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寒冬送溫暖救助專項行動工作總結

時間:2024-12-23 00:14:38 工作總結 我要投稿

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家整理的寒冬送溫暖救助專項行動工作總結,歡迎閱讀與收藏。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結1

  為進一步貫徹落實我校關于冬日送溫暖活動的要求,充分體現我校對特殊學生的關懷,切實為特殊困難學生群體送溫暖、獻愛心。口腔醫學院在嚴冬到來之際,積極響應學校的號召,加入到冬日送溫暖活動中來,并向我院困難學生群體送去溫暖。

  此次口腔醫學院開展了送保暖內衣的活動,活動期間我院黨總支副書記郭艷副書記親臨現場向10名受助學生親手送去一份保暖內衣,此外,學生輔導員楊鋒和吳文文兩位老師也在現場與每一位同學就學習與生活展開一系列交談。晚上,兩位輔導員老師還去了學生宿舍,就一些生活上的問題進行了交談。同學們紛紛感到來自口腔的溫暖,并允諾一定好好學習,將來報答社會,幫助更多需要幫助的人。

  通過此次冬日陽光送溫暖活動,口腔醫學院的同學們充分體會到了社會中這部分群體的`困難之處,他們需要更多的愛心人士為他們提供他們的所需。在慰問的過程大家感受到,其實這些困難大學生不僅缺少物質上的需求,他們真正需要的是精神上心理上的安慰,有人可以陪他們玩,陪他們聊天,或者只是做一個傾聽者。對于他們來講,精神上的滿足遠比物質更重要。大家紛紛表示送溫暖不能僅限于口頭,應該落實到行動當中,也愿意成為一名志愿者,定期定向的為困難以及特殊群體服務,使他們不僅僅能在節日中感受到來自學校以及社會的溫暖,平日里也同樣可以得到口腔學子的關心。

  此次口腔醫學院“冬日送溫暖”活動圓滿完成,但是這不是終點而是起點。在今后的學習工作中,口腔將號召更多有愛心的同學加入到志愿者的行列中,為更多的困難特殊人群提供幫助。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結2

  根據市直機關工委《關于轉發關于在20xx年1月集中開展“走基層、送溫暖”主題活動的通知的通知》(x工委發【20xx】x號)精神,市委宣傳部高度重視,周密部署,精心組織,在1月集中開展了“走基層、送溫暖”主題活動。現將活動情況報告如下:

 。1)加強宣傳引導。堅持正面宣傳報道,充分運用LED、廣播、網絡、手機等大力宣傳“走基層、送溫暖”的做法和成效,引導全社會共同關心、共同參與,營造困難群眾溫暖過冬、脫貧奔康的良好氛圍。

 。2)召開動員大會。全體鎮干部、“第一書記”、村(社區)支書、主任及相關單位負責人參會,由鎮黨政辦牽頭,鎮農辦、建設辦、工辦、衛計辦、財政所、衛生院等配合,對“走基層、送溫暖”進行全面安排部署,強化工作職責,切實抓好抓細“走基層,送溫暖”工作。

 。3)全面排查登記。采取以村(社區)為單位,社摸底、村(社區)核實、鎮確定的工作方式,全面排查建檔立卡貧困戶、貧困黨員、受災群眾、城鄉特困人員、城鄉低保人員、優撫對象、傷殘軍人、孤寡老人、危重病人、貧困計生家庭等特殊困難群體的基本情況,全面掌握其家庭安全溫暖過冬需求。

  (4)強化督辦監察。鎮紀委應深入基層,采取隨機抽查、調研督查等形式,加強督促檢查,確保活動實效。鎮紀委要重點對精準排查和精準送達落實情況進行監查,對每一項工作的監查情況及時編發監查通報。對召開動員大會、全面排查、資金安排、精準送達和及時上報等四個環節的'工作落實情況進行督查,對每一環節的督查情況要及時印發督查通報。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結3

  入冬以來,我市夜間溫度均在0℃以下,6日~8日更是出現了極寒天氣,降溫幅度增大,并伴隨著大風和降雪。為切實保障我區生活無著流浪乞討人員能夠得到及時、有效的救助,槐蔭區民政局提前謀劃、積極作為,按照兜底線、救急難、保民生的原則,與街道辦事處、公安、城管密切協作,主動出擊,履職擔責。期間,先后救助安置流浪乞討人員6名。

  一是儲備必要御寒物資。區民政局高度重視此次寒潮降溫天氣,儲備了御寒衣被、口罩、食品等救助物資,并通知街道辦事處配備了流浪乞討人員冬季臨時救助物品,區民政局對各街道辦事處購買的臨時救助物品款項實行據實撥付。區民政局和各街道辦事處都設有臨時避寒點,嚴格落實24小時值班制度,對特殊情況無法送市救助站安置的,充分發揮臨時避寒點的作用,安置流浪乞討人員臨時避寒,切實做好極寒天氣下生活無著的流浪乞討人員救助管理工作,保障其安全溫暖過冬。同時加強與各主流媒體的合作,通過多方平臺公布我區17個臨時避寒點的位置和聯系電話,加大救助政策宣傳力度。

  二是加大巡查救助力度。堅持每天對橋梁涵洞、廢棄房屋、汽車站等流浪乞討人員集中活動和露宿區域進行多時段、高頻次、拉網式巡查,確保不留死角。在降雪、大風等惡劣天氣下,進一步加大了巡查范圍和勸導力度,按照省救助工作聯席會議精神,堅持“生命至上”原則,并建立巡查上報制度,通知辦事處每日上報流浪乞討巡查及處置情況,切實掌握轄區內流浪乞討人員情況,確保第一時間為其提供救助,筑牢困難群眾基本生活的最后一道防線。同時,調動社區工作人員、熱心市民等積極參與,及時提供救助信息,確保發現一例、救助一例,做到應救盡救。

