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最新工作計劃

時間:2024-09-13 09:09:02 工作計劃 我要投稿

【推薦】最新工作計劃范文匯總5篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,很快就要開展新的工作了,是時候寫一份詳細的計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的最新工作計劃7篇,歡迎閱讀與收藏。

【推薦】最新工作計劃范文匯總5篇

最新工作計劃 篇1

  本學期,我決心通過不斷地加強學習與實踐,在努力提高自身素質的同時,為我校教學工作貢獻自己的力量。以下是我的個人計劃:

  一、加強學習,提高認識

  我們每一個人,無論從事什么職業,都要有良好的職業道德。《中小學教師職業道德規范》是檢驗每一位教師思想言行的標尺 , 它對我們的一言一行提出了規范性的要求。以前 , 我缺乏對《規范》的學習 , 只知道埋頭工作 , 我總是希望把工作做得盡善盡美 , 但學生的實際情況卻與我的個人愿望相去甚遠 , 因而會急于求成 , 出現一些過激的語言或行為。雖然我的動機是良好的 , 殊不知在不知不覺中卻違反了師德。因此,我首先要加強學習,認真領會《規范》中的各項內容,讓《規范》的要求深入我心,只有這樣,才能保證自己在今后的工作中不偏離方向,不出現違反師德的行為。

  二、以身立教,為人師表

  師德中既有教師本人的品德,又有作為教師的職業道德。教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都感染和影響著學生。因此,教師必須 “美其德,慎其行”,不能出現一點疏漏。凡是要求學生做到的事情,自己必須做到。雖然我的孩子很小,家庭負擔很重,但我決不因為個人原因影響工作,哪里有學生,哪里就有我。要求學生每天 :40到校,我堅持每天必到,無論有多大的困難也要自己克服。在工作中,時刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學校的各項規章制度,積極參加各項活動及公益勞動,為學生樹立良好的學習榜樣,同時,也用自己的實際行動樹立起自己在學生中的威信及良好的教師形象。

  三、加強修養,提高素質

  馬卡連柯曾說過:“學生可以原諒老師的嚴肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學無術。”

  作為一名教師,肩負著教書育人的雙重任務,要想出色地完成任務,不僅要具備精深的專業知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學科的知識領域,用豐富的知識武裝自己的頭腦。隨著時代的前進,學生對教師的'要求越來越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無愧于學生、家長及社會的期望,無愧于人民教師的光榮稱號,今后,我要繼續加強學習,在條件允許的情況下,繼續深造,努力提高自己的專業知識和專業素養,盡快提高教學水平;同時,深入學習《教育學》、《心理學》,了解學生的年齡和心理特征,為順利開展班主任工作奠定基礎。另外,在搞好教育教學工作的同時,還要注意培養自己廣泛的興趣和愛好,不斷陶冶自己的情操,做一名高素質的人民教師。

  四、關愛學生,無私奉獻

  教師師德高尚的重要體現就是把自己的全部身心都獻給學生,獻給教育事業。

  本學期,我繼續三、四年級音樂課的教學工作。雖然這對于我來說負擔比較重,在工作中,要注意轉變觀念,端正思想,摒棄傳統的師道尊嚴的影響,把學生視為平等的教育對象,而不是凌駕于學生之上,惟我獨尊,任意發號施令,要逐漸樹立正確的人才觀、師生觀,尊重學生的人格,建立平等、和諧的師生關系。在今后的教育和教學工作中,我對學生要本著關心愛護與嚴格要求的原則,不偏袒好學生,更不歧視差學生,要愛得有方,嚴得有度,特別是對樂感差的孩子,決不諷刺挖苦們,要善于發現學生身上的閃光點,并為他們創造展示自我的機會,幫助學生樹立信心。在工作中要有“四心“,即愛心、耐心、信心、恒心,以自己對學生的一片熱愛和對教育事業的一片赤誠,堅持不懈的做好本職工作,不惜時間,不計報酬。

  總之,我會從自我做起,維護人民教師的良好形象,本著敬業、愛生、奉獻的原則,嚴肅認真、全心全意地做好本職工作,以良好的師德回報社會。

最新工作計劃 篇2

  新年新氣象,寒假已經過去,新的一學期已經到來。為了豐富同學們的課余生活,同時創造學風優良的.班級環境,我們班20xx-20xx年第二學期的班級計劃如下:

  1、修改課間三分鐘演講內容,緊跟老師課堂,同時復習課本知識點。

  2、在3月下旬組織班級春游,豐富同學課余生活,也增進同學感情。

  3、4月份全力籌備團文化pk賽,爭取在比賽中取得優異的成績。

  4、紅五月,班級同學共同努力準備紅歌大賽,一展歌喉。

  5、定時召開班委例會,討論班級事務,并且加強班級學風建設。

  6、考勤人員每日點到,保證班級出勤率。

  7、加強寢室文化建設,爭取獲得文明寢室。

  8、積極響應學校號召,多多組織班級同學參加感恩節、植樹節等活動。

  具體計劃根據實際情況進行適當調整。

最新工作計劃 篇3

  本學期,我們在“尊重生命,和諧發展”的辦學理念基礎上,繼續堅持“播種好習慣,微笑迎未來”的教育訴求,以實施“一二三四”辦學工程為重點,與我們的老師、學生、家長一道,實現“八個發展”,共同構建我們的生命家園,為學生的幸福人生奠基。

  一、科學管理,和諧發展

  關鍵詞:服務、民主

  1、組建核心團隊,提高工作效能

  根據市局的安排,依據學校發展的需要,?整學校中層上以領導和領導分工,加強團隊建設,立足于服務,提高領導團隊的執行能力。

  加強中層以上領導的業務學習,不斷更新教育理念,提高管理水平,深入課堂,提高學習效率。本學習中層以上領導每人聽30節隨堂課,執教一節有效教學研究課,可進行一次有效教學專題講座,寫一篇解決學校教學實際問題的論文或調研報告。每一位中層以上領導都應當主動成為教育教學的研究者、參與者和合作者。

  加強教導、教務、科研、培訓、德育、大隊部及總務等學校執能部門的聯系和溝通,形成同心圓,切實提高各部分的執行力。

  2、完善管?制度,實現精細化管理

  民主、科學是一所學校成熟的標志,民主產生智慧,科學創造質量。以德立校,依法治校是學校管理的真諦。沒有規矩不成方圓,為實現學校、學生和老師的共同發展,本學期進一步加強學校管理制度的制定和完善,以精心的管理規范學校的發展。

  3、強化人本管理,享受教育幸福

  制度規范人,情感激勵人。學校在優化管理系統,完善管理制度的同時,應努力創造具有親和力的人文生態環境,激發師生生命發展的原動力,使師生真切的感受到做人的尊嚴和幸福,形成比較完善的人文管理文化。為此,本學期,學校要精心?造節日文化,讓每一個節日都在老師的心里留下美好的記憶,以豐富的文體活動,緩解老師的心理壓力,削除老師的職業惓怠,為老師營造和諧寬松的.工作環境。

  二、多元培訓,專業發展

  關鍵詞:互助 自主

  學校要求教師要以播撒智慧,收獲尊重為目標,靜下心來教書,潛下心來育人。努力讓自己的教育行為提升自己的教育智慧,讓每一個學生因為我們的存在而感到幸福,讓每一個學生在智慧的課堂上,在愛的課堂上感受每一天點點滴滴的樂趣。因此,我們以自主、互助為基本研究形式,以學科工作室青年教師成長學校為載體,以課題?抓手,以行動研究和教學反思為基本的研究途徑,以及微笑、贊美的教育狀態,投入到教育理想的追求中,讓學習在教師的交流中進行,靈感在教師的交流中閃現,思想在教師的交流中碰撞,情誼在教師交流中升華。讓教師在源頭活水中升成教育的智慧。提升教師的職業生活的樂趣、尊嚴和幸福感。

  1、成立學科工作室。分別成立語文教學工作室、數學教學工作室、英語教學工作室和科任教學工作室。在工作室核心成員的指導下,每位成員每月做一次研究課,要針對講課開研討會,工作室核心成員要點評,要根據研討進行修改后,再上課。

  2、青年教?成長學校的工作。創造多種形式和內容的活動促進青年教師快速成長。包括:模仿名師或經典課例進行上課、聽課、評課活動。走進異域,感受共通,跨學科聽課評課。選優秀教師全校觀摩,進行青年教師論壇,圍繞主題,談教學智慧。

  3、開展教師讀書活動。首先,在全校老師中廣泛開展交互式的“三個一”讀書活動,即每學期讀一本教育專著,結合教學實踐撰寫一篇讀書心得,在每月一期讀書沙龍中作一回發言人。同時,學校再購置一些中外教育名著,給每位教師一年買三本教育專著,鼓勵教師讀進去,跳出來,跨越時空,用心靈與教育專家對話,感悟?育家的每一個觀點,切實提高自己的教育理念素養和職業道德修養。

