亚洲天天影院色香欲综合,久久久综合亚洲色一区二区三区,亚洲国产第一站精品蜜芽,日本最大色倩网站www,影音先锋在线亚洲网站,精品国产天堂综合一区在线,国产av永久无码精品网站,亚洲欧洲成人a∨在线观看

學校教師學習心得體會

時間:2024-11-21 21:57:48 心得體會 我要投稿

學校教師學習心得體會

  我們在一些事情上受到啟發后,就十分有必須要寫一篇心得體會,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編為大家整理的學校教師學習心得體會,歡迎閱讀與收藏。

學校教師學習心得體會

學校教師學習心得體會1

  沒有繁文縟節,開班典禮簡短、務實。學習紀律的說明,學員代表的發言,都是那么的貼切、實際,沒有空洞說教,不搞花樣。

  首先,本次培訓班的授課老師,一線教師居多。鎮江市教研室教研員吳亞香老師,教師出身對體育課堂教學、教育科研有著豐富的經驗,主抓鎮江市學校體育工作,對學校現狀非常熟悉。省句容市高級中學趙小文老師,鎮江市學科帶頭人,學校體育教研組長,對學校體育工作有獨到的見解。孫彪老師,句容市教研室教研員,對本市學校體育工作有全方位的了解,知道老師們迫切需要得到的知識。作為培訓班的班主任,在培訓內容的選擇、授課教師的安排,孫老師都親自過問,精心篩選,處處為學員著想。盡可能讓幾天的培訓,使學員學到可用的東西,而且便于在日常教育教學中操作。其他幾位主講老師,也是教研室的專家和一線骨干教師。

  其次,培訓內容緊密聯系學校體育教育教學。教學計劃、考核方案的制定,這是體育教學的'首要任務,第一天的培訓內容就從此入手。教學是主陣地,教學計劃、教學進度、單元計劃、教案設計,教師每天必須做的工作。如何有效教學,通過培訓學習,作為學員我有了新的認識。比如說,對特殊體質學生的調查,以前我也曾注意過,但沒有作為一個重點。趙小文老師在講座中突出其重要性,詳細了解可以避免安全事故的發生,有助于因材施教。新學期,作為教研組長,我將把學校特殊體質學生情況印發給每位體育教師,教學中做到有的放矢,確保安全、有效地教學。體育教學一定要將傷害事故降低到最低限度,杜絕人為因素造成事故的發生。我們經常聽說,你這位老師無論教學工作如何出色,你的學生只要發生一起傷害事故,你所有的功勞都被遮蓋住,你的工作成績將被否定。

  吳亞香老師就說課、評課進行了案例分析,并且對我去年參加鎮江市小學體育教師說課的課件進行點評。結合當前賽課要求,對我的課件存在問題給予指正,對我個人來說,收獲很大,非常感謝吳老師。上次參加說課比賽是對自己的一個促進,聽了吳老師的點評更是一次提高。吳老師沒有炫耀自己的工作成就,而是著重講述每次賽課的實況,并加以剖析,讓更多沒有參與過的教師,對當前體育教學發展趨勢有更為深刻的了解。

  培訓內容還涉及“室內理論課的設計與教學”、“信息技術與課程整合課件制作”等,無不是教師平時教學工作經常用到的。就說課件制作,體育教學中也少不掉的。有了課件,課堂教學更生動,室內課教學更輕松。五天的培訓,專家們所講的要求,如果能基本達到,我想應該是很合格的小學體育教教師了。

  我深刻體會到:做一名平庸的體育教師真省事,做一名優秀的體育教師真不簡單。學海無涯,學無止境。學習才能不斷更新自我,就像我在開班典禮時代表學員發言,社會處在轉型期,知識大爆炸,信息瞬息萬變,一天不學習就會落后。教師不能只做教書匠,要學會學習,學會探究,做學者型教師。多學習可以明智,學習可以修心養性。安心工作,才能去研究教學,才會有創新。

  參加暑期培訓,失去了一些休息時間,但得到更多,聆聽專家講座理論知識得以提升,與學員之間有了交流,實踐工作得到借鑒。諸多收獲得益于孫彪老師每次課能親自參與,得益于授課老師的精心準備。在學習的過程中,大家能互相交流,取長補短。培訓考核也做到務實、有效,規定的教學內容,每位學員設計一課時教案。一切從學員實際出發,不搞形式,不求標新立異,注重實效。所以,教師日常教學也要從學生實際出發,還要結合學校實際。通過本次培訓,讓我重新梳理了今后學校體育工作:務實抓好課堂教學,緊密聯系學生體質健康標準內容,保持與中學體育教學的銜接。安排好學校體育活動和競賽,確保學生每天在校一小時活動時間,扎實開展教研活動,教而不研則空。同時,積極探索,敢于創新,尋求學校體育特色之路。

學校教師學習心得體會2

  政治學習是一個人思想成長道路上必不可少的陽光,也是思想生命的源泉。它在生活上,學習中,工作中不斷指引著我們,召喚著我們,清滌著我們的心靈,讓我們不斷改進,時刻追求進步,是我們描繪我們精彩的人生的幕后大功臣。

  本學期在美麗智慧的祝健群書記的精心策劃下,“創先爭優”的思想種子已經在校園的各個角落生根發芽。在“創先爭優”的目標指引下,我校的黨員老師以勤學善思促成長的實際行動積極響應,在工作中不斷學習,不斷改進教育教學方法,時刻追求進步,爭做砂小的優秀黨員教師。一顆顆熱忱真摯的心成了他們獻給朋友和學生的最溫暖的禮物,一本本好書成了他們貪婪的精神食糧,一堂堂好課成了他們人生執著的高遠追求……

  因為他們深深地知道:一杯新鮮的水,如果放著不用,不久就會變臭。同樣一個平時教學合格的老師,如果不時刻做好教育教學業務知識更新的改進,他的課堂,他的教育也必定會逐漸落伍,被學生所拋棄。

  “創先爭優”的學習活動更讓我看清了一個積極成功者的特征,就是他隨時隨地求進步。他深懼退步,害怕墮落,因此總是自強不息地力求改進。曾經在書上看到這樣一段話:一件事做到某個階段,絕不可停下來,而應該繼續努力,以達到更高的高度。一個人在事業上自以為滿足而不再追求進步時,便是他的事業由盛轉衰的開始。回想自己,工作快10年了,有了一定的工作經驗,但是工作熱情相對畢業那會,明顯減弱了不少。原來那個積極上進,渴望先進和優秀的自己竟開始隱約地甘于平庸了。平時也因為一些事情,曾經的雄心壯志都被拋諸惱后,變得毫無斗志,滿足于完成事情的狀態了。靜下心來的我想到這里,開始羞愧了,甚至害怕了。“‘創先爭優’、 ‘創先爭優’ 、‘創先爭優’”我一遍一遍念叨著,突然我清醒地認識到,我的人生才剛剛開始,怎能這樣碌碌無為地活著?怎能放棄學習,不勤學善思?怎能輕易被小小的困難打倒,自甘平庸?怎能放棄自己心中的夢想?

  于是,每天早晨,我都下定決心,要力求在工作上做得更好些,比昨天更有進步,對學生更有耐心些,對學生的關注更全面些。晚上下班時,明天的一切都安排得妥帖些。空閑時堅持廣泛閱讀些書,豐富自己的.知識。遇到問題沉穩些,同時慢慢養成了思考,尋求對策的習慣。

  平時也通過這種做法來激勵自己的學生,引導他們樹立自己的奮斗目標,促使他們自覺地努力,引導他們合理安排自己的復習時間和內容,爭做優秀的畢業生,這樣我們就能盡最大的努力在畢業考試中取得更大的進步。

  除此以外,我也明白了,一個事業有成的人,必須常同外界接觸,常同其對手接觸,常借用各種機會參加各種規格的培訓參觀訪問,借鑒新的有效的方法,這樣會更加輕松得取得成功。我想這就是祝書記每次要我們“不僅要低頭做事,還要抬頭看天”的秘密所在吧。本學期為了抓畢業班,放棄了許多校內校外的學習機會,覺得特別遺憾,其實,只要堅持一下,新的收獲就又獲得了。哎!