  三是妥善安置流浪人員。針對流浪乞討人員白天流動性大、夜晚露宿地點相對穩定的特點,區民政局重點加強了夜間巡查。

  12月29日晚,在段店北路轄區臘山立交橋下發現一名長期滯留的流浪乞討人員,后經詢問得知,其為段店北路轄區閆千戶村居民,但因家庭矛盾無人贍養,區民政局堅持生命至上原則,立即落實工作部署,壓實責任,及時趕赴現場,在對老人進行多番勸導后,段店北路街道辦事處為其租賃了房屋,保障該流浪乞討人員溫暖安全度過寒冬天氣。

  1月5日晚,在振興街轄區一廢棄拆遷樓內發現兩名流浪乞討人員。因該樓屬于待拆遷區域,樓內無門窗,且周圍均已拆遷無人居住,區民政局高度重視,經與振興街街道辦事處、德興社區居委會工作人員耐心勸導,最終兩名流浪乞討人員同意去市救助站接受救助。區民政局與振興街辦事處立即和市救助站取得聯系,上報人員情況和地點,并耐心等待救助車輛的到來,晚上9:30分,兩名流浪人員由市救助站專用車接走,確保極寒天氣下平安過冬。

  1月7日白天,在興福轄區臨沂路附近發現流浪乞討人員被褥,因天氣寒冷,為保障該流浪乞討人員極寒天氣下的生命安全,工作人員堅守至晚上10:30分,在發現流浪乞討人員回來后第一時間進行勸導,最終該流浪人員同意去市救助站接受救助,興福街道辦事處立即協調派出所將其送至市救助站,保障了其極寒天氣下的`生命安全。

  1月7日晚10點,在臨沂路與日照路交匯處發現一名流浪乞討人員,該流浪人員不肯露面配合去往市救助站,興福街道和居委會工作人員多次溝通未果,經商議后決定給予其棉被和食物等實行臨時救助,由社區居委會安排保安人員隨時關注情況。區民政局高度重視,1月8日一早,區民政局黨組成員、副局長李穎與興福街道辦事處、綠地中央廣場社區居委會工作人員到達現場了解情況,并給予了救助建議。街道辦事處協調城管和派出所將該流浪人員送往濟南軍頤醫院精神門診查驗病情,經醫院多方問診后,發現此人思路比較清晰,暫不符合醫院收治條件。區民政局請示市民政局意見后,征得當事人同意,由街道、城管以及派出所工作人員聯合送往市救助站。

  1月10日上午,段店北路街道辦事處及社區工作人員在日常巡查過程中,發現一名流浪乞討人員坐在段店北路街道7313社區二環西路BRT車道綠化帶內。該流浪人員無法正常交流,且衣著單薄,橋下也沒有陽光,考慮到其安全,街道辦事處工作人員和熱心居民合力將其架到有陽光的人行道上,并為他換上了新的棉衣,將他的舊衣蓋在身上御寒,沿街商戶為該流浪人員送來了餅干和熱水。街道辦事處工作人員隨即聯系了市救助站對該人員進行救助,確保其寒冬天氣下的安全。

  下一步,槐蔭區民政局將結合常態化疫情防控和天氣情況,進一步做好日常街面巡查救助工作,確保我區范圍內的流浪乞討人員得到及時救助和妥善安置,充分發揮三級救助網絡的作用,全力保障我區的生活無著流浪乞討人員安全溫暖過冬。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結4

  為老人獻愛心,對學生進行德孝文化教育,將德孝文化落到實處,特別是為經濟困難農村留守少年兒童等有特殊困難的群體做實事、辦好事、解難事,弘揚團結友愛、扶貧幫困的道德風尚,把溫暖送到敬老院,我校組織開展了“送溫暖、獻愛心”活動。現將活動總結如下:

  在學校的組織下以及廣大同學的積極參與下,我們到x村老年活動中心進行走訪慰問活動,開展“送溫暖、獻愛心”的活動,與老人們度過快樂的一天,同時讓廣大同學受到了很好的教育和學習,獻出了愛心,調動了同學們的熱情,活動取得了圓滿成功。

  我們的前往,受到了老人們的熱烈歡迎,不大的院子里坐滿了老人?粗^發花白的爺爺奶奶們,大家都有種說不出的激動。大家都盡心為老人們表演節目,有些沒節目的同學,就在臺下為老人們捶背按摩,有的還給老人剪指甲。

  或許是我們的熱情點燃了老人們的激情,一位老爺爺也上臺為我們表演了他的拿手節目,還有位老奶奶講了對我們的寄語,她希望我們好好學習,將來為祖國做貢獻。我們大家都牢牢記下老人的'話,心里很是感動。

  在活動過程中,不斷有老人給我們提出意見與建議,例如,節目應該多些與老人有關的,老人愛好的,還有就是不太濃的方言節目老人無法聽懂等等。總之,就是活動應多位老人考慮,這樣才不失活動的意義。并且老人們希望我們可以經常來這和他們互動,拉拉家常,不要因活動而活動。

  通過這次活動,給老人帶去快樂和慰問的同時,也讓我們同學們更加懂得如何去照顧老人,關心老人,如何盡自己的.能力去讓老人開心;也讓我們明白當代學生不僅僅是學習科學文化知識,還要繼承傳統美德,積極參與到實踐之中,獻出愛心溫暖社會,盡自己的能力去幫助和關心他人。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結5

  喜慶佳節來臨之際,缸窯街道按照上級部署,采取多項措施,遵循“四字經”,即“實、全、真、樂”做好雙節期間聯歡、慰問工作。其中“實”是前提,“全“和“真”是關鍵,“樂”是目標。“四字經”有力促進街道春節慰問擺脫形式主義,真誠實在慰問困難群體,收到了良好社會效果。

  一、“實”是指排摸慰問對象,了解對象的實際情況,是做好慰問工作的前提。街道把好“三關”切實定好春節慰問對象。第一關:自愿申請。凡要求幫困慰問的家庭,須由本人提出申請。第二關:民主評議。凡自愿申請的家庭,社區將其張榜公布,接受社區居民的監督。第三關:上報審批。凡經過民主評議的春節慰問的家庭,如實上報街道進行審批,如有不實,一律取消申報資格。

