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曠工檢討書

時間:2024-12-29 04:56:46 檢討書 我要投稿

關于曠工檢討書七篇

  在學習、工作或生活中出現了過錯后,為了表明自己悔改的決心,常常要求寫檢討書,以對出現的問題和過錯進行檢討,在寫檢討書時要注意用語,切忌自由散漫。大家知道正規的檢討書怎么寫嗎?以下是小編整理的關于曠工檢討書七篇,希望對大家有所幫助。

關于曠工檢討書七篇

關于曠工檢討書七篇1

尊敬的領導

  您好!

  我是公司的財務主管xx,一向在公司沒犯過什么錯誤,但是在短短的一個星期里我就曠了三次班。周一的上午和周二下午,再加上周三的一整天。我都既沒有跟領導請假,也沒有提前跟領導打招呼的就無故曠工了三次。面對我多次曠工的情況,領導對我提出了批評教育,并給予了我罰款500元以上的處罰,而且告知我如果再發現我有一次曠工的情況,就直接辭退我。當我聽到最后一個處罰的時候,我才認識到事情的嚴重性,回到家里,也對自己的錯誤做出了反省和檢討。

  接下來說說我為什么曠工的原因。我在上周連續曠工三次,其實這三次的曠工原因都差不多。因為上周一的早上,我接到我岳父打來的電話,說我岳母食物中毒住進了醫院里。我聽到這里,二話沒說的就帶著我的老婆一路趕到了醫院,一邊安慰著我老婆,一邊打電話給我在醫院的'老同學,讓他幫我看看我的岳母是什么情況。到了醫院之后,我們就在外面等著我岳母做手術了,我老婆很著急和擔心,情緒也很不穩定,所以我只能把工作的事情放在一邊,先安撫我老婆的情緒。等了幾個小時,我岳母終于出來了,幸好手術很成功,之后給我岳母安排好病房以后,我才安心的來到公司上班。但是那個時候已經是中午了,我已經曠工了半天。

  我以為這件事情就這樣靠一段落了,但是周二的下午和周三的早上,我都接到了醫院里的電話,說出現緊急情況,需要我們家屬趕快趕到。然后急急忙忙的,我就忘記了跟公司里請假趕去了醫院。就這樣,我相當于曠工了兩天的班。

  公司領導器重我,看重我,信任我,才把一個如此重要的崗位交到我手上,相信我能夠把它做好。但是現在我不但沒有做好,我還多次曠工,耽誤了公司里整整兩天的工作。這是我身為一個財務主管做的不夠稱職的地方,也是我不夠負責的地方。公司里每天等著我去完成的工作有那么多,每天都有很多的財務報表需要我審核,耽誤一天的工作,就會公司帶來一定的損失。所以作為財務主管的我,必須每時每刻都要守在自己的工作崗位上,擔當起我身為主管的重任。但是在上個星期,我居然連續曠工了三次。這不僅會辜負了領導對我的期望,還會讓底下的員工對我有異議。所以曠工真的是一件影響很不好的事情。不管是于公司還是于同事,還是于我自己來說,都會產生不同程度的影響。

  所以吸取了這次的教訓,我以后一定不會再曠工了,就算有緊急的事情需要處理,我也要先跟領導請假,告知你們情況以后再離開我的工作崗位。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

關于曠工檢討書七篇2

尊敬的領導:

  您好,關于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,主要還是我自我感到很愧疚。透過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。

  作為一名企事業單位職工,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假。就這樣貿然的不來工作,我的行為真的是嚴重的`過失。此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,我這樣的行為是對領導的不尊重,和對自己這份崗位工作的不負責。

  關于我的此次曠工,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,行走起來十分不方便。于是在這天上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點,到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,當時我的情緒是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,因此也就沒有回到公司上班。

  對于此次無故曠工的檢討,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,我承擔自己的職責。今后我承諾再不犯此等錯誤,即使有客觀原因也就應打電話和領導請示。

關于曠工檢討書七篇3

敬愛的公司領導:

  昨天正好是我兒子的生日,我思想放松了,去給兒子買生日禮物,給兒子過生日。今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我踏進我們單位,公司領導就已三申五令,一再強調,全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到。特別是在前天,在沒有向上級公司領導請假;經上級公司領導的同意的前提下就私自早退離開,在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。

  對不起,敬愛的公司領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,公司領導對于我的無故曠工非常的生氣,失望。我也知道,對于單位員工,保證服從單位按排,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。公司領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的`重要性。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對公司領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足,為了更好的認識錯誤,也是為了讓敬愛的公司領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

