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領導辭職報告

時間:2024-12-31 18:36:30 辭職報告 我要投稿

領導辭職報告

  在一個職場工作幾年后,我們會由于一些不得已的原因而辭職,現在這個時候就要備好辭職報告。現在你是否對辭職報告一籌莫展呢?以下是小編收集整理的領導辭職報告,歡迎大家分享。

領導辭職報告

領導辭職報告1

尊敬的xx:

  我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人得到了很大的成長,公司的'文化和環境也令我工作得非常開心。

  現由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于20xx年xx月xx日正式離職,請公司批準。并請公司在8月31日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。下周一我會列出書面交接清單給您。

  再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。

  最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切順利!

  此致

敬禮1

領導辭職報告2

  尊敬的畢總:

  您好!

  首先我很感謝在我剛剛來到這個陌生城市的時候,舉目無親,沒有工作,是您收留了我,讓我來到工廠工作,并預付我一個月工資,讓我在生活上感受到了更多的關懷,直到現在我想起當時的情景的時候,我都很感動。

  不過在工廠工作了一年后,我慢慢的感受到了我們工廠存在的不足之處,我發現我已經慢慢的適應不了工廠的一些事情了,我想既然我們曾經關系很好,沒有必要變壞了。為了不使我們的關系變壞,也為了給彼此留下一個美好的印象,我想我還是選擇離開吧。

  在私企干了這段時間,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿從來不說。當我無法忍受的時候,就辭職。來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,這是我來這里的第一份工作。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會這么詳細的說給你,這也是我要辭職的一個原因):

  領導要敢于拍板,做事不可拖拖拉拉,員工解決不了的事找老板是理所當然的。

  1、用對了人.為什么現在用人單位就是在”挑三撿四”,他們是惟恐用錯了人.一個曾經在這里做攻牙的人,就這樣當上了小主管,當然有人不服氣了,這么說可能是他們都沒發覺“小主管”的能力和優點吧。就拿我為例子,一開始咱們也沒確定我的具體工作職責(難道我是不知好歹?),這讓我很盲目,以至于我所做的工作與我來工廠預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。我只能默默的按您的吩咐去做好每一件事。

  2、要講公平。同樣在大車間里工作,為什么有的人會平白無顧的加薪?而那些拼命干活的人卻沒有?難道說她們是笨蛋,不會做面子?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是企業行為。

  3、用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。對于工廠來說,也是同樣道理。

  4、我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,貴廠不適合我。工廠像個小作坊,當一天和尚撞一天鐘,沒有安全感,大家在一起有混的感覺。無論以前怎么輝煌,至少現在廠里缺少大氣。

  5、看準側重點.對于一個五金加工廠來說,哪個部門最重要?或許咱們的想法不同,但經了解,應該是拋光的吧.這個部門出貨質量的'好壞,直接關系到產品的銷售量,所以說這個是首先應當重視的.其次就是壓鑄了.再者就是手工部,可以說隨便拉來一個人,都可以去做手工.在今天這個竟爭異常激烈的商場上,我們必須把產品做好做精才是唯一的辦法。自然會提升。這就是所謂的“酒香不怕巷子深”。話倒是這么輕松的說出來,但最重要的,還是您得親自出馬,讓他們做好,在這種狀態下,你還讓別人管,根本不靠譜。

  6、善于出謀劃策.一個企業的領導,他的管理將直接關系到所在單位的發展前景.就目前的實際情況來看,這個廠可以說是一盤散沙,說句夸張點的話,有些人就是在”勾心斗角,你死我活”!在這種工作氛圍下,大家的工作能做好嗎?真沒勁!您就能這樣不聞不問?

  總之,今次,我之所以在這做了不足一年便提出辭職,是因為工廠給我的發展空間有限。而且自己表現出的能力,你不是很欣賞,或者說我根本沒多大能力。

  1000元月薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這1000月薪就可以留住一個員工的心。本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時

  代,少了誰企業都照樣運轉。最后感謝您對我的載培,給我這次鍛練的機會。

  在我即將離開的時候,作為一個曾經你的員工,也作為一個朋友吧,我希望您能夠改變你的管理風格和經營模式,我想工廠的將來一定會更加的美好。不會像現在一樣,經營不是很好,而且發展前景不是很好。

  我的離開不會給我們工廠帶來任何的損失,這一點自知之明我還是知道,畢竟現在能人很多,而像我這樣的平凡人也有很多,離開了我工廠再正常不過。 最后祝愿我們工廠的生意越來越好!也祝畢總您身體健康,萬事如意!

