工作完成情況總結
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編為大家收集的工作完成情況總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作完成情況總結1
20xx年工作即將結束，自己今年仍然負責高考考務工作。根據年初制定的工作目標，自己很好地完成了各項工作，但也有需要完善的地方�，F總結如下：
一、高考報名工作。
1、報名工作認真、細致，嚴格把關。在高考報名期間，認真學習省市有關文件和會議精神，及時通過各種渠道宣傳到每一位考生，耐心解答社會、學校、家長和考生的咨詢，確保每一位符合條件的考生都能按規定參加高考。
2、按照省里文件規定嚴格審查少數民族和其他照顧加分考生的報名資格，收齊各種材料，按規定上交。
3、報名結束后，認真核對各類信息，按規定公示各類名單，接受社會的監督。
二、各類考生面加試、體檢工作。
1、按照市招辦的安排，兩次帶領相關考生去吉林市進行空軍飛行員和民航、南航飛行員的初檢。
2、核對各類考生的術科加試信息，發放了美術生《準考證》和藝術生《資格證》；帶隊組織體育考生去卡倫湖加試；高考成績下發后，及時接收了省市的上線的報考國防生、公安、司法等考生名單及相關文件，馬上發給學校，并通知這些考生到文件規定的地點進行面加試及體檢，確保了各類考生按時、按規定參加，確保上線考生的正常錄取。
3、為了做好高考體檢工作，協助主任分別召開了體檢醫院和各高中的兩次體檢會議，就往年容易出現的錯誤及需要注意的地方進行了強調，組織大夫和學校學習體檢手冊，嚴格執行體檢政策，堅持公平、公正，在規定的時間錄入體檢信息，確�？忌畔蚀_。
三、考試工作。
1、漢語水平等級考試是朝中學生的'漢語文考試，它屬于高考的一科，因此所有的要求和高考一樣。因此，在報名、考試等各項工作中，都嚴肅、認真地對待，嚴格按照考試流程組織考試。協助領導在考點選定、主副考及監考選聘上，嚴格按規定執行，確保各種信息準確、無誤，保證了考試的正常進行。
2、高考考試雖然只是短短的三天，但考前的準備工作卻很多。在考前，協助主任召開了考前教育會；考點主副考選聘、培訓會；監考培訓會；招委會協調會等，爭取在考前把各種可能發生的情況都想到，做到有預案、有措施。
3、嚴格按省市規定制定高考試卷交接、郵寄、保管等各項制度，并張貼在試卷保密室墻上，保證在試卷看管、運送途中都有公安在場。認真學習各種文件和考務手冊，把考試程序和考務規定熟記在心，指導監考和其他考務人員按考試流程操作，確保考試過程中不出紕漏。各個環節嚴格把關，履行交接手續，確保萬無一失。
4、考試結束后，整理剩余試卷及答題卡，按省里要求列出清單、排好序，送交省招辦。
四、填報志愿和網上征集志愿工作。
1、發放《招生指南》上、下冊及相關材料，接待多方咨詢，按照省市要求做好高考志愿填報的指導工作。
2、認真做好網上征集志愿的指導、密碼修改、打印志愿表等項工作。
3、做好了�？浦驹柑顖蠛驼骷ぷ鳌＜皶r上傳了信息。自己在不斷提升素質、積極參與“五型”單位創建活動上要進一步加強，牢記使命，為認真、全面做好20xx年高考工作做好準備。
工作完成情況總結2
近年來，我市堅持把林業綠化作為建設生態興化、推動科學發展、加快推進農業現代化進程的重要舉措來抓，深入開展植樹造林活動，不斷改善城鄉生態環境，提高生態文明建設水平，自20xx年開始我市連續七年被評為“全省綠化造林先進市（縣）”。20xx-20xx連續2年被表彰為綠化造林成效顯著縣，榮獲“綠色江蘇建設突出貢獻獎”。到20xx年底全市林木覆蓋率達18.42%。
20xx年，我局緊緊圍繞全年新增成片造林面積1.36萬畝（泰州考核任務1萬畝）、新建高標準農田林網10.2萬畝（泰州考核任務4.5萬畝）、圩堤公路更新補植面積0.42萬畝、綠色通道補植1462.6畝、新建林業類小農場42個、建成3個綠化合格園區，林木覆蓋率提高到18.92%的目標任務。以沿海防護林和綠色江蘇項目為抓手，突出林果產業發展、農田林網建設和公路圩堤更新造林三大重點，堅持早動員、早啟動，綠化造林工作取得了初步成效。
大力實施林業生態建設工程，廣泛開展全民義務植樹活動，3月份我局分別在城區和鄉鎮組織了兩個植樹現場，共植樹1.2萬株，建成植樹基地300畝，參加人員近30萬人次。
20xx年全市已完成成片造林面積1.4萬畝，占市交任務1.36萬畝的102.9%。占泰州市考核任務1萬畝的140%，提前完成了全年目標任務。
20xx年市委、市政府出臺了階梯式獎勵補助辦法，鼓勵和扶持民間資本、社會能人發展苗木花卉、蠶桑、經濟林果產業，20xx年全市新增花卉苗木面積3373.5畝，果園面積3262.4畝。占20xx年以前林果產業發展總面積的36%。
經驗收全市已完成更新造林面積4879.3畝，占市交任務4165畝的117.2%，預計用2-3年時間將徹底消滅空白圩、空白路現象。
我局組織專家歷時半年制定了《興化市外來林業有害生物災害防控應急預案》和《興化市20xx年林業有害生物防控工作實施方案》。編制了《興化市林業有害生物普查實施方案》和《興化市林業有害生物名錄》。不斷加強基礎設施建設，在李中建立了蟲情自動測報站，在全市主要綠色通道和窗口地區安裝迷向式太陽能殺蟲燈、頻振式殺蟲燈，配備背負式打孔注藥機，在與寶應和鹽都接壤鄉鎮投放了美國白蛾性誘器，不斷加密監測網點，提高監測數據的準確性。
20xx年規劃創建省級森林生態示范村3個，省級綠化示范村32個，縣級綠化合格村81個，市綠化合格園區3個，目前已完成2個綠化合格園區的建設，綠化示范村的建設正在規劃實施階段。
20xx年市委、市政府首次將農田林網納入農業農村工作目標考核，我局及時組織專家制定了我市農田林網建設和驗收標準。泰州下達我市農田林網建設任務4.5萬畝，建設1個5000畝以上的市級農田林網示范區。我市下達全年計劃10.2萬畝，建設4個5000畝以上的市級農田林網示范區，目前已完成7.52萬畝農田林網，已建成3個5000畝以上的市級農田林網示范區任務。分別完成泰州建設任務的167%和300%，完成我市全年目標任務的73.7%和75%。
一是任務完成不平衡性很大。從驗收情況看，有8個鄉鎮沒有完成成片造林任務，有1個鄉鎮沒有完成更新造林任務，有7個鄉鎮沒有完成綠色通道補植任務，有17個鄉鎮沒有完成小農場建設任務，有1個鄉鎮沒有完成綠化合格園區建設任務。有17個鄉鎮沒有完成農田林網建設任務。
二是仍然存在應付式造林現象。有些鄉鎮去冬今春根本就沒有按照市下達的指標去落實造林地塊，有些土地沒有流轉，隨便找一塊先栽植，至于能否保住根本就不考慮。一些小班造林質量不高，管理不及時，責任制沒有落實，出現苗木傾斜、被油菜壓伏的小班，有些栽植的意楊成活率不高，有些小班人為破壞嚴重。個別鄉鎮在4月下旬栽植的垂柳不帶土球，導致栽植失敗，教訓慘痛；
三是有的.鄉鎮在路基沒有澆筑的農業項目區機耕路上先行綠化，這樣的小班存在著今后澆筑路面時，遭到破壞的嚴重隱患。
四是近年來造林保存率低下，森林資源消漲很不平衡，部分鄉鎮為了完成市委、市政府下達的造林任務，存在借地造林、甚至假造林，即使土地進行流轉最多也只有3年，因此造成年年造林難成林。
一是對沒有完成任務的鄉鎮加強督促，全面完成全年目標任務。特別是泰州市對我市進行考核的興泰路、大興金公路提檔升級綠化和農田林網建設。建議未能完成任務的鄉鎮要迅速落實栽植地塊，在梅雨季節到來之前即6月下旬前栽植女貞等景觀樹木，栽植時要帶大土球，重修剪，確保栽植成活。
二是加強已經栽植樹木的管理。該土地流轉的認真進行流轉，該落實管護責任制的要迅速落實責任制。要組織逐小班進行回頭看，對管理不到位的小班突擊進行管護，確保成活、保存。
三是對農業項目區機耕路綠化，在澆筑道路時嚴加管護，確保澆筑道路與保護樹木兩不誤。
四是要繼續抓好下一階段雙月目標考核工作，1是農田林網建設，2是村莊綠化，3是美國白蛾的防控，4是小農場建設，確保完成全年目標任務。
五是組織申報里下河國家級濕地公園。
工作完成情況總結3
各位領導：
為便于組織對我進行監督和考察，現就本人在20xx年的工作完成情況進行簡要總結，并談一下對下一年工作的初步打算。
