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幼兒園教師培訓心得

時間:2024-11-13 19:44:10 心得體會 我要投稿

幼兒園教師培訓心得14篇

  當我們經過反思,有了新的啟發時,有這樣的時機,要好好記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。到底應如何寫心得體會呢?以下是小編精心整理的幼兒園教師培訓心得,僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園教師培訓心得14篇

  幼兒園教師培訓心得 篇1

  我有幸參加了武警幼兒園基地培訓活動,通過這次活動收貨頗多。講座從幼兒園區域游戲環境創設和材料投放,區域游戲過程中教師的有效指導方法三個方面入手闡釋了幼兒園區域游戲,區域游戲是孩子們自身發展的內在需要,是促進幼兒身心發展的有效途徑,幼兒的各種能力都是在游戲的過程中獲得的,同時,園長告訴了我們沒有游戲,孩子們就沒有童年的道理。

  對于游戲材料的'投放,在我們的一日活動中,我們都或多或少的存在著“一成不變式”或“隨意式”的格局,有時投放的區域材料是為了應付檢查只是擺擺而已,并沒有起到應有的效果。通過聽了園長的講座學習后,我知道了材料投放要適宜、要適應已有經驗、要適應孩子的能力技能、要適應孩子的發展性、材料要隨時調控、整體性、材料要綜合利用等原則,為我們今后區域活動的開展提供科學的依據。

  對于區域游戲活動中,教師適時介入很重要,園長用生動的詳實案例和精準的剖析為我們提供了良好的模版,為我們提出了老師的有效指導策略,強調老師是孩子探究過程的觀察者,老師是孩子操作進程的支持者,老師是孩子個性發展的引導者的觀點,適時的介入,用自己的語言鼓勵幼兒愉快游戲,讓幼兒在游戲中交往、提高能力。

  園長的講座以獨特的案例分析、參與體驗、互動交流的講學風格,使我親身感受到了幼兒園區域游戲材料投放和老師的適時介入的重要性。

  我在今后的區域游戲活動中,會利用豐富的區域游戲激發幼兒的好奇心、好勝心,從而調動幼兒學習的積極性、主動性,時時刻刻以幼兒為主體,把自主權還給幼兒,不過多地干涉幼兒,讓每位孩子在活動中都能積極參與、大膽表現。讓孩子們在原有的基礎上更好的開展好區域游戲活動,讓區域游戲活動成為孩子快樂的天堂!

  幼兒園教師培訓心得 篇2

  x年x月x日上午,伴著蒙蒙細雨,早上我們乘坐會務組安排的車來到了x市x區x學前教育集團的x幼兒園,到園我們就自由參觀了幼兒園的園舍布置和環境創設,給我的印象就是巧思巧用,有紙杯做成的插牌,有大號pu管制作成的雨傘架。參觀過后緊接著是她們x學前教育集團總園長x給我們帶來的講座《x》,在講座中x園長像我們介紹了他們幼兒園的課程建設,按照他們對課程的理解、課程的背景與理念、課程目標、課程內容、課程實施等方面進行了詳細的介紹。在講座中x園長說他們x教育人都有一個夢想“播下幸福的種子”,而他們幼兒園的課程建設正是圍繞著讓幼兒快樂幸福的理念來進行的,而幸福與快樂并不是只有他們x的孩子需要,我們所有的孩子都是需要的,我們的課程建設中都不應該摒棄掉孩子的快樂感與幸福感,幸福雖然無法徹底到達,但可以慢慢靠近。

  下午我們在簡單的`用餐與休息后,就在雨中步行至了離我們用餐地點不遠的x市x幼兒園,這不是一所普通的幼兒園,他們不隸屬于教育局管理,而是屬于衛計委直接管理,他們的特色課程是健康課程。因為今天下雨,我們無法看到他們幼兒園的戶外游戲展示,只是聽他們的園長x老師介紹了他們的戶外混齡區域性體育游戲,主要從室外區域性體育游戲和室內區域性體育游戲兩方面來展開,在介紹中x園長還給我們觀看了一些關于他們幼兒園開展的戶外體院游戲視頻。在x園長的介紹中給我最大的感受就是他們的戶外游戲不是隨意的讓孩子進行鍛煉,而是加入了情境游戲,更加刺激了幼兒參與游戲的積極性和興趣性,同時他們的戶外游戲是混齡的,通過大帶小的模式促進游戲的開展。

  第二天我們先是參觀了x區x幼兒園,聽他們的x園長介紹了她對游戲價值的一些思考,主要有“游戲是什么?游戲為什么?游戲的價值在哪里?”等方面。另外x園長還請了她們幼兒園的小班老師給我們分享了一個小班故事《造房子》,故事分享中老師用最寫真的語句給我們還原了“造房子”的故事情節,并給我們分析了故事中的游戲價值。接著我們還參觀了x區x幼兒園,這是x區最大的一所幼兒園,一進園給我們的感覺就是“高大上”。通過她們園長給我們的介紹,了解到她們是一所“專用室創意課程特色”的幼兒園,她們的園舍邊上就是x的美院,很多家長是美院的老師,她們很好的借助了家長資源,幫助創設園內環境和特色課程。最后我們還參觀了x幼兒園的x區。

  在本次名園課程交流研討會中我學習和參觀到了很多,不僅學習了各個幼兒園的園本課程建設的目標、模式、實施等,還觀看到了各個幼兒園精美的、獨具匠心的環境及游戲區域創設。正所謂“要給學生一杯水,教師必須有一桶水”,躋身在教育行業,我們必須時時學習、刻刻充電,才能帶給孩子最好的教育!

