幼兒園后勤工作總結(jié)2篇[精華]
總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,快快來寫一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢?下面是小編精心整理的幼兒園后勤工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
幼兒園后勤工作總結(jié)1
20xx—20xx學(xué)年第一學(xué)期已經(jīng)結(jié)束了,本學(xué)期幼兒園的后勤工作在園長和其他園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,堅(jiān)持以《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導(dǎo),本著園本實(shí)際情況,圍繞幼兒園的中心工作,全體后勤人員以團(tuán)結(jié)、協(xié)作、友好的精神,努力為幼兒服務(wù),為教師服務(wù),為教育服務(wù),在營養(yǎng)保育、綜合治理、衛(wèi)生保健、資產(chǎn)管理等方面有了明顯提高,取得了一定的進(jìn)步,較好地完成了期初各項(xiàng)后勤工作計(jì)劃。這里,為了今后能更好的提升后勤服務(wù)水平與質(zhì)量,體現(xiàn)以人為本的新教育理念,現(xiàn)把這一學(xué)期后勤管理工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)對(duì)后勤人員思想、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)管理,提高其服務(wù)意識(shí)。
本學(xué)期在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下,我們有計(jì)劃地堅(jiān)持加強(qiáng)對(duì)后勤人員定期開展政治學(xué)習(xí)和思想教育。我們通過開展學(xué)習(xí),使后勤人員進(jìn)一步正確認(rèn)識(shí)自己的工作,了解到后勤服務(wù)工作是幼兒園開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),是教師做好教育教學(xué)工作的保障。我們不僅是一名勞動(dòng)者,同時(shí)也是一名教育者,引導(dǎo)大家樹立愛幼兒,愛本職工作的思想,積極認(rèn)真地做好服務(wù)工作,做到自尊、自愛、自強(qiáng),全心全意地為教師和幼兒服務(wù)。例如本學(xué)期后勤組全體人員團(tuán)結(jié)協(xié)作講奉獻(xiàn),制作了大量的戶外活動(dòng)器具,豐富了幼兒戶外活動(dòng)內(nèi)容,提高了幼兒活動(dòng)興趣。
此外,我們通過組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高大家的理論知識(shí),用來指導(dǎo)實(shí)際操作。通過理論與實(shí)踐相結(jié)合的形式,對(duì)保育員和營養(yǎng)員的各個(gè)操作環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查評(píng)比,及時(shí)進(jìn)行交流與反饋,從而發(fā)現(xiàn)問題、找出不足、不斷反思改進(jìn),有效提高了后勤人員的保教能力。
二、規(guī)范對(duì)三大員的日常工作管理與培訓(xùn)。
“三大員”的嚴(yán)格管理和規(guī)范操作是我們后勤工作中的重中之重,除在思想上重視外,在實(shí)踐中也要嚴(yán)格要求,為此,我們加強(qiáng)不定期檢查并做好檢查記錄,促使三大員形成良好的規(guī)范意識(shí)、養(yǎng)成良好的規(guī)范習(xí)慣。
(一)加強(qiáng)保健老師的晨檢工作,切實(shí)做到一摸、二看、三問、四查。并根據(jù)季節(jié)變化、幼兒園實(shí)際情況嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,做好各類預(yù)防性消毒與措施、傳染病發(fā)生后的加強(qiáng)性消毒及幼兒隔離工作,加強(qiáng)衛(wèi)生管理的力度。
(二)加強(qiáng)保育員的規(guī)范操作。要求保育員必須認(rèn)真按照工作要求,對(duì)室內(nèi)外環(huán)境天天進(jìn)行清潔和消毒,對(duì)幼兒的生活用房,如廁所、餐廳等保持整潔安全,為幼兒創(chuàng)設(shè)舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。關(guān)注幼兒的每日生活,根據(jù)季節(jié)、氣候變化做好幼兒的冷、暖調(diào)節(jié)。要配合教師一起做好對(duì)幼兒的保育工作,特別是對(duì)幼兒生活活動(dòng)中的指導(dǎo),這方面是我們保育員的薄弱環(huán)節(jié),但通過這學(xué)期的不斷學(xué)習(xí)、不斷努力,在加強(qiáng)對(duì)孩子的護(hù)理與生活習(xí)慣的培養(yǎng)督促中,如午餐習(xí)慣、活動(dòng)中的自我保護(hù)、護(hù)理等方面有了一定的進(jìn)步。
