財務會計工作總結14篇
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，讓我們來為自己寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎？以下是小編幫大家整理的財務會計工作總結，歡迎閱讀與收藏。
財務會計工作總結 篇1
轉眼間，20xx年就過去了。展望未來，我對今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把工作情況總結如下：
主要經驗和收獲
在學校的工作中，積累了許多工作經驗，同時也取得了一定的成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適自已的工作崗位；
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態；
(三)只有堅持原則落實制度，認真理材管賬，才能履行好財務職責；
(四)只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好；
(五)只有保持心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。
確立工作目標，加強協作
財務工作像年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為學校正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的'工作設定了新的目標：
1、做好財務工作計劃，以預算為依據，積極控制成本、費用的支出，并在日常財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優先，注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
2、實抓應收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬。
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習，不斷提高自己的專業知識和業務能力，以新形象，新面貌，為學校的輝煌發展而努力奮斗。
一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好會計核算，進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、××集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規，認真履行財務部的工作職責。從
財務會計工作總結 篇2
從學校生活到社會工作的轉變，從在基層的鍛煉到市局機關的具體工作，在黨和各級領導的教育、培養下，以及同事的關心幫助下，我一路走來。
自參加工作以來，我在思想上積極要求進步，認真學習思想；在業務工作中，我主動學習相關業務知識，并將其運用到具體工作中，也使自己在工作中得到了成長。現將我在思想和業務工作中取得的成績總結如下：
1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，認真學習思想，深入把握其精神實質。
伴隨行業改革的深入和不斷規范，行業發展也越發引得煙草人的關注。
怎樣領會和實踐市局黨組“以市場為導向，以效益為中心”的發展思路，做為煙草的一分子，我積極參加思想政治學習，積極關注行業發展動態，以期提高自己的政治理論水平和綜合素質，積極參與和支持行業改革，并在實際工作，根據自身崗位特點，切實作好本職工作。
2、認清崗位職責，切實作好現金及銀行出納工作。
作為企業經濟活動的起點，貨幣資金的管理責任重大。
自在市局從事出納工作以來，我嚴格按照中國人民銀行規定的現金管理辦法和財政部關于各單位貨幣資金管理和控制的規定，辦理市公司的日常費用報銷業務。
為作好現金的管理，并結合會計電算化工作，我堅持日清月結，作到每日庫存數與現金日記賬余額核對，確保賬實相符；月末現金日記賬余額與現金總賬余額相符。
作為銀行出納，我認真把握中國人民銀行的《支付結算辦法》和財政部關于貨幣資金的內部控制制度，作到了嚴格按相關規定和在單位財務制度范圍內辦理銀行存款、取款及轉賬業務，對不符合制度的資金業務堅決不予辦理。同時，我還注重與貨幣資金相關的票據及單據管理。結合市公司資金活動的特點，單位銀行戶頭達30多個，票據的購買、保管、領用及注銷等環節我都要一一把關，確保不發生因票據引發的資金安全問題。
每月結束后定期主動與銀行對賬單核對，進行銀行存款余額調節表的編制，確保了單位資金的安全與會計核算的準確。
20xx年6月至20xx年9月我在市公司投資的房地產公司從事出納工作。
在此期間，我嚴格按現金及銀行結算制度和公司的資金使用要求進行資金結算活動，確保了在個人職責范圍內的三個項目的資金作到了專款專用。
3、深入學習《會計法》，積極參與會計基礎規范工作。
按照國家局規范會計基礎工作的要求，針對市公司前期會計基礎工作的不足，我配合處內同事在擬定的原始憑證粘貼規則后分處室制作了自制憑證粘貼樣本，并于20xx年12月試行。
在新的原始憑證粘貼規則實行后，我盡量做好宣傳、解釋工作。對于不熟悉的同志，我親自示范，直到達到要求為止；尤其是離退人員報銷醫藥費用時問題層出不窮，我都能細心講解、熱情幫助。
在工作中既堅持原則，又不拘泥于形式，工作得到大家的肯定，也使會計基礎規范工作得到其他部門的支持，也為整體提升市公司會計基礎工作水平打下了良好的基礎。
通過近半年的不斷摸索與實踐，會計基礎規范工作從憑證這一源頭取得明顯的進步。
4、立足本職，作好本部門其他工作的配合。
由于市公司本部核算人員較少，結合財務工作的特性，我除作好本職工作外，認真學習市公司機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等，認真把握經濟事項的實質，作好會計基礎核算工作；協助完成市公司各項稅收的解繳；定期根據人勞通知編制公司職工工資表及其發放；每月與結算中心往來賬的核對；以及對營銷中心的利潤上劃下撥。這些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態，認真的'作好每一項工作，為處內各項工作能順利開展盡自己的努力。
5、認真學習《企業會計準則》，積極參加會計人員后續教育。
伴隨我國會計制度、法規的不斷完善，新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求，提高自身的專業素質成為必然。
只有在工作中不斷積累經驗，在學習中豐富知識，認真把握會計制度和稅收等相關政策，才能為行業財務管理水平提高打下基礎。
在過去取得的成績的同時，我深知自己的進步相對于行業改革和發展的需要來講還有不小的差距。
在今后的工作中，我將進一步發揮自己的主動性，注重自身思想修養的提高，努力提高自己的業務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務，為行業的發展作出應有的貢獻。
X年，本人在各位領導和同事的關心愛護下，中支公司的積極配合下以及各位老師的悉心教導中，認真執行各項工作，不斷改善提高會計核算質量和效率，各方面的工作都有了不同程度的提高，自身素質也得到了更好的鍛煉。
現將我本人在XX年這一年度的工作情況簡單匯報如下：
本人負責的是紹興中支公司的會計核算工作，對于每天發生的各項柜面業務進行核算確認，以及對于行政方面的一些支出進行分配入賬；月底對本機構的稅金進行計提、對整個浙江分公司的稅金進行匯總編輯。
X年，回顧這既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲的一年，企業財務工作是一項專業相當強的工作，作為財務人員，必須掌握一定的專業知識，每當工作中遇到棘手的問題，我都虛心向黃老師和身邊的同事請教，我深知財務工作始終貫穿于企業經營的每個角落，對于企業來說是相當的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列及復核，到最終生成準確無誤的財務會計報表，為相關領導部門了解企業財務狀況、并據以做出經營決策，進行管理提供真實、可靠的財務信息，當然，作為我來說最的就是堅持認真謹慎的工作原則，及時對物流上來的紹興的各種保費收入的發票，給付、退撤保、賠款的領款通書，出納流水帳，銀行回單，職工工資表，業務員傭金表等等認真的復核入賬。
在日常工作中，通過主動觀察和總結，發現問題和業務操作中不太妥當的地方，及時與中支公司的會計聯系，并請示匯報給上級，起到了會計集中核算的監督作用。我覺得會計工作，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態度來增強素質，以優質高效的工作成效來報答太保的知遇之恩。