  幼兒園教師培訓心得 篇3

  從事幼兒教育幾年了,那些我們熟悉的領域與專業,我們做起來固然得心應手,但若長久停留在原地,那么再多的重復也無濟于事。通過培訓學習受益匪淺,學到了很多教學技能和管理經驗。下面就我的學習和認識談幾點體會。

  作為幼兒園的管理者,應清醒的認識到:在當今社會的競爭,歸根結底是人才的競爭。具有較高綜合能力的領導和教師,是一所幼兒園發展的關鍵。因此無論在思想上、業務上都應嚴格要求自己,不辜負園長這一職務所賦予的責任感和使命感。

  一、思想政治素質:

  作為管理者,心里十分明確,領導與教師的關系在幼兒園中只是分工的不同,在人格和義務上是平等互助的,工作中與同伴是合作的關系。我應該把自己定位在服務者、引導者、支持者、協作者的角色。時常以換位思考的方式,理解青年教師與經驗型教師不同的需要和渴望;青年教師她們需要領導、同事在生活上的關愛,她們需要有更多鍛煉的機會與平臺、她們渴望工作上得到領導、同事的肯定、她們更渴望自己能盡快的成長。經驗型教師她們工作在第一線,對于教學都有一份屬于自己獨特的理解,應給予她們信任,重壓擔子,帶徒弟,讓她們有施展才華的機會。在我的職責范圍內盡可能的滿足她們專業發展的合理需求同時給予適時的幫助。

  二、工作能力:

  我覺得自己既是管理者,又是一位教師,更是一個學生,深深感到必須不斷地接受新的觀念,學習新的知識,不斷提高自身的業務水平。作為園長,必須站在提高幼兒園保教質量,促進幼兒園發展的層面,為教師的'業務出謀劃策,指明方向。所以,要勤于學習和反思,全面提高自身的業務素質,在教師中起到很好的專業引領作用。

  三、事業心和責任心:

  我們從事著一份育人的事業,是太陽底下最崇高的事業。要熱愛自己的幼教事業,熱愛純潔、可愛、天真、活潑的孩子們。有一顆強烈的責任心,在平凡工作中,能吃苦肯鉆研,不計名利、不講報酬,始終以飽滿的熱情投入工作。始終將社會需求、家長的期盼、孩子與教師的成長作為我工作的出發點。合理安排幼兒一日作息時間,盡全力抓好幼兒園的保教質量,促進幼兒全面、健康、和諧的發展。

  四、組織協調能力:

  俗話說:智慧來自于集體,一個人的力量是有限的,而集體的智慧能創造未來,并能排除未來道路上的種種障礙。在工作過程中,應該主動召集副園長、保教主任、教研組長及教師一起溝通交流、全力做到目標上同向、工作上同步,共同為幼兒園的發展出謀劃策,當工作中碰到意見不一致時,要始終遵循一切從工作出發、大局出發。其次工作中盡量讓每一位教師都積極參與教研活動中來,讓每一位不同層次的老師都有事干,都能體驗到成功,從而極大地調動了全體教師的工作熱情。

  幼兒園教師培訓心得 篇4

  10月10號這天龐老師組織全體老師到長安樂童幼兒園培訓,培訓內容是:什么是幼兒園多元能力探索課程。

  在這之前我還真不知道什么是多元能力探索課程,原來它的作用那么大,可以讓孩子從學中玩,玩中學,多元能力探索課程有八大智能,如果運用到課堂中,孩子們的興趣濃,主動學習探索新知識,在探索教學中,老師提問后,孩子們自己相互互動,讓他們自己揭曉答案,這樣不但覺得好玩,還對知識點加深印象,這是一種很不錯的方法。

  多元能力可通過多種渠道讓孩子來探索,就如主題墻,教室的'區角布置也有講究,有老師做的,有孩子做的,還有師幼互動完成的。還可以利用留白讓孩子自己發揮完成布置。老師講的這些布置方法都不錯,值得我們參考借鑒。

  老師還講述音樂教學的各種方法,包括獨唱,齊唱,接唱,對唱,領唱齊唱,輪唱,合唱,歌表演和默唱等九種唱法。音樂教學中運用這些方式對幼兒進行教學,孩子的興趣濃,積極性自然就高,利于我們教學,效果相當不錯,我們要好好去學習,多參考借鑒。

  我們幼兒園來的比較晚,當我們來到這里時老師已經講了一大半了,但通過老師后面完美的總結,我還是學到挺多東西的,而且好記性不 爛筆頭,所以我將老師說的都記錄下來,我會將所學到的這些運用到我的教學中,讓孩子在多元能力探索課程中提高自己,調動孩子們的積極性,課堂氣氛自然就會好很多,效率也會高。

  幼兒園教師培訓心得 篇5

  當一名教師不容易,可是要當一名好幼兒教師卻是十分不易的,經過本次的培訓,我更進一步的了解“學高為師,身正為范”這八個字對于幼兒教師的重要性。我們教育的對象是幼兒,對于幼兒來說幼兒園就是他們接觸社會的第一步。身教重于言教,幼兒教師個人的范例,對于幼兒幼細心靈的健康和成長是任何東西都無法代替的最燦爛的陽光,所以幼兒教師要加強師德修養,以自我崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,為幼兒樹立良好的榜樣,給予他們正面,進取的教育,使幼兒從小身心都得到健康的發展。

  一、教師應具備良好的師德和職業道德

  業道德修養,應具有優良的品德和高尚的情操。針對近期全國各地出現的幼兒教師虐待兒童現象,我園對師德著重對“師德”進行了深入全面的講解,師德,不是簡單的說教,而是一種精神教師教育學生既要言教,又要身教,而身教重于言教,所以教師必須加強職體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的.體現!強調教師要有愛,愛是幼兒身心健康成長的需要,是師生溝通的橋梁,愛能營造良好的育人氛圍。即使應對調皮的小朋友也要嚴而有理,嚴而有度,嚴而有方。

  經過師德學習,我對幼兒教師職業道德有了更深刻的認知理解,明確認識到在教育過程中,應當以什么樣的職業道德思想、情感、態度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為幼兒及家長服務。表示將對孩子給予全身心地熱愛,無私的關懷,做兒童世界的守護者!

