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初中班主任工作學期總結

時間:2024-07-19 09:50:44 工作總結 我要投稿

初中班主任工作學期總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編精心整理的初中班主任工作學期總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

初中班主任工作學期總結

初中班主任工作學期總結1

  今年我擔任(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來歡樂,這種歡樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。我們的總體情景有些特殊,是由原先的(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情景,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了很多工作。

  一、對學生進行思想品德教育

  初三年級是個思想轉型時期,認知形態與初一初二大不相同,個別學生開始出現思想叛逆期,同時部分學生來到班,對科目的學習方法,學習模式不是很適應,自控本事不強,新生對學校生活適應需要過程適應,思想上有波動。針對這些問題,我經常利用班會、午休小息時間對學生進行思想品德教育,采用個別談話、班委現身說法、全班整體教育等方式,將教育貫穿在生活的一點一滴。利用班規的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做禮貌監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評獎的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

  我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強團體觀念,培養高尚的情操,構成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的團體。在南瓜比賽暨美食制作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時圣誕義賣、才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

  二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

  要組織一個的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、職責心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,構成正確的團體輿論和優良的.班風。開學前,我向我班原班主任唐教師咨詢了該班原先的班干情景,在此基礎上進行了小范圍的調整,選出了新一屆的班干部,事實證明,這屆班干部是同學知心的朋友,教師得力的助手。我認為班主任對班干部,不能只是使用,還應當進行教育和培養。我經常教育他們樹立為團體服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,所以對他們不能過分苛求、指責,異常是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫忙,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自我放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體,檢查落實情景,總結得失,并加以改善,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

  三、教育學生努力學習,完成學習任務

  班上大部分同學,對學習和成績比較重視,但也有少部分同學由于基礎比較差,且學習動力不足,目標不明,無心向學。針對這些情景,我鼓勵好生帶動和幫忙學習相對被動的學生,構成互幫互助,同時經常教育學生要有明確的學習目的,端正,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自我的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

  四、處理好師生關系,加強家校聯系

  做班主任前,我就深深明白,要做好學生工作,就要貼近學生的生活,走進他們的內心。我班學生大多朝氣蓬勃活潑可愛,有上進心和愛心,但也較具個性。如何融入他們的圈子,如何做好他們的知心人,如何讓這個“孩子王”令學生心服口服,是我一向思考和努力的。經常課下放學后找學生以及班干部聊天,在這個時候以一個朋友身份對學生進行開導教育;常下住宿部關心新生的生活起居,向住宿部教師詢問住宿生的情景;午休時間基本都留在課室里陪同學生,盡自我努力與學生做好交流,及時了解班級學生的思想狀態。加強和家長的聯系,多和家長電話或者面談式的溝通。每個星期堅持批注家課冊,給孩子鼓勵,同時也給家長留言,充分利用多種途徑建立起家長和教師的良好溝通橋梁,將班級工作做的更完善。

初中班主任工作學期總結2

  時間過得真快,回顧自己的班主任工作雖然很平淡,但卻很充實,的確有準時總結的必要,因為班主任只有在總結中才能不斷進步。

  記得一位優秀的班主任在經驗報告中說:班主任在,學生能做好,他就是一個基本合格的班主任;學生在班主任不在的時候也能做得很好,是優秀的班主任;班主任在,學生還是做不好,所以是個失敗的班主任。幾個學期以來,我一直看好如何做好班主任工作,期待自己成為一名優秀的班主任。下面,我就說說我的具體工作和具體做法。

  一、開學三步曲

  在新學期開頭的第一天,我設計了三個活動:

  1、展示自我,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,談新學期新的打算,主要是給同學一個鍛煉機會,讓每一個同學更敢于站在講臺上面對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

  2、競爭班干部。隨著年齡的增長,每個人的力量將隨之提高,每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培育同學的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參與意識,更重要的是主人翁意識。

  3.開個總結班會。師生談論初一的收獲。首先我來說說我的工作,我這一年來的工作方針,然后全班一起指出我工作中的不足和看法。然后每個同學都來說說自己的進步和不足,查漏補缺,共同進步。

  二、狠抓習慣

  1、從早讀開頭。要求每個同學一到校就馬上拿出自己的書進行早讀,這時會有兩個值日班長一前一后進行監督檢查,并隨時做好記錄。

  2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求同學“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重學問,遵守紀律。要求同學要放得開,收得住。要協作老師上好每一節課。由值日班長每天總結當天的課堂表現及紀律狀況,評出每天的.先進小組。讓同學的確體會到課堂效率的重要性。

  3、強化自習紀律。要求同學必需安靜靜靜的上自習,不準說話,下位,兩個同學爭辯問題不能讓第三個人聽到。兩個值日班長一前一后進行監督和記錄,確保自習的質量。

  4.抓感恩訓練。培養學生的感恩意識,盡最大努力把握學生對老師、家長、社會的感恩意識,讓學生感恩生命,珍愛生命。培養有道德、有思想、感恩、對社會有用的人。

  這些日常行為習慣在初一的時候都已基本養成了,這一學期重點是鞏固和發揚,我的體會是培育一批精明能干的班干部是重中之重,一方面他們學會了管理,另一方面班主任得以解脫,基本上能做到我不在的時候也能一如既往。

  三、創和諧班級

  1、在班里開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠意給伴侶;孝心給父母;信念給自己。

  2.定期召開家長會。本學期舉行了兩次大型家長會。根據八年級學生的特點,要求每位家長做好這個青春期的培養,和孩子一起度過一個平和、和諧、樂觀的八年級。

  功夫不負有心人,經過這一學期不懈的努力,班級工作卓有成效,良好的班風和良好的學習習慣已成為有目共睹的事實,并且每月考核成果較好,我堅信我班會越來越好。

初中班主任工作學期總結3

  作為一名班主任老師,我不僅要擔當著一門學科的教學工作,也要擔當起育人的責任,所以工作相比其它的老師來說是要更重一些的。這一年的工作自己完成得是很不錯的,各方面的工作都取得了不錯的成果。在明年的工作開頭之前,為自己這一年的工作做一個總結,讓自己能夠更加清楚的看到自己的不足,之后連續的努力。

  一、班主任工作

  1、教學方面。在今年利用了班會課的時間開展了多次主題班會活動,對同學們進行了品德方面的訓練。在每一次的活動結束后都讓同學進行反思,讓他們用心的去體會每一次活動的意義,提高同學的思想道德修養。

  2、課外活動方面。這一年帶領著我們班的同學參預了學校舉辦的活動,都取得了不錯的成果。現在實行的是素養訓練,所以也要留意去培育同學其它方面的力氣。每一次參預活動的同學都是我在班上仔細的選擇過的在這一方面有好的力氣的同學,努力讓班上的每一個同學都能夠代表班級參預角逐,讓他們對自己產生一些信念。

  3、跟其它老師的溝通方面。我時常會去跟其它的任課老師溝通,了解同學在其它學科的課堂上的表現。我畢竟是班主任,在我的課堂上他們確定是表現得的,但我也要知道他們在其它老師的課堂上的表現,準時的對他們的學習狀態進行調整。

  4、跟家長溝通方面。這一年在期中考試之后都有召開家長會,跟家長們匯報孩子的學習狀況和這一段時間的學習成果,去了解家長對我們老師的要求,準時的跟家長們溝通,一起讓同學們有一個好的學習狀態,取得好的成果。

  二、工作心得

  這一個階段的同學學習都是比較的浮躁的,所以需要我這個班主任多上一些心,多去了解他們平常的表現,在發覺班上的學習氣氛不對的`時候準時的去調整,讓他們始終都保持著一個好的學習狀態。班主任的工作主要還是要監督他們的學習,關懷他們培育一個好的學習習慣,讓他們能夠有一個好的學習態度,提高他們各方面的力氣,讓他們能夠成為一個全面進展的同學。

  在工作中也看到了自己還是有很多的不足的,所以在新的一年是要努力的去提高自己,讓自己能夠更好的去關懷同學,取得一個好的成果。

初中班主任工作學期總結4

  今年我擔任初三(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂,這種快樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。