  4、實施“一三五十”青藍工程,即一年適應,三年合格,五年骨干,十年名師的目標要求,把謀求教師的全面發展當做教師管理的終極目標,關注教師的生命成長,將教師的發展目標同工作層次提升到生命層次。通過“超越經驗、注重反思、提升智慧”活動,推進青年教師的專業化成長。

  三、生態課堂,生命發展

  1、抓好教學常規。落實“六抓”。即抓備課、抓上課、抓批改、抓秩序、抓成績、抓規范。努力使常規檢查與評價成為一種引領、一種服務、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。

  2、抓好生態課堂研究。以有效課堂課題和電子白板背景下的課堂教學研究課題為抓手,打造七小生態課堂。我們提出的生態課堂教學基本模式是:以生態教育理念為指導,以同起點、多落點、重啟發,求內化、促發展為基本教學原則,以師生平等和諧為基本保證,以三三制為基

  本結構,以培養學生的學習力、發展力和創造力為特征的課堂教學形式。在課堂時間分配上,堅持一節課上學生主動參與課堂自主學習活動的時間不少于三分之一,教師單向引導講授互動時間不超過三分之一,學生課堂交流練習、合作探究的時間不低于三分之一。強調學生課前預習和自主學習環節中的問題生成,尊重學生的獨立思考,每節課以學生生成問題為中心議題進行學教活動,當然,教師應靈活選取能與自己預設問題產生共鳴的學生生成問題,以期達到激發興趣、催生潛能之目的,努力為學生個性發展、和諧發展、全面發展提供平臺,以期達到“喚醒沉睡的潛能,激活封存的記憶,開啟幽閉的心智,放飛囚禁的情愫”之目的。

  3、挖掘課程資源,探索校本課程。學校結合本地實際和學校實際以及我校教師的實際,挖掘各種資源,開展以小主持人、舞蹈、繪畫、國旗護衛隊、足球、籃球為特色的校本課程,力求課程體系的精品化,形成特色七小。

  四、養成教育,健康發展

  關鍵詞:微笑習慣

  播種好習慣,微笑迎未來是我們對學生的教育述求。陽光的心態,良好的習慣是學生一生的財富。因此,學校要充分發揮下政教處、大隊部、心理咨詢室、家庭、社區的德育功能,加強環境教育,人際關愛教育,生態道德體驗教育,通過與課程開發、少先隊活動、環境建設、行規教育、家庭教育、深入自然相結合,培養學生的情感品質、思想道德和行為習慣,從而煥發德育的魅力,從中提升師生的道德境界。讓師生在校園里能夠切切實實地獲得幸福。

  1、開展每日常規訓練活動,切實做好學生的養成教育(細則另定)

  2、開展主題體驗活動,培養學生的社會責任感。學校設立禮儀學生、護旗隊員、廣播員、走廊監督員、衛生保潔員、安全大使、護綠志愿者、活動主持人、老師小助手等崗位,讓每位學生擔當一個角色,體驗活動帶給他們的感受,形成責任意識。(大隊部負責)

  3、開展節日主題活動,提升德育實效。利用教師節、國慶節、十一三建隊日、新年等節日開展主題活動,讓學生接受感恩教育,愛祖國教育,激發學生立志為祖國、為人類做貢獻的激情。(大隊部負責)

  4、開展家校互動活動,切實挖掘家庭教育在學生成長中的重要作用。建立家庭教育的長效培訓機制,如,每個學期末聘請教育專家為全校家長做教育講座。開發以博客,家校手冊為主的溝通渠道,繼續開展家訪活動,學生展示匯報活動,形成有效的互動機制,增加溝通的實效性。

  五、藝術教育,特色發展

  關鍵詞:美麗和諧

  藝術特色是我校的傳統,學校要以組構小黃鸝校藝術團為契機,組織辦好合唱隊、舞蹈隊、樂隊、美術班、科技組、韻律操等,讓學生在豐富多彩的活動中感受美。藝術教育要在學校統一指導、統一活動的前提下,爭取?校性的周周有活動,月月有比賽。藝術課也要適當的編寫一些校本教材。讓藝術教育貫穿學校的各項活動之中。我們教師要追述教育教學藝術、語言藝術、形象藝術、活動藝術、校園文化藝術等藝術工作更完善,更充滿生命的活力。