  有人說:人的身體之所以能保持健康活潑,是因為人體的血液時刻在循環更新。同樣,從事教育的我們,更應該時常吸收先進的思想,獲得改進的方法。惟其如此,我們的教育事業才能一天天地發展起來,直到成功。我們個人的事業也才會蒸蒸日上。

  感謝書記的智慧策劃,感謝“創先爭優”的及時指引,我們一定會在“勤學善思”的陪伴下,成長為砂小優秀的黨員老師。

學校教師學習心得體會3

  本月根據學校要求,我認真學習了《關于開展嚴禁中小學教師從事有償家教的通知》相關文件精神,從而深刻感受到在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風、廉潔自律、遵章守紀等方面有了很大提高,具體心得體會如下:

  熱愛學生,愛崗敬業,廉潔從教是教師最基本的道德素養。教育部印發的《中小學教師職業道德規范》明確提出,教師要堅守高尚情操,自覺抵制有償家教,不利用職務之便牟取私利。

  教師的工作不可能在八小時之內完成,或多或少地都要占用八小時以外時間。如果允許教師給自己的學生做有償家教,勢必會在一定程度上影響教師的精力,教師就不能全身心的投入到正常的教育教學工作中。對每一個教師而言,輔導學生,包括在課余時間為后進生補課,這是教師職業范圍內的事情,有償家教使一些師德低下的'教師在正常教學時間內不太關注后進生,然后在課后通過有償家教對他們進行個別輔導。有些學生也可能會依賴家教,喪失學習的主動性,課前不做預習,不去主動發現問題,課后也懶得鉆研。利用職務之便開設有償家教,完全違背了教師的職業道德和職業操守,嚴重擾亂正常的教學秩序。

  教師工作的性質是教書育人,我們每一位教師都應樹立正確的幸福觀,提高自己的認識能力,把教育作為一種崇高的事業放在首位,樂于奉獻,為世人做出表率。

  教師在教育教學活動中要公平、公正地對待每一個學生,做到公正執教,這是廉潔從教的基礎。教師決不能因學生性別、智能、家庭狀況、學生家長等差異而采取不同的態度和情感模式。教師從教的公正性,充分反映了教師人格的崇高性。尤其體現在對待后進生轉化問題,我們一要有愛心,二要有信心,三要有耐心。只要我們用愛心、寬容、理解、人文關懷去善待孩子的每一點錯誤,適時表揚、鼓勵,教給孩子做人的道理,相信每一個孩子都是會取得成功的。

  作為教師,我們要深刻認識到有償家教的負面影響,無微不至地關心學生的健康成長,愛崗敬業,樂于奉獻。我們應該自覺抵制有償家教,依法執教,自覺自愿地約束自己,規范自己的言行,更好地做到為人師表,廉潔從教。

學校教師學習心得體會4

  4月1日下午,在學校的統一安排下,教職工以支部為單位,學生以班級為單位,組織學習于田縣加依鄉黨委副書記、鄉長吾布力喀斯木·買吐送《致維吾爾族同胞覺醒書》、《新疆維吾爾自治區去極端化條例》。

  各班在班主任帶領下,認真學習《致維吾爾族同胞覺醒書》、《新疆維吾爾自治區去極端化條例》,同學們一邊聽,一邊記筆記,為了達到學習的效果,部分任課老師走進班級上臺講解,給同學們講解什么是極端化、什么是極端主義,宗教極端思想危害等等。教育學生,我們作為一名普通公民,堅持尊法、學法、守法,樹立對偉大祖國、中華民族、中華文化、中國共產黨、中國特色社會主義的認同,增強國家意識、公民意識、法律意識、中華民族共同體意識,踐行社會主義核心價值觀,自覺抵制和遠離極極端化。同學們紛紛表示:一定要擦亮眼睛,要明辯是非,不造謠、不信謠、不傳謠,不要說不該說的話,不要做不該做的事,愛護自己的眼睛一樣愛護民族團結。

  各黨支部認真組織學習,在學習過程中,教職工邊學邊議,大家明確表明了“去極端化工作”的立場和態度,大家一致表示“去極端化工作”意義重大;作為一名教育工作者,思想上要高度重視起來,堅決擁護民族團結,抵御宗教滲透,要在日常生活、工作中注意自己的.言行,要明辨是非,保持清醒的頭腦與政治警覺性,全力抓好學生的管理和教育工作,確保校園平安。學校高度重視此次學習活動,并強調要與“兩學一做”學習教育中開展“學講話、轉作風、促落實”專項活動相結合,充分發揮學校社會主義文化教育主陣地的作用,繼續開展好后續的學習教育活動,為確保校園平安和諧,建設社會主義新疆做出積極貢獻。

學校教師學習心得體會5

  “師者,所以傳道、授業、解惑也。”教師的具體工作在于傳道、授業、解惑。也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使其懂得各種事理。教師是教育過程中的主導力量。教師道德品質不僅是教師自身的行為規范,而且還是作用于學生的教育手段。其高尚與否,關系到到素質教育能否得以正確順利地實施。

  通過這次業務學習,我們對教師的含義有了更深一層的體會。 教師必須有高尚的品德。教師職業的最大特點是培養、塑造新一代,自己的道德品質將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。

  教師對學生要有一顆慈母般的.愛心。教師對學生慈母般的愛心應來自對教育事業的無限忠誠,對教育事業的強烈事業心和高度責任感。教師的母愛精神具有巨大的感召作用和教化力量,她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒,最大限度地激發學生的學習主觀能動性。在日常教學中,教師如像母親一樣,無微不至地關心學生,幫助學生,對差生不嫌棄,不歧視,給他們多一點愛,就能極大地激發學生的積極性,使其在學習上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經驗都證明了母愛力量的神奇作用。 教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來說當然很重要。因作我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發

  生著量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態,跟上時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。

  通過學習,我們深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才,挑好肩上這副教書育人的重擔。

學校教師學習心得體會6

  上周六學校安排了《執行力與學校發展》的培訓,聽了教授的講解,我學到了很多知識。懂得了無論做什么事情都應該百分百負責,我也希望將我學到的知識用到我的工作中,不斷提高自己的執行力,讓學生、家長滿意,達到預期的結果。

  通過學習我認為所謂的執行力就是貫徹上級教育主管部門和學校意圖,按質按量、不折不扣地完成工作,達到預期目標。對待工作不找任何借口,時時刻刻體現出誠實、負責、敬業的精神。就教育教學而言,該如何提升自己的執行力呢?在此,我分享一下我的體會:

  一、對工作要有激情。

  有人說:假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。一個對自己工作充滿激情的人,無論做什么工作,他都會認為自己所從事的工作是世界上最神圣、最崇高的一項職業;無論工作的困難是多么大,或是質量要求多么高,他都會始終一絲不茍、不急不躁(地去完成它。因此,在我們的工作中,即使我們的工作不那么充滿魅力,我們都要善于從中尋找它的'意義和目的,從而熱愛那份工作,培養出激情,這樣就能全身心投入到工作中去,自動自發得做好各項工作。

  二、要有百分百責任心。

  責任是最基本的職業精神,它可以讓一個人在所有的教職員工中脫穎而出。一個人能力再大,如果在工作中不愿承擔責任,他的工作也不一定會有良好的結果,都說:沒有做不好的工作,只有不負責任的人,在很多時候,責任都會勝于能力。因此,在工作中,我們應該盡職盡責的做好自己的本職工作,時時擁有百分百的責任思維。當我們失敗時,我們不能找任何的借口,必須保持良好的心態,勇敢地擔當起責任,這樣的人在工作中才會全力以赴。

  三、努力學習,進一步提升自己的業務能力。

  遇到問題,多思考,多查閱相關資料,多向同事請教。只有這樣才能不斷提升自己業務水平。

  11月28日上午,星期天,靈寶四中特邀由香港聯成國際教育集團有限公司、深圳集成文化發展有限公司張洪賢老師做的關于“學校西點執行力”的專題報告。學校全體教師全部來到學校聽取了報告。

  報告從西點軍校“服從、犧牲、團隊”精神和“名譽、責任、國家”的校訓談起,使老師們真正認識到“世界上沒有完美的個人,只有完美的團隊”、“小的成功靠個人,大的成功只有靠團隊才能得以實現”的道理。繼而擴展開來,作為一所學校,只有“心往一處想,勁往一處使”,發揮團隊的力量,以促進學校的共同發展為己任,學校才能快速發展,實現質的飛躍。