  我們的總體情況有些特殊,是由原來的初二(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情況,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了大量工作。

  一、對學生進行思想品德教育

  初三年級是個思想轉型時期,認知形態與初一初二大不相同,個別學生開始出現思想叛逆期,同時部分學生來到國際班,對科目的學習方法,學習模式不是很適應,自控能力不強,新生對學校生活適應需要過程適應,思想上有波動。針對這些問題,我經常利用班會、午休小息時間對學生進行思想品德教育,采用個別談話、班委現身說法、全班整體教育等方式,將教育貫穿在生活的一點一滴。利用班規的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做文明監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評獎的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

  逐步形成一支小干部隊伍,并通過培訓和輪流助力制度,幫助每位同學有機會擔當班級干部,參與班級管理,以提高服務水平和管理水平。

  我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在萬圣節南瓜雕刻比賽暨美食制作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時圣誕義賣、圣誕節才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

  (2)深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態,了解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。

  促使學生各課成績平衡發展,提高總分成績,這是高三這一年班主任工作的重中之重。每次考試后我都要認真分析情況,研究對策。讓學生清楚“6—1=0”的道理。允許學生有強的學科,但決不能讓學生有弱項。要班與班比,學科與學科比,學生與學生比,在比較中找差距,在比較中找問題,在比較中提高。指導學生合理安排時間,合理分配時間,合理利用時間。

  班主任這個工作是一個非常微妙的工作,其中充滿了艱辛的汗水,也充滿了誘惑。以后的道路還很長,走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

  培養正確輿論和良好的班風。一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。引導學生對班級生活中一些現象進行評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。

  二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

  要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。開學前,我向我班原班主任唐老師咨詢了該班原來的班干情況,在此基礎上進行了小范圍的調整,選出了新一屆的班干部,事實證明,這屆班干部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認為班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

  最后,關心家境困難的學生。對家境困難的學生,向年級組或者任課老師那里或者專業培訓點爭取免掉他們的能免的費用,去掉他們的后顧之憂,讓他們全身心投入學習。對外地來的學生,生活上給予幫助,請他們吃飯,改善伙食。

  三、教育學生努力學習,完成學習任務

  班級公約是規范學生行為的標準,利用此法可以有效的幫助班主任管理學生,更能為班干提供管理班級的依據,這也能更好的發揮班干的小助手作用。任用班干應通過民主投票選舉,讓學生挑選自己信得過的學生擔任班干。對產生的班干明確各自的職責,團結協作,共同管理班級。同時設立紀律委員,加強紀律管理。

  班上大部分同學,對學習和成績比較重視,但也有少部分同學由于基礎比較差,且學習動力不足,目標不明,無心向學。針對這些情況,我鼓勵好生帶動和幫助學習相對被動的學生,形成互幫互助,同時經常教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

  四、處理好師生關系,加強家校聯系

  加強學生的愛國主義教育,鼓勵學生積極參加學校的'各項活動。為了加強班級凝聚力,開展一系列活動,如運動會,雖然沒有拿到名次,但鼓舞學生的士氣,形成團結向上的良好班風。

  做班主任前,我就深深知道,要做好學生工作,就要貼近學生的生活,走進他們的內心。我班學生大多朝氣蓬勃活潑可愛,有上進心和愛心,但也較具個性。如何融入他們的圈子,如何做好他們的知心人,如何讓這個“孩子王”令學生心服口服,是我一直思考和努力的。經常課下放學后找學生以及班干部聊天,在這個時候以一個朋友身份對學生進行開導教育;常下住宿部關心新生的生活起居,向住宿部老師詢問住宿生的情況;午休時間基本都留在課室里陪同學生,盡自己最大努力與學生做好交流,及時了解班級學生的思想狀態。加強和家長的聯系,多和家長電話或者面談式的溝通。每個星期堅持批注家課冊,給孩子鼓勵,同時也給家長留言,充分利用多種途徑建立起家長和老師的良好溝通橋梁,將班級工作做的更完善。

  一個學期就這樣匆匆而過,留給我的啟示和教育有很多,有煩惱和痛苦的時候,但更多的是充實和價值的實現。同時也有很多老師如吳肇娟老師,陳杰老師等給我很多行動上幫助和精神支持,感激之情不是只字言語可以表達,唯有用自己的實際行動和努力工作去體現。最后一句話送給自己:不求盡如人意,但求無愧我心。

  總之,以上思想政治工作能極大幫助學生養成學習自覺性,主動性,和勇于探索的精神,思想政治工作是班主任工作的靈魂。

初中班主任工作學期總結5

  只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。路漫漫其修遠,為了能在以后的工作中更好的揚長避短,我就本期的班級管理工作情況進行小結,權作批評和自我批評,以便在以后的工作能做得更好。

  一、學生學習生活習慣方面:良好習慣,常抓不懈。

  抓好學生的行為規范對培養學生良好的品德起著極其重要的作用。而在我們手上有兩份內容就是對學生進行規范教育的好材料:

  (1)是中學生日常行為規范二十條;

  (2)是學生禮儀常規。我就以此為教育突破口,培養學生良好的行為習慣。其間,制定了一套以《中學生日常行為規范》和《學生禮儀常規》為中心的,以學校的規章制度和學生的實際情況為出發點的班規。有了班規的約束,學生的自覺性有了很大的提高。

  二、德育教育:尊敬師長,關心同學,明是非,行仗義。

  教導學生對親人與朋友要有感恩之心。利用班會課或是晚讀課的時間對學生進行德育教育,其中以開展班會課為主。為了使學生能有更強的組織能力,班會課采取班干與同學輪流主持的形式,由班主任出好班會課的主題,列好要點,形式由學生策劃。這樣,學生的積極性會比由班主任在班會課上自導自演要高得多,而且,學生的才能也得以施展,也增加了學生間的相互了解。本學期主要開展的班會主題有做合格的中學生,感恩的心,書籍其次,在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;再次,培養班委團結協作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規等等諸多方面。務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

  二、深入了解學生,搞活課堂教學

  為了能很快地全面了解學生,我深入班級,每天早來晚走,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現。在長期接觸中,我了解到:我們班大部分的學生的基礎較差,平時好講好動,較調皮,但課堂上卻很沉悶,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,盡量提高課堂的氣氛,在教學內容里增加一些相關話題,多給他們一些說話的機會,培養學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。在教學過程中,我首先就把建立人道的、和諧的、民主的師生關系放在首位、關心、理解、信任學生,創設能引導學生主動參與學習的教育環境,讓學生能在平等、尊重、理解和寬容的氛圍中受到激勵和鼓舞,并對所學的科目產生濃厚的學習興趣,從而樂學,愛學,這就為教學工作的順利開展打好了基礎。新課程要求的教學改革,要求我們“讓課堂充滿生命活力,”這就要求我們教師積極創建新課堂,以此提高教學質量。因此,在教學中,我盡力做到“為學習而設計,為學生發展而教”,精心設計教學各環節,把學生置于教學的出發點和核心地位,應學生而動,因情境而變,讓語文課堂煥發其勃勃生機。課前,我注意搜集資料,課堂中,我盡量創設豐富的教學情境和問題空間,注意知識、能力、情感這一三維目標的整合,引導學生主動參與,樂于探究,勤于思考,并注重培養學生學習的獨立性和自主性,通過自己質疑,調查嘗試,研究,體驗等活動,在實踐中學習,反思,并獲得知識與能力。在教學中,我遵循“學生是語文學習的主人”這一原則,充分利用現實生活中的語文教學資源,優化語文學習環境,并開展豐富多彩的語文實踐活動,拓寬語文學習的內容,形式與渠道給學生提供一個合作交流,互動探究的廣闊空間,讓學生的主體地位得到充分體現。在教學中,我積極鼓勵學生求異,求新,轉變學習班方式,倡導自主、合作、探究性學習,并尊重學生的個性差異和獨特見解,注重情感體驗,培養學生的創新精神和創新能力,盡量使學習過程成為一個富有個性化的過程。在語文教學中,我注重學生語言的感悟、積累和運用,讓學生多讀,在讀中整體感知,在讀中有所感悟,在讀中培養語感,在讀中受到情感的熏陶。