  二、“全”是指春節慰問要做到全面。不落下一個,不忽視一家,是做好慰問工作的關鍵之一。街道針對不同的困難家庭,進行全面地走訪慰問。

  三、“真”是指真情地慰問困難群體,不搞形式主義,不帶虛假面孔,是做好慰問工作的關鍵之一。街道慰問工作一定要做到真情實意,不作秀,不搞形式主義,傾聽群眾對街道工作的批評,真誠地談心,達到溝通和理解,讓群眾通過春節慰問,切切實實感受到街道心系居民的誠意和溫暖。

  四、“樂”是指滿意街道春節聯歡、慰問工作,讓居民過一個開心年,是做好慰問工作的最終目標。節前,缸窯街道通過形式各樣的活動給居民帶去情感上的溫暖,精神上的鼓勵和一定的物質幫助,表達了街道心系居民的思想宗旨,讓他們過一個開心快樂的春節。

  今年聯歡、慰問工作呈現出以下幾個特點:

  一是動手早。缸窯街道于12月20日召開了雙節慰問調度會,對雙節走訪慰問工作做出了具體部署,制定了活動方案,并對具體工作提出了要求,要求大家早行動、早上報、早慰問,確保2月10日前,慰問工作圓滿結束。

  二是范圍大。為了讓困難群眾切實感受到黨和政府的關懷,缸窯街道本著以人為本、為民解困的原則,共慰問低保戶313戶,孤寡空巢老人21戶,貧難黨員、特困下崗職工、貧困殘疾人員、勞動模范等247戶,低保邊緣戶15戶,單親家庭8戶,大病家庭6戶,并組織慰問慰問轄區內養老院、部隊,慰問對象總人數達八百余人。此次雙節送溫暖活動共發放慰問物質共計13萬余元。

  三是標準高。雙節期間,缸窯街道全面慰問了轄區內的困難家庭,慰問標準比往年大大提高,真正將慰問工作真正地做到位,使慰問對象切實感受到了黨和政府的.關愛。

  四是效果好。今年春節聯歡、慰問工作提早謀劃,周密部署,各項活動開展的有聲有色。街道和社區先后組織舉辦了“迎元旦健身長跑比賽”、“20xx迎新春聯歡會”、“相約警務室,警民心連心”座談會、“傳送我們的節日——小學生寒假動手活動”、“我健康我快樂健身舞大賽”、“傳承文化,經典評劇大家唱”等一系列群眾性聯歡活動,以及走訪慰問福星公寓、駐軍部隊、困難群體等慰問活動。雙節期間聯歡、慰問各項活動已于2月10日全部結束。

  今年的幫困送溫暖活動面廣、量大、將黨和政府的溫暖落到實處,通過組織各項活動,不僅使困難居民感受到了節日的溫馨和祥和,度過一個歡樂祥和的春節,同時,也展現了我街道和社區領導干部和工作人員的良好形象,增強了缸窯街道的凝聚力和影響力。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結6

  按照市總工會的《關于20xx年元旦春節期間開展送溫暖活動的通知》精神,在單位范圍內開展了春節送溫暖活動,現就相關情況匯報如下:

  一、領導重視,統一部署

  單位領導十分重視開展元旦、春節送溫暖慰問活動,單位專門組織了工會委員會議,專門對春節期間送溫暖活動進行布置,決定開展元旦、春節慰問活動,對貧困員工派專人進行看望、慰問;由于單位領導重視,人力和資金上得到了根本的保證,有力推動了元旦春節慰問活動的開展。

  二、措施有力、力度增強

  工會以強烈的`使命感和責任感,把它擺上工會的重要議事日程,切實抓好困難員工的生活保障工作,維護職工的合法權益,為了切實做好春節慰問工作,我辦工會首先對xx人員狀況進行了一次普遍摸底調查工作,在實施送溫暖活動中,我們對生活相對困難的干部職工,采取有針對性地進行困補等措施和辦法,切切實實的為他們排憂解難。由于采取有力的措施,使真正有困難的員工得到了及時的幫助,收到了較好的效果。

  三、做實做細,落到實處

  在送溫暖活動中,我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結合起來,千方百計地為困難員工解決困難,當好工會撫貧幫困第一責任人,拓展送溫暖領域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處,把幫扶救助工作做細做實。給他們每戶送去春節慰問款500元,以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節,同時勉勵他們要自強自立,堅定信心,克服困難,渡過難關,送去了黨和組織上的關懷和溫暖。

  通過本次對困難職工進行送溫暖活動,在對困難員工進行幫扶的同時,領導、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲,進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題,并將在今后工作中加以認真、區別對待,予以盡力解決。通過本次活動也更加激發廣大職工工作積極性,使大家能全身心地投入到建設富強、秀美、興福新熱潮中去。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結7

  在鎮黨委政府的正確領導下,在區扶貧部門的工作指導下,我鎮扶貧工作認真遵循脫貧奔小康工程的指導思想和要求,緊緊圍繞上級部門下達的目標任務,健全機制、制定規劃、強化責任、狠抓落實,提高了業務水平,取得了一定成績。春節將至,為確保全鎮每個低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節,切實把黨和政府的關懷送到低收入農戶,全鎮上下積極做好春節走訪慰問“一對一”結對幫扶活動的安排。

  一、扶貧工作開展情況及成效

  1、鄉鎮黨委和政府高度重視,召開全鎮干部職工關于春節走訪慰問“一對一”結對幫扶活動的會議,鄉鎮領導親自安排并制定了詳細的慰問計劃。鎮直機關各單位參與結對幫扶人員由鎮統一安排時間走訪慰問;區直幫扶單位及相關人員由各(居)主動對接聯系,確保慰問工作落到實處。

  2、結對幫扶干部職工深入所結對幫扶農戶戶家中,了解幫扶對象的生活狀況、現實困難、發展愿望等方面需求,宣傳區委、區政府在扶貧開發、改善民生上的政策和措施,加深與幫扶對象的感情。根據結對幫扶家庭情況,全鎮干部職工認真落實慰問活動給予必要的資金或物質慰問,保證所幫扶的'低收入農戶春節期間基本生活需求。

