新加坡的留學生
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新加坡的留學生有一部分是有自己的移民目的，那么去新加坡讀研究生的留學生如果想申請移民的話，需要具備哪些條件呢?不同大學的移民申請有什么不同呢?跟著小編來看看吧!歡迎閱讀。
新加坡研究生移民申請
學生留學申請的是新加坡的公立大學的話，畢業前學生就會受到政府發給你的長久居民邀請;新加坡國立大學和南洋理工大學的研究生，在畢業時都會收到移民廳PR邀請信，邀請成為新加坡永久居民。學生可享受很多新加坡本國國民的待遇。
新加坡研究生移民的申請人，在提出新加坡移民申請之后，大約在3-6個月內新加坡移民廳會將申請結果通知申請旦申請獲得批準，您必須按批準書之規定，在6-24個月內，將您的'家屬移居新加坡。
新加坡大學生移民材料不是特別復雜，根據教外留學張老師介紹，新加坡大學生移民材料相對比較簡單，因為新加坡移民廳對新加坡大學生移民材料的審核比較寬松。
備注：新加坡大學生移民條件上，學歷條件要求是擁有大學學士學位，并具有相關技術工作經驗;年齡五十歲以下。申請者年齡超過五十歲，但擁有特別優異之條件也可申請。
新加坡研究生專業申請
1、新加坡公立大學研究生專業申請：申請新加坡公立大學讀研究生的條件，對于國內學生來說入學門開比較高。首先在申請新加坡公立大學讀研究生的學歷背景要求上，需要申請新加坡公立大學讀研究生的學生是國內211或985大學畢業生并提供在校期間成績，平均成績達80分以上;申請新加坡公立大學讀研究生的英語要求，學生需要雅思成績6.5分以上。
2、新加坡私立大學研究生專業申請：申請新加坡私立大學讀研究生的學生，和新加坡公立大學讀研究生的申請條件相比要簡單許多。申請新加坡私立大學讀研究生的學生，在學歷要求上需要持有國內大學本科畢業證書文憑，提供在校期間的平均成績，成績達75分以上。申請學生的語言成績需是雅思6.5左右。
以上是新加坡研究生移民申請的相關介紹，希望可以幫到您。
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新加坡地理位置優越，教育基礎設施完善，每年政府投資GDP的4%于教育事業。其優越的教育體系，獨特的中英文雙語環境和安定的社會環境，令其成為近年來莘莘學子出國留學的首選之處。一項調查顯示，1/3的中國留學生以新加坡留學作為跳板，以便將來有機會到第三國深造或發展。該調查近期向1312名在新加坡各個私立學校念書的中國留學生發放了問卷調查。
其中28%的中國留學生以跳板作為選擇到新加坡留學的主要原因，而22%的學生則以費用低為理由。其他原因包括父母的安排、華人環境及教育水平高等。 但是在留學期間，難免會出現一些問題，新加坡政府對于留學生的素質要求越來越高，也將提高新加坡院校的整體規模與質量，為此，您必須注意您在留學期間的出勤率，否則將面臨受到移民機關的警告甚至取消簽證并被遣返的風險。我國在新加坡的一些留學生因未準確掌握新加坡留學新政而被新加坡移民廳取消學生簽證。新加坡教育聯盟了解，被取消簽證的原因主要是未達到新加坡留學簽證政策中有關出勤率的要求。
近幾年開始，新加坡已經開始執行比較嚴格的`留學生簽證政策，其中一項重要政策是將出勤率要求提高到90%。這項新政的實施由移民機關和學校共同監督留學生在新加坡的學習情況，如留學生出勤率未達到90%且無法提供令人信服的缺課原因，將會受到移民機關的警告甚至取消簽證并被遣返。
除此之外，為提供留學生群體的總體質量，新加坡移民廳也將學生的學習成績單作為是否給學生續簽下一年簽證的重要參考，學習成績比較差的學生也面臨著被新加坡移民廳取消學生簽證的危險。
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申請人被錄用之后，P準證持有人每月薪水在新幣3500以上，Q1準證持有人每月薪水在新幣20xx以上。來新加坡工作半年后，如雇主同意，可以申請成為新加坡永久居民（PR）。成為永久居民滿兩年后，可申請成為新加坡公民。
工作準證由人力部的工作準證處負責處理和批準。在現有法令下，任何雇主若有意聘用月薪不超過20xx新元的外國勞工，必須申請工作準證。