  二、用我的真心,讓你放心

  xxx教師所講訴的幾個事件,都體現了作為一名幼兒園教師,要用自我百分百的真心去對待孩子,關心、愛護、照顧好每一個孩子,讓家長看到你的真心,這樣他們才能放心的把孩子交到你的手里。家長的信任和依靠就是我們最好、最大的動力,

  三、性格寫在臉上

  一個人的性格就寫在臉上,一個人的人品就刻在眼里。作為一名優秀的教師,給人的第一印象十分重要,應對別人隨時堅持誠懇地眼神,讓別人從你的眼神里看到你的人品。

  所以,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!我愿我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我愿我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續下去,讓自我在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!

  總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。

  幼兒園教師培訓心得 篇6

  今年四月,我參加了安徽省20xx年中小學幼兒園教師全員遠程培訓學習。我從網上比較系統地聆聽了專家講座,感覺專家們的講課理論聯系實際,深入淺出,通俗易懂,讓我獲益匪淺。在學習中,我還與一起參加學習的同事共同探討教育教學中的問題,一起分析研究專家的講課,交流學習心得。我感到,通過這次學習,自己在教學理念方面有了很大轉變,教學方法也有所豐富,實際教學效果有了很大提高。

  職教中心學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,我做好學生的思想教育,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,對調皮的學生我做到從友善開始,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和學生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。這樣,學生對我也就慢慢的喜歡和尊重。通過本次培訓學習,我認為有以下幾方面的收獲。

  首先在這次遠程培訓學習中我對自己的職業有了正確的`認知,不管教師的社會地位、經濟地位如何,應該以教師這一職業為榮,我自身也感受到了一種深深的職業幸福感。而學習專家、名師的教育教學相關策略后,我用心去領悟教育理論觀點,汲取精華,能積極主動思考,真心探討。這次的學習培訓,對于我來說,是值得珍惜的充電機會,面對當前如何實施素質教育,如何進一步提高教育教學水平和教研能力,是擺在我們每個教師面前的最現實問題;這次教師遠程培訓也給我們提供了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一起,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。

  其次精心鉆研、打造化學高效課堂。課堂教學是教師戰斗的陣地,課堂教學教學的生命線。教師只有深入鉆研教材,從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學。認真上課,努力營造課堂氛圍,努力使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環節引導下,調動他們的積極性、主動性,培養學生的想象力、創造力,發展他們思維,出色完成教學任務,提升學生能力。高效課堂的實現,還必須認真輔導學生才能取得良好的教學效果。

  最后提高了教學技能。課堂教學始終是我們教學最重要的部分,所以教學技能的提高勢在必行。聽了專家的講座我深深體會到這一點。為了提高專業水平,我們必須在課外大量地讀書,認真思考;為了改善教學技能,我們必須在備課時仔細推敲,精益求精;為了在課堂上達到“師生互動”的效果,我們在課外就應該花更多的時間和學生交流,放下架子和學生真正成為朋友。專業知識是根基,必須扎實牢靠,并不斷更新;教學技能是手段,必須生動活潑,直觀形象;師生互動是平臺,必須師生雙方融洽和諧,學習期間拜讀了各位優秀教師的文章,進行交流。我的業務水平有了很大的提高,找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動力,不斷反思,不斷研究,促進自己成長。以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。

  通過遠程培訓的學習,使我進一步認識到在信息社會如果教師沒有良好的信息素養,就不能成為一名滿足現代教學需要的高素質的教師。計算機多媒體教學具有形象性、多樣性、新穎性、趣味性、直觀性、豐富性等特點,它能激發學生的學習興趣使他們真正成為學習的主體,變被動學習為主動學習。在生物課堂的教學中,有很多知識利用多媒體技術可以使所學知識更直觀、更形象、生動便于理解和記憶。通過開展多媒體輔助教學,加強電子教案的開發、制作培訓與交流,使學生上課的積極性提高,上課的注意力提高,學習積極性提高,提升了教學效果。

  通過這次參加遠程培訓學習,開拓了視野,轉變了觀念,學到了很多很好的教學方法,對自己的教學活動給予了很大幫助,自己在教學中身體力行,取得了很好的教學效果。同學們的理論知識和實踐技能學習成績明顯提高。

  幼兒園教師培訓心得 篇7

  20xx年9月2日,我有幸參加xx師專國培短期集中培訓班,在學習中聆聽專家與名師的報告,又觀摩了骨干教師教學實踐課,在充分領略到專家與名師那份獨特的魅力-廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和優秀的同行們探討教學疑惑,這次學習使我在教學理論和教育觀念上得到了很多的提升。

  一、加強理論學習提高自身素質

  1、學《標準》促發展

  西北師大學前教育系鄭名教授主講《幼兒園教師專業標準》,使我深深感到了社會、家長賦予我們的責任——我們是孩子人生旅途的啟蒙人。我們在教育中的一點一滴將直接影響到孩子們的未來,創設各種幼兒喜聞樂見的教學情境,才會使每一個孩子得到充分的展示,開心學習,快樂成長。作為老師的我們,只有不斷反思,審視自己的教育言行,不斷更新自己的教育觀念,才能成為一名合格的教育工作者。