  三、堅持不懈抓常規,養成良好行為習慣

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的.負責人。如:紅領巾佩戴檢查員、安全員、班級衛生檢查員、課間活動監督員、紀律檢查員等。同時,我每天堅持一到校,先進班,深入學生,觀察他們的學習活動,與他們交談,了解班級情況及學生的思想動態,促使他們向好的方面發展。

  四、重視班隊活動,培養主人翁精神

  針對本班一些學生存在的紀律渙散,思想冷漠等問題,我組織學生召開“感恩的心”、“文明伴我成長”、“我愛我班”等主題隊會,以不同形式從不同方面啟發教育學生體諒關心他人,養成文明行為,培養學生高度的主人翁精神。

  五、讓學生參與班級管理,發揮學生的主動性

  班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。經過上學期的培養和指導,本學期初在競選班委會成員中,原有的班委會成員繼續脫穎而出,為了讓他們更加成熟起來,我充分發揮他們的主動性,每兩周召開一次班委會成員會議,聽取他們對班上的看法和建議,幫助他們排除工作中的困擾,發揚工作中的優點,對不足之處進行指導改進,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。放手讓他們大膽地開展工作,去發揮他們的才能,慢慢地班干部們工作主動,本學期的教室布置,每周的工作總結,班會的主持他們都能團結合作,將工作進行的有聲有色,得到老師和同學的一致好評。

  六、推選學習小組長,形成互助學習小組

  我班的學生較頑皮,較多學生成績不理想,怎樣改變這種局面呢?本學期一開始,我先為學生調整座位,調整過程中,我有意識地在以四人一小組為單位的同學中安放進一名學習成績較優秀、有初步組織能力的學生,與一名成績落后或頑皮的學生。然后我在班隊活動課上請學生以四人一小組為單位,推選出小組中自己最敬佩的同學作為小組長。由于上個學期同學們對本班的同學已有很深的了解,所以,推選的結果與我所設定的相差無幾,這樣班級管理的基層力量固定了下來。以往的小組長以縱排為單位,小組長對離自己較遠的同學是鞭長莫及,往往不能在紀律或學習上幫助組員;而且有些小組中差生較多,小組長有心無力。成立了小小組之后,組員少了,組長的壓力輕了,與組員的空間距離近了,長久坐在一起,感情上的距離也近了。在我的要求和支持下,他們能一對一地對差生或頑皮學生進行輔導督促,更好地為班級服務;工作的內容豐富、形式多樣,小組長們的積極性提高了,工作起來勁頭十足。在平日里,小組長們一有空就為組員默寫生字、背書,帶領組員坐在一起閱讀課外書籍,監督他們說文明話,做文明事。一個學期下來,好些原來較差的同學成績提高了,有些甚至考到了意料不到的好成績;原來頑皮的學生在小組長的監督、幫助下,也收斂了不少。當然,原先的班干部仍然發揮著他們的重要作用,但是在多了8個小組長以后,他們的管理工作開展得更加順利了。

  七、加強家校聯系,教師家長合力

  孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,做好家訪工作是很重要的,本學期我通過電話交談,去家里和家長面談,家長主動到校了解情況等方式互相了解學生在校,在家的表現,互相配合教育好學生。總之,在本學期里,班級大部分學生都能嚴格遵守校紀校規,學習成績也有了明顯進步。

  經過一年的努力,我班班級管理工作取得了很好的成績,但也存在一些問題,比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。班主任工作精心而又繁瑣,這是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬于我們的那片園地。

初中班主任工作學期總結6

  一、新的教學理念的樹立

  實施素質教育,落實“三個面向”,關鍵是實現教育現代化,培養現代人,全面提高學生的綜合素質。本學年開始,我們初二生物采用了新教材開展了實驗教學。新教材的教學模式是由封閉走向開放,新的課程目標需要我們給學生提供一個輕松活潑,主動參與、主動探索、分析、評價、交流的教學環境的教育理念。要求學生在“知識與技能、過程與方法、情感與價值觀”方面都得到發展。新的教材只作為一種材料和資源,一種幫助學生學習的工具,起到一種媒介作用。為此,我們科組的教師努力學習,樹立新的教育觀念,把教師角色的轉換落實到實處,使教師的教學服務于學生的學,教師是學生學習的組織者,引導者和幫助者。在教學活動中,教材、教師和學生三者,學生是中心,學生的學是主要矛盾,一切圍繞怎樣學,怎樣才能學好這個中心進行。

  二、具體工作

  1、加強理論和新教材新的課程標準的學習

  認真學習研究性學習理論、活動課程理論,分層教學理論,信息技術教育理論,尤其是對課程標準的研究學習,本學期開學初,我們全體初中部生物教師自行組織了新課程標準學習和新教材教學模式探討的研討,十二月,參加了學校組織的青年教師教學比武,在對新教材的探究研討的成果下獲得了優異的成績(獲教學比武三等獎,課件比武二等獎)。全組力求在教學教研方面做到與時并進,為全面提高我科的教學質量奠定基礎。

  2.樹立質量目標管理觀

  主要是樹立目標意識,在科組管理和教學工中落實教學質量管理目標。以目標來引領教學,以目標來引導學生學習,讓教師的引導者身份得到充分的體現,也讓學生在一種和諧的氣氛中進行學習。

  3.抓好常規教學、優化課堂教學

  (1)認真學習新課標,鉆研新教材,利用集體備課小組的力量(每周小組都進行集體備課,集體探討)對教材中新的內容以及舊內容新要求的知識點進行討論分析,把握其深度和廣度。

  (2)備好課。掌握學習規律,探索和改進教法,注意學法的取用和指導,備出課要能力激發學生的學習興趣,能培養學生的能力,使學生學會學習。

  (3)教學過程要做到“四優化”,即優化教學目標,優化教學過程,優化教學手段,優化教學效果;堅持啟發式教學,注意引導學生閱讀和分析課本的例子,舉一反三提高課堂教學的科學性、系統性和實效性,減輕學習負擔,大面積提高教學質量

  (4)認真學習實驗教學理論和先進的教學經驗,轉變觀念,將過去注意實驗結果轉變到注重實驗過程的實驗教學觀,注重學生實驗能力的培養,實驗素養的培養,設計實驗評價標準。

  (5)充分利用電教媒體,將肌肉受刺激收縮的現象電腦模擬出來,以提高上課的教學效率。

  (6)注重抓知識點過關,認真批改作業,注重個別輔導,堅持攻在平時的質量觀,注重抓兩頭促中間,把質量關落實到日常教學中來,注重提高平均分和合格率。

  4.科組日常工作

  (1)時召開科組會議,認真學習上級有關精神,學習先進的教育教學經驗和理論

  (2)每位教師一學期聽課不少于25節

  (3)備課小組的集體備課工作,分工合作,繼續實行電子備課,實現在資源共享,使集體備課不但能解決教學中的難點,而且能使平時的上課準備得最充分,向四十五分鐘要質量發揮出集體力量

  三.加強環境保護教育

  1,結合生活實際和周圍生活環境對學生進行環境教育

  2.結合課本教學內容把環境教育滲透到課堂教學中去。

  九年級語文備課組小結

  教學工作是學校工作的中心,教學質量是衡量辦學水平和效益的主要標志,切實有效地提高教學質量,提高學生的綜合素質是社會的要求,家長的希望和學校教師的立足之本。因此,本學期我們初二語文備課組的工作指導思想是堅持以新課標為指針,以培養高素質人才為目標,以提高教育質量為根本,以培養學生自主創新能力為主導,狠抓常規管理,全面貫徹教育方針,實施素質教育,積極推進課堂教學改革,切實提高課堂教學效益,穩中求進,在期未質量驗收中再創佳績。

