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小學學校工作總結

時間:2024-10-07 18:30:39 工作總結 我要投稿

【優選】小學學校工作總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,不如立即行動起來寫一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的小學學校工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【優選】小學學校工作總結

  小學學校工作總結 篇1

  20xx學期我校通過深化少先隊各項活動,加強少先隊的基礎建設,全面提高少年兒童的綜合素質,全面推進我校的少先隊工作,開創我校少先隊工作的新局面。

  一、強化和突出文化底蘊,為學校服務

  (1)繼續推進校園文化建設。積極營造濃厚的書香校園氛圍,多渠道、多途徑挖掘“文化元素”,通過造就和諧的人文環境,陶冶學生情操,啟迪心靈,進行潛移默化的教育。積極開展班級文化建設,各班主任根據自己班級的特點,布置具有班級特色的文化;定期出好黑板報,使之與學校的每月主題活動相互輝映;美化校園,打造手抄報作品專欄,做到學生作品定時間、定主題展示。

  (2)少先隊干部建設。重視對學生干部的培訓和指導工作,召開學生干部會議,開展學生干部之間工作經驗的交流活動。創新大隊干部競選方式,通過演講等形式,成立新一屆大隊委;成立監督巡查小組,分工檢查學校常規、文明禮儀、吃零食現象等。

  (3)學生校規建設。本學期大隊部繼續開展了一系列的活動,進一步加強在校學生的行為規范養成教育。首先,開展“星級文明班級”評比活動。根據《小學生守則》、《小學生日常行為規范》等有關規定,制定文明班級評比內容(儀表、言行、衛生、兩操、紀律、佩帶)。評比為一天一檢查,一周一評比,一周一小結,一周一公布。評比以經常性檢查和抽查相結合,采用扣分制衡量執行情況,每周公布一次各班總分。以段為單位,每段評出星級班級一名。同時,為完善學校、大隊部、班級三級檢查制度,自下而上進行自主管理,自我教育。在平時,加強例會制度,加強對星級班級檢查人員的培訓,每周一中午在隊室集中,內容有反饋分數、情況說明等。“文明班級”活動得到了班主任的重視,各個班級為了爭奪優秀中隊你追我趕,不甘示弱。本學期校園衛生、學生文明禮儀等各種常規表現的較好。

  二、加強少先隊輔導員隊伍建設。

  鼓勵中隊輔導員創新活動形式,每個星期學習《少先隊活動》《輔導員》等雜志,并通過福建少工委的布置開展網上學習,全校學習了解少先隊活動的程序和禮儀,以規范少先隊員的禮儀,提高中隊輔導員的整體素質。全校專職兼職輔導員老師通過在線學習,集中討論,交流經驗通過全省輔導員培訓證書,并把這些理論用于實踐中,通過學習丘孝感的即興中隊暨隊章的規范并這些用于中隊活動的開展中取得一定的成效。

  三、 提高少先隊員思想素質。

  利用每周一的國旗下講話,對隊員進行思想教育,并通過落實《小學生日常行為規范》、《小學生守則》,抓好每天的“三評”工作,認真做好檢評結果統計,公平公正的把檢評結果納入到中隊評估中,讓隊員在不知不覺中養成良好的行為習慣。加強升旗手的`常規管理和訓練。

  四、切實加強學校少先隊組織建設。

  進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮紅領巾廣播站、板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。

  五、 開展各項興趣小組活動。、

  培養隊員的興趣愛好,使隊員們在活動中都得到了各種能力的鍛煉,同時培養了他們的綜合素質,發現人才。

  六、心理健康教育。

  如今獨生了女多,在家中備受寵愛,要什么有什么,他們經受不起挫折,依賴性強。各中隊經常利用中隊主題活動和班會課對隊員進行思想教育。

  一學期又過去了,在中隊輔導員及少先隊干部的共同努力下,少先隊工作又有了一個新的進展,在隊活動中,輔導員都能大膽放手讓隊員去鍛煉,但是出現指導不力的現象,活動還是較多流于形式。希望新的一學期,中隊輔導員們能更加熱愛自己的少先隊事業,把自己的童心與愛心奉獻予少先隊員,為少先隊工作注入更加新鮮的血液。

  小學學校工作總結 篇2

  付出必有回報,此次檢測成績,可以說是對我們工作的肯定。教學是學校的中心工作,是立校之本,發展之源,也是家長最為看重的一個指標。

  下面就我校的教學工作,從兩方面作一總結:

  一、客觀方面

  xx是我區最南端的一個行政村,距xx市鎮城區較遠,地理位置決定了學校的工作環境,無娛樂性場所,學生的課余生活比較簡單,眼界也相對較窄。這有利于學生把心思放在學業上,但不利于學生生活閱歷的提高。

  村民對學校的關注度高,也是我們的一大優勢。上至村委、下到普通村民,普遍關心教育,關心學校,關心學生的成長。家長參與學校事務已成常態,或表揚某位教師責任心強,工作得力;或對某位教師提出意見和建議。已經形成一個良性的循環,有力促進學校工作的開展。

  村兩委對學校的工作也大力支持,每次檢測過后,都過問成績。黨員大會、村民代表會上,學校也是常有的議題之一。近年來,村里每年慰問學校教師,出資請學校教師出外參觀學習。同時鼓勵企業、個人捐資助教,營造尊師重教的良好風氣。村委和村民的關心、幫助、支持,極大地激發了教師的工作熱情,普遍感到了肩上的重任,認真、仔細成為工作的出發點和落腳點。

  二、主觀因素

  1、積極上進、穩中求實的校風是學校一切工作正常開展的前提。

  多年來,我校已經形成了積極上進、穩中求實的校風、教風和學風,學校多年無亂班出現,教學班風氣比較均衡且學習氣氛濃厚。在班主任的配備上,堅持穩字為先,考慮不同年級段學生特點和教師的工作能力,努力達到最優化,確保班級工作有序開展,防止不利局面出現。另外,嚴格校規校紀的執行,及時發現不良苗頭,盡早處理,消滅在萌芽狀態。

  我們非常珍惜這來之不易的勞動成果,也是我們將長期重視的中心工作之一。

  2、踏實肯干、認真負責的教師隊伍是教學工作扎實有效的保證。

  我校擁有一支相對年輕的教師隊伍,平均年齡xx歲,富有活力、積極向上,工作認真負責。多次參加學區、區組織的統一檢測,成績穩定保持在中等偏上的水平。

  鼓勵教師積極參加各類教研活動,任春梅、呂建紅參加了區教研室的中心教研組并積極開展工作,努力發揮帶頭、輻射作用。教研室組織的歷次引路課、新教材培訓等活動,我校都是全員參與,支持教師吸收各種營養,促使他們早日成熟,進一步提升自身教育教學素質,增強工作能力。

  3、因材施教,分層要求,培養優生和輔導后進學生。

  優生培養可以提高平均分,后進生轉化可以提高整體成績。課堂教學中,作業批改中,練習設計中,課后輔導中、對兩種類型的學生區別對待。優生側重挖掘潛力,激發學習探究的興趣,增強進一步學習的強烈欲望。后進生側重基礎知識和基本技能的掌握和訓練,特別是基礎知識一定要過關。中間學習側重鼓勵,向優生看齊。