  3、鎮扶貧工作人員認真做好結對幫扶慰問的宣傳動員,積極督促,確保慰問活動順利進行。并對結對幫扶慰問情況做好統計工作。

  4、市級機關與區級機關走訪慰問一對一結對幫扶低收入350余戶,共1200余人。共發放物資折合人民幣110000余元。全鎮干部職工走訪慰問一對一結對幫扶低收入農戶共發放物資折合人民幣20000余元。

  二、存在問題

  1、對部分貧困戶的幫扶,幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物,不能真正起到幫扶致富作用。

  2、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限,缺乏創造性。貧困農戶對幫扶的依賴性較大,自我發展能力薄弱。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結8

  為響應民政部《關于做好“寒冬送溫暖”專項救助工作》的號召,確實保障流浪、乞討人員的基本生存權益,幫助他們渡過寒冷的冬季,我縣救助站采取有力措施,向全縣市民發出了《寒冬送溫暖—關愛流浪乞討人員》行動的`倡議書,積極組織開展冬季送溫暖活動,現將活動開展情況總結如下:

  一、機制健全,部門協作有力。

  為更快的救助流浪乞討人員,救助站與公安、醫院等部門緊密協作,加大街面巡查力度,做好夜間和重點區域巡視,發現一個及時救助一個,同時也加強對流浪乞討人員的引導、勸離等工作。

  二、主動出擊,積極救助。

  我站重點對車站、繁華地區、地下通道、橋梁涵洞等流浪乞討人員重點集中活動區域進行排查,加強巡查和救助力度。接到市民報警或救助站接到電話后,救助站工作人員立即趕赴現場進行救助,對勸導后愿意進站進行救助的流浪乞討人員立即護送入站,對不愿進站救助的,提供必要的御寒物品、食物和現金,并按照要求做好相關的.筆錄和視頻資料,做好后續的跟蹤救助。對精神病人、危重病人按照“先救治、后救助”的原則及時送往定點醫院救治。

  三、加大宣傳,提高全社會參與救助的意識。

  充分利用網絡媒體,我站通過“師宗縣救助管理站”公眾號發布需要救助人員詳細信息,公布救助電話,“師宗城記”同時轉發我站所發信息,加大宣傳力度,方便群眾遇到流浪乞討人員能及時與救助機構取得聯系,形成全社會共同關愛和幫助流浪乞討人員的良好氛圍。

  從開展專項救助活動開始至20xx年4月3日,出動工作人員街面巡查36人次,車輛30臺次,實施街頭救助8人次,送醫救治9人次,發放棉被4床,大米4袋,衣服11套,現金600元,接護送6人次。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結9

  為了更好地貫徹落實全市社會建設工作大會和關于改善民生、維護穩定的要求,在傳統節日中體現黨和政府關愛,在走訪慰問中了解青少年基本需求,努力做到困難青少年得實惠、團員團干受教育、各界青年創和諧,根據團市委《關于開展2xxx年“上海共青團牽手行動”--冬日陽光團員青年青春溫暖集中活動的通知》的文件精神,共青團上海市郵政公司從解決青年員工最關心、最直接、最現實的問題入手,在節日期間轟轟烈烈地開展了“幫扶團青暖人心,凝聚團青創和諧”為主題的送溫暖慰問活動,上海市郵政公司各級團組織積極參與,總共走訪、慰問困難青年員工近180人,慰問金額達35291.6,以實際行動把市公司黨委和團組織的關愛送到了員工家中。

  一、領導重視,精心組織。

  為做好20xx年“冬日陽光活動”,公司團委在2xxx年1月初就下發了《關于開展2xxx年冬日陽光”上海郵政團員青年青春溫暖行動的通知》到各基層團組織,并擬定了“幫扶團青暖人心,凝聚團青創和諧”為此次冬日陽光團員青年送溫暖活動的主題,市公司團委要求各基層團組織負責人就送溫暖工作專題召開會議進行動員部署,將此次冬日陽光活動作為節日前后的工作重點,必須做到走訪慰問特困青年員工全覆蓋。各級團組織認真落實市公司團委的要求,精心策劃、周密安排,建立了以黨政工團主要領導負總責、黨政工團齊抓共管、各級團組織實施、有關部門協調聯動的領導機構和工作機構,制定了分級管理、分片包戶、責任明確的實施辦法,為送溫暖活動做好了前期基礎工作。

  二、摸底排查,明確對象。

  為確保節日期間送溫暖工作落到實處,各基層團組織在1月初就對特困青年員工進行了認真細致的摸底排查,登記建檔,將關注焦點重點投向五類特困青年。一是建檔困難青年;二是工資收入較低的困難青年;三是由于重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育等原因造成家庭生活特別困難的青年員工;四是生活上有一定困難的勞動模范和團干部;五是生活困難的外來務工人員。通過摸底排查,各基層團組織明確了幫困對象,為送溫暖活動的順利開展提供了依據。

  三、領導帶頭,訪貧問暖。

  為了開展好此次冬日陽光送溫暖活動,各基層黨委、團委領導高度重視,不僅對送溫暖工作作出具體指示,按計劃、分階段、有步驟地予以阻止實施,同時親自帶隊,深入基層一線慰問困難青年,送上慰問金和慰問品,了解和關系他們的工作、生活和身體情況,同時勉勵他們鼓起勇氣,戰勝困難,這種種的舉措確保了困難青年及家庭溫暖過冬。

  1、1月27日上午,天氣寒冷,雪花飛舞,嘉定區郵政局團委在區局黨委領導的帶領下,先后上門走訪慰問了城中路支局投遞員許晴冰和新成路支局營業員武薇兩名困難青年員工,送上新春祝福,勉勵員工及家屬正確對待眼前的困難,樹立信心,戰勝病痛,并送上慰問金和慰問品。一番安慰的話語,一份企業的關愛,在這個寒冷的冬天真正做到了雪中送炭,溫暖了困難員工及員工家屬的心。