  作為教師,要做一面放大鏡;作為中層,要從乘客角色轉變為司機角色;作為領導,明晰執行系統的六環節,唯有如此,方可讓執行產生最大的效果。

學校教師學習心得體會7

  20xx年12月1日至4日,在學校的組織下,作為班主任的我有幸到深圳翠茵學校、水田小學、紅嶺小學三所學校參觀學習。學習期間,我們受到三所學校師生的熱烈歡迎,他們熱情的掌聲和好客的微笑至今仍縈繞在我的腦海。三所學校都作了充分的準備,引領我們參觀校園、享受校園文化,組織我們觀看活動,及向我們介紹辦學管理經驗、感受學校辦學特色,使我們大開眼界、耳目一新。在輕松和諧的氛圍中,我感嘆著深圳教育的精致與卓越。

  12月2日上午,我們一行到翠茵學校參觀學習。一進翠茵學校,迎面一塊大石頭上的“各美其美”四字赫然映入眼簾,這是這所學校的校訓——簡約而不簡單。這天,正遇上翠茵學校向喀什二十一中捐贈儀式。整個操場非常地安靜,學生們站著整齊的隊伍,老師們也自成一排,師生共同感受著奉獻愛心的那種溫馨。捐贈儀式結束后,師生聆聽著那首《感恩的心》,共同做著手語,那神態,那動作,這感動的場面讓我的靈魂深處得到的一次洗禮。

  在校領導的引領下,我們一行班主任仔細參觀了各年級的教室和部分教師辦公室。“教室邊上的這排儲物柜真好,既能收納不少東西,又讓教室充滿了家的溫馨!”“他們的黑板報真好,老師只需要根據不同的主題用裝訂機釘上相關的內容就好,既省時又省力!”“教室辦公室搞得跟公司白領辦公室一樣,一格一格的互不打擾,真整潔!”看到學校濃厚的文化氛圍,教師與學生的照片,翠茵芳草地上對老師們日常行為的贊美之詞,老師們一邊參觀,一邊贊不絕口。我們由衷地贊嘆:翠茵的人文關懷彰顯特色,翠茵的老師工作是快樂的,翠茵的學生成長是快樂的。

  在小會議室里,鄧小華校長和我們侃侃而談,主要把平時德育工作的措施毫不保留地與客人們共享,對已經產生成效的“最具素質家長”的評選,引領家長素質提升,改善家校互動的積極作用,以及“小天使行動”計劃落實以來,學校精神面貌的變化,一一進行介紹。我們學校的領導和老師們對一些問題產生濃厚興趣,紛紛索要資料,咨詢操作要領。一時間問答聲音此起彼伏,掌聲不斷,會議室洋溢著濃濃的“美”意。鄧小華校長的“各美其美”的發現教育,讓每個老師都大開眼界,都感到新奇不已。

  “翠茵學校的德育措施對我們開展班級管理提供了實質性的幫助。”這是這次參觀學習老師的共同心聲。

  下午我們告別了精致秀美的翠茵學校, 走進了相隔不遠的水田小學。水田小學師生在操場上為我們展示了水田小學的特色體育項目。首先是繩操隊的表演,這些來自二到六年級的學生以其精湛的繩藝、良好的精神風貌充分體現了湯校長所提出的“跳出健康、跳出堅強、跳出競爭、跳出自信、跳出和諧、跳出良好行為習慣”、“跳出優良教學質量”的理念。

  接下來是學生交通安全隊的展示。隨著“立正”、“齊步走”的口令,隊員們鏗鏘有力的步伐、整齊劃一的姿態博得了全場觀眾的頻頻贊賞。跳繩教育是水田小學的特色招牌,學校曾多次在羅湖區、深圳市、全國乃至全亞洲的`跳繩比賽中多次獲得優異成績。伴隨著悠揚的樂聲,簡單的繩子在孩子們手中演繹出別樣的精彩,“魚躍龍門”、“車輪跳”、“繩中繩”、“交互繩”……每種花樣的展示都令人大開眼界,全場掌聲不斷、氣氛熱烈。最后的項目是“跳繩大課間”活動,不同年級的學生、老師為大家展示了水田小學平日里精彩、活力的大課間景象,我們一行也興致勃勃的拿起繩子一起加入到跳繩的大課間,大家都放下拘謹,一起投入到這項愉悅身心、有益健康的活動中來,全場氣氛達到高潮。

  在隨后的座談會中,大家就打造學校特色和促進教育發展的問題進行了探討和溝通。湯校長為大家介紹了水田小學的基本情況以及跳繩教育的發展,其中“以特色發展帶動整體發展”的規劃得到了大家的一致認同。翠茵小學的鄧校長表示,通過此次參觀,對進行學校教育管理非常有啟發,抓住一個點,持之以恒,以點帶面,最終會創下不凡的成績。

  此次參觀學習時間雖然短暫,但是留給我思考的問題卻很多。我也清楚的知道,許多事情我們可以做得更好。作為一名班主任,我該怎樣打造一間完美的教室,讓孩子在每個清晨都歡呼雀躍地走進教室,對新的一天充滿期待和幻想;作為一名班主任,我該怎樣呵護孩子們的七色夢想,和他們一同見證播種、生長、開花的爛漫過程;作為一名班主任,我該怎樣努力讓每個孩子的童年都能成為自己記憶中的珍藏。

  回想過去,我們花費的時間不少,我們的工作做得也不少。可是問問自己我的業務水平真的提高了嗎?我的學生真的受益了嗎?顯然,我們可以做得更好:把那些做無用功的時間節約下來,做一些真正能讓孩子受益的事情,哪怕有些微不足道。但愿身為教師的我們也能真正享受教育的幸福,更重要的是希望我們今天培育的這些七色花們能沐浴著教育的幸福,感受完美的人生!

學校教師學習心得體會8

  作為今年進入貴州師范學院的一名新教師,我有幸參加了貴州師范大學高師培訓中心組織的20xx年冬季貴州省高校青年教師崗前培訓。通過培訓,系統學習了作為高校教師必須掌握的相關知識,提高了自身的專業素質和修養。其中,對《高等學校教師職業道德修養》的深入學習幫助我更好的理解了教育的倫理、教師的職業道德、職業素質等內容,從職業道德原則、道德規范和職業行為、以及職業道德品質的培養等方面充分認識到國家和社會對高校教師的這一神圣職業的要求和具體標準,對于今后在高校教師崗位上不斷提高職業道德品質有重要作用。現將學習的內容和學習心得總結如下:

  一、教育倫理與職業道德

  倫理是人們在處理人與人的相互關系是應遵循的道理和準則,教育倫理就是人們在從事教育活動的過程中所構建起來的人倫關系,以及人們在處理這種關系時所應當遵循的理則。正是在教育的倫理關系中,確認了我們做“教師“的社會身份和社會角色。教育倫理所闡發的核心價值觀就是一個教師在從業過程之中所應當遵循的“為教之理”,就是我們在從業過程中所應當遵循的“為師之道”。我們既然在擇業時作出了這樣的人生選擇,就應當對自己的選擇負責,積極主動地遵循蘊含在教育倫理關系中的人倫之理的要求,只有自覺并認真地遵循了它,我們才能無愧于自己的人生選擇,成為一名優秀的人民教師。我們只有首先從把握我們的職業倫理關系出發,才能深切領悟做老師到底應當遵循哪些“行為應當”,才能最終“得道化德”,培養自己作為教師的良好德性和品行。

  二、高校教師職業道德的特點與功能

  高等教育教學實踐中的各種利益關系是高校教師職業道德形成的直接基礎,在一定社會歷史時期的高校教師職業道德總是在一定時期的生產關系和階級利益的影響和制約下逐漸形成,歷史上的教師道德遺產是高校教師職業道德形成的歷史基礎。高校教師職業勞動是一種特殊的勞動,正是高校教師職業勞動的特殊性決定了高校教師職業道德有著與其他職業道德不一樣的特征。高校教師職業道德具有其特有的社會功能,能夠完善個體人格,培養職業品質,發揮評價功能,形成積極導向,樹立人格榜樣,增強育人效果,引領社會風尚,推動文明進步的社會功能。它具有道德人格的高尚性,道德目的的明確性,道德行為的示范性,道德內容的全面性和道德影響的廣泛性。