(三)加強(qiáng)營養(yǎng)員的工作指導(dǎo)與檢查。督促營養(yǎng)員嚴(yán)格遵照工作制度合理、規(guī)范操作,堅(jiān)決做好個(gè)人衛(wèi)生;堅(jiān)持對(duì)操作間、備餐間、倉庫天天清潔與消毒,
特別對(duì)食品原料每天嚴(yán)格檢查驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)食品原料有過期和變質(zhì)的堅(jiān)決按規(guī)定處理。
三、加強(qiáng)園所膳食管理,確保食品安全。
膳食管理是幼兒園保教工作的基礎(chǔ),也是家長最為關(guān)心的問題。本學(xué)期對(duì)食堂進(jìn)行了規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化管理,根據(jù)他們的各自情況作了相對(duì)合理的職責(zé)分工。對(duì)食品認(rèn)真檢驗(yàn)與加工,變質(zhì)過期食品堅(jiān)決不用,并及時(shí)按規(guī)定處理。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量,保健老師嚴(yán)格按照幼兒的營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真制定好每周食譜,每天的菜譜,并對(duì)家長進(jìn)行了公示。每天由配菜中心送來的菜,由保健老師及營養(yǎng)組長共同驗(yàn)收,并做好記錄,以確保食物質(zhì)量。嚴(yán)格做到不吃隔夜食物,食物不留存冰箱,不外買熟食,食物堅(jiān)持燒熟煮透,從源頭上堵住一切病原體的侵入,保證了全園師生的身體健康。由于我們始終堅(jiān)持對(duì)食堂衛(wèi)生工作嚴(yán)格要求,因此截至目前,我園無任何食物中毒事件發(fā)生。
另外:這只是我關(guān)于幼兒園后勤工作方面的一點(diǎn)總結(jié)分享,很大程度上結(jié)合了我園的具體實(shí)際,算是比較具有針對(duì)性了,所以不代表所有的園所都會(huì)適用,不同幼兒園得視各自的具體情況而定,而我在幼兒園標(biāo)準(zhǔn)文案網(wǎng)上也有分享總結(jié)一些更早以前的幼兒園后勤工作的相關(guān)文案。
四、建立、健全園所安全管理制度。
“安全第一”是我們后勤人員堅(jiān)守的工作準(zhǔn)則,為使安全工作保質(zhì)保量正常開展,我們經(jīng)常開展安全教育,增強(qiáng)教師安全意識(shí),同時(shí)不斷完善園內(nèi)安全設(shè)施,嚴(yán)防各類安全事故在我園發(fā)生。結(jié)合幼兒園衛(wèi)生保健要求,互相監(jiān)督,互相協(xié)助,將安全工作貫穿于幼兒一日活動(dòng)的.每一個(gè)環(huán)節(jié)。具體表現(xiàn)為:
財(cái)務(wù)室、倉庫、園長室、電腦房等重要部位都裝有110聯(lián)網(wǎng)報(bào)警裝置。平時(shí)財(cái)務(wù)室保險(xiǎn)柜內(nèi)現(xiàn)金存放不超過財(cái)務(wù)制度規(guī)定的限額。除了必要的硬件設(shè)施,我們還建立了嚴(yán)格的安全管理制度,安全責(zé)任人經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗。
加強(qiáng)門衛(wèi)值班制度,閑散人等一律不準(zhǔn)進(jìn)入園內(nèi),來人來訪必須問清原因并做好登記掛牌入園。同時(shí)完善幼兒接送制度,家長接送幼兒一律憑接送卡且保證一人一卡。督促保安夜間開啟報(bào)警裝置并加強(qiáng)巡視,維護(hù)幼兒園安全。
健全防火安全機(jī)制,完善消防安全設(shè)施。我們?cè)谥攸c(diǎn)區(qū)域添置了滅火器材,制訂了消防應(yīng)急預(yù)案,并與各班組簽定了防火安全工作責(zé)任書,安全負(fù)責(zé)人參加了消防培訓(xùn),對(duì)園內(nèi)的消防設(shè)施定期進(jìn)行檢查,確保完好可用。合理使用電熱產(chǎn)品,嚴(yán)格規(guī)范安全用電,指導(dǎo)大家安全使用電器等。
保證熱源遠(yuǎn)離幼兒,嚴(yán)禁燙傷事故的發(fā)生。幼兒園內(nèi)幼兒用的開水保暖桶時(shí)刻上鎖,冬季班內(nèi)電熱水器的水溫統(tǒng)一設(shè)置為35度左右,確保用水安全。熱水瓶、塑封機(jī)等物一律不準(zhǔn)進(jìn)班。