  一、主要工作如下。

  本學期我們九年級語文備課組全組教師繼續以學習新課標為主要的學習內容,主要以《課程教材教法》一書為主,組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統的教學模式。教師們把新課標的理念滲透到教學中,教學注重以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重尊重學生的需要,培養學生的自學能力。特別是老師們結合各自研究的課題,進行相關的理論學習和研究,提高了教師們的課堂教學策略、教學評價的能力,牢固地樹立評價要以學生發展為宗旨。教師們以新理念指導自己的教學工作,以平等、寬容的態度對待學生,在溝通和“對話”中實現師生的共同發展,努力建立互動的師生關系。本學期完成九年級上冊及九年級下冊中兩個古文單元的'學習,如期完成教學目標。

  本學期我們組的教研活動積極有序,互助合作探究的教研氛圍濃厚。我們統一進度,統一測試,統一練習,從資料的查找到課件的制作,組內老師有分工有合作,資源共享,團體作戰,效果很好。集體備課已經制度化。備課組教師能貫徹現代化教學的觀點,不斷更新教法與手段,促進課堂教學效率的提高。每篇課文我們都精心制作課件,以最形象最感性最現代化的手段促進課堂教學,激活課堂,激發興趣,較大地提高了課堂效率。在迎接省評估中充分發揮備課組集體的智慧,共同切磋,相互說課評課,每位老師的課都作了精心準備。全組老師積極參與教研組組織的外出聽課,善于學習,接受先進教學方法,與時俱進。

  重視閱讀和作文兩個環節,每周做三到五篇課外閱讀,每一至兩周大作文一篇。注重方法、思路等方面的指導,通過系統訓練提高學生的語文能力。

  及時復習鞏固,溫故知新。前后組織了四次考試:十月月考、期中考試、12月月考、期末考試。每次試卷都力求體現新中考的精神,并經過全組老師的集體探討,使考試對后一段的學習具有指導意義,有導向作用。考試之后及時總結,分析得失,調整教學思路,制定下階段措施。

  后半學期選擇一批20xx各地中考卷給學生訓練,讓學生見識各種題型,具有中考意識和應考能力。為下學期的總復習打好基礎。

  積極參與校園文化建設,所出學校黑板報內容豐富,美觀大方。全年級進行一次普通話測試,為校園推普工作出了力。

  二、存在的不足。

  本學期集體備課的時間和次數都不如上一學期,因為課時增加,很難找到共同的空余時間。同辦公室老師還能隨時交流研究,全組的活動不夠制度化。

初中班主任工作學期總結7

  一學期以來,我擔任初一(9)班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正為范”的重要性。初一年級是初中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少后遺癥,貽害學校的就不只是一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得初一班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

  這學期我主要采取以下幾個措施:

  1、增強班級的凝聚力。初一學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的`風氣,使班級成為一個大家庭。早到校、早操、打掃除、校各項活動的參加都認真組織,嚴格要求,決不馬虎,讓學生感到做人就要這樣嚴謹、認真、一絲不茍。至今學生以習慣成自然。例如上課或交作業時間一到不用老師強調,都主動自覺去做,贏得任課老師的好評

  2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班干部。選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集

  體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁戴為干部。通過活動,比如課堂紀律、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

  3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

  4、采用各種方式開展活動。有意義的活動有利于學生的成長。也讓學生充分感受勞逸結合的好處。

  5、以遠大的理想激發學習。一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒。學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通

  過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

  6、營造一個良好的學習環境。現在初中學生的學習、生活有絕大部分時間是在學校里度過的。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及責任意識,讓愛學習的同學帶動全班一起學習。其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明,現在班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。

  7、班級管理工作中的收獲和體會。總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。總的來說,一學期來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。也讓我真正懂得了老師應真正有愛心,理解學生,尊重學生,這往往比批評更具威力。培養學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環節。有了集體榮譽感,學生就會熱愛集體并發揮主動性和創造精神,表現出主人翁的責任感和自我完善,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。相反,如果學生對自己的班級缺乏榮譽感,班集體就會失去教育功能。集體榮譽感是建設良好班集體的基礎,它能使學生感到不能為集體爭光或做了有損于集體榮譽的事是一種恥辱,而產生一種自譴自責的內疚感,從而克服自身的缺點。

初中班主任工作學期總結8

  今年我繼續擔任了七年級的班主任工作。進入了初中生活,班主任工作更加繁重。下面僅就這半年來的工作我談談自己的體會。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。 研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的.同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。根據《中學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面,我制定了《七年三班日常行為規范》張貼到墻上,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

初中班主任工作學期總結9

  題外話:如果缺少溝通,就會產生許多誤會。不說也罷,還是把本學期的工作做一小結吧。

  教育是實踐的藝術。本學期重點在兩件事時上花了時間和精力。

  一、定期評選班級之星,榜樣示范。

  曾看過中央電視臺的一個精彩節目《明天我上光榮榜》,表現了一位入伍不久的女兵,在天天擦拭光榮榜時,渴望自己也能上榜的癡迷神情,那一瞬間深深觸動了我。每個人都渴望被關注,被欣賞,這源于人的本性。可以說,每個人心中都有一塊光榮榜等待被填寫。

  實踐中我采用了下面的方法:

  受加德納多元智能理論的啟發,我充分考慮了8種智能,并將它們巧妙地與學生的日常學習和生活相結合,使之本土化.經全班反復討論,最終確定20項星星:語文之星、數學之星、外語之星、學習之星、盡責之星、勞動之星、閱讀之星、服務之星、管理之星、繪畫之星、歌唱之星、體育之星、美德之星、發言之星、文明之星、兩操之星、進步之星、點子之星等。

  然后請人制作精美的底版,并預留出空間,以供展示照片及頒獎詞。

  評選過程。給每位同學發放評選表,讓學生寫下每一次的提名人及理由。最終由我一一統計(因為涉及他們的秘密,還是由我來操作最合適,更何況這也有助于我進一步了解學生的閃光點),并一一列出所有被提名人的推薦理由,而后在班上一一宣讀。提名重復的由全班舉手表決。每次宣讀評選結果時孩子們都十分激動。因為它實質上是同伴間的評價,有時同伴間的評價勝于老師的評價。這個過程其實是借助同伴的力量推動學生進步,而且這些推薦理由又成了頒獎詞的源頭活水。

  本學期末,對評選出的班級之星進行了獎勵,獎品是他們一本自己喜歡的圖書。考慮到費用問題,不重復獎勵(有的同學連續獲獎)。

  這種獎勵無形中也在推動班級的閱讀活動。我常想:經優秀文字浸潤的孩子一定會有善良高貴的心靈!

  二、弱化班干部,強化合作學習小組力量

  班級管理中發現班干部只能暫時管理下紀律,檢查下衛生,填寫下班級日志,具體問題的落實尤其是學習問題的解決還得靠小組。

  下面對小組這種管理形式做具體說明。

  小組組合。就一般情況而言,首先考慮學業成績是必要的,也便于操作。在此基礎上,再綜合考慮其他因素,作適當的調整。按班級成績表上的序號以S型排列。這種排列組合可使得組員成績相對均衡。

  一般說來,一個小組應該恰好如同其所在班的縮影。這就意味著,每個人的性別、性格、學習能力、興趣與愛好、自我約束能力等等,這些都是決定組員成分的重要因素。

  性別。原則上,同一小組內男生與女生的比例應該和該班一致。如果小組人數為偶數時,男女生應該相等,除非小組人數為奇數。但無論如何,決不可以出現男生或女生清一色現象。

  性格。同類型性格的學生在同一小組里學習的時候,他們性格上的弱點就會充分暴露,并且得到強化。而不同類型性格的學生在同一小組里學習,他們合作的時候就可以提供一個在性格上互相彌補的.有利條件。這其實就是優勢互補的一個方面。

  學習能力。學習能力與學業水平不是同一概念,不過由于二者之間的緊密聯系,我們在分組的時候也不妨把它們當作同一因素來考慮。這一因素在評價小組學習效果的時候,將是一個重要的、起直接作用的指標。

  興趣與愛好。具有相同興趣愛好的學生在一起的時候,在通常情況下很可能會有利于他們興趣與愛好的發展,然而遇到與他們的興趣愛好無關的學習任務的時候,他們會顯出十分的無能為力。而不同興趣愛好的學生在一起合作完成學習任務的時候則可以彌補這個缺憾。這又是優勢互補的一個重要方面。

  自我約束能力。如果多數甚至全部小組成員都缺乏自我約束能力,那么小組就很難形成,合作學習也就無從談起。因此要把自我約束能力比較強的學生和自我約束能力差一些的學生進行合理搭配,以保證小組活動可以達到預期的效果。

  上述幾個因素不必等量齊觀,也不可能面面俱到,就一般情況而言,首先考慮學業成績是必要的,完全可以理解的,也比較便于操作。在此基礎上,再綜合考慮其他因素,作適當的調整。相比之下,性別因素最容易控制,性格與興趣兩項就比較難于把握,而自我約束力則更是一個變數,學生在不同的環境背景下,總會依據不同的標準不斷地調整自己的自我約束力.