一、主要工作完成情況：
過去一年里，我在鎮（場）黨委的正確領導下，團結帶動營林技術員，嚴格地遵照林場下達的工作計劃，認真進行技術指導，克服困難，努力開展工作，使營林任務得到了較為圓滿的完成。
1、人工造林計劃98公頃，實際完成108.5公頃，加上去年多干，結轉到今年的7.5公頃，全年總共完成造林任務116公頃，為年計劃的118%。
2、利用專業撲火隊完成20xx年人促75.5公頃，已組織技術員對場地逐塊進行了驗收。
3、組織作業組如期完成了20xx年度人促123.4公頃，完成計劃的100%。
4、利用林場各單位轉產人員和作業組相配合，全面完成50公頃的人工直播任務。
5、對08年56.3公頃及06年113.9公頃造林地進行了撫育。
6、母樹林按計劃完成40公頃。
7、在場地難度過大、生產費用不足的不利條件下，完成了火燒跡地清理306.3公頃，據全局各林場首位。
8、病蟲害防治等項任務也都按計劃得到了完成。
二、經驗和不足：
xx年營林工作之所以能夠得以較為順利的完成，我認為，關鍵得益于：
1、領導的大力支持。在工作過程中，場長和書記經常過問，發現困難總是在第一時間幫助處理。尤其在今年冬季的火燒跡地清理工作中，為幫助提高生產單價，場長多次到林業局進行爭取，以鍥而不舍的精神終于邀請到主管局長和有關領導到山場實地調查，最后終于使生產單價得到了大幅提高。
2、全場干部職工的無私幫助。人工直播、人促、人工幼林撫育、母樹林培育等項工作無不滲透著全場干部職工的'辛勤汗水。
3、營林技術員的無私奉獻。從今年4月下旬開始直到十二月中旬，營林技術員始終奮戰在山場一線。不管是蚊蟲叮咬還是爬冰臥雪，他們從不叫苦喊累。在造林、火燒跡地清理等緊張時期，他們不顧老人孩子需要照顧，經常在山上一住半個多月，家里事情根本幫不忙。
在全鎮（場）上下的共同努力下，今年的營林工作取得了點滴成績。但在前進過程中，也暴露出了我自身存在的一些缺點和不足，主要表現為：
1、對業務知識掌握不夠全面，對工作造成不良影響。突出表現在對明年營林用地的森調過程中，只將注意力集中在場地土壤、坡度等是否適合，而疏忽了清理難度，結果森調的場地極難清理，生產費嚴重不足，影響了生產的正常開展。
2、工作方法不夠科學，協調能力差，與相關單位溝通存在困難，影響工作的順利開展。
3、工作缺乏前瞻性，頭痛醫頭腳痛醫腳，難免造成工作過于忙亂，浮于表面的現象。
三、今后努力方向：
為有利于今后工作得到有效開展，今后我要克服困難，發揚成績，力爭做好以下幾方面工作：
1、進一步增強組織性和紀律性，緊密地團結在鎮（場）委周圍，保質保量地完成上級交辦的各項工作任務。
2、加強學習，努力提高自身的綜合素質。
3、開闊眼界，增強對工作的前瞻性和預見性，盡量把工作安排的合理有效。
4、謙虛謹慎，團結同志，最大限度地調動單位人員的工作熱情和積極性、主動性，高效率地完成各項工作。
工作完成情況總結4
XXX建設局：
根據市建設局安全生產目標管理責任制度考核辦法規定，為貫徹執行“安全第一預防為主”綜合治理方針，落實安全生產責任，杜絕重大傷亡事故，避免和減少一般事故的發生，確保實現20xx年減少系統各類事故起數，促進全市建業工業健康發展，現將我公司20xx年上半年落實安全生產目標責任書各項指標和工作開展情況向XXX建設局作以下報告：
一、認真學習龍泉市建設局下發的文件，按照責任書簽訂的各項內容落到實處，嚴格控制責任的`各項考核內容。
1、在劃定的考核范圍內及事故死亡人數未超過控制指標，生產事故死亡人數為零人。
2、在劃定的考核范圍內未發生施工承重支架和外腳手架，基坑坍塌事故。
3、在劃定的考核范圍內未發生過高處墜落事故。
4、在劃定的考核范圍內未發生重大傷亡事故和重大財產損失事故。
二、認真做好安全生產管理工作責任。
1、按照安全生產法律法規，建立健全安全生產責任體系，簽訂本年度安全生產責任書，實行目標管理。
2、健全和完善嚴格的安全生產制度，做到不安全不生產，配備安全專業人員管理，提交勞動保護和現場安全管理，配備安全生產專用車間。加強一線安全生產的巡查監督，及時發現隱患，把不安全因素消滅在萌芽狀態。
3、公司安全生產的王志偉副總經理在工地抓安全生產，各項目負責人，專職安全管理人員在現場管理。董事長李邦余經常與工人同時上班、同時下班，立足現場安全管理，安全員做好生產記錄。
4、堅持每月13日、28日定期下一線班組檢查監督安全生產，形成安全生產管理制度和責任體系，并做好現場檢查記錄存檔。
5、對檢查發現的安全隱患，及時組織隱患排查治理，整改到位，做到整改措施、責任、資金、時限和預案五到位。
6、大力加強安全生產教育培訓和農民工的安全培訓管理。及時安排企業主要負責人、項目經理、專職技術人員、特種工作等人員的學習考試取證工作。
7、建立建筑施工安全標化企業以20xx年XXX市政工程榮獲麗水市“九龍杯”榮譽為契機，結合企業的實際，提高施工的精細化、規范化程度。
8、制定有事故急救援預案，組織預演，努力提高對事故的防御能力和事故報告和查處制度。
工作完成情況總結5
半年來，市商務局在市委、市政府的堅強領導下，堅持“高位求進、加快發展”工作主線，持續掀起“承接產業轉移、物流園區、會節經濟”建設高潮，除外資利用外，各項商務指標均實現時間過半，任務過半，促進了全市商務經濟快速發展�，F將上半年工作情況總結如下。
一、主要經濟指標完成情況
�。ㄒ唬┥鐣M品零售總額。全市社會消費品零售總額累計完成102.72億元，總額排在全省第14位；同比增長17.9%，增速全省第10位，高于市政府確保增速0.9個百分點。
�。ǘ┩赓Y利用。新引進境外世界500強企業林德集團、殼牌落戶，全市共有實際投資的境外世界500強企業7家，是除外境外世界500強企業投資最多的市州。實際到位外資1340萬美元。
（三）外貿出口。全市完成進出口5668萬美元，同比增長12.24%。其中，出口5053萬美元，居全省第13位，同比增長4.29%，完成市政府下達目標任務50.53%；進口615萬美元，同比增長211.9%。
（四）對外經濟合作。積極開拓國際市場，加大“走出去”力度，繼南車集團車輛廠獲得對外承包工程經營資格后，地礦勘察院也獲得對外承包工程經營資格。對外工程承包和勞務合作收入完成75萬美元，完成目標任務的75%。
（五）商貿項目建設。全市新開工、續建投資上千萬元的商貿項目26個，總投資84.3億元，已完成投資10.8億元，同比增長51.8%，比上半年全市固定資產投資增速36.3%高出15.5%。臺資企業潤泰集團在四川投資的第一家綜合超市“大潤發”店竣工開業，同時吸引來肯德基、寶島眼鏡、中國黃金等33家知名品牌企業入駐。
�。┪锪鲌@區建設。20xx年，青龍物流園區已完成基礎設施投資2億元，項目投資1億元，引進的大型電子商務企業當當網區域配送中心已建成投產，新引進攀鋼集團鋼材集散中心、現代汽車集團西南分銷中心等第三方物流企業10戶，該園區正在積極申報省級物流園區；中心物流園區已完成基礎設施投資5700萬元，項目投資3000萬元。 視高物流中心已引進了1家物流企業。
�。ㄆ撸⿻澖洕叱�。堅持“一月一節慶活動”，全市商務系統已成功舉各類會節60次。商務系統舉辦的迎春購物節、20xx（春季）家居建材節、汽車節等具有一定的影響力。
�。ò耍┗菝窆こ獭Ｈ屑译娤锣l銷售14.2萬臺，完成全年市定目標任務的285%，銷售金額3.73億元，財政補貼12.1萬臺，補貼金額3781萬元，補貼率達95%，家電以舊換新銷售家電2.4萬臺，回收舊家電1.35萬臺，實現回收金額29.34萬元，拆解收購數量18萬臺，拆解率68%。
（九）品牌創建。壽酒業有限公司“彭祖”品牌榮獲“中華老字號”稱號，實現國家級老字號品牌零突破。
二、存在的問題
實際到位外資總量小。上半年實際到位外資僅完成市政府下達目標任務的'13.4%。外資項目受到用地指標等因素制約，入駐困難。
三、下半年工作重點
繼續發揚商務系統“知難不畏難、知難不言難”的作風，敢于拼搏、敢于擔當，確保年底全面完成各項目標任務，重點抓好以下六個方面工作。
一是抓好規劃工作，加快推進城市商業網點規劃修編及其他商務規劃規劃的編制工作，進一步完善城鄉市場體系建設。