  4、榜樣激勵,為學生樹立效仿的'楷模。

  榜樣是無聲的語言,比語言更有說服力。學生模仿性強,有了具體、生動的形象作為榜樣,更容易激勵學生。要求教師也要以身作則、為人師表、努力工作,對學生起到身教的作用。

  5、培養學生自我學習的能力。

  通過各種方法教給學生綜合的方法,注重培養學生有意識地學習。培養學習認真審題的習慣,認真書寫的習慣,格式規范的習慣。教育學生要有耐心和細心。

  6、注重反思

  作為任課教師,一方面要深入研究課程標準,在教學中,將課程標準和教材對照研究;另一方面要研究學生,哪些學生是重點關注對象,如何在課堂上、課外作業輔導上加以關注,當面輔導,當面批改作業及跟蹤輔導等都要心中有數,努力提高教學的有效性。檢測質量也不能僅僅停留在一些統計數據上,而是要透過現象看本質,看清關鍵,抓住要害。同樣的錯誤決不能再犯,提高學生知識的鞏固程度。

  7、要有足夠的練習時間。

  誰吝嗇時間,時間就對誰慷慨;誰荒廢時間,時間也就荒廢誰。學生的各種技能需要練習去形成、強化,這是必不可少的。在這上面一定要舍得花時間、精力。

  8、要以教科書為主。

  教科書是最基本的,也是最重要的知識,如果連教科書的知識都沒掌握,而是去追求輔導書的那些偏、怪、難題,那就是舍本求末了。

  以上是我校教學工作中的一些做法和體會,不足之處,請批評指正。

  小學學校工作總結 篇3

  我們的教育本著強化學生主體地位,一切為學生的發展服務。本學期我校緊緊圍繞“惜時創新講效益、務實求真爭一流、團結活潑謀發展”這一主題,狠抓常規工作,講安全求效益。開展了豐富多彩的活動,追求教育教學效益的最優化,努力提升教育教學的質量,在期末測試中綜合成績名列全鄉第一。

  一、加強學生德育建設,養成良好的行為習慣:

  1、舉行豐富多彩的活動。

  每項活動設計體現了主體性、趣味性、實踐性、科學性、人文性,開學初開展了豐富多彩的主題教育。九月份主題為文明尊師月,開展《老師,我們愛您》尊師活動。十一月組織學生開展冬運會活動,12月下旬開展元旦及表彰活動,在活動中,培養學生的行為習慣,鍛煉學生的綜合能力。通過活動的有效開展,使學生的主體性得到充分的發揮。

  2、科技、藝術教育扎實有效。

  藝術教育是我校的重要的常規工作之一,創設機會使學生在藝術的氛圍中受到教育。堅持上好音樂課、美術課、體育課、信息技術課等九個課程,讓學生努力做好科技小制作,在活動中學生的思維、想像能力得到了拓展,激發了科技意識,科技創新能力得到了實踐。

  3、深化愛國主義、誠信教育,有理想會守紀。

  德育狠抓愛國、誠信、責任、關愛等道德品質工作,讓學生在常規中形成文明守紀、活潑團結、有理想能守紀的習慣。

  二、展現課堂教學魅力,搞好合學教學和和諧教育:

  學生的發展是當代學校教育工作的出發點和最終歸宿。我們學校和教師始終基于“學生中心”,展現課堂教育教學魅力,使其教育教學活動有意義、有品味,給學生以快樂的'體驗、智慧的感悟,使學生獲得不竭、持續發展的動力。

  1、抓好教育教學常規落實。

  (1)、根據學校擬訂的教學常規管理細則,對照細則,認真抓好教學常規管理,做好每月對教師備課、上課、批改作業等的常規檢查,做到有記錄、有評價、有考核。

  備課:要求教師獨立備課,充分借鑒網絡資源及優秀教案進行課前準備,組織教師作課前討論或課后反思,帶領教師梳理單元教學重點、難點及重點知識內容,利用優課資源做好上課準備工作。

  上課:面向全體,重視課堂教學中的信息反饋,利用現代技術及時調控教學手段。按要求完成每節課教學任務,要求寫好課后反思,進行點評或總評。

  作業:各門學科每節課布置的作業適量,要求學生獨立、按時完成各科作業,教師及時認真批改,及時糾正錯誤,對學習上有困難的學生提倡面批、及時輔導。學校不定時抽查教師批改作業情況。

  (2)、在期中、期末檢測完后召開教學質量分析會,統一思想,找出差距,拿出措施,確實在實踐中出真知。

  2、加強常規教研活動,以小組合作中的高效性研究為陣地,全面提高教師的有效課堂教學能力。

  教師之間共同總結經驗,互相學習,彼此支持,共同成長,教師之間的合作是以反思為基礎的組織創新,基本形式有:

  (1)、交談、討論,各教師利用周二教研活動日,圍繞某個具體的問題(可以是教學中或備課中遇到的一些問題與想法)暢所欲言,提出各自的意見和看法,在有效交談討論中,收獲教師個人單獨學習所得不到的知識。

  (2)、協作:教師共同承擔責任,完成任務,協作強調團隊精神,群策群力。開展常規研討課,由教研組內某位教師承擔一節課,大家共同探討、研究,發揮集體的智慧,齊心協力,推出一堂高水平、高質量的研討課。教師共同參與聽課,課后由執教老師就教學設計、教學實踐進行反思,聽課者參與評課、討論,從而解決教學中的實際問題。

  (3)、幫助:充分發揮組內經驗豐富,教學成績突出的優秀教師的作用,與后進的青年教師結成師徒關系,通過他們對新教師的幫助指導,使新教師盡快適應角色和環境的要求。骨干教師,學科帶頭人在同伴互助中發揮積極作用,通過同伴互助防止和克服教師各自為戰和孤立無助的現象。

  三、加強教師隊伍建設:

  加強教師隊伍建設,是學校建設永恒的主題。教師的課堂教學能力直接影響著教學質量,而教學質量又是學校的生命線。本學期,圍繞和諧合學教學,以校本教研為陣地,與教師不斷地進行對話,產生思想的碰撞,讓先進的教育教學理論潛移默化的成為教師成長的“內動力”。

  1、加大管理力度,加強組織領導,建立健全教研工作制度

  本學期學校開展以《合作學習中的高效性研究》,以教研組為中心,層層負責,逐級推進,為校本教研的順利開展提供組織保證。學校領導參加教研組教研活動,提出指導性意見和建議,對全校教師進行全方位、多層次培訓,努力提升教師的知識結構。在匯報課中,大多數教師在課堂上展現了合學教學的魅力,取得了較好的效益。

  2、發揮骨干教師和年輕教師的作用,開展常規教研活動,每月安排部分教師上好匯報課。同時開展后進教師教學比賽。學校教師各有各的風格,各有各的特色,互相學習,彼此支持,共同成長。

  四、創建充滿溫馨、和諧氛圍的校園,創建和諧校園:

  1、積極開展“和諧教育、合學學習”的論文撰寫活動:

  圍繞“和諧教育、合學學習”的主題,老師們充分發揮自己的文采與才智,積極撰寫并上交論文,同時積極開展豐富的校園文化活動,促進了學校工作的長足發展,實現了學校既具有本土特色,又具有創新意識的辦學目標的定位。

  2、開展有效、高效教學交流活動。

  圍繞《合作學習中的高效性研究》課題研究,打破壁壘分明的學科界限,構建學科之間的聯系,加強學科之間的交流,形成優勢互補的局面。本學期開展了涵蓋各學科的教學交流活動,有助于教師對自己的教學行為、教學觀念進行反思,有助于教師教學理念的重建。在教學中、在工作中努力提高效率,爭取更大的效益。

  五、重安全講效益,創建平安校園

  戴好小黃帽,注意交通安全,不忘季節性教育,注重食品安全。消防教育經常講,注意消防安全,應急演練要常抓,防災減震保生命,溺水教育時時講,防患未然促安全。

  六、改善辦學條件,搞好學校周轉房建設,管好學校綠化,加強學校食堂管理,嚴格把好各種關口,確保食品安全。

法灑小學

  20xx年1月2日

  小學學校工作總結 篇4

  一學期來,我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎扎實實、順順利利、平平安安。現在就從以下幾個方面予以總結匯報。