  了解這些因素的不同性質,有助于調控和掌握這些因素,合理地搭配小組成員,使他們在一起學習的日子里,最大限度地發揮自己的特長,真正達到優勢互補的理想境界。

  小組長的推選。

  小組長是小組的核心人物,他的態度和能力直接決定著小組的成長方向,左右著小組成員的思想動態、學習動力,所以,重中之重要先選任出合適、盡職的小組長。

  雖然班主任和各任課教師對班級所有學生的學習能力和成績了如指掌,但對于學生在班級中的地位、影響力、凝聚力的把握還是不夠全面的。我一向認為最了解學生的還是班級里的同學!所以,我先提出,班里要分成10個小組,需要選出10名小組長來組織小組工作。然后,經過全班同學的討論、商議,再匯總個人意見,在黑板上板書出小組長所需要具備的基本條件:

  1、熱愛學習、熱愛勞動,處處能起到模范帶頭作用。

  2、學習態度塌實、勤奮,成績穩定,居班級中上等。

  3、有奉獻精神:愿意為小組成員排憂解難;甘心為輔導其他同學犧牲課下時間。

  4、有協調、組織能力。能夠協調好小組成員間的關系;能組織小組開展積極有益的活動。

  按評選票數由高到低即可推選出10名小組長。

  組長有了,就要對他們進行系統的培訓。誰也不會是天生的組長,誰也不知道怎樣當好這個組長。我們當老師的要一一告訴這些組長,先做什么,再做什么;什么能做,什么不能做;什么事情組長必須親自做,什么事情可以放手讓組員來做……這些行為都是根據班主任和任課教師的需要進行培養的。我們班每周一次小組長培養例會,進行小組長經驗交流、評選等活動,讓這些組長知道自己的職責是什么,怎樣做才會成為優秀或合格,別人怎么做的,我需要怎樣改進等等。有時候事務忙,就讓他們自己交流了。

  在小組管理的過程中,要不斷強化小組長的責任心。作為班主任每天要留心小組長們的表現,但凡發現表現優秀的小組長就要大肆表揚,要把他所做的具體的事例說給同學們聽,鼓勵其他組長更積極主動地開展工作,管理好小組。

  就這樣,不斷有感動我的事情發生。

  武翔,在又一次小組重組中擔任了組長。他整理了以前幾次的成績表,對他們組的組員前幾次的考試成績作了分析,制作成了圖表。然后和組員們一起討論制定個人目標和小組目標,同時制定了相應的措施。期末考試,5位組員,三個年級前50,一個前100,一個退步,年級179.總評在10個組中居前列。

  期末考試結束后,他又在思考如何穩住這樣的成績,他對我說了這樣特別讓我感動的話:陳老師,就是我成績下降了,我也一定要讓他們進步。我說,首先得自己優秀,然后幫助別人進步。

  李艷,被評為校園之星中的友愛之星.你看到她時總是笑瞇瞇的,很少有不快樂的時候。很多同學都愿意親近她,我經常在班上說李艷渾身散發著正能量。一次小組重組,一個成績落后的同學被分到其他組,她主動找我要求用他們組成績比較好的和另一個組調換,還說我覺得幫助她是我的責任,我不能把她推到其他組去。

  寫到這,不由得想起上屆6班的胡文韜。這孩子,學習踏實,熱心。一次大考后小組重新組合,那次我家女兒考的不好,按規則分組的話,會被分到一個特別優秀的孩子組里。他也非常樂于助人,課后常常組織同學到他家復習。那孩子特聰明,上課基本不聽,在做自己認為要做的事,尤其是數學英語課上。我憂慮的是,小丫頭萬一不切實際地跟著他學,豈不是更糟?出于私心,我把小丫調到了胡文韜組。組合后,我想讓小丫和他坐同桌。就提醒說,***學習不踏實,這次考試成績又下降了。希望你多幫助他。他說,***不是我們組最需要幫助的,她可以自己提上來。我現在要幫助我們的**,她是最需要幫助的人。

  早我看來,合作學習小組的管理形式,無論在課下還是課上都是行之有效的。

  不忘初心,方得始終。

初中班主任工作學期總結10

  一轉眼學期就要結束了。這學期繼續考X班,已經升到X年級了,他們離中考又近了一步。這個學期,我完成了我的工作。我帶著這群初中生努力度過了這一學期,學習有所提高。現在,讓我總結一下我這學期的工作:

  第一,嚴格管理班級紀律

  這學期我從X年級就吸取了他們的教訓,那時候他們很放松,所以有的上課就胡亂睡覺,不認真聽課。這也給很多老師帶來了困擾,所以很多老師向我投訴。所以,在這個新學期,我一開學就給班級制定了嚴格的紀律制度,并挑選了兩個紀律管理員來監督班級的紀律。我讓他們把那些上課不認真,說小話,走來走去的'同學登記一下。我每次都會找這些學生談話,訓誡他們,努力糾正他們的不良紀律。這學期,在嚴格紀律管理的情況下,我發現學生遲到早退的現象少了,上課的紀律性也更好了,讓老師可以安心給學生上課。

  第二,提高學生的勞動積極性

  經過一年的觀察,我也發現這里的學生都有一個毛病,就是不愛干活,總是迷迷糊糊的打掃班級衛生,導致班級整體衛生很差。所以這學期,我采取措施提高學生的勞動熱情。我會每周給清潔組一個獎勵。通過這種獎勵形式,我可以提高學生的工作積極性,讓他們注意班級衛生的整潔。一個學期結束的時候,我也花了不少錢,但是效果不錯。班級衛生越來越快,大家都會主動維護班級衛生的整潔。

  第三,關注學生的心理狀況

  因為進入八年級是一個過渡階段,所以我極其關注學生的心理狀況。每天我都會去上課,了解學生的學習情況,和學生聊天,了解他們的家庭。這學期,我也發現有幾個同學因為學習壓力大而出現了心理問題。我盡力去緩解他們,幫助他們減輕學習壓力,告訴他們如何學習。到了期末,班里的同學心理狀態都很好,很多同學會主動找我的班主任聊天,這樣同學們進步會更快,這學期就能適應新課程了。

  回顧這學期的工作成績,我覺得還可以,所以下學期我會更加努力,讓這個X年級的班級在各方面都有成長和進步。

初中班主任工作學期總結11

  初三,是壓力最大,工作最緊張的一年,按照慣例,學校會盡可能地給老師們減負,但由于任課的關系,初三四班沒有了班主任,開學之初的年級組會上,領導突然宣布我接班主任,確實很感意外,也異常擔心和無奈,因為兩個班的語文課已經壓得有些喘不過氣,很多工作都得晚上拿回家加班加點,再加上自己家離學校較遠和孩子的特殊情況以及照顧公婆的新負擔,真被搞得不知所措,頭昏腦脹。但領導說工作安排有困難,認定我是最合適的人選。雖然有太多的苦,太多的難,但我覺得自己應該是個識大體,顧大局的人,便毅然挑起了“班主任”這副令太多人避之唯恐不及的重擔,把它當成一種鞭策,一個磨練自己的機會,并決心不辜負領導的信任,竭盡全力挑好這副擔子。

  剛接班主任,確實壓力很大。

  首先,師生之間都需要一個彼此適應的過程。四班是一個比較躁動活躍的班級,也有幾個比較突出難管的孩子,而自己較原班主任相比,在能力和魄力上都有相當大的差距,真擔心帶不動他們。