  《幼兒園教師專業標準》是對合格幼兒園教師專業素質的基本要求,是幼兒園教師開展保教活動的基本規范,是引領幼兒園教師專業發展的基本準則。通過認真學習《幼兒園教師專業標準》,我深刻理解了“幼兒為本、師德為先、能力為重、終身學習”的基本理念,對“專業理念與師德、專業知識、專業能力”3個維度xx個領域62項基本要求有了基本的了解。

  2、學《指南》促成長

  馬大建教授主講《3-6歲兒童學習與發展指南》,在學習中,我發現其中講到的每一點內容都是我們現在日常工作中所做、所學、所研究的事情,只有將每件事情真正的落實到位、認真負責完成,才能使得我們的自身素質、工作經驗有所提高,教學效果更好。

  《指南》從健康、語言、社會、科學和藝術這幾個方面詳細地指出了幼兒在每個年齡階段所該達到的發展目標,以及我們成人在幫助孩子們達成目標時的教育建議。明確了孩子們在每一個年齡階段末期該知道什么,能做什么,也讓我們教師教育不同年齡段幼兒的不同方式方法有據可循。

  作為幼兒教師,我想,可以做的是將《指南》的精神內化于心,對每個年齡段、每個領域的目標了然于心,遵循幼兒的發展規律,“授之以漁”,讓好奇心、求知欲陪伴孩子的成長,在他們的心中點亮一盞愛學習、會學習的明燈,讓他們能在浩瀚的知識天地中自由翱翔。《指南》中所提到的,在教育教學實際中我們遇到的孩子不可能是一模一樣的,尊重孩子們原有的水平,引導其不斷地向更高一層的水平發展,才是《指南》所呈現出的階梯性的意義。所以在以后的工作中我將繼續揣摩《指南》和《綱要》不斷充實自己的理論水平。

  3、從《評價》看成效

  評價,主要是來自他人評價,塑造孩子的自我和個性,評價決定著孩子的未來和情緒!

  葉平枝教授《如何進行幼兒園日常評價》得講座,對我幫助不小,如何克服自己種種困惑,有了初步的理解和應對方法,傳統的評價往往是老師給幼兒寫評語,這種評價方式我們稱之為“靜態評價”。然而我們的幼兒每天都在發生變化,用“靜態的評價”去衡量“動態的發展”,顯然是不科學的,從評價的角度看,傳統的評價只是進行在教師與幼兒之間的單向交流,課堂秩序高于一切,評價一點帶面,忽視了家庭、社會、教師、幼兒之間的多邊的交流。

  美國心理學家艾伯特.梅拉賓(1968)通過實驗提出了一個公式:交流的總效果=百分之七的語調+百分之三十八的聲音+百分之五十五的人體動作和面部表情。“教學的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒、鼓舞。”心理學研究表明,贊美猶如孩子的營養劑。孩子需要激勵,猶如禾苗需要雨水,只要對幼兒充滿愛心,并且經常給予激勵,便可使喪失信心的孩子恢復自信,表現不錯的孩子更加積極上進。基于以上思考,我認為以發現并尊重學生的需要為激勵的前提,以教師、幼兒、家長的激勵性評價為關鍵。在評價的激勵下,明晰目標并付之行為,并能最終獲得成功的情感體驗是核心,同時產生新的需求。

  二、理論聯系實際增強實踐能力

  正如華南師范大學袁愛玲博士所講:教師的成長是有規律的,體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的`親身經歷,才會有認識上的提高。要健康的成長就要遵循這幾個規律。職業理想是成功的要素,要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來。教師的知識水平是成長的基本要素,教育實施能力是成長的核心要素,環境是成長的外部要素。

  專家們教給我的不僅是實實在在的理論知識,教給我的更是一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過這次培訓,我開闊了視野,學到了很多新的教育理念和理論,從思想上受到了很大的鼓舞。

  國培,讓我收獲了快樂,收獲了知識,收獲了希望。培訓結束了,新的工作開始了,通過此次培訓我深刻認識到,在新的時代和新的教育背景下,只有進一步更新教育觀念,改進教學方法、教學行為和教學手段,擴大知識面,完善知識結構,從實踐中學習,在反思中進步,提高專業化水平才是我們成長的途徑和最大的收獲。

  幼兒園教師培訓心得 篇8

  這次對幼兒園基層教師的培訓,讓我們進一步了解和掌握了新課程改革的發展方向和目標,進一步更新了我的教育教學理念,確實受益匪淺。以下是我通過培訓在幾個方面的體會:

  第一,廣泛學習科學教育理論。

  該縣幼兒園園長張梅霞對幼兒教育的科學理論作了簡明扼要的闡述,對我們的教學實踐起到了關鍵作用,為我們的教育科學理論注入了活水之源。他們還讓我們知道如何根據幼兒園的實際工作來開展幼兒園的教學工作。

  幼兒園教育應堅持身體教育、智力教育、道德教育和審美教育的相互滲透和有機結合。遵循兒童身心發展規律,符合兒童年齡特點,注重個體差異,因材施教,引導兒童健康發展。幼兒教育要面向所有的孩子,愛他們,堅持主動鼓勵和啟發。合理組織各方面的教育內容,滲透到孩子的日常生活活動中,充分發揮各種教育手段的互動作用。創造適合教育的良好環境,為孩子的活動和表現提供機會和條件。游戲是基本活動,教育包含在所有活動中。

  教師的職業是相通的,熱愛事業和孩子是第一位的。孩子和小學不一樣。孩子自我保護能力差,是一生中形成道德行為的最好時機。好的模仿和嬰兒期的是非觀,要求我們的幼兒教師有更高的人格魅力,誠實善良,溫柔可愛,可愛美麗。我們不僅要關心母親,而且要教育她們高于母親,在思想和素質上給她們以滲透的影響,教育她們使她們有明確的是非觀,引導她們關心他人,驅使她們積極樂觀開朗,實事求是,誠實守信。幼師要有‘敬業、快樂、敬業、創業’的精神,公平地愛每一個孩子。我們帶給他們的應該是最好的,最公正的,最無私的。