二是抓好商貿項目工作，重點推進再生資源回收市場、萬景國際商業中心等商貿項目建設，進一步夯實商貿流通業發展基礎。
三是抓好外資引進工作，加強聯合利華、和昌化工等外資項目的跟進，確保全年實際到位外資突破1.1億美元。
四是抓好會節經濟，積極籌備第十二屆西博會參會工作，確保全年商務系統舉辦的會節活動總數不少于100次。
五是抓好農村市場開拓，深入推進“萬村千鄉市場工程”，努力建成一網多用、雙向流通、管理高效的農村市場體系。
六是抓好生豬定點屠宰規劃實施，進一步加強生豬定點屠宰場點管理。
工作完成情況總結6
（一）、20xx年人事管理工作完成情況
1、員工花名冊、信息資料管理。加強員工信息化管理，進一步完善員工基礎信息資料、花名冊統計，分類分層次做好管理系統信息維護管理工作，使各類數據更加完整準確，主要對員工、干部、職稱、學歷、薪酬工資等信息資料進行了維護。
2、員工考勤、年休假管理。嚴格按照有關規定，認真做好員工年休假登記。
3、制定《20xx年科級干部選拔考察方案》，并開展選拔考察工作，選拔出德、能、勤、績、廉的好干部，推進干部隊伍建設。
4、加強勞動合同管理，規避勞動糾紛，營造和諧穩定的勞動關系。
5、認真做好人事檔案規范管理工作，根據人事檔案規范管理的要求，進一步規范人事檔案管理工作，對員工人事檔案進行收集、梳理、歸檔，使中心員工檔案更加完整齊全，檔案管理更加規范。
�。ǘ�20xx年人事管理工作計劃
20xx年，除完成人事管理的`常規性工作外，要在以下工作上予以加強。
1、加強檔案管理工作。學習檔案管理專業知識，進一步完善人員信息資料，建立更加齊全完整的的員工人事檔案。
2、加強人才管理，不斷發現具有實踐經驗的人才，將其放到重要崗位上進行培養、鍛煉，逐步營造以政治素質高，能力強，業務精為導向的人才成長環境和人才使用機制，建立人才儲備庫，為提供源源不斷的后備人才。
3、做好職業技能鑒定工作。將職業技能鑒定結果作為員工崗位調整、薪酬確定、職業生涯發展的直接依據，發揮教育培訓對員工的激勵作用。
工作完成情況總結7
20xx年我們堅持物質文明、政治文明、精神文明建設協調發展、共同進步的工作方針，全面貫徹落實十六大十六屆四中全會精神和"三個代表"重要思想，按照年初制定的《xxx鄉20xx年農村經濟和社會發展目標管理辦法》所下達的各項指標任務，突出工作重點、明確工作任務、合理分工配合、加強監督檢查、強化責任意識、理順工作思路、狠抓工作落實，實現了農村各項經濟指標基本完成，政治文明建設和精神文明建設穩步推進的良好效果。
為了全面了解和把握20xx年上半年目標任務的完成情況，我們劃分了經濟建設、政治文明建設、精神文明建設三個檢查督查組深入各單位進行了全面的檢查�，F將我鄉20xx年上半年目標任務完成情況進行自查總結
一、20xx年上半年所做的工作
�。ㄒ唬⑥r村經濟發展目標基本完成。在抓經濟發展上，高度重視"三農"問題，全面貫徹落實農村經濟工作政策，做到與農村發展實際相結合，不斷探索、不斷創新，創造性地開展工作，實現了政策指導與實踐創新的結合。同時，體現階段性工作特點，突出工作重點，加大工作力度，促進各項經濟工作任務整體推進。上半年，完成了農業生產總值xx元，二、三產業xx元，農民人均總收入達到了xx元。其他完成的經濟指標另附表
�。ǘ⒄挝拿鹘ㄔO扎實有效推進。一落實了黨風廉政責任制。落實黨風廉政建設責任制是保證黨的建設各項工作落到實處的重要環節，也是有效防止杜絕腐敗現象發生的關鍵。各單位黨政一把手為黨風廉政建設第一責任人，鄉黨委要于各村和站所簽訂黨風廉政建設責任制，要落實"一崗三責"，及時糾正和查處黨風廉政建設上存在的問題和不正之風，加強宣傳和教育，各項工作要有安排、部署、檢查考核、落實。
二是加強了黨風廉政建設教育。對上級下發的有關黨風廉政建設文件以及各級領導的講話加強學習，利用近幾年發生的各類案件和正反兩方面的典型，剖析原因，吸取教訓，要把黨風廉政教育作為黨員干部尤其是領導干部提高素質，增強自身免疫力的重要途徑。
三是查處了重大案件和解決群眾反映的問題。堅持反腐敗三項工作格局，查處重大案件、領導干部廉潔自律和糾正部門和行業不正之風，是取得黨風廉政建設工作實效的重大的舉措。我們要采取各種方式和方法，從領導體制、工作機制和各種制度等方面下功夫，對重大案件的處理要嚴、快，對犯罪分子決不遷就姑息，本著教育為本，打擊為輔的原則，使重大的犯罪者得到懲處。對于部門和單位的風氣，首先要從思想上提醒，引起重視，行動上加強引導，使它們知道怎樣做。通過強有力的措施，使作風真正達到較好的轉變，案件得到真正的查處。
四是加強了班子和隊伍建設。根據基層黨組織班子和干部隊伍的實際情況，廉政建設要突出班子和隊伍，要堅持民主集中制的原則，根據"八個堅持、八個反對"的要求深入對照檢查，定期開展民主生活并形成一項制度固定下來。要落實"五項制度"，按照要求規定做好每項工作。
五是做好了群眾的工作。要不斷拓寬反映社情民意的渠道，解決問題的途徑，增強針對性和實效性。對群眾反映的問題，本著優先抓緊解決的原則，不拖不推，在指定的時間內予以答復和解決。對群眾的來信來訪，要認真接待，專門建立各個領導干部接待日制度，以對人民負責的態度予以快速解決，做到答復快、解決快，無越級上訪事件的發生。搞好各種公開，增強工作的透明度，做到月、季度、全年公開，并及時更換公開的內容。使所有應該公開的項目和內容，真正使群眾滿意放心。
六是重視黨的建設。黨的十六大報告指出要以改革的精神開創黨的建設新局面，以與時俱進的態度推進黨的建設，把黨的建設融入到各項工作任務和目標之中，為各項事業的`發展提供強有力的領導。
一是認真學習十六大精神，全面貫徹"三個代表"。十六大精神統攬各項工作，以此推動全鄉各項工作不斷進步，取得成績。使廣大黨員干部群眾的思想認識統一到十六大精神上來，智慧力量凝聚到各項工作中去。進一步鞏固提高"三個代表"學教成果，繼續抓好各項整改措施的落實，并隨著發展變化，創新整改的措施方法，使所有整改的問題得以徹底的解決，讓人民群眾滿意。
二是加強黨員干部教育培訓，提高整體素質。選派干部異地掛職，到縣黨校學習。發揮好鄉黨校的作用，全年培訓任務不少于12期。培訓的內容包括：WYO知識、農業科技知識、政治思想教育、法律、法規教育等。要切實抓好黨員電化教育工作，繼續推進"電教科技工程"。
三是加強基層組織建設，搞好"三級聯創"。全年以創建"五好"村黨支部、"六好"鄉鎮黨委為有效的載體，使六個村達到"五好"村黨支部標準，努力實現創"六好"鄉鎮黨委目標。
四是增強黨領導一切的觀念。突出抓好黨建帶團建、婦建工作，使群團工作朝著正確的方向發展。做好發展黨員工作，注重提高黨員的素質，向年輕化發展，向基層一線傾斜。
五是引導發展塣大集體經濟。加大財務、政務等公開的力度。清繳黨員干部欠款。幫助理清發展思路，調整好結構，走出一條塣大村集體經濟的路子。努力消除空殼村。
（三）、精神文明建設逐步得到加強。一是思想宣傳教育工作主要做好了：
1、學習做到"四落實"，確保學習效果。
2、黨委班子成員對干部群眾進行形勢教育不少于2次。
3、錄用宣傳報道稿件不少于12篇。
4、"村村通"設備完好率到95%以上；
5、文體站、室普及率達到80%，舉辦兩次大大農民運動會和農民匯演，落實好農村電影"2131"工程。
二是科技教育工作上：
1、鄉鎮黨委政府召開兩次以上黨委會，政務會專題研究科技工作。
2、搞好科技培訓，全年培訓勞動力70%以上。
3、發展農村專業協會2家。
4、建立科技示范點1個，建立的科技示范村達到自然村總數的10%，全鄉科技示范戶達到農戶總數的5%。
5、農作物優良品種覆蓋率達到95%以上。
6、積極開展創建自治區、地區"科技工作先進鄉"的一切準備工作。
7、鞏固"兩基"成果；小學、中學適齡入學率分別達到993%和916%；全年實用技術培訓面不低于42%。
三是計劃生育和衛生工作上：
1、抓好愛國衛生運動工作以及改水改廁工作；
2、抓好農村健康教育，推進農民健康教育活動。
3、廣泛開展各種宣傳活動，宣傳活動不少于3次，宣傳品入戶率100%，群眾知曉率90%以上；
4、無大案要案發生，堅持"七個 不準"，亮證執法，落實"一票否決"制；
