公司員工曠工檢討書15篇
我們在犯錯后，避免再次犯錯，為此要寫檢討書來自我悔過，請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧！以下是小編精心整理的公司員工曠工檢討書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司員工曠工檢討書1
尊敬的領導：
您好！
首先，我在這里向您堅定且嚴肅的保證自己在經過這一次的無故曠工之后，以后絕對不會再犯這樣子的錯誤，其次，我希望自己能夠通過這次的教訓，時時刻刻提醒自己的言行舉止，以及提高對自己上班的紀律和要求的重視，最后，希望您和公司能夠就這一件事情的處理上能夠對我從輕發落，酌情處理。還有就是希望您能夠通過這簡簡單單的幾百字，看到我的懺悔，并且能夠原諒我無故曠工的錯誤。
我也反省了自己的錯誤，我很能諒解領導對這件事情的生氣程度，也清楚地知道自己這件事究竟給公司帶來了多重要的影響，不管是因為什么，我也不想去過多的解釋，我覺得領導您也不會想要聽我解釋，我覺得我現在說再多的解釋都是廢話，所以我現在只希望自己能夠向您證明自己已經真的知道自己的錯誤了，也希望您能夠原諒我這一次，雖然我知道自己這一次的錯誤真的挺大的，但是我還是希望盡力得到您的原諒。
我知道自己這次不僅對公司造成了影響，也對公司的其他同事做成了影響，第一，我這次無故曠工，導致自己當天的工作沒能及時的完成，公司也沒有辦法找人頂替我這一天的工作，所以就相當于我這一天的工作沒有完成，所以也就間接的'影響到了工作的業務流程。不僅是這樣，我無故曠工也給同事帶來了不好的影響，這樣子就是直接的說明了自己沒有將公司和上班時候的紀律放在心里，所以對于自己和公司，還有同事都造成了很大的影響現在的我感到非常的抱歉。
我也思考了自己之所以會無故曠工，其實很大的原因就是因為我自己沒有將公司的上班紀律和公司的制度和規矩放在心里，沒能對他足夠重視，也沒有好好的珍惜自己的上班機會，懶散，不上進，已經對上班的要求和自己身處的位置沒有一個全面的正視的認知，所以才會導致自己膽子大到竟然無故曠工，我也知道自己這樣做是極其的錯誤的。
對于被這件事情的發生，對于這個錯誤的產生嗎，我現在除了抱歉就是后悔，我也知道錯誤已經發生了，我再怎樣去挽回也已經來不及了，所以我現在能夠做的就只有將自己這個錯誤化為自己進步的能量，在以后的工作中慢慢的向你們證明我的決心。
我現在也不祈求公司的領導以及您能夠對我在短時間內原諒，但是我希望你們能夠再給我一次證明自己的機會，我一定會拿出自己最好的狀態來證明自己的。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
公司員工曠工檢討書2
敬愛的領導：
今天我懷著內疚和懊悔的心情寫下這份檢討書，表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的深刻決心。早在我踏進我們公司，領導就已三申五令、一再強調，全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到。特別是在前天，在沒有向上級領導請假；經上級領導的同意的前提下就私自早退離開，在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。
關于前天早退的事情，我覺得有必要說一下事情原委。事情的經過是這樣的：大前天公司領導規定，我們第一小組要在13：00時準時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司。當鐘聲到了時間時，組長就帶領我們幾個去六樓找xx點一下禮品，確認好后，我們就把禮品運到了星湖電影院，交接給了xx，把禮品搬到了二樓后，由組長負責在那里看管，而我和xx就負責把推車推回公司交給第二小組的成員。
回到公司后，趁著在休息一會兒的同時，我順便翻開一下了電影票：上面注著活動的時間從15：00到18：30。心想，如果要等到活動結束，就趕不上最后的末班車了，而且到現在也沒有準備什么禮物給我爸爸，因為我爸爸今天生日。所以當時心里就一時權衡著這兩件事，該什么做才能達到兩全其美：即不影響到公司組織的活動，也不耽誤爸爸的生日。