  第二,學習技能,提高個人能力。

  這次培訓還為縣幼兒園的一些骨干教師安排了示范班,跟隨了縣幼兒園的領導和骨干教師,我們得到了很大的幫助。

  康東方的體育示范課讓我們目不暇接。在她的手里,一份簡單的報紙已經成為一種很好的教育資源和孩子們的體育用品。一會兒,讓孩子們戴著報紙跑,和報紙比賽,然后把報紙揉成小紙團扔出去。孩子們喜歡彼此的游戲。整個教學是在活動中完成的,遵循兒童身心發展的規律,符合兒童的心理特點,值得我們認真學習和研究。

  白娟老師結合自己的幼兒園藝術教育實踐,給我們上了一堂藝術示范課。我們學習了一些幼兒園美術教學的方法和手段,讓我們知道美術活動豐富多彩,單獨做一個畫框有很多講究,比如畫畫的要領,配色。

  羅紅梅老師的舞蹈示范課給了我們很大的啟示。她結合舞蹈實例,邊彈音樂邊示范,讓我們在少兒舞蹈中開闊視野,把握最新的教學動態。

  通過這次培訓,我學會了改變自己的教育思想和觀念。先進的教育思想和理念是我們小學幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選擇和設計,同時也決定著活動的質量和效果。在設計活動時,我們往往只考慮‘我應該怎么教’,而忽略了‘孩子怎么學’的問題。其實作為一名幼兒教師,應該充分發揮引導作用,但引導的目的主要是為了孩子。通過這種引導,孩子可以學會自己學習和探索。有人說過,一個好的活動不僅僅是一個傳播知識和信息的過程,更是一個心靈相遇的心理場。如果老師在活動中的表現只是平平淡淡,缺乏激情,那么孩子的情緒也不會特別高。所以我覺得激發孩子的情緒,反映老師的自我情緒是非常重要的,直接影響活動的`成功。

  三天的幼師培訓結束了,留給我的是深刻的記憶和寶貴的財富。牛頓曾經說過,‘我成功是因為我站在巨人的肩膀上。這些成功的經驗為我以后的教育教學打下了良好的基礎,縮短了探索真理的途徑。

  對基層辦幼兒園的幾點建議:

  1.孩子的教育主要是以活動為主,所以我覺得一定要為孩子的活動提供專門的場所。

  2.提供一些適合孩子身心發展的大型玩具和一些小型益智玩具。

  3.適當給孩子提供一些課外讀物。

  4.我認為每個幼兒園都必須配備一名專業的幼兒教師。

  我希望幼兒園的負責人能考慮我的建議,也希望我能成為一名合格的幼兒園老師。

  幼兒園教師培訓心得 篇9

  周三中午,我們參觀了一場高級教師培訓班為我們帶來的,以我們開發區幼兒園為載體的“辦園特色推介會”的模擬現場。每個高級教師針對我園的辦園特色現狀,進行了豐富多彩的介紹。推介會上,有的教師文字樸實,字字點睛;有的教師圖文兼并,繪聲繪色;有的教師眉飛色舞,娓娓動聽;更有的教師文字精辟,思路獨特。每個教師都極大地發揮了自身的優點,將我園的特色進行了展示介紹。

  讓我印象最為深刻的是以下幾位教師:

  一、思路獨特,文字精辟

  代表作:《體育是特色,陽光是精神》——————李丹鳳

  李老師直接將我園的陽光體育為核心,從環境創設和課程設置兩個方面著重詮釋“體育是特色”,而后從教師“積極樂觀的情緒”、“努力進取的態度”、“自信謙和的心態”三個方面來介紹“陽光是精神”。不僅思路獨特,給人以別出心裁的感覺,而且文字也寫得非常精辟,給了我們視聽的強烈沖擊。第一部分,有充分的幼兒園體育創設圖片作為依據,有理有據,詮釋充分。后者由于理論性較強,若能配合我們實效的教師隊伍建設的相關活動圖片會更具說服性。

  二、歷史沉淀、見證發展

  代表作:《兒童優先》——————馮紅炯

  馮老師搜集了從我們幼兒園創建開始到現在,園舍改建的不同階段的照片和師資隊伍不斷擴大的全家福。熟悉的園舍、陳舊的相片,有力地詮釋了我園是一所具有歷史性的幼兒園;全新的建筑、龐大的隊伍,更是向我們展示了一所不斷發展擴大的現代化的幼兒園;這些都見證了幼兒園的發展前進。她更是以“兒童優先”為核心,向我們介紹了幼兒園教研工作的立足點與核心理念。

  三、眉飛色舞、娓娓動聽

  代表作:《給幼兒一個健康快樂的童年,給教師一個成長發展的空間》——————周靜

  周老師,以她獨特的講座風情將幼兒園的辦園特色做了一個繪聲繪色的報告,給了我們一個唯美的視聽享受。她的表情、聲調,都深深地吸引了每一個聽眾。她始終以微笑和甜美的音色詮釋幼兒園每個細節所寓含的深刻教育價值。

  當然還有很多教師有值得我學習的地方,例如:田老師的繪畫錦集,每組畫面都是一套系的作品,豐富的作品搜集讓我們理解了一位優秀的老教師的教育沉淀;黃老師的主人風格,她始終將自己作為幼兒園的主人,吸引每一個聽眾走進她的`世界;顧老師的“歡迎你到開幼來”較為全面地介紹了我們幼兒園各個園區的辦園特色;還有田智敏老師的深刻寓意,她深厚的文字功底,給了我們很多啟迪。

  此次推介會,不僅讓我看到了每個老師對待同一件事情的不同視角、不同理解和不同閃光點,同時也讓我有了很大的反思空間:我們都同處一個幼兒園,但是每個人對幼兒園的特色理解卻存在鮮明的差異。是立足點不同?考慮深度不同?還是工作的內容不同?我想,最主要的還是心的振幅不同。假若,我是推介會的介紹員,我又會怎樣介紹我的幼兒園呢?我一直都在思考......