  其次,初三是一個非常關鍵的特殊時期,學生壓力大,思想波動也大,尤其是一些學困生,在學不會的情況下,很可能把精力轉移到別的事情上去,出現一些難以預料的新問題。

  再次,孩子大了,又正處于青春期,逆反心理很強,是最難管的時期。真擔心自己難以把握,辜負了眾多人的期望。為此,我傷透了腦筋,經常為班里的事情寢食難安,但我相信,只要滿懷愛心,把學生當成自己的孩子一樣去關心,真的為他們好,就一定會贏得孩子們的信任支持和愛戴!我是這樣想的,也是這樣做的,常常為了學生冷落了自己的孩子,為了班里的事情把家務推到一邊或轉嫁到家人身上。實事求是地說,我決不具備公而忘私的高尚,但一個教師的責任感使我必須這樣做!功夫不負有心人,孩子們的信任,班級秩序的井然,健康向上的良好班風,力爭上游的良好學習氛圍,集體活動中孩子們的出色表現,關心集體,悄悄地為班級建設出力蔚然成風的良好局面就是對我的最大回報。

  現在,我可以欣慰地說,當班主任辛苦,但它讓我收獲了太多,體會到了前所未有的快樂!

  1班開學人數53,xx年12月20日,楊新發留下張字條走了,12月29日任大宏老師和李鑒老師把楊學春送回了家,即輟學兩人:楊新發,家住半坡黃外,家長楊學能;楊學春,老家白崖子,現已遷往孟大,家長楊丕明。學期末共有51人,男生26人,女生25人,共青團員17人。優秀班干部1人:阮曉坤,三好生2人:羅中蘭、劉文志。一學期個人好事共做154件,集體好事5件:捐錢、寫慰問信給生病的老師;沖洗食堂;幫助食堂抬柴;元旦節買禮物送給老師;布置運動會的會場及主席臺。有記錄的班級會7次,有記錄的班委會5次,有記錄的班級活動12次。

  班主任工作千絲萬縷、繁雜羅嗦。而初三年級是教育管理最關鍵的一年,也是班主任班級管理工作的重頭戲。本人在這關鍵一年里接受了畢業班的班主任工作。本學期我主要從以下幾個方面進行了班級管理:

  一、認真分析班級的實際情況。87班去年就讓許多老師感到頭痛,厭學、抽煙、喝酒、談戀愛,更為嚴重的是有部分同學喜歡深夜外出活動,班主任、科任教師都更換較多。本學期該班又是全校最大的一個班級,生源比較復雜,新增加了留級、補習、轉學、轉班的同學,共有53人,而要參加中考的同學卻是全校最少的一個班,面對如此復雜的班級,我覺得壓力好大而責任更大。

  二、緊抓常規管理不放松。(1)利用每周五的第四節班會課對學生進行思想道德教育、安全衛生教育。本學期先后以“外在美與內在美”,“初謊的代價”,“一句氣話賠償2.8萬元”,“飽嘗早戀的惡果”,“都是夜出惹的禍”進行專題教育,用同學耳熟能詳的事例感染他們。(2)根據本班學生的特點,剛開學就從多方面做了較為仔細的調查工作,對相關學生的表現有了較為清晰的了解(例如,張繼王、李元軍等的抽煙成癮,楊新發同學的懶散怕學,楊學春、徐佳坤的謊話連篇,李繼成、楊學春的夜出酗酒)。因此,在平時的工作中特別的對他們進行關注,有的放矢加強教育和管理;每天堅持個別做學生思想工作,不過一學期來的努力,好象都白費力氣。(3)對班級的衛生等各個方面的值日責任到人,保證了教室的窗明幾凈和各個值日區域的保潔到位,這方面,我班同學做得較好。(4)各期板報分組負責,更換及時且內容廣泛。(5)認真落實每周一次的操行分。

  三、積極聯系各科教師,努力維護科任教師威信。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟科任老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。

  有人在背后對我們班的學生說“某某老師教不了”;“某某老師講課講不明白,沒有以前的老師教的好”“某某老師對你們班如何如何”等等,這對于不能明辨是非的14、15歲的學生來說,簡直就是一種無情的誤導。學生因聽了這些話而不好好聽該老師講課,不按時完成該老師布置的作業。對此我給同學們講了“尊其師則信其道,信其道則成其才”的道理,通過班會活動讓學生明白適應不同風格教師的教法是對自己有益的'。并告訴同學我們的老師都是合格學歷,科班出身!而且至少都有幾年的教學經驗,講不明白、教不了,怎么會有那么多成績好的學生?如果你對老師有意見或看法,是出于善意,可以找老師當面談,我覺得這是最好的辦法。經過開導,大部分同學的思想有所轉變

  四、積極開展家校聯系。精心設計每一次家長會的內容,與學生家長互通有無,互相暢談。同時經常性地與學生家長電話溝通、家訪、把家長請進來,說心里話、說實在話,一切都為了孩子。本學期家校聯系71人次(包括一次家長會)。

  五、積極組織班級活動。為了減少學生的違紀行為,豐富學生的課外生活,開闊學生的視野,在班上建立圖書室,老師和同學都把自己的一些有益的雜志捐出來供大家閱讀;在教師開會時間,要求全班同學在教室里聽音樂學新歌;把班上男生分成四個小組,進行班內或班級之間的各類球賽;組織一分鐘競賽活動;節日晚會、節日祝福;帶全班同學到外交游等。

  三。取得成績及存在問題

  在學校領導、生活教師、值周教師、年級組長及任課教師的共同努力下,我們班取得了一些成績,班級中的凝聚力較強,同學們的思想有所轉變;班級衛生隨時干凈;在第一次月考、期中考和最后一次月考中,我班進入年級前60名的同學在3個普通班中最多;元旦畫展中有兩個同學獲得一等獎,元旦書法賽中兩個同學獲得一等獎,三個同學獲得二等獎;元旦運動會中,雖然總體成績不太好,但同學們的集體主義精神卻體現得淋漓盡致;元旦歌詠晚會中,兩個節目均榮獲第二名,集體獲得二等獎。

  但由于社會、學生、家庭等方面的影響,在加上本人能力有限,我們班存在著許許多多問題:部分男生和社會青年混在一起,抽煙、喝酒,晚上會外出,李繼成同學也因此受了處分;個別同學喜歡留長發、變黃毛;學習自覺性不高,需要老師隨時盯著;有的課堂上有同學不認真聽講且有睡覺現象;男生宿舍較亂;有的同學要老師提醒才肯洗碗,課間操時要老師站到面前才抬的起手。可見我的班級常規管理還有待于進一步精細,特殊學生管理也有待于進一步加強,這些我將在今后的工作中不斷完善。

  本學期就這樣匆匆忙忙過去了。本人回過頭看自己一步一步走過的腳印,覺得走得扎實,走得穩健,走得豪邁,覺得沒有虛度半點光陰。

  本期班級工作具體總結

  一、期中考試后,組織召開了一場全體學生家長會;臨近中考100天,組織召開了一場部分學生家長會;臨近中考40天,利用主題班會形勢,組織召開了一場中考誓師動員會;市第二次質檢后組織科任教師開了一場齊心會;間周一次的主題班會,從未間斷,而且形式多樣,主題鮮明;

  二、精心組織學校組織的趣味運動會,培養了學生的集體主義精神;

  三、建立值日記載簿,針對記載情況,放學后,每天進行四到五分鐘小結;

  四、堅持每天“今日快訊”通報,并利用晨訓方式,強化對學生行為習慣的指導和管理;

  五、有針對性的家訪20多次;

  六、利用網絡交流形勢、與學生進行近距離溝通或者利用課間10分鐘閑談慢扯式與學生面對面進行溝通;

  七、建立了qq空間、博客,讓學生走入其中,使學生了解我的動態。我也定時進入學生的qq空間了解學生動態,以便對學生進行必要溝通;

  八、中考前期,對學生進行了必要的心理輔導,減輕了學生對中考的恐懼心理。

  九、利用彩噴形式辦了兩期光榮榜(希望之星、進步之星、文明之星、管理之星、單科明星、體育之星、優秀文明組等);