就在我苦思冥想，拿不出主意的時候，看到盧經理在他的座位上翻找東西，原來他的電影票找不到了。頓時靈機一動：我可以把電影票轉讓給盧經理，順便請個假，即能解了他燃眉之急，也達到我所想要的效果，所以就這樣做了。原先，盧經理也不同意。等他真的找不到了，又在我輪翻轟炸之下，所以才同意的。其實，我只告訴盧經理我所負責的一部分，怕盧經理不同意，后面搬完禮品之后回電影院協助維持工作秩序的那部分沒有告訴他。所以，一切的錯，應該是我，是我說謊騙了盧經理的，他才同意我請假的.。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了，所以，我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
對不起，敬愛的領導！我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道，領導對于我的無故曠工非常的生氣，失望。我也知道，對于公司員工，保證服從公司按排，不早退，不曠工是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后，我冷靜的想了很久，我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，本人對他人的尊重不夠，以后我將對領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足，為了更好的認識錯誤，也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下：
1、思想上的錯誤：總認為，自己有事請假應該會得到公司的諒解，而且維持工作秩序有這么多的同事也已經足夠了。但是，經過深刻的反省，我終于認識到了，這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。
2、行為上的錯誤：不應該先斬后奏，無故曠工。對于這一點，是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重，而且讓領導也很擔心。
3、對同事和自己的影響上的錯誤：我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學做出這種不理智的行為。 對于以上的錯誤，我已經深深的認識到了它們的嚴重性，特別是曠工——這種損人卻又不利己的錯誤。
公司員工曠工檢討書3
尊敬的領導：
您好！
在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書，以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響，讓我的本職崗位缺少人手，也讓您對于單位的紀律管理規范深感擔憂，讓您寢食難安，讓同事受苦勞累。對此，我感到萬分的抱歉與愧疚！
20xx年xx月xx日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經發現遲到了，本想趕緊跑回公司繼續上班。無奈上午九點發現家里的空調壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我幫忙維修空調。
身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調前往空調維修鋪進行維修，直到下午才將空調修理好�？墒�，我已經是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
一、睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
二、責任心不足。發現上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三、我沒有準確預計后果。須知我已經是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的。
工作，是人在這個社會當中發揮自身技能、作用的`途徑。工作，是人的權利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來單位上班，遇到任何突發狀況都要跟領導講明清楚。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書4