  1.抓師德工作,建設和諧團隊

  提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發展,歸根到底決定于教師隊伍的素質。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業、好學、愛生、愛校。

  我們利用每周例會的機會,組織教師、業務學習。本學期,我們以學習新修訂的《中小學教師職業道德規范》為契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。

  這學期,我校教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。在我們學校許多老師帶雙主課,其中有快要退休的老年老師,也有兼任學校其他工作的中年教師但是他們都能夠勤勤懇懇地做好本職工作,許多教師為了及時處理當天作業,經常要遲下班四五十分鐘。

  另外,為了激發教師的主人翁意識,營造團結和諧的校園氛圍,我們非常重視校務公開。只要是學校的重事情,我們都嚴格按照管理的程序,在教師例會上公開討論,讓每一個教師都參與到學校的管理事務中來。正因為如此,教師們都把學校的事情當作自家的事情:垃圾池里的廢紙有教師主動去燒,操場有白色垃圾有教師主動帶領學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師看見了會主動上去制止教育,發現某些不良現象會主動辦公室和教師們商量辦法可以說,我們學校的全體教師心往一處想,勁往一塊使,各項工作能得到家的響應,開展起來也就順利得多了。

  2.抓常規管理,提高教學質量

  教學質量是學校的生命線,我們老師理直氣壯抓教學。本學期,在中心學校的統一布置下,我們繼續一絲不茍抓常規,千方百計提質量。為了更好地提高教育教學質量,我們主要采取了以下措施。

  1)、狠抓教學常規,強化過程管理。教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、布置與批改作業。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。這一點,多次得到中心學校檢查組的肯定。

  2)、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優劣是映教學質量高低的主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業務素質。這學期我們的公開課活動要求每個教師認真做好四個一寫一篇礁,說一課設計,上一節公開課,寫一篇思。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優缺點,講課教師作自我思和總結。我們這樣做的目的.,就是要使全體教師遵循教育規律,鉆研業務,提高業務能力。非常幸運,中心學校組織的教壇新星送教下鄉在我校召開,我校教師觀摩了名師的課堂教學,引起了教師對自身教學的新一輪思考。此外,我校認真組織備好課專題校本培訓,引導教師走專業成長道路。由于措施得力,學校教研氣氛濃厚,在空堂和下課期間,教師探討的、都是如何教書,怎樣提高教學成績的問題,還經常出現互相爭論的現象。本學期,年輕教師都撰寫了教育教學論文,并在上級主管部門組織的論文評選中獲獎。

  3)、抓好單元測驗和課外輔導,重視培優和轉差工作。由于種種原因,我校各個班級都不同程度地存在差生較多、優生群體小的現象,這對期末考試的影響很。但是,我們教師堅持只講主觀,不談客觀的原則,樹立沒有教不好的學生,只有教不好的老師的觀念,努力做好作業設計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉化,一手抓優生培養,限度地提高學生的學科成績。

  由于措施得力,我校在這次期末會考中總體成績穩中有升。

  3.抓班級管理,強化安全衛生

  班級是學校工作的最小的一級管理單位,也是最重要的管理單位。按照中心學校的要求,我們從這學期開始,以紀律、安全、衛生教育為抓手,強化班級管理。

  1)加強學生常規管理,進行良好的行為習慣教育。

  班主任從進校、出操、課間、離校、紀律、衛生等學校生活的各個層面對學生、班級檢查、記錄,使學校呈現出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規范文明的好局面。

  以貫徹實施新《小學生守則》和《小學生日常行為規范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕部分學生養成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

  2)利用班會、晨會,強化安全衛生教育和管理。

  本學期在班主任的配合下,做了許多工作,特別是治理校園環境衛生效果比較顯著,校容校貌有了明顯的改觀。為師生創造了一個干凈優美的工作和學習環境。本學期沒有發生安全事件。

  4.抓活動開展,豐富校園文化

  這學期我們根據實際開展了以下活動:

  1)血防健康教育活動。采用上血防課、看血防宣傳圖片、聽血防醫生講座、出血防專刊、血防知識測試等形式對學生進行血防教育,學生在生動活潑的活動中了解了血防知識,形成了預防血吸蟲病的能力。

  2)愛國主義讀書教育活動。根據中心學校工作方案,我們學校制訂了教育方案,并踏實做好讀書的指導工作,為下學期的讀書競賽打下良好的基礎。

  3)結合節慶和其他重要時日,因地制宜地開展慶祝或教育活動,例如,各班都出了國慶專刊,有班級舉行了慶元旦迎新春文藝活動;12.4學校開展了法制宣傳日教育活動,向學生宣講法律知識。

  小學學校工作總結 篇5

  我校在上級有關部門的領導下,堅持預防為主、防治結合、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力,通過齊抓共管,切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教學秩序,營造平安和諧校園。總結如下:

  一、領導重視

  為了進一步做好安全教育工作,切實加強絕對安全教育工作領導,學校把安全工作列入重要的議事日程,校長李兆輝直接負責,分管副校長腦腦具體負責,聘請杏壇和區民警中隊長麥慶然同志為法制副校長,朱耀駒同志為交通安全員,何永釗同志為法制輔導員。

  二、平安完成控制安全指標

  認真貫徹執行教育部頒發的安全工作指示精神,安全到確保1、無非正常死亡學生。2、無師生集體受傷事故。3、無師生食物中毒事故。

  三、落實工作目標,全方位實施安全教育。

  1、健全學校的安全規章制度、安全預案、組織機構,各項工作到位,全期教育內容以電、煤氣、危險建筑物、設備、交通、消防、溺水、疫情、食物中毒、拐騙、人身侵害、突發事故、課間活動、體育活動、節假日的安全等自防自救教育,增加師生員工的防范意識,提高自我保護的能力。

  2、開學第一天請求交通民警到校門前指揮交通,克服了車輛人群堵塞的現象,使學校能順利開學。

  3、把學校安全列入教師的目標考核內容,嚴格執行責任追究制度,學期初學校就與教師簽訂校園安全工作目標責任書,明確安全責任。4、聯合鎮消防中隊舉行師生消防疏散演練;由消防員指導教師學習使用滅火器的操作,提交師生的消防意識和操作能力。

  5、李校長向全體行政介紹明確學校安全用電的總電瓶和分區管制的用電情況。

  6、分管安全的領導帶領部分學校教師(消防隊員)到學校周邊河涌巡視,排查安全隱患。

  7、落實保安員做好外來人員訪校時的登記及持卡進入,做到密切注意校門外來往人員的神情、動態,發現可疑立即處理,報告學校或報警。節假日落實安排值班人員值班。

  8、保安員把好校門關,學生上課期間離校執行憑班、科任簽發的批條到保安室辦理登記手續制度,使學生養成嚴格遵守校規的習慣,班主任能準確掌握學生的去向。

  9、節假日發出致家長信,明確放假時間,歸屬責任,做好家庭安全教育,安排行政、教師的節假日輪值。

  10、不定期地用校訊通提醒家長,教育子女注意交通安全注意天氣變化,防火安全。要求他們不要讓子女搭乘超載、無證、無牌的接送車,不買無證無牌的路邊攤檔食品,杜絕事故的發生,得到家長的.好評。

  11、設立班級安全教育登記部,班主任填寫好每周對學生安全教育情況。級組長分期作全校師生安全教育輔導,學校在開學典禮上和家長會議進行安全教育及提出有關的要求,做到齊抓共管,收效較好。