  本期教育教學工作具體總結

  一、學校組織的考試,語文成績基本達到優秀;

  二、本班總分成績居中;

  三、鼓勵學生各課齊頭并進,注重對學生進行能力培養,鼓勵學生參加各種能力競賽。(化學競賽,獲省級二等獎一人,縣級一等獎二人;英語國家級二等獎二人;全國中學生作文競賽,獲國家級三等獎一人);

  四、自己制作課件,利用多媒體上課,課時達到十二節;五、做到教學相長,聽課達到十五節;

  六、勤寫讀書筆記,總結教學心得,字數達到五萬字左右;

  七、發表了兩篇教研教學論文。

  我僅帶了一年的初三(九)班,是個重新組建的一個班級,學生來源復雜:有來自其他班的應屆生,有中考分數極低的復讀生,有轉學生,插班生,其中也不乏比較優秀的學生。我所帶的班級是個大雜燴的班級,層次不同,所運用的教育教學方法也有所不同。我把這個班級作為我的一塊責任田去努力耕作,花了很多心思,想了很多點子,使班級穩定,使學生學習成績穩步提升。教育教學效果不求最好,只求更好。在今后的工作和學習中,我將繼續努力,加強學習,爭取把工作推上一個新臺階。班主任工作雖說辛苦,但苦中有樂。工作得到了學校的認可,家長們的贊同,換來了學生的進步,班級的穩定,我的心里是快樂的。

初中班主任工作學期總結12

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼間這一學期的工作已經接近尾聲了。在半年實習期間,我擔任了初二8班的實習班主任。在這個學期,我在原班主任的指導下,在實習學校全體老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活方面都比較順利。現將本學期工作總結如下:

  一、培育優秀的班風、學風,加強班級管理,深化全面了解學生。

  對于初二,也是比較關鍵的一年,班級管理顯得更為重要。在班中建立良好的班風、學風,保持良好的學習環境,對于初三學生的學習和有效復習有很大的幫助。一方面,我主要加強對班級紀律的建設,與此同時,注意加大了對學生自治、自理習慣的培育,即在原班主任管理的同時,學生要自行治理,通過相互監督,保持良好班紀,達到自治;自理就是培育學生之間的相互配合,自覺、互助解決班級和學習方面的困難。另一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方面得力,班風正、學風濃。這使得我8班在學校的各

  項評比中都取得了良好的成績,并且,在本學期的期中考試中,成績名列前茅。

  二、樂觀主動地和各科老師溝通,發揮好紐帶作用。

  在與任課老師的溝通中,我凡事主動商量,傾聽、采納他們好的意見,能夠慎重處理學生和任課老師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避開激化。

  三、培育學生良好的道德品質,凈化學生心靈,培育德才兼備的學生。

  在8班的班訓中我提到,“8班的學生走向社會,不僅有才,更要有德。”為了配合政教處工作,我常常利用課余時間對學生進行身心(教育),多教育學生要懂禮貌、要尊師重道。

  四、抓學困生、差生的'工作,努力使他們獲得自信。

  在此方面,我首先摸清他們成績差的原因,爭取因材施教,對他們以誠相待,并且及時加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值,同時多制造機會讓他們表現自己的優點和長處。

  五、樂觀開展班會活動和文體活動。

  實習期間,我與學生開展了感恩老師、感恩父母等班會活動。同時,每天堅持跟班上早操、課間操,中午的眼(保健操)也樂觀監督到位。體育活動方面的(籃球)賽、拔河比賽也順利開展,通過適當的課余活動,學生的身心素質得到提高。

  學海無涯、學無止境。通過半年的實習,我在原班主任的幫助指導下,學會了很多。通過以上幾方面的努力,班級工作基本平穩,沒

  有出現大的問題,成績也比較優異。

初中班主任工作學期總結13

  歲月如梭,光陰似箭,一學期的班務工作已緊張而有序地接近尾聲,回顧過去的一學期,我班較為順利地完成了學校交給的各項任務,并取得了較好的成績。為今后更好的做好班級工作,發揚優點,尋找不足,現將本學期班級工作小結如下:

  一、班級開展的各項工作及取得的成績。

  1、狠抓學生的政治品德熏陶教育。

  首先、每天下午利用課余閑暇時間,給學生總結一天的得與失,講名人故事,宣讀<中學生日常行為規范>和<中學生守則>,讓他們的思想覺悟每天都有一點進步。

  其次、開展班會,師生共同討論班上存在的問題,在作最后總結時巧妙地將自己的思想、觀點滲透進去,在種創設的情境下,教育學生端正學習態度,建立良好的人際關系,塑造良好的心理品質。再次、利用休息時間將班上學習差、思想差、行為表現差的學生叫到辦公室單獨教育,讓他能夠體諒父母的辛苦,能珍惜學習的機會,從而靜下心來,安安心心的搞好學習。同時利用家長來校了解學生學習狀況的機會,與家長交流,了解學生在家中的情況,講述學生在校的情況,對學生有一個更全面的認識,在了解學生本質的情況下再次教育。

  2、很準班級紀律、常規教育

  本學期,根據學生反映情況,調整了班委會成員,挑選有責任心、熱愛集體的學生擔任班干部,分工明確。教育學生上課要遵守紀律,尊敬老師,團結同學,上什么課做什么事,上課前做好準備工作,上課能集中精力,專心聽講,積極思考問題,對于所犯錯誤的同學耐心地說服教育。我與科任教師一道狠抓學風,班風,狠抓一日常規管理,在爭紅旗的活動中,勇爭第一,嚴格控制遲到,早退,狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,要求學生從小事做起。開學之初,我組織同學們重溫了常規考核條例的簽名活動,使學生們強化了什么是應該做的,什么是不應該做的,從而在本學期的學習活動中能有的放矢,做事有較強的針對性。

  3、安全衛生教育

  針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的`清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

  4、狠抓學生的知識教學。

  八(5)班有個別的同學各科基礎較差,學習能力差,學習習慣差,什么事都無習慣。開學初我首先召開學生班干會,組織他們分析班級學生學習狀況,學習的動態,了解學生的思想,讓他們為班級同學的進步出謀劃策,讓班干部首先行動起來,讓他們成為班上學習的榜樣,成為好習慣傳播的種子。配合各任課教師,在上課、課后作業、課后活動諸方面才區別對待,降低要求,降低難度,以培養他們的自信心。

  5、差生的轉化工作

  面臨學生的嚴重兩極分化,如何轉化差生一直是所有教師在探討的問題。我在教學和班級管理的過程中,積極配合其他任科教師和學生家長,共同做好學生的思想轉化工作,差生的轉化工作,做了大量的思想工作,做到了因材施教,曉之以理,動之以情。及時積極開展各種豐富有益的課外活動,陶冶了學生的情操,提高了學生的綜合素質。

  二、班級管里中存在的不足

  總之,這一學期對學生進行的多方面的教育,取得了一定的效果。但也存在一些問題問題:

  1、有的學生始終沒能端正學習態度,不能自覺、主動地去學習,回家不能自覺地去看書和復習,有的甚至懶學,導致學習成績始終不能趕上。另有對極個別比較差的學生,沒能做到跟蹤教育。

  2、家訪的機會少,很少和家長面對面直接溝通。

  3、對個別沉默寡言、不善言談的學習了解較少,沒有找到一個好的方法去開導他們。

  4、對學生管得較緊,文藝娛樂時間較少。

  三、今后班級管理改進措施

  1、不斷向優秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法。

  2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能。利用班會、黑板報等,向學生介紹學習的方法,形成良好學風、班風。

  3、培養班級學習骨干,消除班級學生學習中的兩級分化現象。

  4、下學期仍把培養班級尖子生,轉化班級下差生作為首要目標,指出中上學生的薄弱科目,協調各科教師制定、落實補差措施。每次考試,根據學生學習成績變化情況,及時與學生通氣,進行必要的鼓勵和教育。