尊敬的領導：
您好！
很抱歉，我又一次犯下了極為嚴重的過錯，縱使我上次向您保證會嚴格規整自己的行為，但是我還是沒有在這方面處理好，才使得這次又出現無故曠工的事情。這一次實在是我忘記向您請假了，當時事發真的太急了，當我想起來的時候就已經晚了。我明白這就是我個人沒有把控好自己在這一方面是事情，接下來的時光我都會盡量在自己的崗位上做到自己應該要做到的事情，自然也請領導可以信任我這次的決心。
本來那天早上我是按著平常的時間來公司上班的`，誰料我開車在路上時與旁邊的自行車相撞，當時自行車與人都撞翻在地，我當時整個人都傻了，緩過來之后才開始去查看對方傷勢，叫救護車。我隨著醫生來到醫院等待對方的傷情報告，待醫生救治完畢我就去關心、照顧對方去了，畢竟這是我的過錯，而我安全把上班的請假的事情忘記了，當我真的想起來之后這時已經晚了。
我明白是我犯下了這般的大錯，我為我的錯道歉，也請領導可以不要過多的怪罪于我，這次的事情實在是有點緊急，雖然我忘記請假這是我的過錯，但我希望領導不要因為這一次就判定我完全不遵守公司規定。這次我忘記請假已經給我敲了很大的警鐘，讓我明白我在工作上面還有較多需要提醒自己要讓自己明白的地方。這次的事情實在出現得過于緊急了，我當時沒有處理好是我的失誤，也確實是表明了我在面對緊急事件時是完全不會處理的。這一次的事件，讓我明白自己還存在著不少的不好之處，更是讓我感受到自己接下來還需要努力的方向。其實我很感謝這一次的錯誤，讓我越發的知道自己還有較多方面都不夠成熟，在面對緊急事件時，內心還較為慌張。
雖說是我發生緊急的事情才讓自己出現曠工的事，但是公司的規定就是必須要遵守的，領導還是應該以公司的制度來懲罰我，我堅信這一次的事情就足夠我明白很多的道理，更讓我在未來的生活上有更多的發展空間。會出現曠工的事，也是說明了我對于公司的制度還未足夠放在心上，沒有及時想到自己既然是公司員工幾應該要完成自己的事，這是我的問題，是我需要不斷成長的東西。
每一次犯下的錯誤都會讓我長進不好，這一次也是讓我深深的明白自己還有很多的地方需要成長，我想未來精彩的生活是需要我自己努力去創造的，那就必須要讓我知道自己可以努力的地方，我湖謹記這次的錯誤，好好的做好我自己應該要做的事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書5
尊敬的單位領導：
您好！
在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書，以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響，讓我的本職崗位缺少人手，也讓您對于單位的紀律管理規范深感擔憂，讓您寢食難安，讓同事受苦勞累。對此，我感到萬分的抱歉與愧疚！
20xx年X月X日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經發現遲到了，本想趕緊跑回公司繼續上班。無奈上午X點發現家里的空調壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我幫忙維修空調。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調前往空調維修鋪進行維修，直到下午才將空調修理好。可是，我已經是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
1、睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
2、責任心不足。發現上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
3、我沒有準確預計后果。須知我已經是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的`。
工作，是人在這個社會當中發揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來單位上班，遇到任何突發狀況都要跟領導講明清楚。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
公司員工曠工檢討書6
尊敬的領導：
您好！