  12、設立安全常規檢查登記冊,月月檢查記錄,特別對教室、辦公室、功能室人群密集場所嚴格檢查、維修線路、更換壞舊電器、清剿火患,把事故隱患消除在萌芽之中。

  13、學校開展的社會實踐活動能堅持就近、徒步原則,對涉及學校安全的各項工作,做到有章可循、違章必究、不出漏洞、不留盲點。

  四、存在主要問題

  1、社會育人環境存在不利于學生安全的因素,學校周邊的游商走販還存在食品安全隱患。

  2、學校安全工作的難度增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受過分的愛護,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

  雖然本學期能平安度過,但安全工作是一項長遠工程,深深認識到安全是師生的幸福生活保證,安全是學校健康發展的前程,我們要從每一名師生自身做起,只有這樣,才能打造一所平安祥和的優質學校。

  小學學校工作總結 篇6

  我校在上級領導正確指導下,工作有聲有色。此刻我就我們學校一年工作做一回顧:

  一、迎省檢,政府投資力度很,全體教師不負眾望,出色的完成了計劃。

  1、一年來,在各級領導力支持和關懷下,加投資力度,改善辦學條件。學校進行了硬化、綠化和美化,到達了花園式學校要求。今年學校文化建設初見規模,以“感恩教育”為主題學校文化,呈此刻眼前。“感恩祖國,感恩父母,感恩師長,感恩親朋”的小故事來教育學生,收到良好的效果。

  2、政府重視,履行職責

  橋西區各級政府高度重視教育發展,始終把教育擺在優先發展的地位。在每年的經費預算中,把學校的項目建設和維修費預算納入政府的財政支出之中。為學校解決實際問題,學校各方面得到改善。

  橋西區政府和橋西區教育局投資80余萬元新建了654平專用教室;投資30余萬元硬化了操場;投資100多萬元班班通上了電子白板和把多年來我校僅有科室而器材少的音樂室、體育器材室、美術室、儀器室、多媒體室中的器材按標準全部配齊。比如:儀器室中的儀器按國家小學標準配備了數學教具61種1017件、科學儀器123種1823件。每當我看到教師從各科室拿著教具走進課堂直觀的給學生上課的時候,每當學生親自動手做實驗的時候,看到師生邊做實驗邊討論,那種渴望知識的表情,回想起沒有實驗器材時課堂上的枯燥無味,我真的真的代表學校全體師生再次感激政府、感激各級領導對我們農村小學的支持和忙,多謝你們!

  東戶學區近三年投資近18萬元購置了圖書櫥、圖書,更換了電腦、掃描儀等設備,建成了省級圖書室一個、藏書量5824冊,生均26冊;城市的孩子早早的接觸了電腦和多媒體,農村的家長望子成龍,把孩子送到了城市,造成了城市班容量過,農村學校沒有學生。如今,我們學校在橋西區政府和橋西教育局領導的`忙下,陸續配備了微機室里高配置的電腦供學生學習,到達生機比3:1.1;每一個班安裝了電子白板,學生陸續又回到了我們農村學校。

  區領導、教育局為我們學校近三年新分配4名專職教師,為我校注入了新鮮的血液,學校各項工作上了一個新臺級,得到了學生、家長的一致好評。

  二、學校特色不斷彰顯

  1、走可持續發展教育之路課堂、小組合作、學科整合、探究作業本的使用等在我校全面實施,學生站在了課堂的正,使孩子認知本事、應用本事不斷彰顯。

  2、閱讀與感恩同行在我校構成,有學校圖書館借書到班級圖書角到鄉村兒童讀書坊的成立,學生有被動閱讀轉化為主動閱讀,構成了學校——家庭——社區三位一體的讀書模式。

  三、學校今后的工作

  1、切實抓好各科室器材的使用率,教師不斷學習先進的教育方法,來適應此刻教學的需要。

  2、提高教師業務水平和自身素質,讓教師走出去學習、請進來輔導,讓我們學校每一個孩子都能學到全面知識。

  3、小學學校工作總結

  小學學校工作總結 篇7

  本學期我校體育工作在學校的總體布署下,在學校行政領導的關心支持下,以全面推進素質教育和全面提高教育質量為重點,堅持德、智、體全面發展,進一步貫徹執行全民健身計劃綱要。在搞好學校體育工作的同時,全面落實“健康第一,安全第一”的指導思想,主抓課堂教學,堅持第三課堂,體現“勤讀書、樂健體、學做人”的校訓,使我校體育工作得到長足的發展,豐富了校園生活,增強了師生的身體素質,健全了學校體育教學制度。現就本學期我校開展的體育工作做如下總結:

  一、本著“健康第一,安全第一”的指導思想,切實抓好體育教學工作

  體育組體育教師能認真研究貫徹執行新的《體育課程標準》,本著“健康第一,安全第一”的指導思想,確立“以人為本”的體育教學目標,結合德育、智育和美育,促進學生身心的全面發展,為培養新型、現代的建設者和接班人做準備。一學期無教學責任事故和身體傷害事故發生。體育教師在教學中能以現代課堂理念規范自己,認真進行《新課程改革理念》、《新課程標準》理論的學習,進行有目的、有計劃的教學實踐,教科研意識強,教學質量有明顯的提高。本學期學校舉行“足球活動月”、“田徑活動月”活動、并順利召開了21界學校運動會、還參加了縣第1屆小學生跳繩比賽并獲得了3等獎,學校領導給予高度的評價,并對我校的體育校本教研工作給予了高度的贊譽。本組教師能認真做到經常性地對教學工作進行檢查、總結,及時發現問題,及時研討,統一思想認識,解決問題,逐步認識和掌握新課程標準下體育教學新的規律。根據所制定的體育教學工作計劃及教學進度,結合教學的實際情況上好每節課,認真寫好教學反思。

  二、常抓不懈,推動“二操”

  有序開展學校“兩操活動”是反映學生整體面貌的形象“工程”,是學校整體推進素質教育的一個窗口,抓好“兩操”也是學校管理工作方面的一項重要內容。抓好“兩操”更能促進學校的全民健身活動的開展。一學期來,體育組配合少先隊大隊部工作,繼續嚴格規范廣播操做操質量,做到出操快、靜、齊,動作規范、美觀。實施學校“領操”和班級“領操”相結合,不斷改進廣播操動作質量,樹立各班領操員榜樣模范作用。成立大隊干部督導小組,定人定班定時間,督促兩操活動的正常開展,進一步落實體育檢查結果和紀律衛生每周點評制度。并于本學期初及早做好廣播體操比賽規程的制定和通知工作,督促師生不斷改進動作規范性,提高做操質量,積極準備校學生廣播體操比賽。并于12月7日舉行了廣播操體操比賽,通過比賽極大地提高了廣播體操做操的質量及組織紀律性。

  三、以體育活動為載體,爭創我校體育項目特色。

  本學期以群眾性體育工作作為學校體育工作的`主要內容,開展豐富多彩的校園體育特色活動。“以競賽促活動,以活動促素質”,促進學生健康成長。達到“我運動、我健康、我快樂”的教學口號。根據學生的興趣愛好,本學期我校組建了田徑隊、跳繩隊及足球隊等各類訓練小組。成功舉辦了學校第二十一屆冬季系列運動會、師生賽教職工拔河比賽。通過競賽,充分地調動了師生的積極性和責任心,極大地豐富了學生的課余生活,不斷地提高了學生的體育競技水平。