  此致

  敬禮

  辭職人:xxx

  20xx年5月24日

領導辭職報告3

尊敬的中心領導:

  在看到這份報告時,首先請接受我的衷心感謝和深深歉意。感謝的是諸位領導不以我才疏學淺、資歷淺薄,仍不拘一格提拔重用為《班車幫你忙》和《今日我主播》的制片人;抱歉的是經過這么多天的努力,我最終還是發現自己能力所限難以擔此重任,辜負了領導的期望。

  正如我在填報雙向選崗志愿書中所寫,新《新聞夜班車》欄目增設的《班車幫你忙》和《今日我主播》兩個子欄目與我對電視的理解、地方臺與央視和衛視錯位競爭的設想不謀而合 ,因此斗膽競爭兩個欄目的制片人。承蒙領導錯愛,最終讓我如愿以償。

  應該說這一新的'崗位讓我充滿了希望與夢想,因此擔任制片人以后,我滿懷激情與動力一心撲在了工作上。然而天有不測風云,張存惠的意外受傷使我們欄目尚未開播就遭受重大損失。好在樊萬能、范鍇等同志體諒到欄目的難處,發揚風格從大局出發,一個人干起兩個人的工作,勉強撐起了欄目,維持著欄目的不正常運轉。

  10多天來,《班車幫你忙》做了一些節目,其中多少也有一兩篇讓領導和觀眾都比較滿意,這是欄目全體同志的驕傲,也讓我感到一絲欣慰。然而即使這點成績也是我們付出了別人難以想象的努力才得以實現的。自從欄目開播以來,同志們幾乎每天都在加班,偶爾一天誰不加班,第二天或者提前一天就要加更多的班。別的不說,大前天范鍇、樊萬能和我加班到將近凌晨兩點,前天加班到凌晨1點多,昨天又加班到近12點,第二天還要上班,昨天甚至在前一天加班的情況下還要提前在7點15分就趕到單位采訪。令人感動的是大家都沒有怨言,但是我作為制片人有什么理由讓大家為欄目如此付出?他們得到了什么?說實話,我內心為此始終含有深深的愧疚。我想如果我的能力再強一些,工作再到位一些就不需要同志們跟在我后面受苦受累了。

  然而,我現在才知道我的能力有限,難以勝任制片人這一崗位,因為我已經竭盡全力了。這么多天來,每一次采訪我都親自參加,每一篇稿件在要求范鍇練習寫作的前提下自己仍然親自寫作,每一篇節目都要親自加以修改潤色,每一次加班我都堅持陪同到最后,積極策劃,努力創新。今年我30歲,即將完婚,為了欄目我放棄了操辦生日,1月9日父母為我在老家辦喜事,我請了半天假,但是直到下午3點鐘交待完所有事情后才離開單位,到現在為止我的結婚照也只拍了一半,另一半實在抽不出時間去拍,為此父母曾對我破口大罵,女友也頗多微辭,但是我都頂住了,因為領導信任我、重視我,我開不了口去請假!為了及時接受觀眾的線索,我把辦公室的電話設置呼叫轉移到了我的手機上,24小時待機,經常在深更半夜和凌晨被觀眾的電話驚醒,即使沒有電話躺在床上也在不斷地思考節目和欄目的運作,現在我手腕上的手表已經松動了,而且出現了頭暈和思維恍惚的癥狀,身體體能已經嚴重透支了。

  我想該做的、能做的我都做了,但是欄目依然不能令所有人滿意,更重要的是節目的運作正在出現斷檔的危險端倪。我不是個想當官的人,我只想做點自己想做的有意義的事情,只想辦好欄目,但是事到如今已經證實自己難以勝任這一崗位,因此為了欄目長遠利益,我請求辭去制片人這一職務,重新擔任普通記者,一方面可以讓位于更加有能力的同志,促進欄目的發展,另一方面也能更好的做好自己的本職工作。請領導放心,我是一名共產黨員,無論我在什么崗位上,我都會竭盡所能,為泰州廣電事業、為新聞事業,貢獻自己的綿薄力量。

  以上請示懇請領導批準為荷!

領導辭職報告4

尊敬的老板:

  您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的`改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定離職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

領導辭職報告5

尊敬的公司領導:

  您好!

  此時此刻,我也無法壓抑我的想法了,我知道自己的做法不一定對,但是我沒有退路,沒有退路的我只好選擇辭職,辭職也許是對大家的一種最好的解決方法。我走后,不會有任何的麻煩,而公司也不會出現任何的漣漪。

  在提筆之前,我也想了很多,我決定辭職。因為針織對我來說,本來就是一個陌生的行業,能堅持到現在,而且可以作出一點點的成績,我已經盡力了,我也知道我在這個行業中再進步的余地已經很小了。人也有些疲憊了,所以我選擇離開,我需要好好的調整一下自己。

  從畢業到現在,兩年了,我很高興,在公司的這兩年,我過的很充實,也很快樂,因為在這里我得到了很多人的幫助。這中間包括,同事,領導等各方面。很榮幸,在xx的發展史上,我能盡自己的.一份薄力。

  在社會上遭遇挫折,在不斷打拼中去重新尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

  在我提出辭職之前,我不曾告訴任何一個人,因為我不希望因為我的離開,而分散大家的精力。在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!祝領導及各位同仁工作順利,幸?鞓!