工作準證持有者的就業情況，受到勞工稅和各行業所許可的外國勞工人數頂限所制約。碼頭業所許可的外國勞工比例最高，外國勞工和本地全職工人之比可高達9比1。其次是建筑業的.5比1、海事業的3比1和制造業的1比1。服務行業則規定外國勞工只能占公司雇員總數的百分之三十。
另外，雇主必須為每名工作準證持有者每月繳納勞工稅，數額為半熟練工人每人每月30新元，而非熟練工人每人每月的繳交額從240到470新元不等，依行業而定。在現有架構下，工作準證又稱為R準證。其中R1準證發給擁有至少專業3級技工證書（NTC-3）或相當資歷的外國勞工，即半熟練工人；R2準證發給不符合R1準證條件的外國勞工，即非熟練工人。工作準證持有人不能攜帶家眷到新加坡。
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新加坡政府對待公立大學和私立學院的留學生問題，在態度方面還是存在較大差別的，政府公立的學院每年都會給予留學生大量的政府資助名額，最高的可以達到學費總額的80%，當然作為條件留學生必須在畢業后為新加坡政府工作至少三年。
新加坡政府對待公立學校留學生和私立學校留學生的差異還體現在留學生打工的政策上，新加坡政府早先規定，留學生只有進入新加坡的政府學院，才能被允許勤工儉學。后來雖然新加坡政府放寬了私立學校學生打工的'規定，但是公立學校的留學生在打工政策方面還是更有保障。
新加坡政府為了支持國內留學產業，從20xx年開始，對私立院校的課程進行鑒定，這一計劃就叫做“課程鑒定計劃”，計劃的內容主要是對私立學校教學內容、教學水平進行評估，通過為通過評估的私立學校提供政策支持，來推動學校的教學水平發展。
新加坡的私立學校在通過政府的這一計劃審核后，將享有打工許可待遇，也就是說在這些私立學校就學的留學生也可以獲得每周16小時的打工時間，當然如果學校在下次的評估中落選，那么留學生的打工時間也就會被政府收回。
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一、就業狀況
新加坡是一座與眾不同的國際化都市，國內繁榮的現代化經濟植根于亞洲的傳統價值觀和文化。在這里，世界各國的人才不僅能夠發掘成就事業的大好機會、享受現代生活的一切便利，同時還能領略多姿多彩的文化、語言、風俗和美食。
新加坡留學推行的精英制度，讓最優秀的人才在通往成功的道路上不會遭遇任何阻礙，他們能迅速嶄露頭角，施展最大潛能。與此同時，新加坡也為各方人才提供了前往亞洲不同地區積累經驗、了解風俗和發掘商機的跳板。國際頂尖的表演藝術家及藝術團，把新加坡列為亞太巡回演出的必經之地，各國表演藝術家、演出制作人及藝術經紀人在此盡情交流。申請留學新加坡一年一度的.新加坡藝術節以及國際爵士音樂節，都需要龐大的制作資源，也產生了許多新的、充滿挑戰的就業機會。
二、就業方向：
1.藝術管理專業：藝術管理人員、藝術行政人員、藝術行銷人員、行政管理、教師、藝術活動策劃 /-管理、管理專員等。
2.音樂專業：音樂學校行政人員、演出代理人、作曲家、指揮家、音樂會、編曲家、音樂總監、演奏家、演出協調員、音樂指導、教師、音樂評論家、音響工程師等
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酒店與旅游管理
在新加坡，酒店與旅游管理專業在國內就業市場的需求潛力很大。新加坡政府20xx年已經建成兩所超大規模的綜合度假城，度假城將會帶來七萬個相關專業的就業崗位及連帶專業的二十萬個就業崗位。 推薦院校：新加坡東亞管理學院，新加坡英華美學院 物流管理
新加坡是世界公認的物流之都。專業人才需求是每年約一萬人，而目前學校每年畢業生大約在三四千人左右，遠遠滿足不了需求。
推薦院校：新加坡楷博高等教育，新加坡PSB學院 會計、金融管理
除了國內一些有企業家庭背景的'學生多會選擇讀工商管理課程外，在新加坡讀會計專業無疑是中國留學生最關注的課程。由于目前在新加坡美金結算等人才需求缺口極大，使得金融管理專業也成為熱門。
推薦院校：新加坡楷博高等教育，澳洲詹姆斯庫克大學新加坡校區 動漫，多媒體設計
在新加坡，中國的留學生主要集中在文科領域，如經濟、傳媒等專業，而新加坡的動漫行業也十分先進，動漫教育非常成熟。新加坡的大學招生一般都在國內進行，而且面試是必不可少的。所以一直以來，語言學校承擔著向大學輸送留學生的任務。