  2、寶山區郵政局團委認真開展了“冬日陽光”團員青年青春溫暖行動。1月至2月上旬期間,區局團委對本單位18名困難青年進行了走訪,送上慰問金及慰問品,詢問了解生活困難情況,并予以幫助解決。在送溫暖給困難青年的同時,區局團委堅持深入社區,將溫暖送至孤老及殘障人士,送至學校師生,在冬日里燃起了濃濃暖意。在開展本次困送溫暖活動的過程中,區局通過團委對所有幫困對象轉達了深切的'問候和新年的祝福。

  3、閔行區郵政局以區局內困難青年(包括勞務工和外來務工青年)為主要幫扶主體,以走訪慰問、迎春聯誼、舉辦年夜飯和集體看春晚等多種手段為主要幫扶方式,從解決團員青年最關心、最直接、最現實的問題著手,為困難青年提供切實有效的幫扶服務,共計慰問團員青年20名,慰問金額9700元,有效加強企業凝聚力、推動企業發展、共創和諧企業。

  四、積極宣傳,創建和諧。

  冬日陽光送溫暖活動期間,市公司團委在做好指導、協調工作的同時,加強宣傳和報道,利用青年工作例會、《上海郵政報》等載體,有力拓展活動影響,有效宣傳活動成果,掀起了市公司團委幫困送溫暖活動的高潮,使廣大團員青年切實感受到組織的關愛和企業大家庭的溫暖,促進了上海郵政這個大家庭的和諧,推動上海郵政新一輪的發展。不少困難團員青年也都紛紛表示,要以做好本職工作,為郵政多做奉獻來回報企業的關心和關愛。

  通過開展此次冬日陽光送溫暖活動,使青年員工感受到了郵政企業對他們的關愛,發揮了團組織聯系青年,幫助青年的橋梁紐帶作用,切實解決了困難青年員工生產、生活問題,時刻將弱勢群體冷暖記在心頭,達到送溫暖、解難題、促發展的目的。在今后的工作中,我們將深入開展基層調研,廣泛開展各類扶貧助困送溫暖活動,更扎實、更細致作好送溫暖工作,傳遞真情,傳遞愛心,把關愛的觸角延伸到每個角落。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結10

  按照市委《春節期間“送溫暖”慰問活動方案》、《全市“送溫暖”結對幫扶實施方案》通知要求,全市各級黨政機關和企事業單位采取多種形式,積極做好春節期間的慰問工作,把黨和政府的關心和溫暖送到千家萬戶,切實幫扶困難群眾的基本生活,使人民群眾度過了一個歡樂、祥和的春節。

  一、基本情況

  全市慰問困難企業、駐x部隊、福利機構等單位x個,慰問五保戶、低保戶、重點優撫對象、困難老黨員、拆遷困難戶、困難企業下崗職工、困難教職工等困難群眾、各界人士等共x萬余戶,發放慰問資金x余萬元。

  二、主要做法

  1、準備充分。為做好全市“送溫暖”慰問和結對幫扶工作,市民政局前期深入基層了解困難群眾的.需求,針對各縣區的幫扶重點,及時草擬并上報全市慰問和結對幫扶工作方案,慰問期間又及時與縣區、街道、社區聯系,范文100督促相關單位落實慰問和幫扶工作,確保全市慰問和結對幫扶工作的順利開展。各縣區精心安排、明確任務、落實責任,組織民政部門、街道、社區對轄區困難群眾做了深入細致排摸,確保春節慰問工作的順利開展。

  2、領導重視。在慰問過程中,市四套班子領導率先垂范,節日前分x組對各縣區的低保對象、殘疾人員、勞動模范、科技人員、道德模范、棚戶區困難群眾、離退休老黨員等各類人員進行慰問,體現了黨和政府對人民群眾的關心。各縣區黨委、政府、市直各有關單位主要領導也帶頭深入農村、社區、企業、學校等開展了慰問。

  3、組織有力。各縣區、各部門、各單位按照市委、市政府的要求,以“送溫暖”慰問活動為載體,認真貫徹落實市委、政府主要領導指示要求,統一領導、精心安排、明確任務、落實責任,確!八蜏嘏蔽繂柡徒Y對幫扶活動順利圓滿完成。各縣區(部門)制定了相應的幫扶和慰問方案,投入資金x萬元,對x萬困難群眾進行慰問,確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結11

  分公司工會按照公司工會《關于組織開展“冬送溫暖”活動的通知》,開展了以“真情暖職工,關愛促和諧”為主題的“冬送溫暖”慰問活動,把工會組織的關懷送到堅守在高嚴寒、高海拔的一線職工的心坎上,受到廣大職工的歡迎,具體活動如下:

  12月份,分公司工會根據現場實際需求,通過廣泛征求職工的實際需求,用工會經費對高嚴寒、高海拔的新疆項目部18名職工購買了防凍霜,手套、護手霜、護臉霜等實用性防凍用品,為奮戰在嚴寒天氣下的一線職工送去了溫暖。

  1月份分公司工會主席帶著分公司黨政領導的關心關愛,專程前往公司承建的'項目部,向奮戰一線員工送上防凍面霜、電熱毯等防凍用品。在慰問期間主席對項目部職工的生活環境和工作場所進行了檢查。并組織召開座談會,通過了解得知項目部職工受地域限制業余生活比較枯燥,利用工會經費為項目部添置了乒乓球桌、臺球桌、羽毛球等娛樂設施,完善項目職工文化活動環境。

  通過一系列辦實事暖人心的行動,切實把組織的溫暖送到員工的心坎上。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結12

  臨近春節的天氣顯得格外的寒冷,咄咄逼人的寒風將太陽的溫暖一掃而盡。然而,這樣的天氣終歸會有不平凡的事發生,來打破這樣的現狀。

  為認真貫徹“服務社會,奉獻社會”的大學生宗旨,提高和培養大學生的社會實踐能力和社會公德意識,我們12月20日中午8點計劃著就走進我們當地的敬老院,開展獻愛心,送個溫暖活動,看望孤寡老人,了解老人生活的同時帶給他們歡樂,為他們晚年國際的精神世界獻上一份關愛,將我們的熱情傳進老人們的心中,讓他們在這個冬天不再寒冷;顒拥闹饕康腵是弘揚中華民族的敬老愛幼的美德,“尊老”是中華民族的傳統美德,作為新世紀的大學生,更有責任和義務發揚這一美德的。