接下來我想要給您展示的是因為昨天曠工而寫下的檢討書，盡管說曠工并不是我本來的意愿與追求，但是畢竟我并沒有事先辦理過任何請假的手續，因此在經過了內心的掙扎以后還是促使我寫下了這份曠工檢討書，不僅僅是對自身曠工這種行為的痛恨與無奈，而且還有著我作為公司員工負責任的態度與堅定的決心。
首先我相信曠工這類不經過事前申請而擅自作出決定的行為不管在哪個公司都是無法被原諒的，畢竟每一個在工位進行工作的`員工都有著屬于自己的工作任務，而我在這件事情中并沒有進行請假以及交接自己手頭的工作，很有可能會因為我沒有來到公司完成本該屬于自己的工作任務從而導致公司整體效益受到損失，甚至可以認為我曠工這件事情已經違反了一個員工最為基本的職業道德與操守，而且其他員工看到我曠工的行為又會如何去想呢？或許我們公司工作的氛圍也會因此而受到一定程度的影響吧，而我一旦想起這一切都是自己造成的便感到內心一陣不安。
其實我之所以會選擇在昨天的時候曠工并沒有什么十分重要的原因，僅僅是因為長期的工作導致我的精神狀態顯得十分疲憊，或者說是幾天之前的我便已經在工作中表現出疲憊的樣子了，因此我才會選擇曠工一天的行為來幫助自己對身心進行一個調節，至于沒有事先向您進行請假的事情并非故意為之，而是因為我在匆忙之間忘了按照公司正常的手續辦理請假，畢竟如果可以的話誰又會選擇曠工這樣得不償失的行為呢。
雖然說昨天曠工的行為給公司造成了很大的損失，但我在認清自己錯誤之余也借這個機會好好放松了一下自己，雖然我這樣的說法放在這里似乎并不恰當，但我的確是借助這樣一個機會將自己長期以來的工作壓力都宣泄一空，我相信自己可以在接下來的時間又能以積極向上的心態來面對自己的工作了，唯一感到比較抱歉的可能就是自己的任性妄為給大家帶來了很多不必要的麻煩，這讓我現在因為自己曠工的事件感到十分愧疚與焦慮。
或許也是為了彌補自己在這次曠工之中造成的遺憾吧，以后我絕對會將自己全部的身心都投入到目前的工作之中，況且曠工這樣的事情對于自己以后的發展也是有著很大影響的，至少我便覺得曠工之后的自己仿佛人生之中出現了一個抹除不掉的污點一般。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書7
尊敬的領導：
您好！
作為一名在公司工作了這么久的老員工，還犯這么低級的錯誤，是十分不應該的，我對不起領導平時對我的耳提面命，對不起公司給予我的優秀員工的稱號，對其領導平時跟其他同事說要向我學習的話。我今天的行為是對公司紀律的公然挑釁，是到我優秀員工稱號的抹黑，給公司的同事后背做出了不好的示范。這件事情的后果是十分嚴重的，如果我不能認真反省及時改正的話，甚至會帶回公司的`其他的同事。也正是認識到這件事情的危害性，所以我在這里想公司、向領導對我無故曠工的事情，做出檢討，為我犯錯造成的后果承擔應該承擔的錯誤。
今天上午曠工沒有來上班的原因是，昨天晚上家里的孩子突然發高燒，我和還在她媽媽連忙半夜開車把孩子送到醫院，醫院檢查了好一陣子才知道因為上一周我么出去踏青，被蟲子咬了感染了，所以才會高燒不退，甚至嘔吐。連忙辦理住院治療，急急忙忙忙活了一個班上，早上八點多孩子的少才慢慢退下去，不過一直沒有在睡著沒醒。一直提心吊膽著，都忘記了今天是周一要上班。一直到孩子醒過來，我們夫妻倆才有時間做一下洗漱。孩子媽媽收拾了一些衣服在醫院看孩子，一直到下午，我才姍姍來遲上班。
我知道這件事情，我的選擇絕對是錯誤的，擔心孩子絕對是應該的，不過忙碌到忘記跟公司打電話、發短信之類的請假都沒有，絕對是不應該的。盡管跟公司、跟領導解釋清楚情況，領導肯定能夠理解我，但我還是覺得不好意思面對領導，身為部門的組長，公司的優秀員工，自己都不能夠遵守公司的規章制度，又怎么能夠管理好下面的員工呢？現在事情已經做下，已經是違反了公司的制度，讓領導對我的工作是失去了信任，我現在能做的，及時承擔我的后果并且改正，保證以后不再無故曠工不來上班了，及可能地彌補錯誤，不讓影響擴散下去。
這件事請，我決定明天會在上班的時候跟大家解釋清楚情況，也會當眾向大家對這件事情做出檢討，讓大家能夠知道問題的重要性，希望大家不要學習我身上的毛病，我不想也不愿意，再看到同事們跟我一樣忽視公司的紀律規定而受到懲罰。
身上的優秀員工的稱號，我已經不配了，所以請領導收回。在來年，我會用自己的行動在拿回來！請領導再看重我！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
公司員工曠工檢討書8