  四、重視場地器材建設

  根據教育部《小學體育器材設施配備目錄》,切實做好學校體育器材的配備,建立了體育器材管理制度和使用借還制度,切實落實體育室器材借還登記、管理制度。為貫徹落實《學生體質健康標準》測試要求,積極學習有關測試的理論知識,為今后體育教學工作的測試工作提供了有力的保證。轉眼之間,本學期已接近尾聲,新一學期又即將來臨,我校的體育工作又將面臨一個嶄新的開始,體育組將根據學校工作的總體安排,計劃下一學期的體育教學工作。努力實現“走出去迎進來”的奮斗目標,“辦家長滿意教育”,為學校的發展添磚加瓦。

  小學學校工作總結 篇8

  本年度我校教師18人,全校學生300人,開設7個教學班。一年來在上級教育部門的正確領導下,全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以教育教學質量為中心,強化教育教學研究和常規管理,深入實行,執行教育行政的各種準則,理論、規章、制度,繼續深入“嚴師工程”,加強教師隊伍建設,調動全體教師、學生的積極性和高度熱情,發揚光優良的校風、教風、學風,上下一致,團結協作,以認真務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量,結合本校實際,現就以開展情況總結如下:

  一、加強領導班子建設,充分發揮新班子的主導作用。

  上學期,領導班子全換新,作為一名新校長的我來說,由于本人缺欠經驗,加上教導、總務主任都是新提拔的,壓力是很的,我們通過學習,提高本人領導管理業務水平,經常請教一些兄弟學校的校長,學習一些好的經驗和有效的管理方法。學校領導還經常帶著問題學習現代教育理論,學習學校管理,學習外校先進辦學經驗和管理經驗,不斷提高理論水平和管理能力。

  一年來,領導班子團結一致。上學期初,領導深入分析學校的教學情況,制訂出各項工作計劃,規章制度做到有章可循,心中有數。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃,行之有效的班級工作計劃,并熱心助、指導年輕教師工作,膽進行了課堂教學嘗試。一學年來,在領導的直接指導下,全校教師業務能力及教學熱心有所提高,教學風氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。

  學校領導有強烈事業心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家,總務主任賀彬雖然是好玩的年齡,卻以工作為重,把學校的后勤管理得井井有條。學校領導班子凡事能主動與當地黨政聯系,經常向村映、匯報學校工作開展情況。學校也要求和組織教師家,深入了解家長對我校的工作意見,及有關教師的教學態度等情況,做到有機的學校、社會、家庭三結合。

  加強教學管理,全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始,領導帶頭完成各項常規任務,帶頭擔任主課,特別是教導主任廖偉峰,因教師少,任務,既有語文科的教學,還擔任了班主任。領導班子深入課堂聽課,了解教學動態,掌握教學第一手材料,為課堂教學作依據,在領導的帶動下,教師相互聽課已蔚然成風,家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。

  二、重視隊伍建設,培養優秀師資。

  師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一年來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強職業道德修養,開展教師業務學習,繼續深入“嚴師工程”。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題,個別教師喜歡玩牌,加上一心想向外調,對教學沒興趣。一年來經過學校領導的深入談心了解,個別進行了思想教育,從而使全體教師樹立起正確人生觀、價值觀,明確肩負責任,真正做到為人師表,教書育人。再有以提高教師實施素質教育的能力和水平為重點,鼓勵教師自學,為老師提供各種學習機會,使青年教師迅速成為教學骨干和學科帶頭人。

  在教師管理上,學校把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與績效工資直接掛鉤,杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂閑談逗留等不良現象。學校涌現出了批愛崗敬業的、以校為家的老師。

  三、加強德育工作,建設文明校風。

  德育是五育之首,本學年度我校成立了德育工作領導小組,專門制訂了學校德育工作計劃,并開展一系列活動進行德育教育。

  1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育。

  2、堅持升旗儀式,在國旗下進行五愛教育。

  3、充分利用紀念日對學生進行思想教育。

  4、優秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容。

  5、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉化工作。

  6、充分發揮少先隊組織的作用,開展各種活動,以紅領巾廣播站為陣地,開展主題教育、慰問活動、雛鷹爭章等進行德育教育。

  7、學校教導處根據實際情況,調整夏季課間時間為晨讀課后進行陽光禮儀訓練,并制定了計劃和細則,并準備以此編寫德育校本教材。

  四、狠抓教育教學。

  教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規,提高教學質量,培養學生學習興趣。開學初,我們召開教研組長會議,共同商定一學期中的教研組活動,并把活動落到實處。

  1、積極開展了教研活動。全年開展教研課20堂,全體教師參與聽課和研討交流,并就教學中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。

  2、教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作。

  (1)、嚴格按《新課程設置方案》,開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數科占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交教導處。

  (2)、做好學籍管理工作。

  (3)、進一步規范和強化教學常規檢查工作。本學年,教導處每月底進行一次教學常規檢查。不同年級,不同科目有不同要求,每次檢查前教導處提出各項常規工作量,要求老師做到有質有量地完成各項常規工作。每次檢查后,教導處針對在檢查礁、作業批改中存在的問題,在周前會上公布,表揚優秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務于廣師生。

  (4)、以“學生”為中心點,規范學習行為著力抓好學生的“規范”教育。從學生的基礎文明行為,養成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規,抓行為。本學年狠抓學生早讀及午自習、班主任跟班及文明班評比。效果非常好。

  (5)、積極開展各項競賽活動。通過競賽有利于提升一所學校的辦學層次,從側面可以看出一所學校的教學質量和辦學水平。有朗讀比賽,寫比賽,作文比賽,講故事比賽,數學競賽,手抄報比賽,書畫比賽、型的六一文藝匯演等。通過以上一系列競賽活動,培養了一批具有一定特長的學生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

  (6)、加強畢業班的教學管理力度。一個學校的教學水平,無不從畢業班展現出來。自上學期以來,學校提高對畢業班科任的要求,同時又給予支持鼓勵。加強學生的基礎知識的掌握、加強畢業班的思想教育、召開畢業班學生座談會、加強畢業班的畢業模擬考核等以提高畢業班成績。

  (7)加強寄宿學生的管理。第二學期我校開始寄宿,雖然寄宿生不多,但學校仍然制定了制度、管理辦法,安排了管理表,并把抓好寄宿生的安全及成績放在首要位置,克服困難做好學生的生活管理。以爭取今后的寄宿生工作開展的更好。

  五、加強家和安全管理工作。

  為進一步加強學校與家庭的聯系,協調學校與家庭的`教育步調,統一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展。為加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家和安全管理工作。

  1、學校期初發放告家長書,就學生要注意的學習、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學校與家庭、社會的聯系,增強了學校的教育合力。

  2、學校做好封閉式教學管理,嚴格學生外出請假制度。各班做好學生名冊的登記和上報工作,做到學生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學生勤。

  3、做好家工作。家是班主任工作的重要環節,也是學校教學的重要手段,學校要求每學期各班主任必須全面家一次。我校采用了走、電話、個人與群體教師等多種方式,嚴格家內容要求,要求做好家記錄,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家,使得家庭與學校保持緊密聯系。

  4、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防范為主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。

  5、利用慶六一的機會,召開“特邀領導嘉賓茶話會”,和各周邊村領導共同協商學校計,以及希望通過村上的支持配合,學校安全工作抓得更加完善。

  六、堅持財務制度,積極開展勤工儉學。

  1、學校嚴格按照三局文件標準規范收費,嚴格執行《湘鄉市義務教育學校財務管理制度》。

  2、學校堅持財經紀律,勤儉節約,努力改善學生的學習環境、教師的生活條件及待遇,保證教師安心工作。

  3、學校廣辟門路,積極爭款消除安全隱患,改善辦學條件。

  4、學校開展安全宣傳教育活動,創建平安和諧校園。

  5、學校與叮當網絡助學及社會愛心人士取得聯系,解決了學校代課老師的問題、20名僻學生雜費的問題,并為學校捐書數千冊,建立了愛心閱覽室。

  七、存在問題

  回顧一年來,我校本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。但是,在本學年度,存在問題還是有的。

  第一,學生校外學習氛圍差,學生無心向學,家長對子女管理不夠位。

  第二,教師隊伍中,個別教師思想素質較低,無心教學。

  第三,學校領導管理能力有待更加提高。

  第四,加強對寄宿學生的管理及對寄宿學生管理教師的管理。

  第五,學校教室黑板破舊,廁所糞滿為患,外操場圍墻牢固等環境建設有待改建、改善。

  回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很,我們相信,在中心學校的正確領導下,在全體教師的力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為金石鎮中心小學努力譜寫教育新篇!