  此次活動讓我受益良多,一個社會的'弱勢群體,在這漫長的一生中,盡力了無盡的風風雨雨,嘗盡了世間的酸甜苦辣,在人生的日子里,他們所渴望的不僅僅是安逸的生活,更重要的是對他們的理解;顒又形覀儗蕚浜昧藢W生賀年卡和慰問品,贈與辛勞一生的老人,并幫他們打掃衛生,使得院子和他們的房間變得更加的溫馨整潔,幫他們摘菜洗蘿卜。老人們見了都點頭稱贊不已。之后我們當中的同學做一些有利于老人的按摩,給老人們梳頭剪指甲,和他們促膝長談,親切的詢問他們的身體狀況,幫助他們解決力所能及的困難,和他們嘮嘮家常,聽他們講故事,聊一聊過去和現在,老人們露出開心的笑容。叮囑他們要注意身體,給他們唱歌娛樂,使得每個老人都感受到家的感覺,感受到家人的溫暖。與他們的交流中可以得知他們內心對我們的到來激動之情。就這樣整個院里洋溢著歡笑,涌動的暖流。我們之中的同學有一半是貧困家庭,這次活動中他們都將從社會得到的恩澤互不保留的回報給這些老人們。

  快樂時候往往忘卻了我們的局限條件時間,一晃一上午過去了,在告別老人的時候,同學們和老人們的眼睛都濕潤了,老人們將我們的手緊緊拉在一起彼此都不愿意離開,都希望時間能停留在那一刻,并囑咐我們有空多來坐坐,可我們還是得走了,但我們的心停留在老人身邊,我們的愛心將會繼續去傳承我們中華民族的美德,向社會宣傳了敬老的傳統美德,希望引起社會對老人晚年生活的關注,讓這以前夕陽再次綻放絢麗的光彩。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結13

  按照《自治區民政廳關于開展“寒冬送溫暖”專項救助行動的通知》精神,切實做好冬春生活無著流浪乞討人員救助管理工作,保障流浪乞討人員順利過冬,確保流浪乞討人員等困難群眾及時得到有效救助服務。我局在上級部門的關心和支持下,按照“管理精細化、服務人性化”的目標,堅持“以人為本,為民解困”的服務宗旨,嚴格貫徹執行國務院《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》和民政部制定的《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法實施細則》,積極主動做好流浪乞討人員救助工作!昂蜏嘏睂m椈顒娱_始截止至20xx年3月,我局共救助37人次,其中男性36人次,女性1人次,其中臨時安置了0人次,醫療救治1人次,護送至銀川市救助站、寧安醫院1人次。給救助人員發放棉衣3件、棉褲0件、棉帽1頂、防寒鞋3雙、以及一批方便面、餅干、面包、礦泉水,保證了受助人員在寒冬中有衣穿、有飯吃、有干凈水喝,讓他們感受到了黨和政府的溫暖,實現了救助工作安全運行,健康發展。圓滿的完成了本次“寒冬送溫暖”活動,現將活動以來工作,總結如下:

  一、高度重視寒冬救助工作

  為確保流浪乞討人員順利過冬,我局以貫徹十九大精神為指引,進一步提高了思想意識,牢固樹立以人民為中心的發展思想,把學習宣傳許帥精神轉化為實際工作動力。加強了組織領導,明確了職責分工,根據上級寒冬救助相關文件以及救助管理政策文件,認真總結以往救助經驗,制定了“寒冬送溫暖”專項救助行動應急預案,《“寒冬送溫暖”專項救助行動值班表》,并組織我局相關人員成立流動巡查組,每天對城區主要街道、路口、橋梁、涵洞等流浪乞討人員常滯留地段進行巡查,及時救助了陷入困境、居無定所、流落街頭的生活無著人員,幫助其解決了燃眉之急,讓他們在寒冬中感受到了黨和政府的關懷和溫暖。充分發揮了救助工作的“兜底線、救急難”的作用,實現了我縣范圍內未出現流浪乞討人員凍死、餓死的目標,未發生因工作不當而造成沖擊社會倫理底線的事件。

  二、注重寒冬救助中的協調配合

  為進一步健全和完善救助管理部門的聯動機制,我局積極爭取黨委政府的重視和公安、城管、衛生計生等有關部門的.支持配合。出臺了《賀蘭縣進一步加強流浪乞討人員救助與管理工作的實施方案》,我局充分發揮牽頭協調作用,建立了部門協作機制,明確了職責分工。特別是主動加強了與公安、城管部門的協作,細化了部門職責和協作程序,聯合組織了人員開展巡查,各部門能夠按照要求,各司其職,密切配合,互相支持,共同做好了流浪乞討人員的救助工作。重點加強了對黨政機關、學校、醫院、車站、商場、公園、賓館周邊、繁華街道及交通要道等重要場所流浪乞討人員的救助工作。各鄉鎮場(街道)、各部門也按照屬地管理的原則,對本轄區內遇到的流浪乞討人員加大了巡察力度,履行好了工作職責,切實的做好了相關工作。杜絕了因失職瀆職而導致流浪乞討人員凍死凍傷等極端事件的發生。

  三、組織開展街面集中救助行動

  在寒冬來臨期間,我局聯合公安、城管等相關部門,開展了24小時不間斷巡查、服務接待,做好對重點區域、夜間時段以及遇有極寒惡劣天氣時的集中巡查救助。根據天氣變化情況,分別開展日常巡查救助、低溫巡查救助和極端低溫巡查救助、適時調整強化巡查頻次、時間、路線,重點深入流浪乞討人員集中露宿區域,對繁華商業區域、車站、橋梁涵洞、廢棄房屋、建筑工地、銀行自助服務區、城鄉結合部、廣場、公園、垃圾池等重點區域,加大巡查力度和救助保護力度。做好街面發現和應急救助機制,充分調動環衛工人、公交出租司機、夜間安保人員等熱心群眾的積極性,發揮社會組織、村(居)民委員會等基層組織的了解民情、反應迅速的特點,利用網絡、報紙、廣播、電視、公益短信、官方微博等,及時給我局提供救助線索。并將流浪、乞討人員、未成年人、殘疾人和其他行動不便人員列為救助工作的重中之重,做到“發現一個救助一個”。對流浪乞討人員采取規勸、引導或送棉衣、棉被等方式實施救助。對拒不接受救助的,根據其實際情況提供了必要的食物飲品、寒衣棉被等救助服務,確保了救助對象不受凍挨餓。同時,留下了詳細的文字記錄和視頻留存。同時,通過24小時值班值守、服務保障,確保了受助人員吃飽穿暖并獲得必要醫療,杜絕了餓死、凍死、病死的意外事故發生。