此外，我還積極參加總公司舉辦的新人培訓以及會計繼續教育，學習中，注重實效，不走過場，使自己的業務知識趨向全面，業務操作更加熟練規范。
X年是繁忙而緊張的，我本人在各位領導的指導下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進步，但仍被許多缺點和不足所束縛，如對一些問題上處理不夠仔細；對一些問題的解決，不能系統地考慮等問題這都是我本人急需解決的弱點。
今后，我們要進一步鞏固、提高、擴大學習實踐活動的成果，建立長效機制；繼續加強制度建設，全面推進紀檢監察工作的規范化、制度化、法制化、經常化的進程；進一步抓好中長期整改工作，想方設法協調各方面關系，促進有關問題得到完善解決，使紀檢監察工作讓公司滿意、領導滿意、員工滿意！
財務會計工作總結 篇3
兩個月試用期曾經過來，我對本人所從事的出納任務曾經比擬熟習，也能勝任這項任務。以前在會計師事務所做業務助理任務時，對出納的任務狀況比擬理解。并且在這兩個月里，我在公司x總和x會計的指導下，在公司同仁的協助下，在新的崗位中，我對本公司運營形式和辦理制度有了全新的看法和深化的學習。現對本職任務總結如下：
一、一團體面對新的城市、新的任務。
一切都將是新開場，都有一個從陌生到熟習及通曉的進程，萬事掃尾難，一個良好的心態——謙虛的、積極的心態是干好一切任務的基本。剛開場的幾天是關鍵，于是我努力把本人的心態調整到最正確，以順應新的環境、應對新的任務應戰。
二、在這時期，在財務和外勤上我作了如下詳細任務。
1、嚴厲依照財務制度的要求，操持費用報銷，現金、支票的收付業務。
2、每月第八個任務日按時作好單位職工的薪金發放。
3、及時注銷現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。
4、填寫稅務申報表。
5、完成財務擔任人交待的任務。
經過兩個月的試用期，我在任務也獲得了一些成效。出納任務看似復雜，做起來卻難，以前的任務經歷對我從事新的任務有必然的協助，但很多事情還需求重新看法和領會，學習和理論互相交融才干產出效果，成果的獲得離不開單位指導的耐煩教導和有形的身教，離不開公司同仁的關懷和支持。
三、要作好出納任務絕不成以用“輕松〞來描述，絕非“雕蟲小技〞。
它是經濟任務的第一線，財務收支的關口，在公司的運營辦理中占有重要的位置。作為一個合格的出納，必需具有以下的根本要求：
1、學習、理解和掌握政策法規和公司制度，不時進步本人的業務程度和知識技藝。
2、學會制定本職崗位任務外部控制制度，發揚財務控制、監視的作用。
3、出納人員要遵守良好的職業品德。
4、出納人員要有較強的平安認識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有外部的保管分工，各負其責，并互相牽制。
四、很好的`溝通才能。
特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通才能。當然，在今后的任務中除了遵守以上的根本四點外，我還要不時的努力學習國度出臺的新的財經法律法規和先進的企業辦理制度，以順應不時變化的社會環境和今后公司展開的任務。
以上是我對自己兩個月任務的一些領會和總結。在當前的任務和學習中我還將不懈的努力和拼搏，與時俱進，做好本職任務，與公司的開展同步。同時，我要特別感激公司指導和各位同仁在任務和生活中給予我的支持和關懷，這是對我任務最大的一定和鼓舞，我真誠的表示感激！
財務會計工作總結 篇4
一。提升服務水平，做好資產管理工作
回收報廢資產6個批次，共5286臺（件），原值78672187.36元，審核儀器設備增值業務41筆，總價值2638646.26元，審核離校人員68人次，審核資產外攜使用審批73筆，總價值13541997.61元。
二。按時完成資產和財務數據對接工作
1）按月完成固定資產計提折舊工作，并將相關結果與校財務、后勤集團和校醫院進行相應賬目處理。
2）按照工信部財務司的要求，按月完成資產報表的上報工作。
三。預決算管理工作
1）根據工信部要求，完成《20xx年行政事業單位資產報表》的數據統計、填報及資產分析報告上報工作。
2）根據工信部要求，完成《20xx年中央行政事業單位國有資產年度決算報表》的數據統計、填報以及資產報表分析報告上報工作。
3）按照財政部的要求，完成一校三區20xx年設備和車輛購置的匯總及上報工作。
四。上級管理部門報表統計工作
1）按照工信部要求，匯總各部門提供的材料完成20xx年度國有資產管理評價打分和編制自查自評工作的報告工作。
2）按照工信部要求，開展20xx年度部屬行政事業單位內部控制報告編報工作，并完成表格的填寫和佐證材料的.補充。
3）按照工信部的要求，完成20xx年工信部部屬高校教育信息統計工作。
4）按照教育部的要求，完成20xx年度《高等教育事業基層統計報表》工作。
5）按照教育部的要求，完成20xx年“高等教育質量監測國家數據平臺”數據填報工作。
6）按照財政部的要求，完成一校三區20xx年設備和車輛購置的匯總及上報工作。
7）按照工信部要求，完善20xx年度固定資產清查結果批復的盤盈資產數據，完成《哈爾濱工業大學關于20xx年度中央行政事業單位資產損溢、資金掛賬核實申請的報告》，按時上報相關材料。
8）根據科工院《裝備承制單位資格審查現場審查項目及評價標準》要求，完成裝備承制資格審查相關資產材料準備和現場材料審核工作。
9）在以往資產盤點的基礎上，與會計師事務所共同完成資產清查盤點工作。
財務會計工作總結 篇5
20xx年財務部緊緊圍繞集團公司年初職代會的工作中心，在為全公司提供優質服務的同時，認真組織會計核算，規范各項財務基礎工作，并通過加強財務制度和財務內部控制制度的建設，站在財務管理和戰略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。
一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好會計核算，進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規，認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到結算中心的統一調撥、支付等等，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執行企業會計制度，實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施新中大軟件為契機，規范各項財務基礎工作
在經過兩個月的20xx年度三套會計決算報告的編制后，財務部按新企業會計制度的要求著手進行了新中*20xx年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置，會計報表的格式等均按照新企業會計制度的規定，并針對平時會計核算和報表編制中發現的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目，并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配，費用的.具體開支情況現已一目了然；規范“應交稅金”科目的核算，如對增值稅明細項目的月末結轉、個人所得稅的科目統一、現金流量項目的規范化；對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當；在配合固定資產實物管理部門對固定資產進行全面清理的基礎上，按照《固定資產分類與代碼》對固定資產編制了固定資產卡片類別代碼，并在此基礎上，完成了新中*固定資產管理模塊的初始化工作。集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中*財務軟件，而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統，正式運行新中*，結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中*軟件已正式與礦部相鏈接，并運行良好。
三、制訂各項財務成本計劃，嚴格控制成本費用
根據金能財務部對有關考核指標進行了分解，下發了20xx年財務計劃和可控費用指標。在財務執行過程中，嚴格控制費用，實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執行情況，于公司常務會上通報，針對每一季度電話費超支的部室、單位，按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金；對于其他可控性費用也是實行指標考核，對于超支部分堅決不予核銷。