尊敬的領導：
您好！
關于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意，主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤。
作為一名企業單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職，這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作，我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份崗位工作的.不負責。關于我的此次曠工，客觀原因是因為的鞋子舊了，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點，到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。
當購買了鞋子之后，我依然沒有回到公司上班，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了，因此也就沒有回到公司上班。
對于此次無故曠工的檢討，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤，即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。至上這份深刻的檢討書，希望能夠爭取您的原諒。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書9
尊敬的領導：
您好！
x月x日，我因為沒有向上級領導請示匯報，當天需有事不能到達公司上班，在沒有請假的情況下，一天沒有去公司出現在自己的崗位上，導致我曠工一天，員工出現曠工現象是很嚴重的，作為一名公司的員工，應該要分的清楚事情的嚴重性，可我還犯了這樣的低級錯誤，實在不應該，我對自己的這一行為進行了深刻的反思，并寫此檢討書來向公司領導表達我的歉意和懺悔。
在沒有經過上級領導的允許下，也沒有向上級領導報備的情況下，擅自離開自己的工作崗位，這實屬是一個幼稚不負責任的行為，我沒有遵守公司領導的安排，我因為一己私情而擅自離開自己離開了工作崗位，不顧及公司和公司的其他同事，現在回想起來，我真的.對我這一行為感到非常的自責。在入職的時候，人事就說了，公司規定的規章制度，在自己有私事要處理的時候，就要提前兩天向自己的上級匯報情況，事先請好假，不然就記曠工處理，曠工行為是公司抓的特別嚴的一項考核內容。因為員工出現曠工情況，就是對自己工作不上心的一種表現，這表明了員工對待工作懶散的態度，在公司領導的嚴厲批評下，我決定要痛改前非，將自己的這一那想的太多給改掉。
我擅自離職的這一行為，不僅是不尊重公司領導的表現，更給其他的同事增添了許多的工作負擔，因為我沒有到達自己的工作崗位，屬于我的工作就沒有完成，公司就把我的工作任務安排給了其他同事，讓其他同事代替我完成了當天的工作，我覺得很抱歉，因為公司的每一位員工，每天的工作任務都很繁重，而他們還要替我來完成當天的工作任務，這給他們增添了很多的工作負擔。今天確實是遇到了事發突然的情況，沒有辦法與公司提前報備，但這并不是自己曠工的理由，我也應該在遇到突發事件之后，立刻向自己的上級匯報情況，所以這還是我自己處理不當，才造成這么嚴重的結果。
最后，希望領導能給我一個改過自新的機會，我一定不會再犯這樣的低級錯誤，名氣公司的每一條規章制度，承擔起自己工作任務的責任，不給其他的同事帶來麻煩。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書10
尊敬的xx：
您好！
首先我得感謝領導您給我寫檢討的機會，認錯的機會，讓我能夠改正自己的錯誤，能夠認清自己，是自己不在一錯再錯的道路上走下去。
公司給我們薪酬，我們回報公司的是勤懇工作，認真做好自己的每一件是，這也是一名員工應該做的，然我這次曠工了，原因是什么呢？主要是因為家里出事了，我爸生病了急著去看病，忘記向人事那里請假，就匆忙的離開了公司。我事后反應過來也是挺愧疚的，公司對我挺好的，也挺照顧我的，我知道只要公司知道這次的事情經過一定會給我假的，但是急啊老人年紀大了，不敢脫也不能拖，我也是亂了方寸，也不知道給領導打個電話說一下，實在是對不起。我對我的這次曠工行為抱歉。