  四、存在的問題

  此次專項救助行動,我們的工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些困難和不足:一是受助人員身份信息查詢難,一些盲聾啞、癡呆傻、精神障礙患者等特殊救助對象,不能提供準確信息,無法查詢到其身份信息,導致滯留人員增加。二是長期滯留無法查詢到身份信息的受助人員臨時安置難,臨時安置的具體期限是多長時間,沒有明確的規定;同時我縣沒有專門的救助場所,福利機構缺乏護理精神病人和智障人員的專業知識,不能很好地為這類人員服務,存在不安全因素。三是對危重病人以及傳染病人的救治工作還有待進一步規范。四是公車改革后,救助使用的交通工具難以保證,影響了救助工作的正常開展。五是相關部門協調配合力度不夠等問題。流浪乞討人員救助管理工作,涉及城管、公安、衛生等多個職能部門,單靠民政部門一家,難以發揮工作優勢,難以形成工作合力;致使救助效果不理想。

  五、今后工作打算

  20xx年,我縣將嚴格按照《救助管理工作規程》的規定,認真落實“六必須六不得”的總要求,結合實際,做好以下工作:一是加大救助工作宣傳力度,讓社會公眾了解、參與救助工作;二是加強滯留受助人員身份信息核查工作,多舉措開展尋親工作;三是按照上級有關政策,適時為長期滯留受助人員解決臨時戶籍問題;四是進一步完善我站的各項規定,我們將按照以人為本的理念結合科學的發展觀,勇于探索,積極創新,全面提高救助工作水平,使救助各項工作再邁上一個新臺階。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結14

  20xx年兩節期間,內黃縣各級工會組織認真貫徹落實縣委及上級工會關于搞好兩節送溫暖活動的要求,確保困難職工同全縣人民一道共同度過一個歡樂祥和的春節,積極籌措資金,加大送溫暖力度,拓展送溫暖范圍,豐富送溫暖手段,全面開展以“心系職工情,溫暖進萬家”為主題的迎新春送溫暖活動。我們主要做了以下幾項工作:

  1、下發文件,認真部署。

  為更好的組織好雙節送溫暖活動,縣總工會黨組積極學習市總送溫暖活動指示精神,積極和縣委、縣政府溝通雙節送溫暖活動安排有關事項,制定并下發了《關于20xx年元旦春節期間開展送溫暖活動的通知》,要求全縣各級工會把送溫暖活動作為當前的頭等大事來抓,一把手要親自安排布置,認真做好各項準備工作,要求全縣各級工會組織在送溫暖活動期間,要深入困難企業、困難職工家庭,在確保對全縣特困職工一戶不漏的進行救助的基礎上,尤其對脫困無望的特困職工家庭做到了一戶不落的走訪,同時,結合實際情況,對勞動模范、工傷職工、下崗失業人員、堅守崗位的農民工和離退休人員進行走訪慰問。

  2、繼續開展入戶調查核實特困職工的`實際情況,建立詳實的動態管理檔案?h困難職工幫扶中心為了確保幫扶對像的真實性,對特困職工的情況進行了入戶調查,認真審核,確定因病及其他意外造成特困的職工31人。

  3、開展“心系職工情,溫暖進萬家”迎新春送溫暖活動。20xx年1月7日,縣工會20xx年迎新春送溫暖活動啟動儀式。

  在內黃縣第二高級中學舉行。縣總工會主席邵敬春,縣工會常委、教體局局長高峰,縣總工會副主席甘培慶,縣總工會紀檢組長李子龍,縣困難職工幫扶中心主任王淑玲,以及縣第二高級中學全體師生參加了儀式。儀式上縣總工會主席邵敬春同志親手把11200元送溫暖資金發放到十名困難農民工子女和一名特困教師的手中。邵敬春同志并作了熱情而溫暖如春的講話,邵敬春同志在講話中指出,關心、關愛、關注困難職工和困難農民工子女上學是黨和政府的職責,是工會困難幫扶救助的一項工作內容,希望全社會都攜起手來關懷這些因貧困而求學困難的學生,伸出溫暖之手,給予多方援助,決不讓一名學生因困失學,同時希望學校方面能對這些困難學生建檔立案,對他們的學習和生活進行關注,并及時向當地政府和上級教育主管部門進行匯報,爭取多方面的資助,讓這些學生能和其他的學生一樣開心快樂的學習和生活,不讓他們有自卑的心理,給他們一個良好的成長環境,最后希望接受資助的困難學生能把今天的困難化作積極進取的精神動力,刻苦學習,努力奮斗,自立自強,在求學的道路上取得突出成就,爭作未來社會的強者,回報父母,回報家鄉,回報社會。

  今年的送溫暖活動,縣總工會共協調資金100余萬元,對我縣82家企業256名困難職工、30名困難勞模、100名堅守崗位的農民工進行了節前慰問救助。此外,縣總工會在縣委的統一安排下,開展縣領導“一對一”幫扶的形式分成31個慰問組,由縣四大班子主要領導帶隊對我縣31名特困職工進了入戶走訪慰問,為2731名特困職工發放每人600元的一次性生活救濟和價值200元生活用品,為困難職工送去了黨和政府及工會組織的溫暖。

  送溫暖活動啟動以后,我縣各級工會組織迅速行動起來,在走訪慰問中掌握了職工困難群體的困難程度、致困原因和需求,注重實施分類幫扶,通過送政策、送崗位、送培訓、送醫療、送助學、送文化、送物品、送資金等多種形式實施幫扶慰問。