四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規模
上半年，隨著原材料市場價格的持續上揚，而集團總公司銷售價格制訂相對遲緩，本集團公司資金一度吃緊。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩；另一方面，根據集團公司經營方針與計劃，合理地安排融資進度與額度，并針對工商銀行借款利率上浮的情況，選擇相對利率更低的農村信用聯社貸款，以及通過向金能集團總部結算中心臨時借款，以保證生產經營所需。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經營發展的有序進行。
財務會計工作總結 篇6
我部在聯社的正確領導和省聯社、銀監局、人民銀行的監管與指導下，按照年初制訂的年度財務會計工作計劃，緊緊圍繞聯社經營目標，積極投身農村信用社體制改革，嚴格按照產權制度改革和完善法人治理結構的要求，認真組織會計核算，保障改革的順利開展；繼續強化內部管理各項工作，強化對內勤人員考核，充分調動主辦會計的工作積極性，發揮會計人員的管理、監督職能，加強會計輔導檢查監督工作，積極防范化解內控風險；堅持從緊理財、從嚴管財原則，繼續實行“一次核定、序時使用、節余獎勵、超支不補”的費用管理辦法，努力降低經營成本，提高經營效益。今年我部主要抓了以下幾項工作：
一、積極投身農村信用社體制改革，認真核算央行專項票據，加強股金核算管理，保障改革的順利開展
根據《中國人民銀行關于印發〈農村信用社改革試點專項中央銀行票據操作辦法〉的通知》（銀發[]181號）和《中國人民銀行關于印發〈農村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引〉的通知》（銀發[]4號）精神，今年年初，我部在聯社統一領導下，會同信貸營銷部，圍繞以統一法人體制為產權形式，以認購央行專項票據為資金支持方式，以提前兌付央行專項票據為目標，制定了詳細可行的“增資擴股及降低不良貸款計劃”，并積極實施。
一季度末，我市聯社經過努力，如期認購了央行專項票據萬元，全部用于置換不良貸款，其中呆帳貸款萬元，呆滯貸款萬元，在我部組織協調下，當日進行了賬務處理。
二季度，我部與信貸營銷部、監察審計部共同組織開展了清產核資工作，按照中介機構的清核結果及要求，將部分抵債資產處置凈損失、固定資產盤虧、委托資產凈損失等通過沖減凈資產方式進行了處理，共沖減凈資產萬元；同時對剩余的歷年積累根據國發[]15號文件精神，計提了風險準備金萬元，并用于沖銷呆帳貸款萬元。
五月份，我社按照計劃開展了增擴股金工作，共增擴股金萬元，股本總額達7萬元，年末，我社的資本充足率達10.00%（人行統計口徑），極大地增強了我社的抗風險能力。四月份，我部為了適應新時期農村信用社股金管理的要求，制訂下發了《農村信用合作聯社股本金管理辦法及相關會計核算手續（試行）》，規范了擴股、退股、轉股、掛失、分紅等行為。十二月份，結合省聯社綜合業務系統股金核算程序的升級，我部再次組織了對股金核算的規范工作，按照銀監部門的要求區分了資格股與投資股，全部統一換發了新版股金證。二月份和六月份，我部按照銀監部門的要求，先后兩次聘請會計師事務所，組織了對股本金的審驗工作，每次都按時保質地完成了任務，保障了改革的順利開展。
二、積極參與修訂考核辦法，科學合理地下達相關經營目標，嚴肅認真地進行考核兌現
年初和年末，我部在聯社統一領導下，分別制訂、完善了和考核辦法，對考核辦法和工資分配制度進行了較大的改革，極大地調動了廣大干部職工的工作積極性。同時，參照省聯社下達的各項經營指標以及我市聯社確定的經營目標，我部在充分調查、測算的基礎上，下達各社利息收回、財務費用、庫存現金等考核指標。為了使下達的指標更具科學性，我部一是派員深入到基層信用社有重點地組織調查，二是通過發放調查表進行統計，參照各社前幾年的實績，并與實際情況相結合，三是由會計輔導員逐社參與各項指標的測算，努力使我們下達的指標更具合理性，從而增強了基層社完成相關指標的信心。
指標下達后，按照考核辦法的要求，我部每月都及時地對各社完成指標的情況進行考核，一不打和牌，二確保公正，并不斷加強對各社完成指標情況的檢查和督促，幫助基層社切實解決工作中遇到的困難。
據統計，今年全市信用社表內正常貸款利率收回率為%，表內逾期貸款利息收回率為%，實際收回表外利息萬元，完成了下達表外收息任務的%，較好地實現了經營收入的增長。
三、以人為本，充分調動全體內勤人員的工作積極性，從而不斷強化內部管理
適當調整主辦會計，提高了會計隊伍的整體素質。今年上半年，我部按照省聯社“雙工”改革的精神和會計人員實施委派制的.要求，制訂下發了《農村信用合作聯社主辦會計委派制實施細則》和《農村信用合作聯社會計輔導員委派制實施細則》，并按照《農村信用合作聯社信用社主任、員工崗位競聘實施方案》，積極配合人事教育部開展了會計輔導員和主辦會計競聘工作，調整了名會計輔導員，對個信用社的主辦會計進行了調整，其中新選聘主辦會計名，落聘名，提高了會計隊伍的整體素質。
加強主辦會計業績考核。今年，我部繼續按照《主辦會計工作業績月度考核實施細則》和《會計核算事后監督實施辦法》的要求，加強對各社主辦會計的考核，主辦會計除組織資金在基層社考核外，其余考核均由我部負責，并按月反饋考核結果，與當月獎金掛鉤，從而調動了會計人員的工作積極性，充分發揮會計人員的管理、監督職能，促進內部管理水平的進一步提高。
充分發揮會計輔導職能。對照《會計輔導工作月度考核實施細則》，加強對會計輔導員工作業績的考核監督，真正形成了一級查一級的檢查監督機制，努力防范和化解內部風險，強化內部管理。今年，我部在會計輔導基礎上繼續編發了期《會計輔導簡報》，總結、歸納輔導過程中發現的問題，提出輔導意見，努力提高會計核算質量。
加強技術練兵，強化內勤人員考核。一是改革業務技能考核定級辦法。為了適應業務發展的需要，提高內勤人員的綜合業務素質，我部于五月份，重新修訂下發了《江都市農村信用合作聯社內勤人員業務技能考核定級辦法》，改變了原辦法將內勤人員劃分為記帳類和出納類的傳統做法，要求所有內勤人員都必須熟練掌握記帳和出納操作技能，為將來實施崗位輪換和綜合業務柜員制打好基礎。二是開展技能測試工作。十月份，我部組織全體內勤人員開展了業務技能測試工作，共有人分三批參加了7個項目的測試，其中：人被評定為一級，人被評定為二級，人被評定為三級，人被評定為四級，人被評定為五級，另有人不及格。三是舉辦業務技術比賽。十二月份，我部主辦了全市信用社第六屆業務技術比賽，共有6支代表隊55名選手參加了6個比賽項目的角逐，取得了圓滿成功，推動了全市信用社技術練兵工作的開展。四是精心組隊參加業務技能比賽。九月份，我部與聯社工會密切配合，精心組織集訓，選派了5名選手參加市總工會舉辦的“十大行業技能大比武金融營業員職業技能競賽”，獲得了3個一等獎、2個三等獎的好成績。五是強化內勤人員工作業績考核。上半年，我部修訂下發了《內部崗位定級辦法》和《內勤人員月度綜合考核實施細則》，要求各社主辦會計對照《辦法》和《實施細則》，對內勤人員嚴格考核，并實行內勤人員獎金二次分配，從而激勵內勤人員認真履行崗位職責，做好本職工作。
四、加強制度建設，積極規范經營，促進信用社健康持續發展
今年，我部在聯社的統一領導下，相繼制訂了一系列的規章制度，如《會計規范化等級管理實施細則》、《重要空白憑證管理辦法》、《固定資產和低值易耗品管理辦法》、《貸款利率浮動管理辦法》、《股本金管理辦法及相關會計核算手續》、《主辦會計委派制實施細則》、《會計輔導員委派制實施細則》等，從各個方面完善了制度，規范了操作行為。
三月份，我部組織了賬戶開立、使用及管理情況的自查活動，并配合銀監辦事處抽查了12家信用社（營業部），規范了信用社自身賬戶的開立及使用行為；五月份，在聯社領導下開展了清理整頓向各類會計核算中心提供金融服務行為的檢查活動，撤銷了派駐國稅征收分局和江都移動公司的收款窗口；十月份，接受了銀監分局對我市信用社的全面綜合檢查；按人民銀行要求開展了銀行結算賬戶大檢查和金融統計大檢查，并配合人民銀行抽查了12家信用社（營業部），規范了銀行結算賬戶的管理；十一月份，按銀監部門要求開展了監管統計檢查；十二月份，接受了人民銀行專項中央銀行票據兌付考核檢查，重點抽查了9家信用社（營業部）。通過認真檢查和不斷規范，促進了我市信用社穩健經營和健康發展。
五、加強部門間的協調與合作，積極投身信用社改革
積極配合人事部門開展“雙工”制度改革，確定內勤人員的“三定”方案。結合“三定”要求，我部組織輔導員在全市信用社開展了內部崗位設置調查和崗位業務量測算，為人事部門制定“三定”方案提供了依據。