5、做好流動人口的計劃生育工作；
6、"合格村協會"創建率達到82%，做好"三結合"工作，積極開展"三生"服務活動。
四是工青婦工作上：
1、加強黨對工會工作的領導，工會納入黨建和精神文明管理工作；
2、建立健全轄區特困職工生活狀況調查報告制度、特困職工"第一責任人"制度；
3、結合單位的工作特點、實際，開展各類職工崗位技能、業務競賽活動，定期在職工中通過各種形式開展學法、知法活動；
4、黨政領導重視，黨建帶團建"五帶六同步"落實到位，每年召開會議不少于6次；
5、按照五好婦代會標準，實現一類婦代會70%，二類會30%；
6、發揮協調督查作用，推動婦女兒童綱要和規劃的實施。
五是精神文明建設工作：
1、全年召開兩次文明辦全體會議，專題研究精神文明工作；
2、在全鄉開展"十個起來"進村工作；
3、全鄉20%以上的村建成縣級文明村，新增星級文明戶100戶；
4、完成黨刊黨報征訂計劃的80%；
5、開展民族團結教育月活動和"三下鄉"活動，大力開展扶貧幫困工作。
六是信訪工作：
1、成立信訪領導小組，建立領導閱信和接待日制度，值班接待群眾不少于4次；
2、建立鄉、村、組三級信訪網絡，全年無越級上訪事件；
3、認真處理群眾來訪，群眾來訪立案率應達到95%以上；
4、加大宣傳力度，深入廣泛宣傳《信訪條例》。
二、取得的經驗和存在的問題
一是不斷加強領導，落實責任。要加強對各項工作的領導，成立相應的工作領導小組，由分管專項工作的領導主管，形成全鄉一盤棋的思想，鄉黨政領導一把手抓全局，各領導配合協同，既突出重點工作，又抓好其它工作。全面落實工作責任制，對照目標管理考核，按照下達的目標任務，依照分工情況，劃分責任人和責任項目，保證半年工作正常開展和取得好成績。
二是完善制度，強化監督。鄉目標管理考核督查領導小組要經常深入到基層一線，看各種工作任務的落實完成情況，發現不足，立即責令其糾正。要建立定期工作檢查制度、工作情況通報制度、工作完成情況回訪制度、同負責人談話制度等，以制度促進各項工作的落實。
三是結合實際，不斷創新。在抓工作落實的過程中，會遇到各種新的情況和問題，這些問題按照原來的解決辦法已不能湊效，要根據新的情況，及時進行調查研究，采取各種有利于解決問題的措施方法，創新工作思路，使工作在創新中不斷進步，保證上半年的各項工作目標任務的完成。
四是提高認識，形成合力�？己斯ぷ魇秦灤└黜椆ぷ鞯囊粭l主線，凡是考核中有一項任務完成不好，確定目標達不要求，都會影響其它各項工作的考核工作的全局。因此，我們經常召集單位（部門）負責人參加考核工作會議，及時傳達上級考核會議精神，并安排好鄉的考核工作。同時，定期對各單位（部門）的工作進展、任務完成情況進行檢查，發現存在的問題，立即進行糾正，使工作順利進行。派出工作組，深入到各單位，聽取工作意見和建議，根據要求調整工作思路、轉變工作作風、改進工作方法，以適應工作的穩步推進和發展。要求各單位領導把抓好工作的落實，推動考核工作作為貫徹十六大精神和"三個代表"重要思想的具體行動。通過統一思想、提高認識、狠抓落實、轉變作風等，形成了領導干部高度重視、單位（部門）配合協調的工作局面。以強大的動力、整體的合力推動目標任務的完成。
發現了一些存在的問題。就上半年的各項目標任務完成情況來看，取得了較好的成績，達到了預期的目標，但是，經過對半年工作的自查總結，我們也發現了存在的一些問題，一是部分任務沒有完成。諸如在經濟建設上，農村經濟總收入、種植、畜牧、林果三業的收入沒按規定的標準完成。二是單位（部門）配合意識差。各單位（部門）只抓本單位（部門）的業務工作，而忽視其它方面的工作，缺乏同有關單位（部門）的協同配合，致使業務工作較強而其它工作比較弱的抓一手的現象。三是工作發展不平 。在三個文明建設中，重物質文明而輕精神文明、重精神文明而輕政治文明建設。上嚴格按照標準，對照項目，一項一項進行檢查。就督查的結果看，各單位的任務完成總體上達到了預期的目標，領導重視，落實措施有力。但也有一些問題，季度經濟指標的完成略低于下達的指標，統籌不夠，工作發展不協調，政治建設，精神文明建設部分任務完成不好等。使單位對自身存在的問題進一步明確，并能及時進行改正。
工作完成情況總結8
根據馬目標委發3號文件和馬目標委發5號文件通知精神，我中心對照20xx年度目標任務進行了逐項清理自查，現將1—9月目標任務完成情況報告如下：
一、職能工作目標
（一）切實落實"兩集中、兩到位"。
徹底解決部門對窗口授權不充分的問題，確�，F場辦結率90%以上，按時辦結率100%。在發改、規建、林業、水務、國土、交通等6個審批事項較多的部門設立了行政審批股，結合政府機構改革，逐步在其他23個行政審批部門成立行政審批股。根據6月8日縣機關行政效能建設暨政務服務中心建設工作會議精神，杜絕行政審批項目應進不進，體外循環。對還沒有進駐政務服務中心的行政審批項目，各部門已于6月25日以前整改到位。確保了行政審批現場辦結率90%以上，按時辦結率達到100%。
�。ǘ┘訌妼︵l鎮（街道）便民服務中心建設的指導和考核。
是統一建設標準，規范建設內容。為保證鄉鎮便民服務中心的建設進度和質量，縣政務服務中心制定了《馬邊彝族自治縣鄉鎮便民服務中心、村（社區）代辦點標準化建設指導方案》，要求各鄉鎮做到便民服務中心的名稱、標識標牌、內部設施、進駐項目、窗口設置、政務公開欄、管理和運行模式 "八統一"。統一推行"五制兩服務"的運行模式，即推行首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、上報事項負責辦理制和責任追究制，推行公開服務和特色服務（預約服務、延時服務、無償代辦服務、上門服務等）。二是強化工作指導，督促檢查到位。自開展鄉鎮便民服務中心建設工作以來，縣政務中心會同相關部門，多次深入到各鄉鎮，從規劃到建設全方位跟蹤指導各鄉鎮便民服務中心建設工作，確保目標任務順利完成。要求各鄉鎮利用鄉鎮政府辦公樓底樓、文化站、擴建伙食團等方式，用最好的場地最大限度地整合利用現有辦公場所進行規劃建設。其中下溪、勞動兩個鄉新建辦公用房，作為鄉鎮便民服務中心辦公場地。三是明確驗收標準，分步實施驗收。制定了《鄉鎮便民服務中心及村（社區）便民代辦點建設檢查驗收標準》，要求鄉鎮便民服務中心做到"六有"（有實施方案、有辦公場所、有標識標牌、有辦公設備、有辦事指南、有登記臺賬和聯系電話），村（社區）便民代辦點做到"四有"（有辦公場所、有標識標牌、有固定人員、有辦理登記）。我中心正在陸續驗收各鄉鎮便民服務中心和村（社區）便民代辦點，并根據驗收情況劃撥各鄉鎮剩余補助資金。
�。ㄈ┥钊胪七M政務服務中心標準化建設。
按照省、市"政務服務中心標準化建設方案"要求，大力推進縣政務服務中心標準化建設工作。按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、政務服務中心場地標準化、政務中心設施標準化等5個大項14個子項要求，查漏補缺，縱深推進政務中心標準化建設。目前已制作安裝 "96196"全省政務服務公告牌，政務服務工作人員已統一規范著裝。
為滿足我縣政務服務中心標準化建設、"兩集中、兩到位"和拓展政務服務功能的需要，縣委、縣政府已議定新建政務服務中心業務用房，擬建成一座全縣一流的辦公大樓，切實高效、便捷、透明地為群眾和企業辦事，努力優化馬邊政務服務軟環境�，F已進入設計、招投標階段，預計20xx年建成投入使用。
�。ㄋ模┮幏缎姓䦟徟椖抗芾怼�
在清理壓縮行政審批事項的基礎上（現為151項），按照承諾提速50%以上的標準，重新編制行政審批事項和公共服務事項《辦事指南》和《審批流程圖》，簽訂政府統一格式授權委托書。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務項目的現場辦結率達到95%以上，按時辦結率達到100%。
（五）積極實施并聯審批。
將包括實行備案和核準管理的全部企業投資項目的審批事項納入并聯審批范圍；以招商引資活動簽約項目為突破口，由政務服務中心牽頭，為重大投資項目提供并聯審批和全程代辦服務，并進行公示。
（六）全面加強政務服務中心干部建設，認真落實"三項制度"，切實改善政務服務環境，提升機關形象。