  此致

敬禮

  員工:XXX

  xxx年6月x日

領導辭職報告6

尊敬的李院長:

  您好!

  第一次通過這種方式跟你開誠布公的交流,說說心里話。首先,衷心的說一聲謝謝!感謝俄語學院對我的培養,讓我從一個懵懂的大學生成長為一名成熟的教師,7年來我把俄語學院的講臺當成我人生的舞臺,這里承載了我所有的夢想和期待,我是如此熱愛這份事業,珍惜站在講臺上的每一分每一秒。感謝您的言傳身教,讓我懂得生命需要不斷進取、不懈追求,因此,作為一個三歲孩子的媽媽,我才能以頑強的毅力,以第一名的成績考取了長春工業大學的公費研究生,如果說俄語學院是一片肥沃的土壤,那我就像一顆種子,在這里發芽,長大,并把根深深的扎在這里。

  寫這封信,是想向您提出辭職,現在學院面臨著競聘減員,這是對我們學院的考驗,也是對教職員工這么多年工作的一次檢驗,在這樣的關鍵時刻提出辭職,有些不合時宜。請您諒解。

  首先,在這次競聘中,我所在的商務學院不設語文教師崗位,如果商務學院需要我,我會毫不猶豫的去競聘!可現在情況不一樣,我想繼續教課,就必須去俄語學院或者是雁鳴職校那邊競聘他們的崗位,我并不害怕競爭,也不是對自己缺乏自信,但我的顧慮確實很多。從自身考慮,我熱愛這份工作,希望繼續教課,同時我更深知一個道理,那就是君子不奪人所愛。俄語學院那邊只有三個崗位,卻有六、七個老師,已經是超員了,他們同樣需要這份工作,我再去跟著競爭,情何以堪?況且,手心手背都是肉,領導們在取舍上也會很為難,我不想讓所有人都處在這種兩難的困境中。

  再次,李文剛院長找我談過話,他說如果我競聘語文老師不成功,可以去競聘干事,感謝他為我考慮的這么周到,可是我現在正在讀研,研一的課程很緊張,如果我當干事,那么就根本沒有時間去聽課了,考取研究生我比別人付出的`努力要更多,我也真的希望能通過讀研,增加自己的知識儲備,提高自己的業務水平,所以我不能放棄這次提高自己的機會。

  因此,基于上述兩個方面的原因,我鄭重的向您提出辭職,懇請您能批準!

  如果您問我,熱愛這份職業嗎?我會毫不猶豫的回答您,我愛,我愛這份職業,愛這個講臺,愛臺下的每一張笑臉,我叫得出每一名學生的名字,了解每一個學生的個性;

  如果您問我,愿意與俄語學院榮辱與共嗎?我會堅定的回答您,我愿意,并且這么多年,我一直是這樣做的,只要學院需要我,不論學院給我安排哪個崗位,無論教授什么科目,無論每周幾個課時,我都是全力以赴,從不抱怨,從未懈怠。

  現在,學院面臨一些困境,我堅信一定是暫時的!今后不論我走到哪里,我都會記得我曾經在這里奮斗過,把最美好的青春留在了這里,這將是我人生旅途中最美好的一段回憶。

  最后,衷心的祝愿學院的明天會更好,祝愿您和您的家人身體健康,事事順意!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx年x月x日

領導辭職報告7

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的.日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。

  現由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續工作了,請領導諒解!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

領導辭職報告8

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。

  公司領導辭職報告

  為了不因為我個人的原因而影響公司的'生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

  為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。

  非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮!

  申請人:

  年 月 日

領導辭職報告9

尊敬的領導

  你好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告,為此我深感歉意!

  經過我的深思熟慮,我決定辭去目前我在公司所擔任的總監一職,我知道辭掉這份工作是我個人的損失,但不會對公司造成影響。非常感激您給予我機會讓我在您的公司工作和學習,對我來說那是無形的`財富。在您的公司工作半年了,跟您還有同事相處得很融洽也很愉快。但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想給自己放放假出去旅游一下。

  在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好我份內的事。我衷心祝愿公司的業績一路飆升,勇創佳績,越走越順!公司領導及各位同事工作順利! 希望您特許批準我辭職,謝謝!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年x月x日

領導辭職報告10

尊敬的學校領導:

  鑒于本人因在擔任學校工會主席和團委書記工作期間,未能擺正位置,端正態度,加上思想覺悟和工作能力有限,以致于不能在學校許多方面的工作中做出一定的成績,對我們學校的管理工作造成了一定的.負面影響。現在,領導們考慮到我也很忙,想到為我減輕工作負擔,鑒此,我向各位領導表示衷心的感謝,并提出辭職的申請,希望批準!

  最后,我還想借此機會表達我對各位領導的感謝,感謝你們在平時的生活和工作中給予我和我家人的關心、幫助和支持。

  謝謝!

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

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