積極與人民銀行和銀監局溝通，推進信用社改革的順利開展。今年是深化農村信用社改革關鍵的一年，央行對信用社發行了專項票據，銀監局著力加強對信用社的監管力度，在此新形勢下，我部積極與人行和銀監部門溝通，領會、吃透改革的相關文件精神，用足、用好國家扶持政策，規范經營管理，為信用社改革的順利開展奠定基礎。
積極與財政部門溝通，爭取保值儲蓄利息貼補。一月份，按照省聯社的要求，我部積極組織申報保值儲蓄利息貼補，并不斷和財政部門聯系，最終于十二月份取得首批財政保值貼補萬元。
加強與會計師事務所的協作，順利完成多項專項審計工作。上半年，按照銀監和國稅部門的要求，我部與揚州弘瑞會計師事務所江都分所多次協作，先后開展了會計年報審計、所得稅匯算清繳、清產核資、股金審驗等五次專項審計工作，取得了較好的成果，滿足了改革的需要和監管的要求。
與人行、稅務部門合作，順利開展了財稅庫銀聯網。六月份，經與人行國庫管理部門和市國稅局充分協商，我部與信息科技部合作，順利開展了國稅財稅庫銀聯網工作，解決了國稅機構調整（撤銷征收分局）后的稅款代收業務操作問題。同樣于十月份順利開通了與地稅部門的財稅庫銀聯網，促進了代收稅款的電子化進程。
與各職能部室密切協作，保證各項工作的順利開展。一季度，我部與信貸營銷部、資金營運部緊密配合，制訂了《增資擴股及降低不良貸款計劃》，并成功認購了央行專項票據；二季度，我部分別與人事教育部、信貸營銷部、監察審計部合作，先后開展了增資擴股、清產核資等工作，共同為我市信用社的改革貢獻力量；三月份，我部配合信息科技部制訂了《代收電費核算辦法》，確保了代收電費中間業務的順利開展。八月份，配合信息科技部組織開展了上線的各項工作，包括對基層職工進行綜合業務系統操作培訓、按新的
財務會計工作總結 篇7
各部門同事的大力支持配合下，財務部以強烈的責任心和敬業精神，出色完成了財務部各項日常任務，較好地配合了各分公司及合作方的業務任務，及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數據。當然，在完成任務的同時也還存在一些不足。
下面向公司領導匯報一下財務部20xx年度的任務：
一、公司本部的財務管理和財務核算任務
（一）作為職能工作部門，合理控制成本費用，以“認真、嚴謹、細致”的精神，有效地發揮企業內部監督管理職能是我們任務的重中之重。20xx年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高，隨著公司業務的不斷拓展，新增項目前期投入較大，成本費用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支，財務部積極主動配合公司行政部門，在采購任務中嚴格把關，成本控制方面取得了一定成效。
（二）20xx年度，財務部的日常會計核算任務具體如下：
1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中，我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
2、在憑證審核環節中，我們認真審核每一張憑證，堅決杜絕不符合要求的票據，不把問題帶到下個環節。
3、每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的任務，除了計算發放工資外，我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規定，這就要求財務人員必須耐心細致，盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力，公司每月基本上能準時發放工資。
4、按時完成公司的納稅申報、發票購買和管理、臺帳登記任務。
5、完成各政府相關部門下達的任務：公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統計局的季度申報等。
6、催收款項是財務部門最為重要的任務。由于受其他原因影響，工程款的催收難度也有所增加，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效，但卻不是很理想。
總之，隨著公司業務的不斷擴大，20xx年度財務部任務量越來越大，財務人員的人數并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項任務。一年來，我們完成了財務部的日常核算任務，并及時提供了各項準確有效的財務數據，基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的`財務要求。
二、分公司及合作方的財務核算任務
（一）跟進收取各分公司的款項，在經營部的幫助下，基本上能夠按照協議準時收取各分公司的款項。
本年度，由于A分部的業務量增大，B分公司、C分公司和D分公司等的部分業務轉到總公司開具發票、收退合作款，大大增加了我們的任務量。比如，A分部的年產值比20xx年增長了50%；對B、C和D三個分公司20xx年的開具發票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的支付收取等任務，財務部做了全力配合。
（二）今年合作方的業務量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣，對合作方的開具發票、工程款的收取跟進、核算退回，投標保證金的支付收取等任務，財務部也全力予以配合完成，任務態度和任務成績得到了合作方的充分肯定。
三、不足和有待改善的地方
一年中，財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的任務，比如在資產實物性管理的建章建卡方面，在各項管理費用的控制上，在規范財務核算程序、統一財務管理表格方面，在更及時準確地向公司領導提供財務數據、實施財務分析等方面。在財務任務中我們也發現公司的一些基礎管理任務比較薄弱；日常成本費用支出比較隨意；這些應是20xx年財務管理要著重思考和解決的問題。
作為財務人員，我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己，加強學習，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長。
財務會計工作總結 篇8
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到明天6個月試用期已滿，依據公司的規章制度，現請求轉為公司正式員工。
我對自己所從事的出納任務曾經比較熟習，也能勝任這項任務。以前在會計師事務所做業務助理任務時，對出納的任務狀況比擬懂得。并且在這兩個月里，我在公司x總和x會計的引導下，在公司同仁的援助下，在新的崗位中，我對本公司運營形式和管理制度有了全新的認識和深化的學習。現對本職任務總結如下：
一、一團體面對新的城市、新的任務，一切都將是新開場，都有一個從陌生到熟習及粗通的進程，萬事掃尾難，一個良好的心態――謙虛的、積極的心態是干好一切任務的根底。剛末尾的多少天是關鍵，于是我努力把本人的心態調停到最正確，以順應新的環境、應對新的任務應戰。
二、在這時期，在財務和外勤上我作了如下詳細任務。
1、嚴厲依照財務軌制的懇求，操持費用報銷，現金、支票的收付業務。
2、每月第八個任務日按時作好單位職工的薪金發放。
3、及時注銷現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。
4、填寫稅務申報表。
5、完成財務擔任人交待的任務。
經過兩個月的試用期，我在任務也獲得了一些功用。出納任務看似復雜，做起來卻難，以前的任務經驗對我從事新的任務有必然的協助，但很多事情還需求重新認識跟懂得，學習跟實踐彼此交融才氣產出效果，成果的取得離不開單位指導的耐煩教導和有形的'身教，離不開公司同仁的關懷和支持。
三、要作好出納任務絕不成能用輕松來描述，絕非雕蟲小技，它是經濟任務的第一線，財務收支的關口，在公司的運營辦理中占據重要的位置。作為一個合格的出納，必需具有以下的根本央求：
學習、了解和把持政策法規和公司制度，不斷先進本人的業務程度和知識技藝。
學會制定本職崗位任務外部控制制度，發揚財務把持、監視的作用。
出納職員要恪守良好的職業品德。
出納人員要有較強的保險認識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有外部的保存分工，各負其責，并互相牽制。
很好的溝通才干。特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通才干。
當然，在今后的任務中除了遵照以上的根本五點外，我還要一直的盡力學習國度出臺的新的財經法律法規和進步的企業辦理制度，以順應不時革新的社會環境和今后公司開展的任務。