推薦院校：新加坡萊佛士高等教育學院，新加坡英華美學院
大眾傳媒
每年20%的人才需求增長、30%的薪資增長，使傳媒專業成為國內高校的報考大熱門。新加坡是亞太地區的資訊中心，高等院校的大眾傳媒專業實力強勁，專業方向涉及數字電視、多媒體、互聯網等新興傳媒領域。 推薦院校：新加坡PSB學院，新加坡管理發展學院
新加坡留學在專業選擇上，學生應根據個人特長選專業，選擇較易發揮和把握的專業。一旦選定留學專業后，切忌盲目追捧熱門而改專業；應盡量避免選擇大而全的專業，而應選擇一些細分型、交叉型、實用型專業。
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【新加坡留學生省錢的四大方法介紹--學好英語】
很多私立學校會對入學者進行一次英語測試，根據測試成績決定語言課程的長短。這些語言課程收費不菲，每個月需要數百到一千新元，英語越差，花費在語言課程的錢就越多。
【新加坡留學生省錢的四大方法介紹--申請獎學金】
大學網站上有獎學金申請表。以南洋理工大學博士生申旻旻為例，攻讀碩士學位期間，她學費全免，每月還有1500新元獎學金。攻讀博士學位期間，學費全免，獎學金每月20xx新元，后提升至2500新元。
【新加坡留學生省錢的'四大方法介紹--申請學費減免】
8所公立院校的學生可享有國家助學金。享受了助學金的學生，畢業后要在新加坡工作三年，否則需返還助學金。
【新加坡留學生省錢的四大方法介紹--租房提防二房東】
在新加坡必應的網站上，有不少控訴、人肉搜索無良二房東的帖子。所謂二房東，就是那些租了房子，再將房子轉租出去的人。新加坡大多數私立學校規模比較小，沒有為學生提供宿舍。因此找房子成了許多留學生除學業外的“頭等大事”。記者在采訪中了解到，初來乍到的留學生因為弄不清楚狀況被詐騙的情況不勝枚舉。
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【新加坡留學生就業政策要點有哪些--休假】
一般上員工在第一年和第二年會享有7到14天的常年休假，休假天數到第三年會有所增加，介于9到18天。除非是手術或住院，一般公司也規定一年累積病假不能超過2周。
【新加坡留學生就業政策要點有哪些--花紅】
按照慣例，大多數公司都會在每年12月發給員工相等于1個月薪金的花紅，稱為第十三個月花紅或年終花紅。有些公司也根據員工的服務年限來決定年終花紅的不同梯級，如1.1個月、1.25個月等。業績好的公司也會在不定的時間發放特別花紅，讓員工分享公司的盈利。所以，新加坡留學生打工期間，也可以享受到當地的一些政策福利，有明確的利益保障。
【新加坡留學生就業政策要點有哪些--工傷賠償】
根據工傷賠償法令，員工因工作受傷或患病將獲得雇主賠償。因工殉職的員工，其家屬將獲賠償。從1996年1月1日起，永久性受傷的最高賠償額是14萬7千新元;而死亡的最高賠償額是11萬1千新元。另外，雇主也必須償付醫藥費、住院費等，并在員工療傷期間照常支付工資給他。
【新加坡留學生就業政策要點有哪些--裁員】
一般公司都對被裁退員工有所賠償。通常服務期少過3年的員工每年獲得1星期薪金的賠償，超過3年則每年獲得1個月的賠償。當然，具體的.賠償額根據公司的財務狀況而定，沒有一概而論。
【新加坡留學生就業政策要點有哪些--辭職】
除非有其它合約的束縛，員工辭職需提前1個月通知雇主。對于就業準證和工作準證持有者，辭職意味著他們準證的失效。除非他們能找到新的雇主重新申請準證，否則必須離開新加坡。
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【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡校內住宿租房】
大學的校內宿舍租房一般優先提供給第一年的國際學生。可以是單人房或雙人房。雙人租房的費用大約是每周40元新元，而標準單人租房的費用大約是每周60新元。有空調和浴室的單人房大約是每周110新元。公共設施包括電視房、閱覽室、洗衣房、電腦房和廚房。伙食供應包括早餐和晚餐，一周六天，每學期約360新元。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--寄宿學校租房】