不管為什么曠工是不對的，一定要跟領導說，只要不是惡意的搞怪，一般公司都會給我們假的，在這次的事情中我也從中發現了自己的很多不足。
首先是我是一個沉默的人，一般不怎么跟公司其他同事溝通，每次來到公司，只顧著干自己的工作，埋頭苦干不知道溝通，浪費了很多時間。
其次及時為人毛毛躁躁的性子忘，一遇到什么大事就亂了方寸容易忘事。
還有就是對公司的規章制度不深刻，意識淡薄。自我的管理也非常的不到位。
如果我事先跟同事溝通也不會釀下大禍。我的事情大家都不知道，會讓其他同事認為我無緣無故曠工，這是紀律散漫的行為，觸犯了公司的規定，規章制度是來約束人的讓我們按規定走，使公司能夠更好的發展，力往一處使，大家共同努力工作。
雖然事出有應但是還是在公司造成了非常不良的影響，是其他同事心里有了疙瘩，這也會使同事們向我一曠工，造成公司的工作氛圍大打折扣，變得散漫，無紀律性，無章法。長此以往公司的發展將會停滯不前，甚至后退，到那時我將是整個公司的罪人。
我意識到了這次的'錯誤也愿意接受領導給我的懲罰，是我的責任我會承擔，是我的錯誤我會承認，我也會從這次的曠工中吸取教訓不斷的警醒自己，告誡自己，做一個對公司有利對到家有利的好員工好同事。我在這里想領導和同事道歉，我錯了我也會以我的經歷告訴給其他的同事讓他們不要煩和我一樣的錯誤，以為為戒。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工曠工檢討書11
尊敬的領導：
您好！
真的很抱歉，這一次我的行為給公司的風氣帶來了影響，我未請假曠工的這一行為嚴重的影響了到了公司的正常運轉，也給公司帶來了經濟上的損失，我對自己的行為做出了深刻的認識和反復的檢討，我知道了自己這次曠工事件的嚴重性，針對這次我沒有經過公司領導批準而曠工的行為我做出了深刻的的檢討，我也對這件事進行了一個全面的認識，我認識到了自己的錯誤，我為自己給公司帶來的負面影響非常的后悔。
在我自己的計劃當中我昨天是能正常來上班的，但是卻因為在家里休息的時候出現了突發事件，家里的老人生病了，作為晚輩我非常的著急，想起小時候他們照顧自己的那一幕幕，我心急如焚的訂好車票連夜趕回了老家，完全把工作的事情跑到了腦后，因為自己一時的疏忽造成這事情的發生。
作為一名員工發生沒有請假而曠工的這件事情，是沒有組織紀律的表現，也是完全沒有把公司的規章制度放在心上，作為公司的一名員工就應該時時刻刻為公司的'利益著想，讓公司利益最大化才是一名合格的員工應該做的事情，而我卻因為自己私自曠工，導致了我崗位的空缺，公司也不來不及安排人員來替補我的位置，我的這種行為給公司的效益帶來了很大的損失，在我經過反思與檢討之后我也意識到了自己的錯誤，做任何事情都應該有原則，我身為公司的一份子，作為這個大集體中的一員，我的行為能夠直接影響這一大的集體，而現在我就因為自己的曠工給公司的運轉帶來了很大的麻煩，家里有急事，我也應該及時的向領導請假，領導也是通情達理的，只要是正當的理由，就會批準請假。
我不請假就曠工的這種行為，是我責任意識缺失的表現，我作為公司的一員，我并沒有把自己盡到公司的義務與責任，也沒有把公司的制度銘記腦海，在這嚴重的后果發生了之后才意識到問題的嚴重性，這一切的責任都應當由我個人來承擔。
我的行為無論對于個人還是公司來說，都是一種損失，在經歷過這件事情之后我也明白了許多，我開始意識到責任兩個字的重要性，無論在哪里我時刻都要為自己的行為負責，對公司造成的不良影響我深表歉意，這次事出有因，但是卻應為自己沒請假而造成了這樣的后果，我希望領導能原諒我這一次的未請假曠工的事件，對于公司的懲罰我也會虛心的接受。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
公司員工曠工檢討書12
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門的員工xx，在寫下這份檢討書時，我的內心非常掙扎和沉重，甚至不知道該怎么去寫這樣一份檢討書，在我進行很久的反省后，我開始有了深深的自責和后悔之心。
我是自xx學院畢業的優等研究生，因為成績好的原因，在校內的時候，便被很多家公司所看重。在所有的公司中，我選擇了我們公司，因為我真的很喜歡我們公司的氛圍，在交談的時候，我便能感受到這是一個交流氛圍非常好的公司。對于我以后的發展也非常有好處，作為一名研究生名且從事xx專業的我來說，成績是一方面，實戰和與人交流我更為看重。