  小學學校工作總結 篇9

  一、德育工作

  1、積極開展“六個一”工程:每月觀看一部愛國影片、每周背一首古詩、每周一篇硬筆書法、每兩周學一首歌曲、練習我校傳統體育項目、每天跑步600米。為讓學生熟悉播放歌曲的歌詞,德育主任每次都打印并粘貼到各班教室門口。在平時堅持的同時,積極開展活動,激發學生的興趣。在元旦聯歡會上,各班組織朗誦比賽以檢查學生的背誦情況,在四月份,我校組織了硬筆書法比賽。

  2、九月份舉行“看祖國巨變為祖國驕傲”手抄報比賽,進一步弘揚民族精神,增強學生的民族自尊心和自豪感;

  3、為慶祝國慶60華誕,我們舉行了詩歌朗誦會;

  4、十一月份舉行安全緊急疏散演練,通過演練,提高了我校師生的自我保護意識,使我校師生對應急疏散的有關知識和技巧有了進一步的了解,強化了廣大師生逃生的安全意識。

  5、學生、家長同看鄒越的《讓世界充滿愛》的演講;

  6、“改革開放30周年”講故事比賽。

  7、督促學生及教師共同加強體育鍛煉,并加強長跑訓練,我校學生在中心校及xx區越野賽中取得優異成績。教師在中心校組織的趣味運動會中獲得團體第二名。

  8、五年級劉靜雯同學在xx區組織的“展現農村新風貌”活動中現場作畫,贏得觀眾陣陣掌聲。

  9、心理健康是孩子健康成長不可或缺的一部分,為了讓學生傾吐心聲,切實為他們解決成長中的煩惱,我們設立了“悄悄話信箱”,精心布置了“心語小屋”,并經常有老師與孩子進行溫馨對話。

  二、教學工作

  1、開學初召開教學質量分析會,每位教師積極發言,明晰了以往教學中的癥結所在,為以后的教學工作更好地開展有著積極地推進作用。

  2、在推普周我們開展了系列活動:各班更新黑板報,利用班級黑板報宣傳本屆推普周活動的主題和有關推普知識,大力宣傳《國家通用語言文字法》。組織全體教師學習上級文件,進一步明確“推普周”活動時間、意義,明確學校本次推普周開展的活動及各自的職責任務,結合教師政治學習,集中組織全校教師學習《國家通用語言文字法》和《xx省實施〈國家通用語言文字法〉辦法》。少先隊利用學校廣播,召開一次推普專題廣播會,利用學校廣播在9月8至13日的`一周中,每天中午進行10分鐘以上的推廣普通話專題廣播,深化本次推普周的主題。組織學生開展一次“啄木鳥”行動,利用雙休日時間把糾錯行動延伸到社區、街道和公共場所,開展查找錯字、不規范字的社會實踐活動,強化用語用字的規范化意識,并做好照相記錄。

  3、每月單周組織教師進行業務學習,提高教師的理論修養和業務水平。雙周組織教研活動,學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和教研能力。

  4、開學初,教導處與教研組長一起檢查教師的超周備課,學期中檢查教學設計與學生作業,并與教師交換意見,以期改進。

  5、認真抓好教師培訓工作。本學期,我校先后派出xx、xx兩位老師參加市級骨干教師培訓,同時我們建立健全校本教研制度,狠抓校本培訓工作,收到了很好的效果。在中心校組織的班主任素質比賽中,xx老師獲得第一名的好成績。

  6、王鳳老師的素質評價論文《多角度多方位評價學生》送到省里參評。

  7、xx老師在xx區組織的學科教學標兵做課比賽中獲得第一名。

  8、為解決心理教師上課無教材的問題,我校從新華書店買來三本書:《小學生應養成的好心態、好習慣、好性格》《十八歲以前孩子應懂得的99條人生經驗》《心理故事全集》,心理老師不再發愁心理課不知上什么內容。

  三、校園安全

  本學期我們結合本校實際,對校園內外安全進行排查隱患,加強對校園周邊的整治力度。把安全的職責意識分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校定期出墻報、班級黑板報加大宣傳力度。對交通、食品衛生、用電、防火等教育指導,教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生觀看《中小學安全教育》光盤,讓學生懂得觸電、溺水、煤氣中毒的解救方法。尤其針對h1n1的防護工作上,每天對教室進行消毒、通風,宣傳流感知識,值班教師每天早晨、中午組織學生測體溫,同時,我們印發給家長的一封信提醒家長們配合做好安全防患工作。

  四、工作中存在的不足和努力方向

  雖然我們在平時的工作中盡了很大的努力,但在某些因素的影響下,還是未能達到目標。學生思想、行為和個別教師的服務意識等有待加強。教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等需要我們去不斷自我認識、自我提高。我們相信今后在大家的共同努力下一定能使我校的工作更上一個臺階。

  小學學校工作總結 篇10

  安全穩定工作,是教務處順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩定的環境,教務處的各項工作都無法正常進行。為此我們以對家長和學生高度負責的精神,認真開展好安全教育活動,并在安全教育基礎上普遍開展了安全檢查和建章立制工作。現將我處安全教育工作作如下總結:

  一、抓安全工作措施得力,成效顯著。

  我們對安全教育工作非常重視,常抓不懈。

  一是從平時的安全教育入手,消除思想上的隱患。每學期的開學要講安全;放歸宿假、寒暑假時,在給家長一封信也強調安全;同時加強對學生平時的安全教育與管理,充分利用板報、電視、廣播宣傳安全常識;利用班會講安全。強調學生的坐姿。體育課上活動前先講安全及注意事項。

  二是加安全檢查力度,不留死角,防范于未然。本期我多次對教室、寢室、學生活動場所的每一角落,每一個電源開關、燈頭、插座,進行了全面檢查,發現問題當場解決,對破損的'電源開頭、燈頭及時更換。

  三是明確責任、建立規章,狠抓落實。班上發動同學個個參與,按區域劃分了責任,對教室、寢室、學生經常聚集的場所等易發生火災事故的部位,都明確了責任人。

  二、扎實落實安全防范責任制。

  本學期我們組成由班主任、科任教師、學生干部參加的安全檢查組,對全班各寢室進行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施,對易燃易爆、管制刀具、鋼條等危險品進行了重點檢查,對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查后對發現的問題及時進行了處理和報告、加以整改。我們還進一步明確了各寢室長安全職責,定期培訓、規定職責。

  我們把維護安全穩定作為經常性工作來抓。

  一是強化管理,提高責任意識。成立了安全工作教務處管理小組,形成安全信息報告工作網絡。進一步深化了"責任重于泰山"的安全工作意識。

  二是加強教育,健全制度,落實安全穩定責任制。為此,我加強了學生日常法制教育和安全教育。定期對學生進行法制教育和校規校紀教育,把安全教育貫穿到教育教學各項活動中,強化了學生安全防范意識。