年齡在13到19歲之間的中學或初級學院生，可以選擇寄宿學校。校方可能需要對學生和家長進行面試。寄宿學校通常提供膳食、洗衣服務、24小時保安、心理輔導、補習以及體育和休閑設施。費用每學年約8000至15000新元。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡私人宿舍租房】
新方獨立代理商也經營私人宿舍租房，有單人房或多人房。一間簡單的雙人租房大約每月350新元。宿舍中的一個床位花費較少;而設備齊全的.單人租房(附浴室、一周兩次的洗衣服務和清潔服務)每月租房費用大約1000新元。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡教育寄宿計劃(EduStay)】
教育寄宿計劃(EduStay)不僅為國際學生提供膳宿，還有監護人為學生提供心理輔導與家庭支援服務，讓學生感覺象在家里一樣。教育寄宿計劃為學生分配監護人。另外，計劃還提供輔導員，每月與監護人和學生開會，回顧一個月的活動，并向學生家長提交進度報告。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡家庭寄宿租房】
一些新加坡家庭自愿提供國際學生完全寄宿。租房費用范圍從每月新幣500元至1000元。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡私人公寓/住宅租房】
您也可以向公共或私人住屋的業主租憑房間、公寓或住宅。一般需要提前支付一個月租金和一個月押金。您也可以查閱新加坡當地報章的招租廣告。
【新加坡留學生可以選擇哪些方式住宿--新加坡服務公寓】
如果您將和家人住在一起，可以考慮組憑服務公寓。服務公寓讓您感覺賓至如歸，并有專人幫忙打理家務。
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新加坡留學就業是個問題，如果在去新加坡之前就明確了目標，會比較容易就業。日前，山東就有一場新加坡培訓與就業座談會，不知道你們了解多少。
山東外事翻譯職業學院國際交流辦公室姜楠主任等一行參加赴新加坡培訓與就業座談會，出席此次會議的有：新加坡職總恒習中國區楊曉霖主任和新加坡萬古人力資源公司楊振聰經理、山東地區各高校就業及留學部門負責人、山東高校畢業生就業信息網人員。
新加坡職總恒習（NTUC Learning Hub）是新加坡全國職工總會（等同于中國的中華全國總工會）設立的培訓機構，是新加坡國際級培訓機構、新加坡最大的成人教育培訓機構、東南亞最大的教育培訓機構之一，以突出的業績和貢獻多次獲得國家級榮譽。作為新加坡歷史最悠久的培訓組織，職總恒習多年來與政府就業管理部門、移民管理部門、世界知名大學、企業巨頭建立了長期而緊密的戰略合作關系，對于拓展學生就業渠道、提供就業留學一體化解決方案，增進政府和企業合作交流，起到了重要的棟梁作用。
新加坡萬谷是當前新加坡最大的人力資源公司之一，新加坡人力資源公司中對華業務領域排名第一。萬谷作為新加坡最著名的制造行業人力資源服務機構，長期以來與Sony、飛利浦、STATS、SSMC、GF、美光等世界著名企業有著緊密的`戰略合作關系，推薦中國優秀員工赴新加坡就業，據不完全統計，到目前萬谷為中國員工提供工作崗位一萬余個。
座談期間，新加坡職總恒習楊曉霖主任系統地介紹了職總恒習的歷史、培訓課程及其培訓在新加坡工作所占的比重，新加坡萬谷人力資源公司楊振聰經理介紹了公司背景及與各大企業間的關系，并探討將培訓由新加坡移植到中國境內，為赴新加坡的學生提供便捷服務。我校作為山東赴新加坡就業人數最多的院校與新加坡職總恒習和萬古負責人進行了交流，新加坡方對山東外事翻譯職業學院赴新加坡就業學生給予了較高評價，并透露有很多新方企業希望能繼續提供較多山東學生赴新工作。
此次座談旨在最大程度地略去中間環節，使各高校能直接與新加坡人力資源培訓公司等對話，從而使中國學生赴新加坡工作的渠道更加暢通。并將進一步拓寬山東外事翻譯職業學院學生赴新加坡工作就業的渠道。
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