按照比法定時限減少50%以上的標準，確定承諾時限，并向社會公布。嚴格落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制。設立了首問責任崗，規范首問責任崗職責，積極推行首問事項登記制、服務雙崗制、去向留言制、一次性告知制等。統一實行辦理時限公示制和延期辦結告知制，通過行政審批軟件系統自動推行限時辦結，并對超時辦結件自動生成問責，實行每日網上巡查制，及時督促指導相關部門對超時預警進行處理。進一步建立健全了項目管理、人員管理、大廳管理、網絡管理等規章制度，從審批服務的程序到工作人員的行為規范都做了嚴格的規定，在政務服務過程中，堅持用制度管人，用制度管事。通過各項制度的落實，機關工作作風明顯改進，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高。
二、共同工作目標
堅持不懈狠抓黨建、黨風廉政建設、社會治安綜合治理和維護穩定工作、精神文明建設、信息督查、機關運轉等工作，各項工作任務正有序推進。
三、市下達目標
（一）基層服務建設：建成運行鄉鎮便民服務中心9個，村（社區）代辦點116個。今年8月底，全縣20個鄉鎮便民服務中心、208個村（社區）便民代辦點均已全面建成投入運行，分別完成了年初目標任務的211%和170%，提前形成了縣鄉村（社區）三級便民服務網絡體系。截至8月底，各鄉鎮便民服務中心和村（社區）代辦點共辦理各類服務事項9860件。
�。ǘ┬姓芙ㄔO：（1、3—6小點內容同職能工作目標）
1、全面實施政務服務中心標準化建設。（略）
2、整合政務服務資源，拓展服務功能。按照"拓展內涵、完善功能、優化服務"的要求，結合現有場地條件，盡量將涉及人民群眾切身利益的公共服務事項，納入政務服務中心集中辦理，強化政務服務中心的服務功能。整合了政務服務中心和惠民幫扶中心，實行"一套人馬，兩塊牌子"。醫保中心（含新農合）整體進駐政務服務中心辦公，社保、就業等在中心設立窗口，中心的"五保"服務功能已較為完善。現正著手將工程建設項目比選、政府采購納入中心集中辦理，使中心"一站式"服務功能更加完善。
3、完成鄉鎮便民服務中心，村（社區）代辦點建設。（略）
4、加強招商引資和重大投資項目、城鄉環境綜合治理中行政審批項目并聯審批及代辦服務。（略）
5、全面實現行政審批"兩集中，兩到位"。（略）
6、認真執行和落實"三項制度"，加強行政效能監察問責。（略）
7、加強信息調研和新聞宣傳工作。為廣泛宣傳全縣加強機關行政效能建設重大決策部署、工作成效及先進典型，批評和糾正干部隊伍和機關作風方面存在的突出問題，扎實開展宣傳工作。利用《行政效能建設工作簡報》，及時總結推廣各級各部門的有效做法和工作經驗，加大對行政效能建設的宣傳報道。各鄉鎮、縣級各部門采取櫥窗、板報、發放資料、書寫固定標語等形式搞好社會宣傳。通過各級各部門整體聯動，在全縣營造效能建設的良好氛圍，為機關行政效能建設提供強大的輿論支持，促進我縣干部作風轉變、制度完善和創新以及政府行政行為規范和執行力、公信力的提高。
四、存在的主要問題
1、我縣鄉鎮便民服務中心建設工作雖已全面完成，但在建設質量上各鄉鎮參差不齊，建設標準還不能做到完全統一。一是因各鄉鎮辦公條件不一，部分便民服務中心難以滿足大廳式、柜臺式辦公需要；二是部分村無支部活動室，便民服務代辦點只能設在學校等臨時辦公地點或村三職干部家中。
2、"兩集中、兩到位"還未得到全面落實。個別單位對"兩集中、兩到位"認識不到位，在整體入駐、集中審批、集中辦理、簡化流程、對窗口提供保障等方面措施不夠，對窗口負責人授權不充分，甚至將一些行政審批事項留在單位作"自留地"，導致群眾辦事"往返跑"。
3、中心拓展服務功能容量有限。由于中心場地面積制約，如房屋產權登記、住房公積金等一些群眾最關心、涉及人民群眾切身利益的公共服務事項，難以納入中心辦理，中心"一站式"服務功能的發揮受到制約。
五、下一步工作打算
1、進一步完善鄉鎮、村（社區）服務網絡。立足現有條件，按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化等要求，進一步完善縣、鄉鎮、村（社區）便民服務快速通道，建立健全各項規章制度，完善相關辦事程序，使便民服務中心真正起到便民、惠民作用。
2、深入推進"兩集中、兩到位"。按照省、市"兩集中、兩到位"和"一站式服務"、"一個窗口對外"的要求，促進行政審批項目應進俱進，公共服務項目能進則進，督促各職能部門實實在在地將實體性權力放到政務服務中心運行，充分授權給政務服務窗口現場辦結。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務項目的現場辦結率達到95%以上，按時辦結率達到100%。
3、強力推進政務中心標準化建設。加快推進縣政務服務中心新辦公大樓建設工作，力爭早日建成投入使用。立足現有條件，按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、政務服務中心場地標準化、政務中心設施標準化要求，做好具體工作，縱深推進政務中心標準化建設。
4、加強督促檢查和目標管理。完善督查考核機制。由縣監察局、縣目標辦、縣政府督辦室、縣效能辦等加強監督檢查，對目標任務完成情況差和對專項工作抓得不力的單位，不定期對其進行通報批評，并進入年度目標考核，形成定期通報目標任務完成情況的長效機制，促進各項工作落實。
20xx年8月1日，我來到中國外運股份有限公司能源物流事業部人力資源部工作，因人員變化，8月24日我有幸調動至股份公司人力資源部，負責招聘與人事管理工作。在六個月的試用期中，我努力適應新的工作環境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現將我的試用期工作情況總結如下。
中國外運是我畢業后的第一家工作單位，能夠在一個行業內頗有名氣的大型企業工作，自然是充滿憧憬與激情。入職以來，部門的領導和同事都對我十分照顧，工作中我有哪些不清楚不了解的.地方，領導、同事都不厭其煩的為我耐心講解，幫助我成長提高。招聘與人事管理工作是一個相當繁瑣與細致的工作，正是由于它的這個特點，如果平時不能夠工作前做好規劃，工作中保證質量，就會是“人無遠慮，必有近憂”。總體來講，單位的人際工作環境非常棒，工作內容與工作強度于我而言稍有挑戰但也完全能夠克服困難，按質按量完成工作。
工作業績方面，我負責的是股份公司本部的招聘與人事統計工作，目前剛剛試用期結束，自己仍處于一個不斷學習成長的階段，很難說自己在工作上取得了哪些成就，我就這半年的工作內容做一個簡單的總結。
1、8月份入職以來，參與并協助領導與同事完成=中國外運招聘門戶的搭建工作，第一時間了解并掌握“北森”招聘系統的使用方法并協助編寫了招聘系統的使用手冊。同時，協助各位領導同事維護E-HR系統與招聘相關基礎數據；
2、10月份開始進入校園招聘旺季，協助領導同事進行20xx年校園招聘的計劃、內請審批、準備、宣講、筆面試及其他相關工作。校招結束后基本在持續協助進行社會招聘工作，為信息部、投資部、法律部等部門尋謀合適人選，目前3名應聘者進入辦理入職手續階段；
3、12月份帶我的同事楊磊借調期滿返回山東公司，雖有難度但仍獨立完成20xx年第四季度人力資源統計報表以及其他集團公司下達的統計工作任務；
4、目前正在進行20xx年底招聘與人員基本情況的總結分析。 在進行上述的工作期間，我遇到了各種各樣的問題與困難，工作相對放松時自己也做一些總結，自己在以下幾個方面存在問題和成長的空間：
a、 溝通方面，有很多工作是可以在溝通環節來提高效率的，包括老同事在為我講解工作方法和領導布置工作任務時，不清楚的地方一定要詢問，減少不必要的彎路和工作量；
b、 效率方面，很多的效率低下問題是由于自己工作時間安排導致的，對工作的輕重緩急雖然分的清楚，但不知是工作強迫癥還是畏難心理作祟，很多時候總喜歡先做相對輕松的工作。
c、 總結創新方面，有些工作確實有些不求甚解，對工作行為與管理制度的上升不足，很多時候不能思考工作流背后代表的管理思想與管理目的，對工作沒有一個全局的把握與規劃，就很難實現創新，提高工作質量。