  三、高校教師職業道德與職業素質

  專業文化素質和實踐能力素質是高校教師應當具備的兩大基本素質,它決定著教師的“師能師技”。但是,要成為一名真正優秀的高校教師,還必須具有良好的職業道德素質,這一素質決定著教師最為根本的“師品師德”。教師職業素質是教師做好教書育人工作的前提,是教師在教育教學過程中穩定的必備的職業品質,是教師的職業人格、專業知識和育人能力的綜合反映,這種品質在一般生理條件合格的情況下,主要經過后天學習、訓練、系統培養與反復實踐中形成。高校教師應當具備的職業素質很多,主要有高尚的師德、正確的教育觀念、合理的知識結構、較強的綜合能力和健康的身體與心理等各方面。道德素質的培養過程,實際上是要完成一個由“外道”向“內德”的轉化過程,在這種轉化過程中逐漸地幫助個體實現由外在規范的“他律”要求向自我內在的“自律”要求的偉大飛躍。高校教師應該把教育教學工作當作體現自己生命價值和人生理想的事業,自覺做到熱愛并獻身教育事業。敬業精神是一個合格的教師所應具備的最基本的品質,是教師職業道德中最基本的行為規范,高校教師必須做一個追求理想,追求真理的人,立志獻身教育事業,全心全意、精益求精地在教育事業中有所建樹。在當前社會主義市場經濟條件下,要具備和發揚敬業精神,主要表現在四個方面:具有高度的知業意識、樂業意識、勤業意識和精業意識。敬業精神對于我們滿足自我生存的物質需要具有直接的現實意義,它會豐富我們的人生內容,充實我們的現實人生,是我們在社會生活中感知幸福與快樂的源泉,它是我們實現自我人生價值的最有效途徑。為了培養高校教師的敬業精神,我們應該樹立“我的職業就是我的事業”,“對職業負責就是對自己的事業負責”,“對事業負責就是對自己負責”的職業意識,

  四、高校教師職業道德原則

  人才培養是高等學校最基本最重要的職能,高校人才培養的特點在于:高層次、專業化、復雜性和示范性。教師職業道德的基本原則對一切教師的行為都有普遍的約束力,在整個教師職業道德體系中居主導地位,是教師職業道德的核心內容,教師職業道德規范是在這一根上發展出來的,是教師職業道德原則在多方面道德關系中的具體體現和運用,其核心價值觀主要體現為:教育公平原則,教育誠信原則,集體主義原則,人道主義原則。道德原則的確立是為了指導人們的行動服務的`,高校教師職業道德原則的確立業是為了指導高校教師在教育教學工作中的行動。教師的一言一行都應該體現基本的道德原則才能直接或間接地教育學生,影響同事,才能創造一個和諧的工作環境,才能創造一個和諧而又不失活潑的校園氣氛。高校教師應該主動地將教師職業道德原則作為指導自己行為舉止的行動指南,只有只這樣才能才能讓自己成為一個稱職優秀的高校教師,從三個方面嚴格要求自己:一是言傳身教,追求公平;而是講求誠信,嚴謹治學;三是熱愛學生,樂于奉獻。

  五、高校教師在教育管理中的道德規范

  高等教育管理是管理主體有意識地協調教育各方面關系,旨在達到既定的教育目標的過程,它包括了宏觀和微觀兩個方面。微觀高等教育管理通常包括高等院校教學管理、高等院校科研管理、高等院校學生教育管理和高等院校后勤管理等幾個方面,可以概況為對大學生的教育與管理和對高校教育事務活動的管理。輔導員是大學生思想政治教育、日常管理工作的主要承擔者,伴隨著大學生生活的各個階段,是與學生接觸交流最多,對學生有著廣泛影響力的教育者。隨著高等教育體制改革的深化,大學生的思想政治工作面臨著種種新形勢、新情況、新任務,輔導員的素質顯得至關重要,必須從以下幾方面不斷加強自身的職業修養:思想政治修養、知識能力修養、性格修養、道德修養。高校行政人員具有雙重性質,雖然沒有直接任教,但在高校這樣的特殊環境中其行為會對學生造成潛移默化影響,應該遵循的道德規范有:廉潔奉公、勤政為民和求真務實。

  六、高校教師在教書育人中的道德規范

  教師要履行好教書育人的神圣職責,師才師藝和師能固然重要,但教育實踐活動要最后收到實效還離不開教師職業道德對教師從教行為的有效規范。高校教教師職業道德品質是教師在從事教育活動的過程中所表現出來的比較穩定的內在品性。對于我們每一位新教師而言,新的職業給我們提出了“為教之理”,“為師之道”的新要求,需要通過“得道化德”的方式培育自己良好的職業道德品質,這個“化”字就是要將新要求內化“為己“的內在品性。一名教師只有實現了這種“內化”,才能在從業的過程中變被動為主動,依靠自身良好的教師職業德性,肩負起教書育人的神圣職責。教師職業的人格定位不同于一般的職業,由于其職業的特殊性,教師職業對其從業者的人格提出了更高的道德要求,這種特殊性表現為:教師必須實現“道德之師”與“學問之師”的統一,實現職業活動內的“言教”與職業活動外的“身教”的統一,實現“德之自修”與“德之助修”的統一。

  七、高校教師職業道德品質培養的途徑

  道德教育、道德修養和道德實踐是道德品質培養的三大基本途徑。高校教師職業道德修養是高校教師在道德上的自我鍛煉、自我改造、自我提高和自我完善的實踐活動。道德實踐是高校教師培養自身良好職業道德品質的最根本途徑。高校教師長期居于知識分子的最高層,堪稱社會精英。所以,高校教師不但要加強自身的人格修養,還必須根據自身的職業特征,有意識地進行自我良好職業品質的培養。作為高校教師,其道德修養也因其社會角色的特殊而有著自身不同的要求,做到恪守底線,注重私德,追求境界。加強自我師德修養,需要講究方法,慎獨修身,保持操守;內省自訟,改之為貴;防微杜漸,積善成德;虛心學習,相互切磋;用于實踐,不斷磨練。

  道德教育、道德修養和道德實踐是每個人提高道德品質的基本途徑。道德是一定人群共同體在長期的社會生活中不斷形成的。高校教師的職業道德要求,同樣是高校教師在長期的教學、科研工作中不斷積累,并通過廣大理論工作者整理形成、隨社會的發展不斷完善的。因此,作為一名即將進入高校教師行列的新教師,接受系統的職業道德教育,認真學習前輩的道德實踐經驗,是迅速提高職業道德品質的一條非常有效的途徑。在新的歷史機遇面前,作為一名高校教師,應當具有神圣的社會責任感和偉大的歷史使命感,全身心投入到高等教育事業中去,在今后的工作當中不斷提高自己的專業水平和職業道德品質,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師,成為一名德才兼備的優秀高校教師。

學校教師學習心得體會9

  在遠程培訓學習的日子里,觀看了專家講座的視頻和一個個生動的教學實例,專家們精辟獨到的分析使我知道了教學中該注意什么,哪些細節需要揚棄,使我對當前的數學教學從理論和實踐上的認識上了一個新的高度。

  在課后研修的時間,我根據專家的引領,結合自己的教育教學實際,認真按時完成作業,積極參與討論和交流,并認真做了筆記。

  培訓中,讓我領略了專家、各位老師授課、指導的風采,收獲頗豐,受益不小。

  一、通過培訓,自己深深感受到作為教師所承擔的社會責任更重了,教師的專業化水平要求更高了。開班式中,教育部部長周濟同志所做的重要講話、陳小婭副部長所提出的培訓要求、以及教育部師范教育司副司長宋永剛所介紹的培訓內容,使自己充分明確了此次培訓活動開展的重大意義。使自己認識到作為現代教師要做到與時俱進,要作終身學習型的教師。切實擔負起時代所賦予教師的責任。不斷學習,提高自身的專業素養,縮小與名師的差距,做新時期適應社會發展的合格教師

  二、通過培訓,對數學課堂含義有了更深的理解

  1、數學課堂是活動的課堂。

  2、數學課堂是討論、合作、交流的`課堂。

  3、數學課堂是承認差異的課堂。

  4、數學課堂也是德育教育的課堂。

  5、數學課堂是應用現代信息技術的課堂。

  三、通過培訓,對中小學生數學學習的銜接問題有了深刻的認識。中學數學教學中要處理好中小學生數學學習的銜接,要提倡多種教學方法和學習方式

  四、通過培訓,對課堂教學設計、教學案例的編寫方面的內容有了提高。

  培訓活動中,自己聽取了多位專家以及北京市名校、名師在教學設計、教學案例以及課例方面的探討和交流示范活動,通過觀摩學習,使自己在教學設計、教學案例以及課堂教學等方面有了進一步的提升和加強,特別是在進行《同底數冪乘法》一節的課堂教學設計課例研討交流中,自聽取了兩位來自北京市不同兩所學校教師的課堂教學設計,令人豁然開朗,受益匪淺。對于初中數學復習課的上法,自己也有了很大的提升和加強。