  幼兒園教師培訓心得 篇10

  教師是進行道德品質教育的教育者,自我必先理解教育,自身必須具有高尚的道德品質,方能以身立教,為人師表。在推行素質教育的今日,社會主義教師肩負著培養有夢想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人的重任,對當今教師的道德修養有著更高的要求。教師的師德如何,直接影響到青年一代的成長,關系到教育事業的發展,關系到中華民族的興衰,影響千秋萬代。

  作為一名人民教師,自我的為人處事、治學態度、行為習慣甚至于服飾儀表,一言一行、一舉一動都處在嚴格的監督之下,都會直接對學生產生影響,起著極為重要的作用。自身要為學生和社會作現表率,必須要做到:

  第一,熱愛教育事業,勇于承擔職責。從事教育事業,走上三尺講臺,當好一名合格的人民教師,是我強烈的夢想追求。教育是令人陶醉的事業,是我最愿意從事的事業。為此,我深知自我任重而道遠。同時,作為社會的'一員,必須勇于承擔自我的社會職責,能夠清醒地認識到自我的言行代表著一個群體,始終要注意其產生的社會影響、社會效益。

  第二,謙虛好學,刻苦鉆研。記得剛畢業工作時,對教育不熟悉,教學經驗近乎于零,我把虛心向別人學習、向前人學習,向老教師學習作為自我奮飛的起點。經過學習老教師的工作經驗和敬業精神,來豐富自我的認識、知識及才能。同時我常靜坐獨思己過,剖析自我的不足,以加以改善。刻苦鉆研,并做到精益求精是教師職業的需要,是師德職責感的體現。自我在教學中的教學技巧、本事和知識水平的高低強弱,直接影響到自我在學生團體中的威信。總之,不要讓學生懷疑自我的學問。可是,如果學生的懷疑涉及到教師的道德方面,那教師的地位更為不幸了。

  教師的思想感情、道德情操和學術品格會潛移默化地影響學生。教師要求學生為祖國而學,自我必須為祖國而教;教師要求學生要有事業心、熱愛自我的專業,自我必須熱愛教育事業、愛崗敬業;教師要求學生關心他人,自我必須關心他人,愛護學生。現代教育是“育人”,而非“制器”。學生在學習過程中不是被動、消極地理解教育,而是主動地學習、觀察與思考。基于以上認識,在教學過程中,我一方面以言教引導學生樹立正確的人生目標和學習目的,樹立認真刻苦的學習精神和嚴格的學習紀律,更主要的是用教師的職業道德和校風校紀規范自我,真正做到以身作則,率先垂范。僅有當你不斷地致力于自我教育時,你才能教育好別人。而在敢于擔當培養一個人的任務以前,自我就必須造成一個人,自我就必須是一個值得推崇的模范。

  幼兒園教師培訓心得 篇11

  留守兒童似乎成了我們農村學校普遍存在的一個問題,整體表現內向,易怒,不愿意和人交流成為所有老師對這些孩子的評價,在問題不斷的凸顯出來時,我一個年輕的老師也感到力不從心,暑期我參加了華中師范范大學教育學院舉辦的關于農村留守兒童心理健康疏導的培訓。

  這次培訓組織方做了精心的安排,首先是數位專家通過理論與實踐結合的授課方法讓我們充分了解目前留守兒童的現狀。生動鮮活的典型案例分析,讓我真正的了解了這些留守兒童的內心世界。接著通過小組活動小組討論等形式讓我們切身的體驗在平時的工作中應該如何組織活動讓孩子們的心理得到成長。我積極結合本校及本地區的實際情況,提出了很多關于農村留守兒童關愛的見解。

  在這次培訓中,我有很大的收獲,感受頗深。

  一、留守兒童不一定都是問題孩子

  這次培訓給我印象最深的就是一個專家所說的一句話:留守兒童不一定就是問題孩子,對于他們要做到關心而不是過度的關注。以前在工作的過程中,由于我是學校專門負責心理健康教育的老師,所以平時會十分關注這些留守兒童的心理問題,平時有時間就會找這些孩子聊天,時不時會說你們留守兒童會感覺孤單,有時候會不想和人交流,這些自己認為是正確的話,其實無意間就使這些孩子心理上有了負擔,他們似乎感覺到作為留守兒童他們就應該有這些問題沒問題就不正常了,這次培訓后我明白自己之前做的是錯誤的,不僅沒有幫助他們反倒讓很多孩子產生了心理問題。回校后我開始轉變自己的思維,多組織學生群里活動,讓留守兒童不感覺到他們的特殊,他們和其他孩子一樣沒有特殊待遇,一個月進行下來我發現這些孩子臉上多了很多笑容,讓我很欣慰。

  二、多與這些孩子家長溝通。

  在專家們的講授中,讓我明白,孩子身上很多問題都是他們的父母、爺爺奶奶不正確的教育方法導致的,所以回校后我認真總結關于平時教育過程中對于孩子身上存在問題應該如何調節的心得。

  三、講授人際溝通課程。

  留守兒童身上存在的一個顯著的問題就是人際交流困難,之所以有這樣的問題主要是因為他們不知道如何和人溝通,時間長了自然就和同學之間有距離,我通過活動課的'方式讓學生合作討論,讓他們和學生之間建立相互合作的關系,然后教授他們一些如何和人相處的方法,看著孩子們臉上洋溢的笑容我也從心里感覺開心。

