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關于中小學班主任工作經驗的總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢？以下是小編幫大家整理的關于中小學班主任工作經驗的總結，希望能夠幫助到大家。
近幾年來，一直接初三畢業班，而且都是學習班風不太理想的班級，但經過自己的努力，這些班的成績都一定幅度的提高，前年接手的190班，原來班級整體成績為第六名，初中畢業成績為第三名，去年接手的199班原來班級整體成績為第七名，畢業會考成績為第二名，今年接手的213班，班級整體成績為第八名，經過半期的努力，在期中考試中綜合評價為第五名，這些成績的取得，離不開許多的科任教師的兢兢業業的工作，離不開學生的努力與奮斗，也離不開學校領導英明的工作安排。同時，這幾年來，自己在工作中，勤勤墾墾，腳踏實在，為班級工作付出了很大的心血，現將自己的個人經驗總結為如下幾點：
一、思想同化，讓學生想老師所想，讓學生走近老師，那樣在班級管理中，會得心應手。
學生的思想，如春天里的百花開，不一樣的想法與觀點，對待事物都有不同的角度與視點，做到思想同化，談何容易？自己在這一個方面做的也不是十全十美，但知道一點，思想決定行為。如果將思想凈化，將思想慢慢統一起來，那么這樣的班集體會出現空前的團結，也會顯出很強大的凝聚力。
為了貫穿思想同化這個理念，所以在平時的班主任工作中，能不斷地加強思想教育工作，積極召開各種班會活動，三年來，為班會活動準備的書面材料不下三四萬字，每一次都是自己精心準備，努力思考而寫下的，召開了如《魚我所欲也》主題班會，召開了《學會感恩》的主題班會，召開了中考前的動員會，考試后的總結會，入學教育如《新生活新起點》的主題班會。勵志班會《心有多寬，世界有多大》等等。
當然同化思想，除了召開班會以外，還可以有其它的形式，思想教育工作，是教育教學工作中的重中之重，所以堅持每一天都在放學的時候，去講一些為人處世，為人學生的道理，力爭每天說出的主題與思想，還有內容都能做到不一樣，那樣才會發現，班主任原來是一個磁場，只要靠近，就會深深吸引。
二、平等待人，無論是差生，還是優生，都一視同仁。
每一個學生的思想，每個學生的行為，每個學生的成績都有好壞有壞，就象人的十指一樣，不可能一樣的長，但是在教育教學中，一定要注重尊重每一個學生，不管這個學生的成績還是表現是如何好，還是怎么樣的不理想，都就應該做到平等待人，不能帶上有色的眼睛去看待學生，如果學生受到不公平的待遇，他會有一種被岐視的感覺，從而會產生一種自甘墮落的思想，而成績好的學生，出現了這樣或者那樣的問題，老師對他沒有教育，這不是一種放開，而是一種放縱，那么他會產生一種優越感，甚至心里會產生一種只要學習好，什么都可以做的錯誤思想，會讓學生的思想行為產生極大的偏差，那樣會出現成績上好的越好，差的越差，兩極分化特別嚴重的情況，對班級的整體極為不利。
其實。每一個學生都有一種想被老師認可的欲望，都有希望自己可以被別人尊重，于是常常會出現這樣的情況，學生只認可部分老師，而對有部分老師會不認可，甚至仇視的心態，做為班主任應該一碗水端平，盡力公正公平對待學生，特別是差生，更希望老師關注，更希望老師多用欣賞的眼光看看他，對于他們來說，別人的欣賞是一件最大的幸事
其實做為差生來說，對于學習可以說興趣不濃，正如有些學生所說，哪些符號，那些文字都是來自火星，認識他們都難，哪里談得上理解以及應用呢？是啊，成績優秀的同學，他們學得很有興趣，學得有滋有味，而且不時會有老師給他們上臺表演的機會，會獲得很多鮮花與掌聲，而對于差生來說，難道一點欣賞的目光不能給予嗎？不能給一點贊美的語言嗎？如果沒有，那么就是教育工作中的不公平。
三、不同的班級，有不同的管理方式與尺度，讓學生在管理上找出差距，從而去認可一個新的班級。
看過三國的同志都知道，當劉備入主西川時，讓孔明冶理國家，曾提出建議，時局未穩，當以懷柔治國，但諸葛先生不以為然，上表陳述，劉璋暗弱，新政應以強權治國，賞罰分明，則朝綱得以振興。
一個常接班的班主任，也應該這樣，對于班級的現狀，對于前主任的管理應該熟知，而且在有待改進的地方，加大力度，過嚴者則懷柔；過松者則強權，學生便會在一個變化的環境里，去適應并不斷地去改變自己，這樣一個新班級，就會改頭換面，出現良好的態勢。
當然班主任工作，是一項復雜的工程，不同的方法，不同的效果，在班主任工作方面，我也還有很多值得改進的地方，在今后的工作里，會更加努力去完善。
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