  五、通過培訓,對初中階段"數與代數"、"空間與圖形"、"統計與概率"以及"綜合實踐活動"的教學方式有了進一步的認識。本次培訓活動中,培訓的內容極具代表性,涵蓋了初中階段的"數與代數"、"空間與圖形"、"統計與概率"以及"綜合實踐活動"等的所有內容,特別還安排了《如何解決學生幾何學習入門問題》,這一內容對于自己來說更具針對性和時效性。因為自己在以往的教學中對初學幾何的學生開展教學時十分頭疼,特別是在幾何推理的教學中,學生往往不入門,通過專家的培訓講解,使自己在這一方面的教學中有了一定的方法。

  六、另外,對于自己在教學中遇到的一些困惑,專家也給出了滿意的解答。例如初中數學學生的學習問題、新一輪課程改革下的數學教材編排體系及呈現方式、以及"綜合實踐活動"的教學等,北大附中的張思明副校長都給出了合理的解答,為自己今后教學活動的開展指明了方向。同時,對于新一輪課程改革下初中數學教師的素養在培訓活動中也提出了具體的要求,自己對此有了深刻的認識通過培訓,明白了新課程下初中數學教師需要具備以下教學素養:(1)要有比較淵博的知識,廣泛的愛好和才能。(2)要有崇高的思想品德,并能為人師表。(3)要懂得教育規律,掌握教育藝術。(4)教師要具有德高為范的政治素質。(5)教師要具有學高為師的業務素質。 (6)教師要具備熱愛學生的心理素質。(7)教師要具備以身立儀的審美素質。 (8)要有新時代教師必備的素質:參與意識、競爭意識、協作意識:,自己將按專家的要求認真嚴格要求自己,提高自己。

  總之,此次培訓活動,使自己的教育教學觀念、教學行為方法、專業化水平,教育教學理論均有了很大的提升。今后,自己要將所學、所悟、所感的內容應用到教學實踐中去,作新時期的合格的初中數學教師。

學校教師學習心得體會10

  那次師德師風講座聽了之后有點感受,后來網上學習,很有感觸,在這里結合自己的實踐,談三點體會。

  一、以身作則,言傳身教孔子說過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。”前半句我們說并不盡然,后半句卻是千真萬確的真理。學生有著天然的向師性,特別是小學生,把教師的言行奉為準則和標準,據好多家長反映,孩子在家開口就是“這是我們老師說的”,閉口就是“這是老師叫我們做的”。在孩子眼中,我們老師是真理的化身,我們的一言一行就成了孩子效仿的對象。記得有一次,看到我班中的一個小朋友在學跳繩,只見他彎曲著雙腿,很夸張地把腿抬得高高的,左蹦一下,右跳一下,卻又一個也跳不過去,當時,我就樂了,不禁脫口而出:“趙聰,你跳繩怎么像蛤蟆一樣呀?”過了幾天,一個課間休息時間,我在批改作業,趙聰連蹦帶跳地來到我身邊,得意洋洋地說:“來老師,我會跳繩了,一次就跳了10多個。”我連忙表揚了他,可沒想到他接下來的一句話讓我大吃一驚:“來老師,李佳凱還不會跳,跳起來像蛤蟆一樣!”說著,就咯咯咯地笑了起來。我的心著實咯噔了一下,沒想到我無意中的這么一句話語卻在孩子心中留下那么深的陰影,而且現學現賣,馬上用來形容別的小朋友,這真的讓我始料未及。看來,教師的言行盡管只出現微小的偏離,但在眼睛像“錄象機”、耳朵像“錄音機”、腦子像“電子計算機”的孩子面前,就會成倍地放大,并加以迅速地模仿。看來,我們教師要特別注意自己的一言一行,這樣才能成為孩子學習的榜樣!

  二、熱愛學生,誨人不倦說到熱愛學生,我們哪個老師不想讓每個孩子好起來,我們教師辛勤勞動,滿腔熱情地把自己的所知所解與孩子們一起分享,用自己的心血精心哺育下一代,希望他們青出于藍而勝于藍,最后并不企求給自己個人帶來什么好處,這種愛難道不是一種無私的愛嗎?可遺憾的是,在原來學校一次年級組的書面調查時,我們測了這樣一個問題,你認為老師最喜歡班中哪個小朋友,請把他的名字寫在紙上,結果有好幾個班級都不約而同地寫了班中成績最好的小朋友的名字,我們班還算可以,有10來個小朋友寫上了自己的名字或寫上了一個我字。面對這樣一種調查結果,我們教師都不禁愕然,我們明明對孩子們是一視同仁,可大部分的孩子為什么卻沒有感受到我們的這種愛呢?原因是多方面的,可能對這些孩子平時贊賞不夠多,也可能當這些孩子犯錯時,我們教師總是以發泄心中的憤慨為目的,缺乏與孩子交流、溝通的誠意,無意中已傷了孩子的自尊。記得在有一次,接了一個五年級,在眼保健操時扣分了,我倒也沒怎樣,就在班里強調了一下,沒想到第二天又扣分了,在查清是由于一個男生睜了一下眼睛后,我就讓這個男生站起來,當著全班同學的面,狠狠地把他批了一頓,一直批到自己面紅耳赤,那個男孩子淚流滿面為止。

  結果第二天,男孩子給了我一張紙條——來老師,昨天你當著全班同學的面,不分青紅皂白地把我罵了一頓,我覺得我們之間已產生了一條無法跨越的鴻溝,你在這頭,我在那頭,永遠、永遠都不能成為朋友!雖然事后問明原因是眼睛發痛才睜了一下,而且及時向孩子賠禮道歉,但孩子的這幾句話始終像烙印一樣深深地烙在我的心里,多少年過去了,它時時鞭策著我,熱愛學生就意味著尊重學生,要讓每個孩子都能抬起頭來走路,要認真考慮自己對孩子的每一意見,每一做法,無論如何都不能挫傷他們心靈中最敏感的角落——人的自尊心。我覺得熱愛學生還意味著熱愛一切學生,尤其愛后進生,能容納他們的天真,能容納他們的'錯誤,這種愛才是博大而深沉的!但反思自己的言行,覺得真的很難做到。我們班中的楊加侖,幾年也難得一遇的調皮搗蛋生,幾乎每天都要惹事生非,談起他,無論是我還是任課老師,都是頭痛之極!可在7.4這一天,我在關北面的窗戶時,被楊加侖看到了,只見他從大卡車的窗戶里鉆出了大半個身子,興奮地揮動著小手,大聲喊著“來老師再見,來老師再見”時,一陣感動涌上心頭,這么批評他,可孩子就那么天真,那么寬宏大量,不光對我既往不咎,還那么熱情,于是我暗下決心,下學期要偏愛這些孩子,多表揚,多給他們戴一些高帽子,少批評,即使批評也盡量不在全班同學面前批評。讓愛的暖流也能流進在他們的心田。希望在下次調查時,這些孩子會毫不猶豫地說,老師最喜歡我!

  三、緩解壓力,苦中尋樂記得剛畢業的那年,由于環境寬松,教學上也沒有太高要求,所以那一陣子特別喜歡當老師,雖然一年級包班,但感受較多的卻是孩子們帶給我的快樂!清楚記得一年級第一次排隊,我喊著全體立正,向前看齊。可好多孩子似乎不明白這句話的意思,依然我行我素。于是,我就解釋了一下,向前看齊就是眼睛看著前面一個小朋友的后腦袋,這時,馬上有小朋友舉手發言:“來老師,我前面一個小朋友沒有后腦袋!”這些工作中的小插曲常常成為我和同事飯后的開心話題。但隨著教師這個職業社會地位的提升,我們日益受到外界的關注,來自家長,來自社會的壓力日漸趨增,所以現在當教師感受較多的卻是壓力,把教學當作是一種幸福、快樂不是一點也沒感受到,而是感受頗少!沒有時間和精力去感受!其實我們都曾有過幸福的時刻,當教了幾年的班級將要不教,孩子們在班隊課中流著眼淚與你述說心里話時;當孩子們犯了錯誤后,手捧鮮花集體向你道歉時;當曾經教過的孩子一起約好到你家里搞聚餐時,我們不也曾感動過,幸福過,快樂過嗎?所以我覺得壓力既然存在,也無須多加抱怨,苦中尋樂,調整自己的心態,去追求一種教學的新境界。

  有人說我們是太陽底下最光輝的職業,有人說我們是人類靈魂的工程師,有人說我們是春蠶——春蠶到死絲方盡,有人說我們是蠟燭——燃燒自己,照亮別人。我想我們沒有這么偉大,我們不過是鋪路人,是橋梁,是燈塔而已!教書育人,不誤人子弟;以身作則,維護自己的聲譽;關愛學生,感受孩子的一片真情,忙忙碌碌,尋找人生的一種樂趣!我想,我們不過是如此而已!