  4、開展維護農民工合法權益行動,確保農民工順利返鄉。20xx年1月6日,內黃縣總工會與內黃縣汽車站聯合開展“20xx年農民工平安返鄉行動”,制定并下發了《關于聯合開展農民工平安返鄉行動的通知》,縣工會與縣汽車站六項措施協助農民工平安返鄉:一是成立了以縣總工會副主席甘培慶與縣汽車站副站長李艷偉兩位同志為組長的農民工平安返鄉領導小組,加強對農民工返鄉行動的協調和領導;二是為農民工提供便捷服務。對農民工相對集中的建筑、陶瓷等行業,在企業開設農民工返鄉購票窗口,開展預訂農民工團體票,送票到企業、到鄉鎮,增設農民工專車等。三是為農民工提供溫馨服務。在汽車站候車廳設立農民工乘車引導臺、咨詢服務臺、醫療救助站,為廣大農民工平安返鄉創造良好的條件。四是積極營造關心關愛農民工的良好氛圍。廣泛發動各種宣傳媒體宣傳開展維護農民工合法權益的重要意義。在汽車站、縣城各重要路口等可懸掛張貼慰問歡迎農民工返鄉的標語、宣傳品,開設農民工宣傳欄,營造全社會關心農民工、溫暖農民工的溫馨氛圍。五是利用春運做好農民工法制宣傳。利用農民工返鄉的機會,向農民工免費發放維權手冊、法律法規手冊、乘車安全須知、日常生活小常識等,廣泛開展法律法規宣傳、政策咨詢強化農民工的維權意識,豐富農民工的返鄉生活。六是凈化汽車站售票環境。汽車站強化安全保衛措施,加大打擊倒賣車票、非法加價、盜竊農民工財物等違法活動,為農民工平安返鄉提供安全保障。截止目前,各級工會組織共協助12150名農民工順利返鄉。

  5、豐富送溫暖手段,解決職工具體困難。

  各級工會在送溫暖走訪慰問過程中,積極宣傳縣委、縣政府在就業、工資收入、醫療、社保、教育、住房等方面出臺的各項保障和改善民生的政策措施,針對困難職工的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,采取一戶一策的方式,實施分類幫扶,為他們送政策、送崗位、送培訓、送醫療、送助學、送文化、送物品、送資金。截止目前,送崗位265個,為20xx人提供了政策咨詢,為508人提供了生活救助,為250人提供培訓服務,送醫療15人,助學幫扶107人,提供法律服務41人,結對幫扶114對。截止目前,全縣共組織8500余人次為2612戶職工提供了互助服務。

  6、發揮幫扶中心作用,傾情為困難職工服務。

  在送溫暖活動中,各級工會幫扶中心工作人員針對部分困難職工行動不便、交通不便的實際情況,主動深入到職工家中,上門服務,把送溫暖資金、送溫暖物品送到他們手中。截止目前,我縣各級工會幫扶中心共為214名困難職工提供了上門服務,此外,工會加強7711110職工維權熱線暢通,對職工反映的各類問題做到及時受理,及時解決。

  內黃縣工會多種形式開展送溫暖活動,更好地落實了黨委和政府20xx年兩節送溫暖活動指示精神,真正把黨和政府以及工會組織的關懷送到了職工群眾的心坎上,為我縣和諧社會的建設貢獻了一份力量。

寒冬送溫暖救助專項行動工作總結15

  為了切實保障困難工作人員歡度春節,區總工會積極貫徹落實市交友辦(20xx)02號《關于在20xx年雙節期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求,投入20.68萬元,扎實開展了送溫暖活動,使881名困難工作人員感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖,F將20xx年春節慰問送溫暖活動小結如下:

  一、高度重視細安排

  區委、區政府對送溫暖活動高度重視。區總工會召開主席辦公會研究提出了慰問活動預案,區政府常務會議專題研究了區總提交的慰問活動預案,并對部分慰問對象進行了充實調整。區委常委會議審定通過了區總工會主席提交的送溫暖活動方案,并以區委辦和政府辦的名義對區級上級入戶慰問發文安排。

  區總工會根據市總要求和區委、區政府會議決議,對春節送溫暖慰問活動進行了認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統的困難工作人員進行幫扶救助。一是在春節前夕安排29名縣處級上級和50名科級上級對79名上級干部交友幫扶對象入戶慰問;二是對區屬經貿、民政、糧食、建設、農業、教育等系統的企業困難工作人員共667人進行了一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難工作人員每人補助200元;三是對區屬非公企業困難工作人員135人進行了一次性生活救助,其中特困每人補助300元,困難工作人員每人補助200元。

  二、入戶慰問送溫暖

  29名縣處級領導和50名科級領導對79名領導干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領導采取多種方式,一方面把春節慰問金送到了困難工作人員手中,另一方面了解困難工作人員的生活工作情況,幫落實政策、幫疏導思想、幫子女就學、幫再就業、幫生活解難等,從多個方面關愛困難工作人員,把黨和政府的`溫暖送入了困難工作人員的心中。區總工會領導還看望了去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭,給還在醫院治療的張揚送去了8000元慰問金,給正在家中休養的李甜送去了5000多元慰問金,轉達了區委領導對他們的關心,祝愿他們盡快全面康復,開始新的生活。

  三、集中救助辦實事

  區總工會從2月2日到4日,利用3天時間給802名困難工作人員集中發放了18.81萬元救助金,其中特困277人,每人補助300元,困難工作人員525人,每人補助200元。其中農民工135人,救助3.2萬元。

  區總工會還從工會經費中拿出1800元對4名退休人員和2名工作人員遺屬給予慰問,按照市總要求對11名勞模也進行了慰問,發放生活補助金6200元。

  20xx年春節送溫暖活動目前已基本結束,這次活動領導重視,安排周密,實施及時,落實到位,使881名困難工作人員切實感受到了黨委、政府和工會組織的關懷和溫暖,達到了預期的工作目的。

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