在來到公司工作的這xx年里，我沒有辜負領導和同事們的信任，總是能夠按時完成各項任務，遇到危機的時刻也時常能夠化險為夷，很多時候因為我的隨機應變給項目的進展也省去了很多的`麻煩，公司一直非常的信任我。但是，今天，我讓你們失望了。
我在感到羞愧的時候，也很傷心，事實上，我已經做好了曠工的準備，因為今天確實是有特殊的事情等著我處理，但是我想請假的話，已經來不及了。
今天我的表妹生病住院了，她和我在同一所城市里，現在還是一名學生，她自小便是體弱多病，因為我從小便和她感情很好，只要她在我身邊的時候，我一直都是護著她的，而她讀書的地方也剛好和我在同一個地方，作為哥哥的我，當仁不讓的會去照顧她。今天的她病得很重，我本來想給公司請假的時候，發現在路上手機可能是遺失了或者是被偷了，妹妹的情況不容樂觀，所以公司的事情我都放在了一邊，說實話，天大地大，有什么比人的生命更大呢？
所以，我索性沒有再想公司的事情，因為在這個城市里，她能依靠的也只有我這個哥哥了。在一段時間的治療后，醫生告訴我沒什么問題之后，我才放下了心中的那塊石頭，因為妹妹需要照顧和休息，所以我很晚才回到家。
在打開電腦的那一瞬間，我才想起今天曠工了，我的各種社交軟件中都有來自公司領導和同事對我發的消息，都在關心這我是不是出事了或者其他原因。
我感到非常暖心，但是同時也為此感到愧疚，因為我就這樣招呼也不打的讓你們擔心了整整一天，最令我感到抱歉的便是領導您了，您關切的話語深深的打動了我。
在此，我主動寫下這份檢討書，還望你們能夠原諒我的錯誤，害你們擔心這么久。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工曠工檢討書13
尊敬的領導：
您好！
對于我昨天曠工我在這里真誠的向您道個歉，我對不起公司、對不起您、對不起同事。我知道公司對于員工曠工是絕對不會從輕處理的，雖然我是公司三四年的老員工了，您也不要給我“照顧”，視情節嚴重程度，您按照公司規矩，該怎么罰我就這么罰我，我都情愿，因為我知道自己做出了事情，我也沒什么好跟您解釋的，我不想撒謊騙您，那也沒意思。
我跟您實話實說吧，也不兜圈子，我也不是什么剛來公司不久的小白了，公司的規章制度我一清二楚，我是清楚自己在干嘛。我昨天是連公司都沒來，領導您給我打電話我也沒接，手機關機。我承認我是故意曠工的，當然我也承認我是有點小脾氣，才會做出曠工的事情的，雖然說這是我來到公司這么久以來第一次因為工作上的事情被處分，雖然我知道這件事對我這個員工來說是非常錯誤的，但是我這次是一點也不覺得后悔，我在上一周我就跟您提過的，我說我女朋友昨天就要生日了，我需要請假一天去陪她，希望到時候能得到您的批準，在那天不要安排重要客戶給我，讓我可以安心的陪她過生日，我本以為可以非常愉快的決定的，但是我卻得到了您強烈的反對，我不知道您還記不記得您當是拒絕我的理由，您說現在公司相信我給了我那么多重要的客戶，都等著我去搞定，我這個時候請假會給公司帶來很大的損失，還說只是女朋友生日了就需要請假了，上次你媽生日的時候還不照樣是在公司上班，我被您說的是一點辦法都沒有，誰讓您是領導呢，但是我答應女朋友的事情，我一定要做到，所以我才會在昨天曠工的，為了不讓您打擾到我，所以我把手機也關機了，我知道這么做非常的不對，但是我今年工作以來我一次假都沒請過，我這次是因為有事，跟您請假都不能得到您的許可，任勞任怨的給公司創造了那么多的價值，最后這點小要求都不能滿足我，我就一氣之下選擇了曠工。
您放心，我也不是那種無理取鬧的員工，我對于自己犯下的.錯誤，我會好好的接受，我也是知道曠工是有多么嚴重、多么的錯誤，這次您也是知道的，完全是因為我女朋友生日，您放心，我不會再曠工了，而且我為了昨天不耽誤工作，早早的就跟自己負責的那幾個客戶說清楚了，不會因此對我們公司留下不好的影響，我也是考慮的很周全的，這次的行為是我的不對，我以后會好好的工作，不會再跟您對著干了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書14
尊敬的領導：
您好！
今年新的一年以來，我間間斷斷發生了好幾次曠工。而我曠工的理由也是非常的不堪入目，總因為一些細小事情就出現礦工這樣的情況。這次總經理找到我，再和他的交談中，我這才反省到自己這樣的行為是多么的讓人厭惡和反感。在此我想抱著一顆非常誠摯的心和總經理還有我們部門的各位同事道個歉，對不起大家，這段時間我連續違反紀律給大家帶來了不好的影響，在此我真的非常愧疚也很后悔，希望大家可以包容我最后一次，我肯定這是最后一次。