關于曠工檢討書七篇4

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,我真的是非常的自責,我曠工了,我認為我們單位的英明員工了,尤其還是一名老員工,我沒有遵守我們單位的規章制度,作為一名員工,也丟失了,本應該有的素養,這對這也是我的錯誤,真的很是內疚,也很是自責,你想到他想到自己這非常的不好,程序保持下去的話,對自己的成長也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝著一個好的地方發展,但是現在想想我做的還是不夠,我應該讓自己快速的成長起來,作為一名員工,應該有一名員工應該有的素質,對于這次礦工的事情,我真的是需要好好的反省自己。

  這次礦工其實真的不是我有意識曠工的,我是自己沒有合理的安排時間,在早上睡過頭了,然后我醒了的時候就已經很晚很晚了,所以我當時就抱著一些僥幸的想法,我覺得自己可以蒙混過關,但是這樣的想法是非常不對的,作為一名員工,不能這樣想,但是我已經做了,我應該為這件事情而感到羞愧,這是我的錯誤,也是我的故事,我不能把這樣的習慣帶到工作當中,因為這是對工作的一種不負責,有的時候在工作當中抱著僥幸,肯定是非常危險的,也是很有問題的,我不愿意看到這樣的情況,發生在工作當中,對于今天這樣的事情,我真的應該好好的反思一下,這就是我態度的一個問題,我態度不好,作為我們單位的.員工,我應該接受我們單位的一個處罰,把這事事情做一個歸納,然后牢牢的記在心里,給自己一個懲戒。

  我真的不希望自己在以后的工作當中養成這樣的習慣,這樣辜負了單位的期望,辜負了你的看好,我不想做一名沒有素質的員工,沒有規劃的員工,對自己的工作這么敷衍,對于自己沒有合理的一個安排,雖然這次我不是故意要去曠工的,但是我抱著一個僥幸的心理,這樣就是不對,雖然說時間上面沒有合的一個安排,但是我還是應該正確的去處理這件事情,而我選擇了逃避,選擇的僥幸真的是不好的,我應該為自己的行為付出代價,真的再也不愿意看到真的情況發生了,我現在很是自責,一股愧疚之心涌上了心頭,也是對自己的一種懲罰吧,但是真的懲罰遠遠不夠,我也需要再接下來的工作中做到更好,把自己這次曠工的一個行為彌補上,所以我真的希望您能夠給我一個機會,我一定會對自己這次曠工的行為做深刻的反省,而且在未來的工作當中,保持一個好的紀律性,自覺的去檢討自己,按時上班。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

關于曠工檢討書七篇5

尊敬的領導:

  您好!

  我因為喝酒喝醉了,導致我第二天曠工,這樣不良的行為給公司帶來了不良的影響,給公司的各位同事樹立了一個壞的榜樣,我不想為自己的錯誤找借口,只是我真的感到非常的抱歉。

  喝酒容易誤事,這點我是非常清楚的,我還在學校時,曾經就因為喝醉了酒導致第二天沒有上課,被老師重點的批評了,從那以后,我就極少在碰酒這個東西了。但我有一次因為喝酒犯錯了,昨天晚上,我一個玩的要好的高中同學xxx過來找我了,我當然不會拒絕他,于是我們就一起出門吃東西去了。到了飯店后,他讓服務員端了不少的酒上來,當時我的心里就有了不好的預感,酒端上來后,xxx就開始和我說起了他的事情,說他工作最近有多么不順利,感情上也非常的不順心,然后他就拉著我一起喝酒。雖然明知道自己的酒量不好,但出于和xxx同學的朋友義氣,我還是拿起了一瓶酒喝了起來,最后的結果就是我們兩都喝醉了。

  喝酒的時候我完全把我第二天還要上班的事情忘記了,第二天我手機的鬧鐘也沒法把我從睡夢中叫醒,等我自己清醒時已經吃中飯的時候了,看在高高懸在天上的太陽,我知道我又一次犯下了大錯。而且還是曠工,我的心情真的是非常的復雜,心中萬般的后悔,從入職到現在我已經在這里工作了三年了,這還是我第一次曠工,以前犯過最大的錯也就是遲到了。

  領導,我真的非常的`后悔,我辜負了您的期望,作為一名上班族,有事不能來上班時我應該提前通知公司,而不是招呼都不打一個自顧自的曠工。我對工作不夠重視,對公司的各種規章不夠上心,沒有考慮到自己的酒量,只因為一時的朋友義氣而犯下這么大的錯誤。朋友固然重要,但我是個二十多歲的人了,做事之前應該要考慮好事情的好壞結果,量力而行,而不是還像一個高中生一樣,被一時的情緒影響自己。

  我對自己的行為進行種種深刻的檢討,在以后的上班時間,我一定會遠離酒精,我知道我現在對自己的約束還不夠,在以后的日子里我會加強自己這方面的能力。希望領導能夠看在我態度誠懇的份上,原諒我這一次,我以后一定會好好管著自己,少做與工作無關,對自己不利的事情。

此致

致敬!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

關于曠工檢討書七篇6

尊敬的各位領導:

  2月5日,我擅自離開崗位曠工,我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進廠區大門的時候,您就已經三令五申,一再強調,不得遲到,不得曠工。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。

  關于前天早退的事情,我覺得有必要說一下原委。事情的經過是這樣的:大前天公司領導規定,我們第一小組要在13:00時準時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司。當鐘聲到了時間時,組長就帶領我們幾個去六樓找王海亮點一下禮品,確認好后,我們就把禮品運到了星湖電影院,交接給了黃振興,把禮品搬到了二樓后,由組長負責在那里看管,而我和小謝就負責把推車推回公司交給第二小組的成員。

  回到公司后,趁著在休息一會兒的同時,我順便翻開一下了電影票:上面注著活動的時間從15:00到18:30。心想,如果要等到活動結束,就趕不上最后的末班車了,而且到現在也沒有準備什么禮物給老爸(老爸生日)。所以當時心里就一時權衡著這兩件事,該什么做才能達到兩全其美:即不影響到公司組織的活動,也不耽誤老爸的生日。

  就在我苦思銘想,拿不出主意的時候,看到盧經理在他的座位上翻找東西,原來他的電影票找不到了。頓時靈機一動:我可以把電影票轉讓給盧經理,順便請個假,即能解了他燃眉之急,也達到我所想要的效果,所以就這樣做了。原先,盧經理也不同意。等他真的找不到了,又在我輪翻轟炸之下,所以才同意的。其實,我只告訴盧經理我所負責的一部分,怕盧經理不同意,后面搬完禮品之后回電影院協助維持工作秩序的那部分沒有告訴他。所以,一切的錯,應該是我,是我說謊騙了盧經理的,他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

  對于我曠工的事情,所造成的嚴重后果如下:

  1、讓值班領導擔心我的安全。本應按時出現的我未能按時出現,而這樣的擔心很可能讓值班領導和當天搭班的`員工工作分心,造成更為嚴重的后果。

  2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律性。

  3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態!

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

  1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

  2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。

  3、平時生活作風懶散。

  4、對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

  所以我決定有如下個人整改措施:

  1、寫份保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果。

  2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

  3、經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤。

  短短1千多字,不能表述我對我自己的譴責,更多的責罵,深在我的心理。我錯了,我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部.我會努力的工作,借用偉人的話來說就是:好好學習,天天向上。說真心話,在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!

  請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。

關于曠工檢討書七篇7

尊敬的領導:

  您好!

  回想起這次曠工的行為著實令我覺得自己有些配不上教師的稱號,無論是學生的學習還是校領導的囑咐都讓我明白做好教學工作的重要性,畢竟聯想到高中階段學習的重要性應該要履行好作為教師的職責才行,在傳授知識的同時也要做到為人師表才能夠給學生帶來較好的成長,然而這次曠工的做法造成的影響極其惡劣從而讓我感到很慚愧。

  首先我得明白作為教師的自己在教學過程中的言行舉止都會對學生的成長造成一定的影響,若是不能夠為學生起到表率作用的話則是沒有資格進行教導的,正如這次曠工的行為對學生來說無異于思想上的沖擊,光說不做也許便是對自己這次曠工過失的真實寫照吧,在學習生活中我常常要求學生遵守校規并做到不曠課遲到,然而我在要求別人的'時候自己卻沒能做到這幾點著實令人感到慚愧,班上的學生經過此事以后也會覺得自己是對教學工作毫不負責的老師吧,然而出現這種狀況也是自己曠工在先自然會感到很憋屈。

  其次作為教師的我在曠工的錯誤面前對不起校領導的期待,從我踏入這所校園并選擇成為高中教師以后便應當為了教育事業的發展而努力,若是不能夠為學校教育工作作出貢獻的話則未免顯得自己太無用了些,雖然這些年也做出了些許成就卻并不代表著自己便可以任意妄為,當我在曠工的同時應該明白班上的學生在上課期間見不到老師很有可能造成不好的影響,即便是提前和校領導請假都能夠安排其他老師進行代課,然而這次曠工著實令班上學生的學習進度受到了嚴重的影響。

  此刻我除了寫檢討以外也得通過教學工作的努力彌補曠工造成的遺憾,另外我也會向班上的學生道歉并保證會成為更優秀的高中教師,正因為明白曠工的危害性才讓我在犯錯以后對此感到很愧疚,我也并不希望以后的教學工作中會再次出現曠工的狀況,這既是對教學工作的不負責也不利于班上學生的成長,我也應該要為教師群體的聲譽著想并通過努力做出更多的教學成果。

  無論是內心的懺悔還是教學工作中的努力都是為了彌補曠工的過失,這種污點若是不能夠盡快消除的話則會對自己的教學生涯造成嚴重的影響,所以我會重視校領導的教導并更加用心地對待班上教學工作,希望能夠通過努力幫助班上的學生趕上教學進度并盡到作為高中教師的職責。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

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