學校教師學習心得體會11

  在學校深入開展學習實踐科學發展觀之際,又組織全體教師學習了吳大觀同志的先進事跡,這對于教育引導、動員激勵全體老師成長成才,具有十分重要的意義。

  吳大觀同志是我國著名的航空發動機專家,是我國航空動力事業的開拓者、奠基人。他一生愛國愛黨、品德高尚,無私奉獻,生活儉樸,被稱為“報國有成的黨員專家”。吳大觀同志的先進事跡引起了黨中央的高度重視,近日,中宣部、中組部、國資委等單位聯合組織了規模龐大的新聞采訪團,深入吳大觀同志生前曾經工作過的單位,進行了為期8天的新聞采訪,很快就會在全國進行大規模的宣傳報道。作為中國航空工業的一面旗幟,作為我們身邊的榜樣,我們要主動學習吳大觀同志的先進事跡。

  吳大觀同志所取得的成就,與他青年時代所確立的遠大志向是分不開的,與他青年時期所付出的艱苦努力也是分不開的。通過這次學習,堅定更加堅定了我愛黨愛國愛特特教的理想信念。吳大觀同志始終保持對黨的無限熱愛和忠誠,無論在什么時候,無論自己處于順境還是逆境,始終對黨忠貞不渝,對黨的赤誠之心絲毫沒有動搖過。他在工作記錄本首頁寫著“你什么時候拿出你的產品來交給黨?”,這句話時刻都在激勵著他。在國家內憂外患,貧窮落后的困難時期,他寧愿放棄國外優越的生活條件,毅然回來報效祖國。他青年時期就樹立了“航空救國”的遠大理想,毅然轉學航空專業。他從事航空工業68年,一生所想都是獻身航空事業,在他90歲高齡時,寫下了“我愿在自己的有生之年,繼續為我們的航空工業盡心盡力,為實現今生‘航空報國’的夙愿,奉獻一顆赤誠的心”的人生感言。他以堅定的人生理想為航標,為發展壯大我國航空事業貢獻了自己的全部力量。

  我們要學習吳大觀同志,堅定理想信念,忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于航空事業,在建設中國特色社會主義的偉大征程中貢獻青春智慧和力量。理想是人類前進的動力,“人沒有理想就象鳥兒失去了翅膀”,我們青年教師只有堅定理想信念,才能百折不撓、成就事業。我們要學習吳大觀同志,用社會主義核心價值體系構筑精神支柱,用中國特色社會主義理論武裝頭腦,始終跟黨走中國特色社會主義道路。要向吳大觀同志學習,樹立堅定理想,積極投身特教事業,百折不撓,永不放棄,努力工作,銳意進取。把個人目標同學校的發展結合起來,爭做志向遠大、信念堅定的`青年教師,與祖國共奮進,與事業同發展。

  吳大觀同志對待工作總是兢兢業業,奮發有為。他對身邊的科技人員說“看不到我國自行研制的發動機,我死不瞑目。”他知難而進,克服重重困難,組建了我國第一個航空發動機科研機構和試驗基地。他親自領導研制了我國第一臺噴氣式發動機,參與領導了多個發動機型號的研制。在領導科研工作中,他愛惜人才,帶頭營造了濃厚的學習氛圍。在離開一線崗位后,他仍堅持勤奮工作,不斷學習,不忘對航空工業人才的培養。他勤奮敬業,學習刻苦,每天早上提前一個小時上班,晚上再到辦公室工作兩三個小時。星期天、節假日、以及外出乘車和開會之前等一切零星時間,他都全部用于學習和工作。他堅持終身學習,筆耕不輟,退休后還寫了厚、無私奉獻的優良作風和崇高品格。好的作風是人一生的寶貴財富,優良品格是人立足社會的重要基礎,“善德大都包含在良好的習慣之內。我們學習吳大觀同志,要常懷感激之情,時刻想著“我為特教做了什么?”。要從大處著眼、小處著手,學習吳大觀同志“鍛煉和學習要有毅力,有了好的身體和必需的知識才能更好地為學生服務”的思想,注重好的作風和行為習慣的養成,保持艱苦奮斗,善于團結協作,樂于幫助他人,培養正直謙虛、嚴于律己、心態平和、樂觀向上、艱苦樸素的優良作風,甘于奉獻以立德,苦練本領以立行,慎思明智以立言,自信、自立、自強,努力成為德才兼備、品格優良的特殊教育工作者。

學校教師學習心得體會12

  今年有幸參加了市骨干教師培訓,在這10天的培訓中,我感覺自己獲得了很大的提高。

  在這次培訓中,馬培函老師做了新課程與課堂教學的講座,在這里,讓我對課程有了新的理解與認識,而對我震動最大的是沒有愛就沒有教育!雖然這是蘇霍姆林斯基的話,但在馬老師結合新課程講起來,讓我認識到,只有對學生的愛,對教育事業的熱愛,那才會有真正的教育,吸引我的注意力,讓我全身心投入到培訓過程中去!

  在馬老師的講座中,也提到了教師的專業成長,為教師的專業成長指明了道路:那就是在學習中,提升自己的理論水平;在實踐中,提高自己的教學水平;在反思中不斷提高自己的能力與素質!

  在劉雪莉教師的講座中,讓我感覺到,數學課,不應該是單一的數學課,我們應該有與國際接軌的思想,讓自己的教學有多種學科結合的思想。應該積極學習新的理論,為培養全面發展健康和諧的學生而努力!通過中外教育的比較,讓教師對教學工作有了全新的認識!

  在這次培訓中,也有心理學角度講教師的壓力與學生心理;也有從策略方法來講如何教學的;也有從課題方面來講教師如何研究的。這都讓感受到自己的能力與素質提高不少!而讓我感受最深的是陶繼新教師的講座!

  在這次講座中,我重新認識到的讀書的重要性!其實我一直在讀書,而這次,我才明白:讀書,要讀好書!這是一句多么重要的話!

  讀書,如果說是我最深的感觸,那陶教師的成長,對我來說,更是一種激勵!他能從一名平凡的教師,成長為專家,為什么?

  值得我深思的是:我也是教師,而且是專科畢業,生活條件也好,最起碼比陶老師要好得多!而我卻只是一名平凡的教師,而且還是有無數抱怨與煩惱的,一事無成的教師?

  是什么造成了這種情況?也許是我的態度不端正,不能正確看待工作與生活中的一些事情,這也就是說,我應該好好學習,改變自己的工作態度!

  是什么造成這種情況?是我的努力方向不對!作為教師,應該是圍繞著教師專業成長而努力!所有的工作,都應該是為教學服務!讀書也好,學習也好,反思也好,這一切,都應該是為教學服務!而這時,也確立了我在博客指導工作中的態度:利用博客的'工作,提高自己的素質與能力,提高自己的專業水平!

  是什么造成這種情況?是我的性格!在教學中,我慢慢認識到,自己的能力也不低,素質也不差,就是性格不好,容易得罪人,也就是直脾氣!而這,解決的最好方法是什么?就是讀書!在教學中,提高自己,這不就是教學相長嗎?