  5、定期對班上部分學生的家庭進行走訪,和學生家長直接溝通。

  6、定期在班內舉行文娛活動。對于在本學期班務管理中不足之處,我一定嚴格按照改進措施執行,不斷學習,不斷改進,積累經驗,爭當優秀班集體。

  四、對班主任培訓工作的建議

  班主任培訓的內容應涉及班主任日常工作的方方面面,比如如何與家長溝通,如何處理緊急事件,如何對待班級失竊等這些班主任所必需的有時又有些棘手的問題,這樣在我們的日常班級管理工作中就能派上用場了。

  我個人認為,在培訓的過程中如果能多請幾個有經驗的老師來講解具體的事例和做法這應該是重點,也是亮點,因為這比枯燥的談理論來的更有用,更有說服力,相信大家也樂意聽,對我們的幫助也最大。

  利用班主任聚會的時間,大家坐在一起談論自己工作中遇到的比較典型的案例,拿出來一起討論,既可以分享不同的教育方法,也可以給有困惑的老師一些建議。我覺得以后的培訓過程中應該增加這方面的時間,讓老師有暢所欲言的機會。

初中班主任工作學期總結14

  本人近兩年連續被評為優秀班主任,總結兩年來的工作。詳細做法如下:

  一、統一思想,形成合力。

  學生的思想品德要靠學生去陶冶,良好的班集體主要靠學生去營造。這其中最重要的就是學生在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表里如一,言行一致,各方面盡量起模范帶頭作用:其次,每個月定期科任學生座談會,共同學習和討論教育教學新理論、新形式,共同討論初二,三學生教育教學中存在的新現象、新問題及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位學生的才能、興趣等,盡可能地創造條件,發揮每位學生的聰明才智。第三,工作上的決策,通過各種民主方式,請班干部參與,征求班干的建議和意見,努力創立寬松和諧的工作環境,讓學生充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。第四,生活上,抓住各種細節和時機,真誠地關心和幫助每位學生生活中出現的各種困難,注意協調好學生間的各種關系,形成互相關心、互相幫助的良好氣氛。使全班學生同心協力,心往一處想,勁往一處使,成為一個有堅強戰斗力的戰斗集體。

  二、確立以教學質量為工作中心的共識。

  期初即明確本學期的工作重心是:補缺補漏,杜絕偏科現象。特別是“期中考試、期末考試”后,都要求及時進展商定對策,及時反應學生的學習情況,并及時適當的調整原有的方案,及時補漏,以求獲得最好的教學效果;鼓勵積極鉆研教學業務,進展課堂教學改革的嘗試,尋求培養學生創新和理論才能的途徑。經常深化課堂調查研究,理解各學科的教學教育情況,通過召開各類型學生會議來理解情況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新方法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學程度以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

  三、個性與共性教育

  (1)堅持“個人影響集體,集體帶動個人”的共識,使每個同學認識到:自己的成功與失敗對班級起著舉足輕重的作用,在班級營造惜時如金,爭分奪秒的良好文化氣氛,為備考作好物質和精神的準備。

  (2)抓好兩類生的工作:鼓勵尖子生超前學,多點撥,鼓勵他們將來作出大的成就。指導他們定期與同學交流學習體會,帶動全班共同進步;指導學習困難生,多與之談話,研究學習方法,鼓勵他們建立自信心,盡快縮短與尖子生的間隔 ,努力趕上尖子生。最終,使班級形成整體優勢。

  四、創新教育

  (1)充分發揮班干部的主動性,調動全班同學的積極性,以學生為主體,老師為主導,參與學校各項活動。如:學校的各項活動向班委會招標,班級的班會、活動向同學招標。

  (2)加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、時機參與管理。(3)正確引導創新教育的方向:有責任感的創新。使學生明確沒有責任感的創新是毫無價值的.,也就是強調德育教育是其他教育的前提。五、面向全體學生,進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

  本學期更加強家長聯絡,從而大大增強了家庭教育的作用。在學生的管理教育方面,繼續努力探究新時期青少年的新情況、努力學習先進的教育教學方式,積極探究和理論“eepo教育”的有效途徑,不斷總結經歷教訓。每月至少召開一次班干部會議,商討各科的教學與協調配合以及班級工作中存在的優點與缺乏。以上措施的實行已見成效,學生的精神相貌和學習風氣不斷有所改善。

  但我還清楚地看到還存在些缺乏,主要有以下幾個亟待改良的問題:

  1、有的學生的學習目的不明確,學習態度不端正。

  2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步進步,學習有待進一步加強。

  3、必須加強對新時期施行“新型教育”的討論。 針對這些缺乏,在今后的工作中,我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正:

  1、進一步加強學習,并自覺運用馬列的立場、觀點和方法研究新情況,解決新問題,與時俱進,開拓創新。

  2、改良工作方式方法,講究工作藝術,徹底改變單一方式,結合我校提倡的eepo教學法,力求工作效率的進步。

  3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。

  4、堅持身體力行,勤奮敬業,腳踏實地抓好各項工作的落實,根據學校要求力爭完善,做好工作。

初中班主任工作學期總結15

  轉眼間又是一年,在99學年至20xx學年度,我來到一個新的環境,新的場所,希望中學合并了一所學校,建立了一所分校,我被派到分校工作并承擔班主任工作。在這一年里,我同各科任老師一起圓滿而成功的完成了本學年度的學校賦予的各項使命,就這一學年的班主任工作特作總結如下。sO100在初三上學期我剛剛接宏文中學的這個畢業班時,班級宛如一盤散沙,各種不良風氣盛行,在這里沒有良好的學習風氣,并成幫結派江湖風氣盛行,我為改變這種班風,與同學們打成一片,對他們的內心進行耐心而細致的了解,通過調查研究我掌握了學生們的內心情況,他們的內心深處也有對知識的渴望,但外界條件、家庭條件等多方面因素造成了學生的.厭學思想。我針對這種學生的現狀,對學生進行耐心而細致的說服教育,利用班會介紹名人的成長道路,幫助他們明白人的成長道路不可能是一番風順,人生沒成坦途,你若成就一番事業,必先要飽受磨難,而后才能成功,這才是一個人生。通過這些思想教育逐步使學生轉變了對人生的消極態度,逐步樹立了正確的人生觀和世界觀。學習風氣也在不知不覺中悄然的發生變化,張嘴罵人,動手打人的現象沒有了,取而代之的是文明禮貌,互相幫助。在學生思想發生改變的同時,我在班級開展了一系列的評比活動,如“誰是學習最好的人”,“誰是最愛幫助同學的人”,“以寢室為單位,進行學習比賽”等,增強了學生們的競爭意識,增強了學生們的凝聚力。我的學生由在原來的學校,各科頻繁換老師結果造成了學生基礎非常薄弱,同主校相比簡直是無法比擬,針對學生實際情況,在教學方面,我協調各科任老師對學生進行分層次教學,基礎稍好一些的同學在注重雙基的同時抓技巧,對基礎稍差的同學著重抓雙基,利用自習時間加以補習,對有音、體、美特長的學生,注重他們在發展自己的特長基礎上,抓學習基礎這一系列的教學在一定程度上收到了很大的效果,班級的前幾名可以進入主校的大榜、并且位置比較靠前,在運動會上我班在九個班級中團體總分第六,在單項上并有奪冠的上佳表演。在生活方面,因為我們是住校的管理方式,所以在學生的生活管理上,許多問題也要用班主任處理。安排后勤是一個重要的工作。我協調食堂給學生以最可口的伙食,安排最好的寢室。為了能讓學生吃好、睡好,我們安排各個老師輪流值宿制度,與學生一起吃住,給學生以無微不至的關心,使學生有一種家的感覺。通過這一年的工作,增強了學生的自信心,以雙倍的自信去迎接中考的考驗。這一年中,我圓滿地完成了學校給予我的各項工作,結束這一年的班主任工作。評語:優點:1.利用班會、說教進行人生觀教育;2.通過系列評比增加凝聚力;3.對薄弱生個別輔導;4.關注學生的起居,使學生有家的感覺。不足:1.班級干部的培養與使用;2.自尊、自信、自立、自強的引導與形成;3.學生成長中的好的事例;4.語言很多處倒裝,論述邏輯順序缺少清楚的層次。

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