以上是我對本人兩個月任務的一些體會和總結。在以后的任務和學習中我還將不懈的努力和拼搏，與時俱進，做好本職任務，與公司的開展同步。同時，我要特殊感激公司指導和各位同仁在任務和生活中給予我的支撐和關心，這是對我任務最大的確定和鼓勵，我誠摯的表示感謝!
財務會計工作總結 篇9
一年來，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作成績，本人能夠遵紀守法、扎實工作，在財務崗位上發揮了應有的作用。現將全年的工作
一、加強財務會計工作
認真學習財務方面的各項規定，自覺按程序辦事；努力學習、更新知識、轉變觀念、跟上公司發展的步伐；自覺鉆研業務知識，積極參加公司組織的各種業務技能培訓，始終把工作，用自己的知識和能力維護公司的利益。，及時準確地填報各類月度、季度、年終報表。在記賬、算賬、報賬的全部過程中無差錯，并對其進行逐一審核，逐筆記錄，逐筆核算，做到了賬賬相符、賬實相符、賬表相符，避免了許多不安全因素。
服務好廠商。每月對帳付款時為廠商提供便利、快捷、準確的'服務，對于在付款過程中廠商對扣收費用明細有疑問都作詳細解釋，確確實實為廠商做好服務工作，當然工作中有時態度生硬，有待改進，在平時工作
總之，在財務會計工作中發現一些存在的問題。今后我會不斷地學習新知識，努力提高業務素質。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。
財務會計工作總結 篇10
一．20xx年財務工作總結
縱觀20xx年財務工作，不盡人意，沒有能完全發揮發揮到財務的作用，作為會計人員本該對公司費用了如指掌，但是今年很失敗，沒有對費用分析過，自然就沒有發揮好財務控制成本的作用，也沒有起到為公司管理層提供預測、決策的依據的作用。
一些費用款項的預支，必須要有財務總監，總經理簽字才可以打款，但是公司財務總監總經理經常不在，保證了財務的正常流程就保證不了及時性，保證不了工作效率。
以上是個人感覺財務工作做的不到位的地方，任何工作都不是孤立的，這里面我能看到和感覺到的還有個別員工，財務意淡薄，個別人員無視財務制度，我行我素，對財務制度不理解，或者理解不全面，導致執行過程中出現很多基本錯誤，具體表現在；
1.費用電子表格提交不及時
2、費用票據提交不準時
3、費用補報現場嚴重
4、對賬不及時，包括個人的和項目上的
5.個人平時不定期做賬記賬，每月提交的報表不嚴謹，公司定期對賬的時候才發現很多帳多不上。
6.對50%報銷制度沒有理解，導致報賬錯誤
7.公司油費報銷制度不理解，以每次加油票累加作為報銷依據，而非按照公里數
8、每月不清賬不簽字留下很多的弊端會
以上現象發生的原因個人剖析如下：
第一、執行力不夠，對財務工作造成了很大的影響，只做到了通知、傳達到位，但是卻保證不了結果；
第二、知識不夠，對于財務只懂基礎的理論，沒有過系統的工作經驗，很多事情沒有考慮到，造成了一些工作上的不順利；
第三、基礎工作沒做好，一些流程沒有嚴格按照正規走，平時工作沒做好，給年終對賬造成了麻煩，對原始票據的保存沒有做到位，對后來的查賬造成了很大影響。
第四，公司的制度跟不上公司發展速度，個別制度細則已經不適合公司目前的發展態勢。
第五，深層次的原因:個人覺得，公司沒有統一的帳戶，出現多個帳戶交叉打款，大多筆支出收入，不經過我手，或者沒有相關知會我的流程，想對賬，也覺得很困難，需要和多人逐個對，這個過程難免會出現很多遺漏。
二．20xx年財務工作展望
一絲不茍的按照制度開展執行財務工作，任何主管，任何員工不按照財務流程走捷徑，要敢于堅持原則，并告知主管員工這樣做不符合流程，除非財務制度改變，才能改變流程。
新的一年重點把精力放在財務工作上，讓財務走上正規化，對提交的每一個數字負責，對領導負責，對公司負責。擴大知識面，提高視野高度，學習稅收方面知識，為公司發展做準備。
提高對資金的敏銳度，了解每個項目的資金占用情況，回款進度，公司管理銷售財務費用變化情況，潛在的一些費用，了解公司費用的大致趨向，制定合理的成本控制措施，為管理層決策提供依據。
在堅持按照財務制度流程執行的基礎上，從以下幾個方面改善提高財務工作質量和效率。
1、為了統計大區費用，銷售人員跑的不是自己的項目的要注明，不注明的'計入自己的大區費用核算，后期不調回。
2、每月報銷的票據以電子表格或時間為準整理好，填寫費用報銷單并簽字，以作為報銷單據，
3、項目上的費用，每月項目負責人仔細審查，有疑問及時提出，財務部不接受后期提出質疑
4、費用補報流程，原則上不接受補報，特殊情況經過直接主管、財務總監、總經理同意簽字才可補報
5、嚴禁坐支現象
6、票據對應的情況，采購部的材料單子和項目經理的物流單子每月都要對得上
7、對押金，定金的處理，
8、需要工程部把各項目施工隊信息（合同額及支付計劃）按月提交財務部，以便于統計項目費用及付款計劃。
9、汲取教訓，今年會把票據按月按人整理好，保存好，以備查賬用。
三．對公司企業文化的感觸
來公司一年多，很喜歡公司的氛圍，溫暖、積極、真誠，每個人在自己的崗位上認真負責做好自己的事，自由但并不放縱，環境輕松但不輕視自己手上的任何一件事，做人率真但做事并不率性，工作對事不對人，有足夠大的平臺，足夠多的機會，寬容但不縱容的領導，只要你努力就會有人看得到，就會被認可！
財務會計工作總結 篇11
為響應團中央、團省委、校團委關于組織大學生暑期“三下鄉”活動的號召，本人積極報名參加了湖南工學院電信系組織的三下鄉隊伍，并最終成為湖南工學院暑期三下鄉社會實踐隊的一員。并赴楊柳村與農民同吃、同住、同勞動，切實體驗農村生活的同時完了衡陽臺灣工業園與衡山縣電氣信息專業人才培養要求調研及實踐。
一．前期準備
隨著期末的到來，所有同學開始計劃著即將到來的暑假。有的同學說要去打工，有的說在家補習準備考研，而我卻說想參加三下鄉，積極響應學校團委的號召。
三下鄉項目在申報時，我就產生了濃厚興趣。一方面，此次活動直接與我們專業相聯系，能讓我從中學到很多東西，將理論和實際合一。二方面，此次活動到衡山那邊鄉村能讓我感受到另一個地方的風俗文化。此外，這是一次下鄉吃苦的活動，我能夠在這樣的條件下培養自己吃苦耐勞相互合作的精神，提升自己綜合素質。
在做好自己心理準備后，我開始和父母交流。他們認為家里本來就有事可做，何必去別的地方找苦吃呢？另外外面不一定安全。我想父母講了這次活動的意義，讓他們明白參加這次三下鄉活動與在家各方面的區別，詳細說明這次活動的組織性和紀律性，以及由老師帶隊等具體情況，最終經過勸說解說，我父母尊重我的選擇，放心讓我去，并叫我抓住這次機會鍛煉自己。
因為自己是一個大二的學生了，自己已經掌握了一定的專業知識，但是對于自己所學專業的就業方向存在著認識的不足，所以我認為這次三下鄉，將會給我的就業帶來一定的認識。而且對于自己所學專業，自己認為在農村，可以為大部分的村民講解一些電氣類的問題，幫助和引導他們安全正確使用電！除了專業方面，我還可以用自己所擅長的來宣傳楊柳村的新農村建設，為當地的特色產業的推動做出自己的貢獻！
二．初會楊柳村
坐上了去楊柳村的校車，踏上去楊柳村的路。一路上大家歡聲笑語，因為大家對此次活動都是那么熱情！在車上，陳穎給我們講了一些關于楊柳村的風土人情！可以說，那時我們有點激動！連一路上兩旁的美好風景都沒怎么欣賞！經過
將近兩個小時的車程，我們到了楊柳村，楊柳是個好地方！我們的到來受到了當地群眾，當地政府的熱烈歡迎讓我們有點受寵若驚！在楊柳村的正式啟動儀式上，衡陽市團市委副書記賀暢，電信系書記張書記等領導先后致辭，表明了我們團隊的任務艱巨，受重視等！啟動儀式后我們分散到農夫家中，在他們家中，我們深深感受到他們的熱情，我們的到來受到如此歡迎，我們
下午烈日炎炎，我們挨家挨戶的去村民家宣傳，每到一家村民，他們總是熱情的招待我們，拿出香瓜，西瓜給我們！看到如此的村民，我們打心眼里高興！但是我們在交流中，存在了交流問題，我們聽不懂衡山方言！我們找到了幾個特殊的翻譯“四個小朋友”，他們幫我們解釋一些具體問題！等我們走遍楊柳村，已經是晚上六點了，但是大家的積極性還是很高！在這第一天里面大家斗志昂揚，大家都認為自己之所以下鄉，就是為了吃苦的，但是我們第一天的感覺沒有一點點的吃苦，我們沒有做出什么，但是村民就那么支持我們了，使我們感到了壓力，但是我們也深刻的認識到，只有有了足夠的壓力，我們才有前進的動力！
三．美麗的楊柳村