  六、安全教育,守護發展

  關鍵詞:責任擔當

  生命高于一切。保障師生生命的健康和安全是學校義不容辭的責任。學校的安全工作要堅持以人為本,樹立健康第一,安全第一,預防為主的思想,在學校進行教學樓擴建中,每位教師都要時刻把安全放在首位,學校要緊緊圍繞平安校園的工作目標,明確領導責任,強化工作措施,落實各項制度,加強環境整治,創新載體,抓好學校常規安全教育,深入開展道路交通安全、食品衛生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項教育活動,建立健全安全管理長效機制,為全體師生創設良好的校園安全環境,努力保障學校教育事業的可持續健康發展。

  與此同時,學校要全面實施小學生體質健康標準,進一步提高體育課和課外活動的質量,不斷提高學生的身體素質,切實加強學生的健康衛生工作,切實做好加強常見病、傳染病的宣傳教育,配合衛生防疫部門做好防疫工作。

  1、組建校園監控系統?為學校安全安裝千里眼。

  2、嚴格制定了各班學生出操、集會的上下課行走路線,保證學生安全、有序、快速地到達操場。

  3、加強值周檢查力度,強化上、放學秩序,增派責任心強的教師充實德育處,實施了日查月總結制度。

  4、學校通過有線廣播、主題班隊會、宣傳板、手抄報、宣傳圖、主題報告會、電子屏幕等載體對全校師生開展安全教育。

  5、進行防火專題講座、特種設備安全講座、交通安全知

  識講座、食品安全講座。

  6、加強學校門衛管理,嚴格控制校門口的人員出入。

  七、人事工作,促進發展

  關鍵詞:細心、規范

  學校人事工作要樹立以人為本的理念,以建設與管理教師隊伍,服務于提高教育教學質量為統領,嚴格執行有關的方針、政策。努力做好人事制度宣傳、職稱評定、工資改革、評先、定級、職工聘用工作,科學規范檔案的收集、整理、歸類、裝訂、存檔工作,積極促進學校的安定和事業的發展。

  八、后勤服務,服務發展

  關鍵詞:服務、精細

  學校后勤工作要以服務學校教育教學中心工作為宗旨,認真貫徹落實學校工作計劃中有關后勤工作的要求,圍繞有為有位有特色,以建立后勤服務保?機制為起點,深化后勤管理制度的改革,達到管理科學規范,安全第一,質量優先,服務到位,效益明顯的工作目標。為促進學校環境現代化而努力工作。

最新工作計劃 篇4

  為了認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》,強化安全生產意識,落實安全生產責任,實現安全生產目標,保障員工生產生活安全,為服務區創造一個安全穩定的發展環境,特擬定20xx年安全生產工作計劃。

  一、總體要求

  按照集團公司安全生產工作會議的部署安排,以及安全生產目標要求,堅持以人為本和全面協調可持續發展的發展觀,堅持“安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立“安全生產責任重于泰山”的觀念,強化對安全生產工作的領導,全面開展安全生產大檢查,繼續深化安全生產專項整治,推動服務區加強基礎工作,依法強化監督管理,努力實現服務區安全生產狀況的.進一步穩定好轉。

  二、主要目標

  一是服務區安全生產狀況穩定好轉,火災事故為零,重大傷亡事故為零,伍佰元以上工傷率為零,伍佰元以下工傷率在1%以,治安案件發生率1%以下。

  二是重點部門的安全狀況明顯改善,發生損失在1萬元以上的事故為零,食物中毒率為零,商品過期發生率為零。

  三是進一步建立健全服務區安全生產監督管理體制和工作機制,安全生產工作建設取得新的進展。

  三、具體安排

  1.第一季度:制定20xx年安全生產工作計劃調整安全生產領導小組成員,完善各成員職責展第一季度安全生產工作檢查搞好春節期間節假日值班,加強安全巡查管理。

  2.第二季度:召開服務區安全生產工作會議,明確目標任務明確安全生產監管員,明確安全生產管理員完善服務區各項安全生產應急預案;做好“五一”節期間消防、防盜等安全檢查;開展“安全生產月”活動,制定具體實施方案開展第二季度安全生產工作檢查。

  3.第三季度:加強食品安全管理,重點加強對餐廳、超市安全和消防安全的檢查、整治工作開展防事故保平安,保暢通,交通安全夏季戰役工作開展第三季度安全生產工作檢查

  4.第四季度:開展火災隱患普查整治工作好“國慶、中秋”期間安全生產和穩定工作開展第四季度安全生產工作檢查及年終安排春節期間各項安全生產檢查工作。

  

最新工作計劃 篇5

  在院黨委的領導下和校團委、校學生會的指導下,結合我興建學院的實際情況,為使本學年工作能有序地開展,特做如下工作計劃:

  一、 加強思想政治教育,提高大學生思想素質

  (一) 完善業余團校,堅持定期開展學習

  1、結合新生實際情況,在9月10日至10月10日展開團教,同時以團總支為單位,每學期定期組織各支部學習黨團的各項理論知識,對怎樣提高大學生思想素質作積極的思考;

  2、堅持每月一次的學生干部政治思想學習,使之能始終落實黨的各項精神和學院黨委行政的各項指示,服務全院師生;

  3、以團總支為單位,堅持定期的主題團日活動。

  (二) 結合黨組織活動,以黨建帶團建

  始終按照黨委要求和校團委安排,努力發展自身團組織的建設,始終做到永遠跟黨走,用黨組織的各項要求來指導團的各項建設。

  (三) 開拓新思路,組織有意義的活動達到以實踐活動帶動團員思想素質的提高,使學生能在現實中認識自身不足和彌補不足。

  (四) 由團委學生會牽頭,以團總支為單位,在下學期組織好畢業生支部的思想政治教育,使畢業生團員做到文明離校。

  (五) 不定期開展由各總支同學和學生干部參加的團學工作座談會,積極了解學生的思想動態和對團學工作的建議和意見,并及時向院黨委上級團組織匯報。

  二、 加強組織建設、建立制度體系

  (一)根據我院學生和旅游管理專業學生在教場路校區的`實際情況,院團委學生會在教場路校區設立辦公室,由一名團委副書記和一名學生會副主席帶領教場校區各支部班級開展常規活動。(注:在尚未選舉產生團委副書記、學生會副主席時由團委書記和學生會主席指導團委學生會委員帶領開展工作)。

  (二)由于管理學院是新成立學院,班級多人數多,建議可以各系為單位成立團總支,總支書記可由團委委員和各系學生擔任,團總支由3或5名委員組成,各團總支直接接受系領導和院團委學生會指導。

  (三)在新學年第二周完成學生會各部部長招聘工作,招聘由學生委員會組織進行,由團委書記全程監督,招聘結果報院團委備案,院黨委批準。

  (四)在新學年第三周前完成團委學生會干事招聘工作,招聘由各部組織進行,由各主管副書記、副主席全程參與監督,以保證招牌工作的公正、公平、公開。

  (五)結合我院研究生實際情況,在院黨委的領導下,由院團委指導學生會協助完成我院研究生會的成立工作。

  (六)在上學期結束前,召開管理學院第一屆團委、學生會第一次委員擴大會議,完成團委學生會新老交替工作。

  (七)結合團章內容,積極建立各項制度,彌補一些工作中出現無章可循的現象,使團的工作進一步實現制度化、程序化。

  1、建立《組織關系轉接實施細則》,指導新老團員的團組織關系的轉接工作,使之避免工作中出現失誤。

  2、建立《共青團管理學院委員會推優實施細則》,嚴格按照《細則》做好“推優”工作。

  3、建立《管理學院團學干部管理條例》,按照制度規定對嚴格我院學生干部進行嚴格管理。

  4、建立《管理學院團學辦公室值班制度》,嚴格按照制度進行辦公室人員值班安排。

  5、建立其他制度。

  (八)根據相關制度,指導社團、院刊編委會的換屆工作和組織建設。

  三、 指導開展好一系列校園文化活動

  (一)以學生會為依托,開展好一系列校園文化活動,創造特色校園文化活動和爭取優異成績。

  1、組織好一年一次的迎新晚會和送舊晚會。

  2、組織好每學期的院級球類運動會。

  3、組織好院隊參加學校的各項比賽和活動,包括冬季運動會、藝術類大賽、創業計劃大賽、元旦篝火晚會、女生文化節等。

  4、開展好常規的宿舍文化活動、黑板報評比工作和督學活動等。

  5、創新性地開展新的校園文化活動。

  (二)根據學科特色,開展創新性的學術活動

  以團委學生會為牽頭,在各教研室老師的指導下,創新地開展一系列有學術性、實踐性符合校院中心工作和同學要求的活動,如:走入社區,熱點問題討論,學術講座等。

  四、 加強宣傳指導、始終做好黨的幫手

  嚴格審察板報、院刊、社團刊物等的宣傳內容,始終做到內容與黨的精神保持高度一致,組織好政治思想宣傳的陣地建設,利用一切可能的辦法積極宣傳黨的路線、方針、政策。

  五、 組織好青年志愿者活動

  以青年志愿者分會和社團為依托,開拓新的志愿者活動,為我們學生積極了解和參與社會活動提供優良的平臺。

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