另外,保健室內(nèi)的消毒藥水、藥品等物品放置合理并有嚴(yán)格的進(jìn)出帳。對(duì)園內(nèi)的大型玩具和其他活動(dòng)器材定期予以檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)解決,確保安全使用。
五、加強(qiáng)幼兒園環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理。
做好校園綠化,保障環(huán)境衛(wèi)生是后勤管理工作的又一重心。為了使校園綠、潔、美,我們認(rèn)真做好衛(wèi)生工作的常規(guī)化、細(xì)致化。要求教職工增強(qiáng)做好衛(wèi)生工作的自覺性,辦公室、電腦房經(jīng)常清掃,整潔有序;保育員和營養(yǎng)員每天做好班
級(jí)及食堂內(nèi)部環(huán)境的打掃與消毒,做到窗明幾凈;衛(wèi)生保潔員每天對(duì)園舍公共區(qū)域和各層衛(wèi)生間進(jìn)行清潔打掃,保持干凈。督促綠化保養(yǎng)單位對(duì)花草樹木要精心養(yǎng)護(hù),科學(xué)管理,按時(shí)進(jìn)行澆灌、噴藥、施肥、修剪,未成活樹木及時(shí)補(bǔ)種,防暑防凍措施到位,使園內(nèi)綠樹成蔭,四季常青。同時(shí)對(duì)一些衛(wèi)生死角與隱蔽區(qū)域必須定期進(jìn)行專門打掃與清理,防止蚊蠅蟲蟻孽生,進(jìn)一步優(yōu)化園區(qū)環(huán)境,為全園教職工、幼兒的工作、學(xué)習(xí)和生活創(chuàng)造舒適良好的氛圍環(huán)境。
六、嚴(yán)格制定并貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。
財(cái)務(wù)室建立健全崗位職責(zé)和內(nèi)部控制制度,并貫徹落實(shí)到日常工作中。主要表現(xiàn)在:財(cái)務(wù)人員正確編報(bào)預(yù)、決算,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,統(tǒng)一管理全園預(yù)算內(nèi)外經(jīng)費(fèi),定期向園長報(bào)告經(jīng)費(fèi)的使用情況;各項(xiàng)費(fèi)用來源渠道分清,專款專用;教職工、幼兒伙食賬嚴(yán)格分開,做到收支平衡;按規(guī)定記錄好各種帳目,做到帳實(shí)相符、帳證相符,嚴(yán)把資金使用關(guān),切實(shí)遵守幼兒園經(jīng)費(fèi)先申請(qǐng)后使用的有關(guān)規(guī)定,不違規(guī)操作,協(xié)助園長搞好財(cái)務(wù)結(jié)算;加強(qiáng)日常管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真保管和按規(guī)定使用財(cái)務(wù)章,嚴(yán)格一支筆審批制度;切實(shí)遵守現(xiàn)金管理辦法,做好現(xiàn)金的管理工作,每天庫存現(xiàn)金不能超過財(cái)務(wù)制度規(guī)定的限額;完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,會(huì)計(jì)、出納職責(zé)分明,堅(jiān)決做到幼兒園財(cái)務(wù)一月一算一公布;及時(shí)做好托費(fèi)、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)費(fèi)用的收發(fā)工作,按章辦事,不亂收費(fèi)、多收費(fèi);同時(shí),送交上級(jí)主管部門的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)、全面,決不弄虛作假。另外,我園各種教學(xué)用品設(shè)備的采購也全部按《政府采購法》的規(guī)定程序進(jìn)行了操作。
七、后勤考核、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的制定完善和實(shí)施。
為了積極參與幼教改革,深化我園后勤工作改革制度,我們依據(jù)園本現(xiàn)狀,建立并不斷健全合理競(jìng)爭機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,制定了相應(yīng)的后勤人員考核制度,確立以月考核與學(xué)期考核相結(jié)合的過程評(píng)價(jià)機(jī)制。首先,定崗、定責(zé)、定人,制訂每月考核要點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)保育員和營養(yǎng)員平時(shí)定期與不定期的觀察與檢查,結(jié)合自評(píng)與組長雙考評(píng)價(jià)的形式進(jìn)行月考,并設(shè)立相應(yīng)的月考核獎(jiǎng)金;其次,注重學(xué)期考核的針對(duì)性,根據(jù)不同的崗位制定相關(guān)的應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核內(nèi)容,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,適當(dāng)拉開差距,不搞平均主義;最后,學(xué)期末還開展了后勤服務(wù)明星的公開評(píng)選,并給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),有效地激勵(lì)了后勤職工的工作實(shí)效性、積極性。