我們本著三下鄉的精神，我們團隊斗志昂揚一起下的地間田頭，下到村民賴以生存的土地中去！走吧！走吧！去村民勞作的第一線去看看！在田間我們看到老伯伯在修剪瓜藤！看到老伯伯信手拈來的樣子，我們躍躍欲試，我們兩個人一組，每組負責一片瓜藤！老伯伯給我們講了兩點：一，把瓜藤的分支剪掉，不能傷害主藤。二，把西瓜扶正。簡單的兩個要求，在其后的兩個小時內，讓我們手忙腳亂！我們沒有足夠的工具，就單靠手，有時候分支很粗，要把它處理掉費好大的勁！大家在勞作期間出現了，大家把瓜藤亂翻，遺漏修剪瓜藤等問題！反正大家一開始都是手忙腳亂，慢慢的大家都上手了，處理問題也是得心應手，將近兩畝的瓜田，我們差不多兩個小時就解決了！老伯伯說，其實什么事情都是需要一定技術的！我們在這里也是深受教育，真的如老伯伯所說的，那么對于自己所學的專業也要認真的對待只有自己付出了才會有收獲。還給另外一些村民插秧，與農民一起吃飯一起勞作，這種生活是我們平時不一定能會得到的。本人一直保持著高度的熱情，吃苦耐勞，相互合作的精神與隊友們奮戰在農田之間。我們團隊始終保持著高度的組織紀律性，始終以服務當地為宗旨，不給當地帶來負擔。無論在哪個地方都不動當地一瓜一果，不讓任何村民無償送我們瓜果。延續著五四青年為我們開創的“走向社會，深入民心”的光榮傳統
下午我們聯系了黃書記，到他家去采訪！黃書記是一個很健談的，幽默的人！我們在他家問了許多關于楊柳村的問題，有些涉及到專業問題是總是耐心解釋，有時候還會來兩句笑話！讓我們對楊柳村的基本情況有了一定的了解！在一下午的談話中，黃書記最讓我記憶深刻的一句話是“我們楊柳村沒什么錢，但是我們楊柳村村民有錢”！這就是富在于民吧！黃書記在談話中一直強調楊柳村的兩點：一，村的水果種植！二，村里勞務輸出問題！就我們看到的，村里村外，屋前屋后，都是種植的水果樹！黃書記強調了他們村的水果特色—朱血桃，三月李！這就是他們的村的'特色種植！還有就是村勞務輸出形成了一個自己的特色，就是以村兩個公司為基礎，主要是建筑公司為主，技術工人主導的特色！在新農村的建設，我們從黃書記的自豪的言語中能明白，他們所取得成績！在楊柳村新農村建設方面，走在湖南省的前列！在了解楊柳村一系列問題后，我們還談論的許多關于天南海北的話題！黃書記見識廣，言語幽默，他還不忘告誡我們，作為一個新時代的大學生，無論做什么，盡不盡力是自己的問題，這才是看出一個人品質問題的標志！做什么事情，首先自己要告訴自己自己一定會做好的，既然是自己的選擇那么就要堅持！后來我們幫黃書記安裝好了打印機！這一次我們的收獲還會很大的，一次談話，讓我們明白了一些道理，而這正是我們當代大學生所欠缺的東西，所以這次的收獲我們將會深深的記在腦子了。在以后的日子里，少走荊棘路！
四．農產品的調查
7月13日（農歷6月13日）是賀家鄉趕集的日子，電氣與信息工程系“三下鄉”實踐團趕赴趕集地點，趕集是當地特色文化的一個比較明顯的體現！當地的特有文化在集市中反映的淋漓盡致！
路上趕集的人很多，各個穿戴一新，認識的不認識的互相打著招呼，像過大年似的，我們團隊一路上和當地村民熱情的招呼，讓我們深深的感受到了，鄉村的淳樸與善良。看到那一張張笑臉，那么你所感受的是鄉村特有的氣息。可以這么說，在那一刻，我們深深的被楊柳村所吸引，在熱鬧的集市上，我們看到了是人山人海的熱鬧景象，我們大多數人都沒有經歷過趕集，所以趕集給我們的感覺是那么的新奇。我們看到了許多不一樣的東西。當我們看到不一樣的東西，那么這樣給豐富了我們的見識。我們采集了許多當地特色農產品的資料，也向他們宣傳了我們團隊的一些情況。
在集市上我們自己都賣了當地的特色水果嘗了一下，發現當地的水果有自己的特色，吃起來特別好吃。近年支撐農產品價格上行的因素不斷積累，農產品價格呈剛性上升態勢。那么我們村民是否真正受益呢？抱著這個問題，我們詢問了大多數的攤主，從他們那里了解到，雖然農產品的價格上去了，但是不光是農民影響物價，物價也影響農民，化肥、農膜、農藥都在漲價，農產品價格能不漲嗎？從另一方面農產品價格適度上漲，是促進農民增收，縮小城鄉差距的客觀要求。但是以糧食為中心的農副產品價格卻偏低，以楊柳村為例，這里的村民機械化種植水平不高，受到地形的影響，那么這里的農民不可能大范圍的種植水稻等為主的經濟作物，那么只能以自產自銷，不可能賣出去很多。所以要以農產品水稻為只要的經濟作物還是不能促進農民的收入增加！所以說，楊柳村必須找到自己適合自己本村發展的道路，現在的楊柳村以水果也為龍頭，但是從村民那里得知，這個水果種植的品種存在一定的缺陷性。那么當地的村委會想要發展起來，那么還要客服這類問題。
五．當地安全生產生活用電及支教
7月13日我們團隊下到每一戶村民家宣傳安全用電，在一個上午的調查中，我們發現在維修過程中我們修得最多的是燈泡，其實這是很簡單的事，但像有的爺爺奶奶家這事都壞在那里四五個月的事了。原因很簡單，家里沒有一個年輕人。這里普遍存在只有老人和小孩留守在家里，而當地農電員是不負責村民家里面的用電的；所以燈泡壞了都沒人修。在我們務農工作地同時發現，這邊掛勾搭線的現象很嚴重。電貓捕鼠、抽水灌溉、打稻收割基本上都采用直接在農田里搭線的方式，甚至有的家里都掛鉤搭線偷電用來煮飯，像這種搭線情況經常導致變電房掉閘斷電。像電貓捕鼠時，一旦有鼠觸電都會造成漏電現象，如果漏電嚴重點，就必然引起斷電。而且此類在輸電線中途掛鉤搭線都會影響到被供給的地方的電壓，結果還是自己家里受到影響，形成一種惡性循環。要根本上解決，一方面，在水利工程上農村需要一個統一的管理；另一方面，農民這方面的素質也待提高。另一方面我們也發現了一個問題就是留守兒童的問題。隨著全球經濟一體化進程的加快和我國市場經濟體制改革的深入，社會經濟結構正發生著深刻的變革。在社會經濟轉型的過程中，大量農民工進城務工，將孩子托于爺爺奶奶，這便產生了農村留守兒童和留守老人——我國社會轉型期特殊的社會群體。農民工為城
市建設添磚加瓦，做著做苦最累的事，但是他們的子女因為遠離父母的關愛在成長的過程中卻面臨著各種難以解決的問題。這些問題已經發展成為個社會問題，需要更多的人關注這個問題來解決這個問題。教育不能只靠學校，家庭、社會也是教育能否得以長期持續發展的關鍵因素。家庭是所有人的啟蒙老師，是每個孩子生存的第一個溫暖，她對每個人的一生起到決定作用。社會是一個大熔爐，影響著所有的人，當然也包括學生。
我們的孩子沒有多余的思想，他們是單純的，是天真的，可是在父母的影響下，在社會的洗禮下，他們變得復雜，父母外出打工能賺很多的錢，讀書沒多大意思，這給孩子從小就灌輸了這樣的思想，他們的學習意識隨著年齡的增加不斷減退，只要讀到四五年級就背上行囊踏出外出的腳步。我們的孩子原本的任務是學習，而在這樣的氛圍下有多少孩子能抵擋這一誘惑的糕點呢？所以歸根結底，教育是各個方面的事情，不能把農村教育歸根于某一方面，所以說農村孩子的教育是全社會的事。另一個問題是，農村學齡前兒童的教育。由于受到自己水平限制，我們義務支教只能面對的是小學，初中，高中的學生，對于學齡前兒童需要專業的教師來教育。
這些留守兒童中間有的會出現性格孤僻、心理障礙、價值取向扭曲、學習成績不好等問題。在我們團隊也有幾個懂一點心理的同學，在他們的觀察通，我們發現，這些兒童大多數是爸媽不在身邊的，所以導致一系列的問題。
六．依依惜別
在離開前，我們接到當地村民的熱情招待。書記帶來了許多可口的菜來慰勞我們，我們在吃飯時，充分表帶了對楊柳村領導及黃叔叔，康大姐家的感激之情。在離開前天，我們在衡山縣萱洲古鎮上游覽了一番，領略了當地保好無損的明清古建筑。看到了清朝的古代建筑，看到那特色的建筑，仿佛我們大家都回到了清朝時期。湘江之水滔滔不絕，衡山之巒連綿不絕。我們特意乘坐了這里的擺渡船，在湘江之上吹著微風，仿佛自己是一個文人騷客，想用詩歌來抒發對美景的贊美！之后，我們很榮幸地進入變壓工作重地，其班長為我們詳細地介紹了各種大型儀器，給我們介紹了萱洲鎮的整體供電方法，線路布局。從中明白了很多與我們專業相聯系的知識。讓我們見識了平時課堂上最想見到的實際情況。
在上車回校前，黃書記對我們在萱洲鎮的吃苦耐勞，相互合作的精神表示贊揚，也對我們為楊柳村做的貢獻表示感謝，也很開心得到了我們提出的一些寶貴意見。
當我們坐上汽車時，陳叔叔點著鞭炮，一路歡送我們，看到陳叔叔拖著鞭炮送我們上車時，那一刻，我真的很感動。康大姐和阿姨都流下了眼淚。看到此情此景大家都不愿意離開。當汽車離開了這個揮灑了10天汗水的楊柳村。我們回味無窮，我們收獲很多，當地村民給我們流下了不可磨滅的記憶，記得那些小朋友在送我們的時候，一直念叨著讓我們去看他們。我們真的不舍得他們。短短的十天，我們和楊柳村結下了不解之緣！
財務會計工作總結 篇12
20xx年3月28日以來，我在幼兒園領導、同事們的關心、支持下，在財務處進行了一周的學習，這段時間我要求自己以幼兒園工作為重，盡快將自己帶入到工作角色當中，立足本職工作，兢兢業業，在穩定中求創新，在創新中求發展，謹記著多做點、多學點的理念，置身于財務處工作中。
首先第一天，上午我主要以觀摩為主，財務處負責人帶我熟悉了一下日常的工作內容，比如是日常報表和賬本的完成，根據憑證做好試算平衡表、業務活動表和資產負債表，其次還要接電話，能接到不少想要入園的幼兒家長電話，其中印象讓我最深刻的就是關乎員工工資的發放，還有其他跟財務有關的工作；最后，雖然是財務處，但有時也需要下到班級里幫忙育兒，看看小朋友。上午主要就是了解了一下大致的工作內容。