  三是加督導檢查工作,加整改措施。

  總之,我們安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實、教育及時、管理到位。一期來,學生沒有發生過安全事故,保證了我們正常的教育教學秩序。

  小學學校工作總結 篇11

  本學期,在趙校長為核心的聯校領導正確領導和支持下,通過我校師生的共同努力,學校的各項工作較以前有了較進步,教育教學工作取得長足進展,我校全體師生認真學習、執行、貫徹了三個一日常規,以安全、德育、衛生、教學為一體,具體工作總結如下:

  1.重視學習,革新觀念,提升理念。

  理念是先導,學習是保證。為進一步轉變廣教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,本學年,我們十分重視和加強教師的理論和業務學習,采用集體與自學相結合的辦法,提倡寫學后思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務。

  2.狠抓安全防范,杜絕事故隱患。

  安全重于泰山,生命高于一切。我校按趙校長的指示,將安全列為長期、經常性的工作要點,防范為主,定期對學校全方位檢查,月月抓,天天講,時時講。值周教師升旗例會上講,班主任班會上講,校長會小會講,一周一個主題,講如何防范,如何自救,講如何防火,如何防電,發生地震時該怎么辦,講如何提防壞人,如何見義勇為,方方面面,不敢松懈。教師每天放學校門口值勤,老師送學生到校門口,夜間值班老師認真、負責,做好了記錄,出現意外,先自保,后保護財產。在本學期進行了二次防震防火演練,提高了學生的自我保護意識.安全工作責任到人。總之,安全為天,生命為本。

  3.規范教育教學行為。

  教師的綜合素質,是校風、學風建設的瓶頸。我校會研究決定,為了公平、公正、客觀地評價每一位老師,制定了教師一日常規量化考核表,每周對矛盾比較突出,問題比較嚴重地三個方面進行督導、檢查。比如,第5周督導、檢查的是按課表上課、副科備批情況、候課情況。這項工作由我主抓,發現問題及時指出并助其改正。如果本周某一方面改善的不夠好,下周接著抓,直到徹底改觀,促使教師形成良好的行為習慣。對考核結果一周一小結,一月一總評,優秀者進行表彰。通過二十多天的認真實施落實,教師的教學行為得到進一步規范。教師是學生的榜樣,我校教師做到了時時處處率先垂范,堪為楷模,學生就有了榜樣可效仿。這項工作還需繼續下去。

  4.學風建設。

  學風建設我們是這樣進行的,值周教師每周對學生的至少三方面進行考核,發現學生的不良行為及時制止,并同班主任取得聯系。周一升旗儀式上進行表揚、批評,學生知道了什么是對,什么是錯,什么是好,什么是壞,什么該做,什么不該做,有了初步的榮辱觀,一周的班級考核分也與代課教師掛鉤,增強了全體教師的責任心。另外,班級成立了紅領巾監督崗,對本班學生的常規進行全天候督查,形成了全民動員,齊抓共管的局面,對學風建設起到了促進作用。

  5.狠抓教學常規,確保教學質量。

  教學工作要在平時抓。期中考試后,屆包點張金忠和村黨支部書記楊延共同參加了試卷分析會,并提出了要求。我校教師認真進行了試卷分析,有經驗,家分享;有教訓,全體共勉,平時,每個教研組至少每周聽一節課,進行研討、交流,至少學習一篇專業文章,提高自己業務水平,理論水平和實踐能力,最終形成自己特的`教學風格。鄧艷平老師的品德與社會課的課堂教學經驗在全校得到推廣,并取得了上級領導的一致好評.為了上好打糧食的課,我們重點在課堂練習題的設計上下功夫,通過課堂檢測,使每位教師都清楚自己本節課任務完成情況,然后自我思,以利不斷進步。在本學年的考試中,我校取得了期中第三,期末第二的優異成績,這與聯校的正確領導和全體師生的共同努力是密不可分的。

  6.以人為本,和諧發展。

  在慶元旦活動中,每班一個詩歌朗誦和一個高質量的節目,有合唱,唱,舞蹈等多種形式,充分發揮了學生的特長,培養了學生的集體主義觀念,增強了學生的愛國主義精神。

  面對過去,我們內心充實,展望來來,我們信心百倍。我們將繼往開來,努力工作,給黨和人民交一份滿意的答卷。

  小學學校工作總結 篇12

  20xx年我校緊緊圍繞"安全""規范"、"質量"三個關鍵詞,認真貫徹落實朱局長在暑期教育系統培訓學習會的講話精神,進一步提高師德、錘煉師能、提高質量,在安全、德育、教學、后勤、總務等方面真抓實干、形成合力,努力開創"正教育、真教育"的境界,力爭各項工作再上新臺階。

  一、教師會、值周檢查推陳出新形成固定模式

  從本學年度開學的第一周的教師會,學校就規定了單周業務學習、雙周政治學習。而且形成了"123"教師會模式,即10分鐘的值周反饋、20分鐘的工作布置、30分鐘專題學習".

  每周的值周檢查采用"2+4"模式,即:兩位值周領導、四位值周教師共同組成。而且對值周領導、教師每天從早晨一直到學生放學的值日要求進行細化。每周的值周領導、教師都會提前召開值周的專項會議,明確各自的值周要求。每天早午自習、課堂巡查都有一名領導和一名教師共同檢查,由一名值周教師針對一周的早午自習、校園管理、課堂教學等方面進行匯總并在下周一教師會上集中反饋。通過這一形式極大地提高了教師參與學校管理的積極性、主動性。

  二、校園文化及藝體教育特色進一步彰顯

  20xx年,我校的校園文化建設和藝體教育特色得到進一步彰顯。本學年學校對鼓樂廣場、學校草坪進行了出新和綠化。學校西邊緊靠圍墻約60多米的文化長廊、櫥窗已竣工,廁所異地新建,運動場的前期工程暑期已完成,正積極與街道、市區教育部門磋商、落實,爭取學校運動場建設盡早開工。

  我校娃娃鼓《鼓娃鬧春》獲20xx年區中小學生藝術展演二等獎;一年來我校娃娃鼓多次被邀請參加省市區演出:20xx年xx市市少兒藝術大賽、xx市民俗文化節、江寧區全民健身開幕式表演、四川甘孜藏族自治區文化交流活動。獲得了上級領導的一直好評。另外,我校的女子足球榮獲首屆"區長杯"足球比賽第六名。代表江寧區參加的20xx年xx市中小學生禮儀風采大賽獲一等獎;學校的."龍柳絮"合唱團獲江寧區"第七屆五月花大合唱"街道組二等獎;英語短劇獲江寧區二等獎。

  三、教師隊伍建設舉措多樣,成績斐然

  在江寧區教育局教研室舉行的第三屆骨干、帶頭人評選中,我校有23名教師評為"江寧區第三屆骨干教師",盧雪簫老師被評為"江寧區第三屆教學帶頭人".一年來多位教師參加了片級、區級教學賽課并獲獎。校內每周的語數英和綜合學科的教研、周二行政推門聽課、每月一次的校內視導等活動正常有序的開展。

  其次,課堂教學和早午自習越發規范,許多教師能做到提前候課,早午自習能提前到班親自組織學生的早午自習,提高早午自習的實效。尤其是本屆畢業班全體教師精誠團結,加強學科間的相互溝通,增強團隊協作,任勞任怨。成為我校其它年級學習的楷模。