八、后勤工作反思總結(jié)與今后努力的方向。
不斷提高“三大員”在規(guī)范操作中的軟性要求,“三大員”的服務(wù)意識(shí)與工作能力是幼兒園全面質(zhì)量提升的重要環(huán)節(jié),盡管我園的保育員通過學(xué)習(xí)與實(shí)踐,基本上掌握了操作程序,工作有所進(jìn)步提升,但也還存在不少問題:比如人員流動(dòng)性大、文化素質(zhì)參差不齊、階段性懈怠現(xiàn)象、不注重平時(shí)工作的規(guī)范性,對(duì)幼兒的各個(gè)生活環(huán)節(jié)上的保育指導(dǎo)不主動(dòng)、不全面等。另外,保健老師的整體專業(yè)技能也需要進(jìn)一步提高。
為此,我們要進(jìn)一步加強(qiáng)平時(shí)的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)與操作指導(dǎo),加強(qiáng)培訓(xùn),注重工作的規(guī)范性、實(shí)效性,甚至創(chuàng)新性,不斷提高后勤人員的服務(wù)水平,使我園的后勤服務(wù)質(zhì)量更上一個(gè)臺(tái)階。
幼兒園后勤工作總結(jié)2
作為后勤人員,就要保障園內(nèi)所有師生和員工在校內(nèi)正常活動(dòng)的展開。本學(xué)期重視了對(duì)幼兒園的流行性感冒的全日觀察,嚴(yán)格了對(duì)藥物的管理,于保健老師和班級(jí)老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄,感冒嚴(yán)重者離園回家修養(yǎng),使各班的發(fā)病率控制到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
一、食堂飲食管理方面
本學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,首先在食堂人員上作了調(diào)整,其次我們又根據(jù)他們的各自情況作了職責(zé)分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的'作用。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量,保健老師嚴(yán)格按照幼兒營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真制定好每周食譜,做到配餐營養(yǎng)科學(xué)化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進(jìn)食量。
二、環(huán)境衛(wèi)生管理方面
我們始終以衛(wèi)生局衛(wèi)生合格標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),明確園內(nèi)后勤工作人員各崗位職責(zé),衛(wèi)生區(qū)域的劃分也根據(jù)各人所長,分工到人,責(zé)任到人,堅(jiān)持每周一次檢查,并每次于園領(lǐng)導(dǎo)親臨檢查,確保了孩子生活在一個(gè)清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。
三、硬件設(shè)施方面
1、本學(xué)期將二層樓的兩個(gè)活動(dòng)室的墻壁重新粉刷,保證了幼兒活動(dòng)和生活環(huán)境的安全和整潔;
2、裝飾兩個(gè)樓梯,圖案兒童化,特色化,美觀化。
經(jīng)過這一學(xué)期的努力,人人都知道自己的責(zé)任所在,深知責(zé)任沒有任何借口,明白 “后勤不后,引領(lǐng)全園”的作用。所以做一切事情,都走在前面,先行一步,按計(jì)劃一步一步的實(shí)施,只有這樣我們的工作才不會(huì)滯后,因?yàn)楹笄诠ぷ骱芎玫拈_展,我們的教育教學(xué)教研才得以順利開展,才能開花結(jié)果,我們的保教育任務(wù)才如此順利完成。
【幼兒園后勤工作總結(jié)】相關(guān)文章:
幼兒園后勤的工作總結(jié)10-16
幼兒園后勤工作總結(jié)(精選)11-22
幼兒園后勤主任的工作總結(jié)12-13
幼兒園后勤安全工作總結(jié)06-19
[精選]幼兒園后勤工作總結(jié)08-09
幼兒園后勤工作總結(jié)(精選)08-17
幼兒園后勤保健工作總結(jié)01-10
幼兒園的后勤工作總結(jié)03-28
幼兒園后勤工作總結(jié)10-17