接著下午我就幫忙他們做工作表，即將要發放工資了，工資是大家的經濟命脈，也是人們最關心，最關注的，我認真做好工資表的編制，工資項目仔細核對，做到萬無一失，不能讓任何一個人的個人利益受到損失。雖然有很多不明白的地方，但大家都十分熱情的幫助我，一步一步地教導我。
由于五一勞動節快要來了，財務處要為大家購買物美價廉的節日福利，爭取給大家選購到最實惠的物品。上午我搜集資料，給出建議和想法，我覺得可以給員工買點實用的生活用品，比如米、油、紙巾之類的，用于感謝各位的辛勤勞動與付出。之后第二天下午和第三天上午，我主要是在小班服務幼兒，小班的幼兒由于太小，經常會哭聲一片，尤其是早上上學和午休的時候，為了幫助他們盡快適應幼兒園的生活，我在小一班協助班級教師安撫每個哭著要爸爸媽媽的孩子，帶她們玩游戲，照顧他們喝水、上廁所等。第三天下午，我主要查看還有哪些家長沒有及時存入伙食費，班級幼兒的伙食費每月總會有粗心的家長忘記存錢，為了不增加老師的負擔，我們需要及時給未存錢的家長發短信，提醒他們存錢。幼兒的學平險費用還有一些還沒收齊付給保險公司的，我們頁提醒家長及時繳納保險，并將收集齊的名單上報到教育局，為了不影響幼兒的保險報銷，晚上我們還加班仔細查看家長提交的出險材料，核對填寫報銷表格，盡快的送到教育局，以免影響幼兒保險的報銷。
第四天第五天的工作有點繁瑣，這兩天主要是輔助同事一起完成四張報表和六本賬本，當然不是全部都得填完，我們對這兩周所有的報銷單及銀行往來賬逐一分類粘貼憑證后，分別登記好現金、銀行賬本，按照業務活動支出情況記好明細分類賬本，往來賬目記好三欄分類賬本，固定資產按照品牌和型號分類登記到固定資產賬本上。賬本記好后，再根據憑證做好試算平衡表，業務活動表和資產負債表。其中幼兒伙食費嚴格按照要求單獨核算做賬，每日的食物和價格登記在幼兒伙食賬本上，并按分類做好幼兒伙食費月結算表，每月的10日前張貼在園告示欄向家長公示。我主要就是幫他們匯總金額，并把報銷單粘貼好。其次還有負責接電話，春季的招生工作在下學期中已經完成，但仍然能接到不少想要入園的幼兒家長電話，雖然托、小班已經滿額，但也要耐心的回答家長一些關于入園的問題，能解決的盡量幫家長解決，或者告知他們附近還有哪些幼兒園，提供一些合理的建議。在可以招收的情況下，要提前告知學費及助學券等相關入園事宜，熱情接待幼兒及家長參觀班級，讓幼兒了解新班級、新老師。雖然僅僅是一周的工作，但是也要了解入園的相關事宜，向電話咨詢的家長給予準確的解答。
以上就是這周我的主要工作內容，這些工作給了我很深的啟發，既提升了對財務工作崗位的認識，又豐富了我對幼兒園教育的認識，我的啟發如下：
一、合理安排收支預算，嚴格預算
管理單位預算是學校完成各項工作任務，實現事業計劃的重要前提，因此認真做好園的收支預算責任重大。根據同事的交流得出，這項工作需要很強的計劃、預判能力，要根據學校上年度的.實際情況，學期初就得擬定好預算方案，特別是支出方案多次向學校領導匯報，進行了反復修改，本著“以收定支，量入為出”，使預算更加切合實際。雖然我去到的時候，她們已經把預算方案做好了，但我在購買五一節日福利品的時候，感受到執行過程要嚴格按照預算執行，體會到了預算編制的重要性，財務每月未都編制好計劃用款報表，充分體現了資金的使用效益，確保學校各項工作的順利完成，體現了財務處在幼兒園資金運作中發揮著積極作用。
二、認真做好收費、結算工作
收費是學校最為繁瑣，也是政策的一項工作，為了做好這項工作，財務處及早做好申報審批工作，做到收費的依據，嚴格執行收費標準。及時出具票據，期未做好結算工作，做到多退少不補，同時做好代收費“報告書”的上報。這段時間，有些家長未把伙食費交齊，根據幼兒園的收費標準，合理收費，并且做到及時開好收據給家長，即使很多家長是微信繳費的，但我們也會把收據開出來給她們。
三、努力學習，提高財會人員的自身素質
作為幼兒園的財務人員，還要積極參加鎮組織的業務培訓，不斷的提高財會知識和政策水平，同時積極參加學校的一切政治學習，認真作好學習筆記，認真貫徹執行《合計法》，使學校的財會工作能按照國家的政策、法規進行，保證支出的真實性，合法性。雖然我沒有參加院外的業務培訓，但從我第一天去到，我們財務處的方姐這一周有三天的時間是外出學習，只有下班的時候有時才能遇見她，她會跟我們說今天很累，但獲得的學習成果很滿，學到很多東西，還是值得的，可見，不管各行各業，都是需要在領域里不斷深造學習，才能繼續放光發亮。
四、努力完成學校的后勤工作
后勤工作將直接影響到學校的一切工作，搞好食堂更為重要，為此財務處會優先將預算重點放在伙食尚，監督食堂嚴格執行計劃，既能滿足師生的飲食，又保證預算充足，本著服務于學生目的，規范伙食成本，控制伙食利潤，按規定時間上報食堂報表。
五、細心做好人事，保證教工利益
首先是工資。工資是大家的經濟命脈，要求財務認真做好工資表的編制，工資項目仔細核對，做到萬無一失，不能讓任何一個人的個人利益受到損失。節日前，要為大家購買物美價廉的節日福利，讓大家在工作的時候也能感到溫暖、便利。其次還有個人所得稅和社保。每個月都要進行所得稅和社保的核算工作，月初進行網上申報，并把稅款按時交到銀行。要留意消息，比如必要時收集齊所有人員的信息資料，統一為大家更換了最新的醫保卡；如果有一名保育員因個人原因離職，財務還要及時為她辦理社保轉出及終解備案手續，并為新來的人員也及時辦理了合同簽訂和社保轉入。這些工作細小繁雜，需要財務人員的耐心、謹慎。
以上就是我在財務方面得到的一些啟發，在服務幼兒方面我也感受到其中的樂趣，幼教是一個十分神圣偉大的職業，雖然小朋友心智未成熟，但能感受到他們的天真與爛漫，無憂無慮的樣子，更需要幼兒教師的細心照顧和耐心呵護，幼兒園教育不僅僅是教他們知識，更重要是保護他們的想象力，激發他們的創造力，樹立他們的自信心，讓他們對世界充滿樂觀精神，要做到這一點，教師、保育員需要很強的耐心和方法，十分不容易。
當然，我在本次工作中也存在很多不足，主要表現在：
1、服務上還達不到要求，回答家長的問題有些不清晰，答案不準確。原因在于我對園里的制度還不是很了解，工作沒有做充分。
2、在本職工作上，由于經驗和專業水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。在匯總工資金額，有算錯的地方，導致有同事拿少了工資，場面有點尷尬。
總之，在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發現一些存在的問題。這對我今后的學習、工作和生活中，都受益匪淺，我應不斷地學習新知識，不管將來從事哪個行業，我都應該努力提高思想及業務素質。同時，我也意識到了財務工作的繁瑣，體會到每一份工作背后的艱辛，日后我們應該善待每個奮斗的工作人員，他們堅守在自己的工作崗位上，貢獻自己的一絲力量，為他人、為社會做貢獻，每個打工人都不容易，但愿我們都能寬容至上，理解萬歲。
財務會計工作總結 篇13
xx年，我縣建設工程招投標管理工作，能夠認真貫徹國家、自治區關于建設項目招投標的有關法律、法規。嚴格履行招投標程序，規范有形建筑市場管理，以投標人的資質能力、技術、管理水平、社會信譽和合理報價等條件公平競爭。凡是達到國家、自治區法律法規必須進行招標的項目，一律進場進行交易；凡屬國家規定必須進行公開招標的項目，必須進行公開招標。xx年初到6月，我縣共招標工程48項，總建筑面積30.69萬平方米，工程總造價4.1億元，招標覆蓋率xx0%。其中，公開招標48項，公開招標率達xx0 %。
在建筑業管理方面強化施工許可的監管力度。所有新建、擴建、改建項目，在核發施工許可證時，凡不具備政策法規要求條件的項目，一律不予核發施工許可證。xx年初到6月份為止共發放施工許可證32份，建筑面積：21.7萬平方米，建安總值：3.2億元。確定了xx廉租房項目和第三期職工集資建房項目的實施計劃。初步完成了對八家戶六村、五村、三村、二村的土地征收方案，具體的實施方案、項目的招標等工作正在緊張的籌劃中。
在下半年的工作中，繼續緊抓建筑業管理工作和招投標管理工作。進一步規范建筑市場，創新市場監管方式，推動建筑市場信用體系建設。加大工程質量安全專項整治力度，提高工程質量安全管理水平。優化企業結構，增強企業市場競爭力，做好東三縣有形交易市場的管理工作，為企業營造公開、公平、競爭有序的良好市場環境推動我縣經濟穩步增長。在建筑業管理方面，嚴格執行國家、自治區的法律法規進一步規范我縣的城市發展建設，繼續推進防欠長效機制不斷完善防欠工作新機制，預防和減少建筑領域拖欠工程款和農民工資問題的發生。
建筑業年度工作總結：
1、認真學習黨的方針、政策，按照科學發展觀的要求，以改革為動力，引導企業走可持續健康發展道路。
近年來，我市建筑企業通過深化改革、轉換經營機制，創新管理，實施人才戰略和科技興企，不斷增強企業的市場競爭能力，生產經營狀況有了明顯改善，取得了令人矚目的成績。但是，我們也應該清醒地看到，我市建筑業企業的發展，仍然面臨許多困難和深層次的問題。