  四、幫助其他教師轉變教育理念。

  通過可貴而精彩的培訓學習,已經使我的教育觀念得到了提升。明白了留守兒童的關愛不僅僅只表現在生活學習上的關愛,更重要的是走進他們的心靈,在平時和其他教師聊天溝通中,我刻意的把這些學習到的教育理念傳達給他們,希望在我自己提高的同時,其他老師也可以提高,讓我們學校的留守兒童得到更好的提升。

  幼兒園教師培訓心得 篇12

  xxxx年6月23日我有幸在海大附屬幼兒園觀摩了大班幼兒體操和全園幼兒戶外活動動。通過此次觀摩學習我感觸頗深。收獲較大,從中也學到了不少東西。以下是我個人觀摩后的體會:

  一、觀摩大班幼兒體操后我的感觸

  在觀摩大班幼兒體操中無論教師領操動作和手勢指令,還是幼兒根據老師的手勢和指令變換不同的隊形、隊列都很有秩序、很整齊。從體操中體現了師生的互動、孩子和孩子的互動、孩子和器械的互動、孩子和環境的互動的氛圍很活躍。

  二、全園幼兒戶外活動空間合理利用:海大附屬幼兒園的老師們充分利用園內的每一個地方都成為孩子的'活動場所。

  三、運動器材準備充分

  運動活動教育功能,主要是通過材料來時現的。海大附屬幼兒園的運動器材有你熟悉的玩具,也有你未曾想到過的材料。非常豐富,能滿足孩子自主選擇需要與適度運動量的需求。(如:竹竿舞、挑擔子等)孩子們都玩的得不亦樂乎。

  四、先分班再換場地最后混班相結合這活動方式值得學習

  幼兒先在老師帶領下進入活動的區域,幼兒自主選擇活動游戲。還可以互換場地區域游戲,最后混班竄區自主游戲,自主合作活動中幼兒都很遵守游戲規則。整個活動老師只是充當引導者、支持者和觀察者。整個活動孩子和孩子的互動、孩子和器械的互動、孩子和環境的互動氛圍都很活躍。

  通過此次觀摩活動,我深深知道了如何組織和開展戶外活動,使幼兒強身健體,快樂游戲、智能發展。玩出興趣,玩出道理,玩出智慧!

  幼兒園教師培訓心得 篇13

  20xx年7月19日--27日,我有幸參加了在上海閘北區教師進修學校“晉中市首席與特級教師(上海)高級研修班”的學習。非常感謝晉中市教育局的領導為我們搭建的這樣一次難得的學習的平臺。

  此次培訓我們先后聽取了教育部教師教育專業標準制定首席專家鐘啟泉教授《靜悄悄的課堂革命》、華東師范大學教授、博士生導師黎加厚《新興技術與教學結構變化》,上海市教育科學研究院教師發展研究中心研究員、教育學博士胡慶芳《以學定教理念下的課堂轉型》,上海市學校心理健康教育研究中心主任馮永熙《教師心理健康與人格發展》,復旦大學附屬中學副校長、著名文科特級教師方培君《今天教師應該關注的幾個問題》,上海市中學物理特級教師黃勁松《名課錘煉與名師成長》,上海市特級教師、南匯中學副校長王海平《名師的培養》等專題講座。這些專家中,他們中的很多人正在參與新課程改革,工作在教育改革的最前沿,從中我感受到上海專家對學術的精細、工作的一絲不茍,更重要的是從中領悟到新課程理念下課堂教學和教師專業發展的基本策略,提升了自身的理論素養。專家們高瞻遠矚,內涵豐富,每次講座就是一次頭腦風暴,帶給我一系列的思考。

  黃勁松華老師帶給我的思考

  黃勁松老師是一位物理學科的特級教師,除了理科老師特有的條理、清晰的風格外,他還具備文科老師的口才與幽默,可以說他不僅是一位嚴謹的物理名師,還是一位感性的小說作家,創造的小說作品多次在雜志上發表。大家深深地為黃老師豐富的人生閱歷而折服。他說:名師,源泉在課堂,非塑造或復制而成。名課,盛滿了知識,盛滿了美,一半兒知識,一半兒醉。一位名師,可以沒有愛與恨,但是不可以默然。黃老師還忠告我們:不管有多大年歲,千萬不要以為自己老了,不管閱歷多么厚重,你一定要純粹,不管有多么忙碌,你一定要讀書和寫作。名師的特色在哪里?就是傾聽自己內心的'聲音,按著自己的心靈需要去行事。黃老師是這么說的,更是這么做的,尤其他的物理課片段讓我打開了理科教學的另一扇窗戶,看到了別具一格的天空,他幾萬字的教學日記讓我由衷敬佩。

  我想:能成為名師,熱愛與堅持不懈是我們最需要的當教師的品質,而現實中,我們往往用“工作忙”作為自己不去堅持寫一些教學隨筆和反思的借口,而這些不經意之間的“記錄”往往成為老師最寶貴的財富。作為教學一線的教師,我想,自己更需要筆耕。

  方佩君老師帶給我的思考:

  方佩君老師是復旦大學附中副校長,著名的文科特級教師。她是一位研究性的教師,也是研究型的管理者。不僅在自己的學術領域有自己嫻熟的教學技能和理論,而且她還是“上海市好家長”,在教育孩子方面,相信孩子、相信學生是她心中不變的情懷,她說過:老師不是醫生,不能總是看學生的缺點與不足;老師也不是警察.不能像盯著可疑的人那樣只看學生檔案中的陰影;老師也不是演員,不能只在舞臺上按照劇本演戲。老師應該是尋找寶藏的人。在學生心靈的土地上,尋找生命的精神資源,并把這種潛在的資源發掘出來,變成精神財富。老師不僅要發現學生的閃光點,而且要引導他們自己去發現其閃光點,使他們形成自愛的心態……她的教育信念:公正、善待每一位學生,努力成為孩子成長中的“貴人”!所有的這些教育理念給我深深地思考,也成為我心中努力的方向。

  作為社會的一員,我們在感謝生命中遇到的貴人時,不能忘記自己肩上也承擔著同樣的責任,要常常問著自己的心:我們每天面對的孩子會因遇到我們而走上美好的人生之路,還是會由于我們的忽視變得碌碌無為?我們的教育行為是能幫助孩子形成良好的價值觀,還是會把學生引向自卑自棄的深淵?我們的教學能成就一個孩子的夢想,還是打碎了孩子的希望?我想,我會努力成為他們生命中的貴人!

  上海學習結束了,但卻是全新的開始,希望自己的職業生涯能以這些專家為榜樣,扎實經歷,愈行愈遠……

  幼兒園教師培訓心得 篇14

  20xx年三月我榮幸地參加了XX市幼兒園骨干教師培訓活動,本次培訓活動既充實又意義非凡,使我收獲頗豐。這次培訓活動情勢多樣、內容豐富、主題明確,不但充實了我們的教學理論知識、課題研究的知識,也在很程度上提升了我們的教育新理念、豐富了我們教學實踐經驗。現將自己的在培訓中的體會總結以下:

  一、以人為本的參與式學習方式,為教師搭建了良好的學習的平臺

  這次培訓的特點就是參與式的學習,體現了我們教師在學習中的主體性,同時也調動了教師學習的積極性。首先從通過游戲讓來自各區的幼兒教師相互熟習、了解,使我們心中的那緊張情緒一下子放松了下來。接下來的學前專家講座活動,如許老師賞析教育活動感悟教學活動的有效性、鄒老師帶幼兒踏上科學探索之路、于皓老師的在有限的素材內進行創意等活動內容,打破以往那種灌輸式的理論講座,轉變成我們教師自主往探究、發現、操縱、實踐、思的方式,讓我們體驗到頭腦風暴式學習效應。在專家點睛般的理論與實踐的指導中,為我們教師打開了一條寬廣的教學方法之路,也讓我們更加深進地理解了現代教育的價值、教育的目標及我們作為幼兒教師肩負著的'教育重任。

  二、科研領路的專題研究氛圍,有效進步教師自主研修的質量

  這次的培訓讓我有一種超出自我的感覺,特別是培訓活動的一個重要內容自主研修。家通過自己的工作實踐、困惑題目等擬定了我們組的科研專題:《進步教師與家長溝通策略的有效性的研究》。說到這個話題,我們每位教師都會滔滔不盡地說出自己工作中碰到的不同題目,家群策群力地羅列出幾條在做家長工作中碰到的典型題目,達成了共叫。并分別對家長工作的方法上進行了相應的問卷調查,回納總結出了與家長溝通多種有效途徑,如:家長會、建立家長博客、家長信息窗等等,使我們的研究具有鮮活的生命力。在研究的進程中,我們采用了經驗交換、案例分析、編寫劇本及表演等方式進行深進的研究,尋覓更為有效的溝通策略。特別是在以現實案例為載體,展開的劇本表演中,家體會了一次在角色轉換中的思考,理解了家長的行為表現,感悟到做好家長工作的重要性。從而進一步探索出了更為適合地做好家長工作的新策略、新路徑,同時,使我們嘗到了教育科研的甜頭,讓我重新審閱了自己,更感遭到了教育科研的魅力。

  三、以骨干培訓為契機,努力做畢生學習、研究型的幼兒教師

  這次培訓讓我深進體會到:當一位幼兒教師所肩負著培養民族的希望與未來的責任。只有與時俱進,努力堅持思考和學習,不斷轉變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,特別要加強學習并熟練應用現代化教學技術和手段,做一位畢生學習、研究型教師,才能托起明天的太陽。

  因此在今后的工作中我會努力做到:

  (一)重視良好的師德修養,做為人師表、奉獻愛心的教師。對待幼兒以同等、尊重的態度;對待家長要真誠,有耐心,特別是對特殊家庭的幼兒,我會給與更多的愛,來詮釋自己的職業。

  (二)學會做思型的教師。作為骨干教師我將在教育實踐中進行學習、嘗試,發揮舉一三、一課三研的精神。應用自我思考、審閱、檢討、分析、總結等方式,使自己今后的教學活動技能不斷進步,做到有創新、有特點,同時也使自己的專業素質在思中不斷的,有效的進步和成長。

  (三)努力做畢生學習型教師。要做畢生學習的教師,只有具有櫛風沐雨,探幽發微的求索精神,才會厚積薄發,得心應手,才會不負歷史的重任。因此,我會捉住一切學習機會,以靜心學習的態度,多讀書進步修養、多探究教學進程、多思教學活動,提升教學技能。做到:修心修行修能。真正做一個成功的幼教者,努力塑造好的幼兒教師形象。

  總之,通過幾個月的培訓活動,使我清楚地熟悉到:進步幼兒教師的執教能力,不但需要先進的理念、高超的技術,更要有一顆熱衷于幼教工作的熾熱的心。由于良好的師德是教師敬業愛崗、無私奉獻的內在動力,也是發掘教師潛能得不竭源泉,這也是幼兒教師的幸福所在。所以,我愿做一位幸福的工作者,用自己對工作的執著、幸福工作的態度,培養出幸福并快樂的孩子們。

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