以上是我試用期的工作總結，我會針對自己提出的問題在工作中不斷改善，盡快勝任這份工作，努力做得更好。
申請人：
20xx年1月28日
工作完成情況總結9
城市是人民防空的重點，修訂城市防空襲方案，是新時期人民防空工作的一項重要內容。而修訂城市防空襲方案是一項繁雜的工作，涉及的部門多、情況復雜，變化快、要求高、組織難度大。我區在接到市政府、市警備區下達的修訂城市人民防空襲方案任務后，精心安排，細抓落實，克服各種困難，歷時八個月圓滿完成了《珠暉區人民防空襲方案》的修訂任務，從“軟件”上推進了人防建設，使我區人防建設呈現出軟硬件齊頭并進，快速發展的態勢。
此次修訂的珠暉區人民防空襲方案由基本方案(又稱主案)、行動方案、保障計劃和附圖附表四部分組成。文字部分共181頁，7萬1千多字�；痉桨福河蓴城榕袛唷⑽仪榉治�、任務與決心、力量部署、組織指揮與協同、行動要點、保障要點、準備時限和附表九個要素構成。行動方案：由平戰轉換行動方案、人口疏散行動方案、人員隱蔽行動方案、城市管制行動方案，重要經濟目標防護行動方案和消除空襲后果行動方案六個方案組成。保障計劃：由防空襲空情保障計劃、通信警報保障計劃、人防工程保障計劃、城區道路、排水管網搶險搶修保障計劃、橋隧搶險搶修保障計劃、供電保障計劃、管道天然氣搶險搶修保障計劃、物質保障計劃、交通運輸保障計劃、醫療救護保障計劃、核生化防護保障計劃、消防保障計劃、治安交通燈火管制保障計劃、政治工作保障計劃共14個保障計劃組成。附圖附表：附圖包括敵情判斷圖、力量部署圖、離城人員疏散圖、留城人員隱蔽圖、人防工程保障圖、物資保障圖、通信警報保障圖，附表主要包括組織指揮編成序列表，人口疏散計劃表、專業隊編成和任務表、組織指揮編成序列表等。這次防空襲方案的特點，體現了可操作性、現代信息化戰爭人民防空的特點、平戰結合的思想�？偨Y我區組織修訂城市防空襲方案，我們是從以下幾個方面開展工作：
一、突出 “真、實、新、準”，確保數據可靠
珠暉區人口密集、經濟較發達、重點防護目標較多。為確保數據可靠，我區多次開展走訪、調研和組織區有關單位座談研討等一系列活動，在平時掌握數據的基礎上，對所需數據按照輕重緩急，從重點到一般的`順序，逐一進行認真調查和核實，達到“真、實、新、準”標準，為修案奠定堅實基礎。如針對我區近7年來全區人口增長較快，城區人口較多，此次修案我們增加了城市人口疏散比例，增加了疏散人員數量。新方案確定城區人口疏散比例由原方案40%調整為45%，疏散人數由 71453人調整為93233人，同時調整了各階段的疏散比例，將早期疏散由50%調整為70%，臨戰疏散由原定20%調整為30%，取消了緊急疏散。同時結合珠暉實際，把全區能源設施、交通設施、軍工企業及維系城市生命線工程的水、電、汽、油等城市基礎設施作為重要目標，調整了目標數量及防護等級，把原方案的5個重要防護目標調整為11個，將重要目標等級區分為一級、二級、三級。
二、做到“三個”吻合，確保修案質量
此次修案，我們在重點抓好基本方案修訂的同時，狠抓了行動方案、各項保障計劃及街道鄉鎮方案的修訂質量。為此，在修訂城市防空襲方案過程中，我們不僅把本級方案四個部分進行了反復的審核、校對、做到融為一體，還與七個街道、四個鄉鎮、接收我區隱蔽人員的蒸湘區、接收我區疏散人員的衡東縣、衡南縣進行了多次聯審，集體會診，做到了“三個”吻合。一是做到基本方案、行動方案、保障計劃和附圖附表內容相吻合。為避免方案內容出現交叉和互相矛盾的地方，我區要求負責修訂方案的各單位、部門要做好協調溝通工作，爭取思想認識和意見相一致，把職責不明確和交叉問題作為重點來修訂，在制作保障圖時，必須以基本方案的內容為標準，保障圖的各種數據要與基本方案的數據相一致，附圖在與基本方案相吻合的同時，也要與保障計劃相吻合，使方案的每一個部分都真實可靠，四個部分合為一體，互相呼應。二是做到了區防空襲方案與街道鄉鎮的方案相吻合。在修案過程中，我們指派專人先后30多次與七個街道、四個鄉鎮進行溝通和協調，相互交換意見，針對方案中出現的一些新情況、新問題共同研究、耐心細致、反復進行推敲，部分方案還組織推演，確保了區級方案與街道鄉鎮方案相吻合。三是做到了疏散任務、隱蔽任務與接收單位相吻合。我們加強與蒸湘區、衡東縣、衡南縣的聯系，共同商討接收方案，本著快捷、方便的原則制定路線、時間，盡可能避免區與區、街道與街道之間選擇同一線路而造成搶道和交通擁堵，提高疏散效率。
三、做好“四項”工作，確保修案順利進行
一要召開會議、全面部署。領導重視是完成修案工作的關鍵，區人防辦接到上級文件精神就及時向區政府領導匯報，并得到領導大力支持。XX年10月23日，區政府、人民武裝部聯合召開了全區防空襲方案修訂工作部署會，區政府分管人防工作的區長、
人民武裝部部長、區直有關單位行政主要負責人等參加了會議。會上，區政府、人民武裝部領導均做了重要講話，重點強調了修案工作的重要性，要求大家要認真對待修案工作，并就部門之間、行業之間、軍政之間協同配合、共同把關等問題提出了明確要求。為保障修案工作正常運轉，區政府下拔了專項經費，購置了專門的保密電腦和打印機等。
二是健全機構，科學安排。首先，我區按照上級修訂防空襲方案工作的整體部署，成立了由區政府羅宏俊副區長任組長，區人民武裝部副部長唐家樂、區副縣級干部、區政府辦公室主任廖永忠、區政協副主席、區人防辦主任曾剛喬任副組長，區直10多個有保障計劃修訂任務單位的行政主要負責人為成員的修案工作領導小組。其次，抽調精兵強將，組成修案班子，明確分工，指定專人負責;再則，科學安排，制定周密的修案計劃，并嚴格按照計劃，組織實施修案工作。
三是加強培訓，搞好調查和研究。搞好培訓是修案工作的基本保證，針對現在修案工作五年一次的情況，首先，我區在修案前組織修案人員進行業務培訓，通過觀看錄相、理論講授、單個輔導、解難答疑等多種方式學習修案文件，領會文件精神;其次，組織研究新情況、解決問題、提高修案人員的業務水平和工作能力，為保質保量、按時完成修案任務奠定了基礎。
四是嚴格把關，搞好總結。在防空襲方案、保障計劃和附圖初步完成后，今年4月初組織力量對防空襲方案、保障計劃和附圖再一次進行認真校對和審核，做到了組織指揮機構序列統一、文字格式和結構統一、防空專業隊編制序列統一、專業隊員花名冊格式、內容統一。審核后的方案內容基本符合城市實際和省市相關文件要求。
工作完成情況總結10
為切實落實“兩個確�！奔拔揖峙c市領導簽定的《再就業工作目標》任務的完成，20xx年我局作為“4050”人員崗位開發單位，對六城區分局使用的“4050”人員加強了管理與指導。根據太原市再就業工作領導組《關于對20xx年就業工作目標責任進行考核的通知》（并就函[20xx]3號）的要求�，F將有關情況匯報如下：
一、指標完成情況
各分局在市再就業工作領導組的統一安排下，于20xx年12月25—28日現場招聘“4050”人員，各分局積極組織，設立了招聘點，公開招聘簡章，經過報名、體檢、面試，共與294人簽定了勞動合同，經過3天—1周的培訓后，在2月至5月期間陸續上崗。其中杏花嶺分局招聘62人，試用期內解聘2人，試用期后本人自愿解除合同3人，現實有57人；迎澤分局招聘32人，試用期內解聘3人，實有29人；萬柏林分局招聘52人，后又招聘3人，實有55人；晉源分局實有56人；尖草坪分局實有67人；小店分局實有31人。
二、采取的措施
局領導對招聘的“4050”人員管理工作高度重視，下發了《對“4050”人員管理的通知》，不僅局政治處有專人負責，還要求各分局也指派專人負責，并按照2號文件的規定，指導、督促辦理了招聘、報名、面試、體檢、合同鑒證、接檔等有關工作。為了更好的統一管理，方便群眾監督，還為所有“4050”人員統一制作了胸卡，使他們持卡上崗。