  其實,在這次培訓中,我獲得很大的提高,我的工作態度,我的教學方法,我的綜合素質等等,都有不小的改變與提高!更為重要的是,我在這次活動中認識到,作為教師,應該學會以人為本,尊重與理解,關愛與寬容,這才會產生真正的教育。

學校教師學習心得體會13

  我們一直不厭其煩地倡導教育必須是基于對人的信仰。從狹義的教育學角度,這個信仰應該是對學生生命成長方式的遵順,是以人為本、尊重生命。在中國教師報自己的教育學里,可以用“四新”概念承載這樣的教育認識——新教師、新課堂、新學校、新學生。

  新教師應該是教育專業者、學校生態建構者、學習和生長開發者、信念傳播者;新課堂是以學生為主體的課堂,同時也為新教師的成長提供了發展平臺,可以概括為“知識的超市、生命的狂歡”;新學校需要平等、和諧地包容、接納、尊重每一個學生;新學生首先應身心健康,其次要敢于擔當,再其次是要具備一定的學習、實踐、創新、合作等基本能力。

  “四新”的關鍵在“新教師”、核心在“新課堂”:唯有“新教師”才可能成就“新課堂”;只有“新課堂”才可能成就“新學校”;只有“新學校”才可能培養“新學生”。

  “新教師”標準

  “新教師”顯然不單純是一個知識的“二傳手”,他應該扮演四個“者”:一是教育專業者,二是學校生態建構者,三是學習和生長開發者;四是信念傳播者。具體來說:

  1、教師必須有強烈的歷史責任感和時代感,努力促進社會文明進步和人類心靈進化;現階段,必須敢于投身課改、堅定不移地走素質教育之路,做一個責任和使命的擔當者。

  2、教師要擁有自己的信仰:服務人類、奉獻教育、熱愛學生。

  3、教師的專業應該包括學科專業和教育專業兩個方面。教師專業化的支撐是教師的教育教學思想,也就是基于人本的對學生的尊重、研究、認識;教師專業化水平主要取決于對教育學、心理學的研究,要具備學科知識心理學化的能力;教師必須清楚,教學不是灌輸和表演,從“教中心”到“學中心”,不僅考驗教師的教學勇氣,還體現了教師的教育教學境界與高度。

  4、必須認識學生。一切的教育教學原則都應該“從兒童出發”,對兒童的研究應該是教師畢生追求的課程。

  5、教學的全部藝術都應該體現為營造學、策動學、滿足學。

  6、教師的一切行為都應該對學生的生活、生命負責。教育要“為生活做準備”、“為成長做奠基”,因此要善于營造生活和成長環境——班級即社會、課堂即生態。

  7、教師必須成為一個發展者,終身學習,教學相長;教師要明白教師的發展價值取向是:發展自己、成就學生。

  8、教師不要控制,而要點燃;不要囚禁,而要開發;不要逞強,而要示弱——敢于讓學生超越自己。

  9、教師要敢于放手——師退生進,捍衛學生主體,激發學生的好奇心和展示欲,調動學生的潛能和創造力,還要相信每一個學生都是天生的學習者。

  10、一切教學都應基于能力和情感,而不僅是知識。會學比學會重要,想學、樂學也比學會重要。

  11、學生的生命是由多個45分鐘組成的,現階段教育的“底線”是培養身心健康的學生。

  “新教師”與一般教師有什么不同呢?可以總結為以下幾點:

  1、并不急于對學生作出簡單評判,而是讓學生自己反思、矯正自己的學習行為。

  2、了解學生學情,提供反饋或輔導。一般教師更關注課堂紀律或學生注意力等問題,但新教師應該更關注學生的積極表現并給予充分肯定。

  3、一般教師容易墨守成規、亦步亦趨,更多靠分數和學生檔案來評價學生的學習潛能、發展趨勢,新教師則會根據學生的實際情況來決定教學內容和進度。

  4、一般教師的教學往往囿于事先擬定的內容,較少能根據學習進程來調整計劃從而滿足學生的需求和興趣。新教師與此不同,會依據學生的學習進展和學習反應,隨時調整教學內容。

  5、一般教師對學生的“認識”似乎沒什么興趣,新教師則對學生了如指掌,會基于學生的“已知”實施教學。

  6、一般教師較多在乎別人對自己的評價,更多關注自我,對于改進教學方法常常顧慮重重。新教師絕少以自我為中心,會主動反思自己的教學行為,承認自己的錯誤,隨時對評價作出調整和修改。

  解讀:“新教師”顯然不是指新入職的教師,而是指具備“三觀”的教師——實際上,新教師的概念和教師的工作年限、學歷、年齡、性別,甚至是知識水平都關聯不大。所謂“三觀”,我們的解讀是:

  1、教育觀:教育即人學,是“從兒童出發”的對學生的尊重、發現、認識、接納、包容;

  2、教學觀:以“學中心”來圍繞學、設計學、服務學;

  3、學生觀:相信學生、解放學生、利用學生、發展學生;學生是最重要的教學資源;一切學習都是自學。

  “新課堂”標準

  對人本主義的追求要求我們必須重塑教學這一概念。“新課堂”對這一概念的重塑提供了可能性,并為優秀卓越的新教師成長提供了發展平臺。實質上,人本主義對教師和課堂的思考永遠是:道德和人性。但我們也必須承認,沒有誰能完全厘清并找到一個最理想的評估方案,只能相對較好地表述出來。

  新課改推進10多年,有些教師和學校至今還不肯接受。同時,當很多人習慣于炫耀自己的課改成就時,我們必須有另一種警惕——防止應試教育在變換一種形式演繹它的“僵而不死”。比較顯著的例子是,有些學校有導案、學案、訓練案,但依然不是以學生為主體,而是靠控制學習、強制訓練來提升所謂的教學成績。再比如,有些學校分了小組,并且組織學生合作,但實際上只不過是“走過場”,而真正控制課堂的依然是教師。這些現象都令人憂心,雖然我們要學會包容一切改革,甚至允許在改革中犯一些錯誤,但我們必須旗幟鮮明地反對偽課改和假課改,反對它們就是在反對應試教育。我們所追求的課堂顯然不同,“新課堂”可以概括為“知識的超市、生命的狂歡”,還可以用10個顯著特性來闡述新課堂:

  1、知識不是靠教師的傳授獲得,而是通過“超市”形式,任由學生選擇。“知識的超市”表明課堂要具有3個特性:自主性、豐富性、選擇性。

  2、課堂的價值體現出從“知識”到“生命”的質的飛躍。“生命的狂歡”表明課堂要具有3個自主特質:主動性、生動性、生成性。

  3、課堂應該是學生的課或者以學為中心的課,而不是教師的課、以教為中心的課。

  4、課堂是一種生生、師生相互作用的合作過程,應該是一個“工作場”。當我們把好學校解讀成是“一方池塘”的時候,課堂也應該成為一個富有生機的“生態場”。

  5、對個體學生而言,課堂滿足“個體”的內心思想、感情、心理需要,因而課堂要給予學生充分的自主,甚至將學習描述成“一件個體的隱私”,教師要敢于“捍衛學習隱私”。

  6、課堂終究是一種“人學”文化的真實體現,因而它應有平等、自由、民主的氛圍,人與人之間要相互包容、傾聽、接納。

  7、基于師生共同體和一切學習共同體(對子、小組、班級)的健康、持久、良性發展,教師必須解決師生發展的沖突,明確“通過發展學生”,從而“成就自己”的價值觀。

  8、擁有從學習規律出發的科學的教學流程:自學—展示—反饋。

  9、符合“先學后‘交’”思想:教師的作用主要發揮在對學習環境的營造、學習條件的創設上;所謂課堂主導,應體現在對學習困惑的點化、點撥上;課堂應遵循“先學后‘交’”的.思想,這個“交”就是“主導”,而不是單純的“教”。

  10、動靜結合的課。好課堂是生命的體現,動和靜都是生命的形態。

  解讀:當我們在表達教學是師生交互作用的過程時,實際上還必須著重強調一句——以學為主體。

  在過去的50年間,研究者過分重視了對教師教學行為、教學手段、教學過程、教學結果的研究。其實,我們一直在這樣表述:課堂教學真正的考驗是教師的教育思想和對學生生命成長方式的認知,以及這種思想和認知在教學活動中的具體呈現。

  顯然,學生最主要的生命成長是通過學習或者說是通過課堂活動來呈現的。因此,教學的研究恐怕要回歸到“學生”和“學習”本身,才會變得富有意義和生機。新的教學活動,必須通過模式來實現,而這個模式不是基于教師對知識的理解和框定,而是必須體現出學習者真實的實踐體驗和他們的認知規律。這種被很多人認為是“激進的教學理論”,恰恰體現出來的是以人為本的教育者對基于人學的教育的全部表達。