事情發生了之后，我反省了自己最近幾次曠工，其中有很多的問題都是自己沒有重視的結果。首先我有一次是因為自己睡過頭了，與其遲到，我干脆選擇了曠工。沒有請假，也沒有和任何人說明，就直接在家昏睡過去。這是一次不可原諒的錯誤，但大家仍然是選擇原諒了我，并且又重新信任了我。這次我又犯了這樣一個錯誤，這次是因為自己一個朋友有急事求我幫忙，我就沒有請假也沒有向總經理請示，直接自己私自做主，曠了工。這次曠工，總經理對我進行了嚴肅的`批評，當經理說出那句“在曠工一次就直接遞交辭職申請吧”。我才認識到自己原來已經在被開除的邊沿不斷的試探了。這個后果讓我懵住了，我從來沒有想到自己會做出這么嚴重的事情。這份工作對于我來說是很重要的，是公司是領導愿意給我這次機會，讓我進行改正。我也反省到自己原來已經忘記了當初進公司時的諾言和初心，在時間中爬摸滾打卻失去了當初的初衷，這是多么諷刺。這次曠工聽了經理的話我真的醒了，我再也不會再去觸犯經理、公司的底線，作為公司的一名員工，就應該保持自己的標準進行工作，每個公司都不需要那些給公司造成不良影響的人。
這一切都是因為我輕視紀律、自私自利、不顧他人感受的后果。這些缺點是最致命，也是最不應該在工作中發生的事情。我真的很羞漸，雖然已經在公司已經兩三年了，但現在的我卻是這樣一副樣子。這會給我們的新人同志帶來非常不好的印象。我也認識到，原來一個人的行為真的會嚴重影響到整個集體的風氣，更會影響公司成長的腳步。我深切的認知自己的錯誤如此可笑，而將來還有很長，感激總經理愿意在給我個機會，而不是讓我直接離開。真的很感謝，我會改過自新，再也不會觸犯任何紀律，兢兢業業，工作好每一天。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工曠工檢討書15
尊敬的領導
您好！
公司的制度是非常嚴厲的，我知道這一次我沒有向領導請假就曠工的事是有很大的不應該，我也特地向領導表示我的歉意，對于工作上面的影響，我也會盡力彌補，就想讓領導愿意讓我為我的錯誤進行改正。
由于這一次家中事發突然，我就忘記向領導請假了，待我想起之時已經是過去很久了，我被記為曠工這是我應該要承受的，但是我真的不是有意做下這樣的事情，請領導能夠信任于我。我明白這一次曠工對整個公司的影響相當的嚴重，就工作上面來看，由于我的沒有出席，應該由我負責的那份工作沒有人完成整體拖延了公司項目的進度，從這一點來看，我就已經是罪該萬死。再者，我這次給公司的同事做出了不好的示范，我知道自己是做錯了事情，所以我請求領導可以對我進行嚴厲的處罰，這樣才能給公司的同事有較大的警醒，才不會有人出現這樣的錯誤。這一次的情況我知道是自己沒有管理好自己，所以我愿意承擔所有的罪責。
我的曠工事件已經是非常深刻的給了我較大的警醒，在之后的工作中我都會盡力好好的管束自己，讓我能夠更好地進行工作。我知曉這一次的錯誤，給我，給公司有特別大的傷害，我也會盡量讓自己在這一些方面進行彌補，我相信之后的我還需要不斷地提升自己，不管是在思想上還是在自己的`工作上，我都是還存在著較多的不足，這個時候我就更應該要加強自審視以及糾正，讓自己能夠在這些方面有進步。
這一次給公司造成的影響，我會盡全力去為這件事做幫助，將自己可以做的事情都完成好，尤其是要著重注意自己的行為。我所造成的工作延誤，會立馬抓緊時間補上來，并確保自己完成的完整度。在之后的工作上我更是會將自己全身心都投放于工作上，再也不會出現任何的紕漏，將每一個項目都完成到最好，同時我會多多幫助領導分擔憂愁，領導若是有什么需要我的地方，我都會竭盡自己的全力為領導做好。這不僅僅是我想要為自己的這次錯誤求得領導諒解，這一切都是我自己愿意為領導做的，畢竟這也是在磨礪我自己，更是能讓我在這些中能收獲到到更好的我。
在之后的生活中，若是我有事情，最先想到的就是要向領導請假，再也不能出現未請假就曠工的事情，請領導可以信任于我，我愿意為這份工作貢獻出自己的全部心血，之后更努力地投入到工作中。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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