各城區分局結合自己的實際制定了嚴格的考核管理制度。制定了協管員考核辦法、協管員工作制度、協管員工作規章制度、協管員崗位職責等一系列的規章制度，做到嚴格管理、獎罰分明。迎澤分局對表現好的`“4050”人員進行了表彰，并號召“4050”協管人員向他們學習。萬柏林分局對違反紀律的“4050”人員進行了嚴肅的處理，給予了停職檢查1個星期的處理決定。根據考勤情況，“4050”人員每月都能按時足額的領到自己的工資。迎澤分局局長李紅喜、分管副局長孫成龍還召開座談會傾聽“4050”協管員的意見和建議。在座談會上，針對“4050”協管員提出的問題，分管副局長孫成龍一一進行答復，解決他們的實際困難。大家紛紛表示：回去后，一定安心工作，一些“4050”協管員代表還針對城市管理工作提出了一些具體的合理化建議和意見。這些招聘的“4050”人員十分珍惜自己的崗位，對待工作認真負責，各分局過年過節不忘他們，盡各自所能為協管員發放福利。
各分局還為符合條件的人員辦理了保險接續手續，讓他們免除后顧之憂。截止目前為止，為185名符合條件的“4050”人員辦理了養老保險和失業保險，醫療保險正在辦理中。其中杏花嶺辦理了32人；迎澤辦理了29人；萬柏林辦理了32人，晉源辦理了40人；尖草坪辦理了36人；小店辦理了16人。
三、問題及建議
在取得一定成績的情況下我們也發現了一些問題。一是迎澤分局和杏花嶺分局的下崗再就業人員報名不足，而這兩個區協管員需求量大，所以希望予以解決或者安排再次招聘，二是工資普遍偏低，在交納了保險費用后發到個人手里的錢就已經很少了，希望能夠增長工資待遇。
工作完成情況總結11
為減輕市區大氣污染，全面改善城市人居環境，進一步提高市民生活質量，在市委、市政府的直接領導下，在集團公司的大力支持下，經過公司領導的周密組織、協調及調度，通過公司員工的共同努力，天然氣置換工作于8月13日正式拉開了帷幕。置換中公司全體干部員工各負其責、上下一心、奮力拼搏，不畏嚴寒酷暑，克服重重困難，表現出了良好的精神風貌和職業情操，同時也展示了公司良好的形象，天然氣置換工作的順利進行標志著我市逐步進入“天然氣時代”。
一、置換完成情況：
1、截至目前，共置換13個批次，完成全市354個庭院50000多戶居民用戶，28戶商業用戶的置換任務；
2、為確保廣大用戶正確、安全使用天然氣，到目前為止累計在天然氣置換區域發放《天燃氣使用安全手冊》55000余冊；張貼到訪不遇通知單60000余張；
3、在置換過程中針對部分用戶灶具老化、沒有熄火保護等安全隱患較大的情況，公司適時推出了華潤燃氣自有品牌“百尊”灶具，得到了廣大用戶的一致好評，截止目前，共銷售百尊灶具4400余臺。
二、置換中存在的問題及改進措施
天然氣置換工作涉及千家萬戶，且與市民的生活及個人利益息息相關，加上灶具改造隊伍是外地的施工人員，語言溝通方面、優質服務方面及大局觀念和整體意識欠缺，在置換期間特別是灶具的改造中，由于前期的宣傳解釋和說明不到位，發生了一些誤解引起了一些爭議，存在一些問題和不足，主要集中在以下幾個方面：
1、每個批次置換前需進行入戶抄表、封灶、吊壓、灶具改造、調試等幾個程序，用戶在家等待的時間較長，影響了用戶的正常生活；
2、改造工人入戶時對政府公告中明確不符合免費改造條件的情況，沒有做更多的解釋說明，引起了個別用戶的誤解；
3、在免費改造過程中，個別用戶為了達到較好的使用效果，請求改造工人更換了免費以外的另配件，出現了額外的收費情況；
4、個別改造工人素質較低，與用戶的溝通能力較差，態度生硬，服務意識、大局意識淡��；
5、社會上一些不法經銷商和個體戶，認為此次天然氣置換是一次投機鉆營的機會，甚至冒充我公司的工作人員入戶改造收費，影響公司的社會形象。
針對以上問題和不足，公司本著不回避，不袒護，嚴肅對待的.原則，采取了早發現、早解決、早預防的措施，對暴露出來的問題苗頭，公司通過復查、回訪、座談等形式，找到問題的根源和癥結，屬于工作方法和工人素質問題，進行針對性的培訓和強化管理；對于損壞公司利益，影響政府形象，有悖于置換政策精神的行為，堅決加以制止。具體采取了以下措施：
1、針對置換前用戶等待時間較長的問題，我們通過前幾個批次得到的經驗，采取不停氣置換的方案，將路管及庭院管道置換放在每周的周五夜間進行，同時，周五下午開始入戶抄表封灶，周六早晨七點以前完成吊壓，七點以后改造工人逐戶上門改造灶具，這樣就將原需要三天的置換周期壓縮為一天，基本上不影響用戶正常生活。
2、對于改造工人入戶對政府公告解釋不到位的情況，我們先后三次組織改造隊伍全體員工進行了培訓，要求每個工人都要熟知政府公告中的內容，對用戶做好耐心細致的解釋說明，提高溝通技能和交流技巧。目前情況來看有了一定程度的改觀。
3、對于用戶反映的收費問題，我們強調一定嚴格按照公告要求免費改造，對于不符合改造條件的灶具，盡可能動員購買新灶，杜絕各種形式的收費行為。
4、對個別自身素質較差，不服從管理，在社會上造成一定負面影響的工人，絕不姑息，不管出于什么目的，堅決清除改造隊伍。自置換以來，南通綠能公司針對我公司對其的工作要求，嚴肅處理了幾個違犯置換政策的員工，開除了8名情節嚴重的改造工人。
5、針對社會上的一些不法經銷商和個體戶，我們在每個批次的置換中，都安排專人負責置換現場環境的清理，但由于利益的驅動，加上每個批次置換的區域較大，庭院較多，僅靠我們公司的力量難以達到預期的效果。為了切實維護天然氣置換工作的有序進行，保證置換期間的安全運行，我們的工作人員多次與社會上不法人員發生爭執，但由于我們是企業，沒有執法權，收效不大。
三、建議
通過近三個月的置換，我們從中也深深體會到凡事都離不開政府的支持，南陽市的天然氣置換工作涉及全市近13萬用戶，近60平方公里的行政區域，是一項影響范圍大、且與市民利益息息相關的系統工程，為此，市政府專門成立了相應的工作機構，目的就是發揮政府各職能部門的作用，將這一事關民生的大事辦好。但在實際置換中，特別是到了天然氣置換的關鍵時期，個別不法經銷商和個體人員為了自身利益，利用各種機會和空隙，不擇手段，嚴重擾亂了天然氣置換環境，最多的時候，一個庭院能進入二十多家各類灶具經銷商，假冒偽劣，沒有熄保裝置什么型號的都有，甚至一些個體人員冒充我公司員工，迎合個別用戶安全意識淡薄心理，上門改造收費，埋下了一定的安全隱患。
對于以上情況，我們建議在下步的天然氣置換中，由市住建委牽頭，組織城管、工商、質檢、公安、安監、物價等部門，不定期地到天然氣置換現場進行執法和清查，清除沒有安全保證，不符合天然氣置換要求，沒有燃氣具經營安裝資質，不屬于中標品牌的流動商販和個體人員，對沒有資質證書擅自入戶改造收費人員要依法追究其責任，確保天然氣置換工作順利進行和大局穩定。
市場開發部
工作完成情況總結12
縣民政局：
根據縣委辦、縣政府辦《關于做好農村低保戶危房改建（安居新村工程）工作的意見》（新委辦〔2xx〕45號）的精神，為進一步加大我縣農村扶貧工作力度，深入推進農村低保戶危房改建工作，切實解決農村低保戶住房困難，我局及時將該項工作納入全局目標管理，狠抓責任落實，確保了該項工作任務的全面完成。現將完成情況總結如下：
一、成立領導小組，為工作任務的完成提供了充分的組織保障。
為加強組織領導，我局及時成立農村低保戶危房改建工作領導小組，由局黨組書記、局長**任組長，機關黨委書記**、辦公室主任**為組員，由辦公室具體負責幫扶工作的開展。
二、制定具體幫扶計劃和措施，確保危房改建工作落到實處。
通過多次實地調查了解幫扶對象，文井鄉大明村8組低保戶**的實際困難，我局黨組召開會議進行專題研究，最終制定了具體的幫扶計劃和措施。一是根據具體情況，出資為**修建4平方米的住房。在建房資金上切實推行“幾個一點”，即幫扶單位重點支持，縣鄉財政投入一點，民政部門補貼一點，村社投工、投料、親友鄰里幫助一點，建房對象自籌一點。同時，幫扶對象的住房改、擴建要符合安全、實用、經濟的要求；二是在建房的.同時，要解決好房屋的配套設施和日常生活用品，配備必要的床、被辱和炊事用具；三是要為幫扶對象創造有利于發展生產、有利于發展家庭副業的條件，幫助他們逐步脫貧致富。
三、認真落實措施，加強聯系與督促，確保危房改建工程保質保量完成。
按照幫扶計劃，我局落實專人及時與文井鄉政府取得聯系，多次商議危房改建相關事宜，最終議定由我局撥付35元到其民政經費專戶，由鄉政府具體負責房屋改建事宜。我局于9月21日將修建款轉到了文井鄉政府的指定帳戶，并由專人督促建房進度和質量。該項工程已于1月25日竣工，并經我局驗收合格。