黨的十五屆四中全會提出，要貫徹科學發展觀，要把科學發展觀貫徹到經濟工作的各個領域和各個方面。去年，我們利用忻州建設工程信息網，大力宣傳，深入貫徹。結合我市行業的實際，重點以推動建筑業結構優化、產權制度改革、促進經濟增長方式轉變、企業做大做強、實施“走出去”戰略、增強綜合競爭能力等六個方面，加強理論建設和實際經驗方面的信息傳遞。引導企業堅持以科學發展觀處理各方面工作，審時度勢，提高宏觀決策水平和企業戰略思維能力，從企業自身的實際出發，制定出本企業的戰略目標，進一步明確企業發展的方向和思路，保證企業實現可持續健康發展。我們積極推動企業特別是國有企業深化改革，利用請進來送出去的方法學習全國各地經驗，深入調查研究，收集改制過程中出現地新情況、新問題，總結交流，推廣成功經驗和做法，發揮榜樣的示范作用，推進企業改革進程。
加強企業與政府有關部門間的溝通，發揮“橋梁紐帶”作用，就國有企業在改革改制中遇到的焦點、難點問題，及時反映，為政府制定相應政策提供依據。
2、發揮自律職能，推進行業誠信建設。
市場經濟其實就是誠信經濟，誠信對于一個企業來說，就是內強企業素質，外樹企業形象，誠信關系到企業的生存與發展。目前，建筑領域中誠信缺失的現象很多，如投標中的不公正競爭，不履行合同條款，惡意拖欠工程款和農民工資等。不僅制約了行業發展，也造成了建筑市場的混亂。因此，加強行業的誠信建設，必須注重抓好行業自律。作為行業協會來講，我們著力營造公平競爭的市場環境，保護企業合法經營，糾正行業紀律加強誠信建設，促進行業健康發展，成為一項十分重要的工作。為此，我們要辦了兩件事。
第一、為出臺《忻州建筑業行業自律公約》做了大量基礎工作。
第二、抓好工程建設行業社會信用體系建設工作。按照國家統一布署和省廳安排，我市建筑業協會積極做好建筑行業企業信用評估的準備工作。
3、繼續協助政府和企業搞好清欠工作。
根據國務院清欠工作的通知精神，去年是全面完成清欠任務的關鍵一年。因此，協會去年對企業清欠工作的服務主要表現在：
一是重點調查建筑施工企業的清欠情況，重點調查三個問題：a、通過打官司判決后的執行情況；b、簽了還款合同工程款是否按時到位；c、去年新欠款有多少，有什么難題不好解決。通過調查及時掌握情況并向主管部門作了反映。
二是以集中和分散的形式，深入企業宣傳講解高院頒布的《關于建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》。這一司法解釋的頒發，對促進建筑工程糾紛解決，維護合同當事人合法權益，建立規范有序的建筑市場，規避企業風險，從源頭上解決工程拖欠款都有十分重要的意義。因此，去年協會和成誠律師事務所合作，為企業對司法解釋進行了講解，同時為企業隨時提供法律咨詢和必要的'司法保障。
4、幫助企業實施人才戰略。
開展人才培訓提高行業隊伍整體素質是協會為企業服務的一項長期工作。去年一是搞好二級建造師的考前培訓工作和對項目經理的繼續教育工作。二是按照中國建筑業協會《建設工程項目經理崗位職業資格管理導則》的要求，做好我省項目經理崗位職業資格的培訓、考核、就位、管理等各項工作。三是引導企業建立健全人才庫，著力向高資質、高標準、高層次管理人才培養推進。四是協會各專業委員會要為企業專業技術人才培養、培訓、繼續教育做出安排。
協會是行業的社團組織，是同行業生產經營單位自愿組成的非營利性社會團體法人，是會員企業的利益代表。想企業所想，急企業所急，為企業服務，維護企業合法權益和行業的整體利益，促進企業健康發展，是協會工作的根本宗旨。是我們協會一切工作的出發點和落腳點。今年我們將一如繼往本著為企業和會員服務的精神，做好如下工作：
一是，開展行業調查研究，掌握行業動態，提出行業發展的意見和建議。
行業協會配合政府工作，把施工企業改革自始至終作為協會的一項主要工作，開展調查研究。采取請進來，走出去，總結經驗，發展自己。為企業改善管理體制，加快改革改制步伐，出謀劃策。
二是，創辦刊物，發布有關國家和省內外經濟信息，開展信息交流。
爭取創刊《忻州建筑業》作為我們的信息服務主渠道和服務平臺。
三是，協助企業改善經營管理，組織各種研討會，培訓班，為企業發展后勁，培養人才、發現人才。
協會組織各種研討會，如國有大中型企業改革改制研討會、中小型企業轉換經營管理機制研討會，經濟發展形勢報告會、法律法規講座等，及時使企業掌握動態，同時組織各種技術管理培訓。
如，舉辦經理持證上崗培訓、全面質量管理、微機應用、計量、目標成本等培訓班等。開展項目經理培訓，一、二級建筑師的考前培訓。為會員企業培養造就人才起到積極作用，也為企業資質就位、升級創造了條件。
四是，維護會員單位合法權益，幫助企業解決熱點、難點問題。
和律師事務所合作，繼續幫助企業采取訴訟或非訴訟方式解決拖欠問題，為企業提供合同鑒證等法律服務，解決經濟糾紛等問題。
五是，積極組織行業產品創優，為提高產品質量宣傳企業形象服務。
為了促進全市工程質量和企業管理水平的提高，進一步樹立企業的社會聲譽，提高企業的市場占有率，協會將在全市組織實施了一年一度的“五臺山杯”工程質量獎，配合省協會開展群眾性的全國質量管理qc小組活動。開展“優秀企業”、“優秀項目經理”、“滿意企業和滿意工程”評優活動。
財務會計工作總結 篇14
時光飛逝，轉眼間過去了，對我而言，這一年的工作是最難忘，印記最深的一年。工作單位的轉換，連帶著工作思想，方法等一系列的適應與調整，帶給我很大的壓力和挑戰，但在壓力中也得到了收獲和快樂。在領導的指導與支持下，同事的密切配合下，我圓滿的完成了自己的各項工作任務同時也很好地配合了其他部門的工作。
一、辦理公司各項初始登記手續
作為一個新成立的公司一切都要從頭開始，辦理銀行開戶，驗資，辦理稅務登記等，這些是我既熟悉又陌生的工作，我在辦理的過程中遇到了很多問題和困難，經過多方咨詢，和不懈的努力終于圓滿完成。
二、建立財務帳套
領導從公司發展的角度考慮，決定啟用比用友財務軟件更先進和規范的金碟財務軟件，我根據財務管理及房地產項目核算的需要、根據納稅申報的需要，設計了一套較為科學、完整的會計核算科目體系，制定了詳細的二級和三級明細科目，及輔助核算、項目核算帳，首次啟用了固定資產核算系統，在較短的時間內，完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據公司內部業務的需要，印刷了統一的粘貼單，收據，借款單等常用單據。
三、建立健全各項財務制度流程
制度化管理是企業發展的基礎，建立一套科學、完整、實用性強的規章制度，是規范財務管理及核算的基礎，公司成立初期我和主管領導一起根據《會計法》、《企業財務準則》和《企業財務通則》及相關法律法規，結合公司的實際情況及經營特點，經過反復討論、研究、起草了宇都公司的，會計核算管理辦法，內部會計控制制度與經濟業務審批流程等制度。對資金的收支，個人借款的管理，實物資產的管理，會計核算原則等都做出了詳細的規定和流程。
四、認真執行財務會計制度，提高財務信息質量
會計核算是財務部最基礎也是最重要的工作，是各項財務工作的基石和根源。在日常的`工作中，我嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、公司的各項制度，認真履行會計的工作職責。審核原始憑證、錄入記賬憑證，計提各項稅費，申報納稅、上繳稅款，編制資金收支計劃并審核支出，及時準確的編制財務會計報表，為領導決策和進行財務分析提供全面、可靠的信息。
五、加強自身建設，提高工作能力
隨著社會經濟的快速發展，會計準則和稅收政策都在不斷的更新，因此領導多次組織學習，讓我們能及時掌握新知識，政策，法規。我們由原民營企業會計核算變為國有企業會計核算，在政策和制度方面有很多區別，所以把這方面的內容也作為學習的重點，使我們在工作中能盡快的轉變角色。同時對于公司所制定的各項規章制度也進行了系統的學習。
總結過去是為了更好地面對未來。在過去的這一年里，雖然沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪，收獲了許多專業知識和工作經驗。
在新的一年里公司將進行__建設項目的實施，首先要進行艱巨的拆遷工作。在當前的經濟形式下，難度可想而知，這對__公司的每一個人都是一種考驗，我要發揚團隊精神，積極配合拆遷人員的工作。在拆遷過程中，向老百姓發放補償金是比較重要的一個環節，所涉及的現金發放額較大，我們在發放過程中要主動與其他部門溝通，核對數據、安排流程，做到安全，準確、及時，為拆遷工作的順利進行做好服務。
同時我會更加努力學習各項財務知識，鉆研會計業務，提高會計核算水平，加強自己在稅務法規、規避財務風險方面的學習，加強房地產開發企業相關知識的學習，進一步增強自己的的工作能力，在企業的項目實施中更好的發揮會計的核算、監督、服務職能，為__公司的發展壯大做出貢獻。
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