥心的話就應該在今后的工作中打起十二萬分的精神才行，至少我應該要做好當前的工作才能夠讓自己在職業道路中不斷前進，而且我始終堅信只要能夠為公司創造較大的效應就能夠起到將功補過的機會，因此我還希望領導能夠給自己這樣一個機會用以抵消前段時間未請假便曠工事件造成的不良影響。
展望將來便能夠發現一路上還有著許多的挑戰等待著自己去迎接，或許自己在一路上可能會因為各方面的原因而遭受一些挫折，但是還請相信自己在今后絕不會在同樣的問題上面再次犯下嚴重錯誤，至少我不想再見到這種未請假曠工的事件發生在自己的身上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書15
尊敬的領導：
您好！
我是咱們xx公司的一名員工，在x月x日這天，我出現了曠工的情況，而且還是沒有請假的，這給公司里造成了一定程度的麻煩。在經過領導您的批評后，我也已經清楚知曉了我的錯誤，為了能讓我記住這次沒請假就曠工的事件，我在此給您寫下了這份檢討書。
我之所以曠工，是因為這次xx節。咱們公司在xx節連放三天，所以我就和我的家人說好了一起去外地的景區游玩。為了這次游玩，我已經規劃了很久，也準備了很多的東西，在我放假的第一天，我就直接和我的家人直奔景區，可由于是節假日，所以路上的車輛非常多，道路也很擁擠，這種擁堵的情況比我之前預想的還要夸張，導致了我們在路上花費的時間多了很多。
本想著半天就能到景區的，可實際上我們花了一天多的工夫才到，而且到了景區也發現這里可真是人山人海啊，不但景區門口排起了許多的長龍，景區內部也是黑壓壓的一片。沒辦法，到都到這里了，不進去玩會那可就真是浪費了許多的'時間，所以我和家人還是排了半天隊，才得以進到景區。說實話，這次游玩的體驗是極差的，我們根本就沒快速走動過，完全是人貼著人走的，好不容易慢悠悠的逛完了景區，已經是晚上了，只能在這里過夜了。這時，我的節假日已經過去了兩天了。
第三天時，我們需要趕回家里，但這天因為是返程高峰，所以車流量一點都沒少，還是堵的動彈不了。又花費了一天我才回到家中，這時的我已經身心疲累了，一點都不想做事，只想好好躺著床上休息。就這樣，當我的這三天假日過完后，我選擇了在x月x日這天在家里好好休息，而且因為我不好意思向領導您說明情況，所以只能曠工休息一天了。
當我休息完后來到公司后，首先就被領導您好好批評教育了一頓，我也知道了我的錯誤了。我不該沒有規劃好就隨便去外地游玩，不僅耽誤了自己的時間，也耽誤了咱們公司的工作，給同事們也帶來了一些麻煩。現在，我已經對自己這種不負責任的行為感到了深深的后悔，所以請領導您放心，我以后絕對不會再發生曠工這種情況了，我一定會準時來咱們公司上班，做好自己工作上的任務。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
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