考慮到低保護**的實際困難，為確保其早日入住新房，我局還為其購置了價值約5余元的床、被子、桌椅等生活必需品后，在機關黨委書記***的帶隊下，及時送到**手中，充分表達了黨和政府對其的關懷，此舉也得到了當地群眾的一致好評。
二○xx年十一月三日
工作完成情況總結13
1、結合群眾需求，推進實事工程建設
一是以舉辦第五屆社區文化節為載體，不斷拓展新的文化活動內容。開展了現代京劇專場、詩書畫展、趣味運動會、“青龍河杯”撲克牌雙升大賽、電影巡展、“全民閱讀”讀書活動等，開展各類講座19場，各類培訓216課時，放映電影21場，受益群眾萬人次。
二是以加快數字化文化社區建設為基礎。不斷提升全民的知識文化素養。左南里、新源里社區電子閱覽室建設完畢，增添電子圖書閱覽、公共信息服務站點、數字電影、觸摸讀報、移動閱讀、無線上網等功能，新增圖書2000冊，4月27日通過市、區驗收。
三是以完善文化體育建設為重點、不斷提高全民參與健身理念。截止目前，更換、維修了15處體育健身器材；左南里社區健身園建設完畢，新增健身器材7件；曙光里、三元廣場（原奧運廣場）正在建設中，預計8月底完工；舉辦“百姓健身大講堂”12場，健身操、八段錦等健身培訓122課時，參與群眾3000余人，把地區全民健身活動推向新的高度。
2、依托傳統節日，組織推廣特色活動，突出品牌效應
組織開展了“文化大拜年”、“金蛇辭歲駿馬迎春”新春聯歡會、“清明詩韻雅集—美麗朝陽”大型清明詩詞吟誦活動、五月端午“包粽子”比賽、朝陽區“鄰里守望”志愿者服務啟動儀式等大型文體活動；開展科普、健身講座、科普參觀、大型義診等6場，參與群眾達15000余人次。
組織地區文體隊伍參加市、區的'各類賽事，分別獲得首屆北京市老年舞蹈大賽銀獎，朝陽區“社區一家親”書法大賽一等獎，詩歌朗誦大賽獲得二等獎；北京市氣功 “八段錦”一等獎。
3、抓好社區文體隊伍建設，培育骨干力量
聘請舞協老師對地區舞蹈骨干進行培訓；組織地區120余人排練大型集體交誼舞參加朝陽區文化賽事，并聘請專業老師做舞蹈的創編、輔導、排練等工作；組織地區文體骨干參加市、區培訓42人次；每季度對部分文化志愿者，社區文化骨干進行文化政策與法規、文化素質培養、管理與服務能力建設等方面進行培訓，努力培養一支高素質的基層文化干部隊伍。
4、清理整頓文化市場，開展“秋風”、“凈網”行動
按照取締非法、加強監管的要求，認真落實《互聯網上網服務營業場所管理條例》，聯合工商、公安、安監等部門抓好網吧管理工作加強對網吧的整治和管理，規范網絡文化經營秩序，查處和打擊了違法違規經營行為，切實治理好網絡文化市場。對地區的游泳館、臺球廳、體育健身場所等12家體育經營單位進行執法檢查，發現問題限期整改。上半年，組織開展地區聯合執法8次，關閉無照小網吧1家，罰沒盜版光盤532張，檢查校園周邊報刊亭10個，清理校園周邊無照商販50余次。
5、做好非京籍適齡兒童、超齡兒童入學以及轉學就讀證明開具工作
今年面臨入學高峰，存在政策變化大、工作周期長、群眾工作難度等客觀實際。科室人員吃透政策、堅持標準，規范操作，表現出高度的責任感，積極有效地完成了依法開具“就讀證明”的各項工作，努力將矛盾化解在基層。據統計：共接待223名學生申請入學材料，通過街道審核后153名上報區級聯審，131名一審通過，16名復審通過。
6、項目運作申報更加規范
申報及實施2018年各類項目，及時向上級各部門申報2018年社區教育、文化體育活動、科普等方面的項目；制定了2018年社區大講堂安排；上報2018年社區教育資金方案；申報了精神文明市民學校以及未成年人思想道德方面的項目，以上各類項目完成進度均達到60%以上。《科技教育實踐基地品牌》獲得朝陽區未成年人思想道德建設創新案例獎。
7、深化文明城區建設，啟動長效機制
制定街道迎接“全國文明城區復查”工作方案，召開迎檢工作部署會。按照區迎檢辦的要求，早啟動、早安排、早推進，做好全國文明城區復查迎檢工作。
工作完成情況總結14
一年來，在局領導的正確領導和同事們的協作、幫助下，本人能高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發展觀為指導，認真學習黨的黨的十七大精神和縣委十屆六次全會精神，時時處處嚴格要求自己，密切聯系群眾，自覺遵守局機關制定的各項制度，切實履行工作職責，自覺開展批評與自我批評，不斷提升自己的工作能力和工作水平。現將本人20xx年崗位職責完成情況總結如下：
一、加強政治理論學習。
一年來，本人能積極加強政治理論學習，深刻領會“推動綠色崛起，實現科學發展”精神實質，積極參加縣局組織的各種學習活動，同時在工作之余還自覺加強對業務知識的學習。通過學習本人極大增強了大局意識、服務意識、宗旨意識和創新意識。本人深刻地認識到自己作為房管局機關的一位人秘股工作人員，必須樹立服務領導、服務機關和服務群眾的觀念，必須不折不扣地貫徹落實局領導的重大決策和部署，在自己平凡的工作崗位上扎扎實實地做好房管工作。
二、忠實履行崗位職責。
一年來，本人能緊緊圍繞自己的工作職責開展工作，把無私奉獻的梅花精神融入到自己日常工作中去，積極解決工作中遇到的'新問題。在工作中，本人任勞任怨，團結同志，嚴格遵守工作紀律和工作規范，做到高標準嚴要求，較好地完成了局下達的各項任務。如領導交辦講話稿及各種匯報、通知、總結等文字材料的起草校對工作；對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理,及時報送等。同時，本人緊跟房管改革的步伐，刻苦鉆研房管業務技能，創新工作方法。在愛崗敬業、勇于開拓上狠下功夫，不斷提高工作效率和服務領導、服務機關、服務群眾水平。
過去的一年，本人雖取得了一定的成績，但離上級的要求仍有一定差距。在新的一年，本人決心在領導和同志們的關心和幫助下克服缺點，更加努力地工作，不斷取得新成績。
工作完成情況總結15
承諾內容：
1、 切實加強實訓樓的硬件和軟件的建設，以確保上課的質量。并以服務器的安全為主。希望在本月能夠很好的完成。
2、 在本月確定一名幫扶對象為09**同學，并且針對該同學在學習、精神和就業等方面的問題，做好輔導和指引工作。
3、 積極投身學習型組織建設活動，注重自身教學理論和綜合能力的培養和鍛煉，不斷提高自身綜合素質。爭取能聽取幾次其他教師的課。
4、 忠誠黨的教育事業，熱愛教育工作，不斷學習，努力提高業務水平，關心、熱愛每一位學生。
5、 圍繞示范建設做好****工作。
承諾完成情況：
1、 在圍繞實訓樓硬件、軟件**方面，逐漸有了進一步的突破。在本月中，實訓樓的計算機基本上趨于穩定，沒有出現什么重大問題。而服務器在**當中，出現了和上個月同樣的問題，并且在**過程中發現在我們服務器上的軟件存在問題，通過和軟件公司的溝通，解決了這個問題�，F在已完成這項工作。希望在后面的工作中能夠做得更好。
2、 在本月我與幫扶對象****同學的溝通中，發現這個同學在學習和生活方面的困難都是來自家庭生活的不愉快，因為他和家庭是繼養關系，因此導致他在看問題和對待問題上，總會有顧慮，覺得自己不是那么自信。同時由于家庭因素，導致他認為自己和別人不一樣，不是很愿意交往。我就以此作為**和他溝通，給他指導，希望他走出這種陰影，用正常的眼光來看待和面對生活和學習。到目前為止，我覺得他有所改變，不管是學習還是生活，都有所改變。
3、 在自身的教學理論和綜合能力培養的過程中，本希望自己能夠在該月聽取與自己教學相關的課程，但是由于時間沖突，導致沒有做好這一點。但是為了彌補這個空缺，我在網上**了一些相關的視頻教程。希望下次能夠聽取一些有經驗老師的授課過程，以做好自我授課的.準備。
4、 工作中，我都盡最大努力的完成，并且在遇到困難時，也非常積極的向前輩學習，以達到提高自己的業務水平為目的。在與學生交流中，不管是生活，還是學習，我都非常熱情的與他們探討，希望每位學生都優秀。
5、 在圍繞示范建設的過程中，積極響應學校的號召，對實訓樓做好充分的準備，以迎接市里領導蒞臨我院檢查工作。
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