  “新學校”標準

  1、教育即“人學”:富有人性、以人為本、尊重生命。

  2、以兒童為課題:面向現代化、面向世界、面向未來,德智體美全面發展。

  3、有一名從來不自詡為“教育家”的校長和一支熱愛學生的教師團隊。

  4、不是應試名校,甚至不一定有很高的升學率;不是硬件名校,甚至不一定是重點學校。

  5、有文化,但文化一定不是控制和專政;尊重差異、注重過程,淡化競爭、崇尚合作。

  6、不搶生源、不挖名師,善待每一名師生,維護教育公平。

  7、崇尚學生主體和自然成長,準許學生有自己的時間和空間。

  8、有完整的課程體系和豐富多樣的學校生活。

  9、是一個讓師生在精神及身體上感到安全而愉悅的場所。

  10、有良好的教學關系、平等的師生關系;重視教學,更重視對學生的研究,追求學生學習能力的發展和情感、態度、價值觀的提升。

  解讀:好學校到底是什么樣的?升學率高、大樓林立、綠草如茵的學校就一定是好學校嗎?我們理想的學校應該是什么樣的?如前所述,好學校是一方池塘,“如果你在地里挖一方池塘,很快就會有水鳥、兩棲動物及各種魚,還有常見的水生植物,如百合等等。你一旦挖好池塘,自然就開始往里面填東西……”相對傳統名校,這里的“池塘”,是一個教育的環境生態概念。學校首先是平等、和諧地包容、接納、尊重每一個學生。這很不簡單,當傳統的教育學一直在致力于研究學校評價的幾級指標時,我們有可能忽視了學生內心的渴望。學校教育必須對生命負責,這是一道不可逾越的底線。

  “新學生”標準

  “新學生”的標準是基于對教育目和期望的判斷。如果說有什么樣的教育就會有什么樣的學生,有什么樣的學生就會有什么樣的社會,那么,“新學生”就代表著“新人類”,他們的“族群”和數量決定著未來世界的性質和品質。

  新學生的標準如下:

  1、具有終極使命感,是“地球村”里的公民。

  2、敢于擔當,對國家和人類負責,對社會和家人負責,對自己和自然負責。

  3、身心健康、熱愛生活、珍惜生命。

  4、善于學習,能夠掌握科學的學習方法。

  5、有自信、有毅力、有意志。

  6、會反思、敢質疑、善溝通。

  7、具有探究精神和科學素養。

  8、有契約精神。

  9、是現實的理想主義者。

  10、具備一定的基本技能,如認知能力、學習能力、實踐能力、創新能力、合作能力等。

  解讀:教育的終極目的是為了人,當我們把好學生定義為成績優秀、循規蹈矩、遵守紀律、老實聽話時,教育就離“人”越來越遠了。如果回到人本價值觀上思考,首先,學生是一個獨立于一切目的之外的人,工具教育顯然是“反人性”的;其次,傳統的以控制為手段的教育,顯然是對個性的摧殘;再其次,學生是“個體”,他需要擁有屬于自己的東西,而學校作為一個“群體”概念,則又需要學生具有團隊協作的精神與擔當。

  新學生首先應身心健康,其次要敢于擔當,再其次是要具備一定的學習、實踐、創新、合作等基本能力。新學生標準的提出,是基于教育現實背景下的新任務、新內容。

學校教師學習心得體會14

  老師,是傳道、授業、解惑者,我們要在課堂上讓學生將內容知識學好。會有一些老師,針對個別學生,用一些其他方式進行有償補課,這是嚴禁禁止的。 作為黨員,我一定會以黨員的準則要求自己,其中一條,就是廉潔自律。作為老師,我們每天面對的`是不同的學生和家長,學生逢年過節想給老師一些禮物,家長為了讓老師更關注自己的孩子,想在老師面前刷存在感,所以很多家長都是想辦法給老師們謀福利。比如我來說,在開學之初,班上同學抽煙,其中一位學生對此的說法是自己并沒有抽煙,只是參與了遞煙。之后回來的第二星期,值班老師發現其躺在床上抽煙,之后將煙頭塞到床架的縫里面。在對其再次批評教育過程中發現該同學在違紀過程中多次說謊,作為第二次抽煙且情節嚴重,對其重新進行回家反省處罰。家長給我打電話說想聊聊學生的狀況,地點定在一家飯館,被我回絕了,結果家長說可以在某個酒吧聊聊,我以酒吧太吵拒絕了。當天家長見面提了兩袋獼猴桃給我,我沒有收。我知道,如果我收了這一次,我以后會控制不住自己,我不喜歡那些收受別人的東西的人,我不能讓自己也成為那樣的人。所以我更要嚴格要求自己,以一個好的黨員形象、老師形象示人,無論是人前還是人后,那樣我才有資格說我是一個黨員、我是一位老師。

學校教師學習心得體會15

  開學初在教研組長的帶領下,我們用了一上午時間將學校制定的規章制度學習討論了一番,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例,任然使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。學習過程中,每項制度由不同的人來朗讀,這樣每個人都有機會認真地聽,認真地進行分析,總結,反思。

  我認為對于紀律,人性既有自覺的.一面,也有不自覺的一面,僅僅要求人們自覺去執行制度是遠遠不夠的,必須在紀律建設、紀律教育、執行紀律的全過程中,實施有效的監督。互相監督是保障紀律教育、紀律執行的重要一環,是各項措施得到落實的最重要必不可少的工作。良好的工作紀律是一個學校良性發展的保證。例如,考勤制度直接關系到教師的工作態度和工作效果,只有當個人認識到遵守制度是教師起碼的職業道德,才不會產生抵觸情緒,從而自覺遵照考勤制度規定的程序辦事,一個學校才會出現制度管人的良性循環。

  通過這次各項制度的學習,覺得自己思想也上升了一個高度。由于平時工作比較繁忙,我只抱著干好每天的工作這種思想,而對規章制度疏于學習。感覺與己關系不大、可學可不學,即使在學習時也不夠深入,對內容也理解不夠全面。在這種思想支配下,就會萌生一些自由散漫的思想。如果不深入學習規章制度、不熟悉規章制度對各環節的具體要求,就不可能很好地遵守規章制度,制度不僅是指導我們工作的指示燈,更是規范各個部門使其順利工作的保障。針對本人存在的一些問題,結合規章制度的相關規定,我將加強有關業務的學習、特別是規章制度的學習,提高自身素質,認真履行工作職責,嚴格恪守各項管理制度,將各項制度落實到業務活動中去。強化責任意識,忠于自己的事業,勤奮工作,深思慎行,做一名合格的教師,為教育事業發展貢獻自己的一份力量!

  

【學校教師學習心得體會】相關文章:

學校教師學習心得體會[精品]11-04

學校教師師德學習心得體會05-01

學校教師跟班學習心得體會01-15

教師學校參觀學習心得體會07-21

學校教師培訓學習心得體會03-30

學校教師學習心得體會12篇05-15

學校教師執行力學習心得體會04-21

學校學習心得體會04-24

學校老師師德師風學習心得體會09-10

主站蜘蛛池模板: 大桥久未无码吹潮在线观看 小12国产萝裸体视频福利 欧美中文亚洲v在线 99久久国产综合精品swag 熟女丝袜潮喷内裤视频网站 国产精品呻吟久久人妻无吗 国产拍揄自揄精品视频 亚洲午夜福利院在线观看 久99国产精品人妻aⅴ 欧美日韩在线亚洲二区综二 久久―日本道色综合久久 欧美亚洲日本日韩在线 国产三级韩国三级日产三级 丰满护士巨好爽好大乳 欧美亚洲色欲色一欲www 午夜片无码区私人影院 国产自偷在线拍精品热 久久亚洲精品无码va大香大香 亚洲第一无码精品一区 最新国模无码国产在线视频 久久伊人热热精品中文字幕 亚洲欧洲日产国码综合在线 精品系列无码一区二区三区 中文字幕无码成人片 国产成人av区一区二区三 国产欧美二区综合 永久免费的av在线电影网 免费精品国产一区二区三区 五月婷之久久综合丝袜美腿 免费1级a做爰片在线观看 日本熟妇中文字幕三级| 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 亚洲国产av无码一区二区三区| 超碰香蕉人人网99精品| 亚洲熟妇大图综合色区| 最新的国产成人精品2021| 一区一区三区四区产品动漫| 国产丝袜无码一区二区三区视频| 亚洲精品av无码喷奶水网站 | 久久久久久久香蕉国产30分钟| 久久久久久久香蕉国产30分钟|