  再次,青年教師發展班、班主任培訓活動豐富多彩。一是邀請翠屏山小學、科學園小學名師講座、去江寧區學生綜合實踐基地開展班主任拓展活動;二是在五四青年節期間開展了閱讀、粉筆字、課標考核等一系列活動。三是開展了系列教研活動:承辦xx市小學品德學科核心素養(網絡安全)培養觀摩研討活動;承辦江寧區小學數學教學校長課改展示活動;承辦江寧區小學語文骨干研修班教學觀摩研訓活動;承辦江寧區小學信息學科教研活動。四是規范了青年教師雙周研修活動。提前規定研修主題,人人參與。通過系列活動的開展有效地激發了全體教師尤其是青年教師不斷上進的動力。

  另外,青年教師xx獲區小學品德學科《金陵文化》賽課一等獎、xx老師獲獲區小學品德學科《金陵文化》賽課二等獎。我校教師在本學期的區論文評比活動中取得了優異成績。教師案例、論文獲獎的人數較上學年有很大提高,超過百人獲獎。

  四、學生養成教育扎實開展,富有實效

  本學年,德育處把學生"一日常規"作為重點工作扎實有效地做好。每月一主題、每周抓一項學生常規養成、每周一次的常規檢查的小結、周冠軍(月冠軍)的評比、龍小之星的評選等等工作安排上,德育處、少先隊不斷創新、提出了具體的新的要求,極大地提高學生"爭卡"的興趣,學生的表現也令人滿意。如我校承辦區市級研討觀摩活動中,學生的良好的課堂常規表現贏得了市區領導、兄弟學校領導和教師的一致好評。

  又如:20xx年5月31日,德育處隆重舉行"有愛相伴 幸福成長"十歲成長儀式,三年級師生全員參與,為師生留下了珍貴的記憶,得到了家長的好評。在全區關工委組織的"紀念抗戰勝利70周年"系列活動中,少先隊組織隊員開展紅色尋訪活動,我校蘇成同學獲"三尋訪"演講比賽一等獎,學校也獲得優秀組織獎;小龍娃小隊、向日葵小隊獲xx市優秀假日小隊。學校德育少先隊工作,正從注重形式轉變到注重實效的正確軌道上來。

  五、學校管理工作規范有序。

  本年度學校進一步完善了細化了各項管理制度,如:教師的考勤制度、教師的教學規范、教師的值周要求、教師的崗位競聘辦法等等。尤其是在職稱晉升期間,本學年采取先自我評分后集中推薦的形式,由于名額的限制,不少落評的教師表現出了理解、謙讓、大度,令人感動。另外,在20xx年12月28日舉行的教職工代表大會,我校進一步修改完善了"績效考核"方案,通過了學校十三五工作規劃、青年教師考核方案、教研教備組長考核方案等。通過學校的各項制度的修訂,進一步明確了各項工作的要求、激發了教師的工作積極性。

  一年來我校娃娃鼓多次參加省市區大型活動,我校學生代表江寧區參加了20xx年xx市中小學生禮儀風采大賽并獲得了一等獎。20xx年,學校獲得團體表彰31次,其中完成市區4項創建任務,獲得市區先進表彰、團體獎27項;教師的論文、案例區市級獲獎或發表達109人次,教師在區級以上教學、基本功比賽獲獎和教師個人榮譽達61人次;學生在區級及以上獲獎、表彰達330多人次。學校團體、教師和學生個人成果獎仍然保持近幾年較高的勢頭。

  回顧一學年的學校工作,腦海里一直浮現著這樣一些詞語,那就是敬業愛崗、勤奮刻苦、精益求精。那正是我們xx小學校園文化的精髓所在,我們越來越清晰地感覺到,這些優秀文化的精髓正逐漸滲透到我們龍小每個教師的靈魂深處,因此,我們xx小學正變得越來越和諧,越來越上進,越來越能夠使每個教師生活其中感到快樂和幸福。

  小學學校工作總結 篇13

  豐收的季節落下帷幕,轉眼一學期的學校工作已近尾聲,在這短暫忙碌且充滿喜悅的學期中,我校在上級各級的領導下,認真貫徹黨的教育方針,深刻領悟并學習十八大會議精神及內容,全面實施素質教育,努力加強學校德育工作,長抓學校安全、教育教育等工作,現將我校一學期的工作總結如下:

  一、教育教學方面

  教學質量是學校的生命線。為讓我校的教學質量邁上一個新的臺階,我校根據中心校的要求,結合學校實際,在完成了各級教育管理部門交給的各項任務的同時,為提高本校教學質量水平,特采取了以下措施。

  1.狠抓教學常規,強化管理過程。教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、布置作業與批改作業,在備課方面我們有嚴格的要求,在授課過程中,向40分鐘要質量,學生自學為主、教師講解為輔,講練結合,布置作業有針對性、層次性,少而精,批改作業及時有效,反饋迅速。

  2.堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優劣是反映教學質量高低的決定因素,而提高課堂教學的關鍵是依靠教師的業務素質。這學期我們在學校教研活動會上,要求每個教師做好“三個好”即寫好教案,上好課,寫好教學反思,并要求每位教師在沒有課的情況下,每學期聽課不少于10節,以“互聽互評互議”的形式開展

  了多種形式的教研活動,給我校教師提供了一個展示、切磋、交流的平臺。

  3.抓好單元檢測,注重學生個性差異,轉化后進生。由于多種原因,我校各班都或多或少存在差生,轉化后進生一直是一大難題,但我們始終堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,努力做好單元檢測,一手抓差生轉化,一手抓優生培養,最大限度地提高學生的學科成績。

  4.用活動豐富師生的生活,雖然南開鄉鄉村學校少年宮建在我校,但是學校還是開展了其他活動來激發師生的激情。10月中旬,學校開展了新進教師的見面課活動,給年輕教師一次鍛煉的機會。9月份分別開展了學生演講、書法比賽等活動。各年級獲獎學生均領到了獎狀和獎品。

  5.堅持原則,把學生成績納入期末教師考評,并且占了很大的.比例。利用制度進行人性化的管理。

  二、學校紀律考勤

  在考勤方面,要求我校教師做到嚴謹認真、嚴于律己,不早退、不遲到,嚴格按照規定的時間范圍準時到校、離校,堅持“無大病,無要事,不請假”的原則,公假、事假及國家法定假日必須按照請假程序,填寫統一的請假單,由學校規定的人員簽字后交學校考勤人員處生效。無論是什么人,事假超過規定節數后采取扣期末考核分的方式進行處罰。一視同仁,不放任,不包庇。在工作中能認認真真、任勞任怨、兢兢業業、愛崗敬業,熱愛學生,真誠對待每一個學生。

  三、學校信息處

  1.學生學籍,由于本學期學籍系統一直處于整修狀態,全校學生流動情況雖然整理清楚,但是沒有進行系統操作,一年級新生的信息錄入也未完成。但是學生流動相關材料充分。一旦學籍系統能夠正常工作,我校將一最快的速度完成系統操作。

  2.學生體質健康,根據上級的相關要求,通過實際測試,我校學生體質健康數據在規定的時間內完成上報工作。

  四、教師能力提升

  教師的工作總的來說就是教育教學,一個“教育教學”,包含了太多的責任和付出,要個學生一碗水,老師要是源頭。這就對我們老師的工作提出了很高的要求。學校要求老師要注重自身的學習,提高自身的業務能力。學習相關的法律法規,新課程標準等內容。

  五、存在的問題

  1.學校存在不少待優生,學生的輔導工作有待強化。

  2.部分教師意識淡薄,沒有危機感。

  總之,“一份春華,一份秋實”,有耕耘必有收獲,今后,我們會加大管理力度,相信只要堅持不懈,全校師生共同努力,南開小學的明